關(guān)于開展2017年送清涼活動的通知
防暑降溫工作是一項(xiàng)季節(jié)性很強(qiáng)的勞動保護(hù)工作。下面語文迷為大家整理了送清涼活動的通知，一起來看看吧。
關(guān)于開展2017年送清涼活動的通知【1】
局屬各單位、項(xiàng)目部工會：
高溫季節(jié)即將來臨，為改善高溫一線作業(yè)職工、配屬勞務(wù)人員的生產(chǎn)、生活環(huán)境，有效預(yù)防和控制高溫中暑和高溫作業(yè)引發(fā)的各類生產(chǎn)安全事故，保障廣大職工、配屬勞務(wù)人員的生命安全和身體健康，幫助他們安全度夏、清涼度夏，局工會決定從即日起至8月20日在全局開展2017年夏季送清涼活動�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、做好統(tǒng)籌安排
各單位、項(xiàng)目部工會要把送清涼活動與工會重點(diǎn)工作相銜接，做好統(tǒng)籌安排，制定好活動方案，主動向黨政匯報(bào)，爭取黨政的重視和支持，籌集送清涼資金，購買防暑降溫用品，改善職工、配屬勞務(wù)人員的住宿、飲食和生產(chǎn)作業(yè)條件。積極協(xié)調(diào)行政，合理安排勞動作息時(shí)間，督促職工、配屬勞務(wù)人員按規(guī)定佩戴勞動保護(hù)用品，堅(jiān)決避免因高溫超時(shí)、超負(fù)荷工作而引發(fā)生產(chǎn)安全事故及職業(yè)危害，切實(shí)維護(hù)好職工、配屬勞務(wù)人員安全健康權(quán)益。
二、加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)
各單位、項(xiàng)目部工會要積極宣傳，組織廣大職工、配屬勞務(wù)人員學(xué)習(xí)貫徹《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《防暑降溫措施管理辦法》等法律法規(guī)，按照有關(guān)作業(yè)環(huán)境和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的`要求，做好防暑降溫等勞動保護(hù)工作，使大家切身感受到工會在身邊、服務(wù)在身邊，在全局營造“尊重勞動、關(guān)愛職工”的良好氛圍。
三、豐富活動內(nèi)容
各單位、項(xiàng)目部工會要豐富活動內(nèi)容，采取送健康、送安全、送文化等多種措施，開展形式多樣的送清涼活動。要加強(qiáng)高溫防護(hù)、中暑急救、飲食衛(wèi)生等安全衛(wèi)生知識的宣傳教育，通過掛圖、報(bào)刊、展板、短信溫馨提示等，采取大家喜聞樂見的方式宣傳防暑降溫和安全衛(wèi)生常識，提高職工、配屬勞務(wù)人員安全生產(chǎn)和自我防護(hù)技能，把清涼送到工作崗位，推動企業(yè)和諧發(fā)展。
請各單位、項(xiàng)目部工會于8月15日前將開展活動籌集資金、發(fā)放防暑降溫用品、慰問人數(shù)以及監(jiān)督檢查情況的書面報(bào)告以電子版的形式報(bào)局工會。
關(guān)于開展2017年送清涼活動的通知【2】
各基層工會：
根據(jù)省總工會《關(guān)于開展2017年“送清涼”活動的通知》(瓊工辦發(fā)〔2017〕33號)的文件精神，為保障墾區(qū)廣大職工的身心健康，推動改善墾區(qū)職工生產(chǎn)生活條件，切實(shí)維護(hù)高溫天氣環(huán)境下墾區(qū)一線職工的身體健康和生命安全，更好地讓墾區(qū)廣大職工在“八八”戰(zhàn)略和助力“扭虧保盈”中發(fā)揮積極作用。海墾控股集團(tuán)工會決定2017年繼續(xù)在墾區(qū)范圍內(nèi)開展以“關(guān)愛職工、平安度夏”為主題的送清涼活動，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、指導(dǎo)思想
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以促進(jìn)墾區(qū)發(fā)展，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，維護(hù)墾區(qū)職工合法權(quán)益為重點(diǎn)，深入開展“關(guān)愛職工、平安度夏”維權(quán)活動，為實(shí)現(xiàn)墾區(qū)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。
二、活動時(shí)間
2017年4月-10月
三、活動內(nèi)容
(一)把維權(quán)活動與調(diào)查研究結(jié)合起來。各基層工會干部要深入到車間、班組、工地等生產(chǎn)一線，重點(diǎn)查看職工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境、文化生活情況，傾聽職工呼聲，了解職工疾苦，對侵害職工合法權(quán)益的問題，要及時(shí)向單位行政和上級工會反映，發(fā)現(xiàn)典型侵權(quán)案件，要聯(lián)合有關(guān)部門一追到底，徹底解決。
(二)把維權(quán)活動與“六送”活動結(jié)合起來。各基層工會要積極籌措經(jīng)費(fèi)，為冒高溫戰(zhàn)酷暑?yuàn)^戰(zhàn)在生產(chǎn)一線特別是高溫、高壓、野外的一線職工送去必要的防暑降溫物資，積極組織開展“送物資、送文化、送政策、 送健康、送安全、送培訓(xùn)”等活動，豐富廣大職工文化生活。要充分發(fā)揮職工書屋職工活動陣地作用，教育職工融入社會，融入集體，積極吸納他們加入工會，幫助職工提高法律意識和自我保護(hù)意識，讓職工感受到工會的關(guān)懷和家的溫暖。
(三)把維權(quán)活動與督促改善作業(yè)條件結(jié)合起來。按照勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的要求，督促不斷改善職工生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，按規(guī)定發(fā)放勞動保護(hù)用品，減少工傷和職業(yè)病的發(fā)生。特別是要加強(qiáng)對各生產(chǎn)隊(duì)、車間、班組等一線單位的檢查力度，保障職工的身體健康和生命安全。對危及職工職業(yè)安全和健康的情況，要及時(shí)向行政單位提出意見和建議，督促其整改，對拒不整改或整改不力的要及時(shí)向行政部門報(bào)告，追究有關(guān)人員的責(zé)任。
(四)把維權(quán)活動與督促落實(shí)相關(guān)政策結(jié)合起來。督促各基層工會按照勞動合同、集體合同規(guī)定按時(shí)足額支付職工工資。擴(kuò)大社會養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保險(xiǎn)覆蓋面，解決職工后顧之憂。在高溫天氣期間，合理安排作業(yè)時(shí)間，調(diào)整勞動強(qiáng)度，嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)。
(五)把維權(quán)活動與求實(shí)創(chuàng)新結(jié)合起來。各基層工會組織要因地制宜，創(chuàng)新活動形式，豐富活動內(nèi)容，注重維權(quán)實(shí)效，切實(shí)把“關(guān)愛職工、平安度夏”維權(quán)活動做成工會促進(jìn)職工體面勞動、尊嚴(yán)生活的一個(gè)抓手，造福職工、穩(wěn)定墾區(qū)的“民心工程”，保障職工身心健康和生命安全的實(shí)效工程。
四、活動范圍
重點(diǎn)在海膠集團(tuán)基地分公司生產(chǎn)隊(duì)、班組及其它二級單位包括露天、工地、車間等一線作業(yè)現(xiàn)場等崗位開展活動。
五、活動要求
(一)要切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各基層工會要充分認(rèn)識送清涼活動在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，穩(wěn)定職工隊(duì)伍中的作用和重要性。要加強(qiáng)對活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自帶隊(duì)深入一線職工座談，了解職工群眾思想狀況，幫助解決實(shí)際困難。要加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，確保送清涼活動順利開展。
(二)加強(qiáng)宣傳造勢，充分利用宣傳欄、微信、QQ群等網(wǎng)絡(luò)平臺，深入宣傳活動的重要意義，擴(kuò)大工會服務(wù)職工、關(guān)愛職工、凝聚職工的社會影響。
(三)請各單位按省總文件要求,結(jié)合本單位實(shí)際，組織開展夏季“送清涼”活動，各基層工會并于10月9日前將此項(xiàng)活動的書面總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表報(bào)送海墾控股集團(tuán)工會職工服務(wù)中心;海膠集團(tuán)、海墾實(shí)業(yè)集團(tuán)、海墾商貿(mào)物流集團(tuán)、海墾五指山茶業(yè)集團(tuán)等下屬單位的總結(jié)和統(tǒng)計(jì)表由所屬集團(tuán)工會統(tǒng)一匯總后上報(bào)海墾控股集團(tuán)職工服務(wù)中心。
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