企業(yè)晚會(huì)演講稿
演講稿可以提高演講人的自信心，有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，接觸并使用演講稿的人越來(lái)越多，在寫(xiě)之前，可以先參考范文，以下是小編幫大家整理的企業(yè)晚會(huì)演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
企業(yè)晚會(huì)演講稿 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，來(lái)賓，女士們，先生們：
下午好!
首先請(qǐng)?jiān)试S我代表msd公司對(duì)你們的到來(lái)表示衷心的感謝和崇高的敬意。感謝你們?cè)诎倜χ谐榭諄?lái)到我們合資公司成立的儀式上，感謝各界同仁對(duì)我公司一貫的支持。在這樣一個(gè)寒冬的十二月里，因?yàn)槟銈兊闹С峙c熱情，使得我們的這個(gè)季節(jié)并不寒冷，心中多了許多的溫暖，使得我們對(duì)自己的工作更加地有信心!
msd公司是世界著名的跨國(guó)制藥企業(yè)，總部在美國(guó)新澤西州。該公司以科研為本，致力于醫(yī)學(xué)研究、開(kāi)發(fā)和銷(xiāo)售人用及獸用醫(yī)學(xué)產(chǎn)品，其銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)遍及全球各地，尤其是在美國(guó)，歐洲這一帶，設(shè)有31家工廠，目前在全球生產(chǎn)及銷(xiāo)售的產(chǎn)品有150多種，本公司常常榜上有名，在美國(guó)權(quán)威的《商業(yè)周刊》全球"500家業(yè)績(jī)最佳"公司排名中，在全球制藥行業(yè)中排名第一。
公司的`創(chuàng)始人默克先生曾經(jīng)說(shuō)過(guò)這樣的一句話："僅僅發(fā)明一種新藥，并非已經(jīng)大功告成。我們還要探索有效途徑，使msd的最新科研成果能造福于全人類(lèi)。"承諾將藥品及時(shí)帶給需要的人們，是本公司一貫的核心價(jià)值。
隨著經(jīng)濟(jì)文化政治的全球化，1992年msd公司進(jìn)入中國(guó)，兩年后的這個(gè)時(shí)候，在這個(gè)辭久迎新之際，我們?cè)谥袊?guó)杭州建立了符合gmp標(biāo)準(zhǔn)的合資廠——msd(中國(guó))制藥有限工司。
不管msd公司在全球哪一個(gè)地方，我們將始終堅(jiān)持我們一貫的核心價(jià)值，為需要幫助的人們提供幫助，造福于人類(lèi)，為中國(guó)的醫(yī)療事業(yè)奉上我們自己微薄之力。
感謝中國(guó)各級(jí)政府、社會(huì)各界人士給予我們公司的支持。因?yàn)槟銈兊闹С�，我們將�?huì)做得更好!
謝謝大家!
企業(yè)晚會(huì)演講稿 篇2
尊敬的各位領(lǐng)、各位同事：
大家好!
首先，謝謝各位給我們開(kāi)發(fā)部節(jié)目的熱烈掌聲。就在幾天前，支撐起我們開(kāi)發(fā)部節(jié)目的臺(tái)柱子，也就是我們開(kāi)發(fā)部唯一"能歌善舞"的劉永濤同志，因故不能加入今天的聚會(huì)，著實(shí)讓我神經(jīng)緊張了好一陣。但是，沒(méi)有了依靠，人才能真正發(fā)揮自己的潛力。雖然，我們開(kāi)發(fā)部的絕大部分同仁都是五音不全的"宅男"，但經(jīng)過(guò)我們認(rèn)真努力地排練，我們還是都勇敢地走上臺(tái)，向大家獻(xiàn)上雖然沒(méi)有劉天王那般動(dòng)聽(tīng)悅耳，卻是發(fā)自我們心底的一聲"恭喜發(fā)財(cái)"!
這幾天比較忙，一是要準(zhǔn)備部門(mén)和我個(gè)人的年度總結(jié);二是公司還有些項(xiàng)目在緊鑼密鼓地開(kāi)發(fā)過(guò)程中;三要排練表演的節(jié)目，因此下面的演講內(nèi)容有些雜亂與空洞，請(qǐng)大家原諒。
雖然我早就接下來(lái)了這次講演的任務(wù)，但是，講些什么?要怎么講?我心里一直沒(méi)有底，一直為今天的講演題目與內(nèi)容苦惱。但是，正如毛主席說(shuō)過(guò)的，群眾的智慧是無(wú)窮的，我和我們開(kāi)發(fā)部全體同仁，還有我們的總工程師沈建華沈工，一起開(kāi)了個(gè)"諸葛亮?xí)?，也是開(kāi)發(fā)部的XX年總結(jié)會(huì)。大家都對(duì)XX年的工作、對(duì)計(jì)劃發(fā)表了自己的看法。特別是沈工，對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員提出了幾點(diǎn)要求，他講得深刻、講得透徹，講得全面，我不知道開(kāi)發(fā)部其他同仁對(duì)沈工的要求有什么感觸，但對(duì)我來(lái)說(shuō)，腦袋里想到的只有一個(gè)詞，那就是"茅塞頓開(kāi)"。
在這里，我就以沈工提出的幾點(diǎn)要求為核心，根據(jù)自己在XX年工作中的切身感受，講一講同步遠(yuǎn)方開(kāi)發(fā)人員的生存與發(fā)展之道。
魯迅先生說(shuō)過(guò)作為一個(gè)人，一要生存，二要溫飽，三要發(fā)展。作為開(kāi)發(fā)人員，特別是作為同步遠(yuǎn)方公司的開(kāi)發(fā)人員，我們?cè)撊绾紊�、溫飽與發(fā)展呢?
一要生存，對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員來(lái)說(shuō)，那就是要求我們術(shù)業(yè)有專(zhuān)攻。精通某一方面的開(kāi)發(fā)技術(shù)。例如，作為一個(gè)java開(kāi)發(fā)人員，就要對(duì)java語(yǔ)法、java開(kāi)發(fā)工具要能運(yùn)用自如，作為一個(gè)delphi開(kāi)發(fā)人員，對(duì)delphi語(yǔ)法、delphi的集成開(kāi)發(fā)環(huán)境、控件的安裝運(yùn)用自如，作為一個(gè)管理信息系統(tǒng)開(kāi)發(fā)人員，要對(duì)常用數(shù)據(jù)庫(kù)、常用數(shù)據(jù)操作語(yǔ)句運(yùn)用自如，并且，作為一個(gè)軟件產(chǎn)品項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)維護(hù)工程師，要會(huì)跟蹤bug，分析原因，改正問(wèn)題，根據(jù)客戶(hù)需求開(kāi)發(fā)新功能。具備了以上素質(zhì)，也就是說(shuō)，你能做事，你可以為公司創(chuàng)造效益，你可以在同步遠(yuǎn)方生存下來(lái)了。走到這一步，你可以說(shuō)是一個(gè)合格的開(kāi)發(fā)人員了，邁出了生存階段。
二是要溫飽，對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員來(lái)說(shuō)，那就是要求我們有精益求精的工作態(tài)度。我們已經(jīng)有開(kāi)發(fā)軟件的技能，但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。正如沈工說(shuō)過(guò)，有了基本技能，做一個(gè)軟件出來(lái)容易，但是，做一個(gè)"好"軟件非常難。
做出一個(gè)軟件，就有了一碗飯吃，就能生存下去，但要溫飽，也就是要活得快樂(lè)與愜意，就需要做出一個(gè)好軟件。軟件與好軟件的差別在哪里，沈工說(shuō)得好，在于為軟件設(shè)計(jì)出優(yōu)秀的體系結(jié)構(gòu)、基于優(yōu)秀的框架開(kāi)發(fā)軟件，在于軟件的可維護(hù)性，可持續(xù)發(fā)展性。
軟件總是在根據(jù)客戶(hù)的需求在不斷發(fā)展，一個(gè)軟件，客戶(hù)用得越多，用得越好，就會(huì)提出越多的要求，也就能為公司帶來(lái)更多的利益。但是，如果設(shè)計(jì)沒(méi)有做好，開(kāi)發(fā)人員就會(huì)陷入代碼的迷宮，軟件功能牽一發(fā)動(dòng)全身，雖然整日整夜地編寫(xiě)代碼，調(diào)試錯(cuò)誤，還是不能完成工作任務(wù)，不用說(shuō)生活得快樂(lè)與愜意，就連一刻安寧也得不到。
因此，要生活得快樂(lè)與愜意，就得做出"好"軟件，也就是設(shè)計(jì)優(yōu)秀的軟件。更有甚者，你可以從自己的產(chǎn)品提煉出更深入的東西。例如，我們現(xiàn)在比較熟悉的易構(gòu)框架，就是從一個(gè)erp系統(tǒng)中提煉出來(lái)的。走到這一步，你已經(jīng)是一個(gè)合格的系統(tǒng)設(shè)計(jì)師了，度過(guò)了溫飽期。
三是發(fā)展，對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員來(lái)說(shuō)，那就是要求我們不僅要成為精通開(kāi)發(fā)的開(kāi)發(fā)人員，還要求我們向我們的客戶(hù)學(xué)習(xí)，成為行業(yè)專(zhuān)家。軟件說(shuō)到底，就是一種服務(wù)，為某個(gè)行業(yè)的用戶(hù)提供服務(wù)。為了更好地提供這種服務(wù)，我們要成為某方面的行業(yè)專(zhuān)家。一個(gè)開(kāi)發(fā)人員應(yīng)當(dāng)明白只鉆技術(shù)，不問(wèn)業(yè)務(wù)的態(tài)度，永遠(yuǎn)也造不出"物有其用"的工具，難以釋放技術(shù)與產(chǎn)品的.高科技力量，當(dāng)然自身發(fā)展也受限受困，難以發(fā)展成長(zhǎng)。如何才能獲得客戶(hù)的認(rèn)同，做到"言用戶(hù)之所言，想用戶(hù)之所想"呢?這需要我們開(kāi)發(fā)人員放下自己的技術(shù)架子，從零開(kāi)始學(xué)習(xí)了解用戶(hù)工作中所用到的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、行業(yè)現(xiàn)狀、發(fā)展方向、法律法規(guī)、政策環(huán)境等。這樣我們才能更好地得傾聽(tīng)用戶(hù)的訴求，理解用戶(hù)的反饋。只有積極學(xué)習(xí)客戶(hù)業(yè)務(wù)，理解和洞察客戶(hù)需求，從業(yè)務(wù)需要為出發(fā)點(diǎn)，才能將手中的技術(shù)轉(zhuǎn)化為有價(jià)值的工具，才能與客戶(hù)共同成長(zhǎng)，發(fā)展共贏。當(dāng)你比客戶(hù)更了解客戶(hù)的業(yè)務(wù)，比客戶(hù)更知道客戶(hù)的所需時(shí)，就可以剖析客戶(hù)的業(yè)務(wù)，發(fā)現(xiàn)其中的不足，結(jié)合信息化技術(shù)的發(fā)展變革，為客戶(hù)提供量體裁衣的他們最迫切需要的新體系新方案。
技術(shù)只是某個(gè)行業(yè)變革的推進(jìn)動(dòng)力和實(shí)現(xiàn)工具，能在技術(shù)層面支持用戶(hù)的需求只能說(shuō)"稱(chēng)職"，而如果能在業(yè)務(wù)層面引領(lǐng)用戶(hù)行業(yè)進(jìn)行業(yè)務(wù)變革和流程改進(jìn)，那才是技術(shù)人員的"至尊境界"，才到達(dá)了大展宏圖的廣闊天地。
1+1>2 ，"一專(zhuān)多能"的人才才能在同步遠(yuǎn)方得到最好的發(fā)展。覃慶華經(jīng)理，包洪剛工程師足于為成為我們?cè)谶@一階段的表率。
總之，我們每個(gè)開(kāi)發(fā)人員都要想一想，我在哪個(gè)階段，是生存，是溫飽，還是發(fā)展。找到自己的位置，就能找到自己的下一步目標(biāo)，就有決心，就有動(dòng)力、有行動(dòng)去實(shí)現(xiàn)自己目標(biāo)。
如果我們開(kāi)發(fā)人員跟隨同步遠(yuǎn)方成長(zhǎng)起來(lái)，在同步遠(yuǎn)方公司里成為編程的高手、系統(tǒng)設(shè)計(jì)的干將、甚至某個(gè)行業(yè)的帥才，抑或，斗轉(zhuǎn)星移、緣聚緣散，有的同仁為了更大的發(fā)展、找到了更高遠(yuǎn)的目標(biāo)，從而走出了同步遠(yuǎn)方公司、走出了武漢市，甚至走到了海外，找到了更大的空間與舞臺(tái)。但是，無(wú)論我們今后身在何方，心在何時(shí)，只要有人提到同步遠(yuǎn)方時(shí)，他會(huì)告訴別人，同步遠(yuǎn)方曾是我人生中的溫暖家園，給了我生存的環(huán)境，給我添培了生長(zhǎng)發(fā)育的肥沃土壤，我現(xiàn)在結(jié)出的甜美果實(shí)，有我的一半，也有同步遠(yuǎn)方的一半，這就足夠了。
我的演講完了，謝謝大家。
企業(yè)晚會(huì)演講稿 篇3
各位同仁：
大家上午好！
時(shí)隔一年之久，今天，我們又齊聚一堂，共謀發(fā)展，內(nèi)心激動(dòng)非常，感動(dòng)萬(wàn)分！在此，我謹(jǐn)代表xx集團(tuán)和即將在x市成立的xx生物科技有限責(zé)任公司向大家致以最最誠(chéng)摯的謝意和敬意！感謝你們?cè)谶^(guò)去的一年里，為公司的發(fā)展不遺余力，出謀劃策。可謂批星戴月，勞苦功高！公司能有今天的發(fā)展，與你們的努力是分不開(kāi)的！同時(shí)，特別感謝大家對(duì)我的幫助和關(guān)心！
xx集團(tuán)重慶營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)中心自去年成立以來(lái)，至今也一年有余，在過(guò)去的一年里，我們并肩作戰(zhàn)，同歡苦，共榮辱，有很多的辛酸和汗水，也有很多的收獲和快樂(lè)！最為寶貴的收獲是培養(yǎng)了一批公司骨干人員，匯集了一大批你們這樣的銷(xiāo)售精英和營(yíng)銷(xiāo)高手！看到你們，我就看到了公司的希望，不禁遐想起公司的未來(lái)，有你們?cè)�，我�?jiān)信！有任何的困難我們都可以克服，有任何市場(chǎng)我們都可以做好！公司的明天將充滿(mǎn)無(wú)限希望！
過(guò)去的一年，有太多太多的故事，值得我們追憶，回想當(dāng)初來(lái)到xx，我可以說(shuō)是一無(wú)所有，只有一名員工，幾千塊錢(qián)。有的只是堅(jiān)信自己會(huì)成功的信念，以及一往如前的大無(wú)畏的勇氣。市場(chǎng)一片空白，營(yíng)銷(xiāo)模式一片陌生，很茫然、很無(wú)助。一切都是從零開(kāi)始。我至今依然記的，40幾度的高溫天氣，我和小黃在xx市，為了找到一個(gè)客戶(hù)，徒步走了5個(gè)多小時(shí)，從上午走到下午，沒(méi)有喝一口水，沒(méi)有吃一口飯，結(jié)果那個(gè)客戶(hù)還一盒藥都沒(méi)有定。短短兩個(gè)月，我走遍了幾乎xx市所有的客戶(hù)！終于把市場(chǎng)打開(kāi)了，用我們的汗水和誠(chéng)信，建立了良好的口碑，才進(jìn)入了良性循環(huán)，才有了后來(lái)的長(zhǎng)壽市場(chǎng)、忠縣市場(chǎng)。才有了我們現(xiàn)在坐在一起的所有同事�；叵胪拢锌H多，為了公司的發(fā)展，我們有很多的同事付出了很多，雖然，現(xiàn)在有的同事沒(méi)有在公司上班了，但我依然懷念他們！依然感謝他們！
過(guò)去的一年中，我們有過(guò)太多的失敗，也有過(guò)很多的成功�？偨Y(jié)過(guò)去，展望未來(lái)。我們需要的不是沉醉于過(guò)去的些許收獲，更不是懊惱于過(guò)去的點(diǎn)滴不足。我們需要的是認(rèn)真總結(jié)，深刻反思！共同創(chuàng)造更加輝煌的明天！
下面，我將我們過(guò)去一年以來(lái)公司所存在的一些問(wèn)題簡(jiǎn)單作一下總結(jié)，希望大家共勉！
公司的收獲與成功：
一、在過(guò)去的一年中，公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上從無(wú)到有，從滯銷(xiāo)到暢銷(xiāo)。
知名度、美譽(yù)度不斷攀升。截止到6月30日，我們?nèi)齻�(gè)市場(chǎng)，共實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售回款160多萬(wàn)元�？蛻�(hù)九千多家，其中，建立穩(wěn)定供銷(xiāo)關(guān)系的近三千家。產(chǎn)品也有原來(lái)的16種增加到現(xiàn)在的`20幾種，并且以后還會(huì)逐漸增加！我們充分看到了市場(chǎng)的潛力，也看到了xx集團(tuán)和我們的發(fā)展。
二、在過(guò)去的一年中，公司員工隊(duì)伍從最初的一個(gè)人，發(fā)展到今天的幾十人
涌現(xiàn)出一大批的優(yōu)秀員工和優(yōu)秀骨干，為公司的后續(xù)發(fā)展提供了可靠的人力資源保障。我們不但完善了我們的管理制度，還完善了我們的企業(yè)文化，并且還將不斷努力，不斷完善，努力為大家創(chuàng)造一個(gè)好的平臺(tái)，一個(gè)快樂(lè)和諧的工作環(huán)境。
三、在過(guò)去的一年中，營(yíng)銷(xiāo)模式從陌生到熟悉，從不了解到應(yīng)用自如
并且，在大家的共同努力下，我們創(chuàng)新了很多營(yíng)銷(xiāo)模式，xx年十月十日中秋感恩活動(dòng)更是創(chuàng)下墊江之最、xx之最。
每每回憶至此，就不禁感到非常自豪，因?yàn)槲覀冇幸粋�(gè)團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)，這也正是我們公司最為寶貴的財(cái)富。
四、現(xiàn)在的我們，更是得到了xx集團(tuán)總部的大力支持，得到了王總和李總的大力幫助
公司總部不但給了我們300萬(wàn)的信用擔(dān)保，還給了我們更多的市場(chǎng)。我們有蓉藥集團(tuán)這樣一個(gè)好的平臺(tái)，有總部大力的扶持，是沒(méi)有理由做不好的。
過(guò)去的輝煌都也成為過(guò)去，人的眼睛是長(zhǎng)在前面的，不是長(zhǎng)在后面，現(xiàn)在的我們，最應(yīng)該做的是做好以后的工作。保證我們?cè)?jīng)犯過(guò)的錯(cuò)誤不在出現(xiàn)第二次，有鑒與此，我跟大家開(kāi)誠(chéng)布公的總結(jié)我們過(guò)去的一年來(lái)所犯的錯(cuò)誤，也許，這些錯(cuò)誤在大多數(shù)人看來(lái)都是情有可原，難以避免。也有人說(shuō)責(zé)任不在員工，在領(lǐng)導(dǎo)。是的，我也很認(rèn)同這種說(shuō)法，過(guò)去的所有錯(cuò)誤，責(zé)任的確不在員工，也不在經(jīng)理，而在于我自己，如果我不出差，不擔(dān)擱這段時(shí)間，所有的錯(cuò)誤是不是都可以避免呢？所以，今天把這些過(guò)去的失誤指出來(lái)，并不是要追究哪一個(gè)人的責(zé)任，而是要大家共勉，共同反思。同樣的錯(cuò)誤不能再出現(xiàn)了，絕對(duì)不允許出現(xiàn)。
最后，預(yù)祝我們的`公司在新的一年里，更上一層樓，再創(chuàng)佳績(jī)！謝謝大家。
企業(yè)晚會(huì)演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)、各位同事：
大家好!
誠(chéng)信是中華民族傳統(tǒng)道德中最重要的行為規(guī)范之一，是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)在從事生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理活動(dòng)中，處理各種關(guān)系的基本準(zhǔn)則。誠(chéng)信反對(duì)隱瞞欺詐、反對(duì)偽劣假冒、反對(duì)弄虛作假。自古以來(lái)，中華民族講究誠(chéng)信，“言必信，行必果”、“君子一言，駟馬難追”、“人而無(wú)信，不知其可也”這些古訓(xùn)不僅僅家喻戶(hù)曉，并且成為人們?yōu)槿颂幨雷罨镜牡赖聹?zhǔn)則。誠(chéng)信是中華民族的傳統(tǒng)美德，是古老的道德禮貌的基石;誠(chéng)信也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的行為準(zhǔn)則。
一、誠(chéng)信是企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力
企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力能夠分為三個(gè)層面:第一層面是表層的競(jìng)爭(zhēng)力;第二層面是支撐平臺(tái)的競(jìng)爭(zhēng)力;第三層面是最基礎(chǔ)、最核心的競(jìng)爭(zhēng)力。第三層面是以企業(yè)理念、企業(yè)價(jià)值觀為核心的企業(yè)文化、內(nèi)外一致的企業(yè)形象、企業(yè)創(chuàng)新本事、差異化個(gè)性化的企業(yè)特色、穩(wěn)健的財(cái)務(wù)、擁有卓越的遠(yuǎn)見(jiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)的全球化發(fā)展目標(biāo)(所有這些屬于核心層)。企業(yè)要做到最優(yōu)秀、最具競(jìng)爭(zhēng)力，必須在企業(yè)核心價(jià)值觀上下功夫。技術(shù)、高科技能夠?qū)W，制度能夠制定，但包括企業(yè)全體員工內(nèi)在的追求這樣一種企業(yè)文化、企業(yè)倫理層面上的東西卻是很難移植、很難模仿的。海爾集團(tuán)發(fā)展之初，首先樹(shù)立建設(shè)誠(chéng)信的觀念。當(dāng)時(shí)把十幾臺(tái)有點(diǎn)小毛病的冰箱當(dāng)著全體員工的面給砸爛了，張瑞敏就是要讓全體職工明白他誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的決心。華人首富、香港長(zhǎng)江實(shí)業(yè)集團(tuán)總裁李嘉誠(chéng)以往說(shuō):“很多人問(wèn)我為什么能把事業(yè)做大，無(wú)他，一字而已——信”。美國(guó)《財(cái)富》雜志排行榜上名列前茅的500家企業(yè)都有自身的`道德行為規(guī)范。古今中外眾多企業(yè)的成功實(shí)踐無(wú)不印證:惟有誠(chéng)信至上，企業(yè)才能百年不衰。邁克爾波特認(rèn)為，產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的5種力量的相互作用，會(huì)反應(yīng)在產(chǎn)業(yè)或企業(yè)的盈利本事上。企業(yè)的戰(zhàn)略是否成功也主要經(jīng)過(guò)利潤(rùn)大小來(lái)確定�？墒�，企業(yè)最終的競(jìng)爭(zhēng)力取決于它在一系列價(jià)值中如何進(jìn)行價(jià)
值選擇。共有價(jià)值觀———誠(chéng)信的理念才是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的動(dòng)力源。
二、誠(chéng)信是企業(yè)樹(shù)立良好形象的重要基礎(chǔ)
企業(yè)在營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)過(guò)程中欲將產(chǎn)品推銷(xiāo)出去，首先必須將企業(yè)自身推銷(xiāo)出去，讓顧客感受到他們的誠(chéng)信，這樣顧客才會(huì)對(duì)他們的營(yíng)銷(xiāo)資料與產(chǎn)品本身產(chǎn)生信任。顧客對(duì)產(chǎn)品的選擇往往依靠于信任，選擇了產(chǎn)品也就意味著選擇了信任。企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的方式、手段、資料等是企業(yè)是否具有誠(chéng)信意識(shí)的表現(xiàn)方式，因而誠(chéng)信是企業(yè)樹(shù)立良好形象的重要基礎(chǔ)。如果企業(yè)在營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中采用欺詐方式，或者經(jīng)營(yíng)各種假冒偽劣商品，那么，消費(fèi)者除不理解產(chǎn)品外，企業(yè)的聲譽(yù)也會(huì)所以而掃地。一旦企業(yè)在消費(fèi)者中的形象受到損害，想要東山再起是困難重重的。
從古至今，誠(chéng)信始終被人們所提及，甚至在復(fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境下，誠(chéng)信二字依舊沒(méi)有被拋棄，而我公司同樣將其作為核心的經(jīng)營(yíng)理念之一，這無(wú)形中告訴我們，誠(chéng)信對(duì)我們的重要性，所以作為輔助企業(yè)發(fā)展的黨支部，應(yīng)當(dāng)結(jié)合誠(chéng)信理念全力加強(qiáng)對(duì)全體員工的誠(chéng)信意識(shí)，使我公司上下能夠構(gòu)成一股誠(chéng)實(shí)守信的風(fēng)氣，使我公司能夠又好又快發(fā)展。
企業(yè)晚會(huì)演講稿 篇5
尊敬的家長(zhǎng)、可愛(ài)的小朋友們、辛勤的老師們：
您們好!
時(shí)光飛逝，我們xx幼兒園在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下走過(guò)了一年堅(jiān)實(shí)的腳步，在過(guò)去的一年里，是家長(zhǎng)們的信任激勵(lì)著我們快速的成長(zhǎng)，是老師的汗水澆灌著xx美麗的花朵，是這些美麗的花朵香滿(mǎn)了幼兒教育界的'天空!
我知道，我們還很不足，可我們知道腳踏實(shí)地，知道如何發(fā)揮好孩子們的童趣，如何建全孩子們的健康思維與心智! 不管社會(huì)如何變化，我們的追求不會(huì)改變——做體現(xiàn)孩子最本原性格的幼兒教育!做鍛煉孩子健康心智的幼兒教育! 做優(yōu)化錘煉孩子思維、人格、習(xí)性的幼兒教育!
我們對(duì)老師的考核管理集中在
孩子行為的改變上
孩子學(xué)習(xí)興趣與意識(shí)的改變上
孩子的日常行為的改變上
最后是孩子學(xué)習(xí)成績(jī)的改變上!
最后，請(qǐng)家長(zhǎng)們放心更懇請(qǐng)相信我們，我們會(huì)用我們的信心、恒心、耐心來(lái)為我們國(guó)家的花朵編制最好的夢(mèng)、培育最好的苗、獻(xiàn)上最真的愛(ài)! 最后預(yù)祝我們219元旦文藝匯演圓滿(mǎn)成功，謝謝大家!
企業(yè)晚會(huì)演講稿 篇6
同志們：
回顧一年來(lái)的工作，我們有過(guò)艱難，有過(guò)險(xiǎn)阻，但這一年里，因?yàn)橛写蠹业年P(guān)心愛(ài)護(hù)；因?yàn)橛袕V大博友的理解支持，因?yàn)橛腥w編輯人員的努力奮斗，我們依然在向前，在進(jìn)步！在此，我代表全體員工致以你們崇高的敬意和誠(chéng)摯的感謝！
一元復(fù)始，萬(wàn)象更新。新的`一年開(kāi)啟新的'希望，新的歷程承載新的夢(mèng)想。20xx年，正是我們創(chuàng)造夢(mèng)想、揚(yáng)帆啟航的關(guān)鍵之年，我們將緊密?chē)@大文化這個(gè)氛圍，以積極培育發(fā)展自營(yíng)項(xiàng)目為動(dòng)力，迎難而上，銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)協(xié)作，大膽創(chuàng)新，力爭(zhēng)盡快實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)結(jié)構(gòu)的全面優(yōu)化，共創(chuàng)20xx事業(yè)輝煌！在新的起點(diǎn)上闊步前進(jìn)！
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