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安康杯競賽活動總結(jié)

時間:2021-01-13 10:40:42 活動總結(jié) 我要投稿

安康杯競賽活動總結(jié)

  總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編幫大家整理的安康杯競賽活動總結(jié),歡迎大家分享。

安康杯競賽活動總結(jié)

安康杯競賽活動總結(jié)1

  為貫徹落實黨的“安全第一、預(yù)防為主”的方針,實現(xiàn)我國安全生產(chǎn)形勢的根本好轉(zhuǎn),今年以來,zl鎮(zhèn)工會十分重視“安康杯”競賽活動,把“安康杯”活動擺在重要議事日程,“安康杯”競賽是將競爭機制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動之中,不斷調(diào)動企業(yè)管理人員和職工重視安全生產(chǎn),關(guān)心安全生產(chǎn),遵守規(guī)章制度的主動性,積極性和自覺性,最終達到減少和杜絕發(fā)生生產(chǎn)性事故。豐富內(nèi)容,創(chuàng)新載體,使此項活動取得良好效果。我們的做法有以下幾個方面:

  一、健全組織,完善制度

  根據(jù)各基層工會人員變動情況,鎮(zhèn)工會于年初及時調(diào)整了“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),成立了副鎮(zhèn)長 任組長,工會主席 安監(jiān)辦主任 任副組長, 為成員,組成的“安康杯”競賽活動組委會,制定了“安康杯”競賽活動實施方案,責(zé)任明確,內(nèi)容具體,確保了此項活動順利開展。目前,“安康杯”競賽活動的影響越來越大,知名度越來越高,已成為勞動企業(yè)安全生產(chǎn)工作的有效載體并逐步打造為安全生產(chǎn)的品牌。

  二、開展安全法規(guī)及安全知識、安全技能培訓(xùn),提高職工的安全生產(chǎn)意識及安全操作技能。

  我們根據(jù)各行業(yè)及各崗位的特點于今年元月份分崗位分工種對全鎮(zhèn)職工進行了為期一周的《安全生產(chǎn)法》《崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程》等知識的系統(tǒng)培訓(xùn),并結(jié)合實際因人因崗進行了實地操作演練,理論與實踐相結(jié)合,從而大大提高了全體職工的安全意識及安全操作技能。

  三、開展考核評比,檢驗活動效果

  為了保證“安康杯”競賽效果,我們采取定期考核評比的辦法,促進此項活動的正常開展。今年6月中旬 耐材有限公司對各崗位、各工種進行了一次全面的考核,全部達到90分以上,其中有9名職工獲得滿分的好成績,被評為“安康杯”先進標兵,進行了表彰獎勵。

  “安康杯”競賽組委會將進一步加強組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo),推動活動的順利開展,注重將“安康杯”競賽活動與企業(yè)安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)相結(jié)合,與企業(yè)全過程、全方位、全員安全管理相結(jié)合,與監(jiān)控、整改事故隱患相結(jié)合,與合理化建議、群眾性技術(shù)創(chuàng)新相結(jié)合,與建立職業(yè)安全健康管理體系相結(jié)合,切實使“安康杯”競賽活動成為安全生產(chǎn)工作的一項系統(tǒng)工程,成為工會組織落實“切實維權(quán)”的重要工作載體,努力把“安康杯”競賽活動創(chuàng)建為安全生產(chǎn)工作的著名品牌。

  對參加“安康杯”競賽活動的企業(yè),今后計劃根據(jù)每年實際參加的企業(yè)數(shù)和職工人數(shù),按一定的比率給予表彰,激勵更多的企業(yè)和職工參加到“安康杯”競賽活動中來。為擴大“安康杯”競賽活動的影響,樹立安全生產(chǎn)的標兵企業(yè),激發(fā)廣大企業(yè)參加“安康杯”競賽活動的積極性,擴大社會影響。鼓勵和激勵各企業(yè)、班組和組織者持之以恒,長期堅持做好安全生產(chǎn)工作,進一步激發(fā)各類企業(yè)參加“安康杯”競賽的積極性,吸引更多單位參加到“安康杯”競賽活動中來。

安康杯競賽活動總結(jié)2

  結(jié)合我所的實際情況,在全所范圍內(nèi),開展以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”為主題,以“安全生產(chǎn)月”和“雙十”活動為重點的“安康杯”競賽活動。我所今年在競賽期間,運行調(diào)度股在安全生產(chǎn)綜合治理方面實現(xiàn)“零事故”,為我所上半年的安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)提供了堅強的保障。現(xiàn)將我所開展“安康杯”競賽活動的主要做法簡要匯報如下:

  一、總體情況

  我所“安康杯”競賽活動在上級職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,以“安康杯”競賽活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展,緊緊圍繞“抓班組安全工作,提高管理水平;重教育推進安全化”活動主題,積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對職工健康有益的安全文化活動,深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動,突出考核獎懲和責(zé)任追究,進一步完善制度建設(shè)和危險源點預(yù)防預(yù)控機制和“安全生產(chǎn)標準化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標任務(wù),今年共開放1863閘次,優(yōu)良閘次率達100%,過閘船舶貨物量4,816,023噸,過閘船舶噸位8,623,088噸,確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標任務(wù)的完成,實現(xiàn)船閘今年安全運行無事故目標任務(wù)。

  二、全面組織,全面發(fā)動,全員參與。

  為確保“安康杯”競賽活動取得實效,不走過場,不留死角。活動一開始,我所及時組織召開動員布置會,認真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動,成立了以所長為組長、工會主席、副所長為副組長、各部門負責(zé)人為成員的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,突出“一把手”親自抓,職能部門具體抓,其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實際,制定了“安康杯”競賽活動實施方案。為落實責(zé)任,所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負責(zé)人、股室負責(zé)人與工班班長、班長與班組成員,層層簽訂“安康杯”競賽活動目標責(zé)任狀,建立所、股室、班組、職工的四級管理網(wǎng)絡(luò),為體現(xiàn)活動的全員、健康、和諧、安全,強化安全責(zé)任制的落實,實行領(lǐng)導(dǎo)保單位,股長保部門,職工保崗位的“三!睓C制。

  在以后的工作中,我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認真開展“安康杯”競賽活動,在今后的工作中,將進一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽,倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績。在服務(wù)水運事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展上下功夫,在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進一步解放思想,科學(xué)發(fā)展,扎實工作,夯實基礎(chǔ),促進和諧,保障暢通。

安康杯競賽活動總結(jié)3

  為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,實現(xiàn)分院安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展,推動分院建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,增強全體職工的安全生產(chǎn)意識和自我防護能力,嚴格控制事故的發(fā)生,構(gòu)建安全有序、和諧精益的安全生產(chǎn)秩序,保持分院安全生產(chǎn)形勢的長期穩(wěn)定。我工會認真貫徹院工會《關(guān)于開展20xx年度院“安康杯”競賽活動的通知》的文件精神,結(jié)合分院目前實際,積極深入的開展20xx年“安康杯”競賽活動,具體開展活動情況如下:

  一、建立健全競賽組織機構(gòu),加強組織領(lǐng)導(dǎo)工作,確保活動有序開展“安康杯”競賽活動時間長開展的活動內(nèi)容多,加強組織領(lǐng)導(dǎo)是保證各項活動有序開展并取得實效的關(guān)鍵。為此,分院成立20xx年“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,分院第一責(zé)任人擔(dān)任競賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長。年初,各科室與分院簽訂了部門安全目標責(zé)任書,將安全工作納入各科室年終目標責(zé)任制考核。

  二、開展宣傳活動,營造濃厚的競賽活動氛圍

  在活動期間積極組織公司所屬各部門、科室開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,努力營造競賽活動氣氛,不斷增添活動持續(xù)力,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。完成了以下工作:

  1、分院統(tǒng)一制作宣傳橫幅“安全第一、預(yù)防為主、全員參與、共同監(jiān)督”,在辦公區(qū)主入口懸掛,同時在辦公室各顯要位置粘貼有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康宣傳標語。

  2、分院統(tǒng)一購置宣傳掛圖、宣傳手冊分發(fā)給各科室,由各科室負責(zé)分發(fā)給每個現(xiàn)場項目部,并要求每個項目部認真做好基層宣傳工作。

  3、制作宣傳展板在分院辦公室入口處宣展。

  通過工會及各個科室的大力宣傳,讓每個員工都全面了解競賽活動的目的和意義,自覺地參與到活動中來。

  三、廣泛開展教育活動,掀起全員學(xué)習(xí)高潮

  組織了分院全體職工以集中學(xué)習(xí)、分科室討論等方式認真學(xué)習(xí)黨中央、國務(wù)院、省委、省政府及院有關(guān)安全生產(chǎn)工作文件和精神,進一步加強安全生產(chǎn)教育,在職工中大力宣傳樹立“安全發(fā)展”的理念,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。同時,通過開展廣泛的教育活動,加強了職工安全生產(chǎn)、職業(yè)健康培訓(xùn)教育,增強職工安全意識、維權(quán)意識,提高職工自我保護能力和自我維權(quán)能力。

  四、健全安全衛(wèi)生規(guī)章制度,并嚴格執(zhí)行

  健全安全衛(wèi)生規(guī)章制度的同時健全安全衛(wèi)生管理機構(gòu),設(shè)置各級兼職安全人員并形成網(wǎng)絡(luò),定期或不定期檢查安全衛(wèi)生規(guī)章制度執(zhí)行情況。將安全衛(wèi)生工作納入科室目標責(zé)任制考核,定期或不定期組織各級機構(gòu)研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題。安全工作做到了“五有”:有計劃、有目標、有投入、有考核、有檢查。

  五、組織職工大力開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作,加強安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督

  建立和健全了隱患排查治理工作機制和檔案,開展事故隱患和職業(yè)危害排查整改治理,加強隱患評估、舉報和獎勵工作,督促行政加大安全生產(chǎn)投入,從源頭杜絕或減少生產(chǎn)安全事故和職業(yè)危害的發(fā)生。加強對安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作的組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建有利于群眾監(jiān)督的工作機制。

  六、積極參加關(guān)于安全生產(chǎn)的各項活動,加強企業(yè)安全文化建設(shè)積極參加了年度全國“安全生產(chǎn)月”活動,積極參加“安康杯”競賽組委會開展的督導(dǎo)師、督導(dǎo)員師資等培訓(xùn)及安全文化等活動。重視“安康杯”競賽信息化建設(shè)。

  弘揚企業(yè)安全文化,推進分院安全文化建設(shè),開展各種形式的安全文化活動。如:配合分院團支部,在青年員工中開展“安全你我他”主題演講,提高青年員工對安全生產(chǎn)的認識,擴大安全生產(chǎn)影響范圍。

  關(guān)注女職工勞動保護,關(guān)注和改善外聘和勞務(wù)派遣工勞動保護條件。加強安全生產(chǎn)和職業(yè)健康宣傳工作,堅持以人為本,關(guān)心職工生活,重視職工的心理健康及身體健康。

  20xx年分院無因工死亡,無重大責(zé)任事故,無火災(zāi)責(zé)任事故,無重大工程質(zhì)量責(zé)任事故。

  通過“安康杯”競賽活動,提高了分院安全生產(chǎn)管理水平,提高了全員安全防范意識,活動開展以來,有力地促進分院的安全生產(chǎn),為分院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻。但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生,但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大員工,調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全,員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護,員工的幸福安康也一定能實現(xiàn),也定能促進分院安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。

安康杯競賽活動總結(jié)4

  為了讓孩子們更進一步的感受圣誕節(jié)的氛圍,我們在圣誕節(jié)前幾天就開始忙著與幼兒一起創(chuàng)設(shè)環(huán)境,在我們師幼的相互的努力下,原本毫無圣誕節(jié)日氣息的教室瞬時讓孩子們感覺到了濃濃的圣誕節(jié)日的味道。

  20xx年12月25號下午我們中一班舉行迎圣誕的活動,為了更好的開展了關(guān)于圣誕節(jié)主題的家長開放活動,特邀了昌邑電視臺的xx姐姐一行三人來全程跟拍。開場熱身活動中孩子與家長一起進行“快樂島”的游戲,促進了幼兒與家長之間的親子情感,讓家長也體驗到了與幼兒在一起過節(jié)的歡樂。在各種各樣的活動中孩子也進一步的了解了圣誕節(jié),更加喜歡圣誕節(jié)。

  在活動中,孩子們玩得開心,每個孩子都體驗到了成功的喜悅,體驗到了節(jié)日的快樂。這次圣誕節(jié)活動圓滿結(jié)束了,孩子們的整體表現(xiàn)還是很不錯的。首先是孩子的表演很好,孩子們都很盡力的表演好自己的節(jié)目(王滋H故事——小壁虎找尾巴,宋李想故事——小馬過河,集體舞蹈——小鳥落落,我是小小交通警,健康歌),其次是家長們的積極配合使得整體氛圍特別好,苗老師(男老師)的一曲《童年》把整場活動的氣氛帶到最高點,使得孩子們欣賞節(jié)目的興致意猶未盡,贊嘆不止20xx年安康杯競賽活動總結(jié)20xx年安康杯競賽活動總結(jié)。然后就是包圣誕果,活動各個環(huán)節(jié)連接順暢。最后在大家一起合影留念,在我們的共同努力下使得整場活動圓滿結(jié)束,在此特別感謝辛勤付出的大張老師和美麗主持xx老師。

  通過這次活動,讓孩子們充分展示了自己,體驗到努力就會成功;讓師生們共同感受到了大家庭的溫暖;加深了家園情、師生情、親子情。

安康杯競賽活動總結(jié)5

  一、總體情況

  20xx年我所“安康杯”競賽活動在上級職能部門領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在所領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下,以“安康杯”競賽活動為載體,堅持科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展、和諧發(fā)展,緊緊圍繞“抓班組安全工作,提高管理水平;重教育推進安全化”活動主題,積極開展安全工作“事事想、月月談”、“安全在我心中”演講、“消防演練”、“防汛救災(zāi)演練”各崗位練兵和對職工健康有益的安全文化活動,深入開展創(chuàng)建“平安交通、平安航道、平安船閘”活動,突出考核獎懲和責(zé)任追究,進一步完善制度建設(shè)和危險源點預(yù)防預(yù)控機制和“安全生產(chǎn)標準化”和1+3安全工作監(jiān)控體系。圓滿完成今年安全工作目標任務(wù),今年共開放1863閘次,優(yōu)良閘次率達100%,過閘船舶貨物量4,816,023噸,過閘船舶噸位8,623,088噸,確保了船閘的安全暢通和全員安全健康目標任務(wù)的完成,實現(xiàn)船閘今年安全運行無事故目標任務(wù)。

  二、全面組織,全面發(fā)動,全員參與。

  為確!鞍部当备傎惢顒尤〉脤嵭В蛔哌^場,不留死角;顒右婚_始,我所及時組織召開動員布置會,認真組織學(xué)習(xí)省、市關(guān)于開展“安康杯”競賽、“安全生產(chǎn)、綜合治理大檢查大排查”和集中開展安全生產(chǎn)事故隱患排查治理以及安全在我心中等活動,成立了以所長為組長、工會主席、副所長為副組長、各部門負責(zé)人為成員的“安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,突出“一把手”親自抓,職能部門具體抓,其他部門協(xié)同抓。并結(jié)合船閘工作實際,制定了“安康杯”競賽活動實施方案。為落實責(zé)任,所主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負責(zé)人、股室負責(zé)人與工班班長、班長與班組成員,層層簽訂“安康杯”競賽活動目標責(zé)任狀,建立所、股室、班組、職工的四級管理網(wǎng)絡(luò),為體現(xiàn)活動的全員、健康、和諧、安全,強化安全責(zé)任制的落實,實行領(lǐng)導(dǎo)保單位,股長保部門,職工保崗位的“三!睓C制。

  三、以人為本,強化教育,全面推進“安全生產(chǎn)標準化”

  這次“安康杯”競賽活動主要突出“安全、健康”,體現(xiàn)以人為本,提高人的安全健康素質(zhì)。圍繞這一主題,我所一是組織職工認真學(xué)習(xí)“安康杯”競賽活動的主題、意義,學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī)和船閘安全生產(chǎn)知識,大力營造氛圍,積極開展職工參加崗位業(yè)務(wù)安全技能培訓(xùn)。今年來共組織安全教育培訓(xùn)29次;安全會議25次;安全例會24次;專題會議8次;安全橫幅6條;安全宣傳標語73條;安全演練2次;上報安全信息9篇,職工撰寫安全心得46篇。二是堅持日查、周查、詢查、月查、節(jié)查的五查制度,積極做好預(yù)控預(yù)防工作。做到“事事想安全、周周查安全、月月談安全”,深入生產(chǎn)一線、對船閘上下游啟閉機械、電器設(shè)備、中控室操作系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、危險源監(jiān)控點、公務(wù)車、職工交通車、上下游收費處安全監(jiān)控系統(tǒng)、職工宿舍電器設(shè)備、職工食堂電器、煤氣、消防器材等及時組織檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改到位。今年來共組織安全檢查23次,有力地促進了生產(chǎn)和職工的安全健康。三是認真開展預(yù)案在前,防范在先和危險源監(jiān)控點工作。結(jié)合日常安全工作的實際,做好防范在先,及時制定《機械設(shè)備故障應(yīng)急預(yù)案》、《消防安全工作應(yīng)急預(yù)案》、《防汛及防火工作應(yīng)急預(yù)案》等10多個安全工作預(yù)案,同時還設(shè)立B級危險源監(jiān)控4個、C級6個、D級2個。組織職工經(jīng)常開展各項預(yù)案演練,確保關(guān)鍵時刻拉得出,打得響。四是成立職工監(jiān)督小組,積極參與民主管理,發(fā)揮職工主人翁的作用,組織職工提合理化建議,積極開展“我當一天安全員”、“我是本周安全員”、“我為安全獻一策”等活動。進一步完善“安全生產(chǎn)標準化”基礎(chǔ)臺帳資料工作,根據(jù)市處指示精神,結(jié)合本所實際情況,年初重新組織對全所事故隱患和職業(yè)危害作業(yè)點進行修改、評估,共設(shè)立B級事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控點4個、C級6個、D級2個,制作了“安全生產(chǎn)標準化”安全工作體系流程圖、示意圖、網(wǎng)絡(luò)圖和“安全生產(chǎn)標準化”考核細則,制定了“安全生產(chǎn)標準化”實施細則,并及時按照新的內(nèi)容公示在文化長廓宣傳欄里,并對事故隱患和危害監(jiān)控點進行告知,同時對各監(jiān)控點實行了所月評價結(jié)果、股室旬評價結(jié)果、班組、各崗位日評價結(jié)果。不斷營造安全文化氛圍,為全所的安全管理工作奠定堅實基礎(chǔ)。

  四、活動增色,構(gòu)造和諧,力求實效。

  我們劉莊船閘地處比較偏僻的邊遠地區(qū),職工的生產(chǎn)生活條件十分艱苦。在“安康杯”競賽活動中,我所主要在不斷發(fā)展豐富多彩的安全文化,大力構(gòu)建和諧船閘,確保船閘安全暢通上下功夫。一是積極開展“安全在我心中”活動!耙野踩D(zhuǎn)變成我要安全”,嚴格執(zhí)行《鹽城市航道管理處獎勵性績效工資考核辦法》(試行)的通知要求,認真落實責(zé)任。二是組織職工開展安全崗位練兵活動。開展安全生產(chǎn)知識考試競賽,看誰學(xué)的深,學(xué)的透,記得牢,用得上。不斷增強職工安全意識、自我保護意識,熟練掌握操作技能,勝任本職工作。三是注重關(guān)心職工,關(guān)愛職工生活。在活動中我們體會到只有關(guān)心關(guān)愛職工,使職工權(quán)益落到實處,才能凝聚人心,提升正氣,職工才能“愛閘如家”,實現(xiàn)雙贏和諧。我們始終堅持為職工辦1-2件實事,今年組織職工身體檢查,全年經(jīng)費用于職工節(jié)日慰問,防暑降溫、勞動保護、扶貧濟困的支出占有很大比例。積極創(chuàng)辦實施健身房場地和在各部門建立職工書柜,24小時為職工開放,利用“五一”、“十一、元旦”等重大節(jié)日,組織職工開展開展象棋、踢鍵子、乒乓球、投藍等文體活動比賽。通過開展一系列健康有益的安全文化活動,即陶冶了職工的情操、豐富職工業(yè)余文化生活,也增進了職工相互間的團結(jié)和友誼,促進了船閘的安全生產(chǎn),保證了全年目標任務(wù)的圓滿完成。

  在以后的工作中,我們將“安康杯”工作一如既往地組織職工積極認真開展“安康杯”競賽活動,在今后的工作中,將進一步教育全所干部職工倍加珍惜單位榮譽,倍加珍惜生活安康。努力打造一流的工作業(yè)績。在服務(wù)水運事業(yè)、服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展上下功夫,在安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效上下功夫。進一步解放思想,科學(xué)發(fā)展,扎實工作,夯實基礎(chǔ),促進和諧,保障暢通。

安康杯競賽活動總結(jié)6

  為貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定發(fā)展,推動公司建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,我公司按縣總工會、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、伊犁州分公司的要求,開展了“安康杯”競賽活動,活動將競賽機制、獎勵機制、激勵機制應(yīng)用于安全生產(chǎn)活動中,不斷增強公司全體員工人人重視安全、人人關(guān)心安全、人人遵章守紀的主動性、積極性和自覺性,最終達成減少和杜絕各類事故的發(fā)生。公司“安康杯”競賽領(lǐng)導(dǎo)小組堅決貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,由公司綜合管理部積極組織各部門、各班組開展“安康杯”競賽活動,不斷創(chuàng)新活動形式和活動內(nèi)容,使“安康杯”競賽活動開展的有聲有色,參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。

  經(jīng)過這次的“安康杯”競賽活動,公司安全總體工作水平有了新的提高,取得了新的進展,公司安全防范措施進一步得到了加強和完善,公司安全生產(chǎn)狀況明顯提高,未發(fā)生重大人身傷亡事故、重大消防事故、高溫中暑事故,F(xiàn)將“安康杯”競賽活動總結(jié)如下:

  一、落實安全責(zé)任制,加強安全管理

  員工是企業(yè)安全生產(chǎn)的主體!鞍部当备傎愖鳛橐豁楅L期性、群眾性的活動,必須依靠公司廣大員工的高度重視和積極參與,才能把活動真正抓細、抓實。公司通過宣傳、培訓(xùn),進一步樹立廣大員工的安全生產(chǎn)意識,調(diào)動了全體員工參與“安康杯”競賽的自覺性,從而在公司內(nèi)部形成“人人關(guān)心安全、人人重視安全”的濃厚氛圍。年初,公司總結(jié)了前幾年實施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制的經(jīng)驗,繼續(xù)推行該項工作,把安全責(zé)任全面分解到各部門、各班組、各員工。為了進一步加強各級安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實,在全體在冊職工簽訂了安全責(zé)任書的基礎(chǔ)上,公司全體臨時工也簽訂了安全責(zé)任書,進一步鞏固加強了責(zé)任制的層層落實,明確了各級領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)工作方面的責(zé)任。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、部門領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各班組長認真抓的良好局面,真正做到了“一級抓一級、一級對一級負責(zé)”層層抓落實的工作機制。從而把事故防范的責(zé)任落實到每一個崗位,每一個員工。

  二、加強企業(yè)班組安全建設(shè),確保安全發(fā)展

  班組是企業(yè)生產(chǎn)最基本的單位,是廣大職工群眾的主要生產(chǎn)崗位。從安全角度來說,班組是安全管理的基本環(huán)節(jié),是有效控制事故的前沿陣地。從以往發(fā)生的事故情況來看,絕大多數(shù)的事故都發(fā)生在生產(chǎn)班組,發(fā)生事故的直接原因都是在班組生產(chǎn)中違章指揮、違章作業(yè)或各種隱患沒有得到及時發(fā)現(xiàn)和消除。因此,要有效地控制事故的關(guān)鍵是抓管理,最基本的環(huán)節(jié)是抓班組安全建設(shè)。所以在開展“安康杯”競賽活動中,公司把班組安全建設(shè)工作作為了重要內(nèi)容來抓。

  三、加強安全宣傳力度,強化安全教育培訓(xùn)

  為使“安康杯”競賽活動健康的開展起來,結(jié)合今年的全國“安全生產(chǎn)活動月”和企業(yè)實際情況,通過懸掛宣傳橫幅和宣傳標語,大造安全生產(chǎn)輿論,使安康杯精神深入人心。在“安全生產(chǎn)活動月”期

  間組織職工進行黑板報評比、安全知識問答等形式進行全員法制教育和安全知識普及活動。同時,公司繼續(xù)加強員工對防火知識應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)工作,九月份公司派人到省消防總隊參加安全方面知識培訓(xùn)。通過培訓(xùn)使公司員工對防火知識的了解和消防器具的使用熟練度有所提高。

  四、加強安全檢查工作,抓整改落實,消除事故隱患加強安全檢查,是確保各類機械設(shè)備安全運行,搞好安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)。公司通過對班組的自查,綜合管理部監(jiān)督檢查、重點抽查的原則,圍繞查思想認識、查制度建設(shè)、查措施落實、查隱患整改,繼續(xù)加強安全檢查力度。同時增強夜間巡查、節(jié)假日期間的檢查力度,對各班組夜間值班情況及在建項目的施工夜間工作情況及國定節(jié)假日的安全工作采取不定期的抽查,從而有效的控制了這一時段管理薄弱、違章違紀現(xiàn)象的發(fā)生。消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組定期對易燃易爆區(qū)域、車間及倉庫等重點防火部門進行監(jiān)控檢查,以做到早發(fā)現(xiàn)、早整改,切實把隱患消除在萌芽之中。在檢查中,我們還加強了回頭查制度,對發(fā)現(xiàn)的各類問題及隱患均提出了明確的整改要求,對于整改不及時或整改不力的班組及施工隊,予以堅決的經(jīng)濟處罰。通過安全檢查同獎罰制度想結(jié)合的方法,各班組違章違紀現(xiàn)象有了明顯的改進,安全工作也日趨規(guī)范化、成熟化。

  通過“安康杯”競賽活動,提高了公司安全生產(chǎn)管理水平,提高了全員安全防范意識,活動開展以來,有力地促進公司的安全生產(chǎn),為公司的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻。但我們清醒地看到,

  在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生,但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽活動,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大員工,調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全,員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護,員工的幸福安康也一定能實現(xiàn),也定能促進公司安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。

安康杯競賽活動總結(jié)7

  為推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求,結(jié)合公司實際,XX年5月——10月期間,公司工會協(xié)同生產(chǎn)計劃部、安全部、公司辦公室聯(lián)合組織,利用半年的時間開展“安康杯”競賽活動,取得了良好成效,匯報如下:

  一、成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),明確指導(dǎo)思想

  為確保競賽活動的順利進行,成立了由公司總經(jīng)理任主任的“安康杯”競賽組織委員會,并設(shè)立了安全檢察小組和活動辦公室,負責(zé)活動具體工作。在認真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《山東省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第

  一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想

  開展以“落實安全規(guī)章制度,強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。

  二、確定競賽主題和目標。

  競賽主題:掌握安全生產(chǎn)知識,爭做遵章守紀職工。

  競賽目標:力爭各車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強,傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各車間班組在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強”的目標,即:提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平,提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強各車間、各部門安全管理,加強工會群眾監(jiān)督,加強安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。

  三、主要內(nèi)容

  5月份:各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會,大力宣傳競賽的目標、主題,發(fā)動廣大職工,自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護監(jiān)督檢查,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提出一些好的建議。積極投身“安康杯”競賽活動中,當一天安全檢查員,積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識,在廣大員工中形成了我懂安全,我要安全,人人盡責(zé),確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。

  6月份:制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,下發(fā)征集表,讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。安排關(guān)鍵部位,要害部位的員工當一天安全檢查員,查一起事故隱患,或一起違章行為,并提出整改意見。

  7月份:組織職工看一場安全生產(chǎn)錄像片,重點部門和關(guān)鍵崗位員工寫一篇安全生產(chǎn)體會,各競賽單位進行了一次安全事故演習(xí)。

  8月份:競賽單位組織崗位人員進行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn),使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識,提高了安全生產(chǎn)的意識,了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。

  9月份:通過召開座談會、班前班后會等,回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全經(jīng)驗、教訓(xùn),提高安全生產(chǎn)警惕,防患于未然。

  10月份,公司“安康杯”安全檢查小組對競賽單位開展的情況進行核實、評選,評選結(jié)果報公司“安康杯”競賽組織委員會審核決定表彰單位。

  四、總結(jié)

  通過開展“安康杯”競賽活動,不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機制,而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性,掌握了安全生產(chǎn)知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全,提高了安全生產(chǎn)意識,在競賽活動期間,加強了合車間、部室安全管理,加強了工會群眾監(jiān)督,加強了安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn);提高了各部門管理者的安全技術(shù)和安全管理水平,提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識;無重傷事故,無死亡事故。

  雖然在“安康杯”競賽活動中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但我們與其它先進兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在市總工會、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等上級部門的支持下,不斷加強自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確保“安康杯”活動持之以恒的開展下去。

  XX年五月二十六日

安康杯競賽活動總結(jié)8

  7月12日,貴州六盤水市鐘山區(qū)總工會在會展中心大禮堂舉辦20xx年鐘山區(qū)“安康杯”企業(yè)安全知識競賽活動,來自鐘山區(qū)17個企業(yè)代表隊和基層工會職工近400人參加。

  本次活動既宣傳了安全生產(chǎn)知識,推廣了“安康杯”知識競賽活動,提高企業(yè)職工的安全和健康意識,同時也調(diào)動廣大職工參與安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作的積極性、主動性,有效提升企業(yè)安全保障能力和核心競爭力,促進全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。

  該競賽分個人必答、團體必答、各隊搶答、風(fēng)險題和加賽決勝五輪進行,題目緊緊圍繞當前安全生產(chǎn)熱點話題,如職業(yè)病防治、安全生產(chǎn)知識與急救常識等。為確保競賽活動公平公正,大賽組委會邀請了有關(guān)專家組成仲裁組,現(xiàn)場進行仲裁評判。

  活動現(xiàn)場氣氛激烈,競賽搶答環(huán)節(jié),選手們分秒必爭。經(jīng)過幾輪角逐,貴州安凱達實業(yè)股份有限公司代表隊獲第一名,六盤水市鐘山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司獲最佳組織獎。

安康杯競賽活動總結(jié)9

  7月14日,黑河市“安康杯”競賽啟動暨送勞保用品儀式在二公河工業(yè)園區(qū)龍江化工有限公司舉行,現(xiàn)場為100多名工人發(fā)放了勞動保護禮包。

  市總工會主席、市“安康杯”競賽組委會主任何寶順出席儀式并講話。

  此次“安康杯”競賽活動要求競賽組委會進一步增強責(zé)任感、使命感,把安全發(fā)展作為維權(quán)工作的重要內(nèi)容,切實保障和維護職工安全健康合法權(quán)益;把教育發(fā)動組織職工查隱患作為在安全生產(chǎn)工作中發(fā)揮作用的切入點,激發(fā)職工在預(yù)防和消除事故隱患、保障安全生產(chǎn)工作中的積極性、自覺性,確保生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn);各級競賽組委會加強組織領(lǐng)導(dǎo),制定活動實施方案,通過廣泛宣傳發(fā)動,吸引更多企事業(yè)單位和職工參與,提高非公有制企業(yè)和中小企業(yè)的參賽面。

  此次“安康杯”競賽活動,由市總工會和市安監(jiān)局主辦,以“安全培訓(xùn)提素質(zhì)、班組管理強基礎(chǔ)”為主題,以“查隱患、保安全、促發(fā)展”為主要內(nèi)容,面向各企事業(yè)單位。

安康杯競賽活動總結(jié)10

  為了堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,促進以“掌握安全生產(chǎn)知識,爭做遵章守紀職工”為主題的安全生產(chǎn)知識普及、學(xué)習(xí)、應(yīng)用活動開展,保障師生生命財產(chǎn)安全,促進我校教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,校工會積極參加了全省開展的“安康杯”競賽活動,并獲得了20xx年度安慶市“安康杯”競賽優(yōu)勝單位,現(xiàn)將20xx年度“安康杯”活動開展情況總結(jié)如下:

  一、健全組織機構(gòu),制定工作計劃

  學(xué)校成立了以支部書記,校長為組長,工會主席為副組長的!鞍部当备傎惢顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組,組員由各部門負責(zé)人擔(dān)任,負責(zé)組織開展“安康杯”競賽活動。領(lǐng)導(dǎo)小組制定了競賽活動計劃,注意把競賽活動與我校的安全管理責(zé)任結(jié)合起來,把競賽活動當作落實安全責(zé)任制、落實勞動保護、維護師生生命安全的有效形式。扎扎實實地開展了“安康杯”競賽活動。

  二、加強安全管理,健全各項制度

  學(xué)校貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,在競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,全校上下高度重視安全工作,多次召開專題會議討論活動中出現(xiàn)的問題,制定了安全工作計劃,分解了安全目標責(zé)任書,定期和不定期地對安全工作進行檢查、考核,設(shè)定了“安全獎”。學(xué)校在競賽活動中,健全和嚴格執(zhí)行了各項制度,有效地保障了競賽活動達到預(yù)期效果。

  1、學(xué)校執(zhí)行教師值班制度和班級活動管理制度,實行定人定崗責(zé)任到位。教師值班提前30分鐘到校,推遲30分鐘離校,課間巡視隨時制止不文明言行和不安全活動,放學(xué)保證做好清園工作;在上操、下操、放學(xué)時間,學(xué)校根據(jù)本校實際,制定了班級分時、排隊上下樓梯方案,形成了良好的校園秩序;在校內(nèi)活動和校外活動中,每次學(xué)校都要求各班教育到位,措施到位,領(lǐng)導(dǎo)和教師跟班到位,保證了活動的安全。

  2、學(xué)校執(zhí)行門衛(wèi)值班制度。外來人員,實行來訪登記制度,嚴格審查進出校門的人員,進行校園半封閉管理。

  3、學(xué)校執(zhí)行衛(wèi)生值日制度。大隊設(shè)立紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,對各自責(zé)任區(qū)進行衛(wèi)生和文明行為的督察。

  4、學(xué)校執(zhí)行校內(nèi)安全檢查制度,在形式上采取分層管理,責(zé)任落實到每位教師;在方法上學(xué)校在正常情況下,每學(xué)期組織兩次安全大檢查,每個班每月實行一次自查;在責(zé)任上校長是學(xué)校第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé),徐詩鵬、開初陽兩位老師負責(zé)校舍設(shè)施等處的.巡查、負責(zé)各室的消防、防盜等設(shè)備的檢查防護,落實各類技術(shù)防護措施并負責(zé)電器設(shè)備的巡查、維護;各位班主任負責(zé)本班的設(shè)備安全;校幼兒園由馮榮華主任全面負責(zé)和管理;校辦工廠由駱小青廠長全面負責(zé)和進行安全生產(chǎn)管理。同時學(xué)校要求安全員和全體教師,隨時發(fā)現(xiàn)情況隨時向?qū)W!鞍部当备傎惢顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組報告,及時消除安全隱患,不能解決的問題及時上報上級主管部門。

  學(xué)校對教職工勞動保護方面做了許多工作。為了消除粉塵的危害,特地購買價格較貴的無塵粉筆使用,對教師定期進行健康體檢。夏季炎熱,給老師發(fā)放防暑藥品(十滴水、人丹等)。

  三、積極開展活動,提高師生對安全的認識

  學(xué)校通過多種途徑、多種方式開展教育活動。學(xué)校廣播站開播專題學(xué)校安全節(jié)目;學(xué)校板報每期貫穿安全文明教育,及時宣傳安全知識;各班隊會、晨會進行常規(guī)性的教育、經(jīng)常性的教育,主題隊會每月不少于一次。

  學(xué)校在全體教師中深入開展宣傳教育,逢會必得強調(diào)安全責(zé)任重于泰山,全體教職工必須警鐘長鳴,防患于未然;學(xué)校積極投入到20xx年6月“全國安全月”活動中,積極組織宣傳站上街宣傳,及時掛橫幅、出專題板報和宣傳欄,為安全提出時刻警醒,形成時刻關(guān)注安全的良好態(tài)勢。

  學(xué)校在大力開展校園安全活動的同時,還聯(lián)絡(luò)給家長,呼吁他們和我們一道關(guān)注學(xué)生的安全;與派出所和交警建立了親密聯(lián)系,請他們對學(xué)生的安全給予保護。

  這些使我校的安全工作延伸到社會、延伸到千家萬戶,形成了立體安全教育網(wǎng)絡(luò)。

  經(jīng)過師生的共同努力,我們開展“安康杯”競賽活動以來,沒有發(fā)生一起重大安全事故,出色完成了預(yù)期目標和上級交給的各項工作。我們將繼續(xù)努力,為圓滿完成“安康杯”競賽活動而奮斗。

安康杯競賽活動總結(jié)11

  近日,在長壽區(qū)20xx年度“安康杯”知識競賽中,由長壽工業(yè)園區(qū)管委會、重慶鼎盛印務(wù)股份有限公司、重慶恒固席勒裝飾工程有限公司組成的長壽工業(yè)園區(qū)代表隊憑借出色的表現(xiàn),從8組參賽對手中脫穎而出,取得大賽第一名的成績。

  此次比賽由長壽區(qū)安監(jiān)局、長壽區(qū)總工會、長壽經(jīng)開區(qū)安監(jiān)局聯(lián)合舉辦。共有長壽經(jīng)開區(qū)代表隊、長壽工業(yè)園區(qū)代表隊、鳳城街道代表隊等共8組隊伍參賽。比賽分為必答題、搶答題、風(fēng)險題3個環(huán)節(jié)。

  在競賽過程中,8組參賽選手積極搶答、分秒必爭。臺下觀眾與主持人熱情互動,整場競賽氣氛熱烈、高潮迭起,不時博得現(xiàn)場觀眾的陣陣掌聲。各組隊參賽選手發(fā)揚團隊協(xié)作,勇于拼搏的精神,營造了在“賽中學(xué),學(xué)中賽”的良好氛圍,賽出了風(fēng)格、賽出了水平。

  經(jīng)過各隊的激烈角逐,競賽活動在熱烈、團結(jié)、公平的氣氛下圓滿結(jié)束,長壽工業(yè)園區(qū)代表隊最終取得了此次“安康杯”知識競賽第一名。石堰鎮(zhèn)政府、菩提街道等代表隊分別獲得第二、三名的佳績。出席競賽活動的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)向獲獎團隊頒發(fā)了獎狀。

  一直以來,園區(qū)管委會十分重視各企業(yè)的安全與環(huán)保工作。通過此次活動,進一步增強了園區(qū)各企業(yè)的安全意識,有效檢驗了園區(qū)及企業(yè)對于安全生產(chǎn)有關(guān)法律、行政法規(guī)、案例的理解與運用能力,使“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針更加深入人心。

安康杯競賽活動總結(jié)12

  __電業(yè)起源于__年,_年_月成立__供電局,_年_月_日,__省電力公司__供電公司正式掛牌,現(xiàn)為國家大型一檔供電企業(yè),擁有全民員工_人,資產(chǎn)總額_億元,固定資產(chǎn)原值_億元,負責(zé)__二市_區(qū)電網(wǎng)和電力市場運營,為__市國民經(jīng)濟和社會可持續(xù)發(fā)展提供電能產(chǎn)品和服務(wù)。

  作為公用服務(wù)性行業(yè),安全生產(chǎn)是深化改革、促進發(fā)展的“第一要務(wù)”。__供電公司積極響應(yīng)全國總工會、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于開展“安康杯”競賽活動的號召,連續(xù)開展六年多來始終將其貫穿于企業(yè)安全生產(chǎn)全過程之中,認真落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,在員工中大力弘揚“沒有消除不了的隱患,沒有避免不了的事故”的安全理念,以建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)為契機,努力培育創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,不斷實現(xiàn)安全生產(chǎn)的機制創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,加強過程管理,進一步把安全生產(chǎn)責(zé)任制落實到實處,保障了員工的生命安全,維護了員工的生產(chǎn)安全與健康權(quán)。提高了公司安全生產(chǎn)和勞動保護工作水平,為確保電網(wǎng)安全運行、可靠供電,為促進本地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展,保障本地區(qū)社會穩(wěn)定作出了貢獻。

  公司的安全生產(chǎn)也保持了持續(xù)的穩(wěn)定局面,截止到今日,公司已實現(xiàn)連續(xù)813天安全無事故紀錄。先后被評為“省雙文明單位標兵”、“省文明行業(yè)”、“省公司雙文明單位”,同時也相繼榮獲了“__省‘安康杯’競賽優(yōu)勝企業(yè)”、“__省推行‘事故隱患和職業(yè)危害監(jiān)控法’先進集體”、“省公司安全生產(chǎn)先進集體”和“__市安全生產(chǎn)先進集體”。公司下屬溧陽市供電公司也連續(xù)兩次獲得“__省‘安康杯’競賽優(yōu)勝企業(yè)”。

  我們的主要做法是:

  一、加強領(lǐng)導(dǎo),健全機構(gòu),為“安康杯”競賽提供組織保證。

  強有力的組織領(lǐng)導(dǎo),是組織開展“安康杯”競賽、提高競賽活動的成敗關(guān)鍵。在“安康杯”競賽活動中,我們加強了組織領(lǐng)導(dǎo),成立以總經(jīng)理為組長、副總經(jīng)理、總工程師、工會主席為副組長、各職能部室主任為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組,競賽辦公室設(shè)在工會辦公室,各下屬公司也分別建立了“安康杯”競賽的領(lǐng)導(dǎo)小組。

  競賽領(lǐng)導(dǎo)小組將公司年度安全管理目標和“安康杯”競賽目標有機結(jié)合,制訂周密的系列活動方案,列出了每項活動實施的具體措施、檢查落實人員及相應(yīng)的考核辦法,做到了“五化”。即競賽管理目標化;競賽項目系列化;競賽內(nèi)容多樣化;競賽檢查制度化;競賽考核規(guī)范化。全公司各部門在競賽領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,抓競賽形成了合力,保安康形成了氛圍。使“安康杯”競賽從組織領(lǐng)導(dǎo)到輿論宣傳,方案落實到效果的檢驗等方面都實現(xiàn)了統(tǒng)籌安排,有序推進。根據(jù)公司人員機構(gòu)調(diào)整的情況,競賽領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)整充實了公司安委會成員,工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會成員和公司安全網(wǎng)絡(luò)成員,把有安全生產(chǎn)中有豐富經(jīng)驗、安全思想牢固、責(zé)任心強的同志及時充實到競賽的組織中來,保證了公司行政安全監(jiān)察體系和工會勞動保護群眾監(jiān)督體系健全。

  二、以人為本,科學(xué)管理,強化競賽主題,深化競賽內(nèi)容。

  完善安全檢查制度,強化安全檢查手段,以落實安全生產(chǎn)責(zé)任制為重點,搞好“五查”。

  1、我們認真學(xué)習(xí)和貫徹國務(wù)院《關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、國家電監(jiān)察會安全生產(chǎn)1號令、國網(wǎng)公司安全生產(chǎn)電視電話會議等文件和會議精神,強化安全意識,把握安全工作的重點。堅持把落實安全生產(chǎn)責(zé)任制作為加強安全管理的重中之重,把安全生產(chǎn)內(nèi)容作為雙文明綜合責(zé)任承包制的重要內(nèi)容,通過公司與各基層單位和部門簽訂《雙文明綜合承包責(zé)任書》等形式,明確各自的安全生產(chǎn)責(zé)任;鶎訂挝患娂姴扇「倪M了“百日安全記錄”考核模式、制定“現(xiàn)場安全檢查考核辦法”,層層細化和強化安全責(zé)任。按照三級控制的原則,完善安全生產(chǎn)目標管理體系和相應(yīng)的安全生產(chǎn)保證措施,明確目標、制訂措施、落實責(zé)任。

  2、我們堅持現(xiàn)場安全檢查和安全督查制度,公司每天召開好生產(chǎn)調(diào)度早會,公司主要領(lǐng)導(dǎo)堅持親自參加。通過加強對每天生產(chǎn)任務(wù)的協(xié)調(diào)和安排,努力做到安全生產(chǎn)的可控、在控。同時也使安全檢查和安全督查做到了“有的放矢”。在現(xiàn)場安全檢查中我們注重把重點放在反習(xí)慣性違章上;在安全督查中我們把重點放在各級領(lǐng)導(dǎo)切實負起的安全責(zé)任上,使安全責(zé)任落到實處。公司執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任追究制和安全生產(chǎn)說清楚制度。制訂了《__供電公司關(guān)于安全生產(chǎn)中違章記分試崗、離崗、內(nèi)部待崗的規(guī)定》,堅持“四不放過”原則,認真分析事故和不安全情況的原因和責(zé)任,總結(jié)和吸取經(jīng)驗教訓(xùn),落實整改和防范措施。

  3、根據(jù)氣候特點,組織開展季節(jié)性“特查”和各專項安全生產(chǎn)大檢查。結(jié)合《防止電力生產(chǎn)重大事故二十五項重點要求》及省公司制訂的《供電企業(yè)安全性評價標準及依據(jù)》要求,我們認真組織開展春季、夏季、秋季、冬季安全生產(chǎn)大檢查,組織進行專項事故隱患的排查和對查出隱患的整改。結(jié)合電網(wǎng)?際,制訂各項事故預(yù)案,有針對性地組織反事故演習(xí),使公司在人身、電網(wǎng)、設(shè)備等方面的安全生產(chǎn)狀況得到了較大的改善。確保了各項重點工程和市府重大活動的安全供電,確保了今年夏季在嚴重缺電情況下的有序用電和電網(wǎng)安全。

  4、堅持工會勞動保護監(jiān)督檢查員和公司職工代表定期安全巡視檢查制度。公司工會勞動保護監(jiān)督檢查委員會每季組織勞保監(jiān)督檢查員和職工代表深入到生產(chǎn)現(xiàn)場,有針對性地對班組作業(yè)人員的安全互保、現(xiàn)場安全措施、外來務(wù)工人員的安全管理、兼職駕駛員的安全教育等方面情況進行檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋公司行政,要求公司行政進行整改,杜絕事故的發(fā)生,最大限度地維護員工的合法權(quán)益。各生產(chǎn)部門和下屬公司工會也根據(jù)要求,組織工會勞動保護監(jiān)督檢查員和職工代表開展巡視檢查活動。今年全公司共組織對12個生產(chǎn)現(xiàn)場和班組進行了巡查,參加巡查的職工代表和勞動保護監(jiān)督檢查員達32人次。檢查組對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時向有關(guān)部門作了反饋,并督促其及時整改。同時,還撰寫了《公司兼職駕駛員管理狀況的調(diào)查報告》,以供公司行政制訂《公司兼職駕駛員的管理辦法》時參考。

  三、抓好三個結(jié)合,開展“危險源點”預(yù)控,把安全生產(chǎn)責(zé)任落實到人。

  隨著電力體制改革的不斷深化,積極探索適應(yīng)電力體制變化的安全管理新方法、新思路,是搞好安全生產(chǎn)的源泉。

  1、把“安康杯”競賽活動與“三標合一”工作相結(jié)合,規(guī)范安全管理制度。目前已通過了中安質(zhì)環(huán)認證中心審核組專家現(xiàn)場審核。通過認真開展貫標活動,進一步完善了各項規(guī)章制度,使危險源辨識、風(fēng)險評價及控制更加科學(xué)、全面,努力培育大安全的觀念,推動安全管理向科學(xué)化、規(guī)范化方向更大地發(fā)展。

  2、把“安康杯”競賽活動與安全性評價工作結(jié)合,納入了日常安全管理,進行動態(tài)管理,扎實抓好整改措施的落實。安全性評價工作是供電企業(yè)推進電力生產(chǎn)現(xiàn)代化、安全管理標準化和規(guī)范化的重要手段,保證職工人身安全與健康是安全性評價的重要內(nèi)容。我們從1999年開始,全面開展了安全性評價工作,不到兩年時間,在全省率先通過了省電力公司專家組的考評,又利用兩年時間,以較高的分值通過了省電力公司專家組的復(fù)查。

  3、把“安康杯”競賽活動與危險源點分析預(yù)控工作結(jié)合。在全公司普及推廣各級各類工作中的危險源、點的分析和預(yù)控,對復(fù)雜、重點工作實施重點監(jiān)控,實現(xiàn)安全生產(chǎn)可控、在控。武進供電公司在實踐中積極探索危險源點預(yù)控的有效方法,在局域網(wǎng)上建立危險源點預(yù)控的網(wǎng)頁,并與科研單位合作開發(fā)危險源點預(yù)控管理程序,在實際應(yīng)用中取得了良好的效果。同時,將危險源點分析預(yù)控工作納入到日常的安全檢查工作中,作為一個重點檢查內(nèi)容,每日進行跟蹤檢查。通過危險源點分析預(yù)控工作的開展,使現(xiàn)場的工作秩序和人員的工作行為有了較大的改變,使各類危險源點得到了有效地控制,確保了作業(yè)人員的人身安全。

  四、開展“十個一”活動,突出“安全月”主題,豐富“安康杯”競賽的內(nèi)容。

  今年以來,公司選準時機,把“安康杯”競賽活動與“安全生產(chǎn)月”活動有機結(jié)合,充分利用安全生產(chǎn)早會、班組安全活動等時間,集中對員工進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)方針政策、安全生產(chǎn)規(guī)程制度的教育培訓(xùn),著力實現(xiàn)“三個提高”。即提高員工的安全意識,提高對安全生產(chǎn)重要性的認識,提高員工搞好安全生產(chǎn)的自覺性。使員工從“要我安全”向“我要安全、我會安全、我能安全”的轉(zhuǎn)變。進一步夯實公司安全生產(chǎn)基礎(chǔ),確保了公司在改革、發(fā)展進程中安全生產(chǎn)的穩(wěn)定局面。

  1、讀一部安全生產(chǎn)方面的“法”。組織班組員工利用安全活動,部室利用政治學(xué)習(xí)的時間認真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》,以提高廣大員工的法制意識,用法律和規(guī)章制度來規(guī)范自己的安全行為。

  2、提一條安全生產(chǎn)建議。為搞好公司的安全生產(chǎn),促進公司改革、發(fā)展的穩(wěn)定局面,公司組織開展了“合理化建議月”活動,組織全體員工積極參加“我為企業(yè)安全生產(chǎn)進一言”合理化建議征詢活動。廣大職工踴躍參與,針對安全生產(chǎn)上的不足和薄弱環(huán)節(jié)提建議、出主意、想辦法,大多數(shù)合理化建議能結(jié)合本部門的生產(chǎn)實際,針對性強,操作性強;顒庸蔡岢霭踩侠砘ㄗh467條。充分體現(xiàn)了職工關(guān)心安全、心系企業(yè)的主人翁精神。公司合理化建議評審委員會及時對建議進行了評審,目前已進入實施階段。

  3、開展一次安全生產(chǎn)簽名活動。我們組織了公司全體生產(chǎn)班組的員工開展一次以“常敲安全生產(chǎn)警示鐘,爭當遵紀守法好員工”為主題的千人簽名活動。讓員工在思想上牢固樹立起“安全第一、預(yù)防為主”的意識。

  4、寫一篇安全生產(chǎn)體會。在“安全生產(chǎn)月”中,我們分三個層次開展了寫安全生產(chǎn)體會的活動。(1)我們在公司全體員工中開展了“我與安全、健康、幸!睘橹黝}的征文活動;(2)組織員工子女開展“安全一封信”活動。由員工子女圍繞安全生產(chǎn),給自己父(母)寫一封真情實感的書信。(3)在員工家屬中組織開展了“我愛我家”征文、演講比賽。活動共收各類論文、書信、演講稿192篇,此項把員工每人的安全和家庭的幸福有機地聯(lián)系到了一起,調(diào)動、整合家庭的力量共同來搞好企業(yè)的安全生產(chǎn),收到了較好的效果。

  5、當一天安全檢查員。在三下屬公司和市公司的線路工區(qū)、配電工區(qū)、變電檢修工程公司、輸配電檢修工程公司和安裝公司的班組在布置每天工作時,安排一名工作班成員作為“今天我是安全檢查員”協(xié)助工作負責(zé)人(或工作小組負責(zé)人)工作,對施工進行全過程中的安全檢查,搞好當天安全工作。通過活動提高職工對搞好班組安全生產(chǎn)的認識和增強安全責(zé)任意識。

  6、接受一次安全生產(chǎn)技能培訓(xùn)。上半年我們舉辦了一期工會勞動保護監(jiān)督檢查員培訓(xùn)班,專門請市總工會勞動保護部專家前來授課。使大家了解了工會勞動保護監(jiān)督檢查員的工作職責(zé)、明確了工作內(nèi)容以及工作方法,為更好地落實群防群治奠定了基礎(chǔ)。在請進來的同時,我們還組織大家走出去,到全國“安康杯”競賽先進單位戚墅堰機車車輛廠參觀學(xué)習(xí)。與此同時,公司還進一步加大班組長的培訓(xùn)力度,于10月份舉辦了全公司的班組長培訓(xùn)班,通過培訓(xùn),提高班組長的安全技能,夯實安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)。各班組也充分利用班組安全活動時間組織起來開展安全技能培訓(xùn),以提高“我會安全”的本領(lǐng)。

  7、公司每月召開一次安全會議。公司堅持每月定期召開全公司安全工作例會,及時通報公司本月各方面安全情況,研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題,對安全生產(chǎn)中存在的安全隱患要求,及時上報、整改,對本月來安全生產(chǎn)上取得成績的單位予以表揚,對下階段的安全生產(chǎn)明確要求。

  8、觀看一次安全生產(chǎn)展覽。在“安全月”中我們組織員工在利用周五安全活動的時間,參觀公司安全教育室,共753名員工再次走進安全教育室。通過觀看歷史上發(fā)生的人身、設(shè)備典型事故經(jīng)過及其原因分析,舉一反三,吸取教訓(xùn),時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。

  9、憶一次事故教訓(xùn)。我們在公司重大事故紀念日組織召開員工座談會,讓事故當事人或事故處理者談事故的教訓(xùn),事故給本人和家人帶來的痛苦,通過座談,使公司員工耳邊安全警鐘長鳴。

  10、開展一次主題安全活動。班組利用安全活動時間,開展“查隱患、糾違章”主題安全活動。在會上組織員工查身邊的事故隱患、查習(xí)慣性違章、針對查出的事故隱患進行整改,進一步提高職工的安全意識,營造安全生產(chǎn)的良好環(huán)境和氛圍。

  今年,公司工會積極參與工作服調(diào)研,為員工安全健康做實事。20xx年3月2日,__供電公司工會和行政在椿庭樓14樓會議室召開集體合同平等協(xié)商會議。根據(jù)會上工會方代表提出的勞保服裝應(yīng)盡可能做到統(tǒng)一,勞保服裝發(fā)放數(shù)量應(yīng)考慮不同季節(jié)、工作性質(zhì)及換洗需要,對個別特殊工種(檢修)應(yīng)適當增加等建議,公司行政方?jīng)Q定今年在符合勞動保護要求的前提下,可對勞保服裝進行改進,并要求出臺相應(yīng)的管理辦法。于是,由工會牽頭,人力資源部、物業(yè)公司、財務(wù)部、安監(jiān)部組成調(diào)研小組,到基層開展了深入細致的調(diào)研,召開了一線員工座談會聽取意見,為公司行政制定新的管理辦法做了鋪墊。經(jīng)過各個單位、部門的共同努力,公司出臺了新的《勞動保護用品管理方法》,對勞保服裝、絕緣鞋、絕緣雨披等勞動保護用品作出新的規(guī)定,并下?lián)軐??6。88萬元用于員工的勞保服裝,得到了員工們的歡迎。公司員工于7月1日前全部穿上了新的工作服。

  我們下屬各單位也積極參加“安康杯”競賽活動。10月份,武進供電公司組織了“安全知識競賽”活動,有七支代表隊參加了比賽。比賽內(nèi)容涉及電業(yè)安全法律、法規(guī)、規(guī)程、制度和交通安全知識,此次安全知識競賽充分體現(xiàn)了武進公司員工的精神風(fēng)貌。電力安裝公司和通訊公司也分別舉行了安全知識競賽和安全座談會。通過安全知識競賽和座談會,進一步熟悉了變電、線路、交通安規(guī)等知識,加強了對交通安全知識的的認識。對增強大家的安全意識和提高安全技能起到了較好的作用。

  另外,我們還積極參加省總工會、市總工會、省電力工會組織的各項群眾性安全活動。組織創(chuàng)作、編排了滑稽小品“性命交關(guān)”,參加了省總工會組織的曲藝小品會演,榮獲“曲藝表演優(yōu)秀獎”和“優(yōu)秀劇本創(chuàng)作獎”;組織全公司員工觀看了安全生產(chǎn)教育片《極度險情》,使“消除隱患、保障安全”觀念深深扎根在員工的心中;我們參加省電力工會組織開展的“用電高峰話安全”活動,發(fā)動公司全體員工參加“電力安全生產(chǎn)有獎知識問答”和“送書到基層活動”,增強了電業(yè)員工安全生產(chǎn)意識,普及了電力安全生產(chǎn)知識,促進了電力生產(chǎn)的安全。

  “安康杯”競賽,使我們的安全管理和監(jiān)督檢查得到了加強,全員的安全意識得到了提高,安全生產(chǎn)的大環(huán)境得到了改善。但我們清醒地看到,在我們的工作中還存在著一些不足,一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時有發(fā)生。但我們堅信,只要我們繼續(xù)堅持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,繼續(xù)深入開展“安康杯”競賽,狠抓安全責(zé)任制的落實,充分依靠廣大員工,調(diào)動和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動性、積極性和創(chuàng)造性,群策群力除隱患,群防群治保安全,員工的生命健康就一定能夠得到切實的維護,員工的幸福安康也一定能實現(xiàn)。

安康杯競賽活動總結(jié)13

 7月20日,漢源縣總工會、縣安監(jiān)局、團縣委、縣婦聯(lián)、縣科協(xié)、富林鎮(zhèn)人民政府在富林鎮(zhèn)會議室聯(lián)合舉辦20xx年漢源縣“安全培訓(xùn)提素質(zhì)·班組管理強基礎(chǔ)”“安康杯”安全知識競賽活動。來自全縣教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)、交通系統(tǒng)、公安系統(tǒng)、富林鎮(zhèn)、泰昌建材集團公司、五豐黎紅、食藥監(jiān)局、國網(wǎng)漢源供電公司、供排水公司10支隊伍,進行了安全知識、職工維權(quán)、法律法規(guī)、防汛減災(zāi)、科普知識、職工健康、脫貧攻堅、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“三為漢源·愛家樹風(fēng)”等相關(guān)知識的展示。縣委常委、縣總工會主席賀東風(fēng)蒞臨現(xiàn)場指導(dǎo)工作。

  活動舉行了簡單的開幕式,賀東風(fēng)致詞,他強調(diào),“安康杯”系列活動已經(jīng)成為我省工會系統(tǒng)的一個活動品牌,職工的安全、健康、幸福、平安始終牽掛著各級工會領(lǐng)導(dǎo)的心。為多種形式的宣傳普及、弘揚企業(yè)安全文化,加強班組安全管理,普及安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識,營造“綜合治理,保障平安”的工作環(huán)境,我們以賽促學(xué),快樂普及學(xué)習(xí)“安康”知識,旨在提高全縣職工安全文化素養(yǎng),增強了職工安全生產(chǎn)意識,企業(yè)安全管理水平,切實提升安全生產(chǎn)技能,做好安全生產(chǎn),加強勞動保護,預(yù)防職業(yè)危害,努力實現(xiàn)人身安全、設(shè)備安全、技術(shù)安全、意識安全、交通安全和建設(shè)安全的奮斗目標,共圓職工“健康夢”、“安全夢”。

  活動比賽中,選手們無論是必答題還是搶答題,都穩(wěn)重沉練,對答如流,展示了良好的比賽素質(zhì)和學(xué)習(xí)寬闊的知識面。

  臺上選手競爭角逐,臺下觀眾踴躍互動,紛紛進行互動搶答,啦啦隊更是搖旗吶喊,為答對者鼓勁,為答錯者加油,展示了漢源建設(shè)者的良好素質(zhì)。

  比賽奪名次,快樂普知識。經(jīng)過參賽選手的充分準備,激烈的角逐,食藥監(jiān)局代表隊榮獲一等獎,縣教育系統(tǒng)、公安系統(tǒng)代表隊獲得二等獎。

安康杯競賽活動總結(jié)14

  20xx年中華全國總工會與國家安全監(jiān)管總局將繼續(xù)聯(lián)合在全國范圍內(nèi)深入開展“安康杯”競賽活動,這是記者從相關(guān)部門了解到的消息,20xx年是全面貫徹實施安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃的重要一年,繼續(xù)開展“安康杯”活動,旨在進一步做好安全生產(chǎn)和工會勞動保護工作,促進全國安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn),切實維護廣大職工群眾勞動安全健康權(quán)益。

  20xx年度“安康杯”競賽活動將擴大參賽范圍,力爭從20xx年度參賽企業(yè)58萬家的基礎(chǔ)上,20xx年度實現(xiàn)參賽企業(yè)數(shù)突破60萬家,要求各地結(jié)合實際,不斷擴大城市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、社區(qū)和工業(yè)園區(qū)試點工作,將通過建立獨立賽區(qū),吸引更多的企業(yè)特別是中小微企業(yè)和農(nóng)民工比較集中的勞動密集型企業(yè),參加到競賽中來,逐步實現(xiàn)競賽全覆蓋。同時,各級工會更要把高危行業(yè)、職業(yè)病危害因素較重的崗位人群作為重點培訓(xùn)對象,加強職工的安全健康衛(wèi)生知識普及工作,通過開展“安全生產(chǎn)月”、“安全萬里行”等主題活動,加強安全生產(chǎn)意識。

  20xx年度各級工會還將繼續(xù)引導(dǎo)企業(yè)將競賽活動下沉到車間班組一線,特別是農(nóng)民工相對集中的班組(區(qū)隊)作為競賽重點、競賽主陣地,通過開展班組安全技能培訓(xùn)、安全生產(chǎn)合理化建議、安全管理優(yōu)秀成果展示等活動,推進班組安全管理標準化、規(guī)范化和科學(xué)化。并建立企業(yè)重大隱患治理情況向負有安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)的部門和企業(yè)職代會“雙報告”制度,形成自查、自改、自報閉環(huán)管理體系,真正實現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。

安康杯競賽活動總結(jié)15

  為推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高廣大員工的安全意識,做好員工人身安全和身體健康保障工作,促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展,根據(jù)區(qū)總工會、區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求,結(jié)合松柏鎮(zhèn)實際,20xx年6月組織松柏鎮(zhèn)全體鎮(zhèn)、村干部,轄區(qū)企業(yè)單位干部職工參加“安康杯”競賽活動,取得了良好成效。

  一、轄區(qū)企業(yè)基本情況

  全鎮(zhèn)轄區(qū)監(jiān)督管理安全生產(chǎn)企業(yè)有100個(家),其中小型采石場3個、非煤礦山1個、加油站2個、液化氣站2個、建筑施工企業(yè)11家(農(nóng)村建房戶78 家)、民爆倉庫1個、煙花爆竹經(jīng)營公司1家、煙花爆竹倉庫1家、煙花爆竹經(jīng)營網(wǎng)點24個、供電所1家、小型水電站6家、(機動車598輛)、超市3家、集貿(mào)市場2家、網(wǎng)吧6家、歌舞廳5家、汽車維修點11家、賓館6家、運輸企業(yè)2家、學(xué)校10所。

  二、加強領(lǐng)導(dǎo),明確要求

  為確保競賽活動的順利進行,我們成立了由鎮(zhèn)黨委分管領(lǐng)導(dǎo)任主任的“安康杯”競賽組織委員會,并成立了安康杯”競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組和活動辦公室,由鎮(zhèn)安監(jiān)辦負責(zé)活動具體工作。在認真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《XX省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》等法律、法規(guī)的同時,建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度,按照“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,開展以“落實安全規(guī)章制度,強化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動”,促進三個文明建設(shè)、和諧發(fā)展。

  三、確定主題和目標

  競賽主題: 加強班組安全建設(shè)、強化一線職工的安全教育與管理。

  競賽目標:力爭各企業(yè)車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強,傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度,重大、特大事故得到有效遏制,安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好的趨勢發(fā)展。各企業(yè)車間班組在參賽活動中按照“兩個提高,兩個為零、三個加強”的目標,即:提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平,提高職工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識;死亡事故為零,重傷事故為零;加強各車間、各部門安全管理,加強工會群眾監(jiān)督,加強安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn)。

  四、“安康杯”競賽主要內(nèi)容

  20xx年6月松柏鎮(zhèn)“安康杯”競賽活動辦公室,根據(jù)“安康杯”競賽活動方案,組織各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會,大力宣傳競賽的目標、主題,發(fā)動廣大職工,自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動保護監(jiān)督檢查,完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提出一些好的建議。積極投身“安康杯” 競賽活動中,當一天安全檢查員,積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識,在廣大員工中形成了我懂安全,我要安全,人人盡責(zé),確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。轄區(qū)企業(yè)制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度,下發(fā)征集表,讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動。安排安全管理部門的員工當一天安全檢查員,查一起事故隱患,或一起違章行為,并提出整改意見。競賽單位組織崗位人員進行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn),使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識,提高了安全生產(chǎn)的意識,了解了生產(chǎn)過程“安全”的重要性。 轄區(qū)企業(yè)通過召開座談會、班前班后會等,回顧總結(jié)生產(chǎn)安全經(jīng)驗、教訓(xùn),提高安全生產(chǎn)警惕,防患于未然。

  五、組織開展“安康杯”競賽的成效

  通過開展“安康杯”競賽活動,企業(yè)單位不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全管理體系,規(guī)范了工會群眾監(jiān)督機制,而且讓廣大干部、員工學(xué)習(xí)了解到生產(chǎn)過程中安全的重要性,掌握了安全生產(chǎn)知識,逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全,由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全,提高了安全生產(chǎn)意識,在競賽活動期間,加強了合車間、部室安全管理,加強了工會群眾監(jiān)督,加強了安全工作生產(chǎn)知識培訓(xùn);提高了各部門管理者的安全技術(shù)和安全管理水平,提高了員工安全生產(chǎn)知識水平和自我保護意識;無重傷事故,無死亡事故。

  總之松柏鎮(zhèn)雖然在“安康杯”競賽活動中,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽,但我們與其它先進兄弟單位相比,還有一定差距,今后,我們將在區(qū)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)總工會、區(qū)安監(jiān)局的指導(dǎo)下不斷加強自身建設(shè),創(chuàng)新工作思路,充分發(fā)揮廣大員工的力量,確!鞍部当被顒映种院愕拈_展下去。

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