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幼兒園園長演講稿

時間:2023-03-26 14:18:25 演講稿 我要投稿

幼兒園園長演講稿(集合15篇)

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在現(xiàn)實社會中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那么問題來了,到底應如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢?下面是小編幫大家整理的幼兒園園長演講稿,歡迎閱讀與收藏。

幼兒園園長演講稿(集合15篇)

幼兒園園長演講稿1

尊敬的各位領導、來賓,老師們:

  大家下午好!

  十年櫛風沐雨,十年春華秋實。我們前衛(wèi)幼兒園已走過十年歷程,在區(qū)教育局及上級各有關部門的領導下,在前衛(wèi)街道辦事處及廣大家長朋友、社會人士及友鄰單位的大力支持、幫助下,幼兒園得到了有序發(fā)展,也取得了可喜的成績。在此,我要對十年來支持、幫助過我們的所有領導和朋友們表示衷心地感謝,也為今天到會的貴賓們表示熱烈的'歡迎。

  自20xx年建園以來,整整十年時間,前衛(wèi)幼教人用自己的行動和汗水,一步一個腳印,努力拼搏,開拓進取,不斷壯大。

  飲水思源,吃水不忘挖井人。西山區(qū)前衛(wèi)街道辦事處的領導高瞻遠矚,投巨資為前衛(wèi)片區(qū)的孩子建造了一所標準化的幼兒園,教育局為幼兒園配備了一支師德優(yōu)良、素質(zhì)精良的教職工隊伍,使孩子們享受到了優(yōu)質(zhì)的教育資源,惠及了千家萬戶;貞涋k園初期,我們克服重重困難,走過艱難歲月,往事令人感慨。在各級領導的關懷下,在幼兒園領導班子的正確指導下,在幼兒園全體教工的不懈努力下,幼兒園努力探索以人為本、科學管理的辦園策略與方法,在不斷的實踐與探索中,無論是辦園條件、管理水平、師資建設,還是保教質(zhì)量,幼兒園都取得了顯著成效。建園十年以來,我們從54名孩子到現(xiàn)在接近500名孩子;從三個班到十三個班;從16名教職工到61名教職工,十年完成了從發(fā)展到壯大的過程!

  今天,我們同堂歡聚,借著幼兒園舉辦建園10周年慶典活動的機會,我代表幼兒園全體教工,向大家表示:今后在上級各部門的正確領導下,我們決心繼續(xù)努力,開拓創(chuàng)新,刻苦鉆研,決不辜負領導和家長們的囑托與厚望,以一切為了孩子的發(fā)展為宗旨,發(fā)揚團結創(chuàng)新、愛崗奉獻、共筑和諧、追求卓越的前衛(wèi)幼兒園精神,使幼兒園真正成為孩子們開啟智慧的樂園!謝謝大家!

幼兒園園長演講稿2

尊敬的各位家長、親愛的小朋友:

  您們好!新年伊始、萬象更新,在新的一年到來之即,我謹代表——幼兒園的全體教職員工,向——幼兒園各位家長和小朋友致以節(jié)日的問候:祝小朋友們身體健康、活潑快樂!祝各位家長身體健康、家庭美滿幸福、大吉大利、新年好!

  20xx年——我們的教育教學工作受到教委的肯定,我們的保育工作受到家長的好評,大家憑著對幼教事業(yè)的'熱愛,執(zhí)著的追求,永不言敗的性格,使——幼兒園一步一個腳印成長起來了。借此,我謝謝各位老師,祝大家元旦快樂!

  20xx年的腳步已然臨近,新的一年開啟新的希望,新的一年承載新的夢想。感謝大家陪伴——幼兒園走過——個寒暑,在新年到來之際,我衷心地祝愿大家新年快樂!祝愿每一位同事以及愛你們的人、你們所愛的人,在新的一年里:每天都有快樂的心情,每一個日子都平平安安,每一個時節(jié)都有健康相伴。工作順利,事業(yè)有成,學習進步,家庭幸福,萬事如意。

幼兒園園長演講稿3

親愛的家長朋友們:

  你們好,首先我代表XXXX幼兒園全體教職員工向您表示衷心的感謝。感謝您把孩子最珍貴的童年和最重要的學前階段托付給我們。

  我是一位園長,同時我也是一位母親,我相信讓孩子擁有一個快樂童年是每一位家長的愿望,我也正是本著這樣的愿望,來到德愛國際幼兒園,希望通過我與整個教師團隊的努力,能夠真正的守護孩子們的快樂童年,成就孩子們快樂人生。

  教育不僅應該是知識和技能的獲取,更是一個有意義的學習過程,是孩子主動或被動的去探索、發(fā)現(xiàn)、并解決問題的過程。孩子的好奇心是與生俱來的,所以我們只要為這一過程準備好足夠的`引起孩子好奇心的事物就好。在德愛,我們會根據(jù)不同的年齡階段、不同的發(fā)展水平和季節(jié)特點,來創(chuàng)建豐富而有趣的環(huán)境,引起孩子的興趣,滿足孩子對不同感官體驗的需要。

  在這個過程中,XXX教師始終秉承著:聆聽、陪伴、相信、贊美、感恩的師訓。尊重孩子們的自由表達;陪伴他們一起游戲;相信他們一定能夠做好;贊美他們的每一次的努力與成就;陪同他們一起感恩,感恩祖國、感恩父母、感恩同伴。德愛國際幼兒園希望我們的寶貝長大后能夠比我們更精彩。

  20xx年9月1號是XXXX幼兒園新學期開學日,很期待看著寶貝們穿著制服,可愛又精致的模樣,自己背著書包走進幼兒園,會讓家長和老師滿是欣慰與感動。當然,對于我們來說,更多的還是責任。

  我們已經(jīng)準備好:讓孩子們來欣賞這個世界、來理解這個世界,并且按照他們自身的特點積極地參與這個世界,我們堅信,寶寶們會自由快樂的成長,并最終成為樂觀、自信、勇敢、承擔、創(chuàng)新、有禮、獨一無二的自己。

  再次感謝大家對XXXX幼兒園的支持!

幼兒園園長演講稿4

親愛的家長、小朋友們:

  大家早上好!

  今天,我們在這美麗祥和的日子里,迎接xx幼兒園20xx年第一學期的開學典禮,迎接充滿希望的新學年。今天我要告訴大家兩個好消息。

  一是,我們迎來了xx位新的小朋友,讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們進入我們這個溫暖的大家庭!(語重)希望他們在這里活潑、健康、快樂的成長。

  二是,原來在幼兒園上學的小朋友都升班了,都當哥哥姐姐了,讓我們拍拍手祝賀他們!(語重)

  新的學期,新的面貌,幼兒園為小朋友們增加了很多新的玩具、創(chuàng)設了優(yōu)美的環(huán)境、老師為小朋友們設計了豐富多*、妙趣橫生的活動,廚房的阿姨為小朋友們準備了營養(yǎng)豐富、味道鮮美的飯菜。

  希望小朋友們每天高高興興地來幼兒園,吃得飽飽的、睡得香香的,開開心心地學習、游戲。你們將在這里學到很多很多的本領,成為聰明、能干、可愛的.小博士!希望你們在xx幼兒園這塊沃土里,成為未來的英才。

  老師們會秉承教師愛的天職,像對待自己的孩子一樣愛護你們。以園為家,努力把我們的孩子培養(yǎng)得更加健康、活潑、樂于提問、善于思考、敢于探索、充滿自信的乖寶寶!為小朋友們充滿希望、繁花似錦的未來,做好學前教育的堅實鋪墊。

  在此,我要借此機會,感謝我們的家長,感謝你們對幼兒園工作的大力支持,感謝你們對xx幼兒園的信任。

  最后,祝新小朋友們能盡快熟悉我們,所有的孩子,天天開開心心,一生快快樂樂,一家和和睦睦,代代喜事相傳!謝謝大家!

幼兒園園長演講稿5

尊敬的各位家長、各位來賓、親愛的小朋友們:

  大家好!

  在這個姹紫嫣紅、鮮花盛開的季節(jié)里,我們又迎來了兒童自己的節(jié)日,首先,祝小朋友們節(jié)日快樂!

  今天,我們懷著無比喜悅的心情,非常榮幸地與小朋友們一起共度這個美好的節(jié)日。同時也借此機會,衷心的感謝各位家長對凱華幼兒園的支持和信任!感謝辛勤耕耘、培育祖國花朵的老師們,你們辛苦了!

  幼兒時期是美好人生的開端,是最佳的教育時機,遠大的理想在這里孕育,高尚的情操在這里萌生,良好的習慣在這里養(yǎng)成,生命的輝煌在這里奠基,孩子是我們生命的延續(xù),是我們?nèi)松鷥r值的一個重要體現(xiàn),每一個孩子的健康成長,是我們共同的責任。

  孩子是祖國的花朵,民族的希望,每一位家長都希望自己的孩子有一個五彩斑斕、幸?鞓返耐。從開園到今天,我們付出了許多,每一次進步都令我們激動,每一次成功都激勵我們向更高的目標前進,但取得成績并不會讓我們止步不前,我們深感責任重大、任務艱巨,只有實事求是,踏實工作,才能實現(xiàn)既定目標,才能不辜負家長對我們的殷切期望,當我們面對孩子們天真的笑臉,面對家長信任的目光,我們只有不斷的用誠心、用行動來回報社會,回報關心、支持、信任我們的家長。在此期間,我園不斷投入資金,改進教學設施,更新教育觀念,提高教學質(zhì)量,挖掘孩子們的興趣,培養(yǎng)孩子們養(yǎng)成良好習慣,這是我們的辦園宗旨;以健康、聰明、自信為我們的培養(yǎng)目標,讓每一個幼兒都具有強健的體魄、健全的人格、積極主動的學習興趣和創(chuàng)造意識,為孩子的終身發(fā)展奠定良好的.素質(zhì)基礎。

  “六一”是孩子們的節(jié)日,而“六一”的快樂卻屬于我們大家的,今天,凱華幼兒園的全體小朋友將登臺亮相,展風姿、獻才藝,這里面凝聚了孩子們的成長和進步,凝聚了老師們的心血和汗水,也凝聚了家長們的熱情和期盼。家長朋友們,讓我們一起伸出熱情的雙手為孩子們鼓掌、為孩子們加油吧!讓歌聲與微笑同在,讓祝福與快樂同行,讓我們與孩子同唱,讓我們和孩子共舞,讓美麗的夢想從這里起航!最后祝小朋友更加活潑可愛!健康成長!祝各位家長全家幸福、萬事如意!祝老師們身體健康、心情舒暢!謝謝大家!

幼兒園園長演講稿6

園長老師們:

  大家好!首先讓我對大家舟車勞頓、不辭辛苦來到我園參加片區(qū)教研活動表示誠摯的感謝和熱烈的歡迎!今天我就開展的這兩個活動以及近階段我園的教研情況向大家做個簡單的介紹。在開展教研活動的過程中我們有收獲也有困惑,在這里我向大家提出兩個議題,作為拋磚引玉,更多是期待著得到大家的點撥,請不吝指導。

  一 、研究議題一:如何更好挖掘園本課程中的特色資源

  在整個課程研究過程中,我們始終抓住兩個關健詞“挖掘”、“特色”,我們的課題組、教研組常為此爭執(zhí)不休。今天我們也想請大家?guī)蛶兔,為我們“如何更好挖掘園本課程中特色資源”出出點子,以便提升我們的課題質(zhì)量和研究水平。

  二、教研討論議題:如何把握活躍課堂與良好常規(guī)的尺度

  隨著課改的不斷深入,我園的教研工作和教研思想也在不斷的變化 。1、充實教研力量,把具有一定教研教學能力的一線教師充實到教研組來,讓他們能夠充分發(fā)揮自己的特長。2、豐富教研形式,由以前教研組成員的聽(聽課)、評(評課)、學(學習專業(yè)理論知識),逐漸轉(zhuǎn)化為為全園教師搭建教研平臺,讓每個老師能參與教研,營造全方位、多角度的互動氛圍。如每周的二、三、四分別小、中、大班的年段教研、備課。本學期我們還進行藝術領域方面的探討,主題是“如何提高音樂活動的課堂實效性”。在這里,我們選取中班的'議題:“如何把握活躍課堂與良好常規(guī)的尺度”作為今天的研討議題,相信通過大家的討論、點拔,能夠幫助我們解決教學中的實際問題。

  各位園長、老師們,我們漳州市普教室教研員李麗玲老師,專門為我們組織片區(qū)教研,為我園提供了一個更為廣闊和直觀的教研平臺。相信將給我們東山實幼人更多的啟發(fā),使我們掀起又一次教研活動的高潮,讓我們的教研活動更加豐富多彩。

  謝謝大家!

幼兒園園長演講稿7

尊敬的各位家長朋友:

  大家好!首先,我衷心感謝大家如期參加今天的家長會。今天來參加家長會的家長,說明對孩子的教育是很重視的。也許你們在來前在考慮,幼兒園召開這次家長會是出于什么目的?會講些什么?有沒有必要浪費這段時間來聽?我坦率的告訴大家,你參加了這次家長會后,你就會想?yún)⒓拥诙巍R驗槲覀兘裉煲v的內(nèi)容或以后要講的內(nèi)容都會對你教育孩子,或是對孩子的發(fā)展帶來益處。也許在座的家長多數(shù)認識我、了解我。我是原來回龍小學的一名老師。在上級領導的信任、支持、幫助下、去年被調(diào)到這個幼兒園來主持工作。經(jīng)過近一年的努力,現(xiàn)在的回龍鎮(zhèn)中心幼兒園已具備了接收幼兒的條件,同時硬件設施已逐步向全面完善的方向靠近。

  用專家的話說:因為幼兒教育不單是幼兒園教育,幼兒園和家庭是重要的合作伙伴。一個孩子發(fā)展的好與壞,并不單單是為孩子選擇了哪一所幼兒園,而是這所幼兒園的教育環(huán)境、教學方法、內(nèi)容及家長的教育方法對孩子的成長進步均起著同等重要的作用和影響。但目前不少家庭教育中或多或少存在著一些教育的誤區(qū)。我們只有經(jīng)常不斷地向家長去宣傳現(xiàn)代的幼教理念,轉(zhuǎn)變家長的陳舊的教育觀念或一些過極的教育觀念、才能真正促進孩子的健康發(fā)展。

  比如:一些家長寧可把孩子放到一所辦公樓中,既沒有活動空間,又不給孩子活動時間。四、五歲的孩子一天上六節(jié)課。這樣的家長看中的是孩子一天多學了點知識,多學了一些單詞。其實,這樣的短期效果和急功

  近利的認識,把孩子幸福的童年斷送了。而我們的教育理念不是這樣的。因為我們懂得幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,了解有些著名的科學家,或是一些名人,都不是幾歲時就被關起來學什么知識、學出名的,而是在他小的時候,多觀察、多操作,玩出名堂,干他自己喜歡、感興趣的'事。加德納研究發(fā)明人有八大智能。語言、邏輯(數(shù)學智能)、視覺空間智能、人際交往智能、音樂智能,身體運動智能、自然學智能、自省智能。

  我們作為家長的或從事幼教事業(yè)的,就不該死盯在一項上開發(fā)訓練孩子而影響了其它。所以我向大家著重的提出:如果哪一位家長是單純地想讓孩子多學一點什么送到私立的不正規(guī)的教授小學知識幼兒園 ,那你就錯了,我們不會違背幼兒身心發(fā)展規(guī)律而迎合這樣的有長,去作對不起下一代、傷害下一代的事的。各位家長想一想,人有幾個幼年、童年?幼年、童年讓孩子怎樣渡過?你懂得孩子的記憶規(guī)律嗎?其實孩子在五歲以前無論他學了多少東西,但與生活不常接觸的,孩子也會忘記的。因為當時是臨時記憶,既然這樣為什么以犧牲孩子的童年的幸福、快樂為代價,讓孩子獲取一些只是臨時記憶的東西呢?

  舉例: 1968年,美國內(nèi)華達州一位叫伊迪絲的3歲小女孩告訴媽媽,她認識禮品盒上“OPEN''''’的第一個字母“O”,這位媽媽非常吃驚,問她怎么認識的。伊迪絲說“:是薇拉小姐教的。”這位母親表揚了女兒之后,一紙訴狀把薇拉小姐所在的勞拉三世幼兒園告上了法庭,理由是該幼兒園剝奪了伊迪絲的想象力,因為她的女兒在認識“O”之前,就能把“O”說成蘋果、太陽、足球、鳥蛋之類的圓形東西,然而自從勞拉三世幼兒園教她識讀了26個字母,伊迪絲便失去了這種能力。她要求該幼兒園對這種后

  果負責,賠償伊迪絲精神傷殘費1000萬美元。

  訴狀遞上之后,在內(nèi)華達州立刻引起軒然大波。勞拉三世幼兒園認為這位母親瘋了,一些家長認為她有點小題大做,她的律師也不贊同她的做法,認為這場官司是浪費精力。然而,這位母親卻堅持要把這場官司打下去,哪怕傾家蕩產(chǎn)。,3個月后,此案在內(nèi)華達州立法院開庭。最后的結果出人預料,勞拉三世幼兒園敗訴,因為陪審團的23名成員被這位母親在辯護時講的一個故事感動了。她說:我曾到東方某個國家旅行,在一家公園里見過兩只天鵝,一只被剪去了左邊的翅膀,一只完好無損。剪去翅膀的被放養(yǎng)在較大的一片水塘里,完好的一只被放養(yǎng)在一片較小的水塘里。當時我非常不解,就請教那里的管理人員。他們說,這樣能防止它們逃跑。我問為什么?他們解釋,剪去一邊翅膀的無法保持身體平衡,飛起后就會掉下來;在小水塘里,雖然沒被剪去翅膀,但起飛時會因沒有必要的滑翔路程,而老實地呆在水里。當時我非常震驚,震驚于東方人的聰明?墒俏乙哺械椒浅1,為兩只天鵝感到悲哀。今天,我為我女兒的事來打這場官司,是因為我感到伊迪絲變成了勞拉三世幼兒園的一只天鵝。他們剪掉了伊迪絲的一只翅膀,一只幻想的翅膀,人們早早地就把她投進了那片小水塘,那片只有ABC的小水塘。

  這段辯護詞后來成了內(nèi)華達州修改《公民教育保護法》的依據(jù),F(xiàn)在美國《公民權法》規(guī)定,幼兒在學校擁有兩項權利:1.玩的權利;2。問為什么的權利。這兩項權利的列入是否起因于那位母親的官司,不得而知;不過,有一點美國人非常清楚,這一規(guī)定,使美國在科技創(chuàng)新方面始終走在了世界的前列,也使美國出現(xiàn)了比其他國家多得多的年輕的百萬富翁。

  但有的家長會說:難道你這園就是讓孩子玩嗎?不學什么了嗎?我想告訴大家:我們想讓孩子學的不僅僅是一些書本的簡單的知識,還要讓孩子在活動中學習交往、豐富孩子的情感,培養(yǎng)孩子良好的生活習慣、文明禮貌、友愛協(xié)作。更重要的是培養(yǎng)孩子的求知、探索的興趣,這些才是孩子終生受益的。你讓孩子學了幾個單詞,家長當天就可以了解到,這叫顯性教育,而孩子綜合素質(zhì)的開發(fā)培養(yǎng)并不是一朝一夕,一兩天就可以見效的。但如果半年、一年、二年在幼兒園生活、學習。那你在孩子上小學以后會發(fā)現(xiàn)孩子的綜合素質(zhì)好與壞,這叫隱性教育。所以我們幼兒教育者或家長朋友,一定要認識到這一點,為孩子的一生發(fā)展奠定素質(zhì)基礎才是我們共同努力的目標。

  國家現(xiàn)在明確提出,幼兒園教育不能小學化,不能提前向?qū)W齡前兒童教授小學知識。家長朋友們試想一下,如果在幼兒園就讓孩子們學習小學知識,那么到小學以后他學什么呢?幼兒園就學習小學的知識,無異于拔苗助長,這樣的學習孩子學起來痛苦,老師教起來吃力,而且容易抹殺孩子的想象力,甚至導致孩子害怕學習;再說,如果在幼兒園學的知識到小學一年級又再學一遍,孩子會覺得沒興趣,覺得自己懂了這些知識,上課不聽也懂的,在課堂上不認真聽講,久而久之,到了二年級、三年級,不認真聽講,知識銜接不上,學不懂了,不想學習了等等,養(yǎng)成不好的學習習慣,影響終身的學習。

  再舉一例,美國心理學家格塞爾曾經(jīng)做過一個著名的實驗:

  他讓一對同卵雙胞胎練習爬樓梯,其中一個為實驗對象(代號為T),在他出生后的第46周開始練習,每天練習10分鐘,另外一個(代號為C)

  在他出生后的第53周開始接受同樣的訓練。兩個孩子都練習到他們滿54周大的時候,T總共練了8周,C只練了2周。

  大家想想看,這兩個小孩哪個爬樓梯的水平高一些呢?我想,大多數(shù)人肯定認為應該是練了8周的T比只練了2周的C好。但是,實驗結果卻出人意料——只練了兩周的C其爬樓梯的水平比練了8周的T的還好——C在10秒鐘內(nèi)能爬上那特制的五層樓梯的最高層,而T則需要20秒鐘才能完成同樣的任務!

  格塞爾分析說,其實46周就開始練習爬樓梯,太早了,孩子沒有做好成熟的準備,所以訓練只能取得事倍功半的效果;而53周才開始爬樓梯,這個時間就非常恰當,孩子做好了成熟的準備,所以訓練就能達到事半功倍的效果。

  這個實驗給我們的教育啟示是:教育要尊重孩子的實際水平,在孩子尚未成熟之前,要耐心地等待,不要違背孩子發(fā)展的自然規(guī)律,不要違背孩子發(fā)展的內(nèi)在“時間表”人為地通過訓練的加速孩子的發(fā)展,否則將會欲速而不達,甚至還會產(chǎn)生意想不到的后果。

  在現(xiàn)實中,我們就看到有些年輕父母,育兒心切,往往不按照孩子發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律去人為地通過訓練來加速孩子的發(fā)展。在促進孩子心理發(fā)展方面,人為加速孩子的發(fā)展,也同樣會對孩子心理的健康發(fā)展產(chǎn)生危害。如,幼兒期的孩子正處在“游戲期”,這個時期的教育應以游戲為主,在游戲中發(fā)展孩子的感官,激發(fā)孩子的心智,培養(yǎng)孩子的社會能力;可是,有不少的家長卻游戲是在浪費孩子的時間,因而提前教導孩子學習知識(如讀、寫、算)或才藝(如繪畫、彈琴、舞蹈),將孩子提前置于不成功便失

  

幼兒園園長演講稿8

尊敬的各位家長,各位來賓、朋友們、老師們:

  親愛的小朋友們!大家上午好!

  送走金色的五月,我們迎來了歡樂的“六一”兒童節(jié)。在這個陽光燦爛、姹紫嫣紅的日子里,請允許我代表七色光幼兒園、蓓蕾幼兒園及康龍幼兒園的全體教職員工向孩子們表示熱烈的祝賀,祝小朋友們節(jié)日快樂!向辛勤哺育你們健康成長的父母、老師致以衷心的感謝和崇高的敬意!向長期以來關心和支持我園工作的各級領導、家長朋友們表示衷心的感謝!

  歡歌笑語慶佳節(jié),百態(tài)千姿展新顏。幼兒園是孩子們的樂園。那里有孩子們茁壯成長的活潑身影,那里有孩子們充滿憧憬的瑰麗夢想,那里有孩子們蓬勃向上的精神風貌,那里有孩子們雛鷹展翅的藝術風采。今天,我們的孩子將在這個舞臺上展示他們的風采。一個個節(jié)目凝聚著孩子們的成長和進步,凝聚著老師們的辛勞和汗水,凝聚著家長們的心血和期望。讓我們一起為我們的孩子鼓掌吧,為我們的孩子加油吧!

  “經(jīng)營孩子就是經(jīng)營財富”,對孩子的經(jīng)營是個長期而又艱巨的任務,它需要我們家園攜手,不斷探索、不懈努力!各位家長,孩子是我們生命的延續(xù),是我們?nèi)松鷥r值的一個重要體現(xiàn)。每一個孩子的健康成長,是我們共同的責任。在此,我真誠的希望廣大家長對我園的發(fā)展多提一些寶貴的意見和建議,多和老師們進行溝通。家長朋友們,孩子在幼兒階段是的教育時機,我們要抓住這個關鍵點,注重培養(yǎng)孩子良好的`行為習慣,孩子的性格的養(yǎng)成。

  在這里,我也給我們的老師們提幾點建議:

  一是要進一步增強愛心,沒有愛就沒有教育,教育植根于愛;

  二是要切實貫徹幼兒教育的目標和方法;

  三是一定要把培養(yǎng)孩子良好的生活習慣和行為習慣貫穿到平時的教學中,和家長們一起把我們的孩子教育成:愛干凈、懂禮貌的孩子、能說、會說、能唱、能跳活潑可愛的孩子!

  總之,為了孩子們的健康快樂成長,我們將克服困難竭盡全力。當然,我們的工作不僅得到了廣大家長的理解與支持,借此機會,我再次真誠地向關心我園發(fā)展的各級領導、社會各界有識之士,表示最誠摯的謝意!向一直以來支持、理解的幼兒園工作的各位家長表示衷心的感謝!謝謝你們!

  童年只有一次,成長不能重來,為了孩子們的健康快樂成長,讓我們繼續(xù)攜手共同努力吧!

  最后:再祝小朋友們節(jié)日快樂!同時也祝大家平安順利、幸?鞓访恳惶!

  謝謝大家!

  童年只有一次,成長不能重來,為了孩子們的健康快樂成長,讓我們繼續(xù)攜手共同努力吧!

  最后:再祝小朋友們節(jié)日快樂!同時也祝大家平安順利、幸?鞓访恳惶欤

  謝謝大家!

幼兒園園長演講稿9

尊敬的各位領導、老師們:

  大家好!

  二十年前,初中畢業(yè)的我成了一名孩子王;十年前,大專畢業(yè)的我走上了園長的崗位;今天,當又一次站在這個演講臺上時,又恰巧是我本科畢業(yè)之時。在園長崗位上嘔心瀝血了十個年頭,可以說是飽嘗了工作中的酸甜苦辣。借此機會,我就把自己在園長崗位上的所作所為向大家進行匯報,把自己的感想、感悟,和大家一起分享。我演講的題目是:漫漫十年路,悠悠幼教情。

  xx年8月,對原xx鄉(xiāng)的鎮(zhèn)聘幼兒教師來說,是一段非常難忘的歲月:由于生源逐年減少,政府與學校領導決定進行首次幼兒教師競爭上崗。雖然這次的競爭是時代所迫、大勢所趨,但對大家心理上的打擊卻非同一般。而就在這個時候,由于平時工作認真、競爭時成績領先,我被任命為中心園園長。由于當時的我缺乏管理經(jīng)驗,老師們又處于情緒波動時期。所以,在最初的日子里,我真的可以說是舉步維艱!一路走來,盡管我付出了很多很多,但有時還是會因為誤解而被無辜地傷害,但憑著對幼教的摯愛、對工作的執(zhí)著、對她人的真誠,終究守得云開見麗日。如今,我們幼兒園已經(jīng)擁有一個被教師認可的領導班子,被姐妹園羨慕的教師隊伍。

  隨著時代的發(fā)展,社會各界對幼兒教育的要求也與日俱增。所以,我在狠抓常規(guī)工作、不斷提升教師隊伍整體素質(zhì)、想法設法爭取提高教職工待遇的同時,還不斷地進行審時度勢、反復醞釀,在領導的重視與支持下,和全體教師一起,迎難而上搞爭創(chuàng)。因為我深知,只有通過創(chuàng)建才能提高教師素質(zhì)、促進幼兒園的全面發(fā)展。xx年,我園成功創(chuàng)建為省級示范園。xx年,我園被評為句容市巾幗示范崗文明單位;__年,我園又以高分通過省示范園復評。與此同時,我們的'兩所村辦班也都先后成功創(chuàng)建為鎮(zhèn)江市二類幼兒園。通過這些創(chuàng)建活動,使我園無論是硬件、還是軟件,都實現(xiàn)了質(zhì)的飛躍。目前,我園又在爭創(chuàng)鎮(zhèn)江市“綠色幼兒園”。

  另外,我還想方設法提高幼兒入園率。入園率的高低關系到幼兒園的興衰。以前,幼兒園在招生工作方面基本上就是“守株待兔”,所以幼兒入園率一直較低。對此,我發(fā)動全體教師,對適齡幼兒家長發(fā)放“幼兒入園通知書”,宣傳早期教育的重要性。從而使全鎮(zhèn)幼兒入園率從原來的60%左右,迅速提高到現(xiàn)在的95%以上并得以穩(wěn)定,F(xiàn)在,我又把眼光放到0~3歲的親子教育上。并在小學領導的支持下,于今年9月正式開設小托班,以適應時代發(fā)展,滿足家長需求。

  由于我們的各項工作都做得非常認真、踏實,所以也得到各級專家與領導的高度評價和同行的一致認可。由此,我園的示范輻射作用也越來越廣:xx年,應上級要求,我園分別對句容市進行了“好習慣伴我行”現(xiàn)場開放;對鎮(zhèn)江市進行半日活動開放。 xx年6月份,鎮(zhèn)江市教育局要在句容市召開“江蘇省合格園建設工程推進現(xiàn)場會”,在領導事先進行突擊踩點時,我園以平時扎實的精細化管理讓領導們?yōu)橹澰S,并將我園作為此次會議的第一現(xiàn)場。今年4月份,我還在蘇州召開的國家級課題經(jīng)驗交流會上應邀作了重點發(fā)言,使全國各地與會的50多家幼兒園初步了解了xx幼兒園。

  近年來,我園的教師與集體在各項競賽活動中都榜上有名、屢獲佳績。在正面引導、積極幫助教師成長的同時,我本人也取得一些成績:先后有十余篇論文獲獎。其中有兩篇獲國家級一等獎;一篇獲省級三等獎。論文發(fā)表十余篇,其中省級刊物發(fā)表5篇,鎮(zhèn)江市級刊物發(fā)表4篇。先后參加過4次教學活動與教學基本功競賽,分別獲句容市一等獎三次,鎮(zhèn)江市一等獎一次。我還參加了xx年鎮(zhèn)江市綜合主題活動案例巡回演講活動,xx年鎮(zhèn)江市幼兒園綜合活動叢書“同題異構”教學展示活動。由于工作扎實,成績突出,xx年,我被評為句容市“三八紅旗手”;先后多次被句容市教育局評為“優(yōu)秀”園長;xx年,被評為鎮(zhèn)江市“教科研先進個人”。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。通過近十年來當園長后的磨礪,使我從一個懵懂無知的單純教師到現(xiàn)在的成熟型園長。xx幼兒園也像一只嗷嗷待哺成長到如今展翅翱翔的雄鷹。在這里我要感謝曾經(jīng)幫助、指導過我的很多領導和長期與我并肩作戰(zhàn)、默默奉獻的姐妹們!如果,今后我還繼續(xù)擔任xx幼兒園的園長,我仍然會一如既往,用自己滿腔的熱誠去對待工作,用一顆真誠的心去對待每一個人!如果有更優(yōu)秀的人選,我也沒有遺憾!因為只有“長江后浪推前浪”,我們的事業(yè)才更有希望!

幼兒園園長演講稿10

  各位領導、評委:

  早上好!

  首先感謝**教育局、各位領導給了我這次公開競聘的機會。

  我叫***,現(xiàn)任**幼兒園副園長,我競聘的職位是幼兒園園長。

  回顧我的20年幼教經(jīng)歷,從民辦教師到招考入編,再到斬獲名師,“競聘”成為我職業(yè)成長不可或缺的一個詞。

  1996年我以面試第一名的成績,就職于**幼兒園,這一干就是15年,期間幼兒園給了我很多的成長機會:送我上華師大、進修浙大EMBA課程、上海實驗幼兒園掛職培訓、3次國外幼教前沿考察、這15年的臺階我邁的穩(wěn)重而又厚實,經(jīng)過6年教學一線、6年園長崗位歷練之后,20xx年,我被任命為集團運營管理總監(jiān),負責管理5所幼兒園保教質(zhì)量、3所加盟園連鎖運營,為當時**品牌的創(chuàng)建、提升作出了應有的貢獻。

  20xx年,我以全區(qū)第一名的成績考編到**幼兒園。進入公辦,新的體制,新的局面,某種意義上來說也意味著新的開始,我重新審視,確立奮斗目標。5年來,在各位領導、同事的支持鼓勵下,獲得了“市秀、區(qū)名師”等榮譽稱號,并有幸成為區(qū)名優(yōu)教師培養(yǎng)對象。

  不同崗位、幾多經(jīng)歷,豐富了我的知識,增強了我的能力,拓展了我的視野,更重要的是形成了我樂觀豁達、冷靜沉穩(wěn)辦事風格和顧全大局、開拓創(chuàng)新的工作作風,今天我又一次站在競聘的舞臺,除了我上述工作崗位經(jīng)歷以外,自認為還具備了挑戰(zhàn)新崗位的一些優(yōu)勢:

  第一、創(chuàng)新能力強。我的骨子里有一種天生不喜歡雷同、模仿、平庸的個性,因此即便是再平凡的工作,我都力爭創(chuàng)新,從教以來,從**的社會實踐課程、銀河的師幼成長檔案、到**幸福四季四大特色品牌活動打造,無論是從策劃、組織、效果、影響力我都追求做實、做精、做他人沒有的,這些年身后追趕的同行多了起來,但我始終能保持創(chuàng)新戰(zhàn)斗力,不怕被超越。

  二、實踐能力強。業(yè)務與管理能力兼?zhèn)。業(yè)務上我扎根課堂,設計原創(chuàng)教學、執(zhí)教市級公開課、實踐特色課題;管理上協(xié)助園長規(guī)劃愿景,對幼兒園內(nèi)涵發(fā)展、特色建設以及教師的專業(yè)化發(fā)展、園本培訓等都有自己的見解并領銜踐行。

  三、人格魅力強。從事管理崗位以來,憑借自身良好的溝通能力,讓我面對突發(fā)狀況能處亂不驚,機智應對。面對家長能敏感地發(fā)現(xiàn)其所需所想,以誠相待。面對孩子特有的親和力能讓孩子快速的.喜歡上我。面對教師能以身作則、曉之以理,對于老師的困難需求從不吝相教相幫,同事對我工作評價最多的詞匯是睿智、大氣。

  下面我將從一心兩翼,即一個核心,雙翼起飛,來進行闡述。

  一個核心

  規(guī)劃與定位:強調(diào)園所的規(guī)劃能力。開放理念,拓展思路,豐厚文化內(nèi)涵。

  規(guī)劃幼兒園發(fā)展作為園長的首要專業(yè)職責。

  20年來,學前教育領域也曾受到過各種思潮的影響,作為園長一定熟悉各類學前教育相關政策,堅守以幼兒為本的辦園方向,做最本真的幼兒教育,即以幼兒為本、真實的教育,不作秀,不急功近利,不違背幼兒的發(fā)展規(guī)律。在把握辦園方向的前提下,園長要組織專家、教工、家長、社區(qū)多方力量參與幼兒園發(fā)展規(guī)劃、文化創(chuàng)建的論證與制定、形成共同的愿景,應地制宜的對幼兒園的精神風貌、人際氛圍、物質(zhì)環(huán)境、活動載體等開展?jié)撘颇幕瘽B透。并建立修正、調(diào)整、完善的行動方案。

  從某種意義上說:不是一朝一夕的,也不是一言堂,規(guī)劃定位,是全面了解幼兒園的過程,也是帶領團隊反復思維碰撞,達成共同愿景的過程。

  一個翼

  引領教師成長:強化師德,打造擁有共同理想、富有創(chuàng)新力的師資隊伍。

  1.積聚力量,共啟愿景:園長專業(yè)標準將引領教師成長作為六項職責之一,園長要尊重和了解教師專業(yè)發(fā)展規(guī)律,建立教師專業(yè)發(fā)展共同體意識,在交流、創(chuàng)造、智慧迸發(fā)中讓團隊使命、目標、教育理想越來越契合,讓的每個人的力量集聚成為推動幼兒園發(fā)展的合力。

  2.基于研究,挑戰(zhàn)現(xiàn)狀:了解每位教師專業(yè)發(fā)展需求、長項與短板,合理將教師組成各種學習型組織,分層培養(yǎng)。引領教師確立縱向成長規(guī)劃,并為其成長關鍵階段提供個別化的支持與指導,喚醒、認同、服務、激發(fā),將成為新時期教師專業(yè)發(fā)展的助推器。如營造自主工作氛圍,打造個性化、特色化項目工作室,建立分享、對話機制,通過專家引領、園本培訓、同伴互助等多項途徑助推教師向“名、優(yōu)、特”方向發(fā)展。讓教師勇于挑戰(zhàn),突破瓶頸,煥發(fā)新生。(就我自己而言,想借助自己名師工作室的力量,來帶動教師項目工作室)

  3.建立推動機制:既要建立:大膽使用、全面考核、鼓勵先進的激勵制度,也要注重教師心靈成長,關懷與賞識。開設道德講堂、雅樂工程工程等助力教師快樂工作和人格修煉。

幼兒園園長演講稿11

  每一天都有年輕的希望,希望就是那富有節(jié)奏的機器轟鳴,希望就是那不停運轉(zhuǎn)的皮帶溜子,歡快又充滿激情;每一天都有年輕的夢想,夢想就是那旋轉(zhuǎn)如風的螺旋滾筒,夢想就是那奔流不息黑金長龍,活力而充滿力量。在我們年輕的心中,還有一片溫暖的陽光,那就是富裕吉煤的美好愿景,那就是和諧舒礦的美好期望,那就是安全文化日趨完善,那就是域外開發(fā)捷報頻傳??。

  有人說,人的一生就像一次旅程,途中會際遇形形色色的旅伴。生在礦山的我,我的命運與礦山緊緊相連,到舒礦公司總醫(yī)院工作,不知不覺已經(jīng)有 個年頭了, 年的相依相伴,心里早已把舒礦當成了自己的家,家里的每一次超越,每一點變化,都看在眼里,喜在心上。

  歲月留痕,記憶清晰。 年里,我由剛畢業(yè)時懵懂女孩的一無所知逐漸成長為一名臨床的骨干護理人員,每次想起那些深夜值班的夜晚,和那些忙碌的日子,總有一種欣慰和感動在心底萌生,也有過疲憊的.懈怠、退縮的念頭、委屈的淚水,但同時心里總有一個聲音告訴自己,堅持到底。我是幸運的,舒礦公司企業(yè)文化的蓬勃發(fā)展,為我們年輕人搭建了另一個成長的舞臺。演講比賽,文藝演出,安全文化下基層,各種文化體育活動,給了我們展示青春,釋放才華的機會,使我們各方面都受到鍛煉,得到提升,這些年收獲的學習、包容、成長,是我一生受用不盡的財富。

  每當料峭春寒時,總感動于小草“春風吹又生”的堅持,每當?shù)堑浇^頂上,總驚詫于松柏“咬定青山不放松”的執(zhí)著。而當困難壓向我們的時候,我們更要堅守腳下的土地,讓熱愛舒礦的信仰發(fā)光,讓忠誠舒礦的靈魂獨唱。“安全至上,效益為本”,這是集團的號召,更是員工心中的吶喊。為了實現(xiàn)這一目標,我們追求,我們開拓。你看多少員工頂繁星冒嚴寒,穿梭于交織的巷道之間,攀爬在高高的設備之上,又有多少員工背負理想,遠離家鄉(xiāng),用他們的勤奮敬業(yè)為舒礦打造一個又一個響當當?shù)钠放疲谑娴V,你到處都能看到充滿希望與自信的臉龐,彰顯著四溢奔放的工作激情。

  就是這些樸實無華的平凡勞動者用默默無聞的奉獻折射出人性的光輝,就是這些挺拔的脊梁,讓我們看到了舒礦的希望!也讓我們這些年輕的心迸發(fā)出勵志創(chuàng)業(yè)的熱情!

  “一年之計在于春”,我想用春天的語言描繪心中最美好的未來,公司再拼三年宏偉的藍圖已經(jīng)繪就,20xx年職代會的召開,照亮了我們前進的道路,一聲聲沖鋒的號角指引著我們拼搏奮進,催促著我們勇往直前,引領著我們的思想更加成熟,引導著我們的行動更加穩(wěn)健。

  站在新的起點上,沐浴著晨曦的陽光,年輕的心中豪情萬丈。讓我們用勤勞的雙手把企業(yè)的容顏來妝點,用辛勤的汗水把舒礦文明之花來澆灌,用滿腔的熱情來迎接舒礦又一個陽光明媚的春天! 讓無悔的青春在這片遼闊的土地上盡情飛揚!

幼兒園園長演講稿12

尊敬的各位領導、各位評委、各位老師:

  大家上午好!

  說句實在話,想到今天要參加競聘,我還真有點緊張。孩子們就是明天的太陽,而我們幼兒教師就是托起太陽的人。為了這一神圣使命,此刻我站在這里,競聘幼兒園園長。

  我的競聘優(yōu)勢:

  第一、有經(jīng)驗,這是做好工作的基礎。

  參加工作以后,我的工作崗位曾多次變動。比如,我在附小當過音樂老師,在市直屬幼兒園做過三年幼教工作,還在方舟小學做過校長助理、副校長,七年前來到咱們陽光幼兒園。令我欣慰的是,這些年來,無論工作崗位如何變動,我始終沒有離開過孩子們,沒有離開過教育戰(zhàn)線。在這十多年的教育工作經(jīng)歷中,我更加了解了孩子們的生理、心理特點以及教育教學,積累了非常豐富的工作經(jīng)驗,這對我做好工作是大有裨益的。

  第二、有能力,這是我做好工作的保證。

  憑心而論,我的業(yè)務能力還是比較強的,我曾經(jīng)多次獲得“優(yōu)秀教師”、“先進工作者”等榮譽稱號。同時,校長助理、副校長以及咱們幼兒園副園長的工作經(jīng)歷,還鍛煉提高了我的管理能力,使我能從全局的高度,更加科學、更加有效地掌控幼兒園的各項工作,更好地調(diào)動老師們的工作積極性和主動性,這是我做好工作的保證。

  第三、有愛心,這是做好工作的前提。

  教師是人類靈魂的工程師,是陽光下最神圣的職業(yè)。我深深地熱愛并忠誠于黨的教育事業(yè),同時我也深深愛著天真無邪的孩子們。每當看到他們那清澈純凈的.目光,聽到他們那悅耳動聽的笑聲,我就會深感作為一名教育工作者的不容推卸的責任,從而更堅定了自己做好工作的信念。

  我的工作思路:

  我將在做好各項常規(guī)工作的基礎上,著重抓好以下四方面的工作:

  第一、努力創(chuàng)辦特色幼兒園。

  目前,我們陽光幼兒園辦得是不錯了,得到了很多家長的認可和好評。但是,這不是我們的最終目標,我們的目標是使陽光幼兒園成為市級一流幼兒園。所以,我們的幼兒園不能總停留在一個水平上,要保持常新常青,始終給人耳目一新的感覺,就必須辦出自己的特色。六一、國慶等重大節(jié)日的新穎的聯(lián)歡活動可以成為我們的特色,音樂、美術、體育等方面的教學嘗試,也可以是我們的特色?傊,我們要開動腦筋,集思廣益,以自己的特色更好地為幼兒和家長服務。

  第二,搞好園內(nèi)環(huán)境美化。

  孩子一天中的大部分時間是在幼兒園度過的。對孩子的美育教育,不應該只停留在書本上,而應該貫穿于整個教育活動的全過程。其中環(huán)境的影響不容忽視,整潔的環(huán)境,亮麗的色彩,可愛的卡通形象,以及小草、鮮花、綠樹都是對孩子們進行美育的好教材。因此,我要進一步加強幼兒園的環(huán)境建設,努力為孩子們營造一個溫馨、優(yōu)美的環(huán)境。

  第三、加強師資隊伍建設和管理。

  一流的幼兒園需要一流的教師隊伍,名園要有名師支撐。所以,我要著力加強教師管理,既要重視規(guī)章制度對教師的約束作用,又要注重以人為本,實行人性化管理,要掌握好了解人、說服人、關心人、使用人的本領。我要努力營造適合幼兒園管理特點的用人機制、競爭機制、激勵機制、約束機制等,為廣大教師創(chuàng)設一個有利于他們施展才華的環(huán)境,從根本上調(diào)動教師的積極性;同時我還要重視教師業(yè)務能力的培養(yǎng)與提高,通過在職進修、教學評比、參觀學習等手段,不斷促進教師提高業(yè)務水平,打造一支水平精湛的教師隊伍。

  尊敬的各位領導、各位評委、各位老師,孩子是家庭的未來、民族的希望。為了給孩子們一個健康、快樂、幸福的童年,為了使祖國的幼苗茁壯成長,我愿團結和帶領陽光幼兒園的全體教師,愛崗敬業(yè),勤奮工作,用我們的愛托起明天的太陽!我自信,在大家的支持和幫助下,我有能力使我們陽光幼兒園越辦越好!

  尊敬的各位領導、各位評委、老師們,有人說過:“一個好園長就是一所好幼兒園!苯裉,如果承蒙大家的信任與支持,我競聘成功,我將嚴格遵循幼兒教育規(guī)律,用愛貫穿整個教育工作的始終,循序漸進,循循善誘,使我們的幼教工作,如同絲絲春雨,“潤物無聲”。

  我的演講完畢,謝謝大家!

幼兒園園長演講稿13

尊敬的各位領導、同志們:

  你們好!

  首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭幼兒園園長的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。 -

  對于我來說,作為一名女性,已走過了35年的人生歷程,說不上年輕了。在競爭激烈、機遇與挑戰(zhàn)并存的今天,我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講臺。我要感謝這個時代,是時代給了我又一次機會;也要感謝在坐的各位,是你們給了我無比的勇氣和信心。

  在幼兒園工作的幾年里,我體會到了從事這份工作的責任和光榮,也體會到了其中的艱辛和不易,更為能夠在這個隊伍中一天天成長起來、成熟起來而感到自豪。俗話說“人生百年,立于幼學”,幼兒教育素來被稱為“向下扎根的教育”,這句話十分生動地描繪了幼兒教育在

  人的終生發(fā)展中的地位。孩子如同一棵棵嫩綠的幼苗,需要我們?nèi)ズ亲o、去澆灌。所以,今天我想競聘幼兒園園長,一是為了更好的鍛煉自己,二是更好地服務于幼兒教育事業(yè)。我作出這個選擇,主要基于以下兩方面的考慮。首先,在過去的幾年里,我一直從事教務主任工作,積累了豐富的工作經(jīng)驗。其次,我有搞好服務的自覺意識,熱愛幼教事業(yè),甘愿無私奉獻。

  如果今天,我競爭上了這個崗位,我將更加努力做好這項工作,以優(yōu)異的工作實績,不辜負各位的厚望。

  第一,擺正位置,當好助手。在工作中尊重園長的領導,不越權,不越位;積極思考,建言獻策;團結全園所有同志,共同做好幼教工作。

  第二,加強學習,提高素質(zhì)。今后一定加強各方面知識的.學習,向書本學,向周圍的各位同事學習。

  第三,與時俱進,開拓創(chuàng)新。一個單位沒有創(chuàng)新,她就不能前進。我將在幼兒教育教學中做到有所創(chuàng)新、有所收獲,力爭始我園的幼

  教工作走上科學化、規(guī)范化的軌道。

  各位領導,同事們,這次競選是勝是敗,我想,對我個人而言無關緊要。最重要的是,作為我們幼兒教師,在自己的崗位上無怨無悔,兢兢業(yè)業(yè),用真善美,去啟迪每一顆幼小的心靈才是最重要的!作為競選者,我相信長江幼兒園的明天會更加美好!

  謝謝!

幼兒園園長演講稿14

尊敬的各位領導、各位評委、各位老師:

  大家好!

  今天,很高興能站上這個幼兒園副院長競聘演講臺,首先,我要感謝組織給我這次展示自我、學習鍛煉的機會,幼兒園副園長競聘演講稿。其次,我還要感謝一直以來所有關心、幫助我成長的領導和老師們,謝謝你們!

  我是一名年輕的幼教老師,多年來,我一直非常努力的工作,求上進,求創(chuàng)新,我獲得了很多的經(jīng)驗與知識,同時,我的能力也在各方面得到了提高。正因為如此,我今天才能自信的站在這個幼兒園副院長競聘演講臺上,我希望能得到大家一如既往的支持!

  參與副院長競聘,我主要有五個方面的優(yōu)勢:

  一、我熱愛幼教工作

  沒有比熱愛更重要的東西了,只有熱愛,才能認真的去干好工作,懷著對幼教事業(yè)的無限熱愛,我堅信著,既然選擇了,就要認真去做,雖然不能做到最好,但努力了就會做得更好。

  二、我具備扎實的專業(yè)知識和豐富的實踐經(jīng)驗

  從小我就性格比較開朗,喜歡幼教工作,所以我從中專開始,選擇的一直是幼教專業(yè),大專所學的專業(yè)也是幼兒教育,經(jīng)過了六年的刻苦學習中,我掌握了幼兒教育的專業(yè)知識,通過了彈、唱、跳、畫等基本功的考試和普通話一級乙等測試。工作后,我承擔過幼兒園所有學科的教學。撰寫的論文獲市級三等獎,教學設計獲縣級一等獎,輔導的幼兒繪畫多次在國家級、省級比賽中獲獎,自己也榮獲指導教師獎、一等園丁獎,競聘演講稿《幼兒園副園長競聘演講稿》。

  三、我具有一定的教學管理經(jīng)驗和科學的管理理念

  參加工作從事幼兒教育已經(jīng)有將近十個年頭了,在這近十年里,我擔任過幼兒園班主任,也擔任過教研組長,積累了一定的教學管理經(jīng)驗。特別是通過本科的教育管理專業(yè)的學習,使我樹立了科學的管理理念,學到了許多管理方面的知識。

  四、我善于利用現(xiàn)代教育技術進行學習和教學

  為了優(yōu)化課堂教學,在課余時間我認真學習現(xiàn)代教育技術,通過網(wǎng)絡獲取最新的幼教知識,吸收借鑒優(yōu)秀教育案例,不斷改進教學。充分利用幼兒園的電教設備,如視頻儀、DVD、錄音機輔助教學。

  五、我為人正直、性情溫和,善于與人溝通

  “ 學高為師、身正為范”,我認為作為一名教師品德和學識同樣重要,因此在工作中,我時時以一名共產(chǎn)黨員的`標準嚴格要求自己,把“寬以待人、嚴于律己”作為自己的人生準則,以一顆寬容、平和的心對待每一個人,盡自己的能力去幫助、關心他們,建立了良好的人際關系。

  以上就是我參與幼兒園副院長競聘的五個方面的優(yōu)勢,當然我也知道自己有不足的地方,在以后我一定會發(fā)揮優(yōu)勢,改進不足。假如我今天有幸競聘成功,我將做到以一顆愛心關愛每一個孩子,以一份熱心對待每一位家長,以一份真心面對每一位同事,本著上為領導分憂,下為教師服務的宗旨,迅速轉(zhuǎn)變自己的角色職能,在園長的帶領下團結全體教師共同推進我園的幼兒教育工作。

幼兒園園長演講稿15

  尊敬的領導、各位家長、親愛的小朋友們:大家好!

  一元復始,萬象更新!此時此刻,我們懷著燦爛陽光般的心情歡聚一堂,一起張開雙臂迎接美麗的xx年的到來。在這辭舊迎新之際,我謹代表幼兒園的全體教職員工,向大家表示誠摯的新年問候和節(jié)日的祝福!

  借此機會我向xx區(qū)教委,xx村委會對我們幼兒園工作的大力支持和幫助表示衷心的感謝!

  我們幼兒園在家長們的大力支持下,在全園教師的團結努力下,呵護著園中這些嬌嫩可愛的孩子健康快樂的成長,在孩子們快樂的笑臉中,我們找到了快樂的源泉,看到了奮斗的方向,在這里,作為一個園長,我要向家長們、老師們、尤其向我們可愛的孩子們說一聲:“謝謝”。

  今天,我們幼兒園的孩子格外美麗,一張張的笑臉,一陣陣的歌聲,都充滿了幸福和快樂。在這里我們要用愉快的心情,嘹亮的`歌聲,優(yōu)美的舞蹈,興高采烈的為孩子們慶祝!

  最后,我祝愿我們的孩子在新的一年里,快快樂樂,健健康康;我祝愿我們的老師在新的一年里,百尺竿頭,更進一步;我祝愿我們的家長朋友們在新的一年里,心想事成,萬事如意;我祝愿并堅信,我們xx幼兒園在xx年會馬到成功!明天是屬于我們的!

  謝謝大家!

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