現(xiàn)代內部審計培訓班的學習心得
為期4天的業(yè)務培訓活動已經(jīng)結束了。這次培訓是中國內部審計協(xié)會組織的，培訓的內容主要是圍繞現(xiàn)代內部審計的一些主要領域展開，涉及了中國企業(yè)內控體系特色與常見問題暨內審在內控中的定位與作用、內部審計原理與技術系列之基本建設項目審計實務、大數(shù)據(jù)環(huán)境下IT審計發(fā)展和應用，以及內部審計的最新發(fā)展等內容，可以說都是內審的主要工作內容和重點技術、業(yè)務領域，整個培訓既有技術層面的也有宏觀管理方面的，總體來說對于目前的內審工作的開展還是有些啟發(fā)和適用性。
一、中國企業(yè)內控體系特色與常見問題暨內審在內控中的定位與作用。
主講人高垚，長期從事企業(yè)內部控制和風險管理的咨詢服務。他從個人實踐中，總結提煉了關于內控的一些概念、體會，從多維度進行了剖析，提出了自己對于內審在內部控制中的定位。在他的講課中提到，目前的內部審計已經(jīng)從傳統(tǒng)的.財務審計、績效審計逐漸往管理審計的發(fā)展的趨勢，關注的重點也轉向了流程、制度即內控，從關注結果變?yōu)殛P注過程。這也與我們目前萬家審計所倡導的內審要融入業(yè)務的總體理念不謀而合。
他理解目前的內控應該是在管理視角下的全面風險內控。他提到，內控是企業(yè)發(fā)展到一定時期必然的需求，是要做好內控，就要善用氣、術、法、道、勢，綜合來說就是圍繞內部環(huán)境、風險評估、控制活動、信息與溝通、內部監(jiān)督等五要素開展工作。為了講好該內容，他分別從舞弊觀、合規(guī)觀、流程觀、風險觀、信息觀等不同視角剖析了內控的概念。
在講到內審的定位時，他提到內審是內部控制體系的第三道防線，我理解是內部控制不是一個部門的工作，而是公司各環(huán)節(jié)共同發(fā)揮作用的過程。他也提到內部審計由監(jiān)督向咨詢轉變的問題，這在我們的日常工作中是有體會的。
二、內部審計原理與技術系列之基本建設項目審計實務。
主講人周立云，中石化內審部基建審計負責人，曾參與審計署多項課題的編寫，在基建審計領域有較深的經(jīng)驗。在他的講課中，更多的是對基建項目審計案例的講解，與我們萬家審計中的基建審計還是有一定的區(qū)別，畢竟我們的基建大部分是裝修，但他們的基建主要是生產(chǎn)廠房的建設。但他提到的招投標舞弊的審計和審計的實施過程的管理還是有一定借鑒意義的。在實際審計中，他提到要從內部控制入手，找出薄弱環(huán)節(jié)，仍然以程序的合規(guī)合法為審計的主線，要多思考，從資金流向入手、從核實人員身份入手、從群眾反映的線索入手等方式，靈活開展內部審計監(jiān)督。
三、大數(shù)據(jù)環(huán)境下IT審計發(fā)展和應用。
主講人李庭燎，南京審計大學計算機審計系主任，曾參與審計署的計算機審計項目，具有豐富的IT理論和實踐經(jīng)驗。李老師從數(shù)據(jù)的角度，分析出大數(shù)據(jù)審計的重要意義，指出審計的數(shù)據(jù)的真實性問題和如何獲取和利用這些數(shù)據(jù)，讓數(shù)據(jù)說話，其中審計方法的應用起到了很重要的作用。在講到IT審計的發(fā)展時，提到價值、風險、合規(guī)是信息系統(tǒng)審計產(chǎn)生和發(fā)展的三種驅動力。提出了審計能力是一種研究能力的觀點，能夠開展計算機審計也是一種審計能力的表現(xiàn)。在講到大數(shù)據(jù)審計時提到，我們要開展基于數(shù)據(jù)、技能和思維的大數(shù)據(jù)審計。李老師也列舉了幾個案例說明數(shù)據(jù)審計的效果和方法。最后，他指出信息系統(tǒng)舞弊的隱蔽性，信息系統(tǒng)的審計也要重視。
四、內部審計的最新發(fā)展。
主講人鮑國明，協(xié)會秘書長，曾是大學教授、審計署司長，有著豐富的權威審計的經(jīng)歷。她講課的內容主要是對《審計署關于內部審計工作的規(guī)定》修訂背景和主要亮點的解讀，以及提出了內部審計提質增效抓好工作重點的要求。內容詳實，主旨清晰，該規(guī)定的出臺，從對內審機構的領導權、對內審的保護、對內審的權力明確、對內審的角色定位和成果的應用等方面體現(xiàn)了國家對內部審計的重視程度已經(jīng)發(fā)生了重大變化，同時我們也同樣感到了對內部審計提出了更高的工作要求。
應該說，本次培訓安排井井有條，學員們遵守課堂紀律，老師們也很敬業(yè)、專業(yè)，自己通過這次培訓開拓了思路，培訓效果是卓有成效的。感謝萬家審計部給予這次培訓機會!
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