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優(yōu)秀班主任發(fā)言稿

時間:2022-11-08 08:58:42 發(fā)言稿 我要投稿

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿合集15篇

  在充滿活力,日益開放的今天,我們總不得不需要用到發(fā)言稿,好的發(fā)言稿可以引導(dǎo)聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容。寫起發(fā)言稿來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的優(yōu)秀班主任發(fā)言稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿合集15篇

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿1

  教育是一門科學(xué),管理是一種藝術(shù)。一位班級管理不成功的班主任,其失敗的理由可能會有一百條,而一百位優(yōu)秀的班主任,其成功的經(jīng)驗肯定有一條,那就是熱愛學(xué)生。有了愛這個支點,教育就不僅僅是一種手段、一項工作、一件事情,而是一種力量、一種智慧、一份快樂。通過多年的班主任工作,我總結(jié)班主任工作經(jīng)驗如下:

  一、學(xué)會正確關(guān)愛,營造溫馨班級

  一個班,關(guān)起門來就是一個大家庭。如果這個大家庭中的每一個同學(xué)都如兄弟姐妹般互相關(guān)心著、幫助著、照顧著、鼓舞著,那么他便是溫馨的,溫暖的。那么我是如何努力來營造一個溫馨的班級的呢?

  1、“偏愛”后進生

  在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關(guān)注,更多的投入。在班集體中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗集體的溫暖和同學(xué)間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。

  大膽吸收這些后進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習(xí)慣。就說我們班的×××吧,因為天生貪玩,好動,再加上父母疏于管教,經(jīng)常不能按時完成作業(yè),沒過幾天,他就會積起一大堆作業(yè)沒有完成。同學(xué)給他起了個綽號叫“一條蟲”,我有時也真是氣極了,但靜下心來想想也挺可憐他的。

  有一次上英語課時,他在畫畫,我聽到反應(yīng)后很生氣?晌乙豢串嫞瑲饩拖,因為他實在是畫得太好了。于是我當(dāng)著他的面對同學(xué)們說:“沒想到×××這么會畫畫,那么我們就選他為宣傳委員吧。”這令他感到很意外,馬上坐下專心聽課了。這以后,他很熱心班級工作,大家也都熱情地幫助他,我也時時提醒他,他的情況也有所好轉(zhuǎn)了。

  這學(xué)期,我把“黑板清潔員”的任務(wù)交給了他,更是讓他信心百倍。我認為,這種委以任務(wù)的方法也不失為轉(zhuǎn)化后進生的一種行之有效的方法,用百分之百的熱情,去爭取哪怕百分之一的效果。

  2、嚴愛優(yōu)等生

  優(yōu)等生,誰都愛他們。也正因為如此,優(yōu)等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。但小的缺點也會造成大的隱患,對這類學(xué)生,我從不寵壞他們,更不遷就他們。

  時時提醒他們“做學(xué)問得先做人”,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優(yōu)生不單純是學(xué)業(yè)要優(yōu),更重要的是人品要優(yōu),心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學(xué)生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風(fēng)帆前進。

  3、博愛中等生

  中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩(wěn)定的心理狀態(tài),他們既不像優(yōu)等生那樣容易產(chǎn)生優(yōu)越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班集體的一面鏡子,他們希望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學(xué)生我掌握他們的心理特點,調(diào)動他們的積極因素,正確對待他們的反復(fù),始終如一地尊重、理解、信任他們。

  比如,我們班的×××,他學(xué)習(xí)成績一般,但很關(guān)心集體,他特別想當(dāng)學(xué)校的值勤員,我就滿足了他的要求,推薦他當(dāng)了學(xué)校大隊部的值勤員,他的心理得到了滿足,學(xué)習(xí)積極性也調(diào)動起來了,他的學(xué)習(xí)成績也進步了,上課發(fā)言也積極了,效果非常明顯。

  二、實施自我管理,培養(yǎng)管理能力

  班級常規(guī)管理是一項整體的育人工程。把學(xué)生的積極因素調(diào)動起來,才能形成合力,共同構(gòu)筑學(xué)生自我管理機制。因此,我想方設(shè)法構(gòu)建學(xué)生自我管理體制,為學(xué)生設(shè)置多種崗位,讓每個學(xué)生都有機會上崗“施政”,有服務(wù)同學(xué)、鍛煉自己、表現(xiàn)自己、提高自己的機會。

  當(dāng)然,班規(guī)的具體內(nèi)容每學(xué)期都根據(jù)班級的實際和學(xué)校的要求,及時地作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,使班規(guī)跟上學(xué)生、班級的變化,不斷提高要求,引導(dǎo)學(xué)生的行為和品德向更高的層次發(fā)展,促使學(xué)生通過自我教育、自我調(diào)整而不斷成長。

  1、建立值日班長制

  按學(xué)號輪流來當(dāng)值日班長,班中的事由值日班長全權(quán)負責(zé),常務(wù)班長協(xié)助工作。值日班長負責(zé)檢查當(dāng)天的衛(wèi)生、紀(jì)律,督促每一位同學(xué)做好自己的份內(nèi)事,記載班務(wù)雜志,檢查班干部的工作情況。這樣極大地激發(fā)了學(xué)生的主動性,培養(yǎng)了他們的才能,班組的自我管理得到了加強,班集體內(nèi)部也日趨團結(jié)。

  2、民主改選班干部

  為了使更多的學(xué)生有當(dāng)干部的機會,讓每一個學(xué)生都相信“我能行”。同時也能時時督促班干部把事情做好。我采取干部定期輪換制的方法。班干部從同學(xué)中間選舉產(chǎn)生。由學(xué)生自我推薦作競選演講,再由學(xué)生無記名投票,民主選舉,組建班委會。

  這樣既可以給更多的學(xué)生提供鍛煉的機會,又有利于學(xué)生干部擺正個人和集體的位置,正確處理個人與集體的關(guān)系。班干部的職責(zé)是協(xié)助值日班長管理班級,負責(zé)文娛、體育、勞動、學(xué)習(xí)等各方面的工作,并記錄工作情況。

  3、事事落實到個人

  明確每位學(xué)生在班級中的位置和責(zé)任,使學(xué)生體會到自身的價值和尊嚴。為調(diào)動每一個學(xué)生的積極性,就要使每一位學(xué)生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔(dān)負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。

  我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務(wù)承包責(zé)任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學(xué)生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成責(zé)任意識。

  三、塑造自身形象,贏得學(xué)生信賴

  孔子早在兩千年前就說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!币虼宋遗ψ龅揭韵聝牲c:

  1、好學(xué)上進,不辜負學(xué)生

  教好書是育好人的前提。同時,班主任日常表現(xiàn)出來的事業(yè)心和忘我工作精神,也能給學(xué)生以極強的示范作用和影響,從而轉(zhuǎn)化為特殊的感召力。因此,我不斷地給自己充電,參加成人自學(xué),參加計算機考試,認真鉆研教材,努力讓學(xué)生喜歡上課,喜歡學(xué)習(xí)。

  2、尊重學(xué)生,不遠離學(xué)生

  俗話說:“嚴是愛,松是害,不教不管會變壞!蔽遗ψ龅秸嫘膼圩o我的學(xué)生,嚴格要求他們,但是是在充分尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上嚴格要求的。

  班主任工作精心而又繁瑣,他是在廣闊的心靈世界中播種耕耘的職業(yè)。在今后的教育生涯中,我將用我的青春繼續(xù)耕耘屬于我們的那片園地。我無悔,我高興,因為我是一個班主任、

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿2

各位老師、同志們:

  在全國興起學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想新高潮,我校還沉浸在歡慶五十華誕的喜慶日子里,我們歡聚一堂,舉行20xx—20xx學(xué)年優(yōu)秀班主任表彰暨20xx—20xx學(xué)年班主任聘任培訓(xùn)大會。首先,我代表學(xué)校黨委和行政向獲得我校優(yōu)秀班主任稱號的老師表示誠摯的祝賀!向應(yīng)聘擔(dān)任班主任的老師們表示熱烈歡迎和衷心感謝!

  幾天前,我們舉行了盛大的建校五十周年慶典活動,全校上下為實現(xiàn)把我校建設(shè)成“一所以理工為主,土建類學(xué)科為特色,多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展,在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、服務(wù)社會和學(xué)校管理等方面居于國內(nèi)同類型高校先進行列,在國內(nèi)外有較大影響的多科性、開放式、教學(xué)研究型的高水平大學(xué)”而努力的目標(biāo)倍受鼓舞。來自五湖四海的校友們回到母校的第一感受是:建院環(huán)境美了,辦學(xué)實力提高了,學(xué)生多了,教職員工的精神風(fēng)貌給人印象更深了。校友們的第一個任務(wù)就是尋找當(dāng)年的班主任、任課老師,不管他們職位多高、資歷多深、年紀(jì)多長,總忘不了先給班主任老師敬上一杯酒。此時班主任的感受——有的有、有的暫時還沒有——是自豪、是榮耀、是快慰的成就感。班主任制度是我校學(xué)生德育工作的一項堅持以久的特色制度。班主任隊伍是我校專兼職結(jié)合的德育工作隊伍的重要組成部分。班主任制度的實施對我校的穩(wěn)定發(fā)展和學(xué)生的健康成長、成才發(fā)揮了舉足輕重的作用。我們看到,班主任工作辛苦、瑣碎,報酬微不足道,但是老師們、同志們是為著責(zé)任而來,教師生涯中有了班主任的經(jīng)歷,有了和學(xué)生如此親密的接觸,才是完整意義上的教師,才可以稱為不辱使命。從這個意義上講,班主任是義不容辭的、奉獻的、光榮的。在過去的一年里,全體班主任老師堅持貫徹黨的教育方針,認真按照校黨委的工作部署,開展了一系列有利于促進學(xué)生德智體美全面發(fā)展的工作,取得了顯著的成效。有的班級學(xué)風(fēng)濃厚、考研率達30%以上。全校同學(xué)自覺遵守大學(xué)生行為規(guī)范,形成了積極向上、團結(jié)互助、文明誠信的良好精神風(fēng)貌;努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研,營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍;積極開展各項社會實踐活動,努力提高綜合素質(zhì),在各方面都取得了較大的進步。這些成績的取得,凝聚著班主任老師們的滴滴辛勤汗水和殷殷奉獻之情。我再次向在座的班主任老師,向所有關(guān)心支持班主任工作的同志表示衷心的感謝!

  老師們、同志們,當(dāng)前我們處在高等教育難得的發(fā)展機遇期,全國總體上已進入大眾化教育時期,但山東尚未達到,所以近幾年以擴招為主。今年我校迎接新生5300人,預(yù)計明年不會低于6000人。相比我們的條件而言,這是很大的挑戰(zhàn),但不積極迎接挑戰(zhàn),就會失掉發(fā)展的機遇。同類型高校、特別是我們周邊高校采取各種辦法吸引生源,競爭十分激烈。這就是我們所處的社會環(huán)境。本學(xué)期,黨委擴大會提出的五件大事,任務(wù)也很艱巨。黨委對學(xué)生工作的要求就是,以高素質(zhì)人才培養(yǎng)為目標(biāo),以素質(zhì)教育為核心,以服務(wù)指導(dǎo)為宗旨,把校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)作為學(xué)校的基礎(chǔ)建設(shè)來抓,全面貫徹落實德育評估指標(biāo)體系的要求,爭取以優(yōu)異成績通過省委高校工委的德育評估。按照要求落實任務(wù),需要全體學(xué)生工作干部特別是廣大班主任真抓實干、精抓細干,干出特色,抓出成效。以知識經(jīng)濟為特征的21世紀(jì)對人才提出了更高的要求,—個適應(yīng)新時代需要的合格人才,不僅要有扎實的專業(yè)知識,更要有創(chuàng)新精神、實踐能力和優(yōu)秀的道德品質(zhì),這不僅需要相應(yīng)的物質(zhì)條件作保證,更需要我們用辛勤卓越的工作來培育,質(zhì)量與數(shù)量兩手抓、硬件與軟件同時建,使我校大學(xué)生的整體綜合素質(zhì)得到進一步的提高。只有這樣才能提高學(xué)校的社會競爭力,促進學(xué)校的發(fā)展。由此可見,班主任工作與我校的改革與發(fā)展密切相關(guān),意義重大。本學(xué)期黨委要求班主任老師和同志們:

  第一、結(jié)合學(xué)生思想實際,注重加強思想政治教育和咨詢服務(wù),努力提高學(xué)生的思想政治素質(zhì)、道德水平和心理素質(zhì)。

  當(dāng)前,我國處于社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)和改革的攻堅階段和關(guān)鍵時期,各個領(lǐng)域都發(fā)生了深刻的變化,這些變化對學(xué)生產(chǎn)生著不同程度的影響。學(xué)生的思想疑問、熱點、難點問題不少,甚至相當(dāng)一批還存在著心理問題。我們的學(xué)生都是二十歲上下的青年人,他們的世界觀尚未最終形成,極易發(fā)生動搖變化。尤其在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)飛速發(fā)展的今天,使得每一位同學(xué)都極易接觸到網(wǎng)絡(luò),網(wǎng)絡(luò)上信息龐雜,既有大量進步、健康、有益的主題,也有不少消極、迷信的思想。很多學(xué)生迷戀網(wǎng)上虛擬世界,荒廢了學(xué)業(yè),甚至被不健康思想毒害;同時,在商品經(jīng)濟中追求利益最大化和腐朽世俗的影響,不少學(xué)生產(chǎn)生了拜金現(xiàn)象和攀比心理,事事以錢為主,不顧自身經(jīng)濟條件相互攀比,貪求享樂,學(xué)習(xí)不刻苦,甚至投機取巧,心理脆弱,追求虛榮,不堪挫折等等。面對新的情況,我們要創(chuàng)造性的開展工作,把工作做到細處,做到實處。這就要求我們深入了解學(xué)生,學(xué)習(xí)一些我們不曾接觸的理論和知識,有針對性地對學(xué)生進行耐心細致的教育引導(dǎo)。要結(jié)合學(xué)生特點采取各種形式,組織、引導(dǎo)、帶領(lǐng)學(xué)生集體學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,加強愛國主義、集體主義、社會主義主旋律教育,要教育引導(dǎo)學(xué)生積極主動落實《公民道德建設(shè)實施綱要》中要求的“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范,用共同理想構(gòu)筑大學(xué)生的精神支柱,幫助學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。要堅持以人為本的理念,在尊重個性的基礎(chǔ)上,實施潛移默化的影響。要按照班主任職責(zé)要求,經(jīng)常深入到學(xué)生中間,多渠道、多角度的了解其思想變化,掌握其思想動態(tài),有的放矢的解決實際問題,增強學(xué)生思想政治教育的科學(xué)性、有效性。

  第二、為人師表,教書育人,做學(xué)生的良師益友。

  古人云:“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”。對大學(xué)生的教育不僅只是科學(xué)文化知識的教育,更重要的是做人的教育,而做人教育的最好教材就是我們教師的一言一行。我們班主任老師與學(xué)生在日常生活中接觸頻率最多、范圍最廣、交流也最深刻,最易受學(xué)生敬重,班主任就如同學(xué)生的一面鏡子,一言一行都會對學(xué)生產(chǎn)生重大的影響,這就要求班主任真正做到正己身、為人師,只有這樣學(xué)生才能真正信任老師,尊敬老師,老師在學(xué)生心目中,才有一定的威望。你要學(xué)生學(xué)習(xí)、信服“三個代表”重要思想,你自己就要首先學(xué)好、增強學(xué)習(xí)、實踐“三個代表”重要思想的堅定性,增強踐行公民基本道德規(guī)范的自覺性。當(dāng)代的大學(xué)生有理想、有抱負、思維能力較強,他們不再單純的聽從老師的說教,而是從老師的平日言談舉止中得到啟發(fā),看老師是否能做到“言必行,行必果”,F(xiàn)在的學(xué)生,大多是獨生子女,他們遠離父母來學(xué)校求知,心理和生活上會存在一些失調(diào)和不平衡,渴望得到關(guān)愛。我們班主任要了解學(xué)生的家庭情況、社會經(jīng)歷及個性特點,要掌握每個學(xué)生的思想及行為表現(xiàn),有針對性的幫助學(xué)生化解矛盾、排憂解難,使他們切實感受到關(guān)懷,以贏得信任,做他們的良師益友,以利于打開工作局面,及時糾正學(xué)生中的不良傾向,使學(xué)生健康成長。要特別關(guān)注經(jīng)濟困難學(xué)生群體,多方面了解他們的學(xué)習(xí)、生活和思想狀況,幫助他們樹立迎難而上不畏艱苦的信念和勇氣,引導(dǎo)他們保持積極向上的生活態(tài)度,激勵他們刻苦學(xué)習(xí)、立志成才。

  第三、始終堅持加強學(xué)風(fēng)建設(shè),積極創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng)班,推進校園精神文明建設(shè)。

  學(xué)風(fēng)建設(shè)始終是我校學(xué)生教育和管理工作的主題,學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)依托于班級的學(xué)風(fēng)、班風(fēng),班主任老師作為班級建設(shè)的組織者、管理者、指導(dǎo)者,建設(shè)優(yōu)良學(xué)風(fēng)是首要職責(zé)。良好的育人環(huán)境能使學(xué)生受到熏陶、感染,喚起對美好未來的憧憬和上進心,班主任恰恰是育人環(huán)境的熏陶者、感染者。班級是學(xué)校教育教學(xué)工作的基層單位,建設(shè)優(yōu)良學(xué)風(fēng)班,需要班主任——這支學(xué)生工作兼職干部隊伍發(fā)揮重要作用。學(xué)校的學(xué)風(fēng)建設(shè)需要全體班主任老師的共同努力。事實無數(shù)次的證明,一個班學(xué)風(fēng)好,他的各項工作就總是走在前面。一個宿舍的學(xué)風(fēng)好壞,對這個宿舍的成員的成才影響差異非常顯著。班主任老師和各院系從事學(xué)生工作的同志們,要特別重視網(wǎng)絡(luò)游戲?qū)Π嗉墝W(xué)風(fēng)、宿舍學(xué)風(fēng)的嚴重負面影響,用典型事例、學(xué)生現(xiàn)身說法等形式堅持正面教育引導(dǎo),探索有效的管理和公約自律機制,我們看到有些院系已經(jīng)在采取措施,希望摸索出經(jīng)驗。對于班級工作來講,德育工作是首位,學(xué)風(fēng)建設(shè)是龍頭,要常抓不懈。學(xué)風(fēng)建設(shè)好的最直接表現(xiàn),就是“三率”比較高,違規(guī)違紀(jì)學(xué)生比率少。要求廣大班主任老師積極參與學(xué)校的教育教學(xué)改革,對學(xué)校的教育教學(xué)各項改革措施,指導(dǎo)學(xué)生學(xué)懂弄通,落到班級和宿舍實處。同時創(chuàng)造性的營造培養(yǎng)學(xué)生成長成才的良好氛圍,積極組織學(xué)生參加學(xué)校精神文明建設(shè)活動,為培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人做出新的貢獻。

  10月份省委高校工委將對我校進行德育工作評估,學(xué)生處、各院系和有關(guān)部門將開展一系列迎評促建活動,希望班主任老師們思想重視、積極響應(yīng)、全力配合,各部門協(xié)調(diào)合作以優(yōu)異成績通過評估。

  最后,祝全體班主任老師工作順利。

  謝謝大家!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿3

領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家下午好!

  我是初中部的閻*,現(xiàn)任**屆11班的班主任。我于20xx年來到省實驗中學(xué)**工作,至今已有5個年頭,一直擔(dān)任班主任工作和兩個班的語文教學(xué)任務(wù)。

  回首剛剛來到省實驗的日子,一切都是陌生的。從未教過初中孩子的我,面對著陌生的初中教材,和一群沒長大的孩子,既要教會他們學(xué)習(xí),又要教會他們生活,真的感覺是一頭霧水。

  生活上,因為他們基本上都是頭一次住校,年齡又小,父母的牽腸掛肚是可想而知的。我們只有照顧好孩子,才能讓家長放心。所以我們班主任老師要教孩子按時就寢,要教孩子如何利用時間,晚上回寢室要先打水泡腳,與此同時吃水果、喝牛奶;然后再抓緊洗漱,按時上床就寢,保證睡眠。寢室的物品擺放要整齊有序,牙具、臉盆、拖鞋都有指定位置。寢室要每天打掃,這樣才能有個干凈整潔的環(huán)境……這些看似平常的事情,對于一群小孩子來說,卻是需要老師很長時間的督促才學(xué)會的。

  學(xué)習(xí)習(xí)慣更是要一點一點培養(yǎng)。坐軍姿要求身正、腰直、肩平、足安、目視前方;寫字時要求不許做小動作,比如轉(zhuǎn)筆、摸頭等;聽課時要大聲發(fā)言;自習(xí)時不可以抬頭、翻書桌;要學(xué)會記筆記、整理錯題本、積累本;要學(xué)會預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí);要有計劃本合理安排時間;要學(xué)會小組合作學(xué)習(xí)等等。這些習(xí)慣的養(yǎng)成需要老師常抓不懈。用陳校長的話講,就是“養(yǎng)成教育必須不斷培養(yǎng)才能成”。

  還記得剛帶一零屆六班的時候,很多孩子都很調(diào)皮。因為打球而受傷是常事,最嚴重的一次是我班林孝東同學(xué)一天課間剛上籃就摔倒扭傷了胳膊,當(dāng)時就不敢動了。同學(xué)告訴我后我急忙聯(lián)系了他的家長,開車送他到骨科醫(yī)院緊急處理。他媽媽嚇得手都抖了,醫(yī)生讓她簽字,她連名字都寫不了,只好讓我代簽。他在家休養(yǎng)期間,我又利用休息時間買了水果去看望他,他媽媽爸爸都很感動,覺得老師真是無微不至。其實我就是將心比心而已。在校時間老師就是孩子的父母!

  現(xiàn)在帶的13屆學(xué)生也有過去醫(yī)院的經(jīng)歷。那是兩個男生課間扔水瓶子,沒想到那么巧,這水杯就砸在了一個學(xué)生的頭上。因為是運動型的鐵皮水杯,當(dāng)時這個孩子的頭上就血流不止。我當(dāng)天沒有晚課,正在辦公室里批卷,學(xué)生瘋跑過來告訴我說李航凱頭被打破了,嘩嘩流血,正往醫(yī)務(wù)室去呢。我聽了也嚇一跳,趕緊往醫(yī)務(wù)室跑。醫(yī)生說,挺嚴重的,趕緊聯(lián)系了學(xué)校的車子往醫(yī)院送。一路上孩子疼的哇哇哭,我看他衣服上已經(jīng)血跡斑斑了。平時那么皮實的孩子,如今無助極了。我摟著他,安撫他,不能使勁哭,會讓傷口更疼的。到了醫(yī)院,醫(yī)生要給他縫針。當(dāng)時他爸爸還沒趕過來。我看著醫(yī)生的針線穿過他的腦皮時,緊張的我都要哭了,那一針針仿佛穿過的是我的身體,真是揪心啊!等他爸爸來到醫(yī)院時,孩子已經(jīng)縫完針了。因為情況嚴重,只能趕快處理,不能讓孩子再受罪,所以我只能用電話和他爸爸取得聯(lián)系,卻不能等他到現(xiàn)場再處理。

  很多時候都是由不得自己去選擇的。一零屆六班的齊越,是外市縣的同學(xué)。周末住校,與同學(xué)一起回寢室的時候,五班的一個同學(xué)打招呼,一抬手手指尖就刮到了他的眼睛,當(dāng)時就紅腫了。因為事關(guān)眼睛的大事,醫(yī)務(wù)室老師要求必須到醫(yī)院檢查?墒翘焐淹恚改赣衷谕獾剡^不來,就說沒什么大不了,不用去醫(yī)院。五班趙中波老師給我打電話,我趕緊從家里出來,直奔醫(yī)院與他們會合。四院的大夫說得虧來了,不然會影響到孩子將來的視力。然后做了緊急處理,縫了針。我和趙老師陪著他,一直等到他媽媽來,天早已經(jīng)黑了。

  那年我家的孩子才剛剛3歲,感冒在家,我卻不能陪伴她,因為學(xué)生周末住校,家長不在身邊,只有老師才是他的安慰。

  我班的孩子都很仁義,像郭浩博同學(xué),是個熱心腸,有困難時,總是先想著幫助別人,我也總是有意識的在班級樹立這樣的典型,他被同學(xué)成為“活雷鋒”,年年都被評為“學(xué)雷鋒積極分子”。

  班長李哲更是有原則、有毅力、公平正直的典范。任何考試,答案放在旁邊都不會看一眼。每天早來晚走,檢查門窗,從不間斷。因為品行好,再加上臉黑,被同學(xué)成為“黑包公”。他代表學(xué)校參加西安科技大學(xué)的少年考試班,盡管因為我們學(xué)校從未做過這方面的培訓(xùn),他卻取得了很不錯的成績;貋頃r他給辦公室里的每個老師(不論教不教他的)和班級里的每個同學(xué)都帶了禮物,是一個刻著西安風(fēng)景的鑰匙扣,絕對一視同仁。

  我班佟菱格同學(xué)以前在育才小學(xué)時養(yǎng)成了孤僻的性格,她媽媽非常擔(dān)憂。來到我校,在大家的熏陶之下,她開始關(guān)心同學(xué)了。她去上海世博園時要給大家?guī)ФY物,還想要給大家驚喜。就坐在那一個一個的寫同學(xué)老師的名字。50多人,時間還很緊,她居然一個沒少的寫到了明信片上。要知道這個孩子以前可是對別人漠不關(guān)心的!

  三年的摸爬滾打,讓我和孩子們增進了情感。最讓我意外的不僅是我班趙博文同學(xué)在中考中取得我校第一名的優(yōu)異成績,更有家長們在學(xué)校的畢業(yè)典禮后,又給我和我班的科任老師召開了一個別開生面的謝師宴,那個場面我至今難忘。家長和孩子們歡聚一堂,有孩子們深情的詩朗誦,有同學(xué)代表的感謝信,有鮮花和謝師茶,有家長和孩子們共同演唱的《感恩的心》的手語歌,有家長朗讀的感謝信,有飯店里的橫幅和我在畢業(yè)典禮上家長給我照的一張張大照片……我感受到了同學(xué)們真誠的感謝,我感受到了家長們真心的感謝,三年的辛苦一瞬間都化為烏有,留下的只有甜蜜和感動。

  送走一零屆學(xué)生,我又迎來了我的13屆11班。雖然這只是一個平行班,但是在大家的共同努力下,我班也取得了很多成績。像“數(shù)學(xué)小先生”比賽最佳課堂設(shè)計獎、“我愛背唐詩”最具風(fēng)采獎、英文歌曲大賽一等獎、最具創(chuàng)意獎等。

  我班男生多,愛運動的也多。每天早晨在學(xué)校的操場上總能看到我班晨練的身影,當(dāng)然其中也有我一個。我班也因此鍛煉了身體,增強了體魄,凝聚了精神,并且在初一時榮獲第六屆校運動會第三名和精神文明獎,在初二時榮獲第七屆校運動會第一名和最佳會場布置獎,并且連續(xù)兩年榮獲“一二、九”長跑第一名。20xx--20xx年校優(yōu)秀班級、20xx--20xx年校優(yōu)秀班級和校寢室優(yōu)秀班級等榮譽稱號。

  在學(xué)習(xí)上,我們也不甘人后。我班侯凱升同學(xué)曾經(jīng)考過年級總分第一名的好成績,班級里進入年級前50名、前100名的同學(xué)也是平行班中最多的。當(dāng)然榮譽只能代表過去,未來的路還很長,作為一名老師,作為一名黨員,我只有更加努力的工作,為同學(xué)做成長路上的領(lǐng)航人,才能不愧于家長和孩子們的厚望。

  踏踏實實做事,本本分分做人,是我一生的行動指南!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿4

尊敬的各位家長:

  大家好!感謝各位對我班工作的大力支持,能從百忙中抽出時間來參加今天的家長會,說明大家對自己的孩子都十分關(guān)心。是啊,哪一位家長不望子成龍?哪一位家長不望女成鳳?哪一位老師不希望自己的學(xué)生有出息呢?既然家長、老師、學(xué)校都有一個共同的愿望,教育好他們,讓我們攜起手來,同心協(xié)力把你們的孩子,我們的學(xué)生教育好。

  對學(xué)生的教育包括家庭教育、學(xué)校教育和社會教育三方面組成。但說真心話,目前我們的社會教育狀況堪憂。有專家曾撰文說:"五加二等于零。"什么意思呢?即學(xué)校家庭花了五天進行正面教育,一個雙休日,學(xué)生們回到社會,就什么都學(xué)會了。是啊,多少家電子游戲廳,多少家網(wǎng)吧,多少臺球室,多少家麻將館,還有不少負面的東西。作為學(xué)校又不能消除以上這些對教育孩子不利的事物,在我們別無他法的時候,只有學(xué)校家庭攜手配合,共同創(chuàng)造良好的育人環(huán)境。

  下面我想就各位家長關(guān)心和困惑的問題,與大家交流溝通,希望能對各位有所幫助。很多家長都把教育孩子的希望全部寄托在教師的身上,認為孩子只聽老師的不聽自己的。

  但我不完全贊同這個看法,誠然,一個人的成長和知識積累最主要靠的是老師,但他更不能離開家庭,因為家是人們最初的生活環(huán)境,父母也是孩子最早的老師,父母的一言一行、一舉一動對子女都有著言傳身教、和潛移默化的作用。家庭氛圍對孩子的身心發(fā)展具有重大的作用。

  前蘇聯(lián)著名教育學(xué)家蘇霍姆林斯基曾把兒童比作一塊大理石,他說,把這塊大理石塑造成一座雕像需要六位雕塑家:1家庭;2學(xué)校;3兒童所在的集體;4兒童本人;5書籍;6偶然出現(xiàn)的因素。從排列順序上看,家庭被列在首位,可以看得出家庭在塑造兒童的過程中起到很重要的作用,在這位教育學(xué)家心中占據(jù)相當(dāng)?shù)牡匚弧?/p>

  經(jīng)驗告訴我們,優(yōu)秀孩子和優(yōu)秀的人才背后,總能找到溫馨和諧家庭的影子;同樣,一個人形成不健全的人格,也可從其家庭中找到充滿沖突和矛盾的因素。為此,我們的學(xué)校教育呼喚家長更多的支持和參與。那么面對這個年齡階段的孩子,作為教師和家長該怎樣做呢?

  一、要用平和的心態(tài)去看待孩子,看到孩子的“另一半”。

  上學(xué)期期末考試后,一位學(xué)生家長交流孩子的學(xué)習(xí)情況。他不斷訴說孩子的種種缺點:學(xué)習(xí)不認真,沒有耐心,太粗心,做題很馬虎,成績總是上不去,不肯聽父母的話……總之,在他的眼里,孩子一無是處。

  正在成長過程中,孩子就像一杯沒有倒?jié)M的水,我們不能總看到“一半是空的”,重要的是要看到已有一半的水,不能因為孩子一兩次考試成績上不去就全盤否定孩子。每一個人都希望得到掌聲受到表揚,尤其是孩子。事實上,我們要對有缺點的孩子多一些寬容與賞識,多用發(fā)展的眼光看待他們,幫助孩子分析落后的原因,提出應(yīng)對的策略,你一定會發(fā)現(xiàn)“那只杯子里的水越來越多”。

  當(dāng)然,僅僅停留于看到孩子的“另一半”是不夠的,那樣做不但不能促使孩子進步,反而會滋生孩子的一些不良習(xí)慣。

  盡管表揚和鼓勵是教育孩子的一種有效手段,但并不是在任何場合、任何時候都奏效的“靈丹妙藥”,在看到孩子的“另一半”的基礎(chǔ)上適時、適當(dāng)?shù)谋頁P和鼓勵,才是促進孩子健康成長的“添加劑”。也只有真正看到孩子的另一半,才能從把孩子教育好的角度去真正地愛孩子,才具備同孩子的溝通的良好心理基礎(chǔ)。

  二、如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績呢?

  有的父母見到孩子學(xué)習(xí)松懈.成績一時不夠理想,便十分焦急.有的時常抱怨、斥責(zé),甚至對孩子進行懲罰.這樣做是十分錯誤的.殊不知,學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是有一個過程的.家長應(yīng)當(dāng)從哪里入手提高孩子的學(xué)習(xí)成績呢?

  1、抓作業(yè)

  要規(guī)定孩子放學(xué)后必須做完作業(yè),必須檢查.口頭作業(yè)、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)作業(yè)也不容草率.而孩子往往比較討厭作業(yè)。我很理解家長們繁忙的工作,但是你忙的希望是什么,還不是你們的孩子嘛,經(jīng)常會聽到家長這樣的教育自己的孩子:孩子,你怎么就不好好學(xué)習(xí)呢,爸爸媽媽天天這么辛苦勞累的上班掙錢,為的是什么,還不都是為了你嘛,你怎么就不體諒你的爸爸媽媽呢?那請問各位家長,當(dāng)你在這樣教育孩子的時候,你又是否想到除了賺錢供她上學(xué),給他吃好的,穿好的,你又對他進行了哪些思想教育呢,你真正細心的了解過你的孩子嗎?孩子最需要的是什么,你明白嗎?

  教育孩子不僅指的是學(xué)校教育,還有家庭教育,社會教育,諸位就是家庭里的老師,你的孩子在寫家庭作業(yè)的時候,你認認真真的輔導(dǎo)過他嗎?你知道你的孩子當(dāng)天學(xué)的什么嗎?甚至你知道孩子今天的作業(yè)是什么嗎?語文這門學(xué)科基本每天都有書面作業(yè),大多數(shù)同學(xué)還是能夠認真對待這項作業(yè),認認真真地聽,認認真真的寫,家長也認認真真的觀察,給孩子簽字。

  但是,總是有極少數(shù)的學(xué)生經(jīng)常以忘了為理由,不簽字,再讓他讀來聽聽或者寫寫看看的時候,卻是瞠目結(jié)舌,我向家長反映,打電話跟您講孩子的表現(xiàn),提醒您在家多關(guān)注孩子的時候,您是幾句就糖塞過去,以管不了為由,必而不談這個問題了,你知道當(dāng)時作為一個教師的尷尬嗎?那是您的孩子,一想起這個的時候,我就感到很心痛,為孩子有你這樣的家長心痛,現(xiàn)在孩子小,很多事情他不懂,他就是調(diào)皮一點,貪玩一點,但等到他懂得努力學(xué)習(xí)的時候,你這個不稱職的家長已經(jīng)早就毀滅了他上進的心靈。

  2、抓態(tài)度

  要求學(xué)習(xí)專心、細心,勇于克服學(xué)習(xí)中的困難.書寫要工整、清潔、準(zhǔn)確,不能虎頭蛇尾或龍習(xí)鳳舞。

  3、抓技能

  如想問題、做作業(yè)時,要求準(zhǔn)確迅速,在質(zhì)中求快;語言表達務(wù)求清楚、生動、手工操作、口頭背誦務(wù)求熟練。

  4、抓關(guān)愛

  現(xiàn)在的孩子都是父母手心里的寶,平時父母經(jīng)常買些禮物送給孩子,可是經(jīng)過筆者的調(diào)查,卻發(fā)現(xiàn)他們除了禮物之外,其實更需要父母的愛。把你的時間留一點給孩子:

 、倜刻旎ㄒ欢ǖ臅r間與孩子交流。

  抽出一定的時間陪孩子。時間的長短并不重要,但是每天要花一定的時間坐下來,問問孩子學(xué)習(xí)的情況,在旁邊看一看你的孩子是如何做作業(yè)的。特別是一些作業(yè)速度比較慢的孩子,更應(yīng)該要多觀察,幫助他找到根本原因。和孩子交流思想,溝通情感。而不是一問了之。

  ②和孩子一起看書、看電視。

  陪孩子看一些有益于他們身心健康的書和電視節(jié)目,并相到交流觀后感,培養(yǎng)孩子的鑒賞能力。

 、奂訌妼⒆拥恼n外時間管理。

  平時看到孩子晚回家,一定要問清原因,有必要打電話與老師聯(lián)系。千萬不能留下管理上的空白。因為現(xiàn)在壓力變大,有的人會自我逃避,去網(wǎng)吧、商店,去放松一下,有時應(yīng)該叫放縱一下。這樣就很容易出問題。另外一旦發(fā)現(xiàn)該到家時沒有回家要及時與老師聯(lián)系。查明原因,進行相關(guān)的教育。在星期六或星期天的休息時間,也要對孩子的活動有一個全面的了解掌握,F(xiàn)在有一個不好的現(xiàn)象,就是一到星期天,學(xué)生的作業(yè)質(zhì)量就特別的差。一個星期辛辛苦苦養(yǎng)成一點好的習(xí)慣,一下子全放湯了?梢钥闯鲂瞧谔欤⒆釉诩胰鄙俟芾,把學(xué)習(xí)放到了一邊去了。

 、芏喙膭,少批評。

  多正面引導(dǎo),少橫向比較打擊。敵視伴隨著孩子,他學(xué)會爭斗。下面這段話與大家共享:嘲弄伴隨著孩子,他羞愧靦腆;鼓勵伴隨著孩子,他信心倍增;贊美伴隨著孩子,他鑒賞有方;認可伴隨著孩子,他愛心常存;分享伴隨著孩子,他慷慨大方。

  5、抓安全

  因為學(xué)習(xí)到了緊張的關(guān)鍵時刻。有些學(xué)生有時要留校補課,在此我辛苦我們的家長朋友來學(xué)校接一下,以保障路上的安全。

  6、抓家校聯(lián)系

  因為教師工作很煩瑣,不一定每一天都能和每個家長聯(lián)系。這需要各位能主動通過電話和親自來校與老師聯(lián)系,了解孩子的情況。以及和老師及時溝通自己的想法。特別是有時作為家長不能接受老師的一些做法,或覺得有必要對老師的工作提一點改進意見,我想最好還是親自與我們?nèi)慰评蠋熣務(wù)。不要動不動就與校長或一些領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。然后他們還是要找到我們來解決問題。顯得有點興師動眾的樣

  提出建議:

  1、每天請檢查孩子的學(xué)習(xí)情況、家庭作業(yè),聽寫作業(yè),做到堅持不懈。檢查完后作業(yè)本上請簽名。

  2、請督促孩子背書,除略讀課文外,都要求背誦。背完后請在課題后簽名。

  3、家長的善導(dǎo)是家庭教育的黃金,要多給孩子一點信心,做孩子成長的強有力的后盾。每天與孩子進行親切交流,和他們談?wù)劷裉鞂W(xué)到了什么新知識,哪篇新課文,知道哪些道理,今后打算怎樣做,交談時,要有耐心,不能簡單粗暴。

  4、定期與教師進行溝通,對孩子的優(yōu)點、不好的習(xí)慣以及在教育過程中出現(xiàn)的疑惑,可以經(jīng)常與老師保持聯(lián)系,共同尋找最好的教育方

  5、經(jīng)常帶孩子們接觸社會、研究社會的各種現(xiàn)象,去創(chuàng)造美好的生活。(雙休日、假期交好朋友、參加體育鍛煉、做小實驗、搞小發(fā)明、編手抄報、編作文集等,使孩子們?nèi)姘l(fā)展。)

  以上是我就學(xué)生們學(xué)習(xí)教育方法和各位家長交換了一些意見,供各位家長參考,有不妥之處懇請各位家長批評指正,我將十分感謝大家,因為教育好孩子們是你們的心愿,也是我們學(xué)校和老師的心愿。我希望學(xué)生能和家長、老師平等溝通,和睦相處,健康成長,快樂地度過他們的小學(xué)時光吧!謝謝大家。

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:

  大家早上好! 告別了冬天的寒冷與假期的閑暇,和諧溫馨的校園又充滿了歡聲笑語。在這萬物復(fù)蘇,播種希望的季節(jié)里,我們又歡聚在美麗的管仲小學(xué),共同憧憬新學(xué)期美好的未來。

  作為一名教師,在新的學(xué)期里,我要踏實工作,改變教育觀念,更新教育思想,向課堂教學(xué)要質(zhì)量。用良好的師德和高尚的情操去感化孩子,用廣博的知識和熟練的技能去吸引孩子。

  良好的開端是成功的一半。我真誠地希望全體同學(xué)迎著新學(xué)期第一縷陽光,站在新學(xué)期的起跑線上,努力學(xué)會做人,學(xué)會求知,學(xué)會健體,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,奠定美好人生。

  最后祝各位同學(xué)在新的學(xué)期里學(xué)習(xí)進步,快樂成長,祝老師們身體健康,工作愉快!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿6

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、老師:

  大家好!今天我演講的題目是《只要心中有愛》。

  我試著以平等的尊重和真誠的愛心去打開每個學(xué)生的心門,我成功了。愛心讓我發(fā)現(xiàn),每一扇門的后面,都是一個不可估量的宇宙;每一扇門的開啟,都是一個無法預(yù)測的未來。講臺下,我所面對的不止是幾十雙求知的眼睛,而是一個需要用愛來傾注的浩瀚的海洋。

  我是20xx年xx月xx日開始做班主任的,一聽這個日期,大家就會明白這不是一個正常的上任時間,對,我是接了別人的班,實在點講,我是接了一個爛攤子的。當(dāng)時班上接連發(fā)生了幾件不好的事件,比如學(xué)生當(dāng)堂頂撞老師,老師教育學(xué)生發(fā)脾氣拍桌子,學(xué)生就當(dāng)著老師的面,拿凳子把課桌砸個稀巴爛,然后和班主任在走廊里大喊大叫。這就是我接班時的大體情況。兩年后我離開的時候,這個班是全校自主管理的樣板班級。

  我毫不夸張地講那是我用愛換來的!在我心中,每一個學(xué)生都是一張白紙,我在上面用愛心描繪,所以就會收獲了愛的享受!在冬日的深夜,我下寢室檢查學(xué)生就寢情況,全班有xx名男生,我都一一給他們掖好被角,無數(shù)次把他們?nèi)胨奥对谕饷娴氖帜_輕輕放進被窩里。早晨起來,天氣突變,很多孩子都曾穿過我從身上脫下的帶著體溫的羽絨服。一次,班上的xx晚上11點發(fā)高燒,聽到他粗重的呼吸,看到他因發(fā)燒而蹬亂的被子,我當(dāng)時與其說是著急,不如說是害怕,怕這個遠離父母的孩子因染病而受苦,二話沒說,我這個并不強壯的人連人帶被子就這樣抱著,從五樓一路小跑十幾分鐘沖到醫(yī)務(wù)室,敲開醫(yī)務(wù)室的門,放下孩子,我暈倒在病床旁,醫(yī)生害怕了,我的學(xué)生嚇得緊緊拉著我的手,大喊:劉老師!劉老師。!看著我慢慢睜開眼睛,孩子撲到我的肩上嗚嗚大哭……

  愛的力量是如此巨大,我用愛留下了一串串堅實的腳印,孩子們的驕橫、多疑、自私和冷漠少了,班上出現(xiàn)了團結(jié)友愛,互幫互助的好氣象。同學(xué)們比學(xué)趕幫超,師生間談笑風(fēng)生,平等互助,在師生的共同呵護下,我們班成了一個學(xué)習(xí)、生活和成長的樂園。20xx年春季,教師優(yōu)質(zhì)課比武,初中部xx個班級,xx節(jié)優(yōu)質(zhì)課,xx個參賽老師選用了我班上的學(xué)生上課。20xx年xx月,我們第一個拿到了“免檢班級”,接著又評上了唯一的“樣板班級”。

  我永遠記得這個日子,農(nóng)歷20xx年xx月xx日,星期xx。那天是我xx歲生日,當(dāng)天正好輪到我休息,一天下來,接到幾個朋友的電話,尤其是父母的電話,心里多少有點想家,可晚上6點半,還要到班上帶晚自習(xí),心情比較低落。低著頭,推開教室的前門,原本安靜的教室里突然聽到一聲“預(yù)備,起”,我抬起頭,看到全班xx個孩子手打著拍子從座位上站起來,齊聲唱著“祝你生日快樂”,祝福寫在他們帶笑的眼神里,關(guān)愛寫在他們綻開的笑臉上,我的眼睛慢慢變得模糊,模糊,直到歌聲唱完,一聲“老師,我們愛你,生日快樂”!我的淚水控制不住地流滿了臉頰。

  老師們,沒有教不好的孩子,短短20xx年的教書生涯,讓我感受到了真愛的無價,教育孩子的同時我教育了自己。自從當(dāng)上了班主任,我的人生觀得到了徹底的轉(zhuǎn)變和升華,我再也不覺得“愛學(xué)生”是口號,是肉麻,是虛偽,我深深體會到愛學(xué)生那是超越了親人和朋友的人間真愛!

  后來,我離開了我的學(xué)生,原因是什么?仍然是愛,當(dāng)時我認為我已經(jīng)把全部給了學(xué)生,我已不能再超越自己,不能把我可愛的學(xué)生帶入更高的精神境界和意識層次,我感到一種誤人子弟的害怕,我應(yīng)該舉賢讓能,在跟校長長談后,我絕然地拒絕了真心地挽留,離他們而去!當(dāng)時我是那么難受,真正嘗到了忍痛割愛的滋味,最后一次關(guān)上我所熟悉的教室的.門,任憑淚水無聲的流進嘴里,那種苦味,至今我記憶猶新!

  現(xiàn)在看來,離開他們很傻,很錯!孩子們并沒有因為我的離開而得到更好的教育,相反,我離開后,孩子們因為整天對我的思念和依戀而影響到學(xué)習(xí),不肯接受新的班主任和新的管理方式,很多人生活在過去里,我離開后的第三個月,學(xué)校舉行冬季運動會,在運動會結(jié)束前的半個小時,他們就以決對的優(yōu)勢把第一名穩(wěn)穩(wěn)拿下,有一個孩子寫下了這樣的喜悅走到廣播站,并要求親自讀:“祝賀xx班榮獲20xx年冬季運動會第一名,在此,我們最想對千里之外的xx老師說“老師,我們沒有讓您失望!你的孩子們永遠都不會讓你失望”,廣播在哭泣聲中讀完,周邊在場的同事,眼淚打濕了眼圈,打電話告訴我時,我無法控制自己的感情,大聲啜泣,老師們,這就是愛啊,讓我如何不感動!

  說實話,來到我們xx后,我曾動搖過,想過要回去,然而,愛人告訴我“離開已經(jīng)錯了,回去不是又錯?”再說,xx的孩子也需要我,xx給了我更廣闊的空間。是鷹總會搏擊長空,是愛總會讓人感動,于是我堅定地留下來,以更加百倍的勤奮和熱情把自己奉獻給我熱愛的教育,奉獻給xx這塊熱情的教育圣土!只要心中有愛,我相信,我一定會成功! 謝謝,我的演講完了,謝謝 !

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿7

  《三字經(jīng)》曾說:人之初,性本善。本性善良就是我們所說的初心,只有心靈純凈,才能看到美好的事物或景色。

  一個優(yōu)秀的老師總是把學(xué)生當(dāng)成自己的孩子,總是替他們考慮好一些事情,尤其是班主任。班主任猶如做一名母親,要善于做好以下幾項事情:

  其一,要把孩子當(dāng)成自己的孩子。孩子有七情六欲,要善于用自己的柔情去感化學(xué)生,多給予他們些溫暖,如天冷時,出操要多多提醒多穿衣服,別凍壞了身體,對男孩子要磨礪他們的意志,對待女孩就要注意不要讓她們遭到傷害,平時也要天天講,月月講的是安全;

  其二,要善于調(diào)節(jié)孩子之間的矛盾,現(xiàn)在的學(xué)生大都是在家里的獨生子女,即使是兩個,也都是家里的寶貝,爸爸媽媽嬌慣,爺爺奶奶寵著,不能動一根手指,有些學(xué)生動不動也會拍桌子!義氣用事。所以,就要對這些學(xué)生要多多關(guān)心與關(guān)愛,做他們每一個的朋友,也要做他們當(dāng)中的調(diào)節(jié)人或是說服員,同時還不能忘記要時時地教導(dǎo)和引導(dǎo)他們學(xué)會或者樹立大局觀念和意識;

  其三,要公平、公正地對待每一名孩子,把學(xué)生當(dāng)孩子,抓住時機感化他們。每個班級都會有好生和差生,往往老師都會喜歡好生,而 差生。差生也是孩子,而且有些差生自尊心也是很強,一個班級里最不穩(wěn)定的因素就是差生,要多做他們的工作,好生、差生一定都要公平、公正地對待事情和人。比如一個學(xué)生平時難于管理,經(jīng)常犯錯誤,正巧這時這個孩子生病了,我趕緊帶著他去了醫(yī)院,我跑前跑后掛號、買藥、找醫(yī)生,他看到我滿頭是汗說一句“老師,對不起!讓您操心了!”孩子很是激動,我很高興!孩子從此開始了完全的改變,后來,帶頭遵守各項紀(jì)律,成為了我的好幫手,F(xiàn)在已經(jīng)順利的走上了工作崗位;

  其四,不要設(shè)定太多的條條框框,要給孩子們有展示自己的空間。班規(guī)不要太多,否則,學(xué)生會感到壓力很大,但也不能沒有,而適時適度;

  其五,要讓學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)目標(biāo),有目標(biāo)才能有動力,目標(biāo)要恰如其分,不能太高,也不能太低。太高,孩子有巨大落差;太低,孩子感到完不成又有壓力,要因材施教,每個學(xué)生都有明確目標(biāo)方向;

  其六,要善于遺忘,你是班主任,你肯定會聽到許多不利于班級的事情,要善于遺忘,不要總是重復(fù)學(xué)生的過錯,那樣對學(xué)生會造成影響,要多運用嘗試教育,榜樣可以經(jīng)常掛在嘴上。但是注意察言觀色;

  其七,不要動用學(xué)生的一分錢,盡管有時候那些錢微不足道,不僅是工作紀(jì)律不能違反,工作作風(fēng)上更不準(zhǔn)形成。一旦有此現(xiàn)象學(xué)生知道,你的話將不在有用,而且,學(xué)生會認為你是一個粗俗的人,老師、朋友形象不在存在;

  其八,一定要真誠,當(dāng)你說的話,學(xué)生從心里信服的時候,一句頂一萬句;當(dāng)你說的話,學(xué)生認為荒誕不經(jīng)的時候,一萬句不頂一句。

  從三月份來的新生已經(jīng)在校八個月了,這些學(xué)生中相當(dāng)比率的學(xué)生是離異家庭。這些學(xué)生的內(nèi)心世界存在著各種矛盾與不滿,包括對家長及學(xué)校的負面東西太多,有時極個別的就得與家長溝通。如,我班有一名女同學(xué),從小就缺少母愛,對父親有極大的不滿,父女倆關(guān)系相處的很差,父親曾一度來電話說他要放棄這個女兒。對待此父親說出這樣的話,讓我很是沖動,我對著電話那邊的父親便說:你的責(zé)任哪去了?養(yǎng)完孩子不去教育,你就沒責(zé)任了嗎?完全交給學(xué)校去教育,這是不對的。一個女孩本來就很可憐了!父親聽到這兒說,孩子從小到大花費子不少的錢!因為孩子也跟我說過,每星期就和爸爸說一句話:爸我沒有錢了。每月都比別的孩子要花很多錢。無耐父親被我說動只好說,看這樣行不行?我把錢打到老師您的卡上,請您幫助教育和控制她,讓她每星期到你那里取錢。我只好答應(yīng)下來。之后,我便幾乎每天帶著這個孩子,一周給她一次零花錢,常與她談人生,談感恩,精誠所至,金石未開,當(dāng)一個月時,這個孩子已經(jīng)改掉了亂花錢的毛病,也改變了她對待父親的態(tài)度。父親非常高興,我便告訴他,你要相信孩子,從下個月請讓她自己去管理錢。這個孩子讓我很欣慰,也成為了我的好幫手,積極要求進步,報上了大專,順利上了崗。

  班上這樣的孩子很多,家境也都是這樣,我會對這樣的孩子多照顧一些,也會很小心的去與他們交流溝通,關(guān)心他們的身心健康。我班里還有一名男學(xué)生,父母離異后父親帶著這個孩子,父親雖是一名小學(xué)教師,但孩子由于沒有母愛非常叛逆!每當(dāng)沒錢的時候,張嘴就說沒有錢了,不管家里有沒有錢,也學(xué)會了抽煙。與家長溝通后,我找到了這位學(xué)生,連續(xù)談了幾天圍繞著:父愛是無私的、家長的付出不都是應(yīng)該的,告訴他把煙戒掉,尊重父親,父親也有他的生活,等你長大了一定要報答父親的養(yǎng)育之恩,最后他流淚了!也發(fā)生了很大改變,還報名了大專。類似這樣的事情還有很多,他(她)們只是其中的一部分。班級人數(shù)最多的時候達82人,在校時,常有學(xué)生發(fā)燒感冒的與女生身體不適的,我都會第一時間去看望,為他(她)們煮姜糖水、做粥、送藥撫慰,出現(xiàn)問題及時找到他們,去幫助他們解決問題。在主題班會上除講孝道感恩之外,常常會給他們舉一些實例,教育他們遵守紀(jì)律、吃虧是福,感恩奉獻,F(xiàn)在大部分都已經(jīng)上崗。我很高興,也為他(她)驕傲。

  為了弘揚師德師風(fēng),傳播正能量,結(jié)合自己的工作經(jīng)驗和個人體會,以真實飽滿的感情,生動的語言呈現(xiàn)自己對教育的感悟,彰顯人民教師愛生如子的師魂本色。我深知我在工作中還存在著不足,但我會虛心學(xué)習(xí),積極進取,力爭做得更好!

  真誠是一個人本性,善良是一個人的天性!眼睛純凈,才能看見美麗的風(fēng)景;心靈干凈,才能擁有純粹的感情!教師就是應(yīng)該成為為社會培養(yǎng)、塑造有品格、品行、品味學(xué)生的大先生。

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師,親愛的同學(xué)們:

  大家好!

  能有幸作為優(yōu)秀班主任代表發(fā)言,心情非常激動。今天能取得這樣的成績與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心培養(yǎng)以及同事們的大力支持是分不開的,在此,請允許我代表所有的班主任向給予我們親切關(guān)懷、無私幫助的領(lǐng)導(dǎo)和老師們,表達最誠摯的感激和祝福!祝愿全校教職員工身體健康,萬事如意!

  做為班主任,我們深知肩上的責(zé)任。我們要培養(yǎng)學(xué)生良好的品德、積極的態(tài)度、廣泛的興趣,積極開發(fā)他們的潛能,為他們未來的人生奠定良好基礎(chǔ)、為社會輸送合格人才。

  教育最能夠吸引我們的,莫過于在我們伴隨孩子們共同經(jīng)歷的從幼稚到逐漸成熟的生命歷程,我們艱辛并快樂著,從而真正體會著教師是太陽底下最光輝的職業(yè)所帶來的幸福感。

  做為班主任,要做到嚴中有度、嚴中有方,使學(xué)生對老師敬而愛之。學(xué)生們的思想、學(xué)習(xí)、生活等問題,都要考慮得特別細致。對那些問題生要做到不歧視不排擠,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點,千方百計讓學(xué)生的閃光點有用武之地,使學(xué)生的自尊心、上進心得到承認和強化,從而激起學(xué)習(xí)的斗志,鼓足前進的勇氣。使多數(shù)問題生得以轉(zhuǎn)化。

  做為班主任,要學(xué)會直面學(xué)生的錯誤,當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)了錯誤時,不要回避,不要害怕,要了解學(xué)生出現(xiàn)錯誤的原因,要善于利用學(xué)生的錯誤為學(xué)生創(chuàng)造成長的契機,善于挖掘錯誤的價值。要做到這一點我們有時候要學(xué)會寬容,要知道有時寬容比懲罰更有力量。

  作為班主任,我們做了自己應(yīng)該做的事。我們用真誠的心去關(guān)愛每一位學(xué)生,憑著自己的熱情、實干和力爭不讓班級每一個學(xué)生掉隊的信念,使學(xué)生們在德、智、體,美,勞等多方面有了不同程度的發(fā)展。

  今天我能坐在這里,得益于過去的一點點成績,而成績只是對我過去工作的一種肯定,更多的將帶給我更嚴峻的考驗和更高層次的挑戰(zhàn),它將鞭策著我繼續(xù)前進,是我孜孜不倦的不竭源泉。

  長風(fēng)破浪會有時,直掛云帆濟滄海。讓我們共同攜手,踏實地走好每一步,努力把我們的校園建成平安校園、文明校園、書香校園、和諧校園。

  最后,祝愿六年級的同學(xué)在今年的畢業(yè)考試中取得理想的成績,祝愿我們的學(xué)校越走越好!越走越瀟灑!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位朝氣蓬勃的青年才俊們,大家下午好!

  班級管理不僅是一門技術(shù),更是一門藝術(shù)。如何帶出一個優(yōu)秀的班級永遠是一線教師和班主任永久的話題,下面我們一起來探討一下這個話題,不足之處,請大家批評指正。

  一、強化情感體驗,給學(xué)生家的感覺

  蘇霍姆林斯基說過:關(guān)心不是一種任務(wù),而是一種美好的情感,是一種義務(wù),是一種責(zé)任。高中生活是緊張而枯燥的,我們要讓學(xué)生感受到高中生活奮斗的快樂和收獲的幸福。

  1.強化集體意識,培養(yǎng)集體歸屬感

  要讓學(xué)生關(guān)心自己的集體,熱心為集體付出,必須先讓學(xué)生在思想上接納自己的集體,必須培養(yǎng)學(xué)生的集體歸屬感。記得20xx級學(xué)生剛?cè)雽W(xué)時,我對學(xué)生說:同學(xué)們,從今天起我們79位同學(xué)組成了高一(2)這個大家庭,老師和你們一樣心情非常激動,也希望我們新的集體能成為每個同學(xué)的家!只有真正把集體當(dāng)成我們的家,我們才會在這樣的大家庭中健康成長,我們在成長的同時也必須為我們的樂園增光添彩!只有激發(fā)學(xué)生對集體的意識,學(xué)生才會愛上自己的集體,珍惜班集體的榮譽。

  2.物化集體意識,培養(yǎng)學(xué)生集體擁有感

  學(xué)生對自己的東西往往會倍加珍惜,倍加愛護,這些都是孩子的天性。所以我們要想辦法將原本在孩子心目中抽象的集體物化,培養(yǎng)學(xué)生對集體的擁有感。學(xué)生只有在內(nèi)心世界中真正擁有了自己的集體,才會珍惜集體的一切,視集體為自己最重要的東西。所以,新學(xué)期剛開始,我就請美術(shù)老師設(shè)計了一棵大樹,給樹取名為高一(2)班大家庭這棵樹有13條大樹杈,代表13個小組,樹杈上沒有書葉,我讓學(xué)生們每人帶一張小照片,剪圓后貼在樹杈上。

  我對學(xué)生們說:我們班集體這棵常青樹要大家共同努力才能長出茂密的樹葉來,樹葉怎么長?符合怎樣的條件才可以為自己領(lǐng)取一片樹葉?請同學(xué)們商量,學(xué)期末,我們要比一比誰的樹葉最多,哪組的樹枝最茂盛。在學(xué)生們商議后,我們共同制定了領(lǐng)取樹葉的條件。比如:為集體做一件好事,就能領(lǐng)一片樹葉;崗位服務(wù)完成認真也可以領(lǐng)一片樹葉;小組的同學(xué)齊心合力,被評為最佳小組,該組每人加兩片樹葉;班級團結(jié)一致,在學(xué)校舉行的各項比賽中獲獎,每人也能獲得兩片樹葉學(xué)生為了獲得樹葉,自覺形成小伙伴式的扶幫對子,這種對子是自發(fā)形成的,效果要遠遠好于老師的指派。

  常青樹已成為孩子們心中物化了的班集體象征,自己為集體做出的貢獻也一目了然,自己落后了會想辦法趕上,自己的樹葉最多了,還要想辦法保住,這也符合學(xué)生的競爭心理,不斷刺激他們積極為集體服務(wù),為他人服務(wù)并強化了孩子們對集體的擁有感。

  3.充實集體活動,培養(yǎng)集體依戀感

  積極向上的集體氛圍,能讓學(xué)生分享到快樂,進而產(chǎn)生對集體的依戀感。我們在黑板上開辟了每日名言欄,讓學(xué)生收集關(guān)心集體,熱愛集體的名言,晨會課前請抄寫的學(xué)生帶領(lǐng)大家讀一讀,并講講名言的意思。墻壁上開辟了個人展示臺,展示學(xué)生所作的關(guān)心集體方面的書法和圖畫。樂園星榜里有關(guān)心集體星,每周都評選出最關(guān)心集體、熱心為集體服務(wù)的同學(xué),將他們的照片貼到星榜上,讓學(xué)生在良好的集體氛圍中感覺集體給自己帶來的快樂,為自己在這樣的集體中而自豪,從而產(chǎn)生對集體的依戀。

  4.搭建競賽平臺,培養(yǎng)集體榮譽感

  學(xué)校組織的各項競賽活動是培養(yǎng)學(xué)生集體榮譽感和集體凝聚力的最好契機,班主任必須和孩子們共同努力,在活動中爭先。通過大家共同努力集體取得了名次,這過程本身就是對孩子有利的教育,同時還讓孩子們在體驗到成功快樂的同時感受到作為集體一員的快樂。一個又一個的榮譽不斷強化了學(xué)生的集體榮譽感和對集體的依戀感,他們在為這樣的集體感到自豪,由此會自覺地關(guān)心集體的榮譽,為維護集體的榮譽盡自己最大的努力。

  5.實現(xiàn)自主管理,培養(yǎng)集體責(zé)任感

  我們可以讓學(xué)生參與集體的管理,做班級的主人,來培養(yǎng)學(xué)生集體的責(zé)任感,培養(yǎng)學(xué)生的關(guān)心品質(zhì)。傳統(tǒng)的由班干部管理的方式顯然不能滿足全員參與的要求,所以,我們可以通過豐富學(xué)生的管理角色讓每位學(xué)生都有機會參與集體管理。

  班級中,除傳統(tǒng)的管理崗位外,還可增設(shè)其他崗位,并給每個崗位取上動聽響亮的名稱,做上相應(yīng)的胸卡,讓學(xué)生掛牌上崗服務(wù),這是豐富班級管理角色的重要舉措。此過程既可增強學(xué)生崗位服務(wù)的責(zé)任感,又能激發(fā)學(xué)生參與班級管理的自豪感。班主任助理:這是讓學(xué)生最感榮耀的崗位。每天輪流讓一名學(xué)生掛牌上崗服務(wù),同時做好班級日記。學(xué)生參與班級管理的過程也是進行自我管理的過程,做管理之主,能夠激發(fā)學(xué)生主人翁的意識。

  知道自己是集體中的重要一員,他們就會自覺維護集體榮譽,熱心為集體服務(wù),從而自然而然地關(guān)心集體。參與班級管理時,他們總顯得很激動,在同學(xué)面前儼然是一位小班主任,管理的積極性很高。為使其他同學(xué)信服,他們往往以身作則,處處約束自己,規(guī)范自己的言行,較好的達到了自我管理的目的,也強化了學(xué)生對集體的責(zé)任感。

  通過以上的活動,學(xué)生對集體的歸屬感,擁有感,依戀感,榮譽感,責(zé)任感不斷得以豐富和升華,學(xué)生關(guān)心集體也就成為一種積極主動的行為,當(dāng)這種行為不斷被強化的同時,也就形成了學(xué)生自覺的關(guān)心集體好風(fēng)氣,好品質(zhì)。

  二、規(guī)范高效的過程管理

  班級管理當(dāng)抓住情、理、法、力四個環(huán)節(jié)。

  1.情班級管理的前提

  青少年學(xué)生活潑、好動,有著極其豐富的情感,對他們的管理必須先要激其情。感人心者,莫先乎情。情是學(xué)生接受管理教育的前提。當(dāng)班主任以真摯的愛,用情激勵、溫暖、鞭策學(xué)生,給他們以親近感、信任感、期望感時,學(xué)生會以自己特有的敏感,經(jīng)過自己的觀察和體驗,看出老師的善意和對自己的真誠關(guān)愛,于是就會產(chǎn)生動情效應(yīng),就會對老師產(chǎn)生強烈的依戀仰慕心理而親其師,信其道,并會主動敞開自己的心扉,自覺愉快地聽從和接受班主任的管理。

  心理學(xué)研究同樣表明:只有心心相印、情感交融的管理教育,才會引起學(xué)生感情上的共鳴。因此,班主任在班級工作中應(yīng)做到情感管理,對學(xué)生首先要具有深厚理智的教育愛、理智愛,而不是無原則的遷就和溺愛,要給他們以無私的愛心感化:思想上關(guān)心學(xué)生進步,引導(dǎo)他們學(xué)會做事;學(xué)習(xí)上細心指導(dǎo),引導(dǎo)他們學(xué)會學(xué)習(xí);生活上熱心照顧,引導(dǎo)他們學(xué)會生存;遇到困難耐心幫助,引導(dǎo)他們學(xué)會共處。

  2.理班級管理的基礎(chǔ)

  青少年學(xué)生是單純幼稚的,班主任要善于利用科學(xué)道理和富有說服力的典型事實,針對他們的具體問題,由事入理,由淺入深地進行正面管理,力求以理服人,調(diào)動學(xué)生的內(nèi)在積極因素,使其明辨是非、善惡,提高思想道德認識,增進思辨能力,引導(dǎo)他們不斷進步。對學(xué)生進行理的管理,班主任應(yīng)當(dāng)做到:

  (1)要有針對性,有的放矢。班主任要結(jié)合學(xué)生具體問題擺正事實講清道理,以激起學(xué)生思想內(nèi)部矛盾斗爭,使其服理,力戒枯燥、乏味、無的放矢式的空洞說教。

  (2)要有真實性,生動有趣。班主任講道理時所列舉的事例,一定要真實可靠富有感情,符合學(xué)生的客觀實際以便真正觸動其心靈,引導(dǎo)他們進行科學(xué)分析,形成正確的思想觀念。

  (3)要善抓最佳時機。班主任抓住時機施理,能達到事半功倍之效。因為只有在學(xué)生內(nèi)心產(chǎn)生需要時,才容易被接受。

  (4)要有信心和耐心。要真正使學(xué)生服理,往往需要多次反復(fù)做工作才能奏效。所以,班主任一方面要有足夠的信心,相信學(xué)生能夠通情達理地接受管理。另一方面還要有耐心,要允許學(xué)生有自己不同的見解,要允許學(xué)生思想行為出現(xiàn)反復(fù),反復(fù)說理要講究循序漸進。

  三、法班級管理的保證

  法,即班級的規(guī)章制度,是班級管理的有效手段。傳統(tǒng)的班級管理由于管理無規(guī)章或制度不明,致使班級管理隨機應(yīng)付或有始無終,學(xué)生常常無所適從。法能使班級管理制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化,能從制度上防止班主任一抓就緊、一放就松的管理上的冷熱病。但制度畢竟體現(xiàn)了學(xué)校教育的意志,表現(xiàn)為對學(xué)生思想和行為的一種約束,所以執(zhí)行中必須考慮到學(xué)生對制度的理解和接受程度,不可把法當(dāng)作制裁學(xué)生的緊箍咒。那么,班主任究竟如何才能利用好班規(guī)班紀(jì)做到依法治班呢?

  首先,要制定符合實際、簡單易行的班規(guī)班紀(jì)并通過班規(guī)班紀(jì)的制定來提高學(xué)生的認識。制定班規(guī)時,應(yīng)實行廣泛的民主,組織學(xué)生反復(fù)討論、修改,由他們自己討論制定,以使班規(guī)能真正反映師生的共同意志。只有學(xué)生愿意接受且愿意服從的制度才會發(fā)揮其良好的管理效益,而教師規(guī)定必須服從的法則,則往往會受到不同程度的抵觸甚至反抗。

  另外,班規(guī)應(yīng)體現(xiàn)出科學(xué)、合理與具體,要符合學(xué)生實際,具有可操作性。其次,要持之以恒地落實班規(guī)。制定一個好的班規(guī),僅僅是一個好的開端,關(guān)鍵是要把它落到實處。一方面要求學(xué)生嚴格遵守,另一方面可以實行值日班長負責(zé)制或班干部輪流值周負責(zé)制,進行定期檢查以監(jiān)督班規(guī)班紀(jì)的落實,從而通過班級活動,把學(xué)生遵規(guī)守紀(jì)內(nèi)化為他們的自覺行動,提高其自我管理水平。

  4.力強有力的懲罰措施

  懲罰是在說服教育無效的不得不采取的一種強制性措施,我們使用時要慎之又慎。合理的懲罰可以讓學(xué)生認識到自己行為的過錯,從而終止自己的錯誤行為。同時,合理而及時的懲罰還可以起到示范性作用,對其他同學(xué)起到警示作用。實施懲罰措施時,班主任要做到罰之有理,罰之有度,千萬不能讓管理依賴上懲罰,更不能以罰代管。

  5.情、理、法,力互動班級管理的關(guān)鍵

  班級管理情、理、法、力四方面作為一個有機整體是相互配合、相互影響、相互作用的,不可將之分割開來而孤立、單純地強調(diào)某一個方面。

  (1)情與理的互動

  班主任在班級管理中要科學(xué)地處理好情與理的辯證關(guān)系,既不要有理無情,也不要以情代理。如果有理無情,班主任不僅很難走進學(xué)生的心里去把握他們的思想脈搏而開展有的放矢的管理,而且也極易造成學(xué)生的逆反心理,產(chǎn)生抵觸和對抗情緒;如果以情代理的話,則容易造成對學(xué)生的非理智之愛,導(dǎo)致他們思想的虛空、松懈及其行為的隨意、放縱,有礙學(xué)生及班級發(fā)展。因此,班主任應(yīng)當(dāng)將情與理有機地化合,力求做到情中有理,理中含情,情理互動。只有以情感人,以理服人,啟發(fā)學(xué)生的自覺性,才有說服力,才能使學(xué)生感到情深而意切,真正樂于接受班主任的管理。

  (2)情與法的互動

  學(xué)生作為班級一員須受班級紀(jì)律約束,但法只能規(guī)范學(xué)生的行為,無法走進學(xué)生的心靈,如果只有情,那么班級管理就會缺乏力度,容易造成管理上的放縱和隨意。因此,在班級管理中,班主任必須要做到人文關(guān)懷與紀(jì)律約束相結(jié)合,只有情與法的互動與交融,才能感化學(xué)生的心靈,才能規(guī)范學(xué)生的言行,才能達到表里兼治的目的。

  (3)理與法的互動

  班主任對班級學(xué)生的管理既要堅持正面施理引導(dǎo)、啟發(fā)學(xué)生自覺,同時又要憑借必要的規(guī)章制度去嚴格要求他們,約束其行為,從而使學(xué)生的思想行為朝著正確的方向發(fā)展。

  (4)法與力的互動

  大量的班主任工作實踐也都證明,僅有法而無必要的懲罰措施去約束學(xué)生的思想行為,則難以保證教育和管理的實際效果,甚至可能落空。故,二者必須有機結(jié)合,相輔相成。執(zhí)行制度和紀(jì)律,通過法與力的互動交融,使學(xué)生明白事理,從而控制不良行為,接受各種管理制度的約束,并逐步養(yǎng)成自覺遵守各種管理制度的良好行為習(xí)慣,最終實現(xiàn)由他律向自律的升華。

  班主任在班級管理實踐中只要動之以情、曉之以理,并寓情、理于法中,真正達到情、理、法,力的合理交融與完美互動,就必定會促進學(xué)生身心的全面發(fā)展以及班級管理質(zhì)量的提高。

  總之,班主任是班級管理的靈魂,優(yōu)秀的班主任應(yīng)該實行智慧管理,愛心管理精細管理高效管理,而不是粗暴管理放任管理單純的冰冷的制度管理情緒化管理,班主任要不斷總結(jié)管理經(jīng)驗,追求管理的藝術(shù),順應(yīng)花季少年男女生長發(fā)展規(guī)律,循序漸進,揮灑自如地享受管理過程中成功的樂趣。

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿10

  人們通常把童真的孩子比喻成幼苗、花朵、小樹等,而培育這些幼苗、花朵、小樹的老師就像辛勤的園丁一樣,用智慧、愛心和汗水澆灌、培育、呵護著園子里的每一株幼苗,使他們枝繁葉茂,姹紫嫣紅,茁壯成長。

  我是一名新教師,很高興能向領(lǐng)導(dǎo)匯報一下我自己的工作。首先我先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的支持,在我心中始終有一種信念支持著我,讓我跌倒了再爬起來。

  一、堅持著一種永不服輸?shù)木瘛?/strong>

  在剛參加工作的日子里,曾遇到過這樣那樣的困難、曾對能不能做好教師工作表示過懷疑、曾經(jīng)因為工作不夠順利而焦慮,然而我從來沒有放棄自己心中的理想,以一種不服輸?shù)木,在自己的虛心求教與別人的耐心幫助下克服了一個又一個困難,最終成長為受學(xué)生愛戴、家長滿意的好教師。

  二、抱著一種不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度。

初為人師讓我更加清醒地認識到了教師工作不是僅僅靠工作熱情就能干得好的。為此,我選擇了向書本、向同事、向領(lǐng)導(dǎo)虛心求教與學(xué)習(xí)。為了不被時代淘汰,緊跟教育改革的時代步伐,我不斷學(xué)習(xí)新的教育理念,不以一成不變的方法進行班級管理,而是始終站在時代的前沿,積極探索踐行人性與科學(xué)的管理方式、全面客觀的評價方法、符合學(xué)生心理的溝通交流措施;我喜歡博覽群書、廣泛閱讀有關(guān)教育教學(xué)的書籍、材料,不斷提高自己的人文素養(yǎng),夯實自己的文化底蘊,進而以自己的學(xué)識贏得學(xué)生的尊重,樹立了個人的威嚴。

  三、將學(xué)生放在工作的首要位置。

  教師的工作對象是學(xué)生,是有著豐富的思想感情的不斷變化的活生生的學(xué)生。教師的教學(xué)就是要時刻想著如何去滿足學(xué)生的需要,從人情、人道、人性的角度出發(fā)實施教育工作。在這方面,我總在思考如何讓學(xué)生學(xué)得愉快、學(xué)得輕松,所以我絞盡腦汁備好每節(jié)課,講好每節(jié)課,使自己成為了一名受學(xué)生歡迎的教師。

  四、認真的對待每一件事。

  凡事最怕“認真”二字,如果總能以一種極度負責(zé)的態(tài)度去對待工作、對待學(xué)習(xí)、對待生活,相信大家都能夠走上事業(yè)的巔峰。在工作崗位中,我一直勤奮努力,默默地奉獻著,從不計較時間上的得失,一心撲在教學(xué)上。去年休產(chǎn)假回來就開始接受一年級,一年級的孩子小,自理能力差,更加需要我這樣一個既做老師又做母親的雙重角色的扮演者。然而家里不足六個月的兒子扔給了婆婆。婆婆也經(jīng)常抱怨,希望我每天能早點回家,當(dāng)時我心中也積滿了怨言?墒且豢吹侥侨嗝⒆涌是蟮哪抗猓械脑寡远蓟癁榱嘶覡a。

  五、不放過每一次鍛煉的機會。

  做公開課是令教師們普遍頭痛的一件事,然而在我眼中卻都是一次次難得的鍛煉機會。通過一節(jié)節(jié)公開課的展示與磨練,不斷反思、不斷改進、不斷成熟、把最優(yōu)秀的一面展示給別人。另外我也很感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我去外校聽課的機會,記得那次在迎賓路小學(xué)聽的三節(jié)語文課,讓我受益匪淺,從而改進了自己教學(xué)中的某些不足,才讓我的語文課,講得讓同事們交口稱贊。

  六、對自己嚴格要求,做師生的楷模。

  時刻注意樹立教師的職業(yè)形象,嚴格要求自己,做學(xué)生的表率。要求學(xué)生做到的自己一定做到。以愉快的心情悅納自己、與同事、學(xué)生家長和諧相處、以責(zé)人之心責(zé)己、常懷感恩寬容回報之心、不斷反思自己的教育教學(xué)行為,以對事業(yè)的無比熱愛做好每一件瑣碎繁雜的細微工作。

  在班級管理方面我也采取了一些措施:

  一、根據(jù)學(xué)生平時成績及日常表現(xiàn)進行異質(zhì)分組:每組成員四人,分別由優(yōu)秀生、規(guī)范生、差等生各一名組成。根據(jù)學(xué)生特點明確每人監(jiān)督幫助任務(wù)分工:優(yōu)秀生負責(zé)學(xué)習(xí)成績、規(guī)范生負責(zé)紀(jì)律規(guī)范、差等生負責(zé)作業(yè)規(guī)范。各小組組長由學(xué)生輪值擔(dān)任,此法可增強差等生的進取心與自我約束能力。同組學(xué)生相互負責(zé)對本組學(xué)生日常表現(xiàn)做出評價記錄,班主任隨時了解學(xué)生之間的微妙關(guān)系和變化,采取適時的方法,增強班級的和諧關(guān)系。

  二、在學(xué)習(xí)方面。我還設(shè)計了“草芽尖尖識字大比拼”的活動。我先讓同學(xué)們課下就把考試用的紙條兒提前裁剪好,放在一個自制的小信封里以便使用,這樣可以節(jié)約課上時間。在每一節(jié)課后布置好下一節(jié)課要考的內(nèi)容。每次考試的成績以小組的平均成績進行比較,對每月成績最優(yōu)秀的小組提出表揚,并在班級的板報內(nèi)特設(shè)一個表揚的版塊,這樣可以激發(fā)出學(xué)生的競爭意識與團結(jié)協(xié)作的良好品質(zhì)。帶動整個班級體向好的方向發(fā)展。

  三、在差等生方面。無論在日常生活中還是在教學(xué)活動中,對差生都要格外關(guān)心愛護,多了解他們的思想狀況和學(xué)習(xí)困難,不失時機地激勵他們產(chǎn)生“想學(xué)”的強烈愿望。比如,多找差生談心、編座位照顧差生、上課提問不忽視差生、耐心回答差生的提問、當(dāng)面批改差生的作業(yè)并耐心的講解。

  四、在出勤方面授予學(xué)生個人綜合表現(xiàn)星座等級名稱。每月獲20面紅旗(以每月上20天學(xué)為例)及以上紅旗者為智多星、16—19面紅旗為超級健康星, 11—15面紅旗為健康星、6—10面紅旗為活力星(小病、微恙)、5以下面紅旗為成長星(重病)

  這些方法的實施和不斷的強化激勵下,本班學(xué)生情緒狀態(tài)、精神狀態(tài)、學(xué)習(xí)狀態(tài)出奇地高昂,整個班級就像一個大家庭互相幫助,師生之間無話不說。無論是學(xué)習(xí)上的,還是生活中的小事,我從不嫌煩,學(xué)生把我看做是他們最親,最可信賴的親人。課下追著我和他們一起做游戲。課上津津有味地聽著老師講課。我越來越覺得孩子們就是我的一切,我愛他們,愛我的事業(yè),“愛”,讓我在自己的崗位上不斷進取,勇往直前。

  謝謝各位老師,在工作中還有很多不足,需要不斷的充實自己,完善自己。

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  大家好!今天我們在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、政教處的組織下開這個班主任經(jīng)驗交流會,能在這與各位班主任做交流,相互學(xué)習(xí)借鑒,感到非常榮幸!作為班主任來說,在座各位經(jīng)驗都比我豐富,要說來談?wù)劗?dāng)班主任的經(jīng)驗實在不敢當(dāng),我僅對我的班主任管理工作向大家做一個匯報,談一點心得體會,與大家交流共勉!希望各位領(lǐng)導(dǎo)老師多提寶貴意見!

  一、首先談?wù)勎覀冏约簩Π嘀魅喂ぷ鞯恼J識

  我的體會:班主任是學(xué)校教育教學(xué)工作的最基層組織者,班主任的工作成就直接體現(xiàn)在對學(xué)生思想鑄造、對學(xué)生人生設(shè)計的指導(dǎo)上,以及對學(xué)生家長乃至其家族、對社會的貢獻上。因此,班主任在學(xué)校工作中的有著不可缺及不可替代的重要性。尤其我們學(xué)校,因為前些年的種種原因,我們學(xué)校的工作處于一種非常被動的局面,新領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來,我們能夠看到領(lǐng)導(dǎo)為我們學(xué)校的發(fā)展,為我們老師的前程作出的種種努力,也親眼目睹了我們學(xué)校的巨大變化,作為我們班主任,是與學(xué)生接觸最密切的人,我們左右不了大局,但我們可以做好我們的本職工作,讓我們的學(xué)生認可我們,讓我們的家長認可我們,為我們學(xué)校的發(fā)展盡一份自己的力量。

  二、我在班主任工作中的做法與體會:

  1、是跟班要勤;2、是治班要嚴;3、是對學(xué)生要愛;4、是做好后勤。

  作為班主任勤是基礎(chǔ),時間的付出是保證!扒凇斌w現(xiàn)在:勤下班、勤觀察、勤思考、勤“談話”、勤交流、勤記錄、勤鼓勵、……總之,要勤到班級中去,到學(xué)生中去,只有這樣,才能真正了解班級的基本情況,掌握學(xué)生思想動態(tài),能及時地了解學(xué)生的動態(tài),及早發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題,對班級工作就會心中有數(shù);這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。班主任要把班級作為自己的一個家,“常回家看看”,常與“家人”談?wù)。勤與科任教師交流,勤督促,狠抓紀(jì)律,勤記錄,及時記錄下學(xué)生的違紀(jì)情況,可以作為鞭策他的證據(jù)。要不斷總結(jié)班主任工作的得與失,努力提高班級管理水平。

  在跟班過程中,有發(fā)現(xiàn)學(xué)生的“亮點”要勤鼓勵、勤表揚。這樣不但可以增進師生間的友誼,而且還可以使學(xué)生的優(yōu)點得以充分表現(xiàn)。比如,我們班有個學(xué)生張xx,初中時就使調(diào)皮出了名的,上課說話,自習(xí)課不守紀(jì)律,課下不完成作業(yè),到我們班后我發(fā)現(xiàn)他干值日很積極,我在班里及時對他進行了表揚,還讓他擔(dān)任他們組的衛(wèi)生紀(jì)律組長,過后我發(fā)現(xiàn)這名學(xué)生上課時不再說話注意聽講了,班里值日更是跑在前面。我想老師的鼓勵和表揚,猶如黑夜的一盞明燈,寒冬的一縷陽光,將給學(xué)生帶來無窮的力量,引導(dǎo)他們積極向上。

  2、治班要嚴

  “人們常說“嚴是愛,松是害”,國有國法家有家規(guī),班也應(yīng)該有班規(guī),在治理班級過程中,要有嚴明的班級紀(jì)律,讓學(xué)生知道該干什么和不該干什么!安灰砸(guī)矩?zé)o以成方圓”。對班級的常規(guī)管理,只有嚴明的紀(jì)律才能約束學(xué)生的思想、行為,才能使班級穩(wěn)定。但有了嚴明的班紀(jì),并不是百事無憂,因為學(xué)生畢竟年齡小,自控力差,有時難免會控制不住自己而違紀(jì)。對于違紀(jì)的同學(xué)不能聽之任之,一定要嚴肅地進行批評教育,直至改正為止。否則條約、規(guī)范、守則、制度都將成為一紙空文,甚至還會助長違紀(jì)的風(fēng)氣而影響班級穩(wěn)定。當(dāng)然還要注意要嚴而有度,不能挫傷學(xué)生的自信心和自尊心。在嚴格的班級管理中,還要培養(yǎng)一批得力的班干部。讓班干部輪流值勤管理紀(jì)律衛(wèi)生。同時讓學(xué)生們監(jiān)督班干部。這樣管理班級的效率越來越高。

  在班級管理中,嚴字當(dāng)頭,還要注重方式方法,注意培養(yǎng)班級凝聚力,以及學(xué)生的集體榮譽感,尤其是對于高一的學(xué)生,他們剛剛進入高中的大門,新的班級剛組成,就要不失時機的借助一些活動增強班級凝聚力和集體榮譽感,比如軍訓(xùn),廣播操比賽等。

  另外,作為班主任還要嚴格要求自己,凡是要求學(xué)生做到的,自己要首先做到,這樣班主任工作才有說服力。班主任的一言一行、一舉一動無疑是學(xué)生的一面鏡子,是學(xué)生模仿的樣板,因此,班主任時刻都要注意自己的言行舉止,要以師德規(guī)范來約束自己,為人師表。只有這樣,才能在學(xué)生中樹起威信,才能更好地約束學(xué)生,從而更好地管理班級。

  3、對學(xué)生要愛

  有人說:沒有愛就沒有教育,沒有愛就沒有責(zé)任感,一切最好的教育方法,一切最好的教育藝術(shù),都產(chǎn)生于教師對學(xué)生無比熱愛的熾熱心靈中。愛是教師教書育人的動力基礎(chǔ)。作為班主任應(yīng)該有更廣泛的愛、無私的愛、真誠的愛。要把自己的愛撒向每一位學(xué)生。要用火熱的愛去熔化冰凍而消沉的心靈,用愛心的溫暖去醫(yī)治心靈的創(chuàng)傷,使每個學(xué)生都在愛的陽光下健康成長。一個沒有愛心的班主任,就不會有充滿愛的集體。一個沒有愛的集體就是一潭死水。我們班有個叫張x的同學(xué),在初中時被稱為是班里的“問題學(xué)生”,讓家長老師頭疼不已,在開學(xué)的軍訓(xùn)中他感冒了,我知道后及時給他拿去了藥,囑咐他多喝水,注意休息!我覺得做了老師該做的,但在后來軍訓(xùn)結(jié)束后,在他寫的軍訓(xùn)感受中,他向我敞開了心扉,說沒想到我會去關(guān)心他,寫到他在家庭里感受到的“冷漠”,父母無休止的爭吵,有時也會拿他出氣,我感到了這個孩子心靈需要愛的溫暖,我把他叫到辦公室,推心置腹的和他談了很久,叫他試著去和父母溝通,站在父母的立場上多為父母考慮,我又結(jié)合自身把帶孩子的辛苦與他交流,告訴他天下沒有一個父母是不愛孩子的。我看出他被我說動了,周末回家他看到父母為他做的好吃的,看到父母為他忙碌,他再沒有了抱怨,第一次感受到了家的溫暖,在后來他寫的入校感受中,說是班主任讓他成長成了一個正常的孩子,我很欣慰,只要我們真心的去愛每一個學(xué)生,他們一定會感受到的,后來我還以“感恩你的父母,理解你的老師“為主題開了一次班會,收到了很好的效果。

  “愛的力量是無窮的”,學(xué)生在師愛的沐浴下會輕松快樂地學(xué)習(xí)、生活。即使他們違反了紀(jì)律,老師嚴厲批評時,也要動之以情曉之以理,更要讓他明白:老師是關(guān)心你、愛護你的,是為你著想才嚴格要求………這樣,在“嚴師”面前他就不會產(chǎn)生逆反心理或分歧情緒,而理解了老師的苦心,也教會了孩子們?nèi)绾螑蹌e人。

  4、做好后勤

  班主任除了教書育人,管理班級,還要做好各種協(xié)調(diào)溝通工作,

 。1)做好任課教師與學(xué)生的溝通,一個班級的老師就是一個團隊,班主任有責(zé)任協(xié)調(diào)他們和學(xué)生的關(guān)系,有責(zé)任協(xié)助他們抓好學(xué)生的課堂學(xué)習(xí)效率,協(xié)助他們督促學(xué)生的作業(yè)及測試情況,更重要的是了解本班級學(xué)科學(xué)習(xí)存在的問題,及時傳達溝通,及時提供班級學(xué)生的狀態(tài),及進步學(xué)生、后進學(xué)生的名單等,共建班級發(fā)展前景。

 。2)做好學(xué)校與家庭的溝通,對孩子的學(xué)習(xí)以及成長問題,及時與家長溝通,例如我們學(xué)生的手機問題,開學(xué)后一直難以控制,晚上查宿舍學(xué)生都拿著手機在打電話、聽MP3,玩游戲,甚至是上網(wǎng)聊天,有些還帶到教室里,在上次開家長會時,我與家長交流這個問題,請他們與學(xué)校一起監(jiān)督,起到了非常好的效果,現(xiàn)在查宿舍除了個別與家里聯(lián)系在打電話,再見不到玩手機的情況了。

 。3)指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,安排好學(xué)習(xí)時間。比如語文和英語,學(xué)習(xí)方法是點滴積累,逐步提高;數(shù)學(xué)和物理,要用草稿紙堆積出成績;半文半理的化學(xué)和生物,有理解有死記,政史地要多記憶。再比如,語文英語的背誦方法,理科改錯方法,自習(xí)課不同層次同學(xué)的時間管理,總要有個可操作的有效的具體的方法?倸w是實踐出真知,必須要想辦法讓學(xué)生動手動腦,提高各科學(xué)習(xí)成績。

  總之,班主任工作,可說酸甜苦辣樣樣滋味皆在其中。班主任工作既有規(guī)律可循,又沒有固定的模式,跟班要勤、治班要嚴、對學(xué)生要愛、做好后勤是我個人對班主任工作的一點心得。有不足之處請指正!謝謝!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿12

  小學(xué)低年級班級衛(wèi)生的管理,關(guān)鍵在于良好習(xí)慣的養(yǎng)成。如不撕作業(yè)本,鉛筆要在家里削好;制定嚴格的衛(wèi)生管理制度;進行豐富多采的衛(wèi)生競賽活動。經(jīng)過一段時間的培養(yǎng)和訓(xùn)練,孩子們良好的衛(wèi)生習(xí)慣就會形成的。具體操作如下:

  一、怎樣做到不撕作業(yè),鉛筆在家里削好。

  1、首先,此項活動的開展必須告知本班所有任課教師,邀請她們主動參與監(jiān)督,并及時反饋孩子們的表現(xiàn)。使班主任做到心中有數(shù),因人施教,對癥下藥。

  2、制定寫作業(yè)要求:把作業(yè)要求寫在作業(yè)首頁,每次寫作業(yè)時,先讀作業(yè)要求,然后開始寫作業(yè)。(作業(yè)要求提醒孩子們,開始寫作業(yè)時,只要拿起筆就要寫好每一個字,心中有數(shù)就不會寫錯字,更不會沒有目的地去寫、去撕作業(yè)。)

  3、嚴格要求孩子們,不準(zhǔn)把卷筆刀帶入教室,鉛筆必須在家削好,最少六支。削鉛筆的弊端:影響上課聽講質(zhì)量。不僅影響自己,還影響其他同學(xué)和老師的講課。(有事沒事就把鉛筆放進卷筆刀里轉(zhuǎn)幾圈,發(fā)出響聲。)從上學(xué)期,我們班在李老師的建議和實施下,此項管理收到良好的效果。不過剛開始,也有孩子忘在家削鉛筆了,第二天上課寫不成作業(yè)。這時要求老師提前備好鉛筆,供這些孩子使用。不過只有在一再二,沒有再三再四。一周的磨合,孩子們就適應(yīng)了。現(xiàn)在的課堂很安靜,孩子們的聽講習(xí)慣也大大提高了。

  二、制定嚴格的衛(wèi)生管理制度。

  1、衛(wèi)生管理制度:一潔、二凈、三整齊。

  一潔:桌面整潔。(課前學(xué)習(xí)用品的擺放及桌面的整潔,中放學(xué)時,必須整理好學(xué)習(xí)用品后方可去站路隊回家,防止東西掉一地,丟學(xué)習(xí)用品。)

  二凈:地面、墻面、臺面干凈。(教室、清潔區(qū)、窗臺、講臺)

  三整齊:學(xué)習(xí)用品及桌凳擺放整齊。(桌兜、桌子、凳子的擺放)

  2、衛(wèi)生區(qū),包干到人。(人人有事做,事事有人做)

  室內(nèi):兩人掃教室,四人拖地,(兼抹桌子倒垃圾)兩人抹墻壁,一人擦窗臺。(負責(zé)人:每天值日班長)

  室外:教室門前及樓梯三人打掃,三人拖地,兩人擦窗臺、窗框,四人擦墻壁,兩人擦護欄。(負責(zé)人:)

  花壇:四人管理,各管一格。(負責(zé)人:翟湘豫)

  三、進行豐富多采的衛(wèi)生競賽活動。

  1、把學(xué)生分成四大塊,即A、B、C、D四組。

  2、一分鐘課前準(zhǔn)備;五分鐘整理課桌、學(xué)習(xí)用品;小凳子輕輕放;個人衛(wèi)生,集體衛(wèi)生我知道等活動。

  3、根據(jù)值周情況進行評價。(一周一評)

  4、插紅旗、奪紅旗、保紅旗。(老師和同學(xué)的監(jiān)督,要公平、公正、公開。)

  5、授旗儀式,很莊重。(放《勞動最光榮》之歌)

  因為沒人亂撕作業(yè)了,鉛筆在家里屑了,所以教室就干凈了!因為衛(wèi)生區(qū)包干到人,值日生各負其責(zé)、盡職盡責(zé)。所以老師班級管理輕松了。因為獎勵機制細化,孩子們收獲勞動的快樂!所以學(xué)生牢固樹立:“勞動最光榮!我勞動!我快樂!”的衛(wèi)生意識。雖說,這些活動都是小事,但孩子們都明白以小見大、細節(jié)決定成敗的道理。

  總之,以上活動的開展,就是為班級衛(wèi)生管理工作打基礎(chǔ)的。有了這些管理模式,孩子們在老師的正確引導(dǎo)下,一定能養(yǎng)成了良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿13

尊敬的胡縣長、各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們:

  大家好!我是來自xx二中的xx老師,懷著激動和喜悅的心情,我們迎來了第37個教師節(jié)。作為一名青年教師,能夠作為代表發(fā)言,我感到十分榮幸。在此感謝領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,感謝前輩們的暖心幫助。

  今天我想用三顆“心”,來談?wù)勔痪教師對教育情懷的理解。

  第一顆是踏實擔(dān)當(dāng)?shù)摹叭蕫坌摹?/p>

  我從山里來,從xx海拔最高的山里走出來。

  我回到山里,回到最惦念的山里。

  xx年,我到了xx中學(xué)教書,成為了一名光榮的人民教師。從擔(dān)任只有27個學(xué)生的班主任開始做起。人雖少,卻也忙碌、充實,初為人師的我沒有巧方法就用死方法——做學(xué)生的貼心“守護神”,催著學(xué)生起床,盯著學(xué)生晨跑,看著學(xué)生吃飯,督促著學(xué)生學(xué)習(xí)……一點一滴里去做。感激那段時光讓我更加成熟、從容,更感激孩子們讓我更加堅信善良和淳樸是大山賦予的最美好的品格。

  初中教育,有它的特殊和重要性,它承上又啟下。在這里你可能會碰到心理壓力大到無處釋放的女生,叛逆而又兩耳不進的男生,一言不合就嘶吼大叫的問題生……這些難題都要一一花心思去解決。在老師的生命中,我們會遇到很多學(xué)生,每一個學(xué)生于我們而言,只不過是眾多學(xué)生中的一個。然而,對于學(xué)生來說,我們卻是他生命中遇到的有限的老師,我們將成為開啟他萬千世界的人,若愛,請深愛;若教,請全力以赴。

  第二顆是虛懷若谷的“進取心”

  “吾生也有涯,而知也無涯!背踔械暮⒆铀季S活躍,敢想敢說。若還是在用昨天的方法,面對今天的學(xué)生,課堂自然就涼涼。為人師,就既要像廚子也要像導(dǎo)演,如果不能把同樣的食材做出別樣的風(fēng)味,學(xué)生就會膩。課堂中要觀察,課堂后要反思,學(xué)生話要傾聽,學(xué)生錯要糾正。要善修讀,博見聞,勤積淀。作為數(shù)字時代的教師,更需要保有一顆孜孜不倦的進取心。

  最后還要有安之若素的“感恩心”

  在二中這個大家庭里,有問題可以提,有委屈可以訴,有困難大家?guī),有進步大家夸,有機會大家享。我們有團結(jié)務(wù)實的學(xué)科組,勤勉踏實的年級組,用心溝通的班級組,正是這些溫暖共同鑄就了我們的二中夢。在我參加學(xué)校論壇的時候,耐心地幫我排解緊張和恐懼;要去參加市級新秀評比的時候,同組的老師為我出謀劃策;感恩大二中讓我收獲感動和成長。

  溫暖在,心就在——吾心安處是吾家。

  最后,我想說,在xx教育這片熱土上,我們有敢于創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)人,有奮進擔(dān)當(dāng)?shù)闹䦃羧,更有乘風(fēng)破浪的追夢人!作為扎根在xx最普通的一線青年教師,我們時刻都在感受著xx教育事業(yè)帶來的發(fā)展和變化。

  “櫛風(fēng)沐雨教書人,心懷三心敢擔(dān)當(dāng);生態(tài)xx重教育,踐行初心舉希望!”

  感謝各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,感謝所有志同道合的前行者,我堅信責(zé)任和擔(dān)當(dāng)?shù)牧α繒恢毖永m(xù)。我的發(fā)言完畢。謝謝大家!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師:

  大家好!

  秋風(fēng)送爽,五谷飄香,在這碩果累累的金秋時節(jié),我們又迎來第xx個教師節(jié)。能在這樣一個異常的日子里,作為班主任代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心境也異常激動。首先,請允許我代表臥龍學(xué)區(qū)全體中小學(xué)班主任向出席今日大會的各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感激!并祝全體教師身體健康,節(jié)日歡樂!

  從教20年,一向擔(dān)任班主任這份工作,說實話,這份工作確實讓我付出了無數(shù)心血和汗水,使我品嘗到了其中的酸甜苦辣,但同時也從中收獲了成功的喜悅,總結(jié)了一些方法,此刻拿來和大家一齊交流:

  首先班主任應(yīng)當(dāng)具有強烈的職責(zé)感。有人說,教師干的是一種良心活。也許從教育產(chǎn)生的那天起,我們就與職責(zé)緊緊連在了一齊。傳承禮貌是職責(zé),塑造靈魂是職責(zé),啟迪心靈也是職責(zé)。作為普通教師的我們,雖不能保證每個孩子都成為大學(xué)生、成為祖國的棟梁之才,但我們要讓每個孩子都能夠?qū)W會做人,學(xué)會做事,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會合作,讓他們健康歡樂的學(xué)習(xí),心中充滿陽光。要永遠牢記:“職責(zé)比本事更重要!

  其次,班主任必須熱愛學(xué)生。熱愛學(xué)生就應(yīng)盡可能多地給學(xué)生們創(chuàng)造成功的機會,使每一個學(xué)生都能經(jīng)過努力有所前進,使每一個學(xué)生都能品嘗到成功的喜悅,使他們能天天有所提高。熱愛學(xué)生就要更加關(guān)注班里的那些后進生。我們對待這些學(xué)生必須要松、靜、勻、樂。十個指頭沒有一樣齊的,教師必須要允許他們有差異。必須要用一種平和的心態(tài)對待他們。我一向都覺得這些孩子很了不起,就因為他們成績差,才會受到同學(xué)的嘲笑,使得家長認為是沒出息的孩子,才會使他們沒有自信,承受著種種壓力,可他們依然堅持來上學(xué),依然端坐在那里聽講。所以,我們不能因為他們成績差對他們太過苛刻,要給他們更過的關(guān)愛。熱愛學(xué)生就應(yīng)當(dāng)經(jīng)常鼓勵學(xué)生。

  一句鼓勵的話語會讓孩子心中充滿歡樂,充滿期望,充滿自信。好孩子都是夸出來的。我經(jīng)常對我班的孩子說:“在這個世界上我們?nèi)魏我粋人都是獨一無二的,再沒有第二個你,誰都代替不了你的。所以,自我永遠是最棒的!在教師的眼里,你們也永遠是最優(yōu)秀的,只要你們進取努力,必須會有所收獲!睙釔蹖W(xué)生就要給學(xué)生一個簡便的,歡樂的課堂。其實這是提高成績的關(guān)鍵。孩子心境舒暢才能很好的學(xué)習(xí),才能很快就進入學(xué)習(xí)狀態(tài),我們的課堂效率才會更有效。我們不喜歡別人總板著臉和自我說話,那學(xué)生也必須不喜歡總板著臉的教師,他們喜歡幽默、風(fēng)趣的、能讓他們開心的教師。

  再次要讓學(xué)生成為自我管理的主人。民主選舉班干部,實現(xiàn)班務(wù)自主管理。班干部的產(chǎn)生首先是經(jīng)過自愿報名,競選和投票的程序,然后經(jīng)過適用,再根據(jù)本事的大小委以不一樣的職務(wù)。這樣的班干部隊伍學(xué)生認可,工作好開展。比如,這屆六年級畢業(yè)班,我班的班長是趙巖,她不但成績好,并且品質(zhì)好,別看她是女生,同學(xué)們都很服她。

  班級管理井井有條。在今年五月份布置教室,主題要體現(xiàn)出團結(jié)向上、努力進取的濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,我把任務(wù)交代給她。她就把教室分成幾部分,讓各小組分工負責(zé),各組各司其職。結(jié)果他們把班級設(shè)計得能夠說恰到好處,想要的那種氛圍有了,就如教室左前方的兩個小條幅很大氣,“班級口號:巧學(xué)、樂學(xué),超越自我!”,訂立的“班級目標(biāo)是:沒有最好,僅有更好,不讓一個學(xué)生掉隊!苯淌液竺娴拇髼l幅就顯得很霸氣,很豪氣:“努力拼搏,奮發(fā)進取,金榜奪魁,舍我其誰!”說實話,我喜歡這種霸氣,這種豪氣,這是他們自信的表現(xiàn)!這樣他們才會為自我設(shè)定的目標(biāo)而努力。

  四要建立學(xué)習(xí)小組,共同發(fā)展。教師一個人的本事是有限的,所以我根據(jù)學(xué)生組織本事、品德修養(yǎng)和學(xué)習(xí)素質(zhì)把我班學(xué)生分成六個學(xué)習(xí)小組。每次單元成績我會獎勵小組前兩名,班級前三名。把團體、個人獎狀都貼在光榮榜欄內(nèi)。這樣,極大的調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)進取性,他們明白這不光是自我的事了。各小組自動成立了幫扶小組。這樣經(jīng)過組內(nèi)合作,小組間的競爭,激發(fā)了學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)的本事。調(diào)動了同學(xué)間相互幫忙、共同進取的進取性。學(xué)生之間比品德,比本事,比提高;學(xué)先進,學(xué)典型;超越同學(xué),超越自我。構(gòu)成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好的學(xué)習(xí)氛圍。在同學(xué)們的共同努力下,在今年的小考中,我班28個孩子語文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、全都及格,這三科均列中心校第一名。當(dāng)然,我們成績的取得,與各級領(lǐng)導(dǎo)的支持與鼓勵分不開,與家長的積極配合分不開,與同事的團結(jié)協(xié)作分不開。

  學(xué)習(xí)沒有止境,創(chuàng)新沒有止境,班主任工作永遠沒有止境,在今后的班主任工作中我會一如既往的盡職盡責(zé)、忠于職守:言傳身教、以身作則;腳踏實地、刻苦鉆研;在新的學(xué)期乘風(fēng)破浪,揚帆遠航!我們臥龍鎮(zhèn)的教育事業(yè)在各級政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的不懈努力下,必須會更加輝煌!

  最終,再次祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和教師身體健康,工作順利!

  多謝!

優(yōu)秀班主任發(fā)言稿15

  新學(xué)期一開始,我們學(xué)校調(diào)進一位新校長,這位校長年富力強,主抓教育教學(xué)。準(zhǔn)備在2月16日召開班主任座談會。為此,我寫了《做智慧的班主任》一文作為發(fā)言稿。

  生活就像俄羅斯方塊不停地有不規(guī)律的事件突然掉下來,你得在很短的時間內(nèi)判斷要把它們放在哪里,最糟糕的是還沒有想好放在哪里,麻煩又接踵而來。班主任宛如俄羅斯方塊,被大多數(shù)人認為是疲勞而繁瑣的工作。所以在很多教師眼里,都不愿意當(dāng)班主任,或者因為不愿,所以更不會或不會做一個智慧的班主任了;蛘吒粫鲆粋名班主任。在我看來,名班主任也并非是高不可攀的。

  教師不僅是一種謀生的職業(yè),更有很多精神、文化層面的問題要面對。在我來,教師只有兩條路發(fā)展,一條是升遷,另一條是在教學(xué)上鉆研,成為名師。如果沒有這兩種想法做一個平凡的老師,那是一種生活態(tài)度,在此我們不談。但大浪淘沙,正因為大部分人從這個流水般的隊伍中像跑龍?zhí)姿频牟粩嗟剡M進出出,才留下了少數(shù)“咬定青山不放松”的頑固分子顯山露水,在這些人中會有人最終殺出重圍。著名的教育家魏書生就是一個典型代表。

  在兩條路的后條中即成為名師中,它實際包括兩種:一種是學(xué)科教學(xué)的名師,另一種是德育名師。如果你想個人發(fā)展,自我實現(xiàn),想成為名師的話,在我看來,做班主任工作搞德育研究比較容易突圍,或者說比較容易出頭。其實做智慧的班主任不是“獨木橋”,而是“立交橋”。

  第一、班主任工作搞德育研究更大眾化,更多元化。德育教育人人都需要,也人人都能聽得懂,教育中的樂趣也很多,做起來不會枯燥;多元化是指不同的班級有不同的故事,班級不同,階段不同,研究班主任工作的心得也不相同,德育案例也不會相同。所以在我看來,人人都可以做智慧的班主任。

  第二、就目前教師發(fā)展的狀況看,大家都在擠學(xué)科教學(xué)這個獨木橋,在千軍萬馬中突圍出來很難。不是說德育好做,而確實是研究學(xué)生德育工作的人比較少,

  生源決定了考試成績,考試成績決定了你的話語權(quán),為什么學(xué)科名師多半出自名校?原因很簡單,學(xué)生起點高,學(xué)校名氣大,教學(xué)平臺高,機會也多,容易做出來。但德育則不一樣,無論什么樣的學(xué)校都有很豐富的德育資源,薄弱學(xué)校的資源更是得天獨厚,這么一塊寶藏卻少有人去開采,甚為可惜。

  第三、再說另一點,智慧的人,一定會明白“人棄我取”的道理。江蘇南京市第六中學(xué)的陳宇老師正是因為帶一個差亂班讓很多人知道了老板老班,讓他成為一個名師。很多人愿意帶好班,因為比較省勁,又容易出成績,差班誰都不愿意帶,但正是因為讓人頭痛的后進生在被你一個個轉(zhuǎn)變的同時成就了你,沒有他們,你哪里來的那些案例故事?一個好好班級,平靜得讓你一點功夫不花,你還有什么發(fā)揮的余地?生于憂患死于安樂,過分的安逸讓人沒有了進取心。以前我?guī)н^就一個差班,不到一年的時間,班級發(fā)生了很多事,一樁接一樁的事發(fā)生,最后我用這些事寫出了很多典型的案例,我還總結(jié)了班主任工作宛如俄羅斯方塊那樣,你得在很短的時間內(nèi)判斷要把它們放在哪里的時候,麻煩又接踵而來。也就是我剛開始的那句話。其實帶好班容易出學(xué)科名師,帶差班容易出教育名師。

  讓你帶一個富有挑戰(zhàn)性的班級,對你是天賜良機,千萬記住“人棄我取”。如果你是個人才,就是掃馬路也會比別人掃得好。陳佩斯表演過一個著名的小品《主角和配角》,里面有一句經(jīng)典的臺詞:我就是配角,也照樣能把觀眾的注意力搶過來。是金子總是會發(fā)光的,問題是你首先要是金子,并且要讓它在適當(dāng)?shù)臋C會下發(fā)光。

  你如何做到智慧的班主任呢?都能走上這個立交橋呢?換一句話說你如何才能做到智慧的班主任?我想這其實做智慧的班主任不是“獨木橋”,而是“立交橋”。是不是所有的班主任都能做是一個,今天我們要討論的一個話題,仁者見仁智者見智,前一段時間我看過幾位專家寫的書,收益非淺,有兵法的書,有突圍的書,我不是專家,所以只能從我的一些班主任案例中尋找一絲答案。

  一、做思考中的實踐者,做實踐中的思考者

  從某種意義上說,班主任做學(xué)生的思想教育工作、帶學(xué)生開展活動、搞班集體建設(shè)很像是帶兵打仗。打勝仗不是靠蠻干的,為什么我們總是在強調(diào)“智慧”,做任何事都是要用智慧,要講智慧,做事情不動腦筋只能是事倍功半。所以在我看來,做智慧的班主任具備的條件之一就是要做思考中的實踐考,做實踐中的思考者。教育無小事,做教育要舉輕若重,如果把帶班的事真的當(dāng)回事來思考、來運作,做思考中的實踐者,做實踐中的思考者,就不難積累智慧,成為一名成功的班主任。

  其實“做思考中的實踐者,做實踐中的思考者”這個話題很大,不僅做班主任要這樣,做其它事也要這樣,我在這里談的只是做班主任一種工作狀態(tài),思考與實踐的關(guān)系。還有一些班主任做了很多年了,而且有了些經(jīng)驗,年復(fù)一年年在做同樣的事,也有少部分班主任就是做一天和尚撞一天鐘,班主任能做了什么花樣來?這樣一來,撞一輩子鐘。我把我在做班主任在思考中實踐,在實踐中思考的一些心得拿出來與大家共勉,也許不一定適合于你,但以下幾招,希望對你能有所啟發(fā):

  第一招、宣傳造勢

  如果你想把自己的設(shè)想付諸實現(xiàn),先不急著動手,要先為你的設(shè)計宣傳造勢,讓大家都能了解你的企圖和決心。你要動用一切可能的辦法大力宣傳,一方面營造氣氛,先打心理戰(zhàn),另一方面可以給學(xué)生有個心理適應(yīng)期,一旦政策出臺大家不會感到突然。開班會討論就是一個好辦法,另外要用好一線通、周記,對規(guī)定可能影響較大的同學(xué)做好個別談心。等宣傳到位,準(zhǔn)備工作做好,學(xué)生也能認可了,就可以進入操作階段了。

  為了讓這種優(yōu)秀成為一種習(xí)慣,我提出了我對班級的一些想法,然后借助黑板寫上標(biāo)語,大力宣傳,一方面營造氣氛,一方面制定方案,制定了一些評比方案,等學(xué)生們接受了我的建班思想后,再進入操作階段,后來班上的各項管理工作相當(dāng)出色。

  第二招、自下而上

  班主任一定要有這樣的理念:“把自己的需要轉(zhuǎn)化成學(xué)生的需要”。一件事,自己說好不算好,學(xué)生說好才是真好。有時候自己的想法是美好的,但是學(xué)生并不領(lǐng)情,因為那不是他們自己的需要,只有他們自己要好了,那才擋都擋不住,否則永遠是你往下“壓、壓、壓”,能不累嗎?在調(diào)位方案出臺的前前后后中我是這樣處理的,開學(xué)已經(jīng)兩周了,座位的調(diào)整一直是個頭痛的問題,從班干部和學(xué)生那里收集的調(diào)位方法大致有三種方案,一種是輪換法,就是按現(xiàn)在的座次開始輪換坐,保證每個學(xué)生都有機會坐前排,也會做到最后。大家機會均等誰也不要提意見。一種是一看成績,二看學(xué)習(xí)態(tài)度,即是否努力,三看紀(jì)律表現(xiàn)。能者居前,不能做到者居后。這些表現(xiàn)成績通過積分的高低來調(diào)位,我叫做積分排序法。最后一種是抓鬮法,就是利用學(xué)生抓鬮方法來調(diào)整座位。

  作為班主任你就是要了解學(xué)生們真實的想法,結(jié)合實際解決問題。

  第三招、技高一籌

  班主任一定要有這樣的理念:“總是能將自己做的那些小事總結(jié)上升到一定的高度,或者是做小事的時候心中就想著培養(yǎng)人的遠大目標(biāo),讓人感覺到同樣的事他做出來就出手不凡,要技高一籌。”顯然,要使班主任工作能突破就事論事的局限,就必須小中見大,用做教育家的情懷和氣度對待那些凡人瑣事。否則,就只能流于平庸了。

  其實生活中很多的事并不是按原先的想法來運行的,只要我們做思考的實踐者,就有更多的驚喜等你,《寬容》一書的出版就是一個例子。前幾天,我正在上課,一女生遲到,坐在邊上的一個男生不讓這個女生進去。這時我利用這一教育資源,讓先說寫作文,既要寫出故事的起因、過程、結(jié)果,又要寫出自己對這件事的看法。這樣做,不僅調(diào)高了學(xué)生的寫作水平,而且也是一次德育教育。讓學(xué)生學(xué)會待人處事,學(xué)會寬以待人。隨后我將學(xué)生的習(xí)作選優(yōu)結(jié)集出版(是我們班內(nèi)的小范圍)。

  第四招、人棄我取

  如果你想在活動中脫穎而出,又沒有特別強的實力,那么就要去選擇那些別人不太重視、又可以通過精心準(zhǔn)備取得好成績的活動,在活動中一鳴驚人,讓所有人對你的班級刮目相看。就要班主任有明白“人棄我取”的道理。

  班級出墻報,是班主任很頭疼的一件事,很多班主任不重視,但是又沒辦法不做,就應(yīng)付差事。實際上,時間花得也不會少。誰會把出墻報當(dāng)回事?別人不重視的事,就是你的突破口,這叫人棄我取。大家趨之若鶩的事,除非你實力超群,否則也只能是個“重在參與”的結(jié)局。別人應(yīng)付,我們不應(yīng)付,大張旗鼓地搞小組競賽,看看誰出的墻報精彩,我發(fā)現(xiàn)在班級常規(guī)考評中,出墻報也是要評比的,而且還有加分和獎勵。我心想,搞學(xué)習(xí)我們比不過快班,出墻報我還不能比過你嗎?再說大家都不重視嘛。(班主任演講稿 )我的班級有畫畫寫字好的人才,把墻報出得精彩一點完全在我們能力可以達到的范圍之內(nèi)。很快,第一次評比我們班就拿了個第一名。別的班出墻報,用彩色粉筆,我們班出墻報,用水彩,不僅顏色漂亮,還能保持長久;別的班寫了很多內(nèi)容,評比時誰會注意看內(nèi)容,都是看一眼就匆匆而過,就看你的墻報有沒有能讓人留在腦海中的深刻印象,所以,我們的墻報從來就是以圖為主,以字做裝飾,完全顛覆了傳統(tǒng)出墻報的做法,這一改變,讓人感到耳目一新,所以立即先聲奪人,取得了領(lǐng)先的優(yōu)勢。有了一次做榜樣,下一期不敢怠慢,一定要出得比上一期好,所以,墻報越出越精彩。在評比中所向無敵,評委們只要看到我班的番號,不用多看就是高分,因為第一印象已經(jīng)形成。你說為什么體操、跳水那些高手一出場,分數(shù)就不會低,這就是品牌的力量,這就是印象分。等別的班反映過來,開始重視出墻報時,我們已經(jīng)輕舟已過萬重山,早已確立了領(lǐng)先的優(yōu)勢。墻報,就是我班的名片之一。出墻報,也不再成為一種負擔(dān),而是六班同學(xué)展示自己實力和風(fēng)采的窗口,接力棒一棒一棒往下傳,成為一種傳統(tǒng),每一期承辦者都想著怎樣才能保住優(yōu)勢,不辱使命。別人通過精美的墻報,也知道了我班的優(yōu)秀,實現(xiàn)了雙贏。

  第五招、移花接木

  班級月考表彰剛過去一月之久,又迎來了期中表彰會,月考表彰會的議程還是瀝瀝在目,期中表彰會如何搞,還是與月考表彰一樣嗎?是否來點新穎或者與眾不同的,這是我期中考后一直思考的一個問題,也就是在周末的一天,我無意中打開電視,剛好是中央電視臺綜藝頻道著名節(jié)目《非常6+1》節(jié)目,節(jié)目中標(biāo)志性一個環(huán)節(jié)——砸金蛋。在這個環(huán)節(jié)中有一個現(xiàn)場電話連線,我覺得很好,能否把它的這種模式借過來用在我的期中表彰會上呢?于是我從中受到啟發(fā),開始了準(zhǔn)備我們班特有的期中表彰會。

  為了電話的暢通,我提前讓學(xué)生告訴家長,到時準(zhǔn)備接聽電話,會前由班長將20名表彰的同學(xué)名單用家長聯(lián)系電話寫成條,然后由五位學(xué)生代表抽簽決定5名,這5名就是現(xiàn)場電話的家長對象。再由班主任撥通家長的電話現(xiàn)場直播報喜。“您好!我是××學(xué)生的班主任,您現(xiàn)在進入了我班期中表彰大會現(xiàn)場,他在這次期是考試中成績顯著,學(xué)習(xí)刻苦,向您報喜,同時感謝您好對孩子在學(xué)習(xí)上的關(guān)心,他現(xiàn)在就在我的身邊,您有什么話想對他說嗎?……”這就是現(xiàn)場電話的模式。其中王志偉,李翔,聶傳,吳強強,陽鄒五名同學(xué)現(xiàn)場打電話向家長報喜。五名家長中電話邊線時沒有一例沒通,可是當(dāng)時學(xué)生和家長通電話時,電話里傳出來的聲音有小,雖然在現(xiàn)場通電話時教室內(nèi)很安靜,但其他同學(xué)還是聽不見交談的聲音,于是有的同學(xué)建議打開手機的話筒,但我調(diào)試了幾下,還是沒有成功。所以這成為我當(dāng)時現(xiàn)場電話的一個憾事,雖然同學(xué)們聽不到電話的內(nèi)容,但同學(xué)們個個都聽得認真。

  “現(xiàn)場電話”這一想法雖然是班級期中表彰會前前后后的思考的一個結(jié)果,雖然是電視節(jié)目的一個環(huán)節(jié),雖然這種方式不夠新鮮,但它用在了我班的期中表彰現(xiàn)場,我想也應(yīng)該是一個創(chuàng)新。我想讓學(xué)生感到,所以想通過“現(xiàn)場電話”這種形式來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,來端正學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度無疑起到了事半功倍的效果,這樣的體驗是任何說教都無法替代的。

  二、“寫”是成為智慧班主任的重要的基本素質(zhì)

  做智慧的班主任光有思考與實踐還是不夠的,如果說是做思考中的實踐者,做實踐中的思考者每一個想成為名班主任的老師都必須刻意修煉的,我們把它排在第一位的話,那么“寫”就應(yīng)該是做智慧的班主任接下來具有的基本素質(zhì),所有應(yīng)該排在第二位了。

  做教師不會寫肯定是不行的,小到教案,計劃,總結(jié)等都要遇到“寫”,大到教學(xué)論文,教育教學(xué)方法、提升境界的素材,教育敘事也要遇到“寫”,做教師的必須經(jīng)常和文字打交道,班主任更不用說,要成為一個智慧的班主任,“寫”是一個重要的基本素質(zhì),也是促使你更加優(yōu)秀的的動力,F(xiàn)在我非常重視寫,有一點心得就要記錄下來,有時為了寫一點質(zhì)量高的的文章,又促使我不斷學(xué)習(xí),有一年暑假,我連續(xù)寫了十幾天的教育敘事,寫的內(nèi)容都是工作中還沒有來得及寫的一些教育案例,如果不趁熱打鐵的話,時間一長,就要打拆扣了,所以班主任不僅要寫,而且還要快樂的寫,一個智慧的班主任,不僅要工作努力,也要把自己的工作記錄下來,這樣的發(fā)展要快得多。

  有的人會說自己的寫作水平有限,寫出來的東西干巴巴的,自己都不喜歡,其實不好不要緊,什么東西不都有一個開始嗎?慢慢的積累經(jīng)驗。這個你不用擔(dān)心,擔(dān)心的是你,是不是堅持去寫,很多的班主任就是不夠堅持,但也有一部分是由于老師平時忙于教學(xué),但那都不應(yīng)該成為理由。

  那么“寫”有哪些作用呢?

  第一、評職稱的需要。只有寫才有寫論文的素材,有了論文才有評點職稱的資本,也許功利了。

  第二、為學(xué)生和自己的成長歷程寫,作為備忘和紀(jì)念。這一點應(yīng)該算大眾一點,我們雖然不想成什么名師,但我們還是可以為學(xué)生和自己寫一成長故事,作為紀(jì)念,不至到頭來,什么也拿不出來。

  第三、發(fā)揮教育敘事的交流、溝通作用。

  第四、為了自己發(fā)展的需要。要想發(fā)展,就要做有心人。勤于筆耕,等機會一旦來臨,你能拿得出東西。

  關(guān)于教育敘事的撰寫,我具體說說我的看法和建議。

  第1、寫教育敘事的類型:教育敘事的類型應(yīng)該有很多,這個我沒有專門研究過,文章積累多了,如果我給自己的教育敘事分個類的話,不外乎這樣幾種:1、教育教學(xué)案例,2、讀書學(xué)習(xí)(含培訓(xùn))感悟,3、教育活動實錄,4、自己做教育的心得體會。故而,撰寫教育敘事的資源還是很豐富的,只要注意觀察、勤于思考、善于學(xué)習(xí),靈感會隨時光臨。問題是要讓記錄成為一種習(xí)慣,根深蒂固的習(xí)慣,不要讓智慧的火花隨意地熄滅。這話說起來挺容易的,實際上堅持下去也非易事,所以,我們經(jīng)常可以看到有人心血來潮時恨不得一口吃個胖子,熱情消退后連博客都懶得上,時間長了,自己都會覺得不好意思上博客,因為不敢面對曾經(jīng)的雄心壯志。這也就是為什么成功總是屬于那種堅持到底的少數(shù)人的原因,一件很簡單的事,比如每天或隔幾天寫點東西,堅持到底就很不容易,就很了不起。能堅持這樣做的人會比別人有更多的發(fā)展機會,因為從寫日志這件小事其實可以折射一個人的意志力和生活態(tài)度價值觀。

  第2、寫教育敘事的心態(tài):做一個有心人。教育敘事其實就是教育生活中的點點滴滴,要善于發(fā)現(xiàn)價值、捕捉其中的閃光點,特別是那種稍縱即逝的亮點,把它們記載下來,讓瞬間成為永恒。所以,我們要留心那些看似不起眼的細節(jié):給學(xué)生發(fā)的通知、和家長聯(lián)系的短信、學(xué)生的周記以及班主任在周記中的評語、給學(xué)生的評語、和學(xué)生或家長的談話、在班級里聽到或看到的有趣事件,其實在我眼里,處處有可以寫的東西,但是不善于觀察的人就會覺得沒有東西可寫。作為這種教育敘事的代表作,我的不少日志都是短信直接組成的,如“現(xiàn)場電話”期中表彰會前前后后的思考,有時候來靈感時,及時把想法記錄在紙上,只言片語,最有教育的智慧,結(jié)合真實的案例適當(dāng)拓展一下,就是一篇好文章。也許,今天你覺得沒用,說不定過一段時間就會有這樣一個案例,正好可以用到你以前的想法,這種智慧火花的積累終將讓你越來越睿智,也越來越會寫作。我開始寫的時候我還在打草稿,后來直接在網(wǎng)上打,只作梢微的修改即可成文。

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初中優(yōu)秀班主任發(fā)言稿03-29

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