認(rèn)清自我不要麻醉要夢(mèng)想勵(lì)志故事
職場(chǎng)中，最可怕的不是外界壓力和困難，而是自我對(duì)現(xiàn)實(shí)的無(wú)視和逃避。
不少人在剛剛踏入職場(chǎng)時(shí)，曾經(jīng)擁有高遠(yuǎn)的目標(biāo)、澎湃的激情，幻想自己通過(guò)未來(lái)的努力工作，可以迅速被“伯樂(lè)”發(fā)現(xiàn)，成為下一個(gè)勵(lì)志書(shū)上的神話。但一兩年的工作實(shí)踐之后，他們已經(jīng)被日復(fù)一日的平淡工作自我麻醉了。
什么是麻醉的工作狀態(tài)？麻醉就是不再重視工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)意義，不再為自己設(shè)計(jì)目標(biāo)，不再批判自己，一言以蔽之，工作者失去了“夢(mèng)”。
臺(tái)灣大眾銀行的一則著名廣告，讓無(wú)數(shù)人看到熱淚盈眶。廣告講述的是真實(shí)事件，幾個(gè)臺(tái)灣垂暮老人，有的罹患癌癥，有的得了關(guān)節(jié)炎，但他們依然騎上年輕時(shí)的機(jī)車環(huán)島駕駛，只為圓故友的夢(mèng)想。廣告告訴我們：人，靠什么活著？答案是：夢(mèng)。
職場(chǎng)中，我們應(yīng)該胸懷夢(mèng)想，腳踏實(shí)地。以出世的態(tài)度，做入世的事情。失去了對(duì)工作高目標(biāo)的追求，失去了夢(mèng)想，不會(huì)得到老板的欣賞，甚至連同事的尊敬也無(wú)法獲得。
陶陶畢業(yè)以后，精心準(zhǔn)備了公務(wù)員考試。結(jié)果一擊而中，進(jìn)入了某鄉(xiāng)政府工作。
到了遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)的工作單位，陶陶一開(kāi)始還能胸懷理想，希望自己的努力能得到上級(jí)肯定和發(fā)現(xiàn)，并把自己調(diào)到縣政府，最好還能上升到市政府。但一兩年后，陶陶發(fā)現(xiàn)被提拔的可能小到?jīng)]有，于是，熱情一點(diǎn)點(diǎn)冷卻下來(lái)。
漸漸地，陶陶對(duì)待工作不是那么負(fù)責(zé)了，他成天想的是如何能少做點(diǎn)工作，多上網(wǎng)玩游戲。結(jié)果，某次他在辦公室玩電腦的場(chǎng)景，被市政府的暗訪組拍了下來(lái)，在全市效能建設(shè)工作整風(fēng)會(huì)議上播放，讓整個(gè)鄉(xiāng)政府狠狠丟了一次臉，陶陶自己也不得不做了深刻的檢討。他真的沒(méi)有上調(diào)的可能了……陶陶被看似平淡的工作所麻醉，一步步喪失了夢(mèng)想。由于陷入了渾渾噩噩的“混日子”狀態(tài)，最終得到自己不愿意看到的結(jié)果。
洛克菲勒是美國(guó)有史以來(lái)最著名的企業(yè)家之一，他早在上世紀(jì)二十年代，就已經(jīng)坐擁十億美元的身家，是當(dāng)之無(wú)愧的大亨。
但是，洛克菲勒早年的工作并不顯貴。他完全是依靠自己的夢(mèng)想，而獲得了極高的掙錢效率。他中學(xué)畢業(yè)之前就輟學(xué)回家，去尋找工作，雖然沒(méi)有學(xué)歷，但他依舊眼界高遠(yuǎn)。洛克菲勒拒絕去小商店去當(dāng)學(xué)徒，而是直接去鐵路公司、銀行和大批發(fā)商那里找工作。
后來(lái)，洛克菲勒來(lái)到一家石油公司工作。他不懂任何技術(shù)，于是被安排到一個(gè)連三歲小孩都會(huì)做的崗位上去——檢查油桶焊接情況。這份工作異常簡(jiǎn)單，工作者站在焊接機(jī)旁邊，看著焊接機(jī)滴下焊接溶液把油桶蓋完全焊好就行了。
雖然簡(jiǎn)單，但洛克菲勒并沒(méi)有因此放棄自己成為巨富的夢(mèng)想。他仔細(xì)地觀察油桶焊接情況，發(fā)現(xiàn)每次焊接好一個(gè)蓋子，需要花費(fèi)39滴溶液。經(jīng)過(guò)研究，洛克菲勒覺(jué)得只需要38滴就可以了。在這個(gè)發(fā)現(xiàn)基礎(chǔ)上，洛克菲勒提出了改進(jìn)措施，最終每年節(jié)省的焊接溶液，可以為公司節(jié)省5萬(wàn)美元。
那時(shí)候的5萬(wàn)美元可是一筆相當(dāng)驚人的巨資，從此開(kāi)始，洛克菲勒在職場(chǎng)上扶搖直上，最終成為一代大亨。
洛克菲勒從事的工作有很多人做過(guò)，但他們并沒(méi)有為公司節(jié)省5萬(wàn)美元。洛克菲勒為自己定下的'目標(biāo)高遠(yuǎn)，因此他才能扎實(shí)行動(dòng)。胸中沒(méi)有高遠(yuǎn)目標(biāo)的人，是做不到的。
洛克菲勒的成功，當(dāng)然并不是人人都可以復(fù)制，但他堅(jiān)持夢(mèng)想的精神值得我們學(xué)習(xí)。
有夢(mèng)想并不難，難的是在不容易實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的崗位上，卻依然能堅(jiān)持夢(mèng)想。夢(mèng)想并不是玄而又玄的東西，再大的夢(mèng)想，都要從眼前工作做起。
很多工作者之所以失去了原有的堅(jiān)持，并不是受到了巨大的挫折，而是源于對(duì)平凡崗位的價(jià)值認(rèn)識(shí)不清。由于長(zhǎng)期從事重復(fù)性工作，他們從好奇走向平淡，最后走向無(wú)所謂。當(dāng)工作者覺(jué)得自己的工作毫無(wú)價(jià)值的時(shí)候，又怎樣能希望他們會(huì)在平凡的崗位上，創(chuàng)造不同常人的高效率呢？
我們必須要看到，無(wú)論是什么崗位，只要被設(shè)置，就必然有其價(jià)值。否則，企業(yè)何必設(shè)置這些崗位？不要總是計(jì)較自己究竟身處于什么樣的崗位，把事情做好，就是對(duì)自己夢(mèng)想的最大尊重。被譽(yù)為日本“經(jīng)營(yíng)之神”的松下幸之助曾說(shuō)過(guò)，工作的價(jià)值不在于轟轟烈烈地辦大事，而是將日常的小事做好，因?yàn)橹灰研∈伦龊昧�，就不�?huì)發(fā)生大事。大事越少越好，因?yàn)榇笫峦馕吨鴨?wèn)題和損失。
耐心，是實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的必要條件。提高工作效率，需要工作者長(zhǎng)期持之以恒的努力，艱苦卓絕的工作，而不是三天打魚(yú)兩天曬網(wǎng)的一時(shí)沖動(dòng)。
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