董事長新年致辭集合15篇
在日常學習、工作或生活中，大家總少不了要接觸或使用致辭吧，致辭具有很強的實用性和針對性。那什么樣的致辭才是優(yōu)秀的呢？以下是小編為大家收集的董事長新年致辭，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
董事長新年致辭1
尊敬的各級領導、各位同仁、全校師生及家長朋友們：
大家春節(jié)好！
律回春漸，萬物啟新篇。
在這除舊布新，喜迎新春佳節(jié)的美好時刻，我謹代表xx實中的領導班子，向全校師生員工，向關心和支持學校的家長，向社會各界朋友，表示衷心的感謝和誠摯的新年問候！
歲月不居，天道酬勤。
過去的一年，既有探索的艱辛，也有拼搏的豪情，更有收獲的喜悅。一年來，我們立足學生健康發(fā)展，校園面貌煥然一新；引進教官團隊，全力提升學生自立的素質(zhì)；實施目標教學，大大地提高了課堂教學的效率；推行愛心教育，學生的秩序和自我管理不斷增強，在學校文化及班級文化的影響下學生的德智體美勞等方面都得到明顯的提高。過去的一年，學校的各項工作已經(jīng)走向規(guī)范，各項建設在不斷完善，教師隊伍的水平不斷提高。教學成績也進步明顯。
特別是在期末xx市聯(lián)考中，我校高二年級王xx同學以777分排名全市第三（在純理科選科組合中排名全市第二）。
對比去年（20xx年）全市質(zhì)量統(tǒng)測，我校八年級在20xx年的全市的質(zhì)量統(tǒng)測中進步突出，20xx年的全市質(zhì)量統(tǒng)測中我校八年級有5名學生進入全市前100名（20xx年我校七年級只有3名學生進入全市前100名），其中有一名學生進入全市前十名，有2名進入全市前50名。
對比去年（20xx年）全市質(zhì)量統(tǒng)測，我校九年級在20xx年的全市的質(zhì)量統(tǒng)測中也進步明顯，20xx年的全市質(zhì)量統(tǒng)測中我校有3名學生進入全市300名（20xx年我校八年級沒有學生進入），其中有一名學生進入全市200名。
對比中招（我校高一年級全年級原中招平均排名2914名，）我校高一年級在20xx年天一聯(lián)考中全年級在全市的平均排名2508名，整體排名上升406名。
以上種種成績說明，xx實中的教育和教學思路是正確的，學校辦學的方向是科學的，學校的教師是真抓實干的.，學校的管理是把孩子綜合素質(zhì)的培養(yǎng)放在第一位的。
凡是過往，皆為序章。
新的一年，我們將繼續(xù)秉承“崇德、尚學、開放、包容、創(chuàng)新、高效”的校訓，傾注人文情懷，潤澤心靈成長，立足成績根基，強化核心素養(yǎng)。在尚學教育集團公司的領導下，繼續(xù)求真務實，規(guī)范辦學，與社會、家長們協(xié)力，同心同德，開拓創(chuàng)新，不斷提升辦學質(zhì)量，向打造成名校的目標努力奮斗，讓學生在和諧的教育中體驗成長的愉悅，讓教師在和諧的校園中感受事業(yè)的幸福，使學校成為師生美好的精神家園，讓xx實中成為家長放心的圣地！
衷心祝愿xx實中的明天更加美好！
衷心祝愿大家新春大吉，闔家幸福，萬事順意！
董事長新年致辭2
親愛的老師及全體同仁：
大家上午好！時間過得真快，轉眼又是一年，非常高興今天能夠和xx幼兒園的全體員工歡聚一堂，其樂融融，共慶新年的到來。借此機會，我代表xx幼教機構的管理團隊向在座的各位同仁表示衷心的感謝！
并通過你們向你們的家人轉達我最誠摯的問候和新春祝福！回顧過去的一年，xx幼兒園在園長的帶領下取得了非常耀眼的`成績。我們的保教工作、管理工作、后勤工作受到了家長的肯定；同時，我們也順利的被評為二級園；今年九月，幼兒園還將實現(xiàn)滿員。所有這一切沒有在座各位的努力就沒有幼兒園今天的發(fā)展，在此，讓我衷心地向大家道一聲：辛苦了！
希望我們xx幼兒園在新的一年里發(fā)揚成績，同心同德，開拓創(chuàng)新，勇于進取，共創(chuàng)幼兒園更加美好燦爛的明天！最后，衷心祝愿大家在新的一年里，身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意！謝謝大家！
董事長新年致辭3
尊敬的各位來賓、各位朋友、各位同事：
大家新年好！
在這歡樂祥和、充滿希望的美好時刻，我謹代表深圳市xx環(huán)保科技有限公司，向廣大新老客戶及公司全體員工致以誠摯的問候和衷心的祝福！
20xx年，我們xx防滑公司在您及廣大朋友同仁的關心、理解、支持和幫助下，xx防滑公司跨越了一座又一座的高峰，成長為今天國內(nèi)地面防滑行業(yè)領域最專業(yè)的公司。讓我引以為自豪的是深圳市xx環(huán)�？萍加邢薰境闪⒁詠�，在全體員工的共同努力下取得了長足的發(fā)展。這一切和廣大的客戶及朋友長期的關注與支持是密不可分的！在這里我代表我們這個大家庭對廣大的客戶及朋友表示感謝。在公司的經(jīng)營方針下，公司上下同心協(xié)力，取得了一定的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業(yè)內(nèi)得到了充分的`肯定。我們深知，這一切成績的取得都離不開客戶的信任與支持，所以我們絲毫不敢懈怠，始終努力追求更好的服務品質(zhì)，努力承擔更多的社會責任，努力體現(xiàn)更大的社會價值。
回顧一年來的工作，我們有過艱辛，也有過坎坷，天災、經(jīng)濟不確定的因素，物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮�。粋鶛啻哂戨y度大，資金壓力加大。盡管我們歷經(jīng)風雨、道路坎坷、困難重重，但公司在各方面都有了進步與發(fā)展，取得了令人鼓舞的成績，這些成績的取得凝聚著公司每個員工的心血和汗水，是全體員工眾志成城一心、團結奮斗工作、盡心竭力拼搏的結果。機遇蘊含精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。20xx年，正是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關鍵之年，我們將緊密依托行業(yè)的優(yōu)勢，以提高經(jīng)濟效益為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結協(xié)作，大膽創(chuàng)新，力爭盡快實現(xiàn)運營結構的全面優(yōu)化，共創(chuàng)20xx事業(yè)輝煌！
新年的腳步臨近，我們深圳市xx環(huán)�？萍加邢薰疽矊⑦~入新的一年。在此，祝愿大家在20xx年，能夠與廣大客戶共同進步、合作愉快，能夠與許許多多的新老朋友攜手共進、增進友誼。祝所有的新老朋友們及同事們在20xx年，大展鴻圖！事業(yè)有成！身體健康！家庭幸福！
董事長新年致辭4
全體員工，親愛的朋友們：
大家中午好！
時光如電，歲月如歌，告別了碩果累累的200x年，我們即將迎來嶄新的20xx年。在這辭舊迎新之際，我們xx織造千余名員工共聚一堂，舉辦主題為“迎新春頒獎聯(lián)歡會”的活動，這既是對行將過去的一年的總結和回顧，也是對即將到來的新一年的展望，更是我們?nèi)w人的一次精神大會餐。在此，我謹代表公司向全體員工并通過你們向你們的家人致以誠摯的問候和良好的祝愿！
之所以說20xx年是碩果累累的一年，這是因為在這一年中我們的生產(chǎn)經(jīng)營取得了較好的業(yè)績。從產(chǎn)品銷售情況來看，200x年的總銷售額約為xx元人民幣，這不僅超過我們的預期目標而且也創(chuàng)了歷史新高。市場開拓方面，我們以“鞏固日本市場，進軍歐美市場，積極拓展國內(nèi)市場”的思想為指導，在國內(nèi)、國際兩個市場上都取得了突破性進展，這在很大程度上提高了我們產(chǎn)品的知名度；公司固定資產(chǎn)投資進展順利，一批先進的機器設備及廠房設備的投入使用進一步提升了我們公司的硬件建設的水平。尤為值得一提的是，200x年，我們順利完成了對xx大酒店的收購工作，現(xiàn)已全面進入建筑、裝修階段，預計于20xx年10月1日正式開業(yè)。這是我們公司在調(diào)整產(chǎn)品結構的同時，為保證經(jīng)濟增長方式的多元化而進行的一次大膽而有益的嘗試；人員方面，不僅體現(xiàn)在數(shù)量上的.增長，更體現(xiàn)在質(zhì)量方面的提升。一批有經(jīng)驗、懂管理、高學歷人才的加盟已經(jīng)拉開了我們企業(yè)干部專業(yè)化、知識化、年輕化的序幕；在企業(yè)制度化建設、規(guī)范化管理方面，我們也取得了諸多階段性的成果，增強了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力。
回顧200x年，在原材料價格持續(xù)上漲，市場競爭日趨激烈的嚴峻形勢下，取得上述成績確實來之不易。這是公司全體員工頑強拼搏、忘我工作、無私奉獻的結果。一年來，面對國際國內(nèi)市場的巨大壓力，大家沒有退卻，而是清醒把握形勢，變壓力為動力；面對生產(chǎn)經(jīng)營的重重困難，大家沒有氣餒，而是群策群力，奮力攻堅；面對深化改革的內(nèi)外矛盾，大家沒有動搖，而是堅定不移，嚴格掌握政策，耐心細致工作。事實再次證明，我們的各級管理層是盡職盡責、開拓進取的，我們的員工是有較強凝聚力、戰(zhàn)斗力的隊伍。在此，我代表公司向大家說一句：感謝大家一年來的辛勤努力，謝謝你們！
200x年是充滿挑戰(zhàn)的一年，更是充滿機遇和希望的一年。面對各種挑戰(zhàn)和機遇，關鍵是要統(tǒng)一思想，創(chuàng)造性地開展工作，自覺追求公司利潤最大化，不斷增強創(chuàng)新能力、競爭能力和盈利能力。在新的一年里，我們的工作重點集中在以下幾個方面：
1、將進一步提高干部隊伍的建設及員工素質(zhì)，不斷完善企業(yè)內(nèi)各項制度，持續(xù)推進體制和機制的創(chuàng)新，提高員工的工資福利等工作作為企業(yè)全年的長期任務；
2、要致力于打造xx的品牌，提高xx商標知名度，通過品牌效應增強xx品牌的無形價值，以無形的品牌價值造就更大的有效價值。
3、在銷售策略上，內(nèi)銷要以“大規(guī)模、大生產(chǎn)、大產(chǎn)量”的優(yōu)勢擊敗“小規(guī)模、小生產(chǎn)、小產(chǎn)量”的競爭對手。借鑒奧克斯“賣一汽車空調(diào)不及一三輪車胡蘿卜的利潤”的經(jīng)營理念，堅持“高質(zhì)量、大數(shù)量、低價格”的超常規(guī)銷售方針，建立一套具有xx特色、能駕馭市場變化的銷售體系，占領一切可以占領的銷售領域，讓xx的產(chǎn)品遍布全國每個角落。讓內(nèi)銷真正起到提升xx品牌、調(diào)節(jié)均衡生產(chǎn)的作用。外銷要以不斷開發(fā)新產(chǎn)品，進入新地區(qū)，鞏固老地區(qū)為銷售方針。05年我們企業(yè)的銷售目標是2.3億元人民幣（外銷1.5億，同比增長36％；內(nèi)銷8000萬元，同比增53％），這一目標的提出是經(jīng)過深思熟慮的，05年6月底的生產(chǎn)能力形成后，我們?nèi)债a(chǎn)地墊數(shù)量將達到8萬條！
朋友們，回顧過去，我們躊躇滿志；展望未來，我們豪情滿懷。我們堅信，在xx織造“至親至愛，至誠至信”的企業(yè)精神的指引下，通過xx全體員工的真心付出、全心投入和扎實工作，我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)200x年的企業(yè)奮斗目標，為xx織造二十周年慶典獻上一份厚禮！xx的明天會更好，xx員工的生活也會更加絢爛！
最后，祝大家新年愉快，工作進步，身體健康，合家幸福！預祝今天的“迎新春頒獎聯(lián)歡會”圓滿成功！
董事長新年致辭5
尊敬的xxx：
xx年對于xxx而言，是不平凡的一年。整整一年我們都面臨著艱難的終端市場條件，但我們在世界各地的團隊都表現(xiàn)得非常出色。在全球經(jīng)濟不景氣的大環(huán)境下，許多公司紛紛壓縮他們的`發(fā)展戰(zhàn)略，但我們?nèi)匀淮竽懲顿Y新產(chǎn)品、進行地域性市場擴張，并完成了歷史上最大的一次收購，以及其它四項重要的收購。
我深知每個人都在努力工作，以確保為這一年畫上一個圓滿的句號；但我們也應該抽出一些時間來回顧我們已取得的成果。碩果累累又一年，公司轉型換新顏，在此，我謹代表個人就你們所做的一切向大家表示衷心的感謝！
讓我們?yōu)槲覀兯〉玫某晒�，為在“正當�?jīng)營”之道上堅持不懈的努力，為公司也為我們自己而自豪吧！
每年，對我們的成果進行回顧之際，也是我們銘記作為強大公司一員的優(yōu)勢之時。我們是幸運的，大家知道，我們社區(qū)中的很多成員都享受不到這些優(yōu)勢。值此饋贈的季節(jié)，本人就大家在社區(qū)中為幫助那些不幸的人們并改善他們生活做出的所有貢獻向大家表示再次感謝！
在我們圓滿結束第xxx年之際，本人謹在此祝您和您的家人節(jié)日快樂！闔家團圓！健康安全！假期愉快！
誠致敬意！
董事長新年致辭6
新年伊始，萬象更新，在此我謹代表綏芬河市天野經(jīng)貿(mào)有限責任公司及俄羅斯雪豹有限責任公司，向長期關心和支持公司事業(yè)發(fā)展的社會各界朋友及同仁，向為公司默默奉獻的全體員工及家屬致以新年的問候和誠摯的祝愿！祝大家新年愉快，身體安康，合家幸福！
過去的一年，是振奮人心的一年。我公司共完成進口舊鋼軌15000噸，實現(xiàn)進口額度1800多萬元人民幣；進口木材7500立方米，實現(xiàn)進口額度400多萬元人民幣；在xx年11月18日，我公司的.“浪花”大酒店在俄羅斯斯巴斯克市正式開張營業(yè)了，一周后水果蔬菜批發(fā)中心也投入了運營，我公司在餐飲和出口領域雖然剛剛開始，猶如“解放軍”進城，但我們有決心、有信心打好這一仗，在新的領域里創(chuàng)造更優(yōu)的戰(zhàn)績。
這些成績的取得，得益于社會各界朋友及同仁的熱情支持和真誠幫助，更是全體員工團結協(xié)作、奮力拼搏的結果。
歲月不居，天道酬勤。xx年我公司將以市場為導向，啟動新地塊，尋求新的亮點；深化企業(yè)改革，不斷推進企業(yè)的科學管理和規(guī)范運作；進一步開拓市場，使企業(yè)向多元化、一體化、集團化發(fā)展。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。展望新的一年，我們信心百倍，激情滿懷，我竭誠歡迎社會各界朋友，與我們攜起手來，創(chuàng)造更加美好的未來！
董事長新年致辭7
各們領導、各們員工：
大家新年好!
在這辭舊迎新，歡聚一堂的時刻，我首先要向南北公司的全體員工和公司管理層，致以新年的祝福!感謝你們一年來辛勤的工作!
南北全體員工在彭總的帶領下，走過了20xx年。20xx年在歷史的進程中絕對是不平凡的一年，我們經(jīng)受了“非典”的考驗，南北團隊體現(xiàn)了一貫的團結和務實的'作風，各項工作均取得了較好的成績。尤其在公司整體經(jīng)營上，由于有彭總正確的領導，有全體員工認真負責的工作，我們比去年有了非常大的進步，公司發(fā)展穩(wěn)健、業(yè)績良好，不愧為中國主流管理軟件企業(yè)。
作為一家技術領先、定位顯明準確的管理軟件公司，我們始終走業(yè)界前列，在中國行業(yè)信息化領域扮演著越來越重要的角色。從中國煙草進出口集團公司，到廣東土產(chǎn)品進出口集團公司，大大小小這么多項目，我們的銷售、咨詢、實施人員，充分發(fā)揚了南北人技術過硬、作風頑強、不怕吃苦的精神。這種精神是南北的傳統(tǒng)，是從彭總、吳總、大師、睢總這些創(chuàng)業(yè)元老身上傳承下來的，我想，不管南北以后發(fā)展到多么大的規(guī)模，這種好的傳統(tǒng)一定要保留下來，它是我們能夠不斷超越、不斷前進的寶貴財富。
今天，我們還要表揚一批優(yōu)秀員工，他們是眾多南北優(yōu)秀員工的代表，因為你們的努力，因為你們所起到的先鋒模范作用，南北事業(yè)才向前發(fā)展得更快，在中國軟件界才特別引人注目。在此，我要向你們表示祝賀!同時，希望全體員工向你們學習!
我堅信南北公司在彭總的領導下，通過大家的共同努力，在20xx年一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的成績!再次祝大家新年進步!生活幸福!
董事長新年致辭8
公司全體員工、各位嘉賓朋友們：
大家新年好！
隨著20xx年新年鐘聲的響起，告別了充滿挑戰(zhàn)、奮發(fā)有為的20xx年，迎來了充滿希望、奮發(fā)進取的20xx年。在此，向在過去一年來為公司發(fā)展付出了辛勤勞動和默默奉獻的全體同事們、向給予我們支持和幫助的合作伙伴和朋友們、以及各級政府部門表示衷心的感謝和祝福，并致以最誠摯的新年問候及深深的敬意。
20xx年，對我們xxx來說，是非凡的一年，也是難忘的一年。期間我們有成功的歡笑也有失敗的淚水，有成績也有遺憾。我們適時地調(diào)整架構、健全運營制度，使得公司的治理結構日趨完善。我們拓寬人才引進思路，引入高素質(zhì)人才，提升公司在人才方面的競爭力。同時我們加強同科研機構和知名高校的合作，加強技術儲備，確保擁有相關領域最前沿的技術。我們進行資源的合理配置，注重新技術的使用、加強新產(chǎn)品的研發(fā)，豐富公司的'產(chǎn)品系列。我們借助資本市場引入戰(zhàn)略合作伙伴，增強公司的綜合競爭力。
成績的取得，凝結了公司領導層和管理層的艱辛，更是全體同事們矢志追求和不懈努力的體現(xiàn)。
20xx年是嶄新的一年，展望未來，任重道遠，我們將更加豪情滿懷。在新的一年里我們將面臨更多、更大的困難和挑戰(zhàn)，危機與機遇并存，壓力和動力同在。站在新的起點上，我們將再度揚帆起航。
上下同欲者勝。我們要始終秉承“團結、實干、創(chuàng)新、爭效”的精神，團結一致，上下同心。我們就一定能在新的一年里乘風破浪，開創(chuàng)新的成就和輝煌。
最后，在此新年之際，再次衷心地祝福公司全體員工和各位朋友們新年吉祥、工作順利、身體健康！
董事長新年致辭9
舊歲已展千重錦，新年再進百尺竿!滿懷著對未來的憧憬，我們共同迎來了充滿希望的20xx年。在新春佳節(jié)即將到來之際，我謹代表尤洛卡股份領導班子向長期以來關心和支持我公司發(fā)展的各級領導和新老朋友，向奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線、市場一線和管理一線的員工同志們致以最誠摯的問候!祝大家在新的一年里：身體健康，闔家幸福，事業(yè)興旺!同時，也對一直以來支持公司發(fā)展的家屬同志們表示最衷心的感謝!
20xx年，對尤洛卡來說，是一個不平凡的一年。在市場持續(xù)低迷、宏觀經(jīng)濟走向不確定的大環(huán)境下，公司下游煤炭行業(yè)客戶行業(yè)處于低潮期，經(jīng)營困難，部分客戶停產(chǎn)、減產(chǎn)、限產(chǎn)，給公司的發(fā)展帶來極大的壓力和困難。然而就是在這樣苦澀、艱辛的一年里，我們廣大員工和管理層，緊緊圍繞公司所制定的“一個堅持，兩個轉變”的戰(zhàn)略發(fā)展目標，眾志成城、迎難而上、開拓進取，將不利影響降低到最低，基本完成預期目標，保持了公司穩(wěn)定發(fā)展的勢頭。
公司在技術上加強研發(fā)投入、在專利保護上強化管理、新項目建設進度加快，在諸多領域取得了豐碩成果。順利取得安防工程二級資質(zhì)證書、計算機信息系統(tǒng)集成企業(yè)三級資質(zhì)證書等，為公司發(fā)展、市場拓展打下堅實基礎。公司具有完全自主知識產(chǎn)權的柴油機單軌吊機車系統(tǒng)試車成功，機車整體水平達到國際領先，填補了國內(nèi)空白，標志著公司進軍煤礦運輸事故防治領域邁出了關鍵一步。12月，公司收購北京富華宇祺信息技術有限公司獲得證監(jiān)會審核通過，經(jīng)營領域得到極大的拓展，面臨的市場空間更加廣闊，大大提高了對下游行業(yè)周期性波動的風險抵抗力。
這些成績的'取得，是公司苦練內(nèi)功、夯實基礎的結果，凝聚著尤洛卡廣大干部和職工的心血，是尤洛卡全體員工努力拼搏，愛崗敬業(yè)的結果。在此，向全體員工同志們再次表示衷心的感謝!
激情與汗水成就過去，智慧與堅韌鑄就未來。新的一年，我們要繼續(xù)保持艱苦奮斗、不驕不躁的優(yōu)良作風，自我加壓、不斷提高，借三中全會的東風，穩(wěn)增長、調(diào)結構、促改革，乘勢而上，沉著應對各種風險挑戰(zhàn)，不斷開創(chuàng)公司各項工作新局面，努力實現(xiàn)事業(yè)又好又快發(fā)展!
最后，祝大家工作順利、身體健康、闔家幸福、吉祥如意!
董事長新年致辭10
尊敬的各位來賓、各位朋友、各位同事：
大家新年好！
在這歡樂祥和、充滿希望的美好時刻，我謹代表深圳市鴻杰利環(huán)保科X公司，向廣大新老客戶及公司全體員工致以誠摯的問候和衷心的祝福！
20xx年，我們鴻杰利防滑公司在您及廣大朋友同仁的關心、理解、支持和幫助下，鴻杰利防滑公司跨越了一座又一座的高峰，成長為今天國內(nèi)地面防滑行業(yè)領域最專業(yè)的公司。讓我引以為自豪的是深圳市鴻杰利環(huán)�？芚公司成立以來，在全體員工的共同努力下取得了長足的發(fā)展。這一切和廣大的客戶及朋友長期的關注與支持是密不可分的！在這里我代表我們這個大家庭對廣大的客戶及朋友表示感謝。在公司的經(jīng)營方針下，公司上下同心協(xié)力，取得了一定的成績，對外形象得到大幅的提升，在行業(yè)內(nèi)得到了充分的肯定。我們深知，這一切成績的取得都不能離開客戶的信任與支持，因此我們絲毫不敢懈怠，始終努力追求更好的服務品質(zhì)，努力承擔更多的社會責任，努力體現(xiàn)更大的社會價值。
回顧一年來的工作，我們有過艱辛，也有過坎坷，天災、經(jīng)濟不確定的因素，物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮��；債權催討難度大，資金壓力增加。盡管我們歷經(jīng)風雨、道路坎坷、困難重重，但公司在各方面都有了進步與發(fā)展，取得了令人鼓舞的`成績，這些成績的取得凝聚著公司每個員工的心血和汗水，是全體員工眾志成城一心、團結奮斗工作、盡心竭力拼搏的結果。機遇蘊含精彩，創(chuàng)新成就偉業(yè)，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想。20xx年，正是我們創(chuàng)造夢想、揚帆啟航的關鍵之年，我們將緊密依托行業(yè)的優(yōu)勢，以提升經(jīng)濟效益為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結協(xié)作，大膽創(chuàng)新，爭取盡快實現(xiàn)運營結構的全面優(yōu)化，共創(chuàng)20xx事業(yè)輝煌！
新年的腳步臨近，我們深圳市鴻杰利環(huán)保科X公司也將邁入新的一年。在此，祝愿大家在20xx年，能與廣大客戶共同進步、合作愉快，能與許很多多的新老朋友攜手共進、增進友誼。祝所有的新老朋友們及同事們在20xx年，大展鴻圖！事業(yè)有成！身體健康！家庭幸福！
董事長新年致辭11
各位領導、嘉賓、同仁們：
大家下午好！
笑語歡歌辭舊歲，喜慶祥和迎新春！時光匆匆，我們迎來了20xx年元旦，值此佳節(jié)來臨之際，請允許我代表醫(yī)院班子集體向前來參加元旦晚會的各位領導和嘉賓表示最熱烈的歡迎！…向全院職工及家屬致以節(jié)日的祝福；同時，向今天依舊堅守在自己的工作崗位而不能參加晚會的同事們表示衷心的感謝和誠摯的問候！
20xx年是深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的關鍵一年，又恰逢改革開放40周年，40年，彈指一揮間，阿旗醫(yī)院緊緊圍繞改革、創(chuàng)新、發(fā)展的主題和全心全意服務患者的工作目標，奮力拼搏，各項醫(yī)療衛(wèi)生工作取得顯著成效。
喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛�；仡櫦磳⑦^去的——，我們感慨萬分！一年里，阿旗醫(yī)院全體職工勤勤懇懇、腳踏實地的工作，取得了累累碩果；確定了“規(guī)范化、精細化、標準化”的管理模式為長遠目標，進一步深化對外協(xié)作，促進了醫(yī)療服務能力快速提升，新技術新項目不斷涌現(xiàn)，全體員工以飽滿的熱情，激昂的斗志，在醫(yī)院發(fā)展史上寫下了輝煌的一頁。
過去的一年里，醫(yī)院努力打造醫(yī)院品牌，各項工作得到全面有效推進。社會效益和經(jīng)濟效益同步增長，各項目標任務圓滿完成：——年總收入近1。6億元，同比增長7%�？傇\療人次19。85萬，同比增長1。6%，入院人次1。78萬，同比增加2。5%；門診人次19萬，同比增長2。7%；手術例數(shù)7573人次，同比增長27。7%。
通過全院干部職工的共同努力，門診、住院人次均創(chuàng)下歷史新高，業(yè)務量持續(xù)增長，醫(yī)院綜合實力穩(wěn)步提高，同時，全旗胸痛中心、卒中中心、影像診斷遠程會診平臺的成功籌建與落實，成功搶救多例重大危急病人。實施特色優(yōu)質(zhì)服務、合理收費，進一步緩解了城鎮(zhèn)居民看病難、看病貴的問題。為未來實現(xiàn)“大病不出縣”奠定了堅實的基礎。
人心凝聚宏圖展，憧憬明天更輝煌，——年，我們感到豪情滿懷，展望新的一年更覺任重而道遠。——年，我們面臨的形勢將更加嚴峻、任務將更加艱巨，我們要樹立全新的管理理念，全力維護醫(yī)院“品牌”。我們即要保持高速的發(fā)展勢頭，又要為今后的可持續(xù)發(fā)展夯實根基。新時代、新醫(yī)療、新起點，新的`任務在向我們召喚。阿旗醫(yī)院全體同仁將在新的一年里，一如既往地為患者提供最精湛的醫(yī)術、最優(yōu)質(zhì)的服務和最舒適的就診環(huán)境，以此回報患者、回報社會！
我們堅信：在新的一年，通過全體員工的共同努力，醫(yī)院一定能實現(xiàn)新的飛躍、新的輝煌。最后恭祝大家身體健康！合家幸福！萬事如意！祝晚會圓滿成功！謝謝！
董事長新年致辭12
親愛的新生活家族成員們，尊敬的新生活事業(yè)伙伴們：
大家辛苦了！
時光的腳步漸行漸遠，當20xx年那些閃耀著激情和汗水的日子還停留在我們心里的時候，時間已經(jīng)把20xx年這一嶄新時代的開端送到了我們面前。
回首20xx年，365個日子是沉甸甸的，盡管夢想的征途也有風雨，盡管前進的路上不乏坎坷，可是我們親愛的家族成員們，尊敬的事業(yè)伙伴們，手挽手，心連心，一起勇敢的.走過來了。為更好地服務顧客，集團運行CRM客戶系統(tǒng)并開通400服務熱線；以創(chuàng)造的精神在韓國設立化妝品產(chǎn)業(yè)研究所；通過各種企業(yè)內(nèi)訓強化人才培養(yǎng)；從細微處管理，向成本要效益。首次在韓國舉辦的16周年慶典，更好地詮釋了新生活大家庭幸福的內(nèi)涵。我和我們共同的新生活集團，永遠都不會忘記一路相隨的每一個人！感謝勇敢忠誠的你，陪我們走過這并不平凡的一年！
面對20xx年，面對新時代，我們依然豪情滿懷，充滿勇氣和力量。我們有理由相信，20xx將是我們?nèi)谌雺粝氲囊荒辍Ｎ覀儗⒁杂啦谎詳〉木�，繼續(xù)穩(wěn)步推進20xx年各項有利措施和先進制度，堅持不懈的追求我們的目標和夢想。我們將通過COACHING經(jīng)營，給個人帶來變化與成長，給管理者帶來管理能力與領導力的提升；通過科學系統(tǒng)的管理模式提高每件小事的效率和質(zhì)量；強化打造和推廣新生活5大熱銷標志產(chǎn)品；以競爭的意識提高和優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量；節(jié)約每一分錢確保企業(yè)成本控制達標。而做到這一切，都意味著改變。這種改變，是思想上徹底接納，積極和愉快的改變。我堅信，活躍的思維，層出不窮的想法才是事業(yè)發(fā)展的原動力；不墨守成規(guī)，敢于突破的行動才是真正具有效果的行動；當把有創(chuàng)意的想法付諸于具有魄力的行動時，嶄新幸福和諧的生活必將出現(xiàn)。
展望未來，新生活集團將銘記“正直、人和、創(chuàng)造”的經(jīng)營哲學，努力成為受人們喜愛與擁戴的企業(yè)；以“幸福、創(chuàng)造、企業(yè)”為目標愿景，在創(chuàng)造和實現(xiàn)新生活人夢想的超一流新生活，打造具有國際競爭力的企業(yè)集團！
新的一年，讓我們一切從“心”開始，讓我們共同譜寫奇跡，開創(chuàng)一個更加美好的新時代“新生活”！
董事長新年致辭13
各位員工們：
大家好！
�。ǖ谝徊糠纸榻B集團一年來的工作業(yè)績或者成立以來的輝煌業(yè)績）
首先，我要感謝x縣委、縣政府以及各部門領導對我們x房地產(chǎn)開發(fā)公司的親切關懷和鼎力幫助！其次，感謝集團全體員工一直以來的辛勤勞動，感謝大家為公司發(fā)展所作的重要貢獻！我們x房地產(chǎn)開發(fā)公司在各級領導的關心支持下、在我們?nèi)w員工的共同努力下、在各界同仁的幫助下，堅持不懈努力，緊抓發(fā)展機遇，取得了一定成績。在這里，我要衷心的對大家道一句：你們辛苦了！我代表公司對你們長期以來的辛勤工作和無私奉獻表示衷心的感謝！并通過你們向你們的家人致以誠摯的祝福，祝你們闔家歡樂，萬事如意�。ㄆ鹆ⅰ⒕瞎�、落座）
一分耕耘，一分收獲。公司自20xx年成立以來，一路荊棘坎坷，我們兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，終于贏得業(yè)界的一致肯定，從公司創(chuàng)立之初的艱難，到如今流動資金？億元，從轉包別人的工程，到自主開發(fā)商業(yè)街區(qū)，我們公司的事業(yè)逐步走向發(fā)展的快車道。特別是20xx年，是公司成立以來發(fā)展最快的一年，同時也是壓力與動力同在、挑戰(zhàn)與機遇并存的一年。我們的汗水將換來豐收，我們的拼搏將換來喜悅，我們的付出將得到豐厚回報。一是x廣場項目，為公司的發(fā)展提供了強力引擎，通過這個占地17萬平方米，投資13億元的第五代縣級城市新型商業(yè)綜合體建設項目，我公司的影響力將進一步加強，輻射能力進一步擴大，市場競爭力進一步提高；二是重點工程進展順利，（介紹一下公司旗下其它工程項目）；三是公司鍛煉了一支團結務實、奮力拼搏的員工隊伍，一批批新人茁壯成長，為公司的發(fā)展奠定良好的人才基礎。
�。ǖ诙A段闡述對本集團的文化經(jīng)營，也就是通過梳理一個文化理念來提高集團層次水平）
一個企業(yè)，特別是房地產(chǎn)企業(yè)，擁有了全城矚目的開發(fā)項目、擁有了一支高水準的專業(yè)人才隊伍，還缺什么呢？誰能告訴我？看來沒人知道，我告訴你們，一個成功的企業(yè)，還需要有自己的企業(yè)文化！企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力，其核心是企業(yè)的精神和價值觀。建設良好的企業(yè)文化能夠增強企業(yè)的凝聚力，展示企業(yè)形象與風采，增強企業(yè)信譽與美譽，是企業(yè)管理的最重要內(nèi)容。經(jīng)過我近幾年來苦心經(jīng)營、刻意培養(yǎng)，我們吉祥房地產(chǎn)開發(fā)公司已經(jīng)初步形成了真誠、善意、精致、完美企業(yè)文化精髓，從而衍生出精致品質(zhì)、穩(wěn)健運營的經(jīng)營理念；日事日畢，日清日高的.管理理念；員工是公司的本體、是公司存在和發(fā)展理由和目的的人才理念；追求人與人、人與自然、人與自己的和諧，營造安定美好的境界的開發(fā)理念。這是我們x集團區(qū)別與其它小房地產(chǎn)公司的顯著特征，正是因為我們擁有先進的企業(yè)文化和科學的經(jīng)營理念，伴隨著公司的穩(wěn)步發(fā)展，我們的員工形成了一種良好的工作風貌，這就是以“團結拼搏嚴謹求實大局意識雷厲風行”為主要內(nèi)容的企業(yè)作風。這“四大作風”是一個統(tǒng)一的整體，是我公司成就事業(yè)的基石和風帆。
今天跟大家探討這個問題，我的本意就是想提高在座各位的文化素養(yǎng)，從而進一步豐富我們的企業(yè)文化。這里給大家舉一個例子：二十多年前，海爾公司還是一個小電冰箱長的時候，他們的老總張瑞敏給他的員工訂了這樣一條規(guī)矩：不許隨地大小便。通過這條規(guī)矩，大概可以看出當時的海爾員工是什么素質(zhì)了吧。經(jīng)過這么多年的積累，現(xiàn)在張瑞敏的要求已經(jīng)變成了要求每個員工每個月都要看一本有價值的書。這就是堅持的成果啊�，F(xiàn)在我們在座各位，你們的素質(zhì)要比二十年前海爾公司員工的素質(zhì)高許多。所以我不要求大家不許隨地大小便，我就直接要求大家多讀書，不算過分吧？
�。ǖ谌糠痔岢鰧Ρ炯瘓F全體員工的要求、期望和祝福）
這里，我想問大家一個問題：我們x房地產(chǎn)開發(fā)公司是誰的？可能有的人會說，這個公司不就是我x的嘛！我告訴你，你錯了！公司是我注冊的，但我只是公司的一員，和你們一樣，靠公司的效益吃飯！甚至有的時候，我不賺錢的時候，還得拿錢給大家開工資。在座的各位員工，你們有的是公司沒有成立就跟著我x謀生路的老伙計，有的是近幾年來到公司工作的新朋友。我再問大家，你們有沒有想過，做完x廣場這個項目以后，我們還干點什么呢？是繼續(xù)拼搏闖市場還是抱著賺到的錢睡大覺呢？答案很簡單，你們還會一如既往的跟著我x去拼搏、去創(chuàng)業(yè)、去體現(xiàn)更高的人生價值。為了我們將來能在更廣闊的天空翱翔，我覺得我們的企業(yè)經(jīng)營方向要定位于：以地產(chǎn)業(yè)為主，多元經(jīng)營，立足白城，積極開拓省內(nèi)乃至全國市場。
給大家簡單解釋一下，這是我們公司以后發(fā)展的總體方向和指導思想。即以地產(chǎn)業(yè)為主導產(chǎn)業(yè)，突破經(jīng)營領域的局限，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)多元化，向?qū)I(yè)型、效益型、規(guī)模經(jīng)濟轉變，以商業(yè)地產(chǎn)為主，以農(nóng)業(yè)精品糧為輔，既有產(chǎn)業(yè)經(jīng)營，又有資本經(jīng)營，增強抵御風險的能力，提高企業(yè)的市場競爭力，不斷擴大企業(yè)的資本，把企業(yè)“做精、做大、做強”，以白城為依托，為基地，把經(jīng)營的觸角廣泛延伸，面向全省，走向全國，努力實現(xiàn)跨地區(qū)、跨省經(jīng)營。要在三年之內(nèi)，完成x五個市縣的商業(yè)綜合體開發(fā)項目。同時，努力打造農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的循環(huán)經(jīng)濟，打造吉林省知名的稻米品牌，未來五年打造國內(nèi)知名稻米品牌，實現(xiàn)商業(yè)地產(chǎn)與農(nóng)業(yè)互補。
有壓力才能產(chǎn)生動力，有動力就能激發(fā)能力。目標前景我已經(jīng)幫各位策劃好了，具體的實施操作，就要仰仗各位了，在此，我也提出對各位的期望和要求。希望各位能夠解放思想，轉變觀念，認清形勢，準確定位好自己在公司的形象位臵。你們每一個人都是公司的形象代言人、主人翁。因此我希望你們應該從長遠利益和整體利益出發(fā)，隨時感覺到自己的。一切行為都代表著公司，自覺地維護公司的聲譽和利益，樹立公司的自豪感，產(chǎn)生公司的向心力。這樣，我們心往一處想，勁往一處使，堅定信念，奮發(fā)進取，團結協(xié)作，就能跨越前進道路上的任何障礙，我們的事業(yè)就能取得新的更加輝煌的勝利。
風勁潮涌，自當揚帆破浪；任重道遠，更需策馬揚鞭。跟大家說這么多，就是希望大家都能夠不斷地不斷地提升自己的素質(zhì)，強化自己的責任心。不管你是否有獨特、超凡的能力，你都是我們大家庭中的一員，我們需要你。讓我們攜起手來，共同創(chuàng)建屬于我們的輝煌的明天！最后，我真誠的祝愿各位身體健康，家庭幸福！謝謝大家！
董事長新年致辭14
一元復始萬象新，百花綻放盡爭春。當新年的第一縷曙光照在加運美人的臉上時，勤勞的汗水已洗滌了往日的疲塵，亢奮的激情又振作了繼續(xù)搏擊的精神。值此新年之際，我謹代表公司董事會向辛勤工作在各個崗位的廣大員工致以親切的問候和誠摯的祝福!向長期以來關心、支持加運美發(fā)展的各級領導、社會各界朋友和廣大客戶表示衷心的感謝和最美好的祝愿!祝大家新年快樂，萬事如意!
歲月悠悠，大家都同路于時間的過客，回眸20xx，仍有說不完的喜事，道不盡的盛事。剛剛過去的20xx年，是加運美各項工作穩(wěn)步推進、改革發(fā)展成績顯著的一年。一年來，我們在各級領導和社會各界朋友、廣大客戶的關心與支持下，在全體員工齊心協(xié)力、奮力拼搏下，全力推進了加運美的大發(fā)展，一股你追我趕的虎勁，把各項業(yè)務做得風生水起。核心能力不斷增強，企業(yè)管理卓有成效，企業(yè)凝聚力進一步增強，公司上下形成了穩(wěn)步發(fā)展、和諧團結的良好局面;企業(yè)文化建設豐富多彩，關心和改善員工生活成為各級部門的工作重點，為企業(yè)發(fā)展構建了一個和諧的內(nèi)部環(huán)境，尤其是近期為員工謝先飛、劉展強開展的愛心捐助活動，再一次展現(xiàn)了廣大員工團結互助的高尚情操，進一步弘揚了加運美公司扶貧濟困的傳統(tǒng)美德;以制度化、規(guī)范化管理為手段，公司經(jīng)營網(wǎng)點建設力度加大，營業(yè)規(guī)范管理全面提升，各項基礎管理整體加強，經(jīng)營秩序得到進一步優(yōu)化;給力打造“派件時效、服務質(zhì)量、貨款安全”三大戰(zhàn)略的實施，業(yè)績彰顯，尤其是標準化建設取得可喜成績，服務形象得到明顯改善;員工隊伍建設步伐加快，特別是以業(yè)務員隊伍建設為重點，在營銷人才的選拔培養(yǎng)上取得了新的進展，市場開拓能力得到顯著提高，數(shù)不勝數(shù)的項目營銷、重點營銷，猶如百花盛放在各個分公司，爭奇斗艷，姹紫嫣紅，同染加運美春色。這里程碑式的成績的取得，離不開各分公司及各部門的.相互配合與支持，離不開社會各界的關注與關心，更離不開廣大客戶的關愛與支持，得益于全體加運美人上下齊心、縱橫合力的不懈拼搏。
回首過去，激情澎湃;展望未來，干勁倍增。加運美20xx年的發(fā)展宏圖正向大家徐徐展開。她是拼搏者的檄文，是勇往直前者的動員令，是敢為人先者的沖鋒號。在新的一年，我們堅信加運美人的干勁更足，決心更大，在公司董事會的正確領導下，廣大同仁們一定會朝著共舉大旗、共享資源、共創(chuàng)輝煌的目標前進，像離弓的利箭，搏擊于華南玉宇，如脫韁的駿馬，嘶鳴于珠三角地區(qū)，用大手筆、高起點、新視角書寫加運美20xx年發(fā)展規(guī)劃之宏偉華章。在前行的路上，讓我們同心同德地用心血、汗水和睿智樹起又一座華麗的豐碑吧!
目標在，信心在，前進的號角正吹響，沖鋒吧!同心協(xié)力地朝著新目標進發(fā)，新的勝利一定屬于有準備的、有志向的加運美人!讓我們堅持“好”字當頭、“好”中求快，努力推動公司事業(yè)轉入科學發(fā)展、良性發(fā)展的軌道，以更加昂揚的斗志，更加扎實的工作，搶抓機遇，迎對挑戰(zhàn)，實現(xiàn)又好又快興盛，開創(chuàng)我們更加美好燦爛的未來!
激蕩創(chuàng)新，智慧前行!讓我們擁抱20xx年，擁抱加運美更美明天!
董事長新年致辭15
各位同仁、各位伙伴：
大家午時好。
一樹百獲辭舊歲，五谷豐登喜迎春，活力滿懷的領導班子的帶領下，在全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作目標，取得了不俗的業(yè)績，為十周年的發(fā)展寫下了濃墨重彩的一筆。下頭我們一齊來回顧一下 一是重點項目取得突破。成功簽署了CBD資本運營大廈項目、與荊州市政府成功合作，即將共同完成荊州沙北新區(qū)土地一級開發(fā)項目。這標志著立足北京深化發(fā)展的決心，吹響了跨區(qū)域橫向發(fā)展的號角。
二是已有產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好。國際中心成功引進知名企業(yè)入駐、北岸商業(yè)廣場如期開業(yè);北岸1292項目全面竣工;旺角購物廣場品牌影響力不斷提升。
三是新的業(yè)務領域取得突破。資本運營為集團創(chuàng)造了較好的經(jīng)濟效益，智邦創(chuàng)新公司成功開辟了新能源市場。
四是管理水平有所提高。借助外部專業(yè)咨詢機構對集團組織管控、授權、人力資源管理體系進行全面梳理和提升，確立了資本運營、房地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運營、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與科技新能源五大業(yè)務板塊;財務管理、資本融資已步入良性發(fā)展通道。
五是企業(yè)文化不斷深入人心。十年的已積淀了必須的優(yōu)秀文化，如敬業(yè)奉獻、執(zhí)著進取、誠信職責、合作創(chuàng)新等，經(jīng)過組織年會、慶典、競賽、培訓等方式，這些文化已深入人心，不斷激勵著大家努力前進。
這是十年磨劍，厚積薄發(fā)的初始。總結十年歷程，我們走過的路并不平坦，前進的每一步，都鐫刻著大家艱苦創(chuàng)業(yè)的活力和邁向成功的喜悅。在此，我想感激和一路走來的每一位員工，因為有了你們，才有這樣的成就，感激你們的堅持和努力，我想向你們說一聲：多謝你們!擁有你們，我感到驕傲!
我以往多次說過，是一個活力成就夢想的舞臺。十年來，的高速發(fā)展已向大家展示了我們成就偉業(yè)的決心和實力。當下集團已進入第三個五年發(fā)展規(guī)劃期，經(jīng)過十年打拼與積淀的已具備必須的實力，未來的必將發(fā)展成為受人尊敬的知名企業(yè)，這個目標貼合全體人的期望。受人尊敬，簡單的說就是當你告訴客戶、家人、朋友我在工作時，他們會投以你無比羨慕和崇敬的目光。所以，為成就偉大事業(yè)，我需要大家，需要所有的人。
為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平。這是北宋理學家張橫渠的名言，一向為后世推崇和傳頌，主要是說士大夫和知識分子的使命，要為真理，為學術，為天下?lián)鹬負６页３Ｓ眠@句名言來自勉，做為的掌舵人，即使做不到為天地立心，能否為所有追隨的人擔當起立心之責，同樣，的團隊能否為的發(fā)展擔起立制之任呢。
下頭，我從二立、二為四個方面來與大家分享我的觀點。
第一、立之心。
孔子曰：民無信不立。在任何一項事業(yè)背后，必須存在一種無形的精神力量。所謂為立心就是構建的精神價值體系。此刻存在著思想不統(tǒng)一、工作動力不強、職責不到位等現(xiàn)象，換言之，沒有構成核心價值觀，沒有構成鐫刻人心的企業(yè)文化，這是制約我們發(fā)展的問題。巴金曾說過：支配戰(zhàn)士行動的是信仰。他能夠忍受一切艱難痛苦，而到達他所選定的目標。今日已經(jīng)不是求生存的階段，我們需要的不單單是財富的積累，我們更需要文化的累積，企業(yè)信仰的塑造，這將是推動企業(yè)不斷向前的核心力量。所以我們必須給立心，立創(chuàng)業(yè)之心，立發(fā)展之心，立奉獻之心，立職責之心，實現(xiàn)由價值驅(qū)動向企業(yè)文化引導的轉換，將工作變?yōu)槭姑�，煥發(fā)出全員主動性和創(chuàng)造力，提升企業(yè)軟實力。
第二、立之制。
韓非子說：圣王者不貴義而貴法，法必明，令必行，則已矣。深刻闡述了制度、法規(guī)的重要性。孟子也說不以規(guī)矩，不能成方圓。那里提到的法和規(guī)就是我們所說的制。十年發(fā)展的積淀了成功經(jīng)驗的同時，也構成了眾多固有的管理習慣、作風、思維等，或多或少地影響著現(xiàn)代管理理念的轉變。以目標為導向，以制度作保證，以文化為靈魂的管理組織系統(tǒng)的建立，將是成就下一個十年輝煌的關鍵。在 第三、為昌盛立人。
人才是的`第一資本，是發(fā)展的力量之源。我們發(fā)展的真正瓶頸不僅僅是資本的不足，更是賢才的缺乏。近年來，隨著舞臺不斷擴大，人才困境日益明顯。要解決這個問題，我認為應當從幾方面著手。一是深化以人為本的根本理念，強化以德為先的用人標準。二是合理地引進人才、增強的地頭力。三是提高員工的物質(zhì)文化生活質(zhì)量，將員工價值追求與企業(yè)愿景相結合。四是注重員工心態(tài)培養(yǎng)，是一個年輕有活力的企業(yè)，我們應當具備進取樂觀、堅定自信、認真負責、永不自滿、知足感恩的心態(tài)，才能讓和個人走得更遠、飛得更高。唯有如此，我們才能走出平凡，走向卓越。
第四、為登高開先河
近年來民進國退的政策擴容，經(jīng)濟環(huán)境日益開放，為民營企業(yè)躋身全球一流企業(yè)供給了歷史性的發(fā)展機遇，也為集團所處的資本運營、基礎設施建設、文化傳媒、新能源等領域創(chuàng)造了無限的發(fā)展空間。空前優(yōu)越的外部環(huán)境結合自身的優(yōu)秀基因，為創(chuàng)造飛躍式發(fā)展供給了可能。志存高遠才能不為浮云遮望眼，開拓更廣闊天地。為此，我們繼續(xù)堅持多元發(fā)展、專業(yè)經(jīng)營的發(fā)展道路，大力發(fā)展傳統(tǒng)優(yōu)勢項目，加大新板塊、新項目的資金投入，推動五大板塊協(xié)調(diào)發(fā)展，在每個板塊，將每個項目做成精品，做成拿得出手、叫得響的標桿產(chǎn)品。異常是即將開始的荊州項目和CBD項目，更需要集團上下和衷共濟，精誠協(xié)作，開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展的新契機。這有賴于人才進取引進、制度的強化落實、品牌的塑造和提升、文化的積淀和融會貫通。
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