安全生產(chǎn)征文(優(yōu))
在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中，大家都跟征文打過(guò)交道吧，征文要求文面整潔干凈，書(shū)寫(xiě)端正美觀，字體清晰規(guī)范，標(biāo)點(diǎn)準(zhǔn)確無(wú)誤。相信寫(xiě)征文是一個(gè)讓許多人都頭痛的問(wèn)題，下面是小編收集整理的安全生產(chǎn)征文，希望能夠幫助到大家。
安全生產(chǎn)征文1
從哲學(xué)的角度來(lái)講，安全與危險(xiǎn)是對(duì)立統(tǒng)一的、相生相伴的。沒(méi)有危險(xiǎn)作為參照就不知道什么是安全，反之亦然。
古人云：善戰(zhàn)者無(wú)赫赫之功。史書(shū)上能給我們留下深刻印象的戰(zhàn)爭(zhēng)大都是一些以弱勝?gòu)?qiáng)、以少勝多的特例，那些占據(jù)主流的以強(qiáng)勝弱、以多勝少的戰(zhàn)爭(zhēng)往往被一筆帶過(guò)或者罕有記載。我們今天談?wù)摰陌踩c之極為相像。被人們記住的更多的是安全事故帶來(lái)的悲慘教訓(xùn)。
先講一個(gè)小故事：古代一條大河途徑甲、乙、丙三個(gè)縣。某一年發(fā)洪水了，甲縣因?yàn)槲从昃I繆、提前做好堤防、疏通河道，沒(méi)有受災(zāi)。乙縣組織得力，將人員轉(zhuǎn)移到了安全地帶，只有經(jīng)濟(jì)損失。丙縣既沒(méi)有準(zhǔn)備堤防，也沒(méi)有處置預(yù)案，損失慘重。事后，丙縣縣令因處置不當(dāng)被處罰，乙縣縣令因力挽狂瀾被表彰。如果讓我選擇，我覺(jué)得我還是喜歡生活在安全的甲縣。
再舉一個(gè)現(xiàn)實(shí)的例子：在我們的沉降監(jiān)測(cè)工作中，進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)是要正確佩戴安全帽的。在工作的過(guò)程中，安全帽撞到腳手架、高空墜物落在安全帽上的事情時(shí)有發(fā)生，安全帽給我們提供了很好的保護(hù)。這種安全常態(tài)是不會(huì)讓人有什么特別記憶的。如果沒(méi)有安全帽的保護(hù)，被腳手架撞傷了，被墜物砸傷了，我覺(jué)得會(huì)給當(dāng)事人及身邊的人留下深刻的印象。
最后講一個(gè)真實(shí)事故：我老家在山區(qū)，很多人騎摩托車(chē)上班。有一個(gè)人騎著摩托車(chē)很快，轉(zhuǎn)彎時(shí)摔倒了，整個(gè)人甩了出去，腦袋直接撞上了路牙石。幸運(yùn)的是當(dāng)時(shí)他戴了頭盔，頭盔碎了，人沒(méi)事。這個(gè)人從地上爬起來(lái)后第一件事就是給頭盔磕了三個(gè)頭。
上面的三個(gè)故事告訴我們，只有未雨綢繆，充分做好準(zhǔn)備，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并進(jìn)行及時(shí)有效處置，才可能避免危險(xiǎn)的.發(fā)生或者將危害程度降到最低。
工作可以有熱情，生活可以有激情，演講可以慷慨激昂。但是安全生產(chǎn)是一種平穩(wěn)的狀態(tài)，最好不要什么力挽狂瀾，不要什么千鈞一發(fā)，安全應(yīng)該是一種理所應(yīng)當(dāng)?shù)某B(tài)。外國(guó)有一句nonewsisgoodnews，沒(méi)有消息就是好消息。同樣，對(duì)于我們的安全來(lái)講，沒(méi)有什么事情就是最好的事情。
通過(guò)科學(xué)的分析，制定一套合理的預(yù)防、管控、處置程序是很有必要的。每天按時(shí)工作，愉快生活，這本身就是一種巨大的幸福。
所以，讓我們大家一起保持現(xiàn)在這種安全的常態(tài)吧！
安全生產(chǎn)征文2
安全無(wú)小事，“任何違章都是能夠制止的，任何風(fēng)險(xiǎn)都是能夠控制的，任何事故都是能夠避免的”，關(guān)鍵在于我們務(wù)必抓好每一處細(xì)節(jié)，大處著眼、小處著手，從細(xì)微之處去升華我們安全管理的潛力，保證安全理念深入到每個(gè)人心中。
安全隱患始終存在于以人為主題實(shí)際生產(chǎn)活動(dòng)中當(dāng)中，即使一個(gè)工程的十項(xiàng)預(yù)防措施做了八項(xiàng)乃至九項(xiàng)，我們也不能說(shuō)將安全生產(chǎn)工作已經(jīng)做到位了，往往剩下的一兩項(xiàng)措施就有可能成為我們安全生產(chǎn)工作的隱患，就是導(dǎo)致事故的原因。許多人不屑一顧于小事和事情的細(xì)節(jié)，認(rèn)為小過(guò)小錯(cuò)，無(wú)所謂的違章違紀(jì)不會(huì)導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故。但事實(shí)上這些小小的違章行為不僅僅違反了安全規(guī)程，對(duì)自我的生命財(cái)產(chǎn)安全也構(gòu)成了威脅，安全事故，源于細(xì)節(jié)。小事釀大禍，甚至是災(zāi)難性的后果，這樣的例子舉不勝舉�！耙粋�(gè)小小的錯(cuò)誤、一點(diǎn)小小的`疏忽對(duì)于我們水利從業(yè)人員來(lái)說(shuō)都是致命的。麻痹大意，疏忽一時(shí)，往往會(huì)造成對(duì)國(guó)家、群眾、個(gè)人人身的無(wú)法挽回的損失。
尤其對(duì)我們寶應(yīng)湖退水閘加固工程來(lái)說(shuō)，加固工程本就不一樣于其他新建工程，需更加注重安全生產(chǎn)細(xì)節(jié)方面，才能保證安全生產(chǎn)無(wú)事故這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。為此，我們制訂了隱患排查與治理制度和危險(xiǎn)物品及重大危險(xiǎn)源管理制度，并有生產(chǎn)安全事故應(yīng)急綜合預(yù)案等事前控制制度。在工程實(shí)施期間，督促施工單位在危險(xiǎn)性較大的工序施工
�。ㄈ纾簢咛钪安鸪l室防碳化處理，胸墻、工作橋、工作便橋預(yù)制及吊裝，混凝土的冬季施工，閘門(mén)及啟閉機(jī)的調(diào)試與安裝）前務(wù)必有專項(xiàng)施工方案，并且經(jīng)研究論證后方可實(shí)施。從施工開(kāi)始至今，未發(fā)生一齊安全事故。
安全生產(chǎn)要抓住兩個(gè)方面：“全員”和“全過(guò)程”，“全員”需做到上崗人員經(jīng)過(guò)培訓(xùn)，特種作業(yè)人員需持證上崗；“全過(guò)程”則要求施工管理人員將安全生產(chǎn)意識(shí)從工程開(kāi)始實(shí)施持續(xù)至工程結(jié)束。
一頂安全帽、一條安全帶，孤立地看，都是一件件小得不能再小的事，細(xì)得不能再細(xì)的節(jié)。然而，在安全生產(chǎn)中它們卻是釀造大禍的罪魁禍?zhǔn)住！安凰┌踩珟G掉了性命”；“一頂安全帽救了一條命”等字眼屢屢見(jiàn)諸報(bào)端，觸目驚心，不正是印證了細(xì)節(jié)在安全生產(chǎn)中的重要性嗎？在施工過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)發(fā)現(xiàn)施工人員進(jìn)入施工場(chǎng)地時(shí)未佩戴安全帽、高空作業(yè)無(wú)防護(hù)措施、配電箱無(wú)漏保裝置等隱患，這些充分說(shuō)明了從業(yè)人員安全意識(shí)不足，安全生產(chǎn)意識(shí)沒(méi)有到達(dá)“全員”這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，這很有可能會(huì)導(dǎo)致事故的發(fā)生。故光制定制度遠(yuǎn)不能滿足安全生產(chǎn)的需求，還需我們將安全無(wú)小事，細(xì)節(jié)定成敗的思想傳達(dá)至每個(gè)參建人員的心中去。切不可存有“此刻沒(méi)有發(fā)生事故，以后也不會(huì)發(fā)生事故”這種想法。加強(qiáng)對(duì)全部人員的安全教育，把安全生產(chǎn)貫穿工程的全過(guò)程中，強(qiáng)調(diào)安全對(duì)生產(chǎn)和人員的重要性，真正做到安全一票否決，堅(jiān)決杜絕安全隱患的發(fā)生。從大處著眼，從小處著手，做好安全預(yù)防工作。每個(gè)人都樹(shù)立“安全一棵樹(shù)，細(xì)節(jié)是根部”的思想，檢查到位，措施到位；不漏細(xì)節(jié)，不放疑點(diǎn)，那很多事故都是能夠避免發(fā)生的。
細(xì)節(jié)是安全的基礎(chǔ)，安全是一棵大樹(shù)，細(xì)節(jié)就是這棵大樹(shù)賴以生存的根部。只有重視細(xì)節(jié)，才能讓這棵樹(shù)枝繁葉茂，郁郁蔥蔥。重視細(xì)節(jié)，重視安全，做好每一件事，爭(zhēng)取做到安全生產(chǎn)“零事故”。
安全生產(chǎn)征文3
今年六月份是全國(guó)第十七個(gè)“安全生產(chǎn)月”，回顧大方煤業(yè)安全的發(fā)展和變遷，無(wú)論是安全管理還是安全教育，從傳統(tǒng)到科學(xué)，可以說(shuō)，安全正在人們的認(rèn)知中一步步的進(jìn)行質(zhì)的蛻變。有人曾經(jīng)問(wèn)過(guò)：“為什么安全文化能夠得到人們的擁護(hù)？”我想，這正是因?yàn)椤鞍踩a(chǎn)月”活動(dòng)貼近每一名員工的切身利益，以人為本，深入人心。
安全生產(chǎn)月，就是安全的延伸，是各種安全理念、安全管理、安全文化的結(jié)合，是把所有員工緊密聯(lián)系起來(lái)的“命運(yùn)共同體”�！鞍踩a(chǎn)月”活動(dòng)告訴我們，安全是一種責(zé)任。對(duì)于我們煤炭企業(yè)來(lái)說(shuō)什么為責(zé)任呢？責(zé)任，就是分內(nèi)應(yīng)做的事。我們煤礦工人分內(nèi)應(yīng)做的就是干好本職工作，安安全全的完成安全生產(chǎn)任務(wù)。工作性質(zhì)要求我們不是轟轟烈烈的去大干事業(yè)，我們只要安安全全、平平穩(wěn)穩(wěn)的干好每一個(gè)班，這樣就是一個(gè)好礦工。有的人說(shuō)得一句話很刺耳，但是很實(shí)在：“保證不了安全的礦工是無(wú)能的礦工！”，安全是我們的責(zé)任，保證安全是我們每個(gè)礦工義不容辭的責(zé)任。我將從以下幾個(gè)方面闡述我對(duì)安全變遷的理解和認(rèn)識(shí)：
安全生產(chǎn)，從傳統(tǒng)管理向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變。管理是一門(mén)科學(xué)，科學(xué)的安全管理，需要安全理論作為基礎(chǔ)，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，必須研究安全的科學(xué)理論，揭示安全的科學(xué)規(guī)律，運(yùn)用科學(xué)的管理方式提高安全管理工作水平。以往安全管理工作大多采用傳統(tǒng)安全管理，與現(xiàn)代化科學(xué)管理方法相比存在明顯不足。傳統(tǒng)安全管理工作的著眼點(diǎn)主要放在系統(tǒng)運(yùn)行階段，一般是事故發(fā)生了，調(diào)查事故發(fā)生的原因，根據(jù)調(diào)查結(jié)果修正系統(tǒng)，這種模式稱為“事后處理”模式。由于存在許多弊端，致使事故不斷發(fā)生。而科學(xué)化安全管理工作的著眼點(diǎn)是預(yù)先對(duì)危險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、分析和控制，變“事后處理”為“事先控制”，預(yù)防為主，關(guān)口前移，防患與未然。因此，從煤礦發(fā)展趨勢(shì)來(lái)看，現(xiàn)代科學(xué)化安全管理取代傳統(tǒng)管理已是勢(shì)在必行，現(xiàn)代化煤礦要求必須從傳統(tǒng)安全管理向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變。把情感融入安全管理。在人的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中，精神力量起著極大的作用。其中，人的感情因素深深地滲透到行為中，影響著行為目標(biāo)、行為方式等多方面。每一名職工都擁有自己的情感世界，安全管理者只有深入了解、溝通和激發(fā)職工的內(nèi)心情感，通過(guò)情感才能感化人心，以便和諧一致，團(tuán)結(jié)協(xié)作，促進(jìn)安全管理，消除管理中的抵觸情緒，才能在管理工作中起到事半功倍的效果。安全管理，不能圖一時(shí)之快，逞一時(shí)之強(qiáng)。安全管理必須從根本出發(fā)，根據(jù)單位特點(diǎn)，循序漸進(jìn)，逐步形成自己的安全管理文化，增強(qiáng)全體職工的凝聚力，使其勁往一處使，在和睦的`氛圍中實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。就拿大方煤業(yè)來(lái)說(shuō)，礦井將安全管理理念系統(tǒng)化，將安全理念的素質(zhì)養(yǎng)成和隱患排查作為重中之重，以行為、狀態(tài)、責(zé)任“三大要素”和教育引導(dǎo)、培訓(xùn)塑人、規(guī)范養(yǎng)成、動(dòng)態(tài)穩(wěn)定、靜態(tài)預(yù)控、環(huán)境和諧、管理精細(xì)、執(zhí)行到位、群防嚴(yán)密“九個(gè)體系作為安全理論，并通過(guò)“安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估”和《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化》作為現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作指導(dǎo)，創(chuàng)下了安全生產(chǎn)3900多天的輝煌成績(jī)。由此可見(jiàn)，一個(gè)理念的轉(zhuǎn)變，科學(xué)的管理對(duì)煤炭企業(yè)的安全起到了至關(guān)重要的作用。
安全教育，將安全理念逐漸深入人心。安全工作搞不好，往往在于認(rèn)識(shí)不到位，認(rèn)為加大安全教育對(duì)安全管理增加了不必要的投入，這完全是錯(cuò)誤的�？茖W(xué)化安全教育要求的基礎(chǔ)就是合理認(rèn)識(shí)安全教育，真正把安全教育擺到重點(diǎn)位置；在教育途徑上要多管齊下。既要通過(guò)安全培訓(xùn)、安全日進(jìn)行常規(guī)性的安全教育，又要充分發(fā)揮職工的主觀能動(dòng)性；在安全教育的形式和內(nèi)容上要豐富多彩，推陳出新，使安全教育具有知識(shí)性、趣味性，寓教于樂(lè)，廣大職工在參與活動(dòng)中受到教育和熏陶，在潛移默化中強(qiáng)化安全意識(shí)。以往傳統(tǒng)的安全教育不能調(diào)動(dòng)每個(gè)人的主動(dòng)性和積極性。傳統(tǒng)的安全教育基本上是制定安全規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)講一講，然后掛在墻上。安全問(wèn)題根本沒(méi)有深入人心，廣大職工認(rèn)為，安全管理工作是領(lǐng)導(dǎo)的分內(nèi)之事，與自己關(guān)系不大，所以，從思想意識(shí)上人們就沒(méi)把安全問(wèn)題放在心上，更談不上積極主動(dòng)地配合領(lǐng)導(dǎo)，形成領(lǐng)導(dǎo)干部孤立地實(shí)行安全管理，收效很小。
偉大的思想家、哲學(xué)家馬克思曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“人們追求的一切，都同他們利益有關(guān)”。職工工作積極性的調(diào)動(dòng)，要求管理者深入理解職工的內(nèi)在需求，并予以滿足，從而刺激工作熱情、激發(fā)創(chuàng)造力。因此，重視激勵(lì)作用，在安全教育中引入多種激勵(lì)機(jī)制，成為安全文化所要求的重要方向。就大方煤業(yè)綜掘工區(qū)而言，通過(guò)開(kāi)展事故案例警示教育、安全宣誓、安全知識(shí)問(wèn)答、微信公眾號(hào)創(chuàng)建等活動(dòng)，最大限度的開(kāi)發(fā)每個(gè)職工的潛在思維意識(shí)，通過(guò)集思廣益，迅速獲得大量的新設(shè)想與創(chuàng)意，開(kāi)闊思路、激發(fā)靈感、提高創(chuàng)造力，增加職工之間友好相處，從而達(dá)到了增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神，團(tuán)結(jié)互助，提高工作效率，能夠更快更有效的解決問(wèn)題。對(duì)于今后的創(chuàng)造性活動(dòng)工作具有非常大的意義。
人人參與，文化引領(lǐng)。人是安全之本。安全的主體是人，客體也是人，安全的動(dòng)力和最終目標(biāo)還是人。在安全生產(chǎn)系統(tǒng)中，人的素質(zhì)（心理與生理、安全能力、文化素質(zhì)）是占主導(dǎo)地位的，人的行為貫穿施工過(guò)程的每一個(gè)環(huán)節(jié)。因此，無(wú)論是安全生產(chǎn)還是安全教育，必須以人為本，推動(dòng)安全的改善和提高。要保
安全生產(chǎn)征文4
安全是什么？對(duì)于一個(gè)人，安全意味著安康；對(duì)于一個(gè)家庭，安全意味著完整；對(duì)于一個(gè)企業(yè)，安全意味著效益；對(duì)于一個(gè)國(guó)家，安全意味著強(qiáng)大；安全是什么？安全就是生命！
翻開(kāi)一頁(yè)頁(yè)事故案例，一樁樁、一件件凄慘的故事不斷的在我們面前重演，原先生命在事故面前是那么的脆弱和渺小。然而種種事故的發(fā)生究其緣由何在？拋開(kāi)種種緣由，我們不難發(fā)覺(jué)一個(gè)簡(jiǎn)潔的事實(shí)誰(shuí)無(wú)視了安全，誰(shuí)就會(huì)受到懲處。然而怎樣才能把安全工作做好呢？
首先，安全是一切工作的首位，安全就是生命，安全就是效益，安全是一切工作的重中之重！我們?cè)诠ぷ髦幸獣r(shí)刻牢記生命的珍貴，堅(jiān)固樹(shù)立安全第一的意識(shí)，干活時(shí)要用心致志，思想不能開(kāi)小差，對(duì)關(guān)于安全生產(chǎn)的細(xì)枝末節(jié)，也決不能有絲毫的松懈，由于假如發(fā)生了事故，其后果將不堪設(shè)想。
其次，應(yīng)始終站在起跑線上，一切從0開(kāi)頭，從按規(guī)定著裝、按規(guī)定佩戴安全帽等做起，把這天的工作做好。就像在巡檢過(guò)程中有時(shí)遺忘戴安全帽，有時(shí)戴了安全帽卻不系帶子，有時(shí)隨任憑便頭上一扣就了事。這樣，就構(gòu)成了安全隱患，一旦發(fā)生危急就來(lái)不及了。勿以善小而不為，勿以惡小而為之必需要克制麻痹大意的思想，增加安全防患意識(shí)，把安全牢牢記在心中。俗話說(shuō)，因小失大、量變產(chǎn)生質(zhì)變，昨日的成績(jī)僅代表過(guò)去的安全工作，謙受宜，滿招損我們?nèi)魏稳嗽诎踩媲岸疾荒軡M意，安全沒(méi)有大小、輕重之分，任何的馬虎、敷衍都會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)峻的后果。
最終，要有工作再好出了事故0效益的思想。假如由于安全工作不深入或是各項(xiàng)安全措施的不落實(shí)而導(dǎo)致事故的發(fā)生，那么就否認(rèn)了前期所作的一切工作，付出卻沒(méi)有收獲，沒(méi)有安全就沒(méi)有一切。千里之堤，潰于蟻穴，假如我們把整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)進(jìn)展比做千里之堤，那么消失的安全問(wèn)題就是那小小的蟻穴，安全工作做不好，一切工作都將毫無(wú)好處。
高快樂(lè)興上班來(lái)，平平安安回家去，是千萬(wàn)個(gè)家庭的`完善愿望。當(dāng)惰性又來(lái)侵?jǐn)_我們時(shí)，當(dāng)我們拎著安全帽閑適的在工作現(xiàn)場(chǎng)閑逛時(shí)，可曾想過(guò)，親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起，遵守安全操作規(guī)程，好好地把握生命中的每一分鐘，善待自我，善待生命吧！讓平安伴隨每一天，讓每個(gè)家庭都能布滿歡快的笑聲！
安全生產(chǎn)征文5
作為一名在電業(yè)戰(zhàn)線工作多年的職工，對(duì)安全生產(chǎn)的感觸頗為深刻，記得剛參加工作時(shí)，對(duì)于“電”這個(gè)特殊商品，認(rèn)識(shí)不夠明確。
生活中亂拉亂接，不守規(guī)矩。工作中高壓部分有時(shí)忽視安全距離，險(xiǎn)象叢生；使用低壓電器不注意裸露部分會(huì)造成的短路后果，多少人留下了終身烙印。在后來(lái)的工作中，吃盡了苦頭，償遍了澀酸苦辣。一次次同事流血的教訓(xùn)，一件件電弧灼傷使人心痛的事故經(jīng)過(guò)，一幕幕頃刻間人仰車(chē)翻的事故現(xiàn)場(chǎng)，再加上親身經(jīng)歷過(guò)觸電的難受感覺(jué)，使我對(duì)安全生產(chǎn)有著一種特別的體會(huì)――安全生產(chǎn)、人人有責(zé)。
這絕對(duì)不是一句空話，是多少先輩們用血的教訓(xùn)換來(lái)的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。在我們電力行業(yè)，除抄表收費(fèi)、報(bào)裝接電外，絕大部分一線施工班組都是群聚式作業(yè)，如果沒(méi)有人人負(fù)責(zé)的責(zé)任心，你干你的，我干我的，勢(shì)必會(huì)造成個(gè)體的.行為由于某一個(gè)動(dòng)作不規(guī)范，或某一項(xiàng)任務(wù)超出了工作范圍，在不經(jīng)意之間埋下安全隱患或者造成發(fā)生不安全事故的可能性。這樣的例子舉不勝舉，道理是淺顯的，但教訓(xùn)是十分深刻的。記得有一年在一次變電站預(yù)試清掃工作中，有一位工作人員擅自擴(kuò)大工作范圍，造成本人大面積電弧灼傷，最終不治而亡的事故。事故的發(fā)生是這樣的，當(dāng)時(shí)110KV甲母線停電，所有設(shè)備預(yù)試清掃，由于是部分停電，乙母線還在運(yùn)行，甲乙母線最邊兩側(cè)的龍……
安全生產(chǎn)征文6
安全生產(chǎn)是我們永恒的主題，也是我們永久的責(zé)任，20xx年6月，全國(guó)第十五個(gè)“安全生產(chǎn)月”，也是昭通昆鋼嘉華水泥建材有限第四個(gè)安全生產(chǎn)月。今年的安全月主題是：“強(qiáng)化安全進(jìn)展觀念，提升全民安全素養(yǎng)”。我司也制定了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)實(shí)施方案，各車(chē)間、部門(mén)結(jié)合工作實(shí)際，圍繞活動(dòng)主題，細(xì)心組織，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)，以“安全生產(chǎn)月”為契機(jī)，確保全年安全生產(chǎn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
安全責(zé)任重在落實(shí)，應(yīng)著力完善安全生產(chǎn)責(zé)任制。保障安全生產(chǎn)責(zé)任傳遞到崗，落實(shí)到每一個(gè)人，同時(shí)，強(qiáng)化組織績(jī)效考核促進(jìn)責(zé)任落實(shí)，努力提高人員的安全意識(shí)和技能，深化安全生產(chǎn)思想保障工作。安全事故的發(fā)生，多為誤性操作、習(xí)慣性違章及安全制度的執(zhí)行不全面等諸多因素，只有我們?cè)诎踩?guī)章制度框架里，進(jìn)一步加強(qiáng)安全責(zé)任心，加強(qiáng)安全責(zé)任的落實(shí)，才能把風(fēng)險(xiǎn)掌握在最低限度。
安全責(zé)任重在落實(shí)，關(guān)鍵點(diǎn)在于我們每個(gè)人的主觀能動(dòng)性。假使都為安全生產(chǎn)奉獻(xiàn)自己的一份力氣和才智，營(yíng)造一個(gè)安全的生產(chǎn)環(huán)境，那么我們就能共享平安之和諧。20xx年是昭通嘉華治理提升關(guān)鍵的一年，確保廠區(qū)的生產(chǎn)安全，更是我們基層員工的共同責(zé)任。積極貫徹、傳達(dá)、有效落實(shí)上級(jí)安全精神；積極組織開(kāi)展各項(xiàng)安全教育與培訓(xùn)活動(dòng)；隨時(shí)與他人共同共享已有的安全生產(chǎn)閱歷；依法開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)檢查工作；準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)并消退安全隱患；個(gè)人在做好自己安全生產(chǎn)和安全防護(hù)的同時(shí)，要加以監(jiān)視身邊同事的安全工作；敢于訂正工作中擔(dān)心全的行為；主動(dòng)處理?yè)?dān)心全狀況；積極消退危急有害的環(huán)境因素；冷靜處理突發(fā)大事；關(guān)注車(chē)間以及部門(mén)每一位職工的.身體和精神狀態(tài)的變化。
安全責(zé)任重在落實(shí)，我們要糊涂地熟悉到，與公司的安全目標(biāo)相比，我們的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀仍有很多亟待突破的瓶頸。首先是習(xí)慣性的違章仍舊常見(jiàn)：進(jìn)入車(chē)間不戴安全帽或戴安全帽不標(biāo)準(zhǔn)；工作責(zé)任心不強(qiáng)；巡檢檢查不徹底等等。以為是小事，只要完成工作任務(wù)，不出事故，就沒(méi)什么大不了。但是長(zhǎng)此以往，當(dāng)某些壞習(xí)慣習(xí)以為常，在腦子里根深蒂固時(shí)，必將后患無(wú)窮。其次是安全培訓(xùn)和教育仍需加強(qiáng)。有初來(lái)乍到的新人要培訓(xùn)，再培訓(xùn)；有不懂安全的外來(lái)人員要培訓(xùn)；有干活不注意方法，蠻干的馬虎人要培訓(xùn)和教育；有做事糊里糊涂、丟三落四、責(zé)任心不的人要培訓(xùn)和教育；有憑老閱歷，不遵守操作規(guī)程的人要培訓(xùn)；還有我們與時(shí)俱進(jìn)，學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn)、承受新觀念要學(xué)習(xí)、要承受培訓(xùn)和教育。安全培訓(xùn)只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。還有我們的安全檢查工作要深入，進(jìn)入更深層次去發(fā)覺(jué)問(wèn)題，準(zhǔn)時(shí)消退隱患，為安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。
當(dāng)前，夏季高溫酷熱天氣已將到來(lái)，給安全工作帶來(lái)新的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，我們要以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化安全意識(shí)，立足崗位，更加自覺(jué)地認(rèn)知自己所肩負(fù)的安全責(zé)任，更加自覺(jué)地從細(xì)節(jié)入手履行自己應(yīng)盡的安全責(zé)任，更加自覺(jué)地把落實(shí)安全責(zé)任作為喜愛(ài)企業(yè)、忠于企業(yè)的定律，以個(gè)人盡責(zé)累積團(tuán)隊(duì)盡責(zé)，以團(tuán)隊(duì)盡責(zé)共筑企業(yè)平安屏障，以良好的安全工作業(yè)績(jī)?yōu)楣?258工程奉獻(xiàn)自己的力氣。
安全生產(chǎn)征文7
俗話說(shuō)：“安全無(wú)小事”。安全生產(chǎn)是關(guān)系到企業(yè)興衰，關(guān)系到整個(gè)公司的根本利益，關(guān)系到廣大職工生命和財(cái)產(chǎn)安全的頭等大事。安全就是生命，安全就是效益，唯有安全生產(chǎn)這個(gè)環(huán)節(jié)不出差錯(cuò)，我們的企業(yè)才能去爭(zhēng)取更好的效益，我們的人身安全才能得到保障。
安全生產(chǎn)，得之于嚴(yán)，失之于寬，安全工作只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)。如果稍有疏忽，安全意識(shí)一剎那間離開(kāi)我們的頭腦，可怕的事情就可能會(huì)發(fā)生，一切的美好，甚至于生命都將化為烏有！所以牢記安全責(zé)任重于泰山，安全工作常抓不懈，是何等的重要。
安全是懸在頭上的利刃，在你忽視它時(shí)給你致命一擊。現(xiàn)實(shí)中許多安全事故的發(fā)生都是由于安全責(zé)任心不強(qiáng)，自我防護(hù)意識(shí)差，麻痹大意，心存僥幸，玩忽職守，違規(guī)操作造成的`。
身為企業(yè)的一名員工，我們必須充分了解自身崗位的專業(yè)知識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全制度。每一條安全制度和操作規(guī)程，都是在一起起血的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)中積累而來(lái)，它不是束縛我們的枷鎖，而是指引我們正確前行的航標(biāo)，只要我們認(rèn)真的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格的執(zhí)行，“事故是可以避免的”。在進(jìn)行每一項(xiàng)工作時(shí)，首先要問(wèn)問(wèn)自己，“這樣做違章嗎，安全嗎？”。目的就是要把“安全第一”的思想植入我們的大腦，培養(yǎng)正確的安全行為觀，每一項(xiàng)工作都有其特殊性，我們不能以經(jīng)驗(yàn)辦事，才能杜絕一切習(xí)慣性違章，有些人明知道一些行為是違章的，就是嫌麻煩不愿改，認(rèn)為一直都是這樣干的，不會(huì)那么巧就出事的，這樣的心理其實(shí)就是安全意識(shí)麻痹的表現(xiàn)。要知道，任何的違章行為都可能將自己推向危險(xiǎn)的邊緣，是要受懲罰的。
太陽(yáng)能電池片生產(chǎn)行業(yè)會(huì)接觸許多的危險(xiǎn)化學(xué)品，接觸危險(xiǎn)化學(xué)品時(shí)需要穿戴好防酸堿手套，防毒面具防護(hù)用品等，如果未佩戴防護(hù)用品就形成了安全隱患，一旦發(fā)生危險(xiǎn)就來(lái)不及了。俗話說(shuō)，因小失大、量變產(chǎn)生質(zhì)變，昨天的成績(jī)僅代表過(guò)去的安全工作，“謙受宜，滿招損”我們?nèi)魏稳嗽诎踩媲岸疾荒軡M足，安全沒(méi)有大小、輕重之分，任何的馬虎、敷衍都會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重的后果。
最后，要有工作再好出了事故“0”效益的思想。如果因?yàn)榘踩ぷ鞑簧钊牖蚴歉黜?xiàng)安全措施的不落實(shí)而導(dǎo)致事故的發(fā)生，那么就否定了前期所作的一切工作，付出卻沒(méi)有收獲，沒(méi)有安全就沒(méi)有一切�！扒Ю镏�，潰于蟻穴”，如果我們把整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展比做千里之堤，那么出現(xiàn)的安全問(wèn)題就是那小小的蟻穴，安全工作做不好，一切工作都將毫無(wú)意義。
高高興興上班來(lái)，平平安安回家去，是千萬(wàn)個(gè)家庭的美好愿望。當(dāng)惰性又來(lái)侵?jǐn)_我們時(shí)，當(dāng)我們違章操作時(shí)，可曾想過(guò)，親人的眼淚將要滴透我們的胸膛。讓我們從身邊的小事做起，遵守安全操作規(guī)程，好好地把握生命中的每一分鐘，善待自己，善待生命！讓平安伴隨每一天，讓每個(gè)家庭都能充滿歡樂(lè)的笑聲！
安全生產(chǎn)征文8
安全是一個(gè)時(shí)刻在講的話題，然而接二連三的因?yàn)榘踩l(fā)的重大事故，不禁讓我們唏噓不已：“6.2”吉林禽業(yè)特重大安全事故，事故已造成120人死亡，同一天中石油大連石化發(fā)生爆炸，造成2人死亡2人失蹤，5月31日發(fā)生在黑龍江省林甸縣的火災(zāi)，國(guó)家級(jí)糧庫(kù)，大火燒了20多個(gè)小時(shí)，造成幾萬(wàn)噸糧食過(guò)火，直接損失大約8000萬(wàn)元。這樣的事故，不禁讓我們質(zhì)疑，安全事故為什么頻頻發(fā)生，短短的3天內(nèi)，居然發(fā)生這么嚴(yán)重的幾起安全事故，何況6月還是我們的安全生產(chǎn)月？我們想一下，這樣的事故給我們帶來(lái)多大的損失與傷害？這上百個(gè)家庭從此變得殘缺……
安全，一個(gè)與生命相連的安全因素，我們自從離開(kāi)母體，安全就與我們息息相關(guān)，跌倒了，千萬(wàn)別摔壞了；生病了，可別服錯(cuò)藥；上學(xué)了，路上一定注意安全……我們每個(gè)人的健康成長(zhǎng)，都離不開(kāi)安全。兒時(shí)的我對(duì)“安全”概念很模糊，每次上學(xué)出門(mén)母親都會(huì)說(shuō)“騎自行車(chē)上學(xué)，路上要小心！”我都會(huì)說(shuō)“知道了，天天絮叨，您煩不煩？”那時(shí)根本體會(huì)不到父母的心意。十七歲的我“中考”考完跟好朋友去她家玩，當(dāng)時(shí)壓根沒(méi)考慮父母會(huì)擔(dān)心，結(jié)果下午下了一下午的瓢潑大雨，路上的水齊膝蓋，無(wú)法回家，那時(shí)農(nóng)村沒(méi)有電話，根本無(wú)法通知家里。傍晚時(shí)，父親找到同學(xué)家，看到我父親竟沒(méi)有責(zé)備，反爾滿臉的釋然，連連說(shuō)“在這就好、沒(méi)啥事就好……”父親頂著雨趟著水步行十多里路回家了，當(dāng)晚在朋友家留宿的我輾轉(zhuǎn)難眠，為自己的粗心而自責(zé)。為人母的我也深刻體會(huì)到這種滋味，那是兒子4歲，領(lǐng)他去市場(chǎng)買(mǎi)菜，路上碰見(jiàn)熟人說(shuō)了幾句話，孩子不見(jiàn)了，找遍了常去的超市和廣場(chǎng)，都沒(méi)找到，滿腦子都是“孩子丟了怎么辦，讓人拐跑了怎么辦，孩子找不到自己今后怎么活？”在沿原路返回時(shí)看見(jiàn)兒子在去菜市場(chǎng)的小路上徘徊，那時(shí)真是悲喜交集，事后問(wèn)兒子怎么在那等，兒子說(shuō)：“《安全小百科》里不是說(shuō)與父母在哪失散就在哪等，肯定會(huì)沿原路找回來(lái)的嗎”�？梢�(jiàn)從小對(duì)孩子進(jìn)行安全教育的必要性，平時(shí)我們不能對(duì)安全教育持隨便的態(tài)度，母親給我們生命，讓我們能自由呼吸，不斷成長(zhǎng)，可看盡路邊美麗的風(fēng)光，可安全隱患卻時(shí)時(shí)威脅著我們的生命。只要我們處處小心，時(shí)時(shí)掛心，我們的生命就不會(huì)辜負(fù)了母親的期待�！鞍踩睂�(duì)于我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)是多么重要啊，它的意義關(guān)系著千家萬(wàn)戶的幸福與歡樂(lè)，伴隨著人類(lèi)的穩(wěn)定、繁榮、發(fā)展和進(jìn)步。更在于人的生命安危！只有在確保安全的前提下，才能抵達(dá)到成功的彼岸，去感受成功的'快悅；它又是培育幸福的樂(lè)土，只有在安全這片沃土的培育下，幸福之花才能隨時(shí)綻放在你的生命旅程。
“安全”我們必須時(shí)刻記在心間，安全工作只有起點(diǎn)，沒(méi)有終點(diǎn)。如果沒(méi)有“安全”意識(shí)，那么，不僅沒(méi)有“安、穩(wěn)、長(zhǎng)、滿、優(yōu)”的可能，而且還會(huì)失職，甚至?xí)缸�。所以說(shuō)“安全責(zé)任重于泰山”。同時(shí)，安全也是我們企業(yè)繁榮發(fā)展的基石，基石的穩(wěn)固與否，將直接影響我們做強(qiáng)做大企業(yè)的步伐。加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作，在任何一個(gè)細(xì)節(jié)上都不能疏忽或失誤，一旦麻痹，將可能損害人的精神、財(cái)產(chǎn)、甚至生命，財(cái)產(chǎn)損失，猶可亡羊補(bǔ)牢，可對(duì)于那些不能復(fù)蘇的生命，對(duì)于那些死亡者親人所遭受的無(wú)法彌補(bǔ)的身心創(chuàng)傷，我們又何以自處？這難道不足以讓我們深思、深思、再深思嗎？一撇一捺的“人”字，其實(shí)就代表了支撐天地的脊梁，寓意著做一個(gè)人就必須擔(dān)負(fù)起使他人幸福，使自己也幸福的事業(yè)。只有安全才能有收獲、有幸福，否則“皮之不存，毛將焉附”？
人的生命只有一次，只有生命才會(huì)創(chuàng)造奇跡！而貫穿于生命中最主要的旋律是安全，生命呼喚著安全，安全捍衛(wèi)著生命，生命只有在安全中才能永保鮮活。
安全生產(chǎn)征文9
筆者任職于一個(gè)綜合性地質(zhì)勘查單位安全管理部門(mén)。該單位在職職工有1100多人，主要從事基礎(chǔ)地質(zhì)調(diào)查、地質(zhì)礦產(chǎn)勘查、地質(zhì)災(zāi)害調(diào)查評(píng)估與治理、探礦工程施工、物化探、巖礦實(shí)驗(yàn)測(cè)試、工程地質(zhì)勘察、測(cè)繪等專業(yè)性地質(zhì)工作，并涉及礦業(yè)開(kāi)發(fā)、酒店經(jīng)營(yíng)管理、汽車(chē)維修與銷(xiāo)售、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)等多個(gè)領(lǐng)域，具有隊(duì)伍規(guī)模大、產(chǎn)業(yè)多、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目多，安全生產(chǎn)管理工作難度較大等特點(diǎn)。
強(qiáng)化安全管理是落實(shí)好企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的一項(xiàng)重要內(nèi)容。筆者結(jié)合該單位在強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)、完善安全規(guī)章制度、提升安全管理能力、創(chuàng)新安全檢查及安全教育培訓(xùn)方式方法、加大安全投入力度等安全管理工作實(shí)際，淺談自己的一些看法，旨在拋磚引玉，歡迎大家批評(píng)指正。
一、切實(shí)強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)
該單位制定了從大隊(duì)長(zhǎng)、黨委書(shū)記、其它隊(duì)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、安全管理部門(mén)及其它職能部門(mén)，到二級(jí)單位黨政負(fù)責(zé)人、技術(shù)負(fù)責(zé)人、崗位人員等等所有職位和崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制；通過(guò)召開(kāi)安委會(huì)會(huì)議、大隊(duì)黨政聯(lián)席會(huì)議及下發(fā)相關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件通知、加強(qiáng)安全宣傳教育培訓(xùn)等方式，不斷強(qiáng)化全員安全責(zé)任意識(shí)。實(shí)際工作中，雖然大隊(duì)制定了各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，但宣傳、落實(shí)力度不夠，仍有部分管理人員、從業(yè)人員不明確自己所在崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全責(zé)任意識(shí)沒(méi)有提高到應(yīng)有的高度，仍存在“重效益、輕安全”的思想。
安全責(zé)任意識(shí)是貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的先決條件，缺乏責(zé)任意識(shí)，就無(wú)法保障安全生產(chǎn)。隊(duì)屬各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位尤其是承擔(dān)地質(zhì)鉆探、工程地質(zhì)勘察、汽車(chē)維修、酒店賓館業(yè)務(wù)等安全隱患較多的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，要清醒地意識(shí)到保障安全是為了促進(jìn)生產(chǎn)，發(fā)展生產(chǎn)必須保障安全；要始終把群眾和職工的生命安全放在首位，主動(dòng)承擔(dān)起、履行好安全生產(chǎn)的主體責(zé)任；要強(qiáng)化“紅線意識(shí)”，堅(jiān)守“底線思維”，引導(dǎo)全員樹(shù)立“安全第一、預(yù)防為主”的理念，把“發(fā)展絕不能以犧牲人的生命為代價(jià)”作為一條不可逾越的紅線；要將各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制印發(fā)或張貼到每一個(gè)相應(yīng)崗位并要求他們熟記于心，從而強(qiáng)化全員安全責(zé)任意識(shí)。
二、建立健全安全規(guī)章制度
該單位建立健全了比較完整的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，并適時(shí)修訂完善了應(yīng)急救援預(yù)案、獎(jiǎng)懲辦法等，逐級(jí)簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。但在大隊(duì)組織的安全檢查中，發(fā)現(xiàn)有些二級(jí)單位對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的宣傳教育還不夠到位，對(duì)新員工及臨時(shí)用工人員的安全培訓(xùn)教育未按規(guī)定開(kāi)展，應(yīng)急預(yù)案不完善，甚至未制定。
建立健全安全規(guī)章制度和操作規(guī)程是貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的必然要求。一個(gè)單位或企業(yè)要實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期安全發(fā)展就必須建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化和法制化，要對(duì)照新《安全生產(chǎn)法》，對(duì)崗位責(zé)任、操作規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案、獎(jiǎng)懲辦法等進(jìn)行修訂完善。更重要的是，安全制度不能僅僅停留在“建立健全”上，關(guān)鍵是要做到宣傳到位、落實(shí)到位，使人人清楚并自覺(jué)遵守安全制度和操作規(guī)程。
三、不斷提升安全管理能力
該單位每年通過(guò)外培、自培、自學(xué)、創(chuàng)建安全信息網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)等多種形式，不斷提升安全管理人員的.管理能力，如派員參加省安監(jiān)局、省安協(xié)、安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等組織的各類(lèi)安全培訓(xùn)，每年舉辦一期全隊(duì)安全管理人員學(xué)習(xí)班，創(chuàng)建大隊(duì)安全生產(chǎn)QQ群及微信群，鼓勵(lì)安全管理人員參加注冊(cè)安全工程師考試取證等等。全隊(duì)安全管理人員的配備完全符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，安全管理能力逐年提高。但近年來(lái)，因人事變動(dòng)較大，大多數(shù)二級(jí)單位安全管理人員均為兼職安全員，且部分二級(jí)單位安全員調(diào)整過(guò)于頻繁，導(dǎo)致全隊(duì)安全管理人員素質(zhì)參差不齊。
不斷提升安全管理能力是貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的具體要求，重點(diǎn)要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)能力、提高隱患排查能力及應(yīng)急救援能力等。在強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)能力方面，要嚴(yán)格實(shí)行安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)，一崗雙責(zé)”責(zé)任體系，堅(jiān)持“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，真正把主體責(zé)任放在心里、抓在手中、扛在肩上，形成以上率下、齊抓共管的工作格局。在提高隱患排查能力方面，各級(jí)安全管理人員要在充分了解本單位生產(chǎn)實(shí)際和安全生產(chǎn)管理現(xiàn)狀，熟知安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作規(guī)程和事故案例的基礎(chǔ)上，針對(duì)設(shè)備、季節(jié)、環(huán)境的變化，動(dòng)態(tài)研判安全風(fēng)險(xiǎn)及危險(xiǎn)有害因素，及時(shí)采取管控措施，對(duì)不安全行為、不安全狀態(tài)要果斷亮劍，嚴(yán)格排查追究，切實(shí)提高風(fēng)險(xiǎn)控制的前瞻性和針對(duì)性。在提高應(yīng)急救援能力方面，要不斷完善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位應(yīng)急救援聯(lián)動(dòng)機(jī)制，不斷創(chuàng)新應(yīng)急預(yù)案演練方式，嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)急值守、信息報(bào)告制度，切實(shí)強(qiáng)化和提升應(yīng)急救援能力。另外，為了不斷提升安全管理水平，企業(yè)或單位要保障安全管理隊(duì)伍相對(duì)穩(wěn)定。
四、不斷創(chuàng)新安全檢查方式方法
該單位實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)檢查常態(tài)化，并加強(qiáng)了季節(jié)性及重要時(shí)段的安全檢查及鉆孔開(kāi)孔前的安全驗(yàn)收，對(duì)防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生起到了較好的作用。但在大隊(duì)組織的安全檢查中，仍然發(fā)現(xiàn)有些單位、經(jīng)營(yíng)作業(yè)場(chǎng)所或機(jī)臺(tái)班組存在比較明顯的安全隱患，甚至有的明知故犯、一犯再犯。
安全檢查是貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要途徑。如何通過(guò)安全檢查來(lái)提高從業(yè)人員安全意識(shí)及安全隱患排查治理能力，從而達(dá)到有效防止生產(chǎn)安全事故的發(fā)生呢？筆者認(rèn)為，那種“走過(guò)場(chǎng)、批評(píng)式或訓(xùn)導(dǎo)式”的檢查方式難以使人心服口服，安全意識(shí)難以提高，效果也不明顯。這就需要檢查人員不斷創(chuàng)新安全檢查方式方法，比如實(shí)行“互動(dòng)式”安全檢查，即檢查人員查看完現(xiàn)場(chǎng)后，先對(duì)他們做得好的方面給予充分肯定（人人都有愛(ài)受表?yè)P(yáng)的心態(tài)），然后再提問(wèn)項(xiàng)目安全管理人員或負(fù)責(zé)人“你認(rèn)為該現(xiàn)場(chǎng)存在哪些安全隱患？為什么會(huì)存在?如何整改？”等問(wèn)題，對(duì)他們回答不準(zhǔn)確或不完整之處，檢查人員再提示或指出。這樣做對(duì)提高他們的安全意識(shí)及危險(xiǎn)有害因素辨識(shí)能力、轉(zhuǎn)變整改態(tài)度、加深記憶等會(huì)有更明顯的效果。
五、不斷創(chuàng)新安全教育培訓(xùn)方式方法
該單位每年年初制定有安全教育培訓(xùn)計(jì)劃，并能按計(jì)劃派員參加外培及開(kāi)展三級(jí)安全教育、六月安全生產(chǎn)月、從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)、施工現(xiàn)場(chǎng)安全教育培訓(xùn)、應(yīng)急救援演練、駕駛員安全例會(huì)等內(nèi)部教育培訓(xùn)活動(dòng)，內(nèi)容豐富，參與人員覆蓋面廣，收到了一定效果。但有些活動(dòng)存在“走過(guò)場(chǎng)”、內(nèi)容過(guò)于形式化、參與人員積極性不高、受教育不深刻等現(xiàn)象，導(dǎo)致效果不佳。 安全教育培訓(xùn)也是貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的一項(xiàng)具體內(nèi)容。但如何提高參與人員的積極性及培訓(xùn)效果呢？筆者認(rèn)為，還得不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法。授課教師要結(jié)合企業(yè)或單位實(shí)際，精心編制培訓(xùn)教材，最好是PPT格式，內(nèi)容不宜太多，但必須針對(duì)性強(qiáng)且有相應(yīng)的事故案例；教師不宜一個(gè)人從頭講到尾，更不宜照本宣科，最好有與學(xué)員互動(dòng)內(nèi)容。另外，針對(duì)授課內(nèi)容，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)搶答或知識(shí)競(jìng)賽并給以適當(dāng)物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或精神鼓勵(lì)，也是一種充分調(diào)到學(xué)員積極性、提高培訓(xùn)效果的有效方法。
六、持續(xù)加大投入力度
該單位每年年初制定了安全經(jīng)費(fèi)提取與使用計(jì)劃，并按規(guī)定提取與使用安全經(jīng)費(fèi)，從而保證了各項(xiàng)安全措施的落實(shí)及安全活動(dòng)的開(kāi)展，但也有些二級(jí)單位在加大安全投入方面力度不夠，部分安全設(shè)備設(shè)施陳舊老化、從業(yè)人員工作條件和環(huán)境得不到有效改善。
據(jù)權(quán)威部門(mén)測(cè)算，在安全生產(chǎn)領(lǐng)域，每增加1元錢(qián)的安全投入，可以創(chuàng)造5元錢(qián)的經(jīng)濟(jì)效益。生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位黨政負(fù)責(zé)人、決策人或項(xiàng)目承包人應(yīng)把安全投入視為“第一投入”，先于和高于其它投入，在人、財(cái)、物的投入上加大力度，固定劃撥安全生產(chǎn)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，加大安全設(shè)施設(shè)備投入，淘汰老舊機(jī)具，不斷改善從業(yè)人員工作條件和服務(wù)環(huán)境，提升安全生產(chǎn)硬件水平，有效避免各類(lèi)生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
安全生產(chǎn)征文10
今年6月是第16個(gè)全國(guó)安全生產(chǎn)月。自今日起至30日，以“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題的安全生產(chǎn)月活動(dòng)在集團(tuán)公司范圍內(nèi)全面開(kāi)展，以進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，弘揚(yáng)安全發(fā)展理念、凝聚安全生產(chǎn)共識(shí)，提升全員安全文明素養(yǎng)，有效防范各類(lèi)生產(chǎn)安全事故。
如何保障活動(dòng)順利開(kāi)展?集團(tuán)公司成立由總經(jīng)理裴西平任組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組。領(lǐng)導(dǎo)組辦公室設(shè)在集團(tuán)公司安全監(jiān)察局，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織實(shí)施，并對(duì)活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查。
積極參加上級(jí)要求的各項(xiàng)活動(dòng)的同時(shí)，集團(tuán)公司有哪些特色活動(dòng)呢?
多渠道強(qiáng)化活動(dòng)主題宣傳――開(kāi)展媒體宣傳咨詢活動(dòng)，充分發(fā)揮平臺(tái)優(yōu)勢(shì)，借助新媒體，通過(guò)多種形式，廣泛宣傳安全法規(guī)制度的主要精神和要求，宣傳報(bào)道安全生產(chǎn)先進(jìn)典型事跡、事故案例警示教育片等，引導(dǎo)各單位牢固樹(shù)立安全發(fā)展理念;各單位組織安全生產(chǎn)志愿服務(wù)宣講團(tuán)，走進(jìn)隊(duì)組、車(chē)間，深入宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，強(qiáng)調(diào)落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任的重要性;工會(huì)、團(tuán)委組織動(dòng)員廣大員工、家屬、團(tuán)員、青年積極投身群眾性安全生產(chǎn)宣傳教育，開(kāi)展好“安康杯”競(jìng)賽、井口送溫暖等行業(yè)領(lǐng)域特色活動(dòng)。
組織好安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)――6月16日為安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)眨鲉挝灰_(kāi)展以“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”為主題的安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒?dòng)，在主要辦公區(qū)、工業(yè)廣場(chǎng)、井口文化走廊設(shè)立咨詢站，面對(duì)面解答員工群眾關(guān)心的安全生產(chǎn)問(wèn)題，并通過(guò)多種形式開(kāi)展宣傳咨詢服務(wù)。五礦作為集團(tuán)公司承辦陽(yáng)泉市市級(jí)宣傳咨詢活動(dòng)的單位，要精心策劃，完成好咨詢?nèi)招麄�、展示和接待任�?wù)。
引深新《規(guī)程》和新《標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)貫徹――各煤礦生產(chǎn)建設(shè)單位要引深新《規(guī)程》和《標(biāo)準(zhǔn)》的“大學(xué)習(xí)、大整改、大提升”活動(dòng)，促進(jìn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作進(jìn)課堂、進(jìn)崗位、進(jìn)媒體、進(jìn)賽場(chǎng)。煤礦生產(chǎn)建設(shè)單位隊(duì)級(jí)及以上管理技術(shù)人員，在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，將《煤礦安全規(guī)程》第一編“總則”和《煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化考核定級(jí)辦法》(試行)等相關(guān)內(nèi)容認(rèn)真抄寫(xiě)一次。
做好安全風(fēng)險(xiǎn)公告――在對(duì)安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行辨識(shí)、評(píng)估基礎(chǔ)上，煤礦和非煤重點(diǎn)單位要對(duì)存在的`主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)類(lèi)別、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、管控措施和應(yīng)急措施，在醒目位置和重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)公告，標(biāo)明可能引發(fā)事故的隱患類(lèi)別、事故后果和管控措施等內(nèi)容，讓員工了解風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的基本情況及防范應(yīng)急對(duì)策，并利用信息化安全監(jiān)管平臺(tái)，建立安全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控管理體系，從源頭上遏制重特大事故，確保安全生產(chǎn)。
深化安全生產(chǎn)隱患大排查大整治暨反“三違”專項(xiàng)行動(dòng)――煤炭系統(tǒng)各單位要圍繞查系統(tǒng)、治災(zāi)害、除隱患、反“三違”、防事故，健全安全管理制度和操作規(guī)程，推進(jìn)隱患“班組日查、區(qū)隊(duì)周查、煤礦月查、集團(tuán)季查”工作制度有效落實(shí)，重點(diǎn)查處10種“違章指揮”現(xiàn)象、7種“違章作業(yè)”現(xiàn)象和5種“違反勞動(dòng)紀(jì)律”現(xiàn)象，對(duì)典型違章行為和嚴(yán)重違章人員要在嚴(yán)肅處罰的同時(shí)進(jìn)行離崗培訓(xùn)關(guān)于全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任征文1000字公開(kāi)教育
開(kāi)展安全生產(chǎn)事故警示教育――通過(guò)班組安全預(yù)控系統(tǒng)等平臺(tái)，集中組織觀看事故警示教育片，并結(jié)合近年來(lái)行業(yè)安全事故，特別是本單位歷史上發(fā)生的典型事故，組織員工開(kāi)展反思討論，分析原因、總結(jié)教訓(xùn)、探索規(guī)律，堅(jiān)持把別人的事故當(dāng)成自己的事故來(lái)對(duì)待，把過(guò)去的事故當(dāng)成今天的事故來(lái)對(duì)待，時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦。同時(shí)，在員工中組織開(kāi)展“我的一次涉險(xiǎn)經(jīng)歷”講述活動(dòng)。
組織應(yīng)急預(yù)案演練――結(jié)合實(shí)際，組織全員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案知識(shí)培訓(xùn)，按照年度應(yīng)急演練計(jì)劃，煤礦和非煤?jiǎn)挝恢辽俳M織一項(xiàng)演練活動(dòng)，應(yīng)急演練前制訂演練方案，演練過(guò)程做好相關(guān)圖片、影像資料的記錄歸檔工作，演練完成后及時(shí)進(jìn)行總結(jié)評(píng)價(jià)，查找差距和不足，提出改進(jìn)措施。
學(xué)習(xí)貫徹各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制――繼續(xù)引深“知責(zé)履責(zé)、失職追責(zé)”活動(dòng)，重溫各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、失職追責(zé)”原則，結(jié)合近年來(lái)機(jī)構(gòu)人員變動(dòng)情況，重新審核和修訂完善各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制、員工崗位責(zé)任制，確保安全責(zé)任到位、安全投入到位、安全培訓(xùn)到位、安全管理到位、應(yīng)急救援到位，形成“人人知責(zé)、人人履責(zé)、人人盡責(zé)、失職追責(zé)”的責(zé)任落實(shí)機(jī)制。
集團(tuán)公司要求，各單位要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)月活動(dòng)的重要性和必要性，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格制訂方案，保障經(jīng)費(fèi)投入，分解細(xì)化任務(wù)，層層落實(shí)責(zé)任，從嚴(yán)從實(shí)從細(xì)開(kāi)展好活動(dòng)，努力使各項(xiàng)活動(dòng)落地生根。
安全生產(chǎn)征文11
“叮!列車(chē)即將到達(dá)本班車(chē)終點(diǎn)站，江北機(jī)場(chǎng)，請(qǐng)所有乘客… …”，在過(guò)去的一年里對(duì)我來(lái)說(shuō)，這是一句如“早安”一般稀松平常的問(wèn)候。我叫孫立明，地服公司下屬調(diào)控中心國(guó)際配載的一名配載員。從進(jìn)入公司到現(xiàn)在幾近一載，我完成了從一名剛剛畢業(yè)的楞頭大學(xué)生到配載學(xué)徒再到一名合格上崗的配載員轉(zhuǎn)變，而“安全”這件事也在我生命中慢慢生長(zhǎng)開(kāi)來(lái)。 去年，記得我作為一名學(xué)徒剛到崗時(shí)也正值“安全生產(chǎn)月”那會(huì)兒，記憶最深的是咱們隊(duì)室進(jìn)行的那次“技能比武”，看著各位前輩在電腦前敲著鍵盤(pán)目光鎖著黑底綠字的屏幕熟練的操作著航班。當(dāng)時(shí)我心里想，又得準(zhǔn)確無(wú)誤又得反應(yīng)快速的保障航班可真不是個(gè)容易的事。而現(xiàn)如今身為配載員的我也正經(jīng)歷著從業(yè)生涯里真正意義上第一個(gè)“安全生產(chǎn)月”。一再被提及被強(qiáng)調(diào)的“安全”對(duì)于我來(lái)說(shuō)也在發(fā)生著切身的變化，一年前有人問(wèn)我什么是安全，我所能想到的估計(jì)也就是諸如“安全重于泰山”這種標(biāo)語(yǔ)性的東西，而現(xiàn)在我作為一個(gè)安全崗位的從業(yè)人員則有著更為深刻更為具體的體會(huì)。
說(shuō)道安全我首先覺(jué)得是一種原始積累，咱們所有的保障環(huán)節(jié)實(shí)施者歸根結(jié)底是人，而每一位切實(shí)的保障者自身是否合格對(duì)于安全就起著決定性的作用。我們每一位作業(yè)人員在獨(dú)立上崗之前都會(huì)有一段為期近半年學(xué)徒時(shí)光，在那段時(shí)間里我們的師傅會(huì)將業(yè)務(wù)知識(shí)以及突發(fā)事件的處置方法教授于我們，在輔以練習(xí)以及監(jiān)控下的實(shí)際操作慢慢的去熟悉保障過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)該如何處置。經(jīng)過(guò)這一系列的知識(shí)技術(shù)的原始積累過(guò)后便是理論與實(shí)做兩個(gè)階段的`考試，分別通過(guò)兩個(gè)階段考試后，方能拿到上崗證。這一系列學(xué)習(xí)考核的要求，極大程度上的保證了每一位現(xiàn)場(chǎng)保障人員有著扎實(shí)的知識(shí)技術(shù)的原始積累，進(jìn)而使得安全得以保證。 再者就是做好檢查，不要輕信自己。做好每一步的檢查工作，多看一遍多檢查就能避免很多的差錯(cuò)。往往做一份工作久了大腦在完成某些既定動(dòng)作的時(shí)候會(huì)有下意識(shí)的操作，這就導(dǎo)致了許多“我以為……”、“我明明……”這樣的問(wèn)題。所以仔細(xì)的復(fù)查是有著極大的必要，安全面前無(wú)繁瑣可言。
前期一切準(zhǔn)備都做好了之后還有一個(gè)最重要的事就是，時(shí)時(shí)刻刻的警醒自己。只要在崗一天就無(wú)放松可言，要以著一種職業(yè)的態(tài)度來(lái)面對(duì)工作，經(jīng)我們手的每架航班數(shù)百位旅客幾百個(gè)家庭容不得半點(diǎn)閃失。在工作中的安全謹(jǐn)慎就顯得尤為重要，每個(gè)月部門(mén)所開(kāi)的安全會(huì)議安全學(xué)習(xí)，崗位上的案例分析，都是必要的手段來(lái)使我們繃緊安全生產(chǎn)的神經(jīng)。
在我的第一個(gè)“安全生產(chǎn)月”中，我所處的國(guó)際配載室有這許多的安排，“清理手工艙單、裝機(jī)單”、“清查人員資質(zhì)”、“技能比武”等等，目的就是通過(guò)各種方法達(dá)到強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力，樹(shù)立安全生產(chǎn)的意識(shí)。當(dāng)然“安全生產(chǎn)月”是一個(gè)排查、重抓、嚴(yán)查生產(chǎn)中安全問(wèn)題的契機(jī)，在高壓之下更能顯現(xiàn)出平時(shí)難以察覺(jué)的問(wèn)題，更重要的是在發(fā)現(xiàn)之后如何治理如何封堵這需要更多的時(shí)間去解決。為了每一架航班的安全、正點(diǎn)飛行是我們每一位民航人的心愿，也是畢生所追求的目標(biāo)。作為一個(gè)新人我深知自己指尖筆下所落下的責(zé)任，在安全崗位的我們只有保持著一顆“如履薄冰”的敬畏之心，方能走得更加踏實(shí)。
安全生產(chǎn)征文12
珍愛(ài)自己從我們的職業(yè)安全做起，從一點(diǎn)一滴的生產(chǎn)安全習(xí)慣做起。然而，一次次小小違章作業(yè)、一次漫不經(jīng)心的疏忽、一次明知故犯，都會(huì)因?yàn)槲覀冏约旱脑蚨鴰?lái)給身體或者身心帶來(lái)沉重的傷害，后悔對(duì)“安全”二字的漠視，后悔那些用血寫(xiě)的安全規(guī)程的`熟視無(wú)睹，那時(shí)悔悟似乎變得蒼白無(wú)力，那是我們對(duì)生命的極度不負(fù)責(zé)任。
我們青汽公司每年定期時(shí)時(shí)給大家組織學(xué)習(xí)安全知識(shí)講座、安全生產(chǎn)禁令、工傷事故的預(yù)防、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)、工傷應(yīng)急處置、用事實(shí)案例視頻分析和現(xiàn)場(chǎng)模擬展現(xiàn)生產(chǎn)中我們不良的習(xí)慣造成事故和帶來(lái)的傷害，以及應(yīng)急措施，了解安全的重要性，杜絕習(xí)慣性違章。在實(shí)戰(zhàn)中組織進(jìn)行消防實(shí)戰(zhàn)演習(xí)，讓我們學(xué)習(xí)安全知識(shí)和實(shí)際結(jié)合，確保生命安全和消防安全，展現(xiàn)企業(yè)對(duì)我們每一位員工的珍愛(ài)和珍惜。
“安全”是一種態(tài)度更是一種責(zé)任，從我們自身做起，從我們的身邊習(xí)慣做起。嚴(yán)格遵守安全規(guī)程，做好安全防護(hù)工作，思想清楚安全深化生產(chǎn)意識(shí)，用安全理念規(guī)范自己的行動(dòng)，讓安全理念轉(zhuǎn)化成一種行為習(xí)慣，企業(yè)安全生產(chǎn)才能得到真正的體現(xiàn)。
高高興興上班，平平安安回家。我們信步于田野上，小河邊，低聲吟唱“采菊東籬下，悠悠見(jiàn)南山”；堅(jiān)定人生階梯，放聲高歌，珍愛(ài)自己從我們的職業(yè)安全做起。
安全生產(chǎn)征文13
安全生產(chǎn)是關(guān)系人民群眾生命安全的大事，也是經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展的標(biāo)志。杭州福彩一直將安全生產(chǎn)放在首位，時(shí)刻秉承“扶老、助殘、救孤、濟(jì)困”的發(fā)行宗旨，牢記“公平、公正、公開(kāi)”的發(fā)行原則，更讓“公益、慈善、健康、快樂(lè)、創(chuàng)新”的理念深入人心。作為一名杭州福彩中福在線銷(xiāo)售廳的工作人員，通過(guò)對(duì)《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見(jiàn)》的學(xué)習(xí)并結(jié)合自身的工作產(chǎn)生了一些感悟。
預(yù)防為主，綜合治理是我們杭州福彩一直在做且不斷深入的課題。堅(jiān)持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針，著力解決不遵守法律法規(guī)的問(wèn)題，依靠嚴(yán)密的責(zé)任體系、嚴(yán)格的法治措施、有效的體制機(jī)制、有力的基礎(chǔ)保障和完善的系統(tǒng)治理，切實(shí)增強(qiáng)安全防范治理能力。
市中心一直秉承“扶老、助殘、救孤、濟(jì)困”的發(fā)行宗旨，始終把彩民放在首位。作為服務(wù)窗口的工作人員，每天都有各類(lèi)彩民來(lái)銷(xiāo)售廳投注，總是避免不了發(fā)生各種突發(fā)狀況和危及到安全作業(yè)的情況。我們應(yīng)嚴(yán)格遵守福彩各項(xiàng)規(guī)章制度，不違規(guī)操作，在平時(shí)工作中盡力提升彩民對(duì)銷(xiāo)售廳的滿意度，有問(wèn)題發(fā)生及時(shí)處理協(xié)調(diào)，并時(shí)刻保持與彩民之間的和諧關(guān)系，保證銷(xiāo)售廳的穩(wěn)定和彩民的權(quán)益。
在實(shí)際工作中，我認(rèn)為要有“耐心、恒心、責(zé)任心、細(xì)心、貼心”，才能減少矛盾發(fā)生。
耐心：不能為一時(shí)的方便，而減少該有的流程，將中間環(huán)節(jié)直接省略;恒心：要持之以恒，簡(jiǎn)單的事情重復(fù)做、不厭其煩，更不能因?yàn)槲：σ恢睕](méi)有放生，而降低對(duì)危害的預(yù)防，要始終保持一顆防患于未然的心;
責(zé)任心：在工作中要認(rèn)真仔細(xì)，禁止違規(guī)操作。
細(xì)心：善于觀察與發(fā)現(xiàn)，對(duì)任何有隱患的地方都要加以修正，向上級(jí)匯報(bào)。
貼心：要及時(shí)關(guān)注彩民和同事的各種情況，如發(fā)現(xiàn)彩民或同事身體與精神方面出現(xiàn)異樣，因及時(shí)詢問(wèn)身體狀況，如發(fā)現(xiàn)緊急情況應(yīng)及時(shí)送醫(yī)。
制度是安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)，執(zhí)行是關(guān)鍵。在安全生產(chǎn)管理當(dāng)中，通過(guò)多種形式開(kāi)展有關(guān)安全主題來(lái)將安全制度落實(shí)到生產(chǎn)過(guò)程當(dāng)中，有利于促進(jìn)了安全生產(chǎn)，如：現(xiàn)場(chǎng)組織“人人都當(dāng)安全員”的活動(dòng)，通過(guò)每個(gè)人當(dāng)一次安全監(jiān)督員的活動(dòng)，不僅提高了全員參與安全管理的責(zé)任感，也會(huì)在現(xiàn)場(chǎng)形成員工共同參與管理、共同承擔(dān)責(zé)任、共同抵御風(fēng)險(xiǎn)的安全生產(chǎn)氛圍。如：在員工當(dāng)中開(kāi)展征集安全警句，每天在早會(huì)上，員工可以自己編寫(xiě)安全警句，時(shí)刻提醒自己和他人，可以做到盡量減少安全隱患，也可以起到教育自己和他人的作用。
安全生產(chǎn)工作，關(guān)鍵在落實(shí)。牢固樹(shù)立安全責(zé)任意識(shí)不是一句空話，而是要落實(shí)在行動(dòng)上的一種具體表現(xiàn)，認(rèn)真檢查各項(xiàng)安全管理制度是否都落實(shí)到位，各崗位是否切實(shí)履行各自的職責(zé)，要以全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心，堅(jiān)持事前預(yù)防、事中監(jiān)督、事后處理，多管齊下，使各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)階段、各個(gè)崗位的'安全責(zé)任都能得到有效落實(shí)。同時(shí)，深入開(kāi)展各項(xiàng)安全專項(xiàng)活動(dòng)，不斷強(qiáng)化和提高安全責(zé)任意識(shí)，突出落實(shí)主體責(zé)任，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，推進(jìn)安全工作常態(tài)化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，使安全工作始終處于可控狀態(tài)。
國(guó)家也是非常重視安全生產(chǎn)，20xx年，安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機(jī)制基本成熟，法律制度基本完善，全國(guó)生產(chǎn)安全事故總量明顯減少，職業(yè)病危害防治取得積極進(jìn)展，重特大生產(chǎn)安全事故頻發(fā)勢(shì)頭得到有效遏制，安全生產(chǎn)整體水平與全面建成小康社會(huì)目標(biāo)相適應(yīng)。到20xx年，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，全民安全文明素質(zhì)全面提升，安全生產(chǎn)保障能力顯著增強(qiáng)，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)奠定穩(wěn)固可靠的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。而對(duì)于我們而言，則要更加妥善謹(jǐn)慎的處理與彩民的關(guān)系，做到和諧穩(wěn)定的關(guān)系。并且牢記“公益、慈善、健康、快樂(lè)、創(chuàng)新”這五個(gè)詞，將這種精神落實(shí)到工作和生活中去，帶動(dòng)周?chē)耐录安拭褚黄鸪砷L(zhǎng)。面對(duì)問(wèn)題不焦躁，不氣餒，用微笑去面對(duì)困難，為福彩盡自己的一份力。
健全安全宣傳教育體系也是杭州福彩每時(shí)每刻都在做的。對(duì)于新入職的員工，要將安全教育培訓(xùn)列在首列，在平時(shí)工作中要把所了解的知識(shí)帶給彩民，強(qiáng)化他們的安全意識(shí)和法治意識(shí)，發(fā)揮彩票強(qiáng)大的宣傳和監(jiān)督功能。
一年多的工作下來(lái)，還是收獲了很多的：首先最為重要的就是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楦２适聵I(yè)不是個(gè)人行為，一個(gè)人的能力必竟有限，如果大家齊心協(xié)力，就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上，否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到具體的個(gè)人，如果你努力的工作，業(yè)績(jī)被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，勢(shì)必會(huì)影響到你周?chē)耐�，大家以你為榜樣，你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。別人取得的成績(jī)也會(huì)成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力，如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其次，要學(xué)會(huì)與部門(mén)、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。福彩的各部門(mén)就像是一張網(wǎng)，每個(gè)部門(mén)看似獨(dú)立，實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系，需要與各部門(mén)保持聯(lián)系，聽(tīng)聽(tīng)它們的意見(jiàn)與建議，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。最后要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。這就對(duì)我們內(nèi)勤人員提出了更高的要求，要不斷努力，為福彩事業(yè)添磚加瓦。
安全生產(chǎn)征文14
安全對(duì)于煤礦說(shuō)，恐怕沒(méi)人說(shuō)它不重要，但有一種現(xiàn)象也不能不引起我們的深思，經(jīng)常看到區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在班前會(huì)上講安全，講的臉紅脖子粗唾沫星子亂飛，而下面的職工聽(tīng)得耷拉著眼皮昏昏欲睡，原因何在？恐怕很多安全的管理者和被管理者沒(méi)有真正認(rèn)真思考“誰(shuí)是安全的最終受益者”這個(gè)命題，一眼看去，安全的管理者和被管理者之間是兩個(gè)不相交的圓,或者說(shuō)兩者之間更像是警察抓小偷。
放眼整個(gè)集團(tuán)，所有單位抓安全手段不能說(shuō)不多，出手不能算不狠，力度不能說(shuō)不大，通報(bào)、罰款、亮相、追責(zé)十八班手段都用上了，處罰的咬著牙鐵了心的罰，被罰的嗷嗷叫的直喊肉疼；質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、“雙基”建設(shè)、安全確認(rèn)、預(yù)控管理等等輪番上陣，但安全生產(chǎn)形勢(shì)始終沒(méi)有脫離戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢的狀態(tài)，沒(méi)有人敢拍著胸脯說(shuō)我這里的安全是穩(wěn)定受控的。
因運(yùn)輸事故造成高位截癱的熊師傅，出事的時(shí)候老母親已經(jīng)是80歲高齡，妻子沒(méi)有工作，小女兒才幾個(gè)月大，因頂板事故造成高位截癱的.王師傅，妻子沒(méi)有工作，為了照顧他，妻子只能把小兒子寄養(yǎng)在姐姐家里；因運(yùn)輸事故造成高位截癱的蘇師傅，妻子沒(méi)有工作，他出事的那年兒子正面臨高考。輪椅、眼淚、貧窮是這三個(gè)家庭共同的特征。
誰(shuí)使安全的最終受益者？可以說(shuō)，安全搞好了，領(lǐng)導(dǎo)有面子有票子有位子，職工能夠擁有一個(gè)溫暖幸福的家；安全搞不好，領(lǐng)導(dǎo)丟面子丟票子丟位子，職工丟掉的不僅僅是幸福，有可能是生命，在事故面前沒(méi)有贏家。因此，無(wú)論是安全的管理者或者被管理者，本身就是利益共同體，只不過(guò)在安全這條船上擔(dān)負(fù)的職責(zé)不同而已。
只要管理者帶著責(zé)任帶著愛(ài)心抓安全，被管理者帶著對(duì)家庭對(duì)企業(yè)的責(zé)任敬畏安全，每一個(gè)人都是安全的贏家，都是安全的最終受益者。
安全生產(chǎn)征文15
平安是最秀麗的笑臉，平安是最溫馨的祝福，平安是最親切的問(wèn)候！還記得那首家喻戶曉的《祝你平安》嗎？“祝你平安…你的幸福是我最大的心愿”，是啊，平安就是幸福，何嘗不就是你我最大的心愿。
安全，我們常掛嘴邊的話題，多么簡(jiǎn)單的兩個(gè)字眼，然而正是這樣一個(gè)老生常談的話題，因?yàn)橐粫r(shí)疏忽、麻痹大意所帶來(lái)的后果卻讓我們膽戰(zhàn)心驚、無(wú)盡遺憾！每一次事故帶給我們的都是血淋淋的.教訓(xùn)，安全不容忽視，安全大于一切。無(wú)論生產(chǎn)還是生活中都不容我們有任何的大意與閃失，安全的這根弦需要我們時(shí)刻緊繃！
安全是一種觀念。觀念決定行動(dòng)，觀念指導(dǎo)行動(dòng)，沒(méi)有安全觀念的人就沒(méi)有憂患意識(shí)，只有時(shí)刻想著安全，時(shí)時(shí)處處注意安全，牢記安全觀念，才能營(yíng)造安定和諧的氛圍，才會(huì)保障生命安全。
安全是一種行為。這種行為是靠我們自覺(jué)養(yǎng)成遵守規(guī)章制度的習(xí)慣，用制度規(guī)范行為，用規(guī)程左右行為，正所謂“種瓜得瓜，種豆得豆”，種下安全的種子，收獲的是幸福生活！不是嗎，只要我們重視安全，才能能使生活快樂(lè)和幸福。
安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全，態(tài)度促進(jìn)安全。安全態(tài)度要端正，不能心存僥幸、忽視安全制度，要知道，一個(gè)小小的差錯(cuò)就是巨大的隱患；一個(gè)小小的疏忽，就能使生產(chǎn)系統(tǒng)中斷運(yùn)行；一個(gè)小小的閃失，就能讓生命處于險(xiǎn)境。所以，我們要始終堅(jiān)持“安全第一”的思想，做到嚴(yán)、勤、細(xì)、實(shí)，嚴(yán)格按安全規(guī)程辦事，對(duì)安全生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都檢查到位，不漏過(guò)任何疑點(diǎn)，不放過(guò)一個(gè)死角，不疏忽每個(gè)細(xì)節(jié)。
安全是一種責(zé)任。對(duì)自己負(fù)責(zé)，對(duì)家庭負(fù)責(zé)，對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)他人負(fù)責(zé)。這種責(zé)任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領(lǐng)導(dǎo)再三的叮囑，源自于同事善意的提醒。有了這個(gè)責(zé)任才能認(rèn)真地做好每一項(xiàng)工作，才能真正的理解責(zé)任重于泰山的深刻內(nèi)涵。
我們每一名員工要時(shí)時(shí)刻刻問(wèn)自己：安全行為規(guī)范嗎？安全觀念牢固嗎？安全態(tài)度堅(jiān)決嗎？安全責(zé)任心強(qiáng)嗎？生命是寶貴的，生命又是脆弱的，不要以生命為代價(jià)，讓我們?nèi)ジ形虬踩姆至浚『芏嗪芏嗟氖鹿式逃?xùn)都告訴我們麻痹大意是安全生產(chǎn)的大敵，所以說(shuō)安全無(wú)小事，容不得半點(diǎn)疏忽和麻痹，讓我們時(shí)刻用安全來(lái)引領(lǐng)平安，共同吟唱一首——祝你平安！
【安全生產(chǎn)征文】相關(guān)文章：
安全生產(chǎn)征文10-20
安全生產(chǎn)征文11-07
安全生產(chǎn)月安全征文02-24
安全生產(chǎn)月征文08-18
企業(yè)安全生產(chǎn)征文11-06
電力安全生產(chǎn)的征文11-07
安全生產(chǎn)主題征文02-03
安全生產(chǎn)征文【集合】05-11