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職場受到打壓你會怎么做

時間:2024-05-10 15:07:46 職場勵志 我要投稿
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職場受到打壓你會怎么做

  成人生活真的很累,累到?jīng)]有眼淚,在工作累了抑郁癥,累到崩潰。小言情緒崩潰受近期反復(fù)打壓,稻草,打破了心臟的工作引起的。

職場受到打壓你會怎么做

  和小言同期入職的同事,薪資進(jìn)行了表達(dá)上調(diào),小言心里感到不舒服。無意中和其他公司同事之間聊天說了這事,同事說那是一個因為員工調(diào)薪的同事以及工作管理做得好,小言薪資沒變應(yīng)該是通過某些企業(yè)方面研究工作沒做好。還說小言心態(tài)也是不對,看別人漲薪眼紅,不好好反省提高自己。什么話難聽,同事說什么,那架勢好像沒有自己需要特別牛氣,把小言說的毫無社會價值,貶低小言抬高中國自己,一副瞧不起小言的樣子。小言本來是想找人說說話排遣下心中的壓抑,結(jié)果影響反而是添堵,聽完同事的一席話,更不好了。

  一波未平一波又起。公司領(lǐng)導(dǎo)安排了一項工作任務(wù),任務(wù)看似簡單,要求很高,完成有一定難度,然而但領(lǐng)導(dǎo)不知道,以為很普通應(yīng)該很快就能出結(jié)果。

  接到任務(wù)小詞后,認(rèn)真考慮自己是一個簡單的框架程序,然后提交給領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)不滿意,提更高的要求,實施難度也越來越大,小的話爆破壓力。領(lǐng)導(dǎo)的評價是能力不小的話,直接出來說懶得計較。

  小言接到任務(wù),認(rèn)真思考后,自己做了簡單的方案和框架,而后提交給領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)始終不滿意,要求越提越高,執(zhí)行難度也越來越大,小言的壓力爆棚。領(lǐng)導(dǎo)對小言的評價是能力不行,直接明著說都懶得避諱。

  此外,各種抑制迎面而來的,小說話的聲音甚至一度懷疑自己是不是真的那么差,其實并非如此。只是不要有不好的事情發(fā)生一起沖過去,掩蓋負(fù)能量正能量,不僅在認(rèn)識被告,一個陰霾。被壓制的感覺很不好受,自尊的打擊,容易產(chǎn)生自卑,心理郁悶,更頹廢,是小詞的當(dāng)前狀態(tài)。

  但是職場打壓歸打壓,精氣神不能丟。誰還沒摔過跟頭,沒被冷言冷語諷刺過,有過改之,無過嗤之以鼻,不活在別人的嘴里,別人嘴里的自己比電視劇還精彩,因為他們帶有羨慕、嫉妒、仇視心理,所以自己不用走心。有時候人打壓人,無非是圖個心理快樂,既然他們感到快樂,那么被打壓的人也算是做了一件善事。

  不要因為一片烏云而指著天空說沒有太陽,也不要因為偶爾的陰雨就喪到極點,風(fēng)不能把陽光打敗,人不能被事壓垮,只要活著,凡事皆有可能。

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