【推薦】安全月活動總結(jié)三篇
總結(jié)是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以使我們更有效率，讓我們好好寫一份總結(jié)吧�？偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎？下面是小編收集整理的安全月活動總結(jié)3篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全月活動總結(jié) 篇1
煤業(yè)公司在**煤監(jiān)局、*市安監(jiān)局和**公司的關(guān)心指導(dǎo)下，在公司黨總支的帶領(lǐng)下，通過全體員工的共同努力，在安全工作中取得了可喜的成績。安全工作始終堅持“只有起點，沒有終點”的工作態(tài)度，創(chuàng)造出了喜人的成績。20xx年截止到目前為止未發(fā)生人員傷亡事故、無重工傷和重大機電設(shè)備責(zé)任事故，實現(xiàn)了本年度的安全管理目標。今年來隨著瓦斯治理效果顯著，原煤產(chǎn)量穩(wěn)步的提高，隨著白國周班組的建設(shè)，員工素質(zhì)、技能知識隨之提升，隨著安全質(zhì)量標準化的推進，公司面貌逐步的改變，這樣一步一步，煤業(yè)公司正向著正規(guī)化礦井建設(shè)的明天邁進。下面將20xx年煤業(yè)公司安全工作總結(jié)如下:
一、修訂、完善制度，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制
公司領(lǐng)導(dǎo)、中層管理干部、崗位工人人人肩負安全責(zé)任，落實“一崗雙責(zé)”制度;公司主管領(lǐng)導(dǎo)與各區(qū)隊、施工單位分別簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書和安全管理協(xié)議。對公司全體員工進行了崗位責(zé)任制和操作規(guī)程的考核，使員工對各自的崗位加深了認識。
修訂完善了20xx年《礦井綜合應(yīng)急救援預(yù)案》、《災(zāi)害預(yù)防處理計劃》、《安全生產(chǎn)獎懲辦法》等規(guī)章制度，有效地調(diào)動了員工的積極性。做到了全員保安全，全體反“三違”，全員遵章守紀。
制定實施了《礦井安全質(zhì)量標準化建設(shè)實施方案》和《班組建設(shè)實施方案》，加快安全質(zhì)量標準化推進和班組建設(shè)，完善、充實了公司的安全管理體系和各項管理制度。
完成了礦井年度瓦斯等級鑒定。
二、班組建設(shè)初見成效
根據(jù)市安監(jiān)字【**】**號《關(guān)于深入學(xué)習(xí)“白國周班組管理法”進一步開展煤礦班組安全基礎(chǔ)建設(shè)的通知》，煤業(yè)公司建立了以公司主要負責(zé)人為核心的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《新疆天富煤業(yè)有限公司班組建設(shè)實施方案》，方案包含了工作思想、工作目標、組織機構(gòu)以及具體措施和要求，以此大力推進班組建設(shè)和班組競賽活動，按照《煤業(yè)公司班組建設(shè)考核標準》，在摸底評估的基礎(chǔ)上，開展全公司班組達標升級活動，優(yōu)秀班組給予獎勵，不合格班組按規(guī)定處罰。
現(xiàn)公司已由前期四個試點班組，擴展到全公司二十多個班組共同建設(shè)，班組間互相交流經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)，互相競爭，形成一個良性的發(fā)展形勢，全面促進煤業(yè)公司安全工作的穩(wěn)步推進。
三、瓦斯治理效果顯著
20xx年，煤業(yè)公司繼***m水平**綜采工作面后開采一采區(qū)*綜采面，開采*綜采面時出現(xiàn)了上隅角瓦斯異常，經(jīng)常超限，造成工作面無法正常推進。后采用高位鉆場瓦斯抽放，瓦斯超限得到了有效控制，但仍未達到預(yù)期的效果。在開采*綜采面時，煤業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)進行了重新分工，由副總經(jīng)理專門分管“一通三防”工作，主要負責(zé)礦井瓦斯治理。通過外出學(xué)習(xí)和考察，結(jié)合公司的實際情況，在*1瓦斯治理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，通過總結(jié)、研究、討論，決定在*綜采面回風(fēng)順槽中掘進鉆場，改變鉆孔參數(shù)和方位，進行打鉆抽放，取消采空區(qū)埋管抽放，啟用地面瓦斯泵(400m3/min)高負壓抽放，現(xiàn)抽放效果顯著，有效地解決了上隅角瓦斯超限問題。因瓦斯超限影響生產(chǎn)的現(xiàn)象得到了遏制，煤業(yè)公司的生產(chǎn)有了保障，20xx年安全生產(chǎn)管理目標得到了實現(xiàn)。
四、做好安全專項整治，監(jiān)督安全費用提取、使用
(一)20xx年，煤業(yè)公司協(xié)同**煤監(jiān)分局、市安監(jiān)局和集團公司共同組織了60次安全大檢查，其中煤業(yè)公司組織30次，集團公司組織24次，師市安監(jiān)局3次，兵團煤監(jiān)分局3次，共查處各類安全隱患792條，其中按期完成整改的隱患735條，整改率達到92.8%。對未按期完成隱患整改的單位，根據(jù)《煤業(yè)公司安全生產(chǎn)獎懲辦法》進行了處罰并追蹤落實責(zé)任人督促整改。
(二)按規(guī)定落實專項安全費用的提取。做到安全費用�？顚Ｓ�，每月按時向師市安監(jiān)局上報安全費用提取、使用情況，本年度至今累計提取安全費用394.56萬元，累計使用591.9萬元(上年度累計遺留的費用)，安全費使用于瓦斯治理、安全設(shè)施建設(shè)、安全設(shè)備購置、安全儀器校驗、培訓(xùn)教育等。
五、培訓(xùn)工作重效率
煤業(yè)公司高度重視安全培訓(xùn)和教育工作，始終堅持“管理、裝備、培訓(xùn)”三并重的原則，安全生產(chǎn)工作中不忘培訓(xùn)教育。
(一)新工人培訓(xùn)
20xx年*月*日，從**煤校招收的**名技校生到礦，經(jīng)過**天的安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考試已全部合格，現(xiàn)已安排崗位進行工作，由熟練工人帶領(lǐng)進行現(xiàn)場實習(xí)。所有新收員工必須經(jīng)過公司的“三級”安全培訓(xùn)，并考核合格方可錄用上崗。
(二)特種作業(yè)人員培訓(xùn)
今年來，煤業(yè)公司積極聯(lián)系**公司培訓(xùn)中心，于*月*日和*月*日開辦了兩期特殊工種培訓(xùn)班，共培訓(xùn)**人，培訓(xùn)全部合格并取得特種作業(yè)資格證。*月*日開辦了一期特殊工種復(fù)訓(xùn)班，共復(fù)訓(xùn)*人。
(三)安全資格證培訓(xùn)
20xx年，煤業(yè)公司安排**名領(lǐng)導(dǎo)干部參加了安全資格證復(fù)訓(xùn)，并指派換證培訓(xùn)、初訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部前往煤培中心進行安全資格證換、取證培訓(xùn)。
(四)其他安全活動
*月*日，在市安監(jiān)局的組織下，組織員工觀看了《金牌班長》影片，要求公司每個員工寫出了觀后感，并篩選出36篇寫得好的張貼在宣傳櫥窗中;*月*9日，煤業(yè)公司開展了“安全在我心中”的演講比賽，經(jīng)過各單位選手的認真準備，演講比賽達到了預(yù)期的目標，起到了教育工人和宣傳安全的目的;*月*日上午，市安監(jiān)局在煤業(yè)公司舉辦了“安全生產(chǎn)師市行”演講活動，三位來自不同不同崗位的選手，用她們那精彩的演講和高超的技巧，又一次的讓煤業(yè)公司全體員工對安全工作有了更深的認識;月日下午，煤業(yè)公司與集團公司培訓(xùn)中心聯(lián)合開辦了員工素質(zhì)提高班，三位講師用生動的案例對員工團隊協(xié)作、職業(yè)道德以及緊急救護進行了講解，讓我們深切的體會到每個人在煤礦這個大家庭中的重要性和肩負的責(zé)任;*月*日，煤業(yè)公司開展了安全知識競賽，組織*個代表隊參賽，并對取得名次的單位給與了獎勵;*月*日，煤業(yè)公司組織區(qū)隊進行了員工崗位責(zé)任制和操作規(guī)程考試，共**人參加考試，其中*人考核不合格(未到**分)并進行了處罰，其他員工均已合格;*月*日，煤業(yè)公司組織開展《安全生產(chǎn)獎懲辦法》考試活動，使員工熟悉煤業(yè)公司獎懲制度;**月**日，****醫(yī)院專家應(yīng)邀請，來煤業(yè)公司進行職業(yè)病防治和緊急救護現(xiàn)場知識講座，此次講座對于煤礦行業(yè)職業(yè)病預(yù)防起到積極的作用，它將職業(yè)病的發(fā)病期、預(yù)兆以及簡單的預(yù)防等十分詳細的進行了講解，讓每一位員工對職業(yè)病的防治接受了一次教育。
六、存在的不足
礦井的安全“六大系統(tǒng)”有待于進一步的完善和升級，緊急避險系統(tǒng)還沒有完成;礦井安全質(zhì)量標準化工作推進速度較慢;礦井的通風(fēng)構(gòu)筑物有待完善;員工的操作技能和工作責(zé)任心有待提高;特種作業(yè)人員要配齊、配足。
七、今后的工作目標
(一)認真落實安全生產(chǎn)責(zé)任制、風(fēng)險抵押金制度、“一崗雙責(zé)”制度和領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班制度，加強現(xiàn)場安全管理。
(二)制定并實施《20xx年安全工作計劃》和《20xx年安全生產(chǎn)管理目標》，并與各區(qū)隊、施工單位簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。
(三)加強“一通三防”管理工作，完善礦井防塵灑水系統(tǒng)。做好*回采工作面的瓦斯治理資料收集工作，制定切實可行的*、*、*煤層回采前的瓦斯抽放方案，進一步完善礦井防滅火系統(tǒng)。
(五)加強水害防治，堅持“預(yù)測預(yù)報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原則。
(六)加強職工培訓(xùn)教育工作，對管理層加強崗位教育和職業(yè)道德教育，基層員工加強班組學(xué)習(xí)，以班組為單位進行崗位技能和崗位操作技能培訓(xùn)，以并提高職工的操作技能，聯(lián)系上級培訓(xùn)部門進行特種作業(yè)培訓(xùn)。
安全月活動總結(jié) 篇2
12月份即將終結(jié)，“安全月”活動也將落下帷幕。一直以來，安全問題都是潛伏在校園里的不穩(wěn)定因素，讓人不容忽視。開學(xué)至今，在校學(xué)生會的帶領(lǐng)下，全校各院系積極配合，保證了河南財經(jīng)學(xué)院無重大安全事故發(fā)生。在這次“安全月”的活動中，哲學(xué)與社會學(xué)系積極支持校學(xué)生會的安排，全力做好安全防護工作，并積極向同學(xué)們宣傳了“安全月”活動，使得這次活動在我系成為了一項人人參與，共同學(xué)習(xí)的安全教育契機�；顒又�，哲學(xué)與社會學(xué)系的工作主要從以下幾個方面開展：
一、 安全規(guī)范進寢室
為了加強同學(xué)們的安全意識教育，提高同學(xué)們自我防范的 意識和能力，安檢部特制訂系安全規(guī)范，印發(fā)數(shù)份，下發(fā)至各個寢室，宣傳安全常識。
安全規(guī)范包括防火篇、防盜篇和綜合篇三個部分，詳細的介紹了同學(xué)們在日常的校園生活中會面臨的一些安全問題以及應(yīng)對措施。
各寢室在寢室長的帶領(lǐng)下集體學(xué)習(xí)了安全規(guī)范，同學(xué)們都了解到了很多平時被忽略的安全細節(jié)，并且增強了同學(xué)們的安全防護意識，取得了很好的效果。
二、 全系安全大排查
12月5號晚，哲學(xué)與社會學(xué)系黨總支副書記劉英杰和團總 支書記郝青青帶領(lǐng)安檢部及各班班長對本系每個寢室的安全進
行了一次全面、系統(tǒng)的檢查，主要檢查內(nèi)容為學(xué)生違規(guī)電器使用情況、寢室供電線路以及易燃易爆物品等，對其中發(fā)現(xiàn)的問題都進行了認真的備案，對相關(guān)的同學(xué)也進行了批評教育，取得了較為理想的效果。
在本次大排查活動中，發(fā)現(xiàn)的寢室安全問題主要有以下幾個方面：
1. 同學(xué)們臺燈使用量比較大，部分學(xué)生離開宿舍不關(guān)臺燈 這不僅嚴重的浪費能源，還對寢室的安全造成了威脅。
2. 由于寢室插座較少，很多同學(xué)都在使用插線板，當插線板的質(zhì)量良莠不齊，個別的還有漏電現(xiàn)象，有的同學(xué)還把插線板放在褥子上，容易造成危險。
3. 隨著學(xué)生電腦的普及，寢室里各種電線多了起來，電源線、網(wǎng)線等隨意纏繞，還有個別寢室存在跨宿舍連接現(xiàn)象。
4. 有的同學(xué)安全意識不夠，出門后不鎖門，手機等貴重物品隨手放在桌子上，很容易丟失。
針對以上問題，劉書記、郝老師主要從加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任；加強宣傳教育；加強檢查，嚴格管理三個方面給予指導(dǎo)。這次檢查之后，各班班長也在班會上對安全問題做了具體的要求，取得了良好的效果。
三、 安全知識調(diào)查問卷
為了更好地掌握我校學(xué)生對校園安全狀況的評價，收集學(xué)生的意見和建議，發(fā)現(xiàn)安全防范及安全教育中的不足，進一步改
進和完善校園安全保衛(wèi)工作，也為我校“校園安全月活動”順利地開展提供支持，我系安檢部聯(lián)合調(diào)研部對我校本部各個系進行了有代表性的調(diào)研。發(fā)放調(diào)查問卷120份，收回119份，代表性強、質(zhì)量高、回收率高，得到了廣大學(xué)生代表的大力支持。
在調(diào)研活動中我們發(fā)現(xiàn)，67%的同學(xué)沒有參加過一次消防演練或者逃生教育，60%的同學(xué)不明確宿舍、教學(xué)樓、圖書館及其他教學(xué)場所內(nèi)的消防設(shè)施位置，61%的同學(xué)只是偶爾留意安全出口的位置，更讓人吃驚的是75%的同學(xué)不會使用滅火器或者消防栓，這樣的數(shù)據(jù)向我們說明我校大學(xué)生安全素質(zhì)亟待提高，進行安全教育刻不容緩。當個人的財產(chǎn)及物品被騙或者被盜時，59%的同學(xué)會向?qū)W校的保衛(wèi)門警報警，發(fā)現(xiàn)校園內(nèi)違法行為或者預(yù)先知道將要發(fā)生較大糾紛時，40%的同學(xué)會向輔導(dǎo)員報告，36%的.同學(xué)會向保衛(wèi)處報告，學(xué)生之間發(fā)生糾紛時52%的同學(xué)會向輔導(dǎo)員報告，這說明同學(xué)們對突發(fā)事件處理的能力還是不錯的，值得肯定。調(diào)查中，80%的同學(xué)沒有受過騙，說明安全防備意識很強，但是還有20%的人曾經(jīng)受過或者多次受過騙，值得進一步加深教育、提醒。80%的同學(xué)認為很有必要創(chuàng)建安全文明校園活動，而且75%會積極參加這一活動。
通過此次調(diào)查，我們可以得出這樣的結(jié)論，同學(xué)們的安全防范意識都比較強，但是具體的安全知識比較缺乏，安全素質(zhì)的一個方面（知識方面）缺失，開展校園安全月活動很有必要而且意義重大。
四、 安全知識競賽
為了提高同學(xué)們參加安全教育的積極性，進一步普及安全 常識，安檢部于12月15日下午在10號樓709教室舉辦哲學(xué)與社會學(xué)系安全知識競賽，07、08級學(xué)生積極參加。
競賽試題內(nèi)容涉及安全常識、生活竅門、交通安全、網(wǎng)絡(luò)安全以及其他安全問題和應(yīng)對措施。題目都很基本，當從同學(xué)們的答題情況來看，也存在一些問題：
1. 從同學(xué)們的回答來看，大家對于一些安全常識都不是十分的熟悉。這些問題都是歷次安全教育的重中之重。這說明我們的平時的安全教育做的還不夠到位。
2．對于一些比較新潮的問題，大家反應(yīng)就出現(xiàn)的分歧。這就說明我們平時的安全教育工作還有一些需要加強的方面。比如，對于面對歹徒搶劫這個問題上，一些同學(xué)主張要與其勇敢搏斗，還有的同學(xué)主張要用智慧來戰(zhàn)勝不法分子。在這些問題上，我們應(yīng)該在保護自身安全的基礎(chǔ)上，進行斗爭。
3. 在有些問題上，同學(xué)們的安全思想比較強，但是并不是很全面，還需要進一步的加強。如在防止寢室被盜問題上，有些同學(xué)的安全措施還不是很完美，還需要改善。
通過這次競賽，我們獲得了許多平時不容易獲得的資料，對同學(xué)們的安全知識有了一個比較系統(tǒng)的了解，同學(xué)們也在寓教于樂的形式中，學(xué)習(xí)到了很多有用的知識。
安全月活動總結(jié) 篇3
20xx年6月是全國的第十五個安全生產(chǎn)月，安全部嚴格按照國家要求，緊密圍繞“強化安全發(fā)展觀念，提升全民安全素質(zhì)”的活動主題，舉行了一系列活動，收到了很好的效果，現(xiàn)將安全月總結(jié)如下：
一、宣傳發(fā)動階段。
1、為了大力宣傳安全月活動內(nèi)容和安全知識，安全部結(jié)合綜合辦公室，制定了2條安全宣傳橫幅，懸掛在公司醒目位置。
2、利用車間早會時間，深入一線，向員工宣傳安全月活動內(nèi)容，同時提醒員工遵章守紀，注意安全，避免各類安全事故的發(fā)生。
3、組織班長以上管理人員，召開安全月專題培訓(xùn)會議，重點培訓(xùn)常用的安全知識，并組織管理人員進行考試。
二、自查提問階段。
1、各車間開展自查自糾活動，每天做好安全自查記錄，尋找隱患點，并積極落實整改。
2、安全員每天集中巡查，檢查現(xiàn)場安全隱患；委托第三方對我公司進行隱患排查；共計發(fā)現(xiàn)35項安全隱患，已全部整改完成。
三、演練實施階段。
為提高員工的安全戒備心理，做到“安全警鐘常鳴，人人重視安全”，6月28日，組織公司應(yīng)急管理小組在現(xiàn)場進行了“20xx年火災(zāi)事故專項應(yīng)急演練”，提高了全體員工的安全意識，現(xiàn)場的觀眾也學(xué)到了常用的消防知識。
四、總結(jié)提升。
6月是每年的事故高發(fā)期，通過在6月份組織安全月系列活動，也能起到有效遏制安全事故的作用。通過以上一系列的安全活動，有效提高了員工的安全意識，同時也使員工學(xué)到了很多寶貴的安全知識。真正做到了“加強安全法治，保障安全生產(chǎn)”的安全月主題目標。 在本月的系列活動中也存在一些不足，例如： 部分車間員工認為安全活動影響了生產(chǎn)，不愿深入宣傳安全知識，甚至認為安全活動是在應(yīng)付檢查，跟自己沒有關(guān)系。
安全月即將過去，但安全管理工作才剛剛進入深水區(qū)，安全活動將會持續(xù)進行，今后安全部將針對活動中發(fā)現(xiàn)的管理短板，繼續(xù)開展各類安全活動，確保公司安全生產(chǎn)，維護公司的長治久安。
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