就業(yè)心得體會(合集15篇)
我們心里有一些收獲后，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，這樣能夠培養(yǎng)人思考的習(xí)慣。那么問題來了，應(yīng)該如何寫心得體會呢？以下是小編為大家整理的就業(yè)心得體會，希望能夠幫助到大家。
就業(yè)心得體會1
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的建立和完善，經(jīng)濟(jì)全球化不斷深進(jìn)，科技進(jìn)步日新月異，綜合國力競爭日益猛烈。高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的不斷深進(jìn)，現(xiàn)在畢業(yè)生就業(yè)實(shí)行在國家方針政策的指導(dǎo)下，在一定范疇內(nèi)通過雙向挑選的方式自主擇業(yè)的辦法，因此，在高校開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課，幫助畢業(yè)生釋疑解惑，調(diào)劑好心理狀態(tài)，使其順利走上工作崗位，有側(cè)重要的意義。
開設(shè)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課的目的
“大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課”主要是對學(xué)生進(jìn)行比較系統(tǒng)的擇、就業(yè)思想和技能的教育。通過對本課程的學(xué)習(xí)幫助學(xué)生正確地掌控目前就業(yè)市場的需求形勢和國家、各省市有關(guān)大學(xué)生就業(yè)的制度和政策，依照社會需求確立就業(yè)期看和就業(yè)心理，建立正確的擇就業(yè)觀念和就業(yè)取向，了解大學(xué)生就業(yè)程序，掌控一定的就業(yè)技能，以保證畢業(yè)生順利就業(yè)。同時，進(jìn)行相干的職業(yè)知識、道德、素養(yǎng)教育，使學(xué)生了解我國目前的就業(yè)趨勢和職業(yè)必備素養(yǎng)和技能，特別是了解獨(dú)立創(chuàng)業(yè)必須具有的素養(yǎng)和能力，使學(xué)生在畢業(yè)后能夠進(jìn)行獨(dú)立創(chuàng)業(yè)，為國家排憂解難。
指導(dǎo)和幫助學(xué)生完畢學(xué)業(yè)，增進(jìn)全面發(fā)展依照國家的教育方針、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)規(guī)格的要求，指導(dǎo)和幫助學(xué)生在學(xué)制系統(tǒng)中完成學(xué)習(xí)任務(wù)，完畢學(xué)業(yè)。并在此基礎(chǔ)從理論和實(shí)踐相結(jié)合的高度上告知學(xué)生全面發(fā)展，并逐漸確立職業(yè)生涯設(shè)計目標(biāo)，并從思想上、能力上和心理上預(yù)備求職。
指導(dǎo)和幫助學(xué)生了解聘業(yè)發(fā)展趨勢，建立公道的擇業(yè)觀念高校學(xué)生接受的是專業(yè)化教育，將來面臨的就業(yè)方向與所學(xué)專業(yè)密切相干，因此，很有必要通過大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課的學(xué)習(xí)進(jìn)一步的了解所學(xué)專業(yè)及職業(yè)的發(fā)展方向和趨勢。幫助學(xué)生建立公道的擇業(yè)觀念，使學(xué)生萌動的、安逸狀態(tài)的.求職期看，上升為實(shí)在的、自為狀態(tài)的擇業(yè)行動;鼓勵畢業(yè)生到基層、到艱苦的地方、到祖國建設(shè)最需要人才的邊遠(yuǎn)地區(qū)、縣和鄉(xiāng)的基層中發(fā)揮自己的特長，干出一番事業(yè)，到達(dá)人才資源的公道配置。
指導(dǎo)學(xué)生正確掌控目前的就業(yè)形勢和用人趨勢，了解和熟悉國家、省市相干大學(xué)生就業(yè)政策高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)政策是國家為完成一定歷史時期的任務(wù)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的需要而制定的有關(guān)就業(yè)的行動準(zhǔn)則，它將根據(jù)國家政治經(jīng)濟(jì)的變化而不斷調(diào)劑;各地，各部分也根據(jù)國家當(dāng)年頒布的有關(guān)政策并結(jié)合本地區(qū)、本部分的實(shí)際制定相干的就業(yè)政策。因此，畢業(yè)生就業(yè)工作是一項政策性很強(qiáng)的工作。畢業(yè)生了解國家的就業(yè)政策是擇業(yè)求職進(jìn)程中非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
指導(dǎo)畢業(yè)生掌控求職計策，增進(jìn)順利就業(yè)求職是高等學(xué)校畢業(yè)生走出校園的第一步，面對著社會上五花八門的招聘會和用人單位，他們必須做出挑選，來完成績業(yè)。由于高校畢業(yè)生剛剛終止學(xué)生生涯，開始職業(yè)生活，社會體會的不足，在面臨求職選擇是，他們常常無所適從。而一個人的發(fā)展和成才在相當(dāng)大的程度上取決于他的職業(yè)。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課就是給畢業(yè)生提供了一些解決求職對象和應(yīng)聘規(guī)則的途徑和辦法，從而為幫助畢業(yè)生順利就業(yè)創(chuàng)造條件。
鼓勵學(xué)生以新的姿勢連續(xù)學(xué)習(xí)，走向成功目前，畢生性學(xué)習(xí)已成為社會發(fā)展的潮流。在當(dāng)前知識經(jīng)濟(jì)時期，掌控知識將成為人們的尋求，畢生學(xué)習(xí)將成為社會的時尚。
大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課在完成績業(yè)前的教育教學(xué)任務(wù)的同時，也鼓勵學(xué)生畢生學(xué)習(xí)，并預(yù)祝他們走向成功。
就業(yè)心得體會2
工作學(xué)習(xí)方面，我們沒有任何經(jīng)驗，部門創(chuàng)立前期，我們每周開一次例會，策劃，討論部門的活動開展。除了既定的部門值班以外，我們還組織同學(xué)們參加學(xué)院企業(yè)招聘會布置工作。在保證會場秩序的同時培養(yǎng)大一新生的交際和語言表達(dá)能力，同時讓他們感受就業(yè)現(xiàn)狀，培養(yǎng)就業(yè)意識。11月，在團(tuán)學(xué)聯(lián)的指導(dǎo)下，我們組織創(chuàng)業(yè)就業(yè)部同學(xué)參加肖克勤教授的職業(yè)生涯規(guī)劃講座，策劃組織了“規(guī)劃未來成就夢想”職業(yè)生涯規(guī)劃團(tuán)日活動。本學(xué)期，配合學(xué)校校風(fēng)深化年，為了、提高同學(xué)們的創(chuàng)業(yè)、擇業(yè)、就業(yè)能力。我們精心策劃了此次機(jī)械與材料工程學(xué)院大學(xué)生“職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計”大賽。本項大賽收到了廣大同學(xué)的關(guān)注，我們共收到了參賽作品100余份，這一百名同學(xué)也將自己在制作職業(yè)生涯設(shè)計書的體會與同學(xué)們分享，幫助更多的同學(xué)參加了本項大賽中。目前本項大賽已進(jìn)入了最后的評審階段，希望這次活動能夠能夠更好地幫助廣大同學(xué)樹立正確的人生觀、學(xué)習(xí)觀、成才觀，確立正確的奮斗目標(biāo)。此外，在畢業(yè)生即將返校之際，我們初步策劃了機(jī)材學(xué)院首屆畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)沙龍。旨在更好的幫助同學(xué)們樹立良好的創(chuàng)業(yè)就業(yè)意識，提前做出合理大學(xué)生活計劃和職業(yè)規(guī)劃。
一、目標(biāo)任務(wù)完成情況
截至6月底，全市共培訓(xùn)各類城鄉(xiāng)勞動者9人，完成省定34000人任務(wù)的59%，支付補(bǔ)貼資金1250.139萬元。
二、具體工作部署
（一）制定我市就業(yè)技能培訓(xùn)工程實(shí)施方案。根據(jù)省、市民生辦部署，市人力資源和社會保障局、市財政局聯(lián)合出臺《關(guān)于印發(fā)的通知》（合人社秘[]109號），指導(dǎo)就業(yè)技能培訓(xùn)工作的開展。向各（市）縣區(qū)人力資源和社會保障部門、財政部門和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行工作布置。將全市3.4萬人培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)下達(dá)分解到各縣（市）區(qū)人社部門，廣泛組織城鄉(xiāng)各類群體參加技能培訓(xùn)。
�。ǘ┙⒕蜆I(yè)技能培訓(xùn)工作信息報送制度。為做好度就業(yè)技能培訓(xùn)工作，全面、及時、準(zhǔn)確掌握就業(yè)技能培訓(xùn)工作進(jìn)展、資金撥付、項目實(shí)施等情況，市人社局及時印發(fā)了《關(guān)于做好技能培訓(xùn)信息報送等基礎(chǔ)工作的通知》（合人社秘[]144號），要求各縣（市）區(qū)于每月25日前報送電子版及紙質(zhì)的月報和文字材料，文字材料包括工作開展情況和典型案例，其中工作開展情況主要內(nèi)容包括具體實(shí)施進(jìn)展、創(chuàng)新做法、存在問題及建議和意見等，同時把各縣（市）區(qū)信息報送工作是否及時和質(zhì)量高低情況建立臺賬，作為此項工作考核的重要依據(jù)。
（三）完成就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)申報認(rèn)定工作。年初下發(fā)了《關(guān)于做好度就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)認(rèn)定有關(guān)工作的通知》，就今年的定點(diǎn)機(jī)構(gòu)的認(rèn)定工作做出了統(tǒng)一部署和具體要求，凡在xx市經(jīng)人力資源和社會保障部門、教育部門批準(zhǔn)設(shè)立的社會各級各類具備就業(yè)技能培訓(xùn)條件的教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，均可申請就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)資格。已經(jīng)認(rèn)定為度就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)機(jī)構(gòu)并實(shí)際承擔(dān)了職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)，無套取資金等違規(guī)行為的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，愿意繼續(xù)從事就業(yè)技能培訓(xùn)的，僅提交定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的書面申請，即可直接認(rèn)定為度就業(yè)技能定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。經(jīng)過確認(rèn)和重新認(rèn)定的`就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)為141家，涉及170個工種和專項能力。包括機(jī)械、電子、紡織、輕工、建設(shè)、服務(wù)、交通、商業(yè)、印刷、采礦等十大行業(yè)107個工種和服裝縫紉、汽車美容、發(fā)型制作等63個專項能力。保障了我市就業(yè)技能培訓(xùn)工作的順利開展。
�。ㄋ模┩晟凭蜆I(yè)技能培訓(xùn)政策。針對我市就業(yè)援助對象開展的免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)工作，專門出臺《關(guān)于加強(qiáng)公共職業(yè)訓(xùn)練基地免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)管理工作的通知》（合人社秘[]92號）。文件對就業(yè)援助培訓(xùn)范圍、培訓(xùn)課時和工種、政策宣傳、具體管理要求、資金撥付方式和資料整理等方面作了明確規(guī)定。同時還制定了免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)政策告知單。專門對公共職業(yè)訓(xùn)練基地加強(qiáng)管理出臺政策在我省尚屬首次。增強(qiáng)了培訓(xùn)的針對性合實(shí)效性，提高了培訓(xùn)資金使用績效。
�。ㄎ澹┱{(diào)整我市就業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)專業(yè)。日前，省人社廳、省財政廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于公布就業(yè)技能培訓(xùn)工種目錄和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》（皖人社秘[]74號），對就業(yè)技能培訓(xùn)的工種目錄做了適當(dāng)調(diào)整，具體新增計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理員、計算機(jī)程序設(shè)計員、網(wǎng)絡(luò)編輯員、堅果炒貨工藝師、室內(nèi)裝飾設(shè)計、保潔員、保育員、化妝師、攝影師等9個專業(yè)。為做好我市就業(yè)技能培訓(xùn)工作，確保定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)專業(yè)與省公布的工種目錄一致，轉(zhuǎn)發(fā)省廳文件并對就業(yè)技能培訓(xùn)定點(diǎn)機(jī)構(gòu)原申報專業(yè)進(jìn)行了調(diào)整，并將調(diào)整專業(yè)后的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在我局上向社會予以公布。
�。╅_展就業(yè)技能培訓(xùn)政策宣傳月活動。從開始我局不再單獨(dú)開展農(nóng)民工技能培訓(xùn)工作，而將農(nóng)民工培訓(xùn)統(tǒng)一納入就業(yè)技能培訓(xùn)范圍，在參培對象和范圍、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)貼方式等方面都有較大變化，為了讓更多的人了解熟悉就業(yè)技能培訓(xùn)有關(guān)政策，我局結(jié)合民生工程宣傳月活動從4月份開始組織開展了就業(yè)技能培訓(xùn)政策宣傳系列活動。一是編制就業(yè)技能培訓(xùn)“明白紙”，通過各縣（市）區(qū)人社局和基層社會保障服務(wù)平臺向各類群體發(fā)放明白紙共計10萬份。二是通過新安晚報、安徽商報、合肥電視臺和合肥晚報等媒體宣傳就業(yè)技能培訓(xùn)最新政策，公布全市人社系統(tǒng)141家定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、6家公共職業(yè)訓(xùn)練基地聯(lián)系電話，截至目前共接待近萬人咨詢。三是在我局專門開辟了xx市民生工程就業(yè)技能培訓(xùn)專欄，通過公示、政策和工作動態(tài)三個板塊及時將就業(yè)技能培訓(xùn)享受補(bǔ)貼人員信息、最新政策，各地工作開展情況向社會公布。
（七）認(rèn)真落實(shí)就業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼直補(bǔ)到人。根據(jù)省財政廳、人社廳關(guān)于直補(bǔ)到人的政策要求，要求各縣（市）區(qū)在開展就業(yè)技能培訓(xùn)工作時，必須嚴(yán)格執(zhí)行直補(bǔ)到人的政策規(guī)定，即凡符合參加就業(yè)技能補(bǔ)貼培訓(xùn)的個人，必須由個人自主選擇定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，個人先繳費(fèi)再參加培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后由本人向人社部門申請資金補(bǔ)貼，對未按直補(bǔ)規(guī)定開展就業(yè)技能培訓(xùn)的定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將取消其定點(diǎn)資格。
�。ò耍┓e極為就業(yè)援助對象提供免費(fèi)技能培訓(xùn)服務(wù)。針對經(jīng)濟(jì)條件較為困難的就業(yè)援助對象，個人先行繳費(fèi)參加培訓(xùn)的意愿不強(qiáng)，同時他們又十分渴望參加政府提供的補(bǔ)助培訓(xùn)，以學(xué)習(xí)一技之長，增強(qiáng)自身的就業(yè)的競爭力，為此，我們根據(jù)省廳文件規(guī)定，在今年的就業(yè)技能培訓(xùn)中，通過公共職業(yè)訓(xùn)練基地來為就業(yè)援助對象提供免費(fèi)的技能培訓(xùn)，同時為解決這些相對困難群體培訓(xùn)期間的生活問題，對他們在接受免費(fèi)培訓(xùn)期間還給予每人每天20元的生活補(bǔ)助。截止目標(biāo)，全市已有4127名就業(yè)援助對象接受了計算機(jī)維修、公共營養(yǎng)師、營養(yǎng)配餐員、中式面點(diǎn)師等多個專業(yè)的免費(fèi)就業(yè)技能培訓(xùn)。
就業(yè)心得體會3
新的時代賦予了大學(xué)生新的工作環(huán)境，隨著社會的發(fā)展，大學(xué)的擴(kuò)招，致使大學(xué)生的人數(shù)在不斷的增加，這也給很多畢業(yè)生帶來了就業(yè)壓力，大學(xué)生就業(yè)心得體會。有的大學(xué)生好不容易有了就業(yè)機(jī)會，可是就業(yè)單位在繁華的大城市，而工作地點(diǎn)卻在偏遠(yuǎn)的農(nóng)村，那么，自我心理調(diào)節(jié)顯然就成為了當(dāng)今大學(xué)生一個亟待解決的問題。
最近，從工會借了幾本書，讀了一些，感覺對自己幫助很大，有助于自己認(rèn)清當(dāng)前形勢，做進(jìn)一步的心理調(diào)節(jié)，并且，我想把這份大學(xué)生就業(yè)心得體會寫出來，與和我一樣的人共勉。
心態(tài)對了，狀態(tài)就對了。美國的一位牧師在家里準(zhǔn)備第二天的布道，他的小兒子在屋里吵鬧不止，令人不得安寧。牧師從一本雜志上撕下一頁世界地圖，然后撕成碎片，丟在地上說：〝孩子，如果你能將這張地圖拼好，我就給你一元錢〞。牧師本以為這件事會使兒子花費(fèi)一上午的時間，但是沒過十分鐘，兒子就拼好了，牧師問他怎樣拼好的，孩子回答到：〝這很容易，在地圖的反面有一個人的照片。我先把這個人的照片拼到一起，再把它翻過來。我想，如果這個人是正確的，那么，世界地圖也就是正確的〞牧師微笑著給了兒子一元錢，說：〝你已經(jīng)替我準(zhǔn)備好了明天的布道，如果一個人的心態(tài)是正確的，他的世界就是正確的〞心態(tài)決定狀態(tài)，你的心態(tài)對了，狀態(tài)也就不會錯了。所以，我們要逐漸接受這種現(xiàn)狀，這樣才能在工作中不出現(xiàn)失誤，才能順利完成上級交給我們的任務(wù)。
盡管目前處境艱難，盡管就業(yè)遭遇不公，我們依然要對未來充滿信心，學(xué)會自我調(diào)節(jié)，立足基層，堅定夢想，重慶從磚工逐漸成長為公司高管的黃玉健說：〝大學(xué)生農(nóng)民工心態(tài)一定要穩(wěn)定，看事情眼光要長遠(yuǎn)，實(shí)際上許多事情只要認(rèn)真去干，憑你們的學(xué)識水平一定能干好。比如說建筑工地上的工程預(yù)算員，如果取得了造價員證。造價工程師證，再有7年到8年的工作經(jīng)驗，年薪就能達(dá)到十幾萬元。〞他還說：〝我x70年初中畢業(yè)，x歲當(dāng)磚工，最初收入一個月只有x元，40年間我一步步干到施工員。項目經(jīng)理，現(xiàn)在做到副總經(jīng)理，和我一起的不少農(nóng)民工現(xiàn)在都成了項目經(jīng)理，有了車和房子。路在腳下，看你怎么走，關(guān)鍵是腳踏實(shí)地。〞所以，我們青年人更要腳踏實(shí)地的干，未來是值得期待的
我還曾在書中讀到這樣一則故事：在法國里昂的一次宴會上，人們對一副油畫是表現(xiàn)古希臘神話還是歷史的問題發(fā)生了爭論。主人眼看爭論越來越激烈，就轉(zhuǎn)身找他的一個仆人來解釋這幅畫。使客人們大為驚訝的是：這仆人的說明是那樣清晰明了，那樣深具說服力，辯論馬上就平息了。一位客人崇敬地問這個仆人：〝先生，您是從什么學(xué)校畢業(yè)的？〞〝我在很多學(xué)校學(xué)習(xí)過，先生。〞這年輕人回答，〝?shù)�，我學(xué)的.時間最長。收益最大的學(xué)校是苦難。〞這個年輕人為苦難的課程付出的學(xué)費(fèi)是很有益的盡管他當(dāng)時只是一個貧窮低微的仆人，但不久以后他就以超群的智慧震驚了整個歐洲。他就是那個時代法國最偉大的天才——著名哲學(xué)家和作家盧梭。從這則故事中，我領(lǐng)悟到，苦難是盧梭受益最大的學(xué)校，同樣，苦難也是我們青年最好的學(xué)校，但凡在年輕時遭遇苦難而能做到堅韌不拔的人，在以后的人生道路上多半會走得更豁達(dá)。從容�，F(xiàn)在的工作環(huán)境是艱苦，但是我們年輕，就不要怕吃苦，想一下未來，我們就更要堅定信念，腳踏實(shí)地地從基層做起。年輕的時候多吃些苦是有好處的，父輩們總是這樣對我們講，吃的苦中苦，方為人上人，這些都不是空話，我們要認(rèn)真領(lǐng)悟體會。把現(xiàn)在的工作做好，未來是美好的，讓我們一起努力吧！放低大學(xué)生的身份，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷思考總結(jié)，我相信，只要我們這些年輕人與單位一起同心同力地進(jìn)步，我們的未來肯定很美好！
就業(yè)心得體會4
近年來，隨著信息化和全球化的發(fā)展，社會對就業(yè)者的技術(shù)要求越來越高。為了適應(yīng)這個快速變化的就業(yè)環(huán)境，許多人積極參與就業(yè)技術(shù)的分享。本文將探討就業(yè)技術(shù)分享的重要性，并分享一些個人的心得體會。
就業(yè)技術(shù)分享是一種通過傳遞和交流知識和技能的方式來促進(jìn)職場成長的活動。它不僅可以幫助他人提升職業(yè)能力，也能擴(kuò)展自己的人際網(wǎng)絡(luò)。在現(xiàn)代快速變化的就業(yè)環(huán)境中，人們需要不斷學(xué)習(xí)新技能和適應(yīng)新的工作方式。通過參與就業(yè)技術(shù)分享，我們可以不斷擴(kuò)展自己的知識儲備，了解最新的行業(yè)趨勢和技術(shù)進(jìn)展。
作為一個IT行業(yè)的從業(yè)者，我非常注意參與就業(yè)技術(shù)分享活動。在過去的幾年中，我參加了許多技術(shù)研討會和培訓(xùn)課程，并積極參與在線技術(shù)論壇的討論。通過分享自己的經(jīng)驗和學(xué)習(xí)他人的.經(jīng)驗，我逐漸提高了自己的技術(shù)水平。我還參與了一個技術(shù)交流群，與其他行業(yè)的同行分享經(jīng)驗。這個群組成員的多樣性使我能夠了解不同行業(yè)的技術(shù)問題和解決方案，為我的工作帶來了新的思路和想法。
參與就業(yè)技術(shù)分享不僅可以提高個人的技術(shù)水平，還可以增加職業(yè)機(jī)會。在現(xiàn)代就業(yè)市場上，有著豐富技術(shù)經(jīng)驗和廣泛人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的人更容易得到就業(yè)機(jī)會和晉升的機(jī)會。通過參與就業(yè)技術(shù)分享，我們可以與行業(yè)內(nèi)的專業(yè)人士建立聯(lián)系，并展示自己的技術(shù)能力和學(xué)習(xí)能力。這將為我們未來的職業(yè)發(fā)展鋪平道路。
就業(yè)技術(shù)分享是適應(yīng)快速變化就業(yè)環(huán)境的一種有效方式。通過與他人分享知識和經(jīng)驗，我們不僅可以提高自己的職業(yè)能力，還可以擴(kuò)展自己的人際網(wǎng)絡(luò)。個人經(jīng)歷表明，參與就業(yè)技術(shù)分享對于提高技術(shù)水平和拓寬職業(yè)機(jī)會有著積極的影響。因此，我們應(yīng)該鼓勵更多的就業(yè)者積極參與就業(yè)技術(shù)分享，為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實(shí)基礎(chǔ)。
就業(yè)心得體會5
現(xiàn)在的社會需求和畢業(yè)生的人數(shù)之間存在著很大的矛盾，使得就業(yè)非常的困難，這就要求我們必須以良好的心態(tài)去面對就業(yè)中的諸多問題，就這方面來說就業(yè)指導(dǎo)課是非常必要的，正所謂：正心，正行，方能正天下。講座培養(yǎng)學(xué)生畢業(yè)時能根據(jù)社會需要與個體特點(diǎn)，正確選擇職業(yè)的能力。在國家就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻的情況下，幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，調(diào)整就業(yè)心態(tài)，掌握求職就業(yè)的方法和技巧，學(xué)會推銷自己，最終實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
為此，我們需要在大學(xué)階段做好就業(yè)準(zhǔn)備
1。（目標(biāo)的確定）心理預(yù)期度的準(zhǔn)備
即期望自己能有個什么樣的工作，達(dá)到什么樣的層次。很多單位反應(yīng)，大學(xué)生的沖勁很足，但往往不夠踏實(shí)。大學(xué)生從“校園人”到“社會人”的轉(zhuǎn)變有一個適應(yīng)過程，應(yīng)盡快認(rèn)清自己的實(shí)力，聯(lián)系自己的實(shí)際情況，以便找到適合自己的.工作。有種說法是“求上得中，求中得下”，意思是說無論什么事情，期望值都不要太高。而且，我們應(yīng)從思想上認(rèn)清當(dāng)前金融危機(jī)的形勢，端正求職態(tài)度。在就業(yè)處于嚴(yán)冬時刻，工作相當(dāng)難找，所以先不管對工作有多少要求，能取得人生第一張工作證是首要目標(biāo)。先做好，一定會得到提升，然后就能擺脫這份自己不喜歡的工作了，去追求自己喜歡的工作。
2。知識技能的準(zhǔn)備
金融危機(jī)下，企業(yè)招聘職位嚴(yán)重壓縮，然而應(yīng)聘的優(yōu)秀大學(xué)生卻有增無減，企業(yè)挑選的余地也就比往年更大，所以，如何能在優(yōu)秀的人才中脫穎而出，最終還是一定程度上依靠你的專業(yè)技能。扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識，走到哪里都有用。我們要時刻遵循“活到老，學(xué)到老”的古訓(xùn)，不斷更新自己的知識。同時，作為高素質(zhì)的綜合性人才，我們還應(yīng)該培養(yǎng)自己的溝通能力，團(tuán)隊精神，協(xié)調(diào)能力，管理能力等。
3。經(jīng)驗鍛煉的準(zhǔn)備
通過在網(wǎng)上做的調(diào)研，超過90%的公司會更看重大學(xué)生在校期間的一些實(shí)習(xí)經(jīng)歷。也許和你同去應(yīng)聘的人其他方面都和你實(shí)力相當(dāng)甚至沒你有優(yōu)勢，但他大學(xué)四年有很多實(shí)習(xí)經(jīng)驗，或者說相關(guān)工作經(jīng)驗豐富，你可能就因此被淘汰。因為招聘有經(jīng)驗的人才，就意味著企業(yè)可以節(jié)省很大一筆培訓(xùn)費(fèi)用，哪個企業(yè)會拒絕呢？
就業(yè)心得體會6
大學(xué)三年匆匆而過，很快我將離去大學(xué)生活，踏入社會。在大學(xué)中，得到過、也失去了一些東西。但總的來說，大學(xué)里還是學(xué)到了很多東西的，交到了一些朋友。邊學(xué)習(xí)，邊社會工作，在大學(xué)做到實(shí)驗占到現(xiàn)在為止的90%。在大學(xué)去過玩過的地方，旅游的地方，小食街吃的東西達(dá)到了21年的高峰。我得到了一些有意義的東西，但也失去了money，失去了寶貴的三年，本應(yīng)去賺大錢的三年。
在生命的旅程中，上大學(xué)更正確的來說是讀書，只是一個中轉(zhuǎn)站。有些人經(jīng)過大學(xué)三年的深造，學(xué)到了更專業(yè)的知識，并找到了更對口的工作。那么大學(xué)將是他的加油站，加足了油，能更持久，更有能量，更有爆發(fā)力。而對于有些人來說，上完大學(xué)后和不上大學(xué)找到的工作都差不多，那么大學(xué)三年的意義不大，可以說是浪費(fèi)時間，浪費(fèi)金錢，浪費(fèi)生命。對于我來說，或許更多的是傾向后者吧。
上大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課時，與上其他課有很大的區(qū)別。像上其他課我可以半聽半不聽，半聽邊玩手機(jī)，是一般的平常、懶散的心態(tài)去上。但每當(dāng)上大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課時，整個人都是繃緊的，聽著壓力很大。平時懶散的的生活，也立刻有了一種莫名的危機(jī)感。不懂的還太多，懂的太少；做得到的還太少，做不到的太多了。就業(yè)的流程，個人檔案的在畢業(yè)后的去向，進(jìn)公司簽合同應(yīng)該注意的問題，個人簡歷推薦表的寫法，個人自我介紹的技巧，公司招聘的。一個個切切實(shí)實(shí)，簡單實(shí)用的問題，都隨著課程的進(jìn)展，有了初步的了解。由不知向知知轉(zhuǎn)化。天下事有難易乎，為則難者易易矣；不為則易者亦難矣。自己知道的東西總是覺的很簡單，但自己不知道，不了解的，不清楚的問題，總有朦朧感。看不清，猜不透，但只要去實(shí)踐，去學(xué)習(xí)，去探索，他們將游刃而解，從而變成簡單的問題。圣人之所以為圣，就是因為他們做到了平常人認(rèn)為難以做到的事，但他們也是平常人。像馬云、俞永福、李彥昌，都是一步一步做過來的。天下沒有做不到的事，只有不去做事的人。
記得大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課接近尾聲的時候，有個一分鐘模擬面試的。那個雖然是一次練習(xí)，但還是比較緊張的。雖然面對的不是真正的面試官，而是同學(xué)。但平時本來就少發(fā)言少上臺的我卻與覺的與真正的面對面試官差不多，甚至還更緊張。這次一分鐘模擬面試讓我更加意識到大學(xué)期間缺少鍛煉。雖然在臺下想的比較全面、仔細(xì)，但在臺上講的時候總是不能完整的把臺下想得表達(dá)出來，那次所表達(dá)的內(nèi)容最多只占到臺下想的70%。想得好好的，但做出的結(jié)果卻與想的有很大的差別。臨場發(fā)揮在這次練習(xí)中基本上沒用上。下次應(yīng)該鍛煉好自己的臨場發(fā)揮能力了。每年都會有一些公司去各大學(xué)招聘學(xué)生�，F(xiàn)在也已經(jīng)臨近畢業(yè)了。去年看到過一個較大的招聘會，在官渡校區(qū)的A棟下面，去面試的學(xué)員人山人海，面試官也忙得不亦樂乎。但觀察了所有來招聘的公司。只有三四個是招我們專業(yè)的，而且招聘的人數(shù)還比較少，頓時感覺到了就業(yè)壓力。其他專業(yè)招的卻很多，有些公司招聘二三十個人。
招聘會對于我來說既神秘也平常。平常的是關(guān)于招聘的東西聽得多，見得也不少。記得以前老師講過一個有關(guān)面試的小故事。有幾個學(xué)員去應(yīng)聘一份工作，面試官將掃帚打轉(zhuǎn)的橫在地面上，觀察幾個學(xué)員的不同反應(yīng)。有一個學(xué)員是主動的拿起掃帚擺好的。這個學(xué)員的自我介紹、社會經(jīng)歷和口才方面都沒其他幾個人好，但公式最后卻是錄用了他。他在一件看似平凡的事上做出了自己小小的一個動作，卻贏得了面試官的'贊賞。一個人不僅要學(xué)習(xí)好，經(jīng)歷豐富，更重要的還要素質(zhì)高。這樣才能使公司更加團(tuán)結(jié)，更好的發(fā)展。公司往往看重的也是這點(diǎn)。當(dāng)然還有很多的面試小故事，這就使得平凡的招聘會披上了一層面紗。既平常也神秘。至今的我還沒參加過正式的招聘，關(guān)于招聘面試上的各種故事讓我覺得神秘，但也充滿憧憬。因為他遲早都會出現(xiàn)在我的身上，又不覺的有一種莫莫的緊張。
就在前一兩個星期終于迎來了人生的第一個正式面試。在化學(xué)學(xué)院的網(wǎng)頁上出現(xiàn)了安利日用品公司校園招聘的信息。匆匆的瀏覽了下網(wǎng)頁。安利公司招聘的是生產(chǎn)線上的員工，而不是銷售的。因為很多人都知道安利是全球最大的直銷公司。當(dāng)然說到直銷大家就會想到令人唾棄的傳銷，不免覺的安利也是像傳銷那樣的。安利日用品公司這次主要招聘的職位有配料員和質(zhì)檢員，要求食品、生物、分析專業(yè)，能腳踏實(shí)地，吃苦耐勞。而且他的公司在廣州，而我想就業(yè)的地方也是在廣州，看到各方面的招聘信息條件覺得都蠻適合的，于是很快就投了簡歷。
安利的招聘會在光華校區(qū)的一號樓604下午兩點(diǎn)半，經(jīng)過午休的調(diào)整，終于迎來了招聘會，同學(xué)們陸續(xù)的進(jìn)入面試會場。看到每個人都是西裝革履，這是同學(xué)們稚氣的面孔有了一種成熟的氛圍。但也是這種氛圍隱隱的給人一種無名的感，使沒有穿正裝的我倍感不安。很快一間教室就坐滿了一百來人，在熱鬧氣氛的襯托下微微的緊張感也浮現(xiàn)在每個人的臉上。經(jīng)過安利公司的PPT、視頻的開場后，正式的面試開始了。面試是在另外一間教室里，教師里有兩位面試官，四個人一組，一組人面對一個面試官。經(jīng)過焦急的等待終于進(jìn)入了教室面對著面試官。還好面對我們的是一位溫柔美麗但也帶有一絲威嚴(yán)的大姐。
首先，面試官簡單的介紹了安利公司的一些情況，就讓我們四個人各自自我介紹。之后又問我們對安利生產(chǎn)線還有什么不懂的，對將來有目標(biāo)和打算。總的來說面試的氛圍是比較輕松的，我們和面試官都是坐著交談。其實(shí)也跟幾個朋友在一起聊天差不多，但重要的你說的話要有吸引面試官地方。如果平時比較少說話或者在陌生人面前突然間就少言了，這樣對面試也是很不利的。溝通能力很重要，特別是如何最快的跟一個陌生人有了談話的怯機(jī)。當(dāng)然面對面試官的話更多的話題要放在公司、你要應(yīng)聘的職位、及你能應(yīng)聘這個職位的原因。
總之，每次上完大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課都會學(xué)到關(guān)于很多關(guān)于就業(yè)方面的很多知識，收獲很大。
就業(yè)心得體會7
10月23日我協(xié)會舉辦了兩場講座，回憶這兩場講座，一幕幕都清晰的浮現(xiàn)在眼前。
這次的講座的主題都表明一個問題，大學(xué)應(yīng)該怎么渡過。生命是一種過程，事業(yè)是一種結(jié)果，并講解了大學(xué)生職前應(yīng)具備的三大要素：
1、堅持
2、積極樂觀
3、學(xué)無止境。
八大能力：
1、與人溝通的能力
2、自我推銷能力
3演講與口才
4、團(tuán)結(jié)合作能力
5、領(lǐng)導(dǎo)力
6、時間管理能力
7、自信
8、情緒控制能力
職業(yè)規(guī)劃應(yīng)對就業(yè)形勢分析，我們要有一個屬于自己的職業(yè)規(guī)劃，知道自己要什么，適合什么，職業(yè)規(guī)劃的重要性，第一，職業(yè)規(guī)劃可以激發(fā)自己的潛能，增強(qiáng)個人實(shí)力，第二，職業(yè)規(guī)劃可以增強(qiáng)發(fā)展的目的性與計劃性，提升成功的機(jī)會，第三，職業(yè)規(guī)劃可以提升應(yīng)對競爭的能力。
這次活動是大一新生入學(xué)，也是進(jìn)入?yún)f(xié)會的第一個活動，但從他們的`工作中能夠看出他們的努力，感動與收獲并存，從活動的前期準(zhǔn)備，宣傳單的分發(fā)，海報的張貼，以及通知到各個班級準(zhǔn)時的到達(dá)報告廳參與活動。各部門間的工作協(xié)調(diào)，合作的較為順利。讓大一新生表現(xiàn)出了他們的能力。但也有不足之處，在處理事情上，大一新生的能力較為生疏，更多的原因是因為他們的熟悉程度不夠，希望在以后的活動中，能跟好的配合。
據(jù)悉，參加這次活動的老師有成剛老師，朱蘇明老師，以及大一的各位輔導(dǎo)員老師。本次活動以鍛煉大一新成員為目的，服務(wù)同學(xué)，提高全員學(xué)生的就業(yè)意識，另一方面，讓大一新成員更快的融入我們這個大家庭。
通過這次的活動使我們就業(yè)協(xié)會的成員更加團(tuán)結(jié)，知道踏入大學(xué)并不是成功的開始，我相信，經(jīng)過了這次的活動，我們就業(yè)協(xié)會肯定會更加美好，我們汽車與建筑工程學(xué)院的學(xué)子以后的道路肯定會走的更高，更遠(yuǎn)。
進(jìn)入大學(xué)后，漸漸褪去來時的一腔熱血、躊躇滿志。心緒開始慢慢沉淀，也開始認(rèn)認(rèn)真真的替自己的未來考慮了。那些不著邊際的理想、空想也從我身上蒸發(fā)。我們所關(guān)心的不再是烏托邦，而是現(xiàn)實(shí)的世界。
大學(xué)，一個從理想世界到殘酷社會的跳板，讓我們有幸生在理想之中，又可以目睹社會現(xiàn)實(shí)的殘酷的一面。
我想，對我們這群沒有見過世面，整天呆在校園里的莘莘學(xué)子來說，就業(yè)是一個不能再遙遠(yuǎn)的話題。但是，我覺得，我們就更應(yīng)該好好考慮就業(yè)這個問題，那樣才不會被將來的就業(yè)打個措手不及。
就業(yè)心得體會8
求職就業(yè)是每個畢業(yè)生必須要面對的問題，也是每一個年輕人必經(jīng)的路程。許多人在求職過程中遇到了瓶頸，甚至還有人深陷失業(yè)危機(jī)當(dāng)中。為了更好地幫助年輕人順利地完成就業(yè)轉(zhuǎn)型，我參加了一場求職就業(yè)指導(dǎo)講座。在講座中，我受益匪淺，有了更深刻的認(rèn)識和見解。
第二段：主體。
講座共分為三個部分：求職前準(zhǔn)備、求職中的問題與解決方法、面試技巧和注意事項。具體來說，對于求職前的準(zhǔn)備，要確定自己的職業(yè)定位、了解自己的`能力優(yōu)勢和不足、完善自己的工作經(jīng)歷、掌握有效的求職渠道等。講座中還介紹了各種求職中的問題和解決方法，例如：找工作難、面試失敗、求職時間過長等問題。對于這些問題，老師們提出了一些實(shí)用的解決方法，例如調(diào)整求職策略、提高自身能力、豐富自己的工作經(jīng)歷等。最后，老師們還詳細(xì)講解了面試技巧和面試過程中需要注意的事項，例如注意形象、表達(dá)清晰、態(tài)度誠懇等。
第三段：體會。
在聽到這些求職技巧和講解之后，我深深感受到求職不是一件簡單的事情，需要我們不斷地探索和嘗試。同時，不同的職業(yè)和不同的人都有不同的特點(diǎn)和需求，因此在求職過程中，我們需要選擇適合自己的求職方式，并有效地組合應(yīng)用這些技巧和知識。在講座中，我還發(fā)現(xiàn)自己在求職方面存在一些問題，例如簡歷撰寫不夠精細(xì)、面試細(xì)節(jié)處理不到位等。這讓我意識到，我的求職策略還有待改進(jìn)，需要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，充分挖掘自身潛力和優(yōu)勢，并且多加改進(jìn)。
第四段：啟示。
求職是一件充滿挑戰(zhàn)和風(fēng)險的事情，我們需要有耐心和信心去面對，不斷尋求知識和技巧的支持，順利地完成求職和就業(yè)的轉(zhuǎn)型過程。求職最重要的還是堅持不懈地努力，勤學(xué)苦練，提高自身的綜合素質(zhì)和能力。同時，人際關(guān)系也是求職過程中很重要的一環(huán)，要善于拓展人脈、保持良好的關(guān)系，并從中獲得更多的機(jī)會和資源。
第五段：總結(jié)。
參加這次求職就業(yè)指導(dǎo)講座，讓我更深入地了解了求職轉(zhuǎn)型的重要性，同時也給予了我更多實(shí)用的技巧和知識。我相信，只要緊緊把握這些技巧和知識，踏實(shí)努力，積極面對挑戰(zhàn)并不斷追求進(jìn)步，就一定能夠成功完成求職和就業(yè)的轉(zhuǎn)型過程。
就業(yè)心得體會9
今天，有一個關(guān)于證券方面的講座，雖然將來我未必能在證券業(yè)就業(yè)，但是學(xué)學(xué)總沒壞處的，更主要的是以后自己會接觸到股票，懂一些證券總是好的。
但是聽完之后發(fā)現(xiàn)，又被講座題目騙了，原來講的還是就業(yè)問題，只不過是關(guān)于證券的就業(yè)問題而已，雖然對于不能學(xué)到證券知識有點(diǎn)失望，但他們的就業(yè)經(jīng)驗也給了我很大的幫助，也解答了我不少的困惑。雖然還有一年多才正式踏入社會，但我總會想我出了社會我能干什么，能干好什么，又應(yīng)該如何去干。
在中國，我覺得學(xué)會做人比會做事更重要，你會做人，做事自然事半功倍老師曾說起自己的就業(yè)經(jīng)歷，當(dāng)他剛到證券公司時，他并沒有施展他才華的機(jī)會，他每天做的事連小學(xué)生都能干——撕發(fā)票，而且一撕就是一個月，這還是90年代的大學(xué)生啊，他干的活完全跟他的專業(yè)不沾邊，我們自己能忍受這樣的`待遇么，或許我們都會拍拍手，轉(zhuǎn)腳就走人了。所以當(dāng)我們到公司時，第一步就是放低自己的心態(tài)，別還把自己當(dāng)成天子驕子，公司里的人學(xué)歷可能比你差，但是他們的經(jīng)驗是你拍馬都追不上的，要學(xué)會謙虛。第二要對自己的工作有好奇心，有好奇心才能把你手頭上的工作做的更好，也對你以后的發(fā)展更有幫助。第三，要多與人溝通，更要學(xué)會與領(lǐng)導(dǎo)溝通，要讓領(lǐng)導(dǎo)知道你的想法，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)需要你的時候你能出現(xiàn)在他面前，否則，你會漸漸被遺忘。最后一點(diǎn)，也是我覺得最重要的一點(diǎn)，要堅持，要堅持在一個行業(yè)，堅持在一個企業(yè)，當(dāng)然，這里的堅持不是永久的堅持，而是當(dāng)你做一份工作時，你要堅持相當(dāng)一段時間，并且有正當(dāng)理由才能離開這個公司，行業(yè)。頻繁的跳槽，不僅企業(yè)不喜，更是在浪費(fèi)你的時間，因為你每次都在重新開始，而你所積累的東西卻沒多少。
機(jī)會是自己爭取的，爭取到了要好好把握，把握好了要把機(jī)會再發(fā)展成機(jī)會……這樣你才能不斷成長下去，要相信自己，要謙虛，要堅持。
這周五很有幸能聽到幾位學(xué)姐關(guān)于創(chuàng)業(yè)就業(yè)的分享，聽了讓我受益匪淺。下面我將從三個方面總結(jié)她們分享的主要內(nèi)容。
首先講到就業(yè)，雖然她們?nèi)缃袷潜容^成功的，但是也曾遇到過畢業(yè)的迷茫，就業(yè)的不知所措。做過許多與自己專業(yè)不對口的工作，甚至一些自己意想不到的工作。比如大學(xué)學(xué)會計的，卻畢業(yè)做了銷售，或者保險，更或者服務(wù)行業(yè)。正是有了這些跌跌撞撞，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，才有了如今的成績。我認(rèn)為應(yīng)該先找準(zhǔn)自己工作的方向，第一步養(yǎng)活自己，第二步事業(yè)發(fā)展，為自己制定一個長期可實(shí)施的生活及職業(yè)的計劃，向著目標(biāo)努力前進(jìn)。
再者是創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷，創(chuàng)業(yè)的過程是辛苦的，有時候結(jié)果還不令人滿意，但是經(jīng)過無數(shù)次的試驗，總有成功的那一天。創(chuàng)業(yè)講究天時地利人和，看準(zhǔn)時機(jī)十分重要，不僅抓住機(jī)會，也要有準(zhǔn)備，機(jī)會是留給有準(zhǔn)備的人的。并且利用好如今的各種網(wǎng)絡(luò)平臺，與網(wǎng)絡(luò)資源。創(chuàng)業(yè)需要創(chuàng)新，創(chuàng)業(yè)是走別人沒走過的路，發(fā)現(xiàn)別人沒發(fā)現(xiàn)的問題，并及時解決。并不是每一個人都能創(chuàng)業(yè)成功，這與個人性格密切相關(guān)，要當(dāng)機(jī)立斷，也要沉穩(wěn)不浮躁。
學(xué)姐給我們提了建議，我們平時所說的做兼職來積累經(jīng)驗，只不過聽起來是怎么一回事，但是認(rèn)真想一想，我們做的無非就是發(fā)傳單，服務(wù)員等這一類沒有營養(yǎng)的的工作，又談何積累經(jīng)驗?zāi)�？所以我們�?yīng)該有一定的抉擇，做讓能讓自己成長，有意義的事情。并且要防止上當(dāng)受騙。
聽了這次的分享會我有很深的感悟，首先作為當(dāng)代大學(xué)生很有必要多了解新聞時事，擴(kuò)大自己的知識面，有選擇的去閱讀一下期刊雜志，比如我是經(jīng)濟(jì)學(xué)的，就很有必要去了解財經(jīng)新聞，并且關(guān)注自己喜歡的公司，并以此為目標(biāo)，而不至于畢業(yè)時，不知何方。第二應(yīng)該加強(qiáng)自己的動手實(shí)踐能力，比如有好的創(chuàng)業(yè)點(diǎn)子，就提出來，嘗試著寫策劃，不然這個點(diǎn)子將永遠(yuǎn)爛在肚子，無法得到開展，這個分享會也提醒著我，如若只想不做，將永遠(yuǎn)止步不前。
就業(yè)心得體會10
再就業(yè)培訓(xùn)工作是再就業(yè)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，只有做好再就業(yè)培訓(xùn)工作，使下崗職工掌握一技之長，才能為他們再就業(yè)創(chuàng)造條件。98年以來，我們根據(jù)中共中央關(guān)于認(rèn)真做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障的通知和勞動部一期。二期〝三年千萬〞再就業(yè)培訓(xùn)計劃精神，把加強(qiáng)再就業(yè)培訓(xùn)工作作為促進(jìn)再就業(yè)工作深入開展的有力手段，積極開展再就業(yè)培訓(xùn)工作，共培訓(xùn)下崗職工10萬余人，取得了一定的成績�，F(xiàn)結(jié)合工作實(shí)踐談?wù)勯_展再就業(yè)培訓(xùn)工作的體會。
一、政府重視是關(guān)鍵
市委。市政府對我市再就業(yè)工作非常重視，成立了市實(shí)施再就業(yè)工程工作推進(jìn)組，相繼出臺了一系列的具體配套措施和辦法，推動了再就業(yè)培訓(xùn)工作。這項工作得到領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的重視，再就業(yè)培訓(xùn)工作被列為市政府考核市勞動局x項工作目標(biāo)之一。市勞動局作為牽頭部門，成立了全市再就業(yè)培訓(xùn)管理辦公室，統(tǒng)籌管理全市再就業(yè)培訓(xùn)工作。有力地促進(jìn)了全市再就業(yè)工作的開展。x99年全市安置下崗職工9.6萬人，xx年全市安置下崗職工8.2萬人，xx年全市安置下崗職工10.86萬人。
二、社會各方的積極參與是必需
為使再就業(yè)培訓(xùn)工作能夠有效運(yùn)作起來，全市再就業(yè)培訓(xùn)工作會議確定了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。分級管理的工作機(jī)制，各區(qū)。縣（市）勞動局及市總工會。團(tuán)市委。市婦聯(lián)等群團(tuán)組織根據(jù)各自的工作性質(zhì)，成立了相應(yīng)的再就業(yè)培訓(xùn)管理機(jī)構(gòu)，綜合管理和開展所轄范圍的再就業(yè)培訓(xùn)工作。建立再就業(yè)培訓(xùn)基地，充分發(fā)揮職業(yè)高中。技工學(xué)校。社會力量辦學(xué)等單位的作用，促進(jìn)社會各方積極參與再就業(yè)培訓(xùn)，彌補(bǔ)了各級再就業(yè)培訓(xùn)管理部門專業(yè)培訓(xùn)場地和師資緊缺的不足，極大地方便了下崗職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。社會各方積極參與再就業(yè)培訓(xùn)工作，有效地促進(jìn)了再就業(yè)工作的開展。目前全市參與再就業(yè)培訓(xùn)單位達(dá)六十多個，形成了市。區(qū)�？h（市）齊抓共管，工。青。婦等部門密切配合，社會力量積極參與的覆蓋城鄉(xiāng)的再就業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。
三、真誠工作。體現(xiàn)黨和國家的關(guān)懷
下崗職工要實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，就必須提高其再就業(yè)的專業(yè)技能進(jìn)行有針對性的專業(yè)培訓(xùn)，可以說開展再就業(yè)培訓(xùn)是下崗職工實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的希望通道，是黨和政府關(guān)心下崗職工，為其擺脫困境，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的一項重要工作，關(guān)系到社會穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局。我們在開展再就業(yè)培訓(xùn)工作中，急下崗職工之所急，想下崗職工之所想，熱情為下崗職工服務(wù)，在培訓(xùn)時間安排上方便他們乘車或接送孩子等，由于我們想的周到，做的細(xì)致，使一件件小事匯成一股熱流，溫暖了下崗職工的心，使他們感到在這里學(xué)習(xí)像家一樣的`親切，從而為學(xué)好本領(lǐng)實(shí)現(xiàn)再就業(yè)增強(qiáng)了信心。許多下崗職工報名參加培訓(xùn)時滿腹牢騷，不愿意參加培訓(xùn)，認(rèn)為參加培訓(xùn)白扯，重新就業(yè)是一紙空文。通過參加培訓(xùn)，改變了看法；有些下崗職工學(xué)一個專業(yè)感到不過癮，兼學(xué)2—3個專業(yè)；有的學(xué)員剛來時情緒低落，怕學(xué)后也沒人用，但通過培訓(xùn)后感到自己掌握了一些技能，有了擇業(yè)的主動性。通過參加再就業(yè)培訓(xùn)，大多數(shù)下崗職工從內(nèi)心深處感受到再就業(yè)培訓(xùn)是黨和政府對他們的關(guān)心和幫助。
四、專業(yè)對口是出路
根據(jù)勞動力市場需求和下崗職工的實(shí)際開展工作，在專業(yè)設(shè)置上，沒有一味追求時髦，而是根據(jù)我市屬老工業(yè)基地，用工需求少的實(shí)際，結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的狀況，選擇一些社會急需。就業(yè)前景較好的專業(yè)或適合下崗職工自謀職業(yè)的第三產(chǎn)業(yè)的培訓(xùn)項目：開辦了市場營銷。計算機(jī)。餐廳和客房服務(wù)。服裝加工。烹飪。美容美發(fā)。家電維修。汽車維修等十幾個專業(yè)班，真正把培訓(xùn)和就業(yè)結(jié)合起來，減少了培訓(xùn)的隨意性和盲目性。通過精心組織培訓(xùn)，取得了較理想的效果。下崗職工經(jīng)過培訓(xùn)后，提高了職業(yè)技能。有的成為企業(yè)推銷員；有的從事計算機(jī)工作；有的被賓館酒店聘用，還有許多人根據(jù)自己所學(xué)的新專業(yè)，從事了個體經(jīng)營。各培訓(xùn)單位在開展再就業(yè)培訓(xùn)工作時，還不斷搜集用工信息，及時提供給下崗職工。對于有創(chuàng)業(yè)意識，又具備一定條件的學(xué)員，鼓勵他們用所學(xué)之長，走創(chuàng)業(yè)之路，重新給自己的人生定位。
就業(yè)心得體會11
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)建和健全，經(jīng)濟(jì)全球化不斷深進(jìn)，科技進(jìn)步日新月異，綜合國力競爭日益慘烈。高校畢業(yè)生勞動力制度改革的不斷深進(jìn)，現(xiàn)在畢業(yè)生勞動力推行在國家方針政策的指導(dǎo)下，在一定范圍內(nèi)通過雙向選擇的方式獨(dú)立自主求職的辦法，因此，在高校開辦就業(yè)指導(dǎo)課，協(xié)助畢業(yè)生布季謝答疑，調(diào)整不好心理狀態(tài)，并使其成功踏上工作崗位，有著關(guān)鍵的意義。
開設(shè)大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課的目的
“大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課”主要就是對學(xué)生展開比較系統(tǒng)的獨(dú)以、勞動力思想和技巧的教育。通過對本課程的自學(xué)協(xié)助學(xué)生正確地把握住目前勞動力市場的市場需求形勢和國家、各省市有關(guān)大學(xué)生勞動力的制度和政策，按照社會市場需求奠定勞動力期看和勞動力心理，踐行恰當(dāng)?shù)?獨(dú)以勞動力觀念和勞動力價值觀念，介紹大學(xué)生勞動力程序，把握住一定的勞動力技巧，以確保畢業(yè)生成功勞動力。同時，展開有關(guān)的職業(yè)科學(xué)知識、道德、素質(zhì)教育，并使學(xué)生介紹我國目前的勞動力趨勢和職業(yè)必不可少素質(zhì)和技能，尤其就是介紹單一制創(chuàng)業(yè)必須具有的素質(zhì)和能力，并使學(xué)生在畢業(yè)后能展開單一制創(chuàng)業(yè)，為國家排憂解難。
指導(dǎo)和幫助學(xué)生完畢學(xué)業(yè)，促進(jìn)全面發(fā)展按照國家的教育方針、培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)規(guī)格的要求，指導(dǎo)和幫助學(xué)生在學(xué)制系統(tǒng)中完成學(xué)習(xí)任務(wù)，完畢學(xué)業(yè)。并在此基礎(chǔ)從理論和實(shí)踐相結(jié)合的高度上告知學(xué)生全面發(fā)展，并逐步確立職業(yè)生涯設(shè)計目標(biāo)，并從思想上、能力上和心理上預(yù)備求職。
指導(dǎo)和協(xié)助學(xué)生介紹職業(yè)發(fā)展趨勢，踐行公道的求職觀念高校學(xué)生拒絕接受的就是專業(yè)化教育，將來遭遇的勞動力方向與所學(xué)專業(yè)密切相關(guān)，因此，很存有必要通過大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課的自學(xué)進(jìn)一步的介紹所學(xué)專業(yè)及職業(yè)的發(fā)展方向和趨勢。協(xié)助學(xué)生踐行公道的求職觀念，并使學(xué)生晶靈的、安閑狀態(tài)的求職者期看看，下降為真的的、自為狀態(tài)的求職犯罪行為;引導(dǎo)畢業(yè)生至基層、至艱辛的地方、至祖國建設(shè)最須要人才的邊遠(yuǎn)地區(qū)、縣和鄉(xiāng)的基層中充分發(fā)揮自己的特長，干活出來一番事業(yè)，達(dá)至人才資源的公道布局。
指導(dǎo)學(xué)生正確把握目前的就業(yè)形勢和用人趨勢，了解和熟悉國家、省市相關(guān)大學(xué)生就業(yè)政策高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)政策是國家為完成一定歷史時期的任務(wù)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會發(fā)展的需要而制定的有關(guān)就業(yè)的行動準(zhǔn)則，它將根據(jù)國家政治經(jīng)濟(jì)的變化而不斷調(diào)整;各地，各部分也根據(jù)國家當(dāng)年頒布的有關(guān)政策并結(jié)合本地區(qū)、本部分的實(shí)際制定相關(guān)的就業(yè)政策。因此，畢業(yè)生就業(yè)工作是一項政策性很強(qiáng)的工作。畢業(yè)生了解國家的就業(yè)政策是擇業(yè)求職過程中非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
指導(dǎo)畢業(yè)生把握住求職者對策，推動成功勞動力求職者就是高等學(xué)校畢業(yè)生踏進(jìn)校園的第一步，面對著社會上形形色色的招聘會和用人單位，他們必須作出挑選，去順利完成勞動力。由于高校畢業(yè)生剛剛完結(jié)學(xué)生生涯，已經(jīng)開始職業(yè)生活，社會經(jīng)驗的嚴(yán)重不足，在遭遇求職者取舍就是，他們經(jīng)常無所適從。而一個人的發(fā)展和成才在相當(dāng)大的程度上依賴于他的職業(yè)。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課就是給畢業(yè)生提供更多了一些化解求職者對象和實(shí)習(xí)規(guī)則的途徑和辦法，從而為協(xié)助畢業(yè)生成功勞動力創(chuàng)造條件。
激勵學(xué)生以新的姿態(tài)繼續(xù)學(xué)習(xí)，走向成功目前，終身性學(xué)習(xí)已成為社會發(fā)展的潮流。在當(dāng)前知識經(jīng)濟(jì)時代，把握知識將成為人們的追求，終身學(xué)習(xí)將成為社會的時尚。
大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課在順利完成勞動力前的教育教學(xué)任務(wù)的同時，也引導(dǎo)學(xué)生終身自學(xué)，并祝愿他們邁向順利。
就業(yè)心得體會12
每次上門走訪小區(qū)內(nèi)無業(yè)，失業(yè)人員家庭，我都是一次次不厭其煩地為他們推薦就業(yè)崗位。同時我嘗到了自己工作的艱辛，也嘗到了成功的喜悅。每當(dāng)小區(qū)內(nèi)就業(yè)“老大難”人員被我歷盡艱辛地推薦到工作崗位上時，比我自己的孩子找到工作還要感到安慰和自豪，并為他們感到高興。這時我就覺得自己的工作特別重要，也特別有價值。x歲的xx中專畢業(yè)以后一直閑散在家，無所事事，整天圍著電腦。每每夜深人靜、萬籟俱寂時，他馳騁在網(wǎng)絡(luò)的天地里；而當(dāng)陽光明媚、每個人都在為生存辛勤勞作時，他卻沉醉在夢鄉(xiāng)里�；膹U學(xué)業(yè)、虛度青春。日夜顛倒的生活，使他的父母很著急，我看了心里也很難過。我為他推薦過幾次工作，他都以各種理由回絕了。我知道這樣下去，他真的要“報廢”了，我看在眼里，急在心里。于是我一次次的上門和xx溝通和聊天，先從拉家常說起，讓他先融入社會，找到自己在社會的立足點(diǎn)，慢慢來，這樣才不會被社會所淘汰，要有地位，先要有作為。聽了我的一席話，他終于愿意“嘗試”去找份工作�？吹剿挠兴鶆�，我趁熱打鐵，到處奔波，與用人單位聯(lián)系。經(jīng)過我多處的奔走，好不容易為xx找到一份在加油站為車子加油的.工作，他有工作我也很開心�？墒菦]料到，才做了兩天，他就不愿意做了，說是工作太吃力，做不動，就這樣他又失業(yè)回家了。
得知情況后，我及時去和xx溝通。我告訴他，剛剛工作肯定很辛苦，堅持下來就好了，要腳踏實(shí)地，路是自己走出來的，一份耕耘、一份收獲。一步登天和不勞而獲都是不切實(shí)際的。xx心里開始有點(diǎn)動搖了。趁熱打鐵，很巧世博園區(qū)急需招一批秩序維護(hù)員，各方面的要求他都很符合。于是我激勵他，推薦他去面試，最終他被錄用了。經(jīng)過兩個多月的工作，xx逐漸適應(yīng)了工作的環(huán)境，并且整個人都變得容光煥發(fā)了，生活也變得很有規(guī)律，每次在路上碰見我，他都會說：“xx阿姨，我很感激你，現(xiàn)在的工作我很喜歡。”他父母看見他“終于”走出了家門，心里非常高興�？匆娝x我遠(yuǎn)去的背影，我的心里有說不出來的快樂。是啊，解決了一個人的就業(yè)，等于挽救了一個家庭。這也是平安社區(qū)、和諧社會的基礎(chǔ)。
像這樣的故事很多，也很平凡。每次為小區(qū)內(nèi)失業(yè)、無業(yè)人員推薦工作成功，我就特別高興，也覺得自己的工作特別的有意義。正像我對xx說得那樣：一份耕耘、一份收獲。
就業(yè)心得體會13
赤壁晨鳴紙業(yè)有限責(zé)任公司是由赤壁市蒲圻造紙總廠與武漢晨鳴漢陽紙業(yè)股份有限公司于20__年7月合資組建的一家國家大型二類綜合造紙企業(yè)。公司現(xiàn)有干部員工1100余人，其中高、中級專業(yè)技術(shù)人員80余人，擁有較先進(jìn)的紙機(jī)3臺。20__年完成機(jī)制紙產(chǎn)量6．7萬噸，實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值2．6億元，實(shí)現(xiàn)銷售收入3．09億元，創(chuàng)利稅8747萬元，干部員工人均收入突破1萬元，成為赤壁市乃至于咸寧市的“納稅大戶”、“明星企業(yè)”。本著對社會高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，公司在大力發(fā)展生產(chǎn)的同時，始終把實(shí)施再就業(yè)工程，作為維護(hù)地方改革發(fā)展穩(wěn)定大局，創(chuàng)造企業(yè)發(fā)展良好環(huán)境的一項重要工作來抓。四年來，公司先后接收安置下崗失業(yè)人員992人，其中雙下崗人員81人，國有企業(yè)下崗特困人員68人，取得了積極的社會效果。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)做好再就業(yè)工作的責(zé)任感和緊迫感
蒲圻造紙總廠1985年立項，1993年建成，由于種種原因，試車之后機(jī)器就停止了轉(zhuǎn)動，長期處于停產(chǎn)狀態(tài)，企業(yè)負(fù)債近4億元。1068名職工集體下崗，大多數(shù)人靠每月領(lǐng)取微薄的基本生活費(fèi)度日，家庭生活十分困難，為社會增添了不穩(wěn)定因素，也成為赤壁市政府和人民的一個沉重負(fù)擔(dān)。
新公司成立后，面對蒲紙龐大的下崗失業(yè)隊伍，再就業(yè)工作就成為擺在企業(yè)面前的一個重大課題。當(dāng)時，公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過反復(fù)研究，認(rèn)定了一個理念：作為一個目標(biāo)長遠(yuǎn)的企業(yè)，不但要注重經(jīng)濟(jì)效益，而且還應(yīng)關(guān)注社會責(zé)任，必須以產(chǎn)業(yè)報國為宗旨，將吸納國企下崗失業(yè)人員、維護(hù)社會穩(wěn)定作為一項社會使命，盡最大努力減輕社會就業(yè)壓力，為政府分憂。為此，我們通過深入挖掘內(nèi)部潛力，加大技術(shù)改造力度，不斷擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，增設(shè)就業(yè)崗位，依靠企業(yè)自身的發(fā)展開辟就業(yè)渠道，安置和消化下崗再就業(yè)人員。
一是妥善安置蒲紙下崗職工。我們按照“優(yōu)先錄用蒲紙下崗人員”的原則，與政府主管部門多次協(xié)商，一次性安置蒲紙下崗職工750人，并在公司實(shí)行全員勞動合同制，與職工依法簽訂勞動合同，從源頭上保障職工利益，使下崗職工再就業(yè)后吃下了“定心丸”。
二是公開招聘國企下崗失業(yè)人員。我們按照“品德、知識、能力、業(yè)績”的人才標(biāo)準(zhǔn)，堅持“不唯學(xué)歷，不論資歷，公開競爭，擇優(yōu)錄用”的原則，直接面向國企下崗失業(yè)人員，先后幫助230余人重新上崗，一定程度上減輕了社會就業(yè)壓力。
三是吸納社會富余人員。公司組建以來，不斷加快技術(shù)改造步伐，提升設(shè)備裝備檔次，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，先后投入資金1．5億元進(jìn)行了大小技改項目1300余項，生產(chǎn)車間由5個增加到8個，新增崗位近400個，企業(yè)生產(chǎn)能力也由原設(shè)計的漿紙3．5萬噸迅速擴(kuò)大到6．7萬噸以上，增加了近一倍。隨著企業(yè)規(guī)模的快速膨脹和經(jīng)濟(jì)效益的逐月攀升，職工隊伍不斷壯大，20__年以來解決社會富余人員就業(yè)達(dá)360余人，其中農(nóng)民工210余人，為社會富余人員增收提供了大量就業(yè)崗位。
堅持抓好再就業(yè)人員培訓(xùn)，不斷提高職工技能，做到才盡其用。安置好、使用好下崗職工，不僅是公司組建后能否盤活的大事，而且對企業(yè)今后健康有序的發(fā)展起著重要作用。因此，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視并親自組織職工的安置和培訓(xùn)工作，并大膽使用有真才實(shí)學(xué)的下崗職工，創(chuàng)造條件讓他們一展身手。20__年至今，公司每年都組織開展職工上崗培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，對下崗職工進(jìn)行擇業(yè)觀教育和電工、鉗工、焊工等專業(yè)技能培訓(xùn)，鼓勵他們學(xué)習(xí)和掌握至少一門技能，并因人設(shè)崗，以能定崗，幫助有特長優(yōu)勢的下崗職工重新獲得就業(yè)崗位，建功立業(yè)。同時挖掘企業(yè)內(nèi)部用工潛力，以下崗職工替換了200余名長期使用的外用工、季節(jié)工，并根據(jù)工作實(shí)際需要逐步將其中一些崗位轉(zhuǎn)為正式崗位。從赤壁晨鳴四年來吸納下崗職工的使用情況看，大多數(shù)經(jīng)過培訓(xùn)后，很快都能適應(yīng)新的工作崗位要求，許多人在工作中業(yè)績突出，有的還被提拔到各級管理崗位，成為晨鳴企業(yè)的骨干管理人員。
原蒲圻造紙總廠職工王嘉賢與王青云夫妻二人，1997年雙雙下崗，那時他們的`家庭特別困難，小孩正在讀書，還須供養(yǎng)老人，一家人僅靠總廠每月?lián)馨l(fā)的300余元基本生活費(fèi)維持生計，生活十分艱難。公司組建后，王嘉賢夫妻倆都被招聘進(jìn)廠，他們格外珍惜這來之不易的工作崗位，互相支持，相互鼓勵，在各自的崗位上比翼齊飛。由于業(yè)績突出，王嘉賢被提拔為物管科科長，而其妻王青云則成為財務(wù)處的一名業(yè)務(wù)骨干，一時在公司內(nèi)部傳為佳話。
原蒲圻造紙總廠職工任作紅，1997年下崗時已近40歲，其妻也是下崗職工，家中上有老下有小，經(jīng)濟(jì)來源幾乎斷絕，靠任作紅打零工賺點(diǎn)錢度日，生活相當(dāng)困難。20__年任作紅應(yīng)聘到公司工作，公司領(lǐng)導(dǎo)考慮到他的家境和年齡狀況，安排他到行政科從事花木苗圃維護(hù)工作，并安排他愛人在車間做產(chǎn)品包裝工作。他十分感激公司的關(guān)照，工作勤勤懇懇，任勞任怨，現(xiàn)在他家里的經(jīng)濟(jì)條件也逐步得到了改善。談到再就業(yè)的感受，任作紅深有感觸地說：沒有公司的關(guān)懷和照顧，自己一家人就不可能走出困境，過上幸福的生活。
原陸水紙業(yè)公司女職工胡繼紅，幾年前從工藝技術(shù)員崗位上下崗，偏偏禍不單行，不久丈夫又因病去世，雙重打擊幾乎使她徹底失去對生活的信心。20__年到公司技術(shù)科工作后，胡繼紅仿佛重新找到了生活的動力，心情發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變，她充分發(fā)揮自己的造紙工藝技術(shù)專長，挑起了公司多個技術(shù)攻關(guān)項目的重?fù)?dān)，并以其良好的工作業(yè)績得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定，成為了公司的一名技術(shù)骨干。談到自己的再就業(yè)歷程，胡繼紅動情地說：“從下崗到重新上崗這幾年的經(jīng)歷，我深深地體會到，下崗了并不可怕，可怕的是從此失去了生活的勇氣，只有勇敢地走出去，才會有出路。”
繼續(xù)做大做強(qiáng)做優(yōu)，進(jìn)一步拓寬再就業(yè)途徑�？科髽I(yè)的發(fā)展來吸納和安置下崗失業(yè)人員，這是我們幾年來的主要做法，同時也為赤壁市再就業(yè)工作做出了積極的貢獻(xiàn)。正是基于這種現(xiàn)實(shí)，我們決心繼續(xù)把企業(yè)做大做強(qiáng)做優(yōu)，計劃再投資1000萬元，新增機(jī)制紙生產(chǎn)線1條，實(shí)現(xiàn)近300人就業(yè)，并通過設(shè)備技術(shù)改造和項目建設(shè)，進(jìn)一步提高生產(chǎn)能力，壯大企業(yè)規(guī)模，確保20__年完成產(chǎn)量7。5萬噸，銷售收入3．5億元，創(chuàng)利稅1億元，其中利潤8000萬元。與此同時，我們還將深化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，做好緊缺專業(yè)人才的引進(jìn)工作，拓寬再就業(yè)途徑，為地方下崗失業(yè)人員創(chuàng)造出更多的就業(yè)崗位。
事實(shí)證明，沒有一個穩(wěn)定的社會環(huán)境和經(jīng)營環(huán)境，企業(yè)的發(fā)展就會失去基本的保障。再就業(yè)問題，是黨和國家一貫重視并致力解決的社會問題，直接關(guān)系到社會的發(fā)展與穩(wěn)定，作為企業(yè)，對此負(fù)有義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院和市委、市政府做好再就業(yè)工作的精神，我們將不懈努力，從維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度，增強(qiáng)做好再就業(yè)工作的緊迫感和責(zé)任感，并將采取更加有效的措施和途徑加大安置下崗職工和社會富余人員的力度，為就業(yè)和社會保障事業(yè)做出更大貢獻(xiàn)！
就業(yè)心得體會14
現(xiàn)在在大學(xué)生中都流傳著這樣一句話“大學(xué)畢業(yè)就意味著面臨失業(yè)”，所以說就業(yè)是現(xiàn)在困擾大學(xué)生的一個主要問題;同時由于社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，很多同學(xué)開始嘗試走創(chuàng)業(yè)這條路，但由于社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗的不足，同學(xué)們對創(chuàng)業(yè)還存在很多問題;為了消除同學(xué)們對就業(yè)與創(chuàng)業(yè)方面存在的困惑，增強(qiáng)同學(xué)們的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)能力，拓寬同學(xué)們的思路，提升同學(xué)們的競爭能力，我院邀請了我們院的優(yōu)秀校友黃成根為我們院xx級和xx級的同學(xué)進(jìn)行了一個關(guān)于現(xiàn)代大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的講座。
現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為社會上最普遍的現(xiàn)象，大學(xué)生畢業(yè)后將何去何從，大學(xué)生的個人素質(zhì)與就業(yè)觀念究竟對他們的就業(yè)起到了何等重要的作用，同時大學(xué)生改如何創(chuàng)業(yè)也成為了大家關(guān)注的焦點(diǎn)，所以明確大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的原因何在迫在眉睫，我們這次講座就針對大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的難題是什么以及企業(yè)對人才的要求是什么展開討論。
在這次講座上，黃成根學(xué)長結(jié)合自己的工作經(jīng)歷和創(chuàng)業(yè)歷程，給在座的同學(xué)講解了如何去應(yīng)聘，如何去創(chuàng)業(yè)和怎樣面對挫折等，讓同學(xué)們對就業(yè)與創(chuàng)業(yè)有了一個更深一層的了解，也學(xué)習(xí)到了一些關(guān)于創(chuàng)業(yè)的`知識;當(dāng)代大學(xué)生應(yīng)該要有創(chuàng)業(yè)意識，需要敏銳的眼光和靈活的頭腦，更重要的是要堅持不懈勇于面對挫折和困難，不能為了眼前利益而忽視長遠(yuǎn)利益，我們朝氣蓬勃所以更應(yīng)該對未來充滿希望，為理想而奮斗。
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力、增長經(jīng)驗，同時可以通過創(chuàng)業(yè)來實(shí)現(xiàn)自己的理想，證明自己的.人生價值;但是創(chuàng)業(yè)的道路布滿荊棘，有的時候創(chuàng)業(yè)的成功與否并不一定與自己的努力成正比，關(guān)鍵是創(chuàng)業(yè)的方向、方式和方法，因此同學(xué)們要在今后的生活中不斷學(xué)習(xí)，充實(shí)自己，增強(qiáng)自己的社會競爭力。
我們這次的講座總體上舉辦得還算成功，對同學(xué)們以后的學(xué)習(xí)生活有積極地指導(dǎo)意義，讓我們對目前的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)形勢有了一個更全面地了解，讓同學(xué)們有了一個明確的目標(biāo)。
就業(yè)心得體會15
我們要根本解決高校生找工作難的問題，應(yīng)當(dāng)從以下幾個方面入手：
第一，高等教育應(yīng)當(dāng)停止擴(kuò)招，深化改革，進(jìn)一步適應(yīng)經(jīng)濟(jì)進(jìn)展的需要
擴(kuò)招并不是高校生找工作難的根本緣由，但經(jīng)過幾年的擴(kuò)招后，高校生素養(yǎng)已明顯下降。這有兩方面緣由：一方面是高校生人數(shù)迅猛增加，平均素養(yǎng)下降是必定的。另一方面則是師資嚴(yán)峻跟不上。我們可以在五年內(nèi)將高校生擴(kuò)招一兩倍，但老師、尤其是優(yōu)秀老師的數(shù)量，卻根本不是五年內(nèi)能增加一兩倍的。所以平均素養(yǎng)降低的同學(xué)接受平均素養(yǎng)降低的老師們的教育，畢業(yè)時的素養(yǎng)只能更加低下。而且由于就業(yè)壓力，同學(xué)們到了大四就開頭慌急找工作，哪里有時間連續(xù)學(xué)習(xí)、做畢業(yè)設(shè)計？現(xiàn)在許多高校的畢業(yè)設(shè)計已形同虛設(shè)，網(wǎng)絡(luò)的流行也給同學(xué)們抄襲畢業(yè)論文供應(yīng)了極其便利的條件�？陀^地說，現(xiàn)在高校本科生的平均素養(yǎng)，不肯定比十幾年前大專生強(qiáng)。
高校生找工作難，還與教育結(jié)構(gòu)的不合理有很大關(guān)系。目前，外貿(mào)、金融、法律、會計等專業(yè)都趨于飽和，連碩士都很難找到滿足的工作，更何況本科生？這些專業(yè)的畢業(yè)生找工作都特殊困難，要么就改行。
因此，筆者認(rèn)為，國家應(yīng)當(dāng)在將來幾年停止擴(kuò)招，至少應(yīng)當(dāng)將擴(kuò)招比例降低到5%以下。各高校應(yīng)致力于提高老師教學(xué)水平和科研水平、調(diào)整老師結(jié)構(gòu)，鞏固擴(kuò)招成果，將高等教育進(jìn)展為“精英化的大眾教育”。
但是，改革教育并非一朝一夕之事。老師水平的提高不是短期能實(shí)現(xiàn)的，有些專業(yè)假如縮減甚至撤消，相應(yīng)的老師員工又該怎么支配？而且，高等教育無論怎樣改革，都不行能達(dá)到100%和社會需求同步的程度，所以這是個永久需要堅持和完善的.過程。
其次，高校生也要調(diào)整心態(tài)，適應(yīng)社會的進(jìn)展正如前文所說，國家就業(yè)雖難，但還沒有難到連幾百萬高校生都難以找到工作的地步。幾十年前，中專生都算學(xué)問分子，但現(xiàn)在沒有人以中專學(xué)歷驕傲，大量的中專、大專生從事著搬運(yùn)工、門衛(wèi)、在門面房跟著小老板站柜臺等工作，更多的大中專同學(xué)則在農(nóng)村、縣城工作。所以，當(dāng)這個社會充斥著越來越多的高校生的時候，一部分高校生必定要從事過去他們“看不上眼”的工作。既然高等教育已不再是精英教育，高校生必需調(diào)整心態(tài)，降低要求，適應(yīng)社會進(jìn)展的需要。
實(shí)際上，假如高校生們能降低要求，就能找到許多工作。例如，山西仁和集團(tuán)今年預(yù)備在某高校聘請100人，充實(shí)他們在山西的某鋼廠人員，可高校生們卻嫌鋼廠過于偏遠(yuǎn)，最終只有兩三個人去，而這個學(xué)校卻還有上千畢業(yè)生沒找到工作。所以，和大專、中專生乃至農(nóng)夫工相比，高校生找工作其實(shí)一點(diǎn)也不難，關(guān)鍵是調(diào)整心態(tài)。
這種心態(tài)的調(diào)整是苦痛的，伴隨著心靈的煎熬和升華。但當(dāng)越來越多的高校生走向平凡的工作崗位后，從事“不是工作”的工作時，必定會帶動社會整體生產(chǎn)率和效率的逐步提高。這是個必定的歷史過程。而現(xiàn)在，許多高校生當(dāng)找不到滿足的工作時，寧愿在家復(fù)習(xí)考研，也不情愿出來工作。這些高校生，一部分人或許能“修成正果”，但相當(dāng)一部分人在屢考不中后還得走上社會，此時的苦痛比當(dāng)時大得多，對4 / 14
個人、對社會造成的負(fù)面影響也比較大。極少部分高校生則會產(chǎn)生心理扭曲，對社會布滿仇恨，負(fù)面影響更大。
第三，國家應(yīng)努力提高整個社會的工資水平，并制造盡量多的就業(yè)機(jī)會。
高校生調(diào)整自身定位和心態(tài)是很重要的，但我們不能苛求高校生們單方面調(diào)整心態(tài)，而要反問一句：為什么高校生們不情愿從事許多工作呢？
就高校生個人來說，在沒有特別社會關(guān)系的狀況下，只能努力學(xué)習(xí)，培育綜合力量，提高自身的競爭力，爭取出類拔萃，才能找到滿足的工作。
一般而言，影響畢業(yè)生自我定位有如下因素：其一是職業(yè)定位模糊。由于是初次擇業(yè)，多自考畢業(yè)生大都抱著“邊走邊瞧，邊走邊跳，走一步，算一步”的想法，沒有仔細(xì)想一想自己的職業(yè)定位問題，也沒有一個職業(yè)生涯規(guī)劃。其二是不能正確地評價自己。有的畢業(yè)生在擇業(yè)過程中總是過高地估價自己，自我定位過高――工資看外企、職位看白領(lǐng)、單位看名氣、環(huán)境看氣派，因此總是找不到一個適合自己的就業(yè)崗位，到最終反而“嫁不出去”。其三是社會因素的干擾。―些畢業(yè)生往往受親朋好友的影響較大，自己明明已看好某個職位，該職業(yè)也較符合自己的綜合力量，可四周的親友一有反對之聲，自己就開頭動搖了。現(xiàn)實(shí)生活中存在的社會職位競爭的不公正、操作的不規(guī)范現(xiàn)象，也經(jīng)常使自考畢業(yè)生感到很迷茫，找不準(zhǔn)位置，看不清方向。其四是心理素養(yǎng)不過硬。當(dāng)前我國正處于深刻的社會變革時期，一些畢業(yè)生沒有完全適應(yīng)這種變革，在職業(yè)定位時往往為心理因素左右，因此很準(zhǔn)做出理性的選擇，在擇業(yè)中或盲目從眾，或消極逆反；不是過于自尊，就是過于自卑，凡此種種，都會對自考畢業(yè)生順當(dāng)就業(yè)形成巨大的障礙。
因此，畢業(yè)生在選擇職業(yè)的過程中，首先要針對自己的實(shí)際狀況，做好自己的職業(yè)定位，規(guī)劃自己的職業(yè)生涯；其次，要依據(jù)自己的專業(yè)、技能、綜合力量和社會用人單位的要求，確定自己的職業(yè)定位；另外，畢業(yè)生還要排解各種外界干擾，假如自己和用人單位彼此都很滿足，就應(yīng)當(dāng)早做決斷。盡快簽訂就業(yè)協(xié)議；再者，就業(yè)過程是一個簡單的過程，往往會遇到這樣或那樣的困難，這就要求自考畢業(yè)生努力培育良好的心理承受力量，英勇地迎接選擇將來生活的種種挑戰(zhàn)。
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