離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作會議發(fā)言稿
今年國家要求在春節(jié)前落實企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調整工作，要讓這項工作能夠保質保量的完成，銀行和郵局的工作人員起到很大的作用，每年社保的數(shù)據(jù)和基金到位后，最后的落實還得靠銀行和郵局將這份溫暖送達到離退休人員手中。為使今年工作能夠順利進行，我希望能從這幾個方面著手：
一、要求各代發(fā)機構統(tǒng)一認識
按時足額發(fā)放養(yǎng)老金是覆行國家對企業(yè)離退休人員的重要承諾，是對國家提出春節(jié)前落實企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調整工作的支持；按時足額發(fā)放養(yǎng)老金是保障了企業(yè)離退休人員擁有的權利，是增加了企業(yè)離退休人員對國家政策的信任。
在企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金和待遇調整養(yǎng)老金發(fā)放的過程中，各代發(fā)機構人員要確實的做到將企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金和待遇調整養(yǎng)老金發(fā)放到了每個人的手上，要保證做到調標工作不不拖一天,不漏一人，讓每個人都能享受到國家實施的這項政策。各代發(fā)機構要認真無誤將這項工作在年前就完成，做到國家實施的年前計劃，使每個退休人員都能過上一個祥和的春節(jié)。
二、采取措施、做好準備
為了能夠更好的實施國家要求在春節(jié)前落實企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調整工作，各代發(fā)機構應根據(jù)其性質采取一些相對的措施和準備。
一是加強各代發(fā)機構工作人員的思想意識。通過印發(fā)《基本養(yǎng)老金社會化發(fā)放管理辦法(試行)》的通知，嚴格按照其通知內容來執(zhí)行企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調整工作。
二是提高各代發(fā)機構工作人員的業(yè)務能力。通過對各代發(fā)機構工作人員業(yè)務的加強，增強企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調整工作完成的速度，使在春節(jié)前就能把錢發(fā)到每個離退休人手中。
三是完善各代發(fā)機構工作人員的服務態(tài)度。通過熱情的工作態(tài)度，將國家開展調整養(yǎng)老待遇金的思想完全無誤的傳達給每個領養(yǎng)老待遇金的人。
三、加強溝通、密切配合
在實施企業(yè)退休人員養(yǎng)老金待遇調整工作中，離退休人員是各代發(fā)機構人員要面對的主要對象，加強對他們的思想溝通，增強他們對工作的密切配合，能讓工作在執(zhí)行時事半功倍。
一是提高離退休人員對調標工作的溝通。這次調標工作的主要對象大都是一些年老的人，這也是執(zhí)行在這次調標工作的一個難點，離退休人員大都年老，對國家提出的.政策不能夠完全的理解，只在乎自己到底能夠領到好多的錢，如果這些問題不能得到及時的處理，將會對年前完成任務造成阻礙，所以加強離退休人員對調標工作的溝通時很重要的。
二是加強離退休人員對調標工作的配合。這次的調標工作必須在年前落實，時間的緊十分緊迫，這也是執(zhí)行在這次調標工作的又一個難點，不僅要加強各代發(fā)機構工作人員之間的密切配合，還要加強退休人員對調標工作與各代發(fā)機構工作人員之間的密切配合。
在會議的最后，我希望各代發(fā)機構能夠高度的重視這次的調標工作，一定要在年前就將企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金和待遇調整養(yǎng)老金發(fā)放工作完成。
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