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師徒結(jié)對心得體會

時間:2024-03-19 07:37:55 心得體會 我要投稿

【優(yōu)秀】師徒結(jié)對心得體會15篇

  心中有不少心得體會時,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這么做能夠提升我們的書面表達能力。怎樣寫好心得體會呢?下面是小編幫大家整理的師徒結(jié)對心得體會,歡迎大家分享。

【優(yōu)秀】師徒結(jié)對心得體會15篇

師徒結(jié)對心得體會1

  我的師傅是劉老師。20xx年1月,我有幸成了劉老師的徒弟。劉老師為人隨和有耐心,是一名有經(jīng)驗的優(yōu)秀教師,她工作認真負責,治學嚴謹,勤勤懇懇,任勞任怨,這些都給我留下了深刻地印象。她也非常謙虛,我每次對她說感謝時,總是說:咱們相互學習。和師傅結(jié)對的這個學期,雖然是忙碌的,但收獲很大,現(xiàn)可以從以下幾方面加以總結(jié):

  一、教學方面

  通過與師傅的結(jié)對活動,讓我深刻意識到,結(jié)對中最基本的形式就是互相聽課評課。

  1.鼓勵我多學

  在平時,師傅總鼓勵我多聽聽其他老師的課,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。陶行知曾經(jīng)說過:“要想學生好學,必須先生好學。惟有學而不厭的先生才能教出學而不厭的學生!敝灰袡C會,我就會多聽聽老師們的課。

  2.鼓勵我多評

  評課不僅是對上課老師的尊重,更是提高自己知識的機會。上好一堂課后,師傅總是讓我先說說自己的'感受,之后給我提出中肯的建議,同時提出一些問題共同探討,其想法之好,令我深感佩服。

  3.鼓勵我多反思

  師傅對我說,作為一名年青的教師,不僅要提高自己的教學能力,平時還應注意反思、積累,多寫些東西,筆下的功夫也是很重要的。

  二、主要收獲

  1.師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如對某個教具的使用,我可能從教師的角度覺得該用,但并不知效果會怎樣,但師傅可以從聽講人的角度體會到,評課時就會反饋給我,從而起到了肯定或否定的效果,讓我以后可以有意識地進行調(diào)整。

  2.我聽師傅的課也有很大收獲。師傅最大的特點就是教學有序,從容不迫,課堂氣氛很好!真正的做到了讓學生在快樂的學習氛圍中鍛煉,將教學與現(xiàn)實生活緊密結(jié)合在一起,讓孩子們知道了數(shù)學與生活是息息相關(guān)的。

  三、不足之處

  1.時間少,事情多,所以這學期聽課不多。

  2. 由于自己現(xiàn)在和師傅沒有在同一個辦公室,所以真正坐下來交流的機會相對就少了。

  俗話說“萬事開頭難”,雖然開了個好頭,但這個學期我學習的還遠遠不夠,今后,我要不斷地向師傅學習,爭取在以后的教學中鍛煉自己,充實自己,給孩子們帶來更多快樂。

師徒結(jié)對心得體會2

  何山川師徒結(jié)對活動“一帶一”開展已有一個學期了。在這一個學期里,我在努力踐行著作為師傅所應盡的責任。盡管心中有幾許壓力,但還是感謝學校為我們青年教師所搭建的這個平臺。首先,它鮮活地再現(xiàn)了自己曾擁有的經(jīng)歷。從侯俊俠老師身上仿佛看到了剛參加工作不久時的自己。這一個時期的教師就如同人生的孩童階段,每天每時都會冒出數(shù)不清的困惑,渴望能被一一解答。但不是所有的人都能將問題與他們傾述的,當自己一個人默默地努力一段時間后,教育的熱情會因為外在環(huán)境的冷淡而消退,從此教師將教書視為謀生的手段。但我校的青年教師是幸運的,因為擁有了一個學校為其創(chuàng)設的平臺。在這一個學期了,我與侯老師明顯走近了,只因為學校賦予我們這一層特殊的關(guān)系。聽一節(jié)課,聽課本所記錄的內(nèi)容是有形的,在交流中產(chǎn)生的許多思想是無形的,而這種無形的思想也許正是影響教師改變的關(guān)鍵因素。

  其次,它讓我們意識到教學是自己工作的生命所在。工作的積極性是否高漲全在于工作態(tài)度,當對工作成效持無所謂的態(tài)度時,一切也就沒有了努力的理由。師徒結(jié)的“一帶一”活動讓我們覺得工作有所成效是一種幸福,是一份榮耀,讓我們努力去追尋它。

  侯老師經(jīng)常主動要求我聽她課,為了準備一節(jié)充分的課,不斷地試教。這些,都可以看出,教師在自發(fā)地努力,她意識到,會上課,上好課,是教師的生存之本。

  最后,它讓我意識到自身的諸多不足!皩W然后知不足,教然后知困”,其實在師傅這“名”與“實”之間還是存在較大差距的,但既然接受重任,就只能努力縮小差距了。在提高徒弟業(yè)務水平的同時,也努力充實自己。在這個學期里,盡管沒有每一篇課文都在課前寫下詳盡的教案,但基本做到帶著精心的設計走進課堂。因為高段教學目前還是我的弱項,我想以此實現(xiàn)提高。不然,面對去聽侯老師的課也無法說出更多有針對性的意見了。

  在互相切磋中,師徒共同提高。俗話說得好:師傅領(lǐng)進門,修行在個人。通過一個學期的師徒結(jié)對交流學習活動,徒弟侯老師進步飛快,較以前有了很大進步,在青年教師匯報課中,侯老師講的《搭石》一課深受學校領(lǐng)導及老師們好評,這主要是她個人努力的.結(jié)果。在此期間,我這個師傅自感也有些長進,青年教師身上充沛的精力,旺盛的熱情,大膽的創(chuàng)新意識,時時感染著我,感染著我的課堂。

  總之,學校倡議的師徒結(jié)對活動,使我們師徒不僅成為教育教學上的良師,也使我們成為了生活中的益友。盡管這些認識十分感性,但它是我真實的感受。客觀地看待這一個學期的行動,不足之處也不少。如聽課是落實了,但書籍的學習還是十分欠缺,只靠聽幾堂課所能產(chǎn)生的變化應該不是很大的,自身的學習應該在成長中占了較重的比例吧,這有待于今后改善。

師徒結(jié)對心得體會3

  作為一名年輕教師,無論在備課、上課還是人還是帶隊經(jīng)驗上都是欠缺的,學校經(jīng)過老教師對新教師的傳、幫、帶、導、提、教等,為我們的成長搭建平臺,切實加快我們的成長,提高我們的教育本事和教育教學研究水平。

  過去一學年的師徒結(jié)對使我受益匪淺,從學習本學科的教學理念、課程標準、學科指導意見到如何備課、上課、聽課、評課,以及如何提高學生的訓練成績師父段維蘭都給了我很大的幫忙,我的教育本事也逐步的提高。除此之外,還經(jīng)常參加聽課等教學研討活動來提高自身的知識技能。結(jié)合上學年的經(jīng)驗,努力做到“三學”:學思想——教育教學理念;學本領(lǐng)——教育教學基本功;學做人——為人處事,為善、求真。我將這學年的工作計劃作了如下的安排:

  一、對教育理念、訓練的理解

  認真學習新的教育教學理念,轉(zhuǎn)變觀念,在實踐中自覺貫徹、主動探索,將新課改理論扎實地落實到課堂中。樹立以人為本的教育理念,以教師主導、學生主體的形式進行課堂教學。注重學生的差異,關(guān)注學生的`情感,尊重學生的人格。

  二、努力提高自身的專業(yè)技能

  1、主動聽師傅的公開課,學習長處,并和師傅進行反思與討論。

  2、每月和師傅進行一次體會交流,主動與師傅探討課堂教學以及練習中有疑惑的地方及時請教師傅。

  3、課后能做到及時反思,撰寫課后反思;

  4、主動參加校內(nèi)教科研活動和各類教學基本功競賽,并開展課題研究;

  5、不但要注意總結(jié)師傅好的經(jīng)驗,把它上升到理性的高度,較多較快地了解、掌握新的教育教學信息、理論,與師傅構(gòu)成優(yōu)勢互補態(tài)勢,促進自我較快地成才。

師徒結(jié)對心得體會4

  時光如梭,轉(zhuǎn)眼間又一個學期就要結(jié)束了,在師傅朱老師的鼓勵、指導、幫助下,我從一個剛踏上教育崗位什么都不懂的新手,逐漸成長為基本能熟練控制課堂,自主處理一些教學問題的青年教師。感謝學校一個學期的輔導活動和老師的熱情指導和無私幫助。在過去的一個學期里,朱老師在教學方法、學生管理、教學科研等方面給了我很多指導和幫助。

  下面就幾個方面談談自己的收獲:

  首先,作為青年教師,我們應該不斷學習。只有這樣,我們才能跟上教學實踐和課程改革的步伐。在平時的教學過程中,我能做到認真鉆研教材,認真?zhèn)湔n,有什么疑問都會主動的向朱老師請教,而他也會很有耐心的向我講解。去年剛開始中途接過708班時,還有這學期同時任教706班和708班時,我感覺很難把握好學生的特點,使得我每一次上完課后,都覺得像是打完一次仗,讓我覺得教學很有壓力。

  于是我就向師傅說了這個情況,他了解到這個情況后,主動給我介紹如何調(diào)整常規(guī)的教學工作去適應不斷變化的教學班級、不斷變化的學生;如何控制課堂,如何調(diào)動學生英語學習的積極性和教學的自信心,在聽完碩士多年的.經(jīng)驗后,我受益匪淺。在師傅的指導下,經(jīng)過一年多的學習、實踐、摸索,我能過適應不斷變化的工作環(huán)境,對農(nóng)村學生的特點也有了更深的了解。

  其次,聽課評課是徒弟活動的一種基本形式,也是我作為學徒提高教學水平的重要途徑。平時的隨堂聽課中,朱老師都會認真地記錄、點評,指出我教學中的一些問題,一些需要改進的地方,以及一些教學之前需要思考的環(huán)節(jié)、因素。每次他指向深處,我都覺得很佩服。

  在平時的教研活動、學校開展的“三課”活動之中,通過和師傅交流自己及其他老師的公開課,聽師傅的評課,都會發(fā)現(xiàn)許多公開課的優(yōu)點和缺點;而這很多是我自己沒有意識到的,讓我學會了評課的同時,更意識到了聽課或上課后保持長處的同時更重要的是要進行不斷的調(diào)整,反復的揣摩。在每一次討論中,他都會在理論和實踐上講述一些新的英語教學理念。平時聽師傅的課,收獲頗多。

  課堂上,朱老師能很好地駕馭課堂,整個課堂的英語學習的氛圍輕松、幽默、緊張生動,學生的積極性也很高,這些都足以見他扎實的教學功底,這些都值得我學習。

  總之,學校組織的“師徒結(jié)對”活動,使我受益匪淺,我感謝學校為我提供了這樣的機會,感謝師傅的熱心指導。作為青年教師的我,更深知自己的責任重大,只有虛心的向師傅學習,才能不斷地提高自身的各方面教學素養(yǎng)。

師徒結(jié)對心得體會5

  本學期學校開展“青藍工程”活動,我有幸與皇倉名師王老師“師徒結(jié)對”,通過一學期的結(jié)對學習過程,我收獲不少,深深體會:這是一個師徒相長的過程,大家都知道“教學相長”,在師徒共同教研教學過程中,師父與徒弟也共同獲得大提高。下面我就從徒弟這個角度談談我的收獲:

  一、我聽師傅的課

  每一周,我都會聽王老師的語文課,從開始的被動聽課,后面的主動聽課,不僅僅是為了完成學!扒嗨{工程”的任務而聽課,而是被王老師精彩課堂所吸引。她上課形象、生動,語言精簡,問題分析透徹,一些復雜難以理解的題目她能通過形象的比喻讓學生理解。她專業(yè)知識功底扎實,能從一個知識點延長到另一個知識點,對教材研究透徹,對高考方向把握很好。王老師的課最大的`特點就是條理清晰,重點突出,特別容易理解,課堂氣氛也很好,真正的做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,將語文知識與生活結(jié)合在一起。

  王老師的課堂設計也非常符合現(xiàn)代教育目標,課前都安排不同一名學生上臺講解試題,學生自己講解前一定會把這道題目搞得非常清楚,這樣也加深了對知識點的理解,同時也鍛煉了學生的語言表達能力,培養(yǎng)了學生的自信心,有利于學生的終生成長。

  二、師傅聽我的課

  王老師一有空也來聽我的課,給我指點備課的難點,教我把握重點,怎樣進行教學設計,師生互動如何開展等方面。在她的教導下,我的備課更加認真了,每次我都會查很多相關(guān)資料,注重了教學細節(jié),主動掌握學情,認真輔導每一個學生。

  我上的是信息課,王老師雖然不是很專業(yè),但她在教學方法、教學設計等方面還是給我很多指導。她認真對待每一節(jié)課,認真輔導每個學生的工作態(tài)度深深的感染了我。今后我也將以求實、務實、精益求精的精神上好信息技術(shù)課。

  三、師傅點評我的課

  王老師給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。她指出我的上課還可以更生動,教學設計要與學生實際結(jié)合,讓信息技術(shù)課更科技感、實用性,最好能讓信息成為我們工作學生的工具,提高工作效率。王老師還強調(diào),讓我在平時的教學中要滲透科技創(chuàng)新、中小生電腦制作等方面活動。

  四、對我的幫助

  王老師的為人處事,經(jīng)驗心得,工作中那份認真的態(tài)度,扎實的專業(yè)知識,豐富的教學經(jīng)驗,深厚的教學理論等常常讓我在感動之余,獲得了很多學習、工作動力,使自己能更好的投入到這份事業(yè)中去。

  我誠摯地感謝師傅對我的關(guān)心和愛護,也感謝皇倉中學為我提供了這個學習成長的基地,將師徒結(jié)對這一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺。在這里還得要感謝幫助過我的老師們。我會繼續(xù)努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,積極創(chuàng)新。在以后的工作中,我會將師傅和老教師對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,真心誠意地接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!

師徒結(jié)對心得體會6

  作為年輕的教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務知識有待拓寬總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下盡快成長。學!皫熗浇Y(jié)對”活動的適時舉行,猶如雪中送炭給了我們希望和心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。很榮幸我能成為李鳳姊老師的徒弟,我的師傅李老師是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,她積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術(shù),并形成了自己獨特、鮮明的教學風格。為了使這次的結(jié)對有成效,我們一起制定如下計劃:

 。ㄒ唬┭芯磕繕耍

  1、研究師傅那先進的教育教學理念。

  2、研究師傅思考教育教學問題,有效地提高教學效率和學生成績。

  3、研究師傅如何積累案例、論文素材。

 。ǘ┭芯績(nèi)容:

  1、每個星期邀請師傅來聽一節(jié)我的課。課后主動找?guī)煾到涣,請師傅指出課堂中暴露出的不足,寫下反思,梳理以完善自己的教育教學理念和教學技巧,及時在以后的教學實踐中改善。

  2、每個星期觀摩師傅的一節(jié)課。課前研究師傅所教課的那一課,自己思考該如何安排教學,本著謙虛研究的心態(tài),聆聽師傅的課堂。白駒過隙,很快一年時間已經(jīng)過去了。我和錢均老師師徒結(jié)對已經(jīng)過了一年,回顧這一學期的體驗與感受,真可謂是酸甜苦辣收獲頗豐!在此,我非常感謝學校領(lǐng)導為我們教師創(chuàng)造條件,搭建教學發(fā)展平臺,我是師徒結(jié)對的受益者,因為在師傅和其他老師們的關(guān)愛下,我在漸漸成長、成熟、堅毅!我學到了很多教學方面的知識,使自己在教學方面正一步步地走向成熟,F(xiàn)在在期末,帶著感激,我將這段時間的結(jié)對工作做一個總結(jié)。我很榮幸能成為錢鈞老師的徒弟。我和錢老師同時承擔初中歷史的教學工作,工作內(nèi)容和工作性質(zhì)的相似,為我向師傅的研究提供了得天獨厚的條件。而且錢老師特別的謙虛與溫和,每次問他問題,他總會不厭其煩地向我說說他的想法。在相互的探討與思考中讓我在錢老師的.身上學到了不少東西!錢老師在教學方法、管理學生方面都給了我許多實實在在的指導和幫助,使我在各方面有了一定的提高。下面我就從幾個方面談談自己的收獲:

  首先,作為一名青年教師,我覺得最大的困難是教材,對教材的處理不到位,因此在實際的教學中很難突破重點難點。從教的剛開始,都是我講得多,學生沒有真正參與到課堂中來,一節(jié)課,我講得辛苦,學生聽得茫然。師傅了解到這個情況后,主動給我介紹如何控制課堂秩序、如何調(diào)動課堂氣氛、如何進行小組合作……。記得我要開一節(jié)市級公開課,作為一個青年老師,的確是很緊張的,錢老師得知這種情況,就及時地給我指導,幫我理清教學重難點,理清思路,試上的時候來聽課,幫我修改不足和錯誤的地方,最后在錢老師的幫助下,這堂課開得很成功。在錢老師的要求、指導下,我堅持平時及時充電,在平時的教學中,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鉆研教材和備課,主動讓師傅指導教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好地吃透教材。其次,互相聽課、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅研究的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:

  1、正確看待開課。

  師徒結(jié)對心得體會作為年輕的教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務知識有待拓寬總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下盡快成長。學校“師徒結(jié)對”活動的適時舉行,猶如雪中送炭給了我們希望和心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。很榮幸我能成為李鳳姊老師的徒弟,我的師傅李老師是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,她積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術(shù),并形成了自己獨特、鮮明的教學風格。為了使這次的結(jié)對有成效,我們一起制定如下計劃:

 。ㄒ唬、研究目標:

  1.研究師傅那先進的教育教學理念。

  2.研究師傅思考教育教學問題,有效地提高教學效率和學生成績。

  3.研究師傅如何積累案例、論文素材。

 。ǘ、研究內(nèi)容:

  1.每個星期邀請師傅來聽一節(jié)我的課。課后主動找?guī)煾到涣鳎垘煾抵赋稣n堂中暴露出的不足,寫下反思,梳理以完善自己的教育教學理念和教學技巧,及時在以后的教學實踐中改善。

  2.每個星期觀摩師傅的一節(jié)課。課前研究師傅所教課的那一課,自己思考該如何安排教學,本著謙虛研究的心態(tài),聆聽師傅的課堂。課后和師傅交流自己的思考,多多提問,才能進步。

  3.邀請師傅指點備課,每學期開設一節(jié)校內(nèi)公開課。

  4.經(jīng)常和師傅溝通,探討在教育教學上的疑惑和想法。

  5.平日里遇到什么教育教學當中的問題無法解決,主動和師傅交流。在次研究期間有如下的自我期望:

  1、通過師徒結(jié)對,拜師學藝,努力提高課堂教學水平,不斷增強教書育人的能力。

  2、通過師徒結(jié)對活動,切實提高職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學理論素質(zhì)、教育教學組織能力和教育教學研究水平;

  3、積極參與教育教學實踐研究,力爭期間寫一篇論文或案例,并積極投稿;很多優(yōu)秀教師經(jīng)常說到反思是教育教學過程中很重要的因素,它可以使教育教學有很大的收獲,可以使我在教育教學中進步的更快。因此,本學期積極參與每一次的研討活動,多和同事進行討論評價,從而獲得廣泛而深入的評價反思息,找出改進教學效果的方法和提高教學技能的對策?傊,在以后的工作中要不斷地耐心細致的向有經(jīng)驗的教師研究,加強自己的師德修養(yǎng),要努力鉆研業(yè)務,敬業(yè)愛生,為人師表,爭取做一位優(yōu)秀的教師。

師徒結(jié)對心得體會7

  推行村(居)干部現(xiàn)代師徒模式是新常態(tài)下區(qū)委進一步加強基層干部隊伍建設,夯實基層基礎(chǔ)的重要舉措。刁鋪街道將深刻領(lǐng)會精神內(nèi)涵,精心組織、全程管理,努力使這一舉措在刁鋪街道真正出成績、有特點,加快打造出一支職業(yè)化、專業(yè)化的基層干部隊伍。

  一、量體裁衣,優(yōu)化師徒結(jié)對方式

  目前我們初步安排了6個師徒對子,師傅由社區(qū)黨總支書記擔任,徒弟以機關(guān)及社區(qū)30歲以下年輕同志為主。下一步,我們將進一步全面調(diào)查摸底,建立師徒檔案信息庫,重點采取以強帶弱、以老帶新、以現(xiàn)職帶后備的方式結(jié)成師徒對子。一是建立中層干部徒弟后備庫。堅持競爭選高徒,通過民主推薦、統(tǒng)一考試、組織考察等方式,在街道現(xiàn)有干部隊伍內(nèi)選擇年輕優(yōu)秀干部進入徒弟后備庫,實現(xiàn)動態(tài)管理。二是建立業(yè)務骨干導師庫。堅持篩選挑明師,遴選一批德才兼?zhèn)、勤勉務實、業(yè)績突出、事業(yè)心和責任感強,具有豐富理論和實踐經(jīng)驗的工作導師后備人選,在一定范圍內(nèi)進行公示,廣泛征求意見、接受社會監(jiān)督,對符合條件的納入導師庫。三是師徒自由配對“一對一”。堅持自愿選擇和統(tǒng)籌安排相結(jié)合的'方式,徒弟可以根據(jù)自身實際挑選師傅,對癥求解;師傅可以結(jié)合自身特長選擇徒弟,授人以漁;由街道黨工委牽頭,采取雙向征求意見的辦法,師徒之間各取所長,自愿結(jié)成師徒結(jié)對幫扶對象。

  二、人盡其用,切實加強結(jié)對管理

  主動參與師徒對子全過程,給予必要的指導和幫助,促進結(jié)對聯(lián)系制度化、常態(tài)化開展。一是審核工作計劃。結(jié)合街道經(jīng)濟社會發(fā)展大局、各階段中心工作以及師徒個人實際,指導師徒雙方制定培養(yǎng)目標、具體舉措,提出修改意見,督查加以完善,并在一定范圍內(nèi)予以公示,確保目標明確、措施可行、操作便捷。二是強化跟蹤指導。根據(jù)結(jié)對計劃安排,全程跟蹤跟班學習情況。對徒弟全程脫產(chǎn)跟班學習確有困難的,由街道協(xié)調(diào)所在社區(qū)、科室,妥善安排日常工作,幫助解除后顧之憂。強化對師傅的指導,激勵他們通過言傳身教,多向徒弟講解傳授業(yè)務知識、專業(yè)技能和工作方法,真正達到“傳、幫、帶”的效果。三是搭建交流平臺。每季度組織師徒對子開展學習交流,師傅之間交流帶徒的經(jīng)驗,不斷改進指導方式,調(diào)整培養(yǎng)措施;徒弟之間交流學習心得,取長補短,及時解決跟班學習中遇到的困難和問題。組織師徒對子定期開展交流,共同探討師傅如何“教”、徒弟如何“學”。適時組織到周邊鎮(zhèn)街觀摩學習,邀請知名專家學者進行授課,以學促干,推進師徒結(jié)對工作深入開展。

  三、統(tǒng)籌推進,確保結(jié)對聯(lián)系效果

師徒結(jié)對心得體會8

  唐代著名文學家詩人韓愈在《師說》里曾這樣說道:“古之學者必有師。師者,所以傳到授業(yè)解惑也。人非生而知之者,孰能無惑?其為惑也終不解也!边@幾句話高度總結(jié)概括了老師對我們的作用。你我皆非圣人,孰能無惑?有了問題及時虛心的向老師請教才能解決疑惑。

  這學期我們學校開展了“師徒結(jié)對”教學活動,我非常有幸的拜周保圣老師為師傅,周老師為人和藹,教學經(jīng)驗豐富,知識廣博。曾經(jīng)做過歷史老師,能做他的徒弟不僅學到了語文教學方法、經(jīng)驗,而且還能學習歷史知識。我們這學期相互聽課、評課共十次;ハ嗦犝n、評課是師徒結(jié)對的一種基本活動形式,這也成為了我向周老師學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:

  1、正確對待開課。剛開始我很懼怕被聽課,總覺得自己有很多不足之處怕老師笑話。其實聽課可以幫助我們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題并能及時地改正。因為要在開課前向師傅闡述備課的構(gòu)思,所以備課時會特別仔細。這一次我開的公開課是《林黛玉進賈府》,備課時雖然覺得自己準備的很充足,但是經(jīng)過周老師指導以后才發(fā)現(xiàn)自己有如此多的不足之處,

  2、善于利用評課。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如:在上《荷塘月色》時我從新月派詩人的角度來講解課文,畫面美、語言美、音樂美這些方面入手,以為很成功,豈不知學生不能接受有脫離了我們學生的實際水平,坐在下面聽課的周老師一針見血的給我指了出來,后來我有意識的調(diào)整。在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現(xiàn)在具體的每一個環(huán)節(jié)中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白一堂該如何真正達到有效。

  3、多向師傅取經(jīng)。我聽師傅的課也有很大收獲。周老師的課最大的'特點就是條理清晰,重點突出,特別容易理解!課堂氣氛也很好!真正的做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,將語文知識與生活結(jié)合在一起。比如在聽周老師的《唐詩》,老師是通過播放《春江花月夜》的樂曲把學生引入到課堂里,接下來又讓學生紛紛背誦以前學過的唐詩,這樣學生的興趣盎然,課堂氣氛活躍起來。

  作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關(guān)心和愛護,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,將師徒結(jié)對這一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平臺。在這里還得要感謝幫助過我的老師們。我會繼續(xù)努力,更加主動地、虛心地向大家多學習,多請教,積極創(chuàng)新。在以后的工作中,我會將師傅和老教師對我的關(guān)心和幫助轉(zhuǎn)化為教育教學上的動力,虛心請教師傅和其他老師,真心誠意地接受師傅的指導和督促,爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!

師徒結(jié)對心得體會9

  第一段:引言

  作為一名民警,我有幸參與了師徒結(jié)對的活動。在與我的徒弟相處的過程中,我深刻體會到了師徒結(jié)對的重要性。本文將從三個方面分享我的心得體會:培養(yǎng)傳統(tǒng)美德,加深工作技能,促進警民關(guān)系。

  第二段:培養(yǎng)傳統(tǒng)美德

  師徒結(jié)對活動的初衷之一就是希望能夠通過傳統(tǒng)文化的引導,培養(yǎng)青年警員的傳統(tǒng)美德。在與徒弟的交流中,我更加重視了對后輩的榜樣作用。我以身作則,用自己的行動教育和啟迪徒弟,引導他們樹立正確的價值觀和道德觀。例如,在工作中,我時刻保持敬業(yè)、奉獻、誠信的態(tài)度,使徒弟能夠模仿我的榜樣。師徒結(jié)對活動使我們更加注重修身養(yǎng)性,樹立良好的.人生觀和價值觀。

  第三段:加深工作技能

  作為一名資深民警,我有著豐富的工作經(jīng)驗和技能,希望能夠通過師徒結(jié)對的形式,傳授給我的徒弟。我重點關(guān)注徒弟在工作中的技術(shù)能力培養(yǎng)。通過與徒弟的互動,我發(fā)現(xiàn)了一些問題,例如他們在實踐中對法律法規(guī)理解不夠深入、技術(shù)操作不熟練等。針對這些問題,我制定了一系列的培訓計劃,幫助他們提升各項技能。在實踐中,我注重培養(yǎng)他們的專業(yè)素養(yǎng),提高他們的綜合能力。師徒結(jié)對活動增強了我作為教育導師的意識,讓徒弟們能夠更快地成長和發(fā)展。

  第四段:促進警民關(guān)系

  師徒結(jié)對活動除了培養(yǎng)青年警員的美德和技能,更重要的是促進了警民關(guān)系的發(fā)展。通過這個活動,警民之間的溝通和互動變得更加緊密。我經(jīng)常與徒弟一起走進社區(qū),參與各類社區(qū)活動。這樣的親密接觸加深了我們與民眾的了解和信任,增強了警民之間的凝聚力。同時,師徒結(jié)對活動也提升了徒弟的服務意識和責任感。他們在與居民接觸時更加主動、周到,為社區(qū)居民提供更好的服務。這樣的互動不僅提高了警民關(guān)系,也為社會治安穩(wěn)定和諧做出了積極的貢獻。

  第五段:結(jié)語

  師徒結(jié)對活動在警務工作中具有重要的意義。通過這個活動,我們傳承和弘揚了優(yōu)秀傳統(tǒng)美德,加深了工作技能,促進了警民關(guān)系。師徒結(jié)對心得體會告訴我們,師法知行、傳承經(jīng)驗,既是傳統(tǒng)文化的一部分,也是實現(xiàn)個人和共同發(fā)展的需要。師徒結(jié)對活動不僅對于青年警員的成長有著重要意義,同時也為整個社會的和諧穩(wěn)定做出了積極的貢獻。我們應當積極參與和推廣這樣的活動,為建設和諧社會貢獻自己的力量。

師徒結(jié)對心得體會10

  關(guān)鍵詞:師徒結(jié)對法;教學模式;小學體育;教學運用;優(yōu)勢

  近年來,農(nóng)村學校體育曾一度被認為是新課程推進中最難啃的“硬骨頭”。但教師們也不甘落后,不斷在新理念的指導下進行著各種教學嘗試?紤]到大多數(shù)學生家長在外打工,學生孤獨感較重,所以,我們在體育教學中運用“師徒結(jié)對法”教學模式,形成了一套農(nóng)村體育課堂特有的合作學習實施方法。

  一、“師徒結(jié)對法”教學模式在體育課堂中的實施過程

 。ㄒ唬蕚潆A段

  1.測一測:在教師接手一個新班級時,體能練習兩周后對班級所有學生進行一個體質(zhì)測驗:每人跑、跳、投各一項加上自選兩項,共五個項目。再根據(jù)《標準》評分,而后按分數(shù)從高到低排列。

  2.師徒結(jié)對:把班級學生一分為二,一半學生是“師傅”,另一半學生是“徒弟”,“師傅”與“徒弟”的組合原則為:一是體質(zhì)分數(shù),二是個人意愿,三是根據(jù)項目類別來定。

  3.分組:根據(jù)體質(zhì)得分總和每三對師徒組成一組,并選出組長一人,男女生中各選體育委員各一名;在課余時間里形成教師負責體育委員,體育委員負責組長,組長負責“師傅”,“師傅”負責徒弟這樣一個關(guān)系網(wǎng),而在課堂教學中教師還要負責全體學生。

 。ǘ╊A習階段

  1.在一個新的教學內(nèi)容開始前一周,教師將學習目標打印下發(fā),由體育委員召集各組小組長根據(jù)情況制訂組內(nèi)學習目標,體育委員將各小組目標上交體育教師;教師根據(jù)各組上交的材料,根據(jù)學生體質(zhì)和興趣,制訂分組練習的內(nèi)容、強度、場地和器材等具體目標,進行教法的選擇和器材的準備,制訂好預習卡。

  2.教師在課堂教學前,提前兩天以上時間把預習卡發(fā)放到學生手中,讓學生能夠知道學習目標,能夠復述學習動作要領(lǐng),通過圖示對學習的技術(shù)動作形成初步概念,了解該課學習的重難點,同時知道課堂教學基本流程,對學習過程做到心中有數(shù)。并把課前自學中遇到的困難寫在預習卡上,教師在課前一天回收預習卡,檢查了解學生學習信息,掌握學生反饋的學習信息,了解學生學習的困難有哪些?沒有達到目標的原因是什么?以此為依據(jù)制訂相應的學法提示,即課堂學習紙。

 。ㄈ⿲W習階段

  教師根據(jù)學習中出現(xiàn)的普遍問題,集中進行講解示范,并提出建設性意見,如,訓練手段和方法等,啟發(fā)誘導學生進一步學習。

  1.教師下發(fā)課堂學習紙,師徒按照學習紙上的內(nèi)容及動作要求結(jié)合自己的實際情況互問、互講、互學。

  2.教師提醒師徒邊講邊練。徒弟會的先讓徒弟練習,徒弟不會的時候,先讓師傅給徒弟示范,徒弟模仿練習,師徒都不會的`時候,由師傅自主向其他師傅請教后再教會徒弟。

  3.教師在巡視中發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,對易錯點、重難點多強調(diào),并請學生集中示范,組織全班學生共同交流。

 。ㄋ模┙Y(jié)束階段

  在單元教學結(jié)束前,可先進行小組長間的表演或組與組間的比賽,師傅與師傅、徒弟與徒弟相互切磋技術(shù),對優(yōu)勝者進行表揚,獎勵,讓學生真正體會到運動的樂趣,體會到競爭與協(xié)作的真諦。最后由學生交流本節(jié)課的練習及收獲,各組總結(jié)本組學習情況,組長發(fā)表意見,教師全面總結(jié),指導學生放松身心,布置適當形式的家庭作業(yè),指導師徒共同參與課外體育實踐活動。

  二、“師徒結(jié)對法”教學模式在課堂中的運用

 。ㄒ唬皫熗浇Y(jié)對”,交流預習

  教師在進行接力跑教學時,其單元計劃為2課時,在教學準備階段,各組師徒在小組長帶領(lǐng)下,按照教師下發(fā)的預習卡進行討論,并根據(jù)各學友情況制訂本組學習目標,通過課前師徒預習情況在預習卡上反饋預習中遇到的困難。

 。ǘ皫熗浇Y(jié)對”,自主嘗試

  教師根據(jù)各小組預習卡上的反饋情況制訂相應的學習目標、教學方法,制作課堂學習紙。在第一課時,教師首先對全班學生進行傳接棒動作講解和示范教學,其次,分發(fā)課堂學習紙,各師徒在小組長帶領(lǐng)下進行自主互助學習,練習方法可參照學習紙上內(nèi)容,也可自主創(chuàng)新,教師在旁邊巡視觀察,對各組普遍存在的問題進行集中講解示范,啟發(fā)誘導學生進一步學習。

  三、“師徒結(jié)對法”教學模式在課堂中運用的優(yōu)勢

 。ㄒ唬┯欣趯W生主體作用的發(fā)揮,使其學習勁頭更加充足

  師徒間的合作學習是一種團隊行為。在小組合作活動中,誰也不愿意給自己的團隊丟臉,因此,在練習中必然會盡自己的最大努力,發(fā)揮個體的潛在能力。進步了,體驗到成功的喜悅,激發(fā)新一輪的學習興趣;失敗了,大家相互之間的安慰、鼓勵,讓學生在“苦”的同時,也有“甜”,使其學習勁頭更加充足。

 。ǘ┯欣谂囵B(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作、勇于承擔責任的品質(zhì)

師徒結(jié)對心得體會11

  楊歡老師是一位青年教師,她師范大學畢業(yè)生,自身素質(zhì)較高,但由于她剛走上教師工作崗位,教學實踐經(jīng)驗尚有不足。為幫助年輕老師盡快成長,按照學校的安排,我有幸和楊歡老師結(jié)為師徒,成為楊歡老師的指導老師。我深知這項工作的意義及肩上的責任重大,多年來,我本著“共同學習,互幫互助”的理念,給年輕人機會,給年輕人壓力的宗旨,用實際行動影響著她。下面就是我和楊歡老師師徒結(jié)對時的一點心得體會。

  一、自己就是最好的教材。

  我覺得:要想做好“傳、幫、帶工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一直嚴格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,用自己嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,過硬的工作方法,輕松幽默的教學風格不斷影響著楊老師

  .二、指導備課

 。ㄒ唬┿@研教材

  開學之初,我將以前的教案交給楊老師閱讀,讓其對備課程序有一定的了解,并和楊老師一起研究初中整個三年的教材體系,知識的重難點,前后知識的相互聯(lián)系。引導楊老師如何撰寫每篇教案,由于楊老師本人知識功底比較扎實,加之勤于鉆研,所備的教案不斷趨于規(guī)范并滲透自己的一些思想

  . (二)了解學情

  我們在辦公室更多的是討論關(guān)于學生的問題,要上好一堂課,不僅要備教材,還要備學生。楊老師清楚地意識到這一點,再加上她班上有特困生,接受能力差,于是只要有時間,我們便會針對學困生一起討論輔導方法,經(jīng)常在課間及課后都能看到楊老師在不厭其煩地輔導學生,學生在她的耐心輔導下也漸漸取得了一些進步。通過不斷摸索,修改,提高,在學校的備批檢查中,楊老師的教案書寫工整,清晰,詳略得當,指導性強,獲得了較好評價。

  三、指導上課

 。ㄒ唬罾蠋焾猿致犖业恼n,在上課之前,我也總是精心作好準備,盡量考慮教學的每一個環(huán)節(jié)的處理,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作教學經(jīng)驗毫無保留地傳授給她。課后我們總是針對一些關(guān)鍵的問題進行討論,相互發(fā)表看法,尋找解決問題的方法,不斷改進與完善課堂教學方式。一個學期里,只要我能想到的工作和注意事項,都及時提醒她,避免她走彎路。

 。ǘ┪乙步(jīng)常聽楊老師的課。在聽課之前,我們會討論此堂課要注意的事項,為上好這堂課做好準備。在聽課后,如果發(fā)現(xiàn)楊老師上課存在問題,我會及時指出。例如在某次聽課時,我曾發(fā)現(xiàn)楊老師調(diào)控課堂的能力有點不足,練習內(nèi)容較少,針對這些現(xiàn)象,我在課后及時提出,并把自己的做法和想法和她一起分享。

  四、指導做學生思想工作

  教育工作包含教學工作和育人工作,其中擺在首位的是育人工作,作為一名教師,必須做好學生的思想工作。做學生思想工作是一項長期而復雜的大工程,每一個學生都有不同的思想性格特征,作為教師要充分發(fā)揮個人的'人格魅力,以自己的教學去影響和教育每名學生。在教育學生的過程中可能會遇到各種棘手的問題,甚至是學生對教師教育的誤解和反叛。楊老師擔任初一(三)班語文老師,學生情況比較特殊,思想教育工作的難度比較大。我指導楊老師當遇到問題時一定不要急躁,一定不要義氣用事,做出過激的行為。應該時刻保持冷靜,時刻想到”困難再多,解決困難的方法更多“,不斷改變教育方法,善于換個角度看問題。一學期來,在學生思想教育方面,她能調(diào)整好自己的思路,較好地處理一些問題。

  青年教師是學校的希望和未來,青年教師的成長不可能沒有波折,在青年教師的成長路上成為他們的鋪路石,幫助他們盡快成為一名骨干教師,是中老年教師義不容辭的責任。在今后的指導工作中,我會加倍努力,為學校導師制工作的順利推進,貢獻自己應有的力量。

師徒結(jié)對心得體會12

  作為青年教師,我們有理想有激情有闖勁,但我們?nèi)狈?jīng)驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業(yè)務水平還有待提高,教學經(jīng)驗有待豐富、業(yè)務知識有待拓寬總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。我們迫切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下盡快成長。學校“師徒結(jié)對”活動的適時舉行,猶如雪中送炭給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。

  這學期我很榮幸能成為王丹靈老師的徒弟,我的師傅吳老師是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,他積累了豐富的教學經(jīng)驗,擁有精湛的教學藝術(shù),并形成了自己獨特、鮮明的教學風格。時間過得很快,這一月結(jié)束了,我從王老師那里學了很多,也成長了很多:

  一.每個星期邀請師傅來聽一節(jié)我的課。課后主動找?guī)煾到涣,請師傅指出課堂中暴露出的不足,寫下反思

  ,梳理以完善自己的教育教學理念和教學技巧,及時在以后的教學實踐中改善。

  二。每個星期觀摩師傅的一節(jié)課。課前研究師傅所教課的.那一課,自己思考該如何安排教學,本著謙虛學習的心態(tài),聆聽師傅的課堂。課后和師傅交流自己的思考,多多提問,才能進步。

  三.邀請師傅指點備課,每學期開設一節(jié)校內(nèi)校外公開課。

  四.經(jīng)常和師傅溝通,探討在教育教學上的疑惑和想法。

  五.平日里遇到什么教育教學當中的問題無法解決,主動和師傅交流。通過師徒結(jié)對,拜師學藝,努力提高課堂教學水平,不斷增強教書育人的能力。通過師徒結(jié)對活動,切實提高職業(yè)

  道德修養(yǎng)、教育教學理論素質(zhì)、教育教學組織能力和教育教學研究水平;積極參與教育教學實踐研究,力爭后期寫一篇論文或案例,并積極投稿;很多優(yōu)秀教師經(jīng)常說到反思是教育教學過程中很重要的因素,它可以使教育教學有很大的收獲,可以使我在教育教學中進步的更快。因此,本學期能積極參與每一次的研討活動,多和同事進行討論評價,從而獲得廣泛而深入的評價反思信息,找出改進教學效果的方法和提高教學技能的對策。

  總之,在以后的工作中要不斷地耐心細致的向有經(jīng)驗的王老師學習,加強自己的師德修養(yǎng),要努力鉆研業(yè)務,敬業(yè)愛生,為人師表,爭取做一位優(yōu)秀的教師。

師徒結(jié)對心得體會13

  隨著教師隊伍的壯大,為盡快的將新生力量轉(zhuǎn)變?yōu)楣歉闪α浚?0xx學年的師徒結(jié)對的活動,我有幸成為了李紅老師和唐淑君老師一名師傅,通過這學期的師徒結(jié)對活動,我有三點感受:

  一、樂當師傅,主動邀請徒弟聽課

  新教師由學生轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熒矸,面臨很多的困惑,尤其是教材的處理,重難點的解決等問題。堅持聽課是解決這些問題最快捷的手段。因此規(guī)定她們必須“先聽課,后上課”即“先模仿,后創(chuàng)新”的培養(yǎng)模式。同時也解決了新教師不好意思去聽課的問題,更不會出現(xiàn)師傅說“這節(jié)課簡單,不用聽了”這樣令人尷尬的場面。作為新教師他們得聽各種課型:新授課、復習課、習題課等,且都有各自的套路。雖然教無定法,但教還是有法的。每個老師都有自己的特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認真分析陸兩個徒弟的優(yōu)缺點,對于她們好的地方,提出來一起學習,對于不足的地方,幫助其改正,使其在原有的基礎(chǔ)上能夠得到一定的發(fā)展、進步。師傅平時看徒弟和備課,聽課也都是一次學習的機會。只有這樣,才能真正做到相互促進,教學相長。兩個徒弟聽了我整整一年的課,切實做到了“先聽課,后上課,先模仿,后創(chuàng)造”。

  二、善于學習,師傅要有扎實的功底

  在這個學期里,每一節(jié)課都有人聽,我把每一節(jié)課都當成示范課,充分準備,不管是教具、教學過程都會精心設計,盡量把最好的方面展示給徒弟們。這一點我有深刻的體會,當初跟誰學習的,以后的教學風格,模式成型后就有師傅的影子,所以我壓力很大。剛教初中時,我聽過張忠敏等老師的課;剛教高中時,我聽過陳玉軍、顧校長的課,他們授課時漂亮的板面、邏輯的語言、嚴密的'思維都給了我深刻的啟發(fā),也極大地促進了我的課堂的教學藝術(shù)水平。在指導徒弟時,我經(jīng)常讓她們先闡述備課的構(gòu)思,所以她們備課時會特別注意圍繞授課目標安排教學活動。我一旦發(fā)現(xiàn)她們教學設計有問題就會幫助她們及時改正,從而使她們的備課水平有了提高。指導她們上匯報課時,我盡力幫她們分析透教材,設計出科學合理的教學環(huán)節(jié),并指導她們多次試教,盡量把優(yōu)秀的教學活動匯報出來,以提高教育教學水平。

另外,通過聽課、評課幫助她們發(fā)現(xiàn)一些自己難以注意到的問題,及時改正。我給她們評課時,會反饋很多她自己沒有意識到的優(yōu)點和缺點。比如她的普通話說的比較好等優(yōu)點我都給予肯定;對她的缺點如課堂上缺少有效組織,評價語言較少,光注意到前一部分學生而忽略了后面的學生,整堂課時間分配得不夠科學等,我都直言不諱地給她們指出來。每次她們都能樂意接受,并虛心改正。因此,空余時間可以相互交流,對于教學上的問題共同探討,形成一股學習、上進的氛圍。隨著社會的進步,所以我們也會不斷學習新的教學理念,接受新思維,迎接新挑戰(zhàn),豐富自己的教學藝術(shù),提高教學水平。

師徒結(jié)對心得體會14

  “師徒結(jié)對”是我礦為了促青年管技人員少走彎路,盡快成長而開展的一個活動。公司為我們提供這么好的機會,使我有幸成為機電市場部主任茹長春的徒弟。在不到半年的時間里,使我獲益匪淺,師傅的“傳、幫、帶”加速了青年管技人員的快速成長。

  說實話,由于前段時間去紅沙崗實習的原因,我并沒有太多的機會接觸茹師傅,但是師傅對我的要求和期望總是鼓勵著我,使在工作崗位嚴格要求自己,不怕苦不怕累,以得到充分鍛煉。下面簡單總結(jié)一下心得體會:

  一.多學習。俗話說“學海無涯”,在我們一生中,會面對各種各樣的事情,在學校的時候我們要學習課本知識;在家的時候我們要學習做家務;現(xiàn)在工作了我們又在學習專業(yè)技能以及處理問題的能力總之,學習伴隨我們一生,我們要不斷學習,這樣每個人才能實現(xiàn)自己的.人生價值,也會促進社會進步。

  二.多聽、多記。過目不忘的人畢竟是少數(shù),這就要求我們多記,每次的培訓都要專心聽課,記好筆記,課后復習起來就很方便,而且可以將重點牢記于心。還有每次開會,都要把我住重點,不管是關(guān)于工作的還是對自身提高有所幫助的都要重視。

  三.多實踐。這也是最重要的一點。尤其對于缺乏經(jīng)驗的青年管技人員,便顯的尤為重要。作為一線管理生產(chǎn)人員,如果連現(xiàn)場情況都不了解,何談管理,又從何積累經(jīng)驗。俗話說“百聞不如一見,百見不如一干”。只有身處現(xiàn)場,才能把握最準確的細節(jié),才能了解工程的具體操作過程。經(jīng)驗是寶貴的,這么寶貴的東西需要去積累,而不是能從別人口中學來的。所以我經(jīng)常跟隨工班長下井,多向他們了解我礦的情況,著重了解了我礦一通三防系統(tǒng)。雖然現(xiàn)在對井下的每條巷道還不是很熟悉,但是我相信,如果能堅持學習,就一定能達到自己的目標。

  我覺得師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,使我們有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高。更督促我不斷的改進,不斷的完善自己。

師徒結(jié)對心得體會15

  公司組織的師徒結(jié)對活動是崗位大練兵活動的一項重要內(nèi)容,通過“一幫一”互相學習、共同進步的形式,充分發(fā)揮老師傅“傳幫帶”的作用,以此提高年輕員工的工作能力。在活動中,我有幸與xx師傅結(jié)為師徒,成為她的徒弟。司師傅對工作認真的態(tài)度,扎實的專業(yè)知識,豐富的實踐經(jīng)驗,讓我受益匪淺。

  為了教好我這個徒弟,師徒結(jié)對后,司師傅為我制定了學習計劃,分期分重點對學習內(nèi)容做出安排,把多年來積累的經(jīng)驗無私地傳授給我。

  第一階段:理論學習

  作為一名年輕的機泵運行工,司師傅告訴我,只有不斷學習水泵與電氣方面的專業(yè)知識,才能以正確的思想和理論指導自己的實際工作。司師傅給了我一本《機泵運行工》,讓我從最基本的離心泵的構(gòu)造開始學習,逐漸過渡到及泵的運行要求、保養(yǎng)維護,以及變壓器的相關(guān)知識。在我自學的'同時,司師傅每每見到我,都會問起書上是否有哪些看不懂的地方,得知我的問題所在后,耐心細致地為我講解,直到我徹底明白。

  第二階段:理論與實踐相結(jié)合

  泵房工作,重在實踐。書本上所提到的只是理論知識。正所謂師傅領(lǐng)進門,修行靠個人。一個人的成長,一個人的進步,師傅所起的作用就是一個引導的作用,而真正的修為,則在個人的理解與實踐當中。通過幾個月的學習與實踐,我對高低壓線路有了進一步的了解,能夠獨自進行日常的線路倒閘工作;

  能處理機泵運行中可能遇到的突發(fā)性事件;掌握了如何添加水泵的盤根和機油。7月5日下午,我在巡視泵方時,發(fā)現(xiàn)5號車發(fā)出異常的聲響,想到前兩天剛學習的故障排查,我逐一對5號車的各部件進行檢查,最終發(fā)現(xiàn)車的軸承嚴重磨損,于是抓緊向廠里匯報,經(jīng)更換維修,5號車恢復正常使用。

  第三階段:總結(jié)測評

  師傅定時對我學習的內(nèi)容進行檢查和考核,并讓我在她的面前進行實際的操作。對我的學習結(jié)果進行總結(jié)和評定,在她指定的學習計劃本中隨時記錄,認真填寫意見,不斷完善我的學習內(nèi)容。

  師徒結(jié)對就像一條無形的紐帶聯(lián)結(jié)在師徒之間,讓年輕員工和老師傅增加了相互交流的機會,意義重大。

  第一、師徒結(jié)對能使青年職工盡快熟悉業(yè)務,縮短成長的時間,充分利用了現(xiàn)有資源,按需因材施教,很大程度上節(jié)約了職工的培訓成本;

  第二、師徒結(jié)對在師徒之間形成了相互學習,相互促進的氛圍。青年職工在工作中得到了磨練,老師傅得到了減負,形成了老中青的層次配對,有力促進了水源各方面工作的開展;

  第三、師徒結(jié)對是一項旨在發(fā)現(xiàn)青年人才,鍛煉青年人才,培養(yǎng)青年人才,造就青年人才的重大工程。它充分發(fā)揮了人才效應,增強了企業(yè)發(fā)展的后勁,是企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的動力。

  “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,師徒結(jié)對活動已接近尾聲,但活到老學到老。對每個人來說,每一天的工作任務都是一個新的開始,一個新的學習過程。感謝公司為我們提供這樣的機會,感謝廠領(lǐng)導對這項活動的重視、對我們年輕人的培養(yǎng),特別感謝我最敬愛的司師傅。有了她的言傳身教,外加自身的不懈努力,我相信我一定能成為一名優(yōu)秀的機泵運行工,繼承和發(fā)揚供水人愛崗敬業(yè)、無私奉獻的職業(yè)精神。

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