關(guān)于工作計劃集合6篇

　　時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，很快就要開展新的工作了，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫工作計劃吧。那么我們該怎么去寫工作計劃呢？以下是小編幫大家整理的工作計劃6篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃 篇1

　　新一學(xué)期開始了，我很榮幸的加入了我院學(xué)生會這個團體中，文藝部 賈麗 工作計劃。盡管現(xiàn)在的我沒有什么豐富的工作經(jīng)驗，但我會在我的工作中不斷進去。

　　新學(xué)期的來臨，對于這學(xué)期要開展的活動和我個人要達到的目標(biāo)，我制定了一下工作計劃：

　　1 調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)

　　對于自己這個新手來說，剛開始一定會有些壓力，所以必須要自己調(diào)整，化壓力為動力，來面對接下來的一些工作。

　　２ 迎戰(zhàn)主持人大賽

　　對參賽人員的訓(xùn)練，組織專業(yè)人員進行糾正，提意見。在不斷的交流中取得進步。還有對參賽選手做必要的心里調(diào)適。

　　３ 備戰(zhàn)舞蹈大賽

　　對舞蹈隊員們的不積極問題進行解決，協(xié)助舞蹈隊制定相應(yīng)的制度，最好能夠用感化的方式來改變現(xiàn)狀。讓她們主動的積極起來。定期對其進行慰問與關(guān)心，盡量協(xié)助舞蹈隊隊長的工作。對比賽親期的啦啦隊問題和隊員們的心理調(diào)試等問題的解決。

　　4 劇星風(fēng)采大賽

　　對話劇組的協(xié)助，定期的進行慰問關(guān)心。由于我不怎么了解那邊的訓(xùn)練情況，所以以后會跟部長去那邊關(guān)心一下的。

　　5 樂器大賽

　　我們要做好賽前準(zhǔn)備工作，這是學(xué)校的最后一項大型的文藝活動，我們要作好這學(xué)期的最后一項工作，工作計劃《文藝部 賈麗 工作計劃》。讓參賽選手提前進行訓(xùn)練，爭取取得最好的成績。

　　6 個人總結(jié)

　　一學(xué)期的學(xué)生工作結(jié)束，自己到底學(xué)到了什么，懂得了什么，有什么感想做一下自我評價，還有對下學(xué)期的工作有什么打算。

　　7 工作中的創(chuàng)新

　　在工作中吸取經(jīng)驗，完善自己，在不斷的進取中為團體創(chuàng)造你的價值。雖然現(xiàn)在我沒有什么新提議，但我回在以后的工作中總結(jié)經(jīng)驗，在工作中創(chuàng)新。

工作計劃 篇2

　　一、20xx年工作情況

　　今年來，區(qū)財政部門在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng)，全面貫徹落實區(qū)二屆人大三次會議精神，積極培植財源，深入推進改革，著力優(yōu)化結(jié)構(gòu)，保障服務(wù)民生，努力促進全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。20xx年，全區(qū)實現(xiàn)財政收入 56.6億元，同比增長24%。全區(qū)實現(xiàn)地方一般預(yù)算收入33.1億元，同比增長20%。

　　（一）堅持服務(wù)發(fā)展，助推經(jīng)濟建設(shè)。

　　始終堅持把服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展作為首要任務(wù)，不斷強化全局意識，貫徹落實積極的財政政策，突出發(fā)揮好資金扶持、政策激勵和發(fā)展環(huán)境的促動作用，加強產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)，促進項目建設(shè)，綜合運用預(yù)算、獎勵、補貼、退稅、減費、政府采購等多種手段，助推地方經(jīng)濟建設(shè)，培植財源。一是扶持工業(yè)企業(yè)發(fā)展壯大。充分發(fā)揮政策引領(lǐng)作用，助推工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，將扶持工業(yè)發(fā)展基金總量增加到1000萬元，同時對區(qū)內(nèi)新辦企業(yè)、新上項目、稅收增長、融資擔(dān)保四個方面進行扶持，今年共安排全區(qū)37家企業(yè)扶持獎勵資金380萬元；積極落實市委、市政府“4+8+8”產(chǎn)業(yè)調(diào)整、振興扶持配套政策；進一步完善《關(guān)于促進工業(yè)發(fā)展的意見》，重點加強對工業(yè)園區(qū)、重點企業(yè)、企業(yè)技改投入的財政扶持、引導(dǎo)，發(fā)揮財政政策和資金扶持的杠桿作用。同時積極做好省市財政扶持項目申報工作，今年已爭取省級補助1740萬元，爭取兩家金融企業(yè)涉農(nóng)貸款補貼300多萬元。二是完善國資監(jiān)管體系，為企業(yè)做好服務(wù)工作。加強國有資產(chǎn)管理，積極開展對我區(qū)國有企業(yè)改革發(fā)展情況的調(diào)查研究，完成了國有企業(yè)資產(chǎn)統(tǒng)計、產(chǎn)權(quán)登記、國有資產(chǎn)評估等工作，理順了產(chǎn)權(quán)關(guān)系，為進一步加強國有資產(chǎn)監(jiān)督管理和服務(wù)企業(yè)發(fā)展打下了基礎(chǔ)。三是妥善調(diào)度資金，支持重點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。充分發(fā)揮會計集中核算平臺的作用，統(tǒng)籌預(yù)算內(nèi)外、融資平臺資金，解決部分項目資金缺乏的難題，有力推進全區(qū)重點項目及基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善投資環(huán)境，共統(tǒng)籌調(diào)度安排滁河環(huán)境整治、交通及城市基礎(chǔ)建設(shè)等重點項目工程建設(shè)資金13億元。四是大力支持旅游業(yè)發(fā)展。以青奧會為契機，支持金牛湖基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，實現(xiàn)重點景點提檔升級，推動旅游產(chǎn)業(yè)大發(fā)展。全年共組織申報了2個省級旅游項目、4個市級旅游項目，爭取補助資金 270多萬元。五是積極拉動區(qū)內(nèi)消費市場。落實促進房地產(chǎn)市場穩(wěn)定健康發(fā)展的各項政策，及時撥付購房補貼資金 1000多萬元。發(fā)放家電下鄉(xiāng)、汽車摩托車下鄉(xiāng)及家電以舊換新補貼近5000萬元，帶動銷售額5億元，拉動農(nóng)村消費市場。六是健全收入征管機制。全面運行財政收入分析系統(tǒng)，完善財政收入監(jiān)控、分析、預(yù)測機制，整合街鎮(zhèn)、園區(qū)、稅務(wù)部門信息資源，源頭規(guī)范稅收秩序，加強政府非稅收入征管，規(guī)范非稅收入減免管理，建立交叉稽核制度，努力實現(xiàn)應(yīng)收盡收。

　　（二）不斷開拓創(chuàng)新，破解發(fā)展難題。

　　一是推進企業(yè)稅收屬地化管理改革，增強區(qū)域經(jīng)濟活力。協(xié)調(diào)區(qū)國、地稅對區(qū)本級管理企業(yè)進行梳理分析，在摸清區(qū)本級存量稅源家底的基礎(chǔ)上，通過多輪測算和論證，制定了企業(yè)稅收屬地化管理財政體制及實施細則。通過調(diào)整，共下放區(qū)本級企業(yè)765戶，并明確今后新辦企業(yè)均按生產(chǎn)、經(jīng)營地分級納稅入庫。對房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)稅收按項目屬地原則，實行單列管理、單獨結(jié)算的辦法，區(qū)財政通過參與主城區(qū)及園區(qū)范圍內(nèi)的房地產(chǎn)項目稅收的分成，實現(xiàn)區(qū)與街鎮(zhèn)園區(qū)共贏、共同發(fā)展的目標(biāo)。通過本輪稅收體制調(diào)整，進一步調(diào)動了街鎮(zhèn)園區(qū)培植財源、組織財政收入的積極性，有利于激發(fā)區(qū)域經(jīng)濟活力，促進街鎮(zhèn)園區(qū)做大財政收入規(guī)模，壯大經(jīng)濟實力。二是發(fā)揮財政扶持政策引導(dǎo)作用，著力破解企業(yè)融資難題。通過財政政策激勵扶持，引導(dǎo)社會資金投入中小企業(yè)發(fā)展，努力突破制約企業(yè)發(fā)展資金“瓶頸”。通過積極爭取上級財政扶持，為XX區(qū)恒興小額貸款公司爭取補充融資補貼240萬元，為廣利、寧啟、長豐等三家擔(dān)保公司爭取補貼擔(dān)保融資資金270萬元。同時搭建企業(yè)、銀行和擔(dān)保公司的互動平臺，加強聯(lián)系和溝通，不斷完善財政、金融、擔(dān)保聯(lián)動機制，已累計為100多家中小企業(yè)提供短期和長期融資超過10億元，大大緩解了中小企業(yè)發(fā)展的資金難問題。三是大力拓展融資渠道，支持重點基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。完善充實了以國資公司融資平臺為主，交通、城建、農(nóng)業(yè)、土地儲備、住房保障、園區(qū)等平臺為輔的“一主多輔”政府融資平臺體系，加強與區(qū)內(nèi)外多家金融機構(gòu)與開展友好合作，今年來政府平臺共融資17.88億元，有力地緩解了一批重點工程資金需求，為加快發(fā)展增添了后勁。同時積極轉(zhuǎn)變?nèi)谫Y方式，變間接融資為直接融資，經(jīng)過前期周密準(zhǔn)備，目前以區(qū)國資公司為主體的企業(yè)債發(fā)行準(zhǔn)備工作進展順利，資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)、財務(wù)審計、等級評定等工作已基本完成，已具備發(fā)行10億元左右企業(yè)債券的資質(zhì)，現(xiàn)正積極準(zhǔn)備向市發(fā)改局和省發(fā)改委上報審批材料，爭取企業(yè)債券早日發(fā)行。加強債務(wù)管理，將融資資金納入預(yù)算管理，編制融資平臺20xx年政府融資預(yù)算，強化各平臺的融資額度、貸款用途及在建項目的監(jiān)管，防范債務(wù)風(fēng)險，著力提高資金使用效益。四是強化項目庫建設(shè)，積極爭取上級扶持。通過部門聯(lián)動、上下互動、科室推動，財政部門已分別建立、完善、補充了企業(yè)扶持、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、當(dāng)家塘建設(shè)、小農(nóng)橋建設(shè)、城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、民生項目、旅游開發(fā)等7個大類項目庫建設(shè)，為積極爭取上級扶持資金奠定了堅實基礎(chǔ)。

　　（三）堅持調(diào)整結(jié)構(gòu)，關(guān)注公平正義，“民本財政”力促和諧穩(wěn)定。

　　20xx年全區(qū)財政支出26.5億元。比上年增加3.5億元，增長15.3%。在財政資金安排上遵循公共財政基本要求，在保證人員經(jīng)費、政府運轉(zhuǎn)、新農(nóng)村建設(shè)、社會穩(wěn)定、科技教育、公共衛(wèi)生和環(huán)境保護等重點支出的同時，著力解決民生問題，體現(xiàn)“五個傾斜”：

　　一是向“三農(nóng)”傾斜，著力支持新農(nóng)村建設(shè)。始終把落實“三農(nóng)”政策，推進農(nóng)村全面小康建設(shè)作為財政保障重點，全年安排財政支農(nóng)支出1.99億元，其中區(qū)本級支出 0.71億元。啟動新一輪農(nóng)村實事工程建設(shè)，提高農(nóng)村公共服務(wù)水平。足額配套農(nóng)村實事工程資金 1.1億元，改善農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。安排村級三項資金 2405萬元，保障村級組織正常運轉(zhuǎn)，確保村干部報酬和農(nóng)村五保戶生活費按時發(fā)放�；I措糧食直補和農(nóng)資增支補貼資金5086萬元，保障種糧農(nóng)民利益。安排油菜、水稻和小麥良種補貼資金1038萬元，保障糧食生產(chǎn)穩(wěn)定。安排水利支出 6700萬元，保障重點水利工程、中小型水庫除險加固、防汛歲修、泵站改造等資金需求。安排“綠色南京”資金 500萬元，新增綠色林地 1.53 萬畝。通過“一折通”平臺發(fā)放良種補貼、綜合直補等40項涉農(nóng)補貼 1.2 億元，惠農(nóng)政策得到有效落實。

　　二是向教育傾斜，大力支持教育事業(yè)發(fā)展。教育總投入6.28億元，其中區(qū)本級投入5.28億元。一是千方百計調(diào)度資金，安排5900名義務(wù)教育教師的績效工資4.28億元；安排非義務(wù)教育1670名教師工資0.56億元。二是及時執(zhí)行中小學(xué)公用經(jīng)費省定新標(biāo)準(zhǔn)，按照小學(xué)生人均370元/年、初中生人均610元/年的公用經(jīng)費新定額，安排中小學(xué)公用經(jīng)費1987萬元。三是保障校安工程建設(shè)，共安排資金3.08億元，分六年實施，今年安排資金654萬元。四是深入推進扶貧助學(xué)機制，積極落實職教助學(xué)金經(jīng)費。全區(qū)符合條件享受政策的職校學(xué)生共2612人，按照生均1500元/年的標(biāo)準(zhǔn)，全年撥付助學(xué)金392萬元，確保職教助學(xué)金全面及時兌現(xiàn)到位。

　　三是向民生傾斜，全力落實民生保障政策。積極籌措“五有”配套資金2.6億元，健全民生保障服務(wù)體系。將城、鄉(xiāng)低保補助標(biāo)準(zhǔn)分別提高到人均400元/月和300元/月，新型合作醫(yī)療籌資標(biāo)準(zhǔn)從20xx的人均100元提高到目前的人均 230元。20xx年，共發(fā)放企業(yè)退休職工養(yǎng)老金40262萬元；撥付農(nóng)村居民養(yǎng)老保險、養(yǎng)老補貼和高齡補貼6518萬元；發(fā)放失地農(nóng)民發(fā)放生活保障金2750萬元；為17180人發(fā)放城鄉(xiāng)低保金1687萬元；撥付城市居民養(yǎng)老補貼670萬元；為239名企業(yè)軍轉(zhuǎn)干發(fā)放生活補助720萬元；撥付離休干部292人醫(yī)療費、生活補貼1624萬元；發(fā)放4045人員社會保險補貼982萬；安排新農(nóng)合基金支出7669萬元；安排758萬元對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心進行基本藥物制度補助；安排農(nóng)村教師醫(yī)療、失業(yè)保險金684萬元；安排村干部養(yǎng)老醫(yī)療保險金150萬元；投入672萬元用于在職村醫(yī)養(yǎng)老保險、退休村醫(yī)生活補助、基本公共衛(wèi)生專項經(jīng)費；積極籌措資金20xx萬元支持社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、人民醫(yī)院改造和公共衛(wèi)生大樓建設(shè)等，逐步完善城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生服務(wù)體系。

　　四是向基礎(chǔ)設(shè)施傾斜，確保重點項目資金需求。共撥付萬頃良田項目資金2億元；撥付滁河兩岸改造工程2億元、南北大道改造項目資金1.5億元、東部干線工程資金2.2億元、機場東路項目資金2.8億元、撥付浮橋改造工程項目資金1.55億元、龍華路二期工程資金1億元、城區(qū)老路黑色化改造1250萬元。

　　五是向社會事業(yè)傾斜，促進社會協(xié)調(diào)發(fā)展。安排科技支出454萬元，安排文化體育支出1320萬元，安排計生支出598萬元，加快省計劃生育示范區(qū)建設(shè)。撥付區(qū)垃圾填埋場工程資金627萬元，投入550萬元用于主城區(qū)燈光亮化工程、 1000萬元用于主次干道清掃保潔、改善了生活環(huán)境。撥付資金 660萬元用于各街鎮(zhèn)11個污水處理廠建設(shè)，提高了污水處理能力，改善街鎮(zhèn)生產(chǎn)生活環(huán)境。安排公共安全項目支出6080萬元，加大社會治安綜合治理、警用器材、車輛裝備、信息網(wǎng)絡(luò)、技防城建設(shè)、消防投入，全面提升突發(fā)事件快速處理能力、大案要案偵破能力，強化維護社會穩(wěn)定能力。

　　（四）堅持精細管理，打造績效財政。

　　牢固樹立管理是財政工作生命線的意識，特別在今年資金調(diào)度異常困難的情況下，通過精細管理，加強財政資金安全性、合規(guī)性和有效性監(jiān)管，努力實現(xiàn)節(jié)支增效。

　　1、預(yù)算編制和管理做出新探索。堅持把部門預(yù)算作為健全財政資金分配機制，提高財政資金分配透明度的關(guān)鍵措施來抓。將財政預(yù)算內(nèi)資金和非稅收入資金、政府融資資金全部納入部門預(yù)算統(tǒng)籌安排，健全預(yù)算指標(biāo)管理體系，完善財政總預(yù)算指標(biāo)控制辦法，細化預(yù)算支出項目，預(yù)算編制的到位率和約束力進一步提高。

　　2、國庫集中支付改革實現(xiàn)新突破。擴大國庫集中支付范圍，對房屋購建、設(shè)備購置、交通工具購置、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、大型修繕、信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、物資儲備等項目支出嚴(yán)格實行財政直接支付，20xx年，財政國庫集中支付資金5.16億元，其中直接支付資金4.56億元，直接支付比例達到88.5%，規(guī)范了財政資金用途。

　　3、管采分離取得新進展。全面推行政府采購“管采分離”，完善政府集中采購運行機制，建立政府采購信息系統(tǒng)，切實加強政府采購管理和監(jiān)督，政府采購范圍和規(guī)模不斷擴大。今年政府已集中采購金額 9121萬元，節(jié)約資金1460萬元，節(jié)約率13.8%。

　　4、制度建設(shè)推出新舉措。一是修改完善我區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤項目管理暫行辦法，積極推進城鄉(xiāng)建設(shè)用地增減掛鉤工作。二是完善街鎮(zhèn)園區(qū)收入考核辦法，并出臺了街鎮(zhèn)園區(qū)地方一般預(yù)算收入問責(zé)考核細則。三是全區(qū)財政系統(tǒng)大力推進內(nèi)部控制制度建設(shè)，以內(nèi)控執(zhí)行為抓手，完善工作職責(zé)，明確行政依據(jù)，建立崗位工作規(guī)范，明晰業(yè)務(wù)操作流程，規(guī)范區(qū)財政業(yè)務(wù)管理，防范財政內(nèi)部風(fēng)險。內(nèi)控制度建設(shè)既是XX區(qū)財政局的一項管理創(chuàng)新，又得到了國家及省市財政的充分肯定。20xx年10月中國財政經(jīng)濟出版社出版了專著《區(qū)縣財政內(nèi)部控制操作手冊-XX市XX區(qū)財政局內(nèi)部控制實例》。

　　（五）創(chuàng)新工作方式方法，切實加強財政監(jiān)督。

　　一是對457家事業(yè)單位、34家國有企業(yè)、63家社會團體開展“小金庫”治理和銀行賬戶清理工作。共撤銷、合并單位銀行賬號44個，并制定了行政事業(yè)單位銀行賬戶管理辦法，進一步規(guī)范財經(jīng)秩序，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律。二是在78家行政事業(yè)單位推行“公務(wù)卡”改革。嚴(yán)格行政事業(yè)單位現(xiàn)金管理，動態(tài)監(jiān)管公務(wù)消費行為。三是積極推進“校財局管”模式。強化收支計劃的編制、收支的執(zhí)行進度和開支范圍的監(jiān)管，實行精細化管理。四是大力推進“中介機構(gòu)項目庫”系統(tǒng)建設(shè)。將政府投資審計服務(wù)、招投標(biāo)代理、監(jiān)理工作中介機構(gòu)選取工作通過計算機運作，增加透明度。今年來，借助中介力量重點對138個項目政府性投資工程實施招標(biāo)管理和跟蹤審計。五是利用信息化技術(shù)，強化財政業(yè)務(wù)的流程監(jiān)督和資金監(jiān)管。在不斷完善國庫集中支付、總預(yù)算會計、非稅收入、部門預(yù)算、預(yù)算收入分析、政府采購管理、土地出讓金收繳、城建項目管理、中介機構(gòu)庫管理系統(tǒng)等系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，今年又新開發(fā)了財政供養(yǎng)人口系統(tǒng)及社�；菝裾�策比對信息系統(tǒng)。通過惠民比對系統(tǒng)，整合了人社、民政、衛(wèi)生和殘聯(lián)等部門信息，進行比對、分析，有效防止了惠民資金重復(fù)享受、多頭享受，維護社保資金公平，通過比對單月涉嫌違規(guī)金額從68萬元下降到16萬元，今年共核減補助50多萬元，成效凸顯。六是強化會計從業(yè)人員技能培訓(xùn)。我局繼續(xù)加強會計從業(yè)人員培訓(xùn)工作，嚴(yán)格會計從業(yè)人員繼續(xù)教育，全年共開展會計從業(yè)資格考試培訓(xùn)班34班次，培訓(xùn)人員630人；開展會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)人員1900人；組織開展會計職稱考試，共有256人參考。

　　（六）堅持“和諧財政”理念，完善內(nèi)部建設(shè)。

　　注重營造“寬松、坦誠、和諧”的工作氛圍，著力培養(yǎng)團隊意識，提升團隊素質(zhì)，增強團隊?wèi)?zhàn)斗力，努力打造一支“上心、用心、盡心”、“人頭熟、情況熟、政策熟”、“能干、能寫、能說”、“愿意干小事、更能干大事，最終干成事”財政干部隊伍。一是加強財政文化建設(shè)。召開了財政文化建設(shè)專題會議，明確了財政文化建設(shè)的主題活動：一是開展核心價值觀大討論，倡導(dǎo)財政干部“常懷經(jīng)世濟民之心，善修創(chuàng)新理財之道，真興求真務(wù)實之風(fēng)，嚴(yán)秉操守為重之義，齊鑄團隊和諧之魂”。二是開展讀書活動，力爭做到每月讀一本好書。三是開展專題講座和走進課堂活動，邀請專家就宏觀經(jīng)濟形勢、政府投融資管理、當(dāng)前財政改革的熱點難點問題等與我局干部職工進行交流。五是開展禮儀和健康教育、廉政準(zhǔn)則學(xué)習(xí)與財政法規(guī)知識競賽等活動，切實提高財政干部的知識水平與廉政守法意識。二是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。為深入貫徹黨的和十七屆三中、四中全會精神，認(rèn)真落實區(qū)委《關(guān)于在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見》，我局全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，要求黨組織做到“五個好”，黨員干部“五帶頭”，同時圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)主題，立足我局本職工作，開展“黨性教育動”、“增強本領(lǐng)活動”、“服務(wù)群眾活動”、“亮牌示范活動”、“效能提升活動”和“制度創(chuàng)新活動”。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作目標(biāo)，層層分解細化，層層簽訂責(zé)任狀，建立人人有責(zé)、共挑重?fù)?dān)的防治網(wǎng)絡(luò)，建立人民群眾信賴的清正廉潔的財政干部隊伍。大力推行行政執(zhí)法責(zé)任制，確保工作權(quán)限法定化，議事規(guī)則制度化，行政行為規(guī)范化，辦事程序公開化。

　　今年來，財政工作緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展大局，取得了一定的成績，特別是地方一般預(yù)算收入在嚴(yán)峻形勢下保持穩(wěn)定增長實屬不易。在看到取得成績的同時，我們也清醒地認(rèn)識到，當(dāng)前我區(qū)財政改革和發(fā)展中還存在一些突出的困難和問題：一是稅源基礎(chǔ)不穩(wěn)，骨干型大戶少，財政收入持續(xù)增長的后勁不足；二是受宏觀經(jīng)濟形勢影響，國家收緊了信貸規(guī)模，融資難度加大；三是剛性需求增長過快，剛性增支超出了經(jīng)常性收入增長，財力供給以“吃飯”為主，財政收支平衡難度加大；四是部分街鎮(zhèn)稅源基礎(chǔ)薄弱，鎮(zhèn)級財政困難狀況尚未根本扭轉(zhuǎn)。五是償債壓力增大。全區(qū)今年需償還本金13.39億元，其中區(qū)本級7.53億元。這些矛盾和問題需要在今后的工作中認(rèn)真加以解決。

　　二、20xx年重點工作安排

　　圍繞全年財政總收入和地方一般預(yù)算收入“雙30%”增長目標(biāo)，結(jié)合20xx年工作情況，明年我們將重點做好以下幾項工作，努力實現(xiàn)全年財政收入及各項財政工作目標(biāo)。

　　（一）加快財源建設(shè)，增強財政實力。

　　建立“工業(yè)為主導(dǎo)、民營經(jīng)濟為重點、園區(qū)建設(shè)為突破口”的多元化財源體系，在“養(yǎng)財、生財、聚財”方面強力推進財源建設(shè)。一是落實產(chǎn)業(yè)扶持政策。立足提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、培植特色產(chǎn)業(yè)、促進新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展，通過建立重點企業(yè)項目信息庫，綜合運用獎勵、補貼、退稅等財政政策等手段，鼓勵企業(yè)加大技術(shù)創(chuàng)新，提升產(chǎn)業(yè)層次，培育優(yōu)質(zhì)財源。二是著力解決中小企業(yè)融資難問題。通過政府補貼等方式，引導(dǎo)鼓勵民營資本注入中小企業(yè)發(fā)展融資平臺，發(fā)揮財政資金乘數(shù)效應(yīng)，解決中小企業(yè)融資難題，壯大后備財源。三是修改完善財政收入分析管理系統(tǒng)。加強收入進度分析，完善財政收入監(jiān)控、分析、預(yù)測機制。

　　（二）積極籌措資金，確保重點支出。

　　一是統(tǒng)籌安排財力，加大民生保障力度。完善社�；�金的征管機制，進一步做好勞動、地稅、財政“三道征繳管”基金平臺協(xié)調(diào)工作，強化征管力度，提高征收進度。分析企業(yè)養(yǎng)老保險金收入進度，促進擴面征繳，確保社會保險費應(yīng)收盡收。落實區(qū)委、區(qū)政府“五有”、“為民辦實事”工作目標(biāo)，重點是做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、新型合作醫(yī)療街鎮(zhèn)配套資金、城鎮(zhèn)、農(nóng)村老年居民生活補貼資金的籌集和撥付工作。二是積極應(yīng)對，拓展融資方式。積極應(yīng)對從緊貨幣政策，拓展籌融資渠道，確保重點項目資金安排，把握負(fù)債規(guī)模，落實償債資金，防范財政風(fēng)險。做好企業(yè)債券發(fā)行工作，加強與金融機構(gòu)的交流與合作，采用多種形式優(yōu)化整合現(xiàn)有項目，積極做好項目推介工作，繼續(xù)做好萬頃良田建設(shè)項目的融資工作。三是大力籌措資金，確保重點工程建設(shè)。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府今年的城建、交通項目目標(biāo)，實行工程與資金定向定位、同步跟蹤，嚴(yán)格資金撥付管理，在確保重點項目有序推進的基礎(chǔ)上，按時、按進度支付工程資金。確保機場東路、東部干線、萬頃良田、龍池湖環(huán)境整治等一批重點工程的資金需求。

　　（三）深化財政改革，完善財政管理。

　　一是深化部門預(yù)算改革。繼續(xù)完善財政供養(yǎng)人員信息系統(tǒng)，做到和編辦、人事部門聯(lián)網(wǎng)，信息共享，爭取實現(xiàn)基本支出財政完全代編。研究制定基本支出和資產(chǎn)配置定額標(biāo)準(zhǔn)，完成部門預(yù)算表格調(diào)整設(shè)計，擬定20xx年區(qū)本級部門預(yù)算編制說明。二是加強對預(yù)算單位用款計劃審批監(jiān)管。嚴(yán)格界定國庫直接支付范圍，加強項目資金管理，區(qū)別資金用途，切實提高財政直接支付比例。三是加快推行“公務(wù)卡”結(jié)算改革�？偨Y(jié)在76家單位試點的經(jīng)驗，繼續(xù)擴大公務(wù)卡使用的覆蓋面，控制預(yù)算單位現(xiàn)金流量，規(guī)范預(yù)算單位現(xiàn)金管理。四是開發(fā)建設(shè)項目資金管理系統(tǒng)。對項目概況、資金來源、費用構(gòu)成、工程合同、合同變更、資金支付、項目決算等實現(xiàn)信息化管理。減少建設(shè)項目資金管理中的手工操作，克服資金撥付中容易出現(xiàn)的多頭付款、超進度付款等問題，有效提高資金使用效率。五是繼續(xù)推進投資項目中介機構(gòu)庫建設(shè)。實行招投標(biāo)過程上網(wǎng)，對招投標(biāo)項目、中介機構(gòu)以及工程進度網(wǎng)上公開，加大民主監(jiān)督力度，確保工程廉潔。細化考核指標(biāo)，界定惡意競爭行為，推動區(qū)內(nèi)中介服務(wù)市場的健康發(fā)展。

　　（四）強化財政監(jiān)管，規(guī)范財經(jīng)秩序。

　　一是加強部門預(yù)算執(zhí)行及財務(wù)收支情況綜合檢查。逐步建立預(yù)算編制、執(zhí)行、監(jiān)督緊密銜接、相互制衡的財政監(jiān)管體系。二是深入推進政府采購制度執(zhí)行情況檢查。建立政府采購信息平臺，加大部門集中采購和分散采購指導(dǎo)，重點抓好教育、衛(wèi)生、醫(yī)療等民生項目政府采購，切實規(guī)范政府采購行為。三是落實強農(nóng)惠農(nóng)資金的檢查與清理工作。從政策落實、項目申報審批、資金下達、撥付和使用等環(huán)節(jié)，對強農(nóng)惠農(nóng)資金使用管理情況進行全面檢查。四是繼續(xù)推進小金庫治理整頓工作。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗做法，同時對下一步治理工作提出明確要求，做好行政事業(yè)單位“小金庫”治理回頭看工作，不斷健全機制、完善制度，建立防治“小金庫”工作長效機制。

　　（五）加強自身建設(shè)，提升行政效能。

　　一是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手，加強財政文化建設(shè)。充分運用文化的感染力、凝聚力、震撼力、影響力和滲透力來培養(yǎng)干部的團隊意識，打造一支和諧團結(jié)、業(yè)務(wù)熟練的財政干部隊伍。二是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。通過財政文化活動載體，把反腐倡廉宣傳教育搞得生動、活潑，引導(dǎo)廣大干部職工關(guān)心和支持黨風(fēng)廉政建設(shè)，樹立正確的廉政理念，引導(dǎo)廣大干部職工，尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹立以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚。三是完善檔案管理辦法。加大財政檔案管理力度，全面實施檔案信息化管理，確保檔案管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。四是繼續(xù)完善財政一體化信息平臺。提高系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性，提高公文流轉(zhuǎn)的效率，優(yōu)化操作流程和使用界面，為財政改革管理發(fā)揮支撐作用。

工作計劃 篇3

　　轉(zhuǎn)眼間，新的一學(xué)期來臨了，學(xué)前班是介于大班和小學(xué)之間的過渡班級，家長選擇就讀學(xué)前班的目的主要是�？从變涸谶M進小學(xué)之前能夠養(yǎng)成良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣、自覺的意識和一定的規(guī)則性，同時家長也希看幼兒在進進小學(xué)之前能夠接受一些深入的扎實的學(xué)習(xí)，以便于幼兒能夠在小學(xué)順利的學(xué)習(xí)和生活，工作計劃草稿。為了保質(zhì)保量的做好學(xué)前班的各項教育教學(xué)工作，促進幼兒身心各方面的健康發(fā)展，根據(jù)幼兒園園務(wù)工作計劃，結(jié)合本班的實際情況制訂了本學(xué)期學(xué)前班的教學(xué)工作計劃。 一、班級情況分析：本學(xué)期本班幼兒人數(shù)《還未知》，還不了解。本學(xué)期，我們在把幼兒入學(xué)準(zhǔn)備工作作為本學(xué)期的工作重點的同時，要不斷加強幼兒前閱讀、前書寫的訓(xùn)練，以及幼兒良好行為品德的訓(xùn)練。將學(xué)前的準(zhǔn)備工作和班級特色教學(xué)、各學(xué)科教學(xué)有機結(jié)合起來，為幼兒進入小學(xué)打好基礎(chǔ)。

　　二、班級日常工作

　　1、本學(xué)期,我們將繼續(xù)根據(jù)幼兒的意愿進行主題活動，并及時抓住幼兒的興趣點，為下一步的活動提供依據(jù)。主題的展示、活動設(shè)計、材料調(diào)整要適合學(xué)前班幼兒的特點，更多的體現(xiàn)幼兒的參與性和主體地位，培養(yǎng)幼兒的主動性學(xué)習(xí)和探究性學(xué)習(xí)。

　　2、配合大班年級組上開展的數(shù)學(xué)課題研究。我們將從讓幼兒自主學(xué)習(xí)和探索為主，并通過教師集體備課和磨課找到較好的教學(xué)引導(dǎo)方法來配合幼兒，讓其數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能力得到提高。

　　3、在活動區(qū)組織設(shè)置中積極準(zhǔn)備，做到符合學(xué)前班幼兒的年齡特征，根據(jù)本班幼兒的發(fā)展水平及時更換區(qū)域工作材料，做到與主題相結(jié)合。

　　三、衛(wèi)生保健工作

　　1、做好衛(wèi)生消毒工作，防止傳染病流行。

　　2、對幼兒進行安全教育，掌握一些基本的安全常識，避免出現(xiàn)安全事故。

　　3、做好日常保健工作，做好交接班、午睡、晨午檢、進餐記錄、保證幼兒健康成長，加強對個別體弱易病的幼兒的照顧。

　　四、本期教育教學(xué)目標(biāo)與要求

　　語言： 1、主動、樂意、禮貌地與人交談，能根據(jù)語言交際環(huán)境的變化，調(diào)整自己說話的內(nèi)容。

　　2、能認(rèn)真、有禮貌地傾聽別人說話，掌握并理解其說話的內(nèi)容。

　　3、能用比較連貫、規(guī)范的語言清楚地表達自己想說的事。

　　4、喜歡欣賞不同形式的兒童文學(xué)作品，初步學(xué)習(xí)評價作品，歸納作品的主要內(nèi)容。能根據(jù)教師提供的條件續(xù)編故事，仿編散文、詩歌。能有表情地朗誦詩歌，復(fù)述故事。

　　5、對閱讀和書寫有濃厚的興趣，能專注地閱讀，會獨立講述書中故事，積極學(xué)習(xí)常見文字。堅持在日常生活中說普通話，做到發(fā)音和聲調(diào)基本正確。

　　拼音： 幼兒能夠正確的在四線三格上書寫拼音字母并且能正確的發(fā)音；通過學(xué)習(xí)相關(guān)的拼音認(rèn)識和書寫生字；能夠默寫23個聲母和6個單韻母；認(rèn)識整體認(rèn)讀音節(jié)。

　　數(shù)學(xué)： 本學(xué)期主要通過操作的方法來學(xué)習(xí)10以內(nèi)的加減法和分合式；學(xué)習(xí)簡單的應(yīng)用題；讓幼兒通過不同的形式學(xué)會解決數(shù)學(xué)問題；學(xué)習(xí)10以內(nèi)的連加連減和混合加減；

　　音樂： 1、引導(dǎo)幼兒在理解歌曲內(nèi)容的基礎(chǔ)上，充分感受歌曲的情緒，并能根據(jù)自己的感受選擇使用不同的速度、力度和變化演唱歌曲。

　　2、學(xué)習(xí)按音樂節(jié)奏準(zhǔn)確地做簡單的基本動作、模仿動作與舞蹈動作，學(xué)習(xí)如何運用已經(jīng)掌握的動作、知識和技能表現(xiàn)自己所感受的音樂形象，在快樂的韻律活動中充分表達自己的情感。

　　3、學(xué)習(xí)幾種打擊樂器的基本演奏方法，在集體活動中隨熟悉的歌、樂曲有節(jié)奏地演奏，看指揮開始和停止演奏，體驗演奏樂器的快樂。

　　4、學(xué)習(xí)感受風(fēng)格鮮明、結(jié)構(gòu)短小的歌曲和有標(biāo)題的器樂曲的同時，進行創(chuàng)造性的表達，體驗比較典型的民族音樂、勞動音樂的不同情趣。

　　健康： 科學(xué)：美 術(shù)： 手工。

　　五、家長工作。

　　1、利用家長接送的'時間與家長交流孩子的情況，經(jīng)常通過電話訪問與家長溝通交流。

　　2、每周通過周計劃讓家長了解教學(xué)內(nèi)容，通過班級網(wǎng)站向家長展示幼兒在幼兒園開展的各種活動。

　　3，每周堅持寫好家園聯(lián)手冊。

　　六、安全、衛(wèi)生工作。

　　1、認(rèn)真做好每天的衛(wèi)生工作，并培養(yǎng)幼兒的勞動能力。

　　2、戶外活動時告訴幼兒活動規(guī)則，并通過互相監(jiān)督的方式來糾正幼兒的不良行為。

　　3、做好幼兒每天的晨檢工作。

　　4、教育孩子基本的安全常識。

工作計劃 篇4

　　根據(jù)廠部、安全設(shè)備科部署，動力車間組織有關(guān)人員認(rèn)真研讀永城鋁廠20xx年設(shè)備管理匯編，逐條進行詮釋、領(lǐng)會。并就20xx年如何開展設(shè)備管理，確保設(shè)備安全運行展開討論。形成以下建議和計劃：

　　一、 對廠20xx年設(shè)備管理制度建議：

　　1、 設(shè)備管理制度全面、細致、客觀，對動力車間設(shè)備管理工作有很好指導(dǎo)意義；

　　2、 建議完善持續(xù)提高技術(shù)人員技術(shù)水平管理制度，適時適事外委培訓(xùn)，培養(yǎng)自己專業(yè)人員，力爭避免廠家技術(shù)壁壘；

　　3、 建議建立設(shè)備安全獎勵機制，兌現(xiàn)獎罰，鼓動干部職工管理設(shè)備熱忱。

　　二、 動力車間20xx年開展設(shè)備管理計劃

　　1、 重點利用好春秋季檢修有利時機，開展設(shè)備全面檢修。制定檢修計劃、檢修方案，做到縱到底，橫到邊，落實責(zé)任人，檢修效果，并實行責(zé)任追究制，確保檢修效能。

　　2、 加強設(shè)備點巡檢管理，及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在問題，按照五定原則落實整改，并舉一反三查處類似隱患。

　　3、 按照電力設(shè)備規(guī)范及反措方案，逐項落實整改，杜絕設(shè)備缺陷，確保設(shè)備本質(zhì)安全。

　　4、 對典型操作票進行修訂，完善，并規(guī)范操作行為，杜絕人為設(shè)備事故；

　　5、 根據(jù)20xx年生產(chǎn)經(jīng)營計劃，嚴(yán)格物料、備品備件應(yīng)用流程，壓縮備件計劃及領(lǐng)用，通過開展修舊利廢、小改小革節(jié)約檢修成本。

　　6、 全面落實20xx年設(shè)備大中修、設(shè)備改造計劃，按月完成月度設(shè)備檢修計劃，確保檢修質(zhì)量。

　　7、 完成上級、廠領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室安排的臨時性工作。

　　動力車間

　　20xx年1月12日

工作計劃 篇5

　　時間過得很快，我進入公司已經(jīng)一年多了。初來乍到，對于我來說，這里的一切都是新鮮的，然而新鮮過后，更多的是嚴(yán)明的紀(jì)律、嚴(yán)格的要求，于之前的學(xué)生生活截然不同。

　　作為一名客戶服務(wù)人員，我逐漸感受到客服工作是在平凡中不斷地接受各種挑戰(zhàn)，不斷地尋找工作的意義和價值。一個優(yōu)秀的客服人員，熟練的業(yè)務(wù)知識和高超的服務(wù)技巧是必備的，但我個人認(rèn)為與此同時我們還要嘗試著在這兩點的基礎(chǔ)上把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色，學(xué)會把工作當(dāng)成是一種享受。首先，對于用戶要以誠相待，當(dāng)成親人或是朋友，真心為用戶提供切實有效地咨詢和幫助，這是愉快工作的前提之一。其次，在為用戶提供咨詢時要認(rèn)真傾聽用戶的問題，詳細地為之分析引導(dǎo)，防止因服務(wù)態(tài)度問題引起客戶的不滿。

　　一直以來，公司都以微笑服務(wù)為己任，以顧客滿意為宗旨，立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好客服服務(wù)工作。作為一名從事證券業(yè)不久的新人，我確實還存在一些不足之處。一是工作經(jīng)驗欠缺，實際工作中存在漏洞。二是工作創(chuàng)新不夠，三是工作中有時情緒急躁，急于求成。因此，在下一步工作中，我需要加以克服和改進，努力做到以下幾方面做好客服工作：

　　一、勤奮學(xué)習(xí)，與時俱進

　　理論是行動的先導(dǎo)。作為客服服務(wù)人員，我深刻體會到學(xué)習(xí)不僅是任務(wù)，而且是一種責(zé)任，更是工作的切實需要。今后我會努力提高業(yè)務(wù)水平，注重用理論聯(lián)系實際，用實踐鍛煉自己，為公司貢獻自己的微薄之力。

　　二、立足本職，愛崗敬業(yè)

　　1.作為客服人員，我始終認(rèn)為把簡單的事做好就是不簡單。工作中認(rèn)真對待每一件事，每當(dāng)遇到繁雜瑣事，總是積極、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時，能毫無怨言地放棄休息時間，堅決服從公司的安排，全身心的投入到替班工作中去;每當(dāng)公司要開展新的業(yè)務(wù)時，自己總是對新業(yè)務(wù)做到全面、詳細的了解、掌握，只有這樣才能更好的回答顧客的詢問，才能使公司的新業(yè)務(wù)全面、深入的開展起來。

　　2.在工作中，每個人都應(yīng)該嚴(yán)格按照顧客至上，服務(wù)第一的工作思路，對顧客提出的咨詢，做到詳細的解答;對顧客反映的問題，自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決，對自己不能解決的問題，積極向上級如實反映，爭取盡快給顧客做以回復(fù);對顧客提出的問題和解決與否，做到登記詳細，天天查閱，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，有效杜絕了錯忘漏的發(fā)生。同時，虛心向老同事請教也是做好工作的重點。努力學(xué)習(xí)和借鑒他們的工作經(jīng)驗和技巧，既有利于本職工作，在與各部門之間的協(xié)調(diào)溝通上也會有很大的幫助。

　　3.不遲到，不早退，不懶惰。能夠認(rèn)真積極的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。

　　三、處理顧客投訴與抱怨

　　1.建立客戶意見表或投訴登記表

　　接到客戶投訴或抱怨的信息，在表格上記錄下來，如公司名稱、地址、電話號碼、以及原因等;并及時將表格傳遞到售后服務(wù)人員手中，記錄的人要簽名確認(rèn)，如辦公室文員，接待員或業(yè)務(wù)員等。

　　2.即時通過電話、傳真或到客戶所在地進行面對面的交流溝通，詳細了解投訴或抱怨的內(nèi)容后討論解決方案并及時答復(fù)客戶。

　　3.跟蹤處理結(jié)果的落實，直到客戶答復(fù)滿意為止。

　　以上只是我20xx年工作計劃，在20xx年的工作中我一定會盡力做得更好，努力向各位前輩學(xué)習(xí)，與所有的同事一起做好工作并共同面對新的挑戰(zhàn)。

工作計劃 篇6

　　充滿期待的20xx，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在過去一年醫(yī)院各科室的大力支持下，我科室同志將同心合力，堅持以病人為中心、提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的目標(biāo)，現(xiàn)將20xx年工作規(guī)劃如下：

　　一、堅持貫徹執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度。

　　二、加強科室管理：科室不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程，全體人員嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化操作、科室各種資料管理有條有序、資料完整、并做好設(shè)備儀器維護保養(yǎng)。

　　三、努力鉆研業(yè)務(wù)：科室全體員工積極參加院內(nèi)、外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平、不斷更新知識，提高技術(shù)水平、著重討論疑難片的診斷，不斷提高全科人員的診斷水平。

　　四、樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)：大力發(fā)揚白求恩精神、加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、發(fā)揚救死扶傷、治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員努力文明禮貌服務(wù)、時刻為病人著想、不與病人爭吵、做到耐心解釋、盡量提前為病人發(fā)診斷報告，全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度、不遲到、不早退、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、互學(xué)互尊、團結(jié)協(xié)作。

　　五、進一步提高整體業(yè)務(wù)水平，提高診斷符合率，降低漏診率。

　　六、把好質(zhì)量關(guān)，提高經(jīng)濟效益：新的一年，要堅決把好質(zhì)量關(guān)，積極創(chuàng)收，提高經(jīng)濟效益、力爭照片質(zhì)量和診斷報告達到滿意標(biāo)準(zhǔn)。

　　七、加強疑難病例追蹤和隨訪以及專業(yè)雜志的閱讀，掌握專業(yè)新動向。

　　八、20xx年是充滿期待的一年，在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本院職工的大力努力，爭取上二級甲等醫(yī)院。我科室全體人員做為其中的一份子，全身心的投入到創(chuàng)二甲的工作中，不怕辛苦、努力工作，讓醫(yī)院的明天更美好！

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