“金秋助學”是一項關注民生、關心教育、關愛學生的德政工程，也是體現(xiàn)愛心、溫暖人心、凝聚信心的民心工程。下面是小編整理的總工會開展金秋助學活動總結，歡迎大家閱讀!
【總工會開展金秋助學活動總結1】
根據上級工會開展“金秋助學”的活動安排和相關文件精神，為幫助考上大學的困難職工和困難農民工子女有書讀，確保“不讓一名考上大學的困難職工子女因家庭生活困難上不起大學，不讓一名考上大學的困難職工子女因家庭生活困難而輟學”。7月以來，我鄉(xiāng)“金秋助學”活動全面展開，工會主席親自抓，工會干部親自查，對全鄉(xiāng)金秋助學申請名單進行核實，上報�，F(xiàn)將活動情況總結如下：
一、加強宣傳，認真安排部署
組織召開會議，宣傳金秋助學的重要意義。逐級傳達，鄉(xiāng)利用開大會的時間將文件精神傳達到每一名職工，村利用開群眾會或小組會將文件精神傳達到每一名農民工。發(fā)動社會力量，充分利用板報、宣傳欄、張貼標語等多種形式開展宣傳工作。結合我鄉(xiāng)實際情況，認真安排部署，指定專人負責此項工作，積極開展助學活動。
二、嚴格把關，奉獻愛心，切實維權
嚴格按照資助對象標準審核，對符合條件的，由困難職工和農民工本人申請，村級出證明。鄉(xiāng)工會對申請的對象進行調查核實，初步擬定幫扶對象并公示，接受社會和群眾的監(jiān)督，確定無異議后建立困難職工和農民工檔案，及時向上級工會組織上報。加大幫扶力度，切實維護好困難職工和農民工子女的受教育權益。
三、發(fā)揮工會組織優(yōu)勢，深入開展金秋幫困助學。
積極爭取黨委政府的重視和支持。按照相關文件精神，組織工會干部深入調查，弄清幫扶對象的底子，主動向黨委匯報今年金秋助學活動情況，采取不同形式，發(fā)揮各自自身優(yōu)勢，力所能及地為困難職工子女上學提供資助，充分履行工會組織扶貧幫困的基本職責。另一方面努力營造助學活動輿論氛圍。大力宣傳在助學活動中涌現(xiàn)出的典型事件和感人事跡，大力宣傳工會助學完成學業(yè)、事業(yè)有成的學子典型，在全鄉(xiāng)形成人人關心困難職工子女就學的良好氛圍，努力營造全社會捐資助學的熱潮。
【總工會開展金秋助學活動總結2】
縣總工會按照《市總工會辦公室關于深入扎實開展“金秋助學”活動的通知》工作部署，扎實推進“金秋助學”活動深入發(fā)展，現(xiàn)將2016年“金秋助學”工作總結如下：
一、開展摸底調查，夯實助學基礎
5月下旬，縣總工會對納入“全國工會幫扶工作管理系統(tǒng)”檔案管理并參加2016年高考的所有困難職工子女進行摸底統(tǒng)計，6月初向縣第一中學、縣職教中心、私立第一中學及相關基層單位工會下發(fā)了《縣總工會關于開展2016年“金秋助學”工作的通知》，要求各相關學校在金秋助學活動中結合本校實際，進一步摸清底數，切實解決困難職工家庭子女上學難的問題。從6月下旬開始，縣工會開展“金秋助學”宣傳活動，7月份對高入高校的困難職工子女的基本情況進行入戶走訪調查。
二、明確范圍標準，規(guī)范助學檔案
對納入“全國工會幫扶工作管理系統(tǒng)”檔案管理，參加2016年高考并考入一本、二本院校的困難職工子女每人資助3000元;考入三本院校的困難職工子女每人資助3500元;考入大專院校的困難職工子女每人資助2500元。
納入“全國工會幫扶工作管理系統(tǒng)”檔案管理的困難職工(含農民工)對照助學范圍，向所在基層工會提出申請，經所在工會初步認定后，建立健全職工困難原因相關證明檔案材料。各相關學校工會通過深入細致的工作，建立健全“金秋助學”專門檔案，對于2016年“金秋助學”的受助學生進行專門建檔。(包括書面檔案和電子檔案)。
三、舉行資助儀式，提升助學效應
8月22日，縣總工會舉行2016年“金秋助學”資助金發(fā)入儀式，為納入“全國工會幫扶工作管理系統(tǒng)”檔案管理，參加2016年高考并考入本科、大專院校的10名困難職工子女發(fā)助學金3.05萬元。其中一本、二本5人，三本3人，專科2人。工會領導資助儀式上希望受助學生要胸懷大志，自立自強，在今后的學習和生活中以優(yōu)異的學習成績和成熟的世界觀，實現(xiàn)最大的社會價值。
四、遴選優(yōu)秀學生，深化助學模式
為提高“金秋助學”實效性，深化“助學、助能、助志、助業(yè)”的全程助學模式，進一步履行好工會幫扶服務職工群眾的職責，縣總工會協(xié)調各相關學校工會了解2013年“金秋助學”受助學生的在校學習和表現(xiàn)情況，遴選品學兼優(yōu)的困難職工子女，并向市總工會上報2名“金秋助學”品學兼優(yōu)學生基本信息，進一步加大對寒門學子中品學兼優(yōu)者的幫扶力度。