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印業(yè)有限公司2014年工作計(jì)劃_工作計(jì)劃范文

發(fā)布時(shí)間:2017-11-17  編輯:admin 手機(jī)版
工作計(jì)劃 有限公司
第一章 歷程總結(jié)
蒼南貝斯特印業(yè)有限公司于XX年創(chuàng)建。8年來(lái)易總實(shí)現(xiàn)了貝斯特的三次跳躍,個(gè)人也取得了企業(yè)絕對(duì)控股權(quán),奠定了企業(yè)未來(lái)跳躍式發(fā)展的基礎(chǔ)資源。
完成了 1) 原始資本的積累
2)經(jīng)營(yíng)權(quán)的統(tǒng)一
3)生產(chǎn)技術(shù)及經(jīng)驗(yàn)的積累
4)專業(yè)技術(shù)人才積累
5)必備設(shè)施的添購(gòu)
6)1000㎡生產(chǎn)場(chǎng)地的所有權(quán)
7)產(chǎn)業(yè)方向的定位及產(chǎn)品市場(chǎng)認(rèn)知
以上所得成果憑易總一人的智慧與力量所得實(shí)屬不易,可喜可賀。
借鑒品牌企業(yè)及優(yōu)秀企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn),同品牌企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)的發(fā)展速度相比,以品牌企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)為鏡,貝斯特依然有許多需要提高與完善的地方。
1)至今沒有核心競(jìng)爭(zhēng)力,仍脫離不了裝訂。
2)至今沒有銷售網(wǎng)絡(luò)及團(tuán)隊(duì),仍靠等客上門。
3)至今沒有班底人才,仍是易總單槍匹馬。
4)至今沒有企業(yè)文化,仍然沒有戰(zhàn)略規(guī)劃
5)至今沒有突破銷售額1000萬(wàn)元,純利潤(rùn)150萬(wàn)元
6)至今靠供血生長(zhǎng),仍然不能造血生長(zhǎng)
7)至今是情感管理,沒有制度管理,仍未達(dá)到程序化操作
8)至今是單一的盈利模式,利潤(rùn)微薄
以優(yōu)為鑒,以據(jù)為實(shí),才能對(duì)癥下藥,充實(shí)自己,超越自我。落后并不可怕,可怕的是繼續(xù)落后。
基于上述認(rèn)知,為超越自我,升華自我,見賢思齊,把企業(yè)做強(qiáng)做大。易總先后就讀“清華大學(xué)民營(yíng)總裁班”學(xué)習(xí)“德魯克管理”等課程。為抓住國(guó)家“文化產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃”的戰(zhàn)略契機(jī),在文化產(chǎn)業(yè)新格局中搶占一席之地。搶占“文化產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃”中印刷出版、廣告、文化創(chuàng)意、文化展會(huì)等與貝斯特相映成輝的塊點(diǎn)市場(chǎng)。奠定貝斯特的經(jīng)營(yíng)模式和發(fā)展模式,易總在不懈地努力著!

第二章 戰(zhàn)略目標(biāo)
為實(shí)現(xiàn)企業(yè)跳躍發(fā)展,樹立中國(guó)印刷城(龍港)精裝卡書第一品牌的意愿,培養(yǎng)貝斯特的核心競(jìng)爭(zhēng)力與核心文化,有計(jì)劃有步驟地科學(xué)化發(fā)展。2010年貝斯特各項(xiàng)戰(zhàn)略目標(biāo)與內(nèi)涵設(shè)定如下:
一、戰(zhàn)略目標(biāo)
生產(chǎn)總額目標(biāo):3000萬(wàn)/年
純利潤(rùn)目標(biāo):300萬(wàn)/年
銷售額目標(biāo):XX萬(wàn)/年(上門生意1000萬(wàn)元不計(jì)銷售業(yè)績(jī))
間接成本開支標(biāo)準(zhǔn):300萬(wàn)/年
縱向贏利目標(biāo):開辟其它贏利渠道及贏利塊點(diǎn)2-3個(gè)
服務(wù)目標(biāo):龍港80%以上印刷從業(yè)人員熟知貝斯特,客戶回頭率70%滿意率90%
品牌建設(shè)目標(biāo):獲得2-3個(gè)榮譽(yù)
戰(zhàn)略同盟目標(biāo):上海、北京、廣州、陜西四省各找三家戰(zhàn)略同盟伙伴
管理目標(biāo):經(jīng)營(yíng)管理模式定型,日常管理順暢。人、事、物、資程序化操作合理、高效、節(jié)約、安全。事業(yè)班底人員完成70%,職工穩(wěn)定率80%。
二、戰(zhàn)略集成
貝斯特廣告詞:做精裝卡書,品中華文化
貝斯特使命:用心做好每一本精裝卡書,讓中華文化更精彩
貝斯特愿景:成為中國(guó)印刷城(龍港)精裝卡書第一品牌,讓全
球人手一冊(cè)貝斯特精裝卡書,品中華文化。
貝斯特價(jià)值觀:成就客戶 成功員工 成長(zhǎng)自我 誠(chéng)信中國(guó)
貝斯特格局:以精裝為品牌 走寫書新道路
以品質(zhì)報(bào)客戶 讓客戶傳美譽(yù)
以裝訂為母體 走產(chǎn)銷新思路
以內(nèi)銷為根本 憑外貿(mào)走出去
貝斯特精神:務(wù)實(shí)創(chuàng)新 張弛有度 感恩惜緣 團(tuán)結(jié)奮進(jìn)
貝斯特營(yíng)銷:以國(guó)內(nèi)市場(chǎng)為根本,以國(guó)際市場(chǎng)為目標(biāo)
以戰(zhàn)略同盟為契機(jī),以雙贏互惠為宗旨
走專、精、強(qiáng)之路,創(chuàng)產(chǎn)、經(jīng)、銷名企
貝斯特質(zhì)量方針:品質(zhì)第一,才是第一。滿意客戶,才是品質(zhì)。
全局質(zhì)量方針:以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量樹品牌,以質(zhì)量圖發(fā)展
全程質(zhì)量方針:全程精心策劃,全程精心規(guī)劃,全程精心操作,全程精心監(jiān)控,全程精心服
務(wù)。
全員質(zhì)量方針:全員樹質(zhì)量意識(shí),全員品質(zhì)管理,全員質(zhì)量平等
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