合規(guī)，讓我們成為思想的駕御者，“操作流程一念間，合規(guī)違規(guī)兩重天”。下面是小編整理的2016銀行業(yè)合規(guī)經營征文，歡迎大家閱讀學習!

　　【2016銀行業(yè)合規(guī)經營征文1】

　　“設繩墨而取曲直，立規(guī)矩以為方圓”， 合規(guī)既是一種行為規(guī)范，更是一種文化，構建良好的銀行合規(guī)文化，有利于銀行本身的良性發(fā)展，有利于整個金融秩序的穩(wěn)健運行。

　　在競爭機制如此激烈的今天，金融業(yè)是一個特殊而又高風險的行業(yè)，可謂“前有天使引路，后有魔鬼誘惑”，對于行走其中的我們來說，時刻都面臨道德、紀律和法規(guī)的考驗，稍有不慎就會陷入“美麗陷阱”。于丹《論語心得》中說到，“理想之道就是給我們一個淡定的起點，給我們一點儲備心靈快樂的資源”。合規(guī)文化建設就是我們淡定的起點;防范風險、創(chuàng)造效益就是我們心靈快樂的精神資源。

　　一直以來，服務文化為我們贏得客戶，贏得業(yè)務，而合規(guī)文化在約束著、保護著我們。有的人樹立了合規(guī)意識，創(chuàng)新發(fā)展，成為經營的佼佼者;有的人高度負責，兢兢業(yè)業(yè)，成為合規(guī)的捍衛(wèi)者;有的人立足于本崗位，從自己做起，成為有效的執(zhí)行者;然而，有的人執(zhí)意與合規(guī)一決高下，膽大妄為，最終紛紛墮馬，成為人人唾罵的腐敗者：他們由于一念之差，聰明反被聰明誤，陷入深淵。

　　“橫眉冷對千夫指”。面對著眾多的蛀蟲、敗類，合規(guī)捍衛(wèi)者決不手軟，違規(guī)者無一幸免——他們跌倒了，跌倒在一種僥幸的心理面前，跌倒在一種無所謂的態(tài)度面前，甚至跌倒在一種迷途的思想面前，正是這些“小惡”使他們混淆了善與惡，美與丑，是與非，釀成了終生的遺憾。我倒想問問那些至今仍執(zhí)迷不誤，心存僥幸的人們，難道你們非要等到家破人亡、聽到妻兒的痛哭聲，才會驚醒自身道德的良知嗎?難道非要看到年邁的父母“白發(fā)人送黑發(fā)人”時，才會后悔自己不負責任的態(tài)度所帶來的傷害嗎?難道非要感受到了自己心靈最深處的懺悔時，才能想起自己已經丟失的那種叫做誠信是金的精神嗎?多少次鐵的事實讓我們如夢初醒：思想一旦失去控制必然迷失方向，制度一旦失去執(zhí)行必然產生風險;權力一旦失去監(jiān)督必然產生腐敗。

　　播下一種思想，收獲一種行為;播下一種行為，收獲一種習慣;播下一種習慣，收獲一種命運。

　　合規(guī)，讓我們成為思想的駕御者，“操作流程一念間，合規(guī)違規(guī)兩重天”。如果心里生長著無知和邪惡，那痛苦也就隨之而來;如果我們的思想睿智和正直，那么最終也必將收獲喜悅。面對著瞬息萬變的經濟大潮，我們需要更多的誠信與責任;面對金錢美女的物質誘惑，我們需要更多的自律與自控;面對著嚴重扭曲的享樂主義，我們需要更多的自省與守法。

　　合規(guī)，讓我們成為制度的捍衛(wèi)者。

　　銀行經營時刻與風險相伴，銀行的制度都是用血的教訓和沉痛的代價換來的，在制度執(zhí)行上不能有半點僥幸。1%的疏忽都可能導致100%的損失，哪怕一次小小的違規(guī)都可能帶來終身悔恨。從某種意義上說，一個人不可能搞好一個銀行，但可能搞跨一個銀行。巴林銀行倒閉事件就是最好的佐證!由于交易員尼克·里森利用制度漏洞，違規(guī)操作，使這個號稱“英國皇家銀行”的百年老字號轟然倒塌，而里森自己也鋃鐺入獄，可見合規(guī)多么重要，不僅在制度執(zhí)行上不能打折扣，存僥幸，在制度制定上更不能有半點草率!

　　合規(guī)，讓我們成為細節(jié)的執(zhí)行者

　　“夫善積而成者也。是故萬里之程，一步所積;千尺之帛，一絲所積。差一步不能謂之萬里;差一絲不能謂之千尺。”我們要樹立管理無小事，向細節(jié)要效益的思想，把抓管理、抓執(zhí)行作為一切工作的基礎和前提，堅持不懈地關心員工的一舉一動，關注業(yè)務的一點一滴，切實提高執(zhí)行力�！凹毠�(jié)決定成敗”，只要每一個環(huán)節(jié)都多一點管理意識、責任意識和執(zhí)規(guī)意識，就會令不法者無處遁形逞。

　　古時在戰(zhàn)場上，士兵們總是舉著堅固的盾牌來抵擋弓箭，抵御侵襲，保護自己，而合規(guī)文化，正是我們在金融戰(zhàn)場上不可缺少的一面抵擋風險、化解危機的盾牌。作為一名建行人，不僅要用“合規(guī)”的武器來保護自己，還要敢于向違規(guī)亮劍!亮劍，是一種勇氣，狹路相逢勇者勝;亮劍，更是一種魄力，是面對困境時的果斷抉擇，是永不言敗的信心，是鍥而不舍的執(zhí)著——魄力能讓敵人望而生畏，讓隊友增強信心。

　　建行人，我的戰(zhàn)友，我的兄弟姐妹們，讓我們以“小善”為榮，以“小惡”為恥;以“合規(guī)”為榮，以“違規(guī)”為恥;以“誠信是金”為榮，以“不負責任”為恥;讓我們扎根在合規(guī)的肥沃土壤里，樹合規(guī)理念，向違規(guī)亮劍!

　　難道非要等到給建行造成巨大損失，難道非要等到家庭造成毀滅性的破壞，才能得到徹底的警醒嗎?

　　【2016銀行業(yè)合規(guī)經營征文2】

　　有誰不渴望過著幸福美滿的幸福呢?我想大家都希望，希望自己有份好工作，有個美好的未來。作為一個信合人，我們的幸福源泉來自哪里?金融本是風險極高的行業(yè)，在這個行業(yè)里，我們必須學會如何創(chuàng)造更好的效益，如果防范和規(guī)避風險。如何防范和規(guī)避風險呢?道路只有一條，那就是遵守合規(guī)文化。

　　歌德曾說：“毫無節(jié)制的活動，無論屬于什么性質，最后必定一敗涂地。”這就是告訴我們，萬事都要有限制，而限制這些的就是我們今天所講的“規(guī)矩”。規(guī)矩，一個家庭有家庭的規(guī)矩，一個國家有國家的規(guī)矩，一個信合員工，也必須要有遵守信合的規(guī)矩。遵守規(guī)矩，這是人類社會得以正常運行不可缺少的前提條件，是保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的必須條件，也是我們個人得以成長的必備條件。

　　2009年是**省農村信用社“合規(guī)文化管理年”，圍繞“培育合規(guī)文化、創(chuàng)建合規(guī)單位”的主題活動在全系統(tǒng)大力培育合規(guī)文化、創(chuàng)建合規(guī)單位，就是要著眼全面開展案件專項治理、從源頭上有效防范經營風險和案件風險的一項實際舉措。培育良好的合規(guī)文化，不斷可以加強合規(guī)經營，從根本上堵塞漏洞、防范案件、降低風險;深入抓好案件專項治理，對違法違規(guī)問題嚴查重處，反過來可以促進全系統(tǒng)合規(guī)文化的培育，二者相互作用、密不可分。所以，開展文明合規(guī)教育活動是當前我農村信用社規(guī)范操作行為、抵制違規(guī)違紀問題和防范案件發(fā)生、全面防范風險、提升經營管理水平的迫切需要。

　　在**信合，規(guī)范化操作一直是領導班子一再強調的話題，一年來的工作實踐，我對“合規(guī)文化”四個字有了更深的理解。我們忘不了，為了健全合規(guī)文化，我們夜夜挑燈夜戰(zhàn)，學習操作流程，探討操作風險源，起草合規(guī)手冊;我們忘不了，為了實施合規(guī)文化，領導班子起草一系列的合規(guī)制度，統(tǒng)一著裝，文明禮儀，整頓上下班時間。我們忘不了，為了合規(guī)文化，我們所付出的一點一滴。

　　各位同仁們，今天的活動，這不是一次單純的演講比賽，而是一場關于合規(guī)文化宣傳的教育活動，是一次一次靈與肉的洗禮。在今天，聽著各位參賽選手的演講，我的心靈受到了極大的鼓舞，文明合規(guī)就是我們信合事業(yè)的生命，就是我們賴以生存和發(fā)展的源泉。一次的演講，或許不能改變我們工作中那些不文明不合規(guī)的現(xiàn)象，但我相信，他就像一個航標，指引我們駛向成功的彼岸。

　　我們有理由相信，在經濟全球化、辦公自動化、業(yè)務信息化、各行各業(yè)競爭激烈的今天，我們信合的所有員工，不論你在哪個崗位，哪個地方，主要你讓合規(guī)文化常駐心間，不斷適應企業(yè)合規(guī)文化的形勢，肩負起自己的責任，積極進取，奮發(fā)向上，不斷學習，就一定能有更輝煌的明天。