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2022年幫扶活動實施方案
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,通常需要提前準(zhǔn)備好一份方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。那要怎么制定科學(xué)的方案呢?以下是小編為大家收集的2022年幫扶活動實施方案,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
2022年幫扶活動實施方案1
一、指導(dǎo)思想
貫徹落實中共中央關(guān)于加強和改進未成人思想道德建設(shè)的意見和鄂辦發(fā)[20xx]5號文件精神,發(fā)揮婦聯(lián)組織廣泛聯(lián)系群眾的優(yōu)勢,依托“愛心媽媽”結(jié)對幫扶活動,為農(nóng)村留守兒童解決實際困難,促進農(nóng)村留守兒童健康成長,促進農(nóng)村家庭的穩(wěn)定和社會的和諧進步,促進農(nóng)村經(jīng)濟社會的持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。
二、主要目標(biāo)
“愛心媽媽”主要肩負(fù)起農(nóng)村留守兒童家庭教育的責(zé)任,解決這一特殊群體少年兒童心理缺乏關(guān)愛,感情缺乏寄托,學(xué)習(xí)缺乏幫助,生活缺乏支持,管理缺乏家教的現(xiàn)實問題,使他們像正常家庭的孩子一樣在良好的環(huán)境中成長,學(xué)習(xí)進步,生活幸福,思想道德健康,各方面得到良好的教育和管理,成為社會的有用之材;
推動關(guān)愛留守兒童結(jié)對幫扶活動規(guī)范化和制度化管理,并形成長期有效工作機制。
三、活動內(nèi)容
。ㄒ唬皭坌膵寢尅钡臈l件
“愛心媽媽”指各行各業(yè)具有愛心、愿意幫扶留守兒童的個人!皭坌膵寢尅睅头龌顒邮墙⒃陔p方自愿的前提下形成,沒有法律規(guī)定的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
“愛心媽媽”的條件及要求:具有一定的思想道德素質(zhì)和文化素質(zhì),具有較強的社會責(zé)任感,充滿愛心,具備一定的家庭教育的經(jīng)驗。
(二)“愛心媽媽”的主要任務(wù)及幫扶內(nèi)容
“愛心媽媽”的主要任務(wù)是:關(guān)注留守孩子的生活、學(xué)習(xí)及身心健康,幫助糾正思想和行為方面出現(xiàn)的偏差,給予母親般的關(guān)愛,幫助其健康成長。
“愛心媽媽”的幫扶內(nèi)容:一是開展“雙互”活動,即互認(rèn)互知。雙方互相認(rèn)識、互相了解、真情互動,為對癥幫教打下良好的基礎(chǔ)。二是堅持“雙訪”制度,即訪班主任、訪臨時監(jiān)護人!皭坌膵寢尅泵繉W(xué)期要與班主任取得聯(lián)系,了解孩子的學(xué)習(xí)情況;與臨時監(jiān)護人溝通,了解孩子的生活和身心健康情況。三是堅持聯(lián)絡(luò)制度!皭坌膵寢尅泵吭露ㄆ谝噪娫挕⒁娒、書信等形式與孩子和臨時監(jiān)護人聯(lián)系,指導(dǎo)孩子給父母寫信或通話;每年定期或不定期到學(xué)校或家庭看望留守兒童,每年陪孩子過一次節(jié)日。四是明確幫扶重點。“愛心媽媽”要掌握留守兒童的.家庭背景、思想表現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績、日常行為,主要幫助孩子解決學(xué)習(xí)、思想、身體及生活上遇到的困難,使他們感到“心有人愛,身有人護,難有人幫”。
四、具體要求
1、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),做好宣傳發(fā)動工作。各級婦聯(lián)要從實踐“三個代表”重要思想、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度,充分認(rèn)識關(guān)愛留守兒童工作的重要性和開展“愛心媽媽”活動的重大意義,切實加強留守兒童家庭教育工作,推進留守兒童健康成長。要充分發(fā)揮報刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等大眾傳媒優(yōu)勢,利用宣傳櫥窗、標(biāo)語畫冊、公益廣告等宣傳載體,在廣大婦女群眾中做好動員宣傳工作,精心策劃,采取有力措施,確;顒拥男Ч。
2、因地制宜,認(rèn)真組織,開展結(jié)對幫扶活動。各級婦聯(lián)要充分整合資源,動員社會各界愛心人士和企事業(yè)單位廣泛參與,根據(jù)就近就親的原則,與農(nóng)村留守兒童結(jié)成“一幫一”或“多幫一”的幫扶對子。在全省統(tǒng)一的招募工作中,各市州“愛心媽媽”的報名、登記、結(jié)對由各市州婦聯(lián)自行完成,省直招募的“愛心媽媽”由省婦聯(lián)統(tǒng)一安排。省婦聯(lián)將于三八期間舉行全省“愛心媽媽”關(guān)愛留守兒童結(jié)對幫扶啟動儀式,并將“六一”定為全省“愛心媽媽”活動日。
2022年幫扶活動實施方案2
一、活動目標(biāo)
利用教師網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間,依托泉州市教育資源公共服務(wù)平臺,將優(yōu)質(zhì)教育資源輻射到農(nóng)村邊遠(yuǎn)地區(qū),采用點對點、人對人的方式進行優(yōu)質(zhì)資源輻射、幫扶、互動。通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間和教育資源公共服務(wù)平臺擴大優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋范圍,開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)教研,實現(xiàn)校際、學(xué)科、教師之間優(yōu)質(zhì)教育資源共享,縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進教育均衡發(fā)展。
二、組織機構(gòu)
為統(tǒng)一思想,明確責(zé)任,加大對玉湖學(xué)校、藍(lán)田中學(xué)信息化建設(shè)的扶持力度,及時研究解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,督促各有關(guān)學(xué)校開展工作,推動建設(shè)項目有效落實,特成立“溪安八中幫扶玉湖學(xué)校、藍(lán)田中學(xué)信息化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組”,名單如下:
組長:x
副組長:x
成員:x各學(xué)科教研組長、備課組長
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在教研室,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目工作的落實;抓緊實施進度,并報送每季度的'工作進展情況。
三、活動內(nèi)容與安排
(一)工作任務(wù)
1.該項目由教研室負(fù)責(zé),推選本校各學(xué)科骨干教師、學(xué)科帶頭人及其他部分優(yōu)秀教師,共64人,按照1:1的比例與玉湖學(xué)校、藍(lán)田中學(xué)教師開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)教研結(jié)對幫扶活動;根據(jù)縣教育局的實施方案制定本校具體的輻射、幫扶實施計劃;在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間開通之前先做好優(yōu)質(zhì)資源儲備等相關(guān)準(zhǔn)備工作。
2.網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間開通之后,主動聯(lián)系玉湖學(xué)校、藍(lán)田中學(xué)教師,在個人網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間互認(rèn)為好友,為對方提供本學(xué)科各種資源,或根據(jù)對方要求幫助建設(shè)新資源,開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)教研活動,實現(xiàn)資源共建共享。
3.謝章棋副校長負(fù)責(zé)每季度匯總、填寫《網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間應(yīng)用情況表》(附件2)并報送教育局生產(chǎn)裝備站進行績效考評。
。ǘ⿲嵤┻M程安排
xxxx年完成本項目建設(shè),并長期開展教育資源共建共享。具體建設(shè)實施進程如下:
二至三月份:項目啟動階段。根據(jù)教育局安排確立幫扶關(guān)系;制定項目實施方案;上報需開通網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間客戶端教師的相關(guān)信息。
七至八月份:組織有關(guān)教師參加泉州市教育局開設(shè)的暑期應(yīng)用培訓(xùn);我校初中教師與玉湖學(xué)校、藍(lán)田中學(xué)教師在信息關(guān)聯(lián)基礎(chǔ)上,相互在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間建立好友關(guān)系,實現(xiàn)資源共建共享。
九月份:組織相關(guān)8所項目學(xué)校全面應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間和教育資源公共服務(wù)平臺開展教學(xué)教研活動。
十二月份:進行回顧總結(jié),并完善持續(xù)幫扶方案。
本項目具體工作進程實行季度報告,每季度最后一個月下旬向教育局生產(chǎn)裝備站書面匯報。
四、組織實施
1.要加強領(lǐng)導(dǎo),確保幫扶工作落到實處,取得實效。
2.要加強交流,與結(jié)對學(xué)校加強聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪交流機制,了解幫扶工作開展情況,根據(jù)工作需要,隨時調(diào)整幫扶工作重點和實施方案,相互協(xié)調(diào),保證幫扶工作順利開展。
3.要加大宣傳,統(tǒng)一思想,使教師認(rèn)識幫扶工作的重要意義,主動積極地參與幫扶工作。同時,要努力克服困難,創(chuàng)造條件,確保幫扶工作順利開展。
4.結(jié)合本校實際,制訂本校幫扶工作實施方案并與結(jié)對學(xué)校達(dá)成協(xié)議。
2022年幫扶活動實施方案3
我校在這一學(xué)期開展了結(jié)對幫扶活動,并制定了活動實施方案。其指導(dǎo)思想是“以打造臨滄小學(xué)教育高地、促進教育和諧、均衡發(fā)展為目標(biāo),不斷創(chuàng)新教育人才培養(yǎng)途徑,逐步建設(shè)一支年富力強、業(yè)務(wù)精湛、能滿足教育發(fā)展需要的名師隊伍!比蝿(wù)目標(biāo)是“組織我校的省、市骨干教師和名師與年輕教師進行結(jié)對幫扶活動,師徒對子至少保持一年以上,通過師徒間聽課、評課、備課等教學(xué)活動,發(fā)揮骨干教師和名師作用,促進青年教師迅速成長,促進我校教育教學(xué)整體水平的提高!蔽易鳛橐幻R滄市小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室成員和市級學(xué)科帶頭人,有責(zé)任和義務(wù)履行好學(xué)校交給的這一任務(wù),F(xiàn)結(jié)合學(xué)校的幫扶活動實施方案和臨滄市小學(xué)數(shù)學(xué)名師工作室工作方案作如下計劃:
一、工作定位和總目標(biāo)
工作定位:
1、以理論學(xué)習(xí)、教學(xué)研討、課堂觀摩、博客研修、幫扶教師引領(lǐng)為主要的研修形式,通過受幫扶教師的自主研習(xí)和集中研修,切實提高幫扶和受幫扶教師的個人修養(yǎng)和專業(yè)素質(zhì),努力培養(yǎng)受幫扶教師逐步成為我校小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)領(lǐng)域有一定知名度和影響力的教師。
2、立足課堂,以“專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、交流研討、共同成長”為宗旨,以網(wǎng)絡(luò)交流為主體,課題研究為主線,課例研討為切入點,以集中研修和自主研習(xí)為主要學(xué)習(xí)方式,促進青年教師迅速成長,努力建設(shè)“學(xué)習(xí)型”“智慧型”“實干型”“創(chuàng)新型”的教師團隊。
工作總體目標(biāo):
我將圍繞學(xué)校的整體目標(biāo),通過一年為一周期的工作實施計劃,有效推動受幫扶教師的專業(yè)成長,充分發(fā)揮示范、引領(lǐng)、輻射、激勵、打造、展示等功能,讓受幫扶教師像工作室學(xué)員一樣在年級內(nèi)上好亮相課、公開課等,對三位教師的幫扶情況做好全程跟蹤記錄。預(yù)計在本學(xué)年下學(xué)期(20xx年5月)讓受幫扶的三位年輕教師每人向全校數(shù)學(xué)教師上一節(jié)公開課,并將他們的成長過程向全校教師匯報。
二、“結(jié)對幫扶”團隊設(shè)置
幫扶教師:
受幫扶教師:
三、工作內(nèi)容
1、立足課堂,以課堂教學(xué)案例為載體,開展互動式研修。
以“同課異構(gòu)”“專題研討”等方式,按學(xué)期確定研修內(nèi)容,開展課例研修活動,幫助受幫扶教師在比較中反思教學(xué),生成新資源。鼓勵他們在這個學(xué)習(xí)共同體中敢于表達(dá)所思所想,分享彼此的經(jīng)驗,實現(xiàn)專業(yè)成長。
2、以市“十二五”規(guī)劃課題研究為依托,提升教師科研能力。
結(jié)合本工作室或個人承擔(dān)的課題方向帶領(lǐng)受幫扶教師開展研究。立足課堂和校本研究,提倡“大處著眼,小處著手”,以課堂教學(xué)視頻或論文的形式呈現(xiàn)研究結(jié)果,將專題研究和課堂教學(xué)研究真正落到實處,使課題研究真正為教學(xué)服務(wù)。
3、幫扶教師引領(lǐng),促進專業(yè)發(fā)展。
針對受幫扶教師教師的發(fā)展需要,將爭取機會讓教師參家學(xué)校、縣級等教研部門開展的各項學(xué)科活動,聆聽數(shù)學(xué)教育專家、名師作專題培訓(xùn)或課堂教學(xué)展示,提升受幫扶教師的.課程實施和研究問題的能力,促進團隊的共同提高。
4、整合資源,實現(xiàn)資源共享
整合和開發(fā)優(yōu)質(zhì)課程資源,收集優(yōu)秀教學(xué)案例,建立資源庫,開通工作室和受幫扶教師個人博客,以網(wǎng)絡(luò)形式進行輻射和推廣,實現(xiàn)同伴互助,資源共享。
四、工作職責(zé)
(一)幫扶教師職責(zé)
1、全面關(guān)心受幫扶教師的工作、學(xué)習(xí)、生活和思想。加強與相關(guān)年級、班主任和學(xué)生聯(lián)系,了解受幫扶教師的日常工作情況,指導(dǎo)其及時調(diào)整工作目標(biāo)和工作方法。
2、向受幫扶教師介紹教學(xué)經(jīng)驗,提供教學(xué)信息,推薦學(xué)習(xí)書刊,使受幫扶教師樹立正確的教育思想和現(xiàn)代的教育理念。
3、精心指導(dǎo)受幫扶教師備好課,認(rèn)真查閱導(dǎo)學(xué)案,給予悉心指導(dǎo)并簽注指導(dǎo)意見。
4、每月聽受幫扶教師的課不少于兩節(jié)并認(rèn)真記錄,按照一節(jié)好課的評價標(biāo)準(zhǔn)評課,評議優(yōu)缺點,寫出指導(dǎo)意見,學(xué)期末上交備查。
5、每學(xué)期指導(dǎo)受幫扶教師上一節(jié)組內(nèi)或校級公開課或匯報課。
6、每學(xué)期指導(dǎo)受幫扶教師寫出一篇高質(zhì)量的論文和指導(dǎo)完成一個課件的制作。
7、每學(xué)期末對受幫扶教師作出一次書面綜合評價。
。ǘ┦軒头鼋處熉氊(zé)
1、在幫扶教師的指導(dǎo)下,對自身的教學(xué)情況和業(yè)務(wù)水平認(rèn)真進行剖析,確立提高的方向與成長的目標(biāo)。
2、每學(xué)期在幫扶教師的指導(dǎo)下,認(rèn)真制定師徒結(jié)對工作、學(xué)習(xí)計劃,并在開學(xué)第三周交教務(wù)處。
3、認(rèn)真?zhèn)湔n,主動求教,各種交流活動每學(xué)期不少于10次,并做好記錄。
4、主動聽幫扶教師的課,每學(xué)期不少于5節(jié),聽課要認(rèn)真記錄,并寫出體會。學(xué)期結(jié)束記錄上交備查。
5、每學(xué)期向同組老師開公開課或匯報課不少于1次,虛心聽取意見并寫好教后記。
6、經(jīng)常找?guī)头鼋處焻R報自己的思想、學(xué)習(xí)和工作,積極參加各級各類競賽活動。
7、平時加強學(xué)習(xí)并注意積累資料,寫好學(xué)習(xí)筆記。學(xué)期末上交師徒結(jié)對工作總結(jié)一篇。
2022年幫扶活動實施方案4
公司各工會小組:
根據(jù)市總工會、集團工會的部署,旗能公司工會決定于20xx年元旦春節(jié)期間,開展以“心系職工情,溫暖進萬家”為主題的送溫暖系列活動,活動的具體實施方案為:
一.指導(dǎo)思想
積極協(xié)助黨委、政府落實各項保障民生、改善民生的政策措施,通過走訪慰問、扶貧濟困、權(quán)益維護、精神關(guān)懷、強化服務(wù)等,對廣大職工群眾特別是困難職工群體和勞動模范開展送溫暖活動,切實在推動科學(xué)發(fā)展、幫扶困難職工群體,維護職工合法權(quán)益、服務(wù)廣大職工、促進職工隊伍穩(wěn)定和社會穩(wěn)定中發(fā)揮組織的重要作用,送溫暖幫扶實施方案。
二,活動時間
20xx年XX月上旬至20xx年春節(jié)前
三,覆蓋對象
面向困難群體,面向先進模范人物
四、實施步驟
1.深入開展調(diào)查研究,規(guī)劃方案。摸清困難職工數(shù)量、至困原因和利益需求,多渠道籌集送溫暖資金,為“兩節(jié)”送溫暖做好
資金保障。
2、救助對象。重點做好以下3類對象的幫扶救助工作:
。1)因重大疾病、子女教育、意外災(zāi)害等原因致困的家庭;
。2)生活困難的先進模范家庭;
。3)元旦春節(jié)假期期間堅守崗位的職工。
3.加大對困難職工家庭的幫扶力度。對已經(jīng)建立困難職工檔案的困難職工、困難勞模進行全面走訪慰問,努力做到“全覆蓋、不遺漏”;對因患大病、子女上學(xué)造成生活困難的職工家庭積極提供醫(yī)療和助學(xué)救助。
4.積極開展人文關(guān)懷及精神幫扶工作。對表現(xiàn)先進的人物,要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報道、座談交流等方式營造關(guān)心、尊重、學(xué)習(xí)、弘揚精神的氛圍。
五、具體要求
1、制定計劃,做好統(tǒng)籌安排。按照走訪慰問與機制建設(shè)相聯(lián)動,救急濟難與深層次矛盾化解相協(xié)調(diào),物質(zhì)資助與人文關(guān)懷相結(jié)合的`要求,提出有具體目標(biāo)、有黨政支持、有人員落實、有資金保障、有機制規(guī)范、有措施保證的計劃實施方案,并落到工作實處。
2、開展幫扶服務(wù),力求多措并舉。一是做好勞模生活困難補助金、特殊困難幫扶金和20xx年元旦、春節(jié)慰問金的發(fā)放工作,切實做到及時、準(zhǔn)確。二是大力疏通困難群眾利益訴求渠道,有效開展低收入群眾的援助服務(wù)。
3、強化政策幫困,力爭無縫鏈接。廣泛開展惠民政策的宣傳活動。
4、營造輿論氛圍,擴大社會影響。各充分利用各種新聞媒體和宣傳陣地,及時報道對活動的關(guān)心和支持,大力宣傳送溫暖活動的典型經(jīng)驗、成功做法和主要成效,進一步擴大社會影響,努力營造全社會關(guān)愛困難職工、幫扶困難群眾的良好氛圍。
2022年幫扶活動實施方案5
xx總工會困難職工幫扶中心是縣總工會對困難職工實施集中幫扶的工作部門是推進我縣向特困職工“送溫暖獻(xiàn)愛心”活動社會化、制度化、經(jīng);膶嵤┢脚_。困難職工幫扶中心在縣總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹、執(zhí)行*縣委、縣政府和上級工會組織關(guān)于維護職工合法權(quán)益,建設(shè)和諧社會的精神,努力實踐“三個代表”重要思想,充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用將黨和政府的關(guān)懷送到困難職工家中為建設(shè)富裕和諧美麗新*做出貢獻(xiàn)。
困難職工幫扶中心通過信訪接待、生活救助、醫(yī)療救助、就學(xué)救助、法律援助、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等為職工提供“一站式”的服務(wù),通過提供資金或?qū)嵨飵头,或與政府有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,幫助解決職工的實際困難,包括協(xié)助落實“低保”、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、法律法規(guī)政策咨詢、提供法律援助、提供就業(yè)崗位信息、提供崗位技能培訓(xùn)幫助解決困難職工在勞資糾紛、就業(yè)、醫(yī)療、生活、子女入學(xué)等方面遇到的困難和問題。
1、符合下列條件之一的我縣職工為幫扶中心幫扶對象:
、、家庭人均收入低于我縣城鎮(zhèn)居民最低生活保障線的職工(含農(nóng)民工、外來務(wù)工人員);
、、家庭人均收入略高于我縣城鎮(zhèn)居民最低生活保障線,但因下崗失業(yè)、重大疾病、子女教育、意外災(zāi)難等原因造成家庭生活困難的職工;
、、因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成家庭生活困難的職工。
、、有其他特殊困難的職工。
2、有下列情況之一者,不享受貧困幫扶:
①未按時足額繳納會費的職工;
、诼毠け救嘶蛑毕涤H屬重病或意外傷害在上一年度已治愈或治療終結(jié)的.;
、垡蜻`反計劃生育、自殺、醉酒、打架斗毆、賭博、吸毒或其他違法行為導(dǎo)致家庭生活困難的;
3、當(dāng)年有下列情況之一者,不得申請幫扶:
①擁有固定經(jīng)營場所且使用雇工的;
、谫徺I并使用汽車、高檔摩托車的;
、圪徺I商品房或進行高檔裝修的;
、苡匈徺I股票等投資行為的;
、莩鲑Y安排子女擇校就讀或自費出國留學(xué)的。
、藿(jīng)核實,屬于弄虛作假欺騙審查的;
2022年幫扶活動實施方案6
為認(rèn)真落實全省開展加強基層建設(shè)年活動工作部署,按照《關(guān)于印發(fā)〈河北省開展加強基層建設(shè)年活動項目幫扶工作指導(dǎo)意見〉的通知》(冀建組[20xx]19號)要求,就幫扶村主街道硬化工作,制定如下實施方案。
一、目標(biāo)任務(wù)
20xx年10月底前,完成全省5010個幫扶村主街道硬化工作。主街道未硬化的3510個村,每村硬化一條主街道;已硬化一條主街道的1500個村,每村大修或再硬化一條主街道,長度1000米,寬度3.5米。
二、資金使用與管理
。ㄒ唬┵Y金來源。幫扶村主街道硬化共補助資金10.02億元。其中,省交通運輸廳從村村通或連村道路延伸補助資金中安排5.01億元;省財政廳從5.01億元一事一議資金中安排3.411億元;省發(fā)改委從以工代賑資金中安排0.599億元;省扶貧辦從扶貧資金中安排0.6億元;省國資委提供水泥2萬噸、冀東水泥廠捐贈水泥10萬噸,xx萬噸水泥折合0.4億元。
。ǘ┓峙湓瓌t
以縣(市、區(qū))為單位,按照每個幫扶村補助20萬元,統(tǒng)籌分配省補資金和物資。首先,省發(fā)改委0.599億元以工代賑資金分配到國家扶貧開發(fā)工作重點縣(區(qū))的599個貧困村,每村10萬元;省扶貧辦0.6億元資金分配到國家級和省級扶貧開發(fā)工作重點縣(區(qū))的922個貧困村;其次,分配省財政廳3.411億元一事一議資金;第三,省國資委落實的2萬噸水泥分配給唐山市1萬噸(河北鋼鐵集團、開灤集團各5000噸)、秦皇島市5000噸(省建投)、邢臺市5000噸(冀中能源);冀東水泥廠捐贈的10萬噸水泥平均分配到唐山、承德、保定、邢臺四市,每市2.5萬噸;第四,省直有關(guān)部門將資金落實到項目后報省交通運輸廳,省交通運輸廳綜合平衡5.01億元交通補助資金,使每個幫扶村都達(dá)到20萬元。
修建主街道資金不足部分,由縣、鄉(xiāng)政府和駐村幫扶單位協(xié)調(diào)解決。
。ㄈ┵Y金撥付與管理。補助資金5月20日前撥付各設(shè)區(qū)市、直管縣財政。資金使用由幫扶村村委會提出申請,經(jīng)駐村工作組組長簽字確認(rèn),報幫扶項目所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))審核,縣交通運輸部門對項目進行驗收后,由縣基層建設(shè)年辦公室審核簽字,報縣財政局支付。項目開工后撥付補助資金的50%,竣工驗收合格后全部撥付到位。
申請補助資金的主街道硬化項目,必須是駐村工作組入駐后主導(dǎo)修建,經(jīng)縣級交通運輸部門驗收符合要求。對于建設(shè)里程不足1公里的幫扶村的補助資金,可在縣政府的統(tǒng)一指導(dǎo)下,經(jīng)縣級交通部門提出意見,由縣級財政在全縣范圍統(tǒng)籌調(diào)劑使用,調(diào)劑資金必須全部用于村街道路硬化或延伸道路建設(shè),確保全縣道路建設(shè)規(guī)模。各幫扶村建設(shè)規(guī)模和補助資金使用情況由各縣交通運輸部門報設(shè)區(qū)市交通運輸局,各市匯總后報省交通運輸廳備案。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)與職責(zé)分工
主街道硬化的實施主體為鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府和幫扶村“兩委”。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府協(xié)調(diào)做好轄區(qū)內(nèi)幫扶村建設(shè)項目的資金落實、項目招投標(biāo)等工作,幫扶村“兩委”和駐村幫扶工作組做好建設(shè)期間的各項協(xié)調(diào)管理和質(zhì)量監(jiān)督工作。
全省的主街道硬化工作由省交通運輸廳、省財政廳、省發(fā)改委、省扶貧辦、省委農(nóng)工部、省文明辦、省國資委七個單位協(xié)調(diào)組織。其中,省交通運輸廳為牽頭單位。各成員單位要按照各自職責(zé)密切配合,并且明確一名廳領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)此項工作。
省交通運輸廳作為牽頭單位,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進。具體如下:
。ㄒ唬┦〗煌ㄟ\輸廳成立由廳長高金浩同志為組長,其他有關(guān)副廳級領(lǐng)導(dǎo)為副組長,廳機關(guān)有關(guān)處室、廳直有關(guān)單位主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的基層建設(shè)年幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)交通幫扶工作的總體謀劃、組織推進和協(xié)調(diào)督導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)活動辦公室和項目辦公室;顒愚k公室由劉廣海副廳長牽頭管理,辦公室主任為廳人勞處處長唐建新,主要負(fù)責(zé)與省基層辦的`溝通聯(lián)系和交通幫扶工作的宏觀協(xié)調(diào)與管理。項目辦公室由楊國華副廳長牽頭管理,辦公室主任為廳公路局局長王江帥,主要負(fù)責(zé)研究制定項目落實、督導(dǎo)檢查和驗收管理政策,建立項目進展定期報告和協(xié)調(diào)制度。同時,省交通運輸廳成立11個專項督導(dǎo)組,每組由1名廳領(lǐng)導(dǎo)帶隊,定期進行督導(dǎo)。
。ǘ└髟O(shè)區(qū)市、縣(市、區(qū))交通運輸局要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),明確人員構(gòu)成及主要職責(zé)。同時,實行市、縣交通運輸部門領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部包村包項目責(zé)任制。由設(shè)區(qū)市交通運輸局負(fù)責(zé),從市、縣交通運輸部門抽調(diào)2500名管理和技術(shù)人員,組成500個工作組,每組5人,協(xié)助駐村幫扶工作組做好幫扶村主街道硬化現(xiàn)場管理、技術(shù)指導(dǎo)與協(xié)調(diào)工作。
。ㄈ┛h(市、區(qū))交通運輸局在縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)建設(shè)項目的技術(shù)指導(dǎo)與管理。包括工程設(shè)計、施工圖審批、質(zhì)量監(jiān)督和工程驗收工作。同時,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村“兩委”組織項目招投標(biāo),督導(dǎo)鄉(xiāng)、村“兩委”做好項目實施。
四、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)
主街道硬化工程應(yīng)堅持與連村道路、路網(wǎng)規(guī)劃、新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃和村莊綜合整治相結(jié)合,充分考慮村內(nèi)水網(wǎng)、管網(wǎng)需求,確保經(jīng)濟、實用、安全。
。ㄒ唬┞访鎸挾群秃穸。路面寬度3.5米,以水泥碎石(礫石)混凝土路面為主,路面面層厚度18厘米,水泥混凝土標(biāo)號C25。原有路基條件好、交通量小的路段,可以適當(dāng)降低標(biāo)準(zhǔn),但路面厚度不得小于15厘米;對縣鄉(xiāng)公路過村路段等交通量大、重車多的路段要適當(dāng)加厚。
根據(jù)交通量及組成,合理設(shè)置墊層或基層?蛇x擇砂礫、礦渣等做墊層,水泥穩(wěn)定砂礫、石灰土等做基層,經(jīng)機械碾壓壓實,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)強調(diào)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);鶎雍穸纫话銥15厘米。
(二)附屬設(shè)施。通過修筑排水溝、邊溝、暗管等形式完善排水設(shè)施;根據(jù)實際情況,設(shè)置必要的標(biāo)志、標(biāo)線;在車輛較多、人口密集的路段,設(shè)置路面減速帶。工程完工后進行綠化,以穩(wěn)固路基、保護路面、美化環(huán)境。
五、建設(shè)程序和保障措施
。ㄒ唬╉椖繉徍?h級交通運輸部門根據(jù)駐村幫扶工作組和村“兩委”提出的主街道硬化項目,結(jié)合“村莊綜合整治規(guī)劃”和公路規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)進行技術(shù)評審,組織施工圖設(shè)計和審批,5月25日前完成。
。ǘ╉椖空袠(biāo)。縣級交通運輸部門指導(dǎo)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或村“兩委”通過打捆招標(biāo)或議標(biāo)方式選擇施工單位,簽訂施工合同、安全生產(chǎn)合同和廉政合同。施工單位要具備符合條件的主要施工人員和攪拌機、機械振搗、機械切縫、鋼模板等主要機械設(shè)備?h級交通運輸部門所屬的公路施工隊伍要積極參與項目施工。
(三)質(zhì)量管理。各參建單位要重視施工過程質(zhì)量控制,抓好關(guān)鍵工序和關(guān)鍵部位的施工質(zhì)量,嚴(yán)把設(shè)計文件審批關(guān)、開工審查關(guān)、施工隊伍關(guān)、原材料進場關(guān)、施工工藝關(guān)和工程驗收 “六道關(guān)”。建立健全政府監(jiān)督、專業(yè)抽檢、群眾參與、施工自檢“四級”質(zhì)量保證體系。縣級交通運輸部門要加強技術(shù)指導(dǎo),明確專(兼)職質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)(監(jiān)督組織)和監(jiān)督人員,對主街道硬化工程進行質(zhì)量監(jiān)督。
(四)社會監(jiān)督?h級交通運輸部門要指導(dǎo)和監(jiān)督各參建單位落實農(nóng)村公路“七公開”制度,公示建設(shè)里程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、施工單位、資金籌集、工程監(jiān)理(工程監(jiān)督)、工程驗收等內(nèi)容,廣泛接受群眾監(jiān)督。充分發(fā)揮村民在項目建設(shè)中的主體作用,幫扶村“兩委”要明確2-3名熱心村民或老黨員為村民質(zhì)量監(jiān)督員,對施工全過程進行監(jiān)督。
(五)環(huán)境保護。施工單位在取土、取料、棄土及施工過程中要注意節(jié)約土地和保護生態(tài)環(huán)境。
六、完成時限與考核驗收
主街道硬化工作列入省交通運輸廳重點工作和考核內(nèi)容。專項督導(dǎo)組和工作組要建立檢查考核制度,在評先評優(yōu)中實行一票否決,并與其它建設(shè)項目掛鉤。幫扶村主街道硬化工程10月底前完工,11月底前完成驗收并交付使用。
項目驗收由縣級交通運輸部門牽頭,縣級有關(guān)單位參加。驗收合格后,屬于農(nóng)村公路網(wǎng)規(guī)劃的路線納入全省公路統(tǒng)計范圍進行管養(yǎng),其它道路由鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村“兩委”明確人員進行管養(yǎng)。
七、信息報送
各有關(guān)單位要按照工作內(nèi)容和時間節(jié)點開展工作。建立工程進度月報制度,活動開展信息報送制度。及時反饋項目開工情況、資金到位與使用情況、工程調(diào)度和質(zhì)量檢查情況。要善于發(fā)現(xiàn)典型,及時總結(jié)宣傳和推廣好的經(jīng)驗和做法,定期向上級部門報送相關(guān)信息,確保實事辦實、好事辦好,圓滿完成幫扶任務(wù)。
2022年幫扶活動實施方案7
一、活動目的
開展“百名干部幫企業(yè)、服務(wù)工業(yè)促發(fā)展”活動,是落實科學(xué)發(fā)展觀、實施工業(yè)強縣戰(zhàn)略的根本要求,是進一步改進干部作風(fēng)、提高行政執(zhí)行力的重要舉措,也是縣域經(jīng)濟保增長、促發(fā)展的重要途徑。其主要目的在于:一是解決企業(yè)發(fā)展中面臨的實際困難和突出問題,重點是幫助企業(yè)“減負(fù)、解難、融資、保產(chǎn)”;二是引導(dǎo)和促進企業(yè)積極應(yīng)對當(dāng)前危機,提升加快工業(yè)發(fā)展的信心和動力;三是形成“領(lǐng)導(dǎo)向工業(yè)集中、資源向工業(yè)投入、政策向工業(yè)傾斜”的濃厚氛圍,實現(xiàn)重點項目保建設(shè)、工業(yè)企業(yè)保生產(chǎn)、經(jīng)濟發(fā)展保增長的目標(biāo),推動我縣工業(yè)經(jīng)濟再上新臺階。
二、活動任務(wù)和方法
活動從20xx年3月1日開始。旨在解決企業(yè)生產(chǎn)、營銷、資金等方面的'困難,督促企業(yè)抓好工業(yè)生產(chǎn)。主要任務(wù)是開展“三送”:
一是送溫暖。把縣委、政府對各工業(yè)企業(yè)的關(guān)心、關(guān)愛傳導(dǎo)給企業(yè)干部職工,引導(dǎo)他們堅定信心,振奮精神,戰(zhàn)勝困難,勇于發(fā)展。
二是送政策。向企業(yè)宣傳國家和省、市黨委政府支持工業(yè)發(fā)展的各類各項政策,引導(dǎo)和幫助企業(yè)用活用足相關(guān)產(chǎn)業(yè)、財稅、金融、土地、項目優(yōu)惠政策。
三是送服務(wù)。及時了解企業(yè)所需、所急,研究解決企業(yè)發(fā)展中存在的困難和問題,協(xié)調(diào)和督導(dǎo)相關(guān)部門切實解決有關(guān)問題。
活動方法主要是從經(jīng)濟主管部門和服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展職能部門抽調(diào)干部,進入重點工業(yè)企業(yè)(名單附后),從以下三個方面服務(wù)企業(yè):
一是搜集掌握企業(yè)當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營情況。要全面摸清企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設(shè)、產(chǎn)品營銷等方面存在的困難和問題,分類梳理出企業(yè)當(dāng)前的共性問題和個性問題,了解企業(yè)對縣委縣政府和相關(guān)職能部門的意見和建議。
二是集中研究解決問題。重點幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營中的征地、建設(shè)、融資、用工、治安等方面的各種困難和問題,為企業(yè)創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。對企業(yè)反映的個性問題,要采取“一事一議、一企一策”的辦法解決。對企業(yè)反映的共性問題,向“百名干部幫企業(yè)、服務(wù)工業(yè)促發(fā)展”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映,集中督辦,限時解決。
三是創(chuàng)新服務(wù)機制?h直有關(guān)部門要抽調(diào)得力干部,組建工作專班,對重點企業(yè)和重點項目實行專班服務(wù)。做到企業(yè)“圍墻內(nèi)”的事由企業(yè)辦,企業(yè)“圍墻外”的事由工作專班辦。
三、工作措施
。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)?h政府成立縣長余春存任組長,常務(wù)副縣長明昌旺、副縣長程良民任副組長,縣委辦、政府辦、縣委宣傳部、發(fā)改局、經(jīng)濟局、建設(shè)局、財政局、科技局、商務(wù)局、國土資源局、環(huán)保局、質(zhì)監(jiān)局、藥監(jiān)局、安監(jiān)局、園區(qū)辦、水電辦、茶葉辦、魔芋辦、統(tǒng)計局、工商局、國稅局、地稅局等部門主要負(fù)責(zé)人為成員的“竹溪縣百名干部幫企業(yè)、服務(wù)工業(yè)促發(fā)展活動領(lǐng)導(dǎo)小組”,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣經(jīng)濟局,負(fù)責(zé)活動的組織實施工作。
(二)嚴(yán)格工作制度。抽調(diào)的干部每周在企業(yè)工作時間不得少于2天,同時要定期通報工作進展情況,對企業(yè)發(fā)展中的難題由所聯(lián)系的干部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),相應(yīng)職能部門負(fù)責(zé)解決。
(三)嚴(yán)明工作紀(jì)律。在服務(wù)企業(yè)過程中,抽調(diào)的干部要嚴(yán)格遵守紀(jì)律,廉潔自律,竭誠為企業(yè)搞好服務(wù),嚴(yán)禁在企業(yè)“吃、拿、卡、要”,確保幫扶活動取得實效。
2022年幫扶活動實施方案8
按照市委組織部將黨建帶團建工作納入年度目標(biāo)考核的要求和團市委20xx年工作安排,市發(fā)改委會同市財政局、市地稅局團委共同聯(lián)系岳池縣喬家鎮(zhèn)廖壩村,開展留守學(xué)生關(guān)愛活動并進行課題研究,F(xiàn)將主題幫扶活動實施方案呈報單位領(lǐng)導(dǎo),請予審定:
根據(jù)實地調(diào)研,喬家鎮(zhèn)廖壩村轄19個村民小組(由原3個村合并而成),912戶,3786人,廖壩村共有留守學(xué)生500多人,除部分學(xué)生在興旺小學(xué)、朝陽小學(xué)上學(xué)外,多數(shù)學(xué)生在喬家小學(xué)上學(xué)。
為做好該項工作,我委機關(guān)團委會同財政、地稅機關(guān)團委一起,擬定于20xx年8月在喬家鎮(zhèn)喬家小學(xué)舉辦以“關(guān)愛留守兒童、關(guān)注學(xué)生成長”為主題的'關(guān)愛慰問留守學(xué)生幫扶活動,旨在號召和倡議社會各界對留守兒童的關(guān)注。幫扶活動的主要內(nèi)容是:主要幫助喬家鎮(zhèn)喬家小學(xué)建立“留守學(xué)生之家”,建立留守學(xué)生臺賬、為留守學(xué)生捐贈學(xué)習(xí)用具、書籍、體育用品等,機關(guān)團委干部和志愿者結(jié)對幫扶困難留守學(xué)生,開展留守兒童安全意識和自護能力教育,與留守學(xué)生交心談心,進行學(xué)習(xí)輔導(dǎo),關(guān)心他們的思想、學(xué)習(xí)和生活等。活動擬由三個單位領(lǐng)導(dǎo)帶隊、機關(guān)團委組織部分機關(guān)青年志愿者,喬家鎮(zhèn)喬家小學(xué)進行關(guān)愛慰問留守學(xué)生活動,委機關(guān)團委負(fù)責(zé)日常聯(lián)系及相關(guān)工作。
“留守兒童之家”建設(shè)規(guī)劃:
1.在喬家小學(xué)內(nèi)建立一個留“守兒童之家”,懸掛“喬家小學(xué)留守兒童之家”標(biāo)牌,配備電腦1——2臺、打印機1臺、液晶電視1臺,桌凳若干,書刊100冊,報紙2——3種,羽毛球拍、乒乓球拍各2套、象棋、軍棋、跳棋各3副,跳繩、毽子等文化體育學(xué)習(xí)用品。
2.建立留守兒童之家建設(shè)與管理工作機構(gòu),明確分工,落實責(zé)任。校長是第一責(zé)任人,建立工作制度、學(xué)習(xí)制度、教育與管理制度、幫扶制度、資產(chǎn)登記管理制度、()留守兒童信息建立與變更登記制度等系列制度,做到年初有計劃,年中有活動,年末有總結(jié),確保留守兒童之家發(fā)揮應(yīng)有的作用。
3.建立留守兒童信息管理檔案,詳細(xì)掌握留守兒童家庭、個人及其監(jiān)護人相關(guān)信息。
4.廣泛開展宣傳,利用專欄與媒體開展關(guān)愛留守兒童宣傳工作,形成學(xué)校、社會、家庭共同關(guān)注格局。
建立喬家小學(xué)留守學(xué)生之家及其他日常幫扶聯(lián)系及相關(guān)資料收集整理等相關(guān)費用初步預(yù)算為3.3萬元,由市發(fā)改委、市財政局和市地稅局三個單位共同均攤。社區(qū)集中幫扶工作匯報材料落實干部下基層開展聯(lián)系幫扶工作匯報材料關(guān)愛留守兒童工作計劃。
2022年幫扶活動實施方案9
為了給全鎮(zhèn)孤兒營造一個良好的成長環(huán)境,決定在全鎮(zhèn)開展“愛心媽媽”結(jié)對幫扶孤兒活動,通過她們對全鎮(zhèn)孤兒加強關(guān)懷與教育,使他們感受到親情般的溫暖,促進孤兒身心健康發(fā)展。為此,特制定如下實施方案:
一、指導(dǎo)思想
依托“愛心媽媽”結(jié)對幫扶活動,以加強孤兒教育管理為重點,充分發(fā)揮博大母愛,切實為孩子解決生活貧困、親情缺失等實際問題,促進孩子健康成長,促進農(nóng)村經(jīng)濟社會的和諧發(fā)展。
二、主要目標(biāo)
1.“愛心媽媽”主要肩負(fù)起幫扶孤兒的責(zé)任,解決這一特殊兒童群體生活缺乏支持、心理缺乏關(guān)愛、學(xué)習(xí)缺乏幫助等問題,使他們能像正常家庭的孩子一樣生活幸福、學(xué)習(xí)進步、思想健康、人格健全,各方面都能得到良好的教育與管理。
2.建立一支穩(wěn)定、高效的“愛心媽媽”團隊,使全鎮(zhèn)孤兒結(jié)對率達(dá)100%,著力推動“愛心媽媽”結(jié)對幫扶活動規(guī)范化和制度化管理,形成長效的幫扶機制。
三、活動形式
“愛心媽媽”與孤兒采取“一對一”的方式進行。
四、活動內(nèi)容
1、“愛心媽媽”的職責(zé)
“愛心媽媽”要掌握幫扶孩子的家庭背景、思想表現(xiàn)、學(xué)業(yè)成績、日常行為,要幫助孩子解決生活、學(xué)習(xí)、思想、身體上遇到的困難,給予他們母親般的關(guān)愛,使他們感到“心有人愛,身有人護,難有人幫”,引導(dǎo)他們健康全面成長。
2、“愛心媽媽”的幫扶內(nèi)容
一是開展“雙互”活動,即互認(rèn)互知。雙方互相認(rèn)識、互相了解、真情互動,為日后幫扶打下良好的基礎(chǔ)。
二是堅持“雙訪”制度,即訪班主任、訪監(jiān)護人!皭坌膵寢尅币(jīng)常與班主任或任課老師取得聯(lián)系,了解孩子的學(xué)習(xí)情況;與監(jiān)護人溝通,了解孩子的生活和身心健康情況。
三是堅持聯(lián)絡(luò)制度!皭坌膵寢尅泵吭露ㄆ谝噪娫、見面等形式與孩子和監(jiān)護人聯(lián)系,建立感情;每年的春節(jié)、六一兒童節(jié)、生日到家庭去看望孩子,讓他們感受濃濃的溫情與關(guān)愛;每年的暑假、寒假上門看望孩子或者將其帶到自己家中小住,逐步成為孩子成長的.呵護人。
此外,“愛心媽媽”可以根據(jù)實際,開展其他幫扶活動。
五、工作要求
1、提高認(rèn)識,宣傳發(fā)動。要充分認(rèn)識開展“愛心媽媽”活動的現(xiàn)實意義,積極發(fā)動機關(guān)女同志本著高度負(fù)責(zé)的態(tài)度參與到“愛心媽媽”活動中,切實為本鎮(zhèn)孤兒營造良好的成長環(huán)境。
2、規(guī)范管理,高效運作!皭坌膵寢尅币⒏髯缘幕顒尤罩荆瑴(zhǔn)確掌握結(jié)對孩子的學(xué)習(xí)、生活情況和心理狀況;鎮(zhèn)要對“愛心媽媽”的幫扶活動進行核查,評估是否產(chǎn)生幫扶效果;對于“愛心媽媽”中的先進典型予以表彰,對于不能認(rèn)真履行職責(zé)和出現(xiàn)其他問題的取消“愛心媽媽”資格。
六、保障措施
為保障“愛心媽媽”幫扶活動的長效開展,可依托“愛心媽媽”基金,及時將愛心送給生活需要幫助、需要關(guān)懷的孩子。
2022年幫扶活動實施方案10
為貫徹落實自治區(qū)《關(guān)于開展20xx年精準(zhǔn)幫扶三方見面活動的通知》(x扶領(lǐng)辦發(fā)〔20xx〕x號)文件精神和《xx市關(guān)于開展20xx年精準(zhǔn)幫扶“三方”見面活動的通知》(x扶領(lǐng)辦發(fā)〔20xx〕x號)要求,為確保見面活動順利開展,特根據(jù)我街道實際制定xx街道20xx年精準(zhǔn)幫扶三方見面活動實施方案:
一、工作目標(biāo)
通過開展“三方”見面會活動,讓脫貧戶講述經(jīng)歷和體會,激發(fā)貧困戶主動脫貧的內(nèi)生動力,幫助他們找到脫貧辦法,增強脫貧信心,同時打消脫貧后無法繼續(xù)享受政策的.思想顧慮,從而主動參與脫貧攻堅,加快脫貧步伐。
二、活動時間
。ㄒ唬┎渴痣A段:20xx年6月20日-6月30日。
。ǘ⿲嵤╇A段:20xx年7月1日-8月20日,以行政村(脫貧戶人數(shù)多的以自然村)為單位組織“三方”見面活動。
。ㄈ┛偨Y(jié)階段:20xx年8月21日至8月31日,以行政村為單位將活動圖片、視頻資料、總結(jié)報告上報街道扶貧辦。
三、參加對象
“三方”見面活動在我街道六個貧困村(含脫貧摘帽村),參加對象包括:
。ㄒ唬┬姓鍍(nèi)的貧困戶,脫貧戶代表及幫扶聯(lián)系人。
。ǘ┙值礼v村干部、貧困村黨組織第一書記、村“兩委”班子。
(三)其他有關(guān)人員。統(tǒng)籌安排其他行政村的貧困戶就近參加,邀請掛點聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、定點幫扶單位負(fù)責(zé)人參加等。
四、活動內(nèi)容
。ㄒ唬┩七x脫貧示范戶。以行政村(自然村)為單位推選脫貧示范戶。示范戶的事跡要真實可信,脫貧前后對比反差大、成效要明顯,脫貧的經(jīng)驗要可復(fù)制、可推廣。主要通過第一書記和幫扶聯(lián)系人推薦。
。ǘ┙M織“三方”見面。以行政村(自然村)為單位組織貧困戶、脫貧戶、幫扶聯(lián)系人三方見面。見面時,一方面,由脫貧戶介紹脫貧的經(jīng)驗和體會。比如介紹怎么學(xué)政策、用政策,怎么發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),怎么學(xué)技術(shù),怎么外出務(wù)工就業(yè),以及脫貧后繼續(xù)享受了哪些扶貧政策等。另一方面,由貧困戶就如何選擇脫貧路徑,如怎么申請政策、發(fā)展產(chǎn)業(yè)、實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)等方面,當(dāng)面向脫貧戶、幫扶聯(lián)系人咨詢,由脫貧戶、幫扶聯(lián)系人現(xiàn)場答疑、解讀政策,F(xiàn)場解決不了的,由第一書記、幫扶聯(lián)系人記錄下來,向有關(guān)部門咨詢后答復(fù)貧困戶。
。ㄈ┳龊煤罄m(xù)工作。見面活動結(jié)束后,要以村為單位整理貧困戶提出的困難和問題,建立清單,并由幫扶聯(lián)系人、第一書記從政策、資金、項目等方面,想辦法幫助貧困戶解決,推動幫扶措施落實到戶到人,提高幫扶成效及幫扶滿意度。
五、活動要求
。ㄒ唬└叨戎匾暎訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。各村要高度重視,切實加強領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮駐村工作隊、村委干部、幫扶干部的力量開展好“三方”見面會。
。ǘ┲笇(dǎo)到位,確;顒尤〉脤嵭。各定點幫扶單位要支持指導(dǎo),配合第一書記、駐村工作隊員、村“兩委”干部與幫扶干部共同把活動組織開展好。
。ㄈ┱J(rèn)真總結(jié),不斷完善!叭健币娒婊顒咏Y(jié)束后,要認(rèn)真總結(jié)遇到的問題,并積極改進。將活動開展的工作亮點和創(chuàng)新做法等,形成總結(jié)報告連同活動圖片、廣西精準(zhǔn)幫扶“三方”見面活動情況統(tǒng)計表(詳見附件),于20xx年9月1日前上報街道扶貧辦。
2022年幫扶活動實施方案11
近年來,為加快推進農(nóng)村基層建設(shè)和各項事業(yè)的發(fā)展,不少地方推行了部門單位結(jié)對幫扶制度,并取得了一定成效。但筆者調(diào)查發(fā)現(xiàn),一些地方存在一個單位同時結(jié)對多個村(社區(qū))的情況,且變動頻繁,一兩年就變動一次。由此,帶來了以下四個方面的問題和弊端:
一是掛點單位精力不集中。
一般來說,需要結(jié)對幫扶的工作都是當(dāng)前比較重要或急需開展的工作。如果一個單位同時在幾個不同地方有結(jié)對幫扶任務(wù),會使單位的精力分散,難以取得明顯效果。特別是一些小單位人員少,自身工作都忙不過來,根本無暇顧及所結(jié)對的村(社區(qū))。
二是掛點單位財力跟不上。
結(jié)對只是形式和方法,幫扶才是要求和落腳點。在村組看來,結(jié)對就意識著“出一點”,幫助就是“資金扶助”。好的單位可以自己拿一點,有的還可以幫忙向上爭取點。一些單位自身運轉(zhuǎn)都難保,還要千方百計擠一點給點上,運轉(zhuǎn)就更加艱難。如果同時結(jié)對幾個點,資金壓力就更大,幫扶也就變成了“畫餅”。
三是被結(jié)對的村(社區(qū))不理解。
農(nóng)村基層干部和群眾大都對結(jié)對幫扶抱有很高的期望值。一個單位結(jié)對幾個點,只能像蜻蜒點水一樣,四處走走看看,根本不可能為點上解決實質(zhì)性問題。名義上是幫扶了,實際上沒有任何效果,工作還是沒有起色。對此,不少農(nóng)村基層干部和群眾不滿意,有怨言。久而久之,勢必會挫傷基層干部的積極性,損害群眾的感情,影響上下關(guān)系。
四是效果不明顯。
一個單位如果經(jīng)常變動結(jié)對點,今年這個鄉(xiāng),明年那個村,情況都難以熟悉,更不用說有針對性地制定幫扶計劃和加以幫扶了。這種經(jīng)常更換調(diào)整結(jié)對點的做法,容易使結(jié)對幫扶工作流于形式,難以收到讓老百姓受益的實實在在的效果。
為此,基層建議,基層黨委政府應(yīng)及時整合資源,根據(jù)各部門單位的'工作職能,將各條線的結(jié)對幫扶任務(wù)相對集中到一個部門單位,并保持一定的持久性、穩(wěn)定性,以便結(jié)對辦點單位能夠集中最大的人力、物力、財力,最大限度地促進結(jié)對村(社區(qū))各項建設(shè)和社會事業(yè)的發(fā)展,真正使結(jié)對幫扶工作取得實實在在的、群眾滿意的效果。
2022年幫扶活動實施方案12
為深入貫徹落實市第八次和縣第九次黨代會精神,積極開展縣包村幫扶活動,進一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、服務(wù)基層群眾、密切黨群干群關(guān)系,改善農(nóng)村整體面貌,助推農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。我單位特成立幫扶工作隊,現(xiàn)制定如下實施方案:
指導(dǎo)思想
以市第八次和縣第九次黨代會議精神為指導(dǎo),堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展、和諧發(fā)展、共同發(fā)展的原則,深入農(nóng)村、群眾,解民憂、幫民富、促發(fā)展,切實為群眾解難事、辦實事、做好事。
成立幫扶工作小組
縣工會主席翟書敏任組長,副主席胡素琴任副組織,組員由李紅秋、李素艷、李超、張冰強擔(dān)任。分別結(jié)對幫扶和做好市、縣黨代會議的宣傳工作。成立的幫扶小組要廣泛深入群眾,將黨代會議精神轉(zhuǎn)達(dá)到農(nóng)村的每一人、每一戶,要讓縣委制定的`各項重大戰(zhàn)略舉措和發(fā)展目標(biāo)走向農(nóng)村、走進群眾,努力認(rèn)真做好宣傳工作。結(jié)合本單位實際,深入開展幫扶工作。幫扶小組要對分包村進行詳細(xì)的了解,劃定本村的貧困戶及貧困原因,對確實存在困難的家庭,要記錄詳細(xì)的信息,匯報于領(lǐng)導(dǎo)小組,制定詳細(xì)的幫扶計劃,盡最大努力給予幫扶。
大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整
各幫扶小組要按照上級要求,廣泛動員該村村民大力發(fā)展蔬菜、苗木花卉和黃金米等特色種植產(chǎn)業(yè),積極協(xié)調(diào)出現(xiàn)的所有問題,排解困難,并聯(lián)系有關(guān)部門提供技術(shù)、信息等方面的幫扶。積極提供全面幫扶。各幫扶小組進村后,要根據(jù)該村實際情況,由重到輕的進行幫扶,將難題放在首要位置,特別是農(nóng)村飲水問題,要積極響應(yīng)上級號召,切實保障村民生活問題。
2022年幫扶活動實施方案13
為貫徹落實國家、省、市縣關(guān)于做好新年春節(jié)期間有關(guān)工作的精神和要求,充分發(fā)揮退役軍人三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)作用,及時把黨和政府的溫暖傳遞給優(yōu)撫對象,我街道退役軍人和其他優(yōu)撫對象度過歡樂祥和的節(jié)日,根據(jù)西退役軍人[20xx]2號文件要求,結(jié)合我街道工作實際,特制定白羽街道春節(jié)慰問幫扶退役軍人和其他優(yōu)撫對象活動實施方案:
一、指導(dǎo)思想
以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以落實優(yōu)撫政策、加強困難幫扶、保障退役軍人和其他優(yōu)撫對象合法權(quán)益為根本,貫徹落實國家省、市、縣關(guān)于新年春節(jié)期間有關(guān)工作的決策部署,通過退役軍人三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò),廣泛開展“送政策、送溫暖、送幫扶”慰問活動,提升退役軍人和其他優(yōu)撫對象的榮譽感、自豪感和幸福感,促進社會和諧穩(wěn)定。
二、慰問幫扶范圍、程序和要求
1、范圍:患重大疾病且家庭生活困難的退役軍人,現(xiàn)役軍人家庭和其他重點優(yōu)撫對象等。
2、慰問對象確定的'程序:各居民組會同本網(wǎng)格管理員商定后,上報本社區(qū)居委會,各社區(qū)居委會初審后報街道民政所,街道班子會議核定。
3、慰問對象確定的要求是:慰問老門老戶名額比例不得超過慰問總名額的50%,同一戶人家嚴(yán)禁交叉重復(fù)慰問。各社區(qū)上報慰問對象時要分清類別,逐類別上報名單和困難原因、現(xiàn)狀等。
三、慰問形式
全面開展“大走訪大慰問大宣傳”活動,街道、社區(qū)做好走訪慰問所有現(xiàn)役軍人家庭、重點優(yōu)撫對象和生活困難退役軍人家庭莁,親自上門,入戶慰問,做到不漏一人,不落一戶。組織開展為在部隊榮立三等功以上官兵家庭送立功受獎喜報;為優(yōu)撫對象家庭掛光榮牌匾、貼楹聯(lián)年畫活動。
創(chuàng)新走訪形式,為重點優(yōu)撫對象和生活困難家庭的退役軍人發(fā)放慰問品、慰問金,讓所有優(yōu)撫對象過一個祥和、幸福的春節(jié)。
四、工作要求
1、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。慰問資金和物品下?lián)艿礁魃鐓^(qū)居委會,按標(biāo)準(zhǔn)對號入座,專款專用,不得截留挪用,各社區(qū)慰問對象要在社區(qū)“政務(wù)公開欄”公示,接受社會監(jiān)督。
2、必須深入到戶。街道統(tǒng)一時間組織實施,各網(wǎng)格管理員、居委會干部和居民組長必須入居、入組、入戶,必須進戶見人,把慰問金和物品親自送到慰問對象手中。
3、深入走訪排查。在慰問過程中,要充分聽取老黨員、老干部、困難居民、職工和各級代表對社區(qū)穩(wěn)定、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)管理、社區(qū)服務(wù)等方面的意見,面對面征求建議,通過大走訪、大慰問活動在社會上產(chǎn)生良好的效果。
2022年幫扶活動實施方案14
一、指導(dǎo)思想
以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》和《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指導(dǎo),努力落實省普教室《關(guān)于落實“三件行動計劃 加強幫扶結(jié)對工作的通知》等文件精神,立足各園所的具體實際,發(fā)揮示范園的示范和幫扶作用,利用環(huán)境、師資、教育教學(xué)、教科研等資源,定期開展互動和幫扶指導(dǎo),使各個園所在教學(xué)教研、學(xué)園管理等方面得到實質(zhì)性的提高,促進各園所共同成長、共同發(fā)展。
二、工作目標(biāo)
1、幫助提高管理水平。
2、幫助提升師資隊伍素質(zhì)。
3、幫助開展保教活動。
4、幫助利用農(nóng)村自然資源創(chuàng)辦園所特色。
三、幫扶對象和時間安排:
幫扶時間:20xx—20xx年
我縣有省級示范性幼兒園2所,每年各幫扶三所幼兒園;市級示范性幼兒園1所,每年幫扶2所幼兒園;縣級示范性幼兒園12所,每年各幫扶1所幼兒園(具體園所安排見幫扶結(jié)對表)
四、幫扶內(nèi)容及工作安排:
1.互相交流、切磋、規(guī)范幼兒園管理模式
通過園長與園長之間、教師與教師之間的交流。依托各園所具有的特色教育資源,結(jié)合幫扶園的實際情況,幫助其樹立先進的保教理念,建立科學(xué)的管理體系和管理方法,完善園內(nèi)各項規(guī)章制度,更新教師的教育教學(xué)觀念,促進中心幼兒園向科學(xué)化、制度化和規(guī)范化發(fā)展,幫助其拓展視野,轉(zhuǎn)變觀念,提升保教管理水平。
2.開展形式多樣的幫扶活動,提升教學(xué)質(zhì)量
。1)開展專題講座,為幫扶園提供教師培訓(xùn)方面的有關(guān)信息、資料,開展定期培訓(xùn),為教師提供專業(yè)成長的'機會。
(2)積極組織“送教下鄉(xiāng)”活動,選派優(yōu)秀骨干教師深入幫扶園舉辦示范課、指導(dǎo)交流教研信息,實行教師培訓(xùn)資源共享,提高幫扶園師資隊伍的整體素質(zhì)。
。3)鼓勵幫扶幼兒園積極開展課題研究,以研促教,以教促研,教科研一體化,提高幫扶園教師的業(yè)務(wù)水平。
(4)開展觀摩研討活動,組織幫扶園的青年骨干教師觀摩省市縣級示范性幼兒園開展的各項教育教學(xué)活動等,手把手結(jié)對幫扶。
。5)根據(jù)“保教并重、游戲為主”的原則,認(rèn)真分析幫扶幼兒園的教育發(fā)展現(xiàn)狀、亟待解決的問題,尤其是幼兒園教育“小學(xué)化”現(xiàn)象的原因,提出改進措施,促進幼兒身心健康發(fā)展。切實提高保教質(zhì)量。
(6)幫助幫扶幼兒園利用農(nóng)村資源的優(yōu)勢完善幼兒園的生活、學(xué)習(xí)、游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè),引導(dǎo)幫扶幼兒園在現(xiàn)有的條件下,創(chuàng)建自身的辦園特色。
。7)資源共享。實行各種師資培訓(xùn)資源共享、各種管理資料資源共享,實現(xiàn)教師素質(zhì)、保教管理水平等的共同提升。
3、總結(jié)提高
。1)完善檔案資料,建檔歸案,規(guī)范管理。
(2)撰寫幫扶結(jié)對經(jīng)驗總結(jié)。
(3)做好幫扶簡報工作及交流活動。
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