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2017年大學生網(wǎng)絡(luò)求職注意事項
大學生求職的途徑一般可以分為校園招聘以及互聯(lián)網(wǎng)招聘，網(wǎng)上求職與招聘受到了越來越多用人單位和畢業(yè)生青睞，成為招聘行業(yè)的“新寵”。那么大學生網(wǎng)絡(luò)求職應(yīng)該注意哪些事項呢?怎樣才能提高成功率呢?
1、不要盲目投簡歷
選擇企業(yè)和職位一定要有針對性，分析自己的優(yōu)劣勢，確定下一步的職業(yè)取向，選擇與自己匹配度較高的企業(yè)發(fā)送簡歷。如果有特別想去的企業(yè)，要事先多做一些功課，對這個企業(yè)了解比較細致，對崗位要求理解透徹，才能在網(wǎng)上環(huán)節(jié)勝出。如果應(yīng)聘外企，建議應(yīng)聘者的自我評價部分寫得精彩一些，最好能有讓人眼前一亮的字段出現(xiàn)。
所以要有目標地向用人單位求職，不要簡歷“滿天飛”，無目的地投簡歷等于沒投。特別不要應(yīng)聘同一單位的.不同崗位，容易給用人主管留下隨意、不專業(yè)、缺少誠信的不良印象。
2、選對方向，勿要瞎碰
第一份工作對于以后有很大的影響，剛畢業(yè)的大學生缺少實踐和社會經(jīng)驗，第一份工作相當于實習和練手。但是，單位不會開著工資養(yǎng)閑人。既然要你來公司了，是在你身上投資，相當于培養(yǎng)你。所以，切記眼高手低，根據(jù)自己的實際情況，選對方向，是要做技術(shù)，做銷售，有個簡單的職業(yè)規(guī)劃。
3、簡歷內(nèi)容突出重點
網(wǎng)上最關(guān)鍵的是個人給企業(yè)發(fā)出的簡歷或者網(wǎng)站庫的個人資料。網(wǎng)上是個非常龐大的工程，人員要在一定時間瀏覽大量的個人簡歷。根據(jù)經(jīng)驗，人員在每份簡歷上停留的時間不會超過半分鐘，如果簡歷陳述清晰，經(jīng)歷非常吸引人的話，會順利通過。如果簡歷對于個人特征和從業(yè)經(jīng)歷采用倒敘的方式表現(xiàn)，表述模糊混亂，那么很大的可能是被篩除。
所以求職的自薦材料內(nèi)容應(yīng)突出專業(yè)、學校、社會實踐、自身性格，是否具有工作經(jīng)驗等重點內(nèi)容。網(wǎng)絡(luò)求職的簡歷中工作經(jīng)驗尤其重要，大學生在簡歷中應(yīng)該明確跟應(yīng)聘職位有關(guān)的實習經(jīng)驗。
4、簡歷中不宜過于重視薪水問題
不建議在網(wǎng)絡(luò)求職簡歷中這個環(huán)節(jié)提到薪水問題，也不要在網(wǎng)上簡歷中過多地注明所需要的薪金標準，這個問題可以在面試環(huán)節(jié)再去和企業(yè)交流。
5、多個網(wǎng)站投遞簡歷
在當前求職的“井噴”時期，切勿將雞蛋放在一個籃子里，嘗試在一些專業(yè)性較強的網(wǎng)站注冊簡歷，搜索招聘信息，或許更具有針對性。
6、經(jīng)常更新簡歷
需要提醒應(yīng)聘者注意的是，一定要經(jīng)常到注冊的網(wǎng)站將簡歷激活更新。很多應(yīng)聘者在注冊之后會發(fā)現(xiàn)很長時間都沒有企業(yè)與自己取得聯(lián)系，原因是網(wǎng)站每天都有相當多的人注冊簡歷，網(wǎng)站會按照時間自動排列這些資料。只有不斷刷新，企業(yè)才能及時看到應(yīng)聘者的個人簡歷。
小編建議：
大學生求職首先要明確自己的定位，看自己是善于研發(fā)、銷售、IT還是哪些行業(yè)，要有針對性地去投簡歷。此外網(wǎng)絡(luò)求職的簡歷中工作經(jīng)驗尤其重要，在簡歷中應(yīng)該明確跟應(yīng)聘職位有關(guān)的實習經(jīng)驗。找工作有多種形式，熟人推薦是比較有效的一種方式，應(yīng)該嘗試多種形式。不要太受自己專業(yè)的限制，要把選擇的范圍放得更廣一些。
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