關(guān)于知識競賽活動方案模板集合九篇
為確保事情或工作順利開展,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標(biāo)、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項(xiàng)目。那么我們該怎么去寫方案呢?下面是小編精心整理的知識競賽活動方案9篇,希望能夠幫助到大家。
知識競賽活動方案 篇1
少先隊(duì)是少年兒童的群眾組織,是少年兒童學(xué)習(xí)共產(chǎn)主義的學(xué)校。為進(jìn)一步提高我校少先隊(duì)員素質(zhì),促進(jìn)隊(duì)員學(xué)習(xí)少先隊(duì)知識,營造優(yōu)秀少先隊(duì)員的良好風(fēng)尚,我校特舉行本次知識競賽。
一、競賽內(nèi)容
1.少先隊(duì)基礎(chǔ)知識。2.社會主義核心價(jià)值觀。3、日常文明禮儀等。
二、參賽對象:全校每個中隊(duì)8名學(xué)生
三、競賽形式
以中隊(duì)為單位參加現(xiàn)場知識競賽,每中隊(duì)選出8名隊(duì)員參加比賽?己藘(nèi)容分選擇題、判斷題、填空題。
四、時(shí)間和地點(diǎn)安排:
12月12日中午12:50-13:20,一年級在電腦室,二-六年級在唯真樓二樓階梯教室。
五、監(jiān)考老師與改卷老師安排
班級 監(jiān)考老師 改卷老師
一年級
二年級
三、四年級
五、六年級
六、獎勵辦法:
為了鼓勵一年級的孩子,本次比賽一年級獨(dú)立設(shè)獎,考慮到二年級班級比較多,也獨(dú)立設(shè)獎,三、四年級共同設(shè)獎,五、六年級也共同設(shè)獎。
每個級段分別設(shè)立:
個人獎:一等獎3名,二等獎5名,三等獎8名。
團(tuán)體獎:一等獎1名,二等獎1名,三等獎若干名。(其中高段設(shè)立二等獎2名。)
知識競賽活動方案 篇2
一、活動目的
好的產(chǎn)品需要好的人品,好的人品制造好的產(chǎn)品。在當(dāng)今日益競爭的社會中,公司要實(shí)現(xiàn)持續(xù)快速發(fā)展,就必須打造一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。本次活動,意在以慶祝國慶系列活動為契機(jī),在公司上下大力興起一股學(xué)習(xí)熱潮,促進(jìn)公司員工知識和技能的有機(jī)結(jié)合,營造建設(shè)“學(xué)習(xí)型”企業(yè)文化精神。
二、活動主題
創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),爭當(dāng)知識型員工
三、活動時(shí)間和地點(diǎn)
9月30日晚7:00-9:00,在餐廳舉行四、組織機(jī)構(gòu)分成策劃組和活動組兩個組。
1、策劃組
主要職責(zé):負(fù)責(zé)對本次活動的分析策劃、宣傳貫導(dǎo)、資料準(zhǔn)備和器材安排等內(nèi)容。
人員安排:
、倏偛邉潱*****
。▽顒舆M(jìn)行統(tǒng)籌,聽取小組匯報(bào),及時(shí)解決活動困難)
②執(zhí)行策劃:****
。ň唧w組織策劃方案討論定稿,指導(dǎo)各項(xiàng)策劃活動進(jìn)展工作)
③成員:
*****(負(fù)責(zé)對本次活動員工方面外圍宣傳,調(diào)動員工參與熱情,組織員工的儲備知識學(xué)習(xí)培訓(xùn))
*****(負(fù)責(zé)對本次活動產(chǎn)品或質(zhì)量類知識素材的準(zhǔn)備)
*****(負(fù)責(zé)對活動場地的布置準(zhǔn)備)
*****(負(fù)責(zé)對本次活動知識素材圖片、音樂、視頻、換燈片制作的準(zhǔn)備)
*****(負(fù)責(zé)對本次活動物料采購準(zhǔn)備)
2、現(xiàn)場組
主要職責(zé):負(fù)責(zé)對活動現(xiàn)場的組織,保證活動有序進(jìn)行。
人員安排:9月28日由策劃準(zhǔn)備組決定劇務(wù)人員及分工職責(zé)、節(jié)目單。
五、所需資源
1、場地資源:公司餐廳
2、場地物資:
①正前方橫梁懸掛“東方紅首屆“迎國慶、學(xué)文化”知識競賽”橫幅一條,紅底白字,由廣告公司按實(shí)際尺寸制作;
、谌☆}和兌獎處設(shè)于舞臺后側(cè)邊,標(biāo)架注明“兌獎處”;
③彩色氣球約50個,原有彩燈及活動桌椅;
、苡霉疽繇懺O(shè)于舞臺右側(cè)邊,標(biāo)架注明“音響處”,電視最好借用一投影儀,與電腦相聯(lián),播放視頻;
⑤分成6個隊(duì),標(biāo)架注明“攀墊1隊(duì),攀墊2隊(duì)、攀墊3隊(duì)、輔料1隊(duì)、輔料2隊(duì)、輔料3隊(duì)”,正前方準(zhǔn)備白板計(jì)分,左邊三隊(duì),右邊三隊(duì);
、尬枧_下方第一排設(shè)評委席,后排起設(shè)觀眾席。
3、活動道具:知識競賽題由電腦中(共100題),白板筆10支,小白板答題板6塊。
4、其它物資:礦泉水兩箱,鈔表、音樂光碟、話筒3個、相機(jī)、零現(xiàn)金若干(10元零錢)。
六、競賽方式本次活動由團(tuán)隊(duì)知識競賽、觀眾互動問答和娛樂活動三部分穿插組成,其中團(tuán)隊(duì)知識競賽比賽規(guī)則如下:
1、活動參賽隊(duì)由攀墊1隊(duì),攀墊2隊(duì)、攀墊3隊(duì)、輔料1隊(duì)、輔料2隊(duì)、輔料3隊(duì)等6個隊(duì)組成,每個隊(duì)由5人組成(其中人選中男員工3人,女員工1人,管理員工1人),每個隊(duì)需選出一名隊(duì)長。
注:
(1)攀墊1隊(duì)由現(xiàn)攀墊1線人員(含線檢員)2人+辦公室1人組成;
。2)攀墊2隊(duì)由現(xiàn)攀墊2線人員(含線檢員)2人+生產(chǎn)計(jì)劃部1人組成;
。3)攀墊3隊(duì)由現(xiàn)攀墊3線人員(含線檢員)2人+倉庫1人組成;
。4)輔料1隊(duì)由注塑組和粘皮組2人+業(yè)務(wù)部1人組成;
。5)輔料2隊(duì)由印花組和縫制組2人+采購部1人組成;
。6)輔料3隊(duì)由外協(xié)組和下料組2人+品質(zhì)部1人組成。
2、此次每隊(duì)底分為100分,競賽答題分(1)必答題、(2)搶答題和(3)風(fēng)險(xiǎn)題三種題型,其中出賽題目90%均出自競賽題庫中。
其中競賽規(guī)則如下:
。1)必答題:本輪由每隊(duì)代表進(jìn)行了電腦抽簽選題,每種題由5道小題組成,題目在投影儀中出現(xiàn),其中每人按座次順序輪次必答,同隊(duì)人員不能替代。答對者給10分,簽錯者不扣分。本輪時(shí)間控制在40分鐘內(nèi)。
此輪目的在于每位隊(duì)員基礎(chǔ)知識的熟知度,要位每位隊(duì)員為團(tuán)隊(duì)個人做戰(zhàn)。
。2)搶答題:題目在投影儀中出現(xiàn),主持人念完題說“開始”后,各隊(duì)通過舉手進(jìn)行搶答。搶到題的隊(duì)可由代表答題,同隊(duì)人員可以提示和補(bǔ)充,回答完畢后,要說“回答完畢”。本輪共設(shè)15道,答對者給20分,答錯者扣20分,不全者扣10分。本輪時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)。
此輪目的在于每隊(duì)對中度知識熟知度,可集體作戰(zhàn),體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神。
(3)風(fēng)險(xiǎn)題:由各隊(duì)自由選擇風(fēng)險(xiǎn)分值(20分,30分和50分三種),投影儀出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)題,答對者可給相應(yīng)分值,答錯者不扣分。本輪時(shí)間控制在15分鐘內(nèi)。
此輪目的在于每隊(duì)對難度知識熟知度,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)取和風(fēng)險(xiǎn)精神。
。4)以上問題若隊(duì)員不能回答出來,應(yīng)將機(jī)會留給觀眾,并予相應(yīng)獎品。如有異議,請?jiān)u委判決。(評委由中高層管理員2名、基層管理1名和員工2名組成)
3、知識競賽每輪比賽中可穿插三輪各類觀眾互動問答題,總共設(shè)置12道題。另外,可由公司員工自帶娛樂節(jié)目,設(shè)置5個助興。每輪中插時(shí)間控制在12分鐘,共計(jì)40分鐘。
4、活動最后,劇務(wù)人員進(jìn)行分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì),確定獲獎名單,由公司領(lǐng)導(dǎo)對優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場發(fā)獎。
七、獎項(xiàng)設(shè)置
本次活動設(shè)團(tuán)隊(duì)獎和個人獎,其中團(tuán)隊(duì)獎由一、二、三等獎和優(yōu)秀獎組成,一等獎一名,獎金600元;二等獎一名,獎金300元;三等獎一名,獎金150元,優(yōu)秀獎三名,獎金90元。(共計(jì)1500元)
個人表演獎設(shè)一、二、三等獎各一名,獎金100元、50元和30元。(共計(jì)180元)觀眾獎金每人10元。(共計(jì)120元,總計(jì)1800元)
八、前期準(zhǔn)備
1、題目準(zhǔn)備:根據(jù)策劃方案,由策劃組指定人員進(jìn)行題庫準(zhǔn)備。其中題庫由(1)廠規(guī)廠紀(jì)(20道);(2)產(chǎn)品工藝(30道);(3)質(zhì)量檢驗(yàn)(30道);(4)安全知識(10道);(5)趣味問答(10道)五部分共100道組成,每部分按2:3:5(難:中:易)比例出題。比賽實(shí)際出題51道,命中率為51%*90%=45。9%。
2、活動宣傳:根據(jù)題庫,策劃組提前三天在全公司公開,建議車間或部門負(fù)責(zé)人利用早會時(shí)間對其宣貫,以便達(dá)到熟知目的。
3、節(jié)目選定:策劃組發(fā)出通知,征集有內(nèi)容、趣味性的節(jié)目5-10個,進(jìn)行最后篩選5個。各隊(duì)也可派隊(duì)員參加。節(jié)目選定截止到29日下午為止。
4、場地布置:提前半天進(jìn)行會場布置,電腦、投影、燈光及音響等進(jìn)行安裝調(diào)試,列桌椅板凳,放置礦泉水,獎品規(guī)置。
九、財(cái)務(wù)預(yù)算
1、獎金類共計(jì)1800元(1500+180+120);
2、礦泉水兩箱計(jì)40元;
3、橫幅、標(biāo)語制作200元;
4、彩帶、汽球合計(jì)50元;
5、答題白板6個600元、筆12支15元;
6、音樂光盤100元;
7、參與獎品200元8、照片沖洗50元9總計(jì)預(yù)算3055元
十、活動流程(略)
知識競賽活動方案 篇3
公司所屬各單位:
為了深入貫徹XX文件精神,提高全體員工的安全意識和安全素質(zhì),豐富我公司安全文化,公司決定舉辦安全知識競賽活動,具體事宜如下:
一、指導(dǎo)思想:
通過競賽,激發(fā)廣大生產(chǎn)員工的學(xué)習(xí)熱情,提高全體員工安全意識,杜絕各類違章現(xiàn)象發(fā)生。
二、主辦單位:
XXX有限公司工會、XX部。
三、參賽對象:
XxxxxxxxxX共N個代表隊(duì)。
每個單位為一個代表隊(duì),每隊(duì)2名參賽選手。
四、競賽內(nèi)容:以XX公司新修訂的《安全生產(chǎn)管理考核辦法》為主要內(nèi)容。
五、競賽時(shí)間:xxxx年x月x日
六、競賽地點(diǎn):XX公司XXXXX。
七、獎勵辦法:設(shè)立一等獎1名,二等獎1名,三等獎1名。
八、各單位負(fù)責(zé)人要認(rèn)真對待本次競賽,將本次競賽納入工作日程,不得無故缺席。參賽選手要統(tǒng)一著裝,精神飽滿。
九、競賽規(guī)則:
1、各參賽隊(duì)必須嚴(yán)格遵守競賽規(guī)則,服從主持人意見。
2、比賽題目分個人必答題 ,小組必答題,搶答題和風(fēng)險(xiǎn)題四種。
3、賽臺號在競賽開始前由各隊(duì)抽簽確定。
4、個人必答題由指定隊(duì)員回答(每人一題),其它隊(duì)員不得代答或提示,答對得10分,答錯不得分、也不扣分;小組必答題由本隊(duì)任一隊(duì)員主答,其它隊(duì)員可補(bǔ)充或更改。小組必答題答正確的得十分,錯誤的不得分、也不扣分。
5、搶答題必須在主持人宣布“開始”后方能按搶答器,提前搶答的扣十分,該題目作廢。搶答題回答正確的得十分,錯誤的扣十分。
6、風(fēng)險(xiǎn)題有二十分題,四十分題二種,由各隊(duì)自行選擇。答對的題目按相應(yīng)的分值得分,答錯的題目按相應(yīng)的分值扣分。
7、競賽采取限時(shí)回答,必答題和搶答題時(shí)間30 秒,小組必答題、風(fēng)險(xiǎn)題二十分題60秒,四十分題 90秒,在答題時(shí)限內(nèi)可更改答案,但以更改答案為準(zhǔn)。答題完畢后應(yīng)聲明“答題完畢”。
8、各代表隊(duì)底分均為 100分,以答題得分累計(jì)各隊(duì)成績。遇積分相同無法排出名次時(shí),采取加賽搶答題的辦法決出高低。
9、各隊(duì)每次答題完畢后,由主持人宣布是否得分或扣分,如遇答題不明確時(shí),由主持人裁定。
10、如有異議?上蛑俨媒M提出,由仲裁組裁定,不得在賽場內(nèi)爭執(zhí)。
知識競賽活動方案 篇4
為了豐富我校大學(xué)生們的業(yè)余生活,提高對百科知識的積累,喚起同學(xué)們對身邊科普知識的關(guān)注,探尋學(xué)習(xí)知識的新途徑,同時(shí)培養(yǎng)個人素養(yǎng)和隊(duì)員之間的協(xié)調(diào)配合能力,引導(dǎo)同學(xué)們養(yǎng)成學(xué)習(xí)與娛樂并存的學(xué)習(xí)習(xí)慣,我系特開展歡樂百科知識競賽活動,制定策劃書如下:
一、活動主題
歡樂百科,斗智斗勇
二、活動時(shí)間
XX年12月5日(周三)晚上18點(diǎn)
三、活動地點(diǎn)
一號樓37教室
四、活動對象
大眾傳媒系全體學(xué)生
五、活動形式
每班推選三名同學(xué)組成一組參與活動,形式是以智力競猜和趣味競賽的方式進(jìn)行智力比拼, 知識競答和娛樂相結(jié)合 ,同時(shí)成績優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)將獲得獎勵證書。
六、環(huán)節(jié)設(shè)置
1、歡樂搭檔
每隊(duì)抽選一個類別的題目,題目包括動物類、事物類、動作類三三種類型的題目,答案由屏幕顯示,由隊(duì)里兩人負(fù)責(zé)比劃,一人猜答案。每隊(duì)共答1題,答對一題加2分,答錯不扣分,每隊(duì)限時(shí)2分鐘。
2、百科考場
在主持人的描述中搶答,題目以百科類、人文類為主,共 1題。若主持人念完題目,無人回答或答錯,則該題作廢,進(jìn)入下一題。每題3分,答對加分,答錯扣去相應(yīng)分?jǐn)?shù)。
3、記憶大比拼
一共六題。主持人在屏幕上出示一段話或一組圖片,由參賽者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)快速瀏覽內(nèi)容,關(guān)閉屏幕并由選手憑借記憶力按要求說出正確答案,答對一題加5分,答錯不扣分。
4、智力陷阱
第三輪進(jìn)行完畢后依據(jù)成績高低排名。第一名對第六名,第二名對第五名,第三名對第四名分成三組,進(jìn)行該環(huán)節(jié)對戰(zhàn)。每組對戰(zhàn)雙方共有六道題,題目設(shè)置1、3、5分值,首先由分?jǐn)?shù)高的為分?jǐn)?shù)低的抽選題目(題目寫在卡片上,選題者不知道分值),對方答對加分,答錯則對手加分。
七、活動流程
1、首先參賽者進(jìn)行簽到。
2、開賽前每隊(duì)分別就位并介紹本隊(duì)、參賽口號、隊(duì)員。
3、主持人宣布比賽開始。
4、按照設(shè)置的環(huán)節(jié)進(jìn)行比賽。
5、活動結(jié)束后有序離場。
八、獎項(xiàng)設(shè)置
一等獎一組,二等獎二組,三等獎三組,優(yōu)秀獎若干。頒發(fā)證書。
九、注意事項(xiàng)
1、比賽題目在比賽前做充分的準(zhǔn)備,做到詳細(xì)全面。
2、 工作人員提前開會,商量安全事宜以及突發(fā)狀況的處理方法。
3、注意會場的布置與會場衛(wèi)生。
大眾傳媒系
學(xué)習(xí)部
XX年12月3日
知識競賽活動方案 篇5
近年來國內(nèi)外銀行業(yè)頻頻傳出各種違規(guī)“丑聞”,違法違規(guī)行為屢禁不止,究其根本原因在于銀行內(nèi)部缺乏有效的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系和合規(guī)文化的缺失,僅僅靠外部的監(jiān)管查處是不夠的,必須在商業(yè)銀行內(nèi)部建立一套有效的合規(guī)管理體系,培育良好的合規(guī)意識,使銀行能夠做到主動合規(guī)。
為了提高員工對合規(guī)文化建設(shè)與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的重視程度及責(zé)任感,我們研究所組織編寫了《農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理知識讀本》和《農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)合規(guī)文化建設(shè)知識讀本》,為了讓員工能自覺的更好的學(xué)習(xí),我所出了知識競賽題,歡迎組織員工積極參與有 獎競賽,希望能對開展合規(guī)教育的工作起到一定的作用。
具體參賽辦法如下:
主辦單位:北京農(nóng)信合信息技術(shù)研究所 北京中金信合培訓(xùn)中心
參與對象:全國各級農(nóng)村合作金融機(jī)構(gòu)員工
參與方式:
1.對于各市縣聯(lián)社統(tǒng)一組織參與競賽活動者,可免費(fèi)郵寄競賽試題(復(fù)印有效)。各參賽聯(lián)社完成答題后,請于 20xx年9月30日前統(tǒng)一將答題卡郵寄回組委會;
2.答題方式:本次競賽試題分為判斷題和多項(xiàng)選擇題,試題分試題卷和答題卡兩部分;其中試題卷包括本次競賽的試題以及答案;請將正確答案填寫在答題卡上發(fā)回活動組委會。
3.參賽人員僅限農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)員工,每人限答一卷,請將個人信息及聯(lián)系方式填寫完整。
活動時(shí)間:20xx年x月x日—x月x日
開獎方式:組委會將所有答案全部正確的參賽人員名單編號,于20xx年底舉行電腦抽獎;獲獎名單將在“農(nóng)信社圖書網(wǎng)”及研究所新浪博客上公布。
獎項(xiàng)設(shè)置:
一等獎:3名平板電腦一臺
二等獎:5名手機(jī)一部
三等獎:10名 MP3一部
紀(jì)念獎:50名 U盤存儲器一個。
合規(guī)知識競賽題目
一、判斷題
1. 合規(guī)廣義上是指遵守法律法規(guī)的.同時(shí),也應(yīng)該遵守企業(yè)倫理、內(nèi)部規(guī)章及社會道德規(guī)范、誠信和履行企業(yè)的社會責(zé)任等。( )
2. 合規(guī)文化在商業(yè)銀行運(yùn)營中的成本控制功能是指,合規(guī)文化增加了各類規(guī)章制度的實(shí)施成本。( )
3. 我國商業(yè)銀行內(nèi)部控制主要包括結(jié)構(gòu)控制、會計(jì)控制、信貸風(fēng)險(xiǎn)控制、交易風(fēng)險(xiǎn)控制、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)控制等若干環(huán)節(jié)。( )
4. 合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)是指商業(yè)銀行因沒有遵循法律、規(guī)則和準(zhǔn)則可能遭受法律制裁、監(jiān)管處罰、重大財(cái)務(wù)損失和聲譽(yù)損失的風(fēng)險(xiǎn)。( )
5. 信用風(fēng)險(xiǎn)是指因交易或管理系統(tǒng)操作不當(dāng)引致?lián)p失的風(fēng)險(xiǎn),包括因銀行內(nèi)部失控而產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。( )
6. 合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)是導(dǎo)致銀行操作風(fēng)險(xiǎn)的最主要和最直接的誘因,而操作風(fēng)險(xiǎn)在很多情況下也必然導(dǎo)致合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生或直接轉(zhuǎn)化為合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。( )
7. 流程銀行是當(dāng)前國際先進(jìn)銀行普遍采用的經(jīng)營管理模式,我國商業(yè)銀行目前已是流程銀行。( )
8. 合規(guī)部門應(yīng)該有權(quán)對可能違反合規(guī)政策的事件進(jìn)行調(diào)查,并在適當(dāng)情況下請求銀行內(nèi)部專業(yè)人員(如法律或內(nèi)部審計(jì)人員)的協(xié)助,或外聘專業(yè)人士履行該職責(zé)。( )
9. 銀行其他風(fēng)險(xiǎn)管理部門負(fù)責(zé)識別、評估包括自身風(fēng)險(xiǎn)在內(nèi)的各類風(fēng)險(xiǎn),并應(yīng)向合規(guī)管理部門報(bào)告相關(guān)合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)信息,支持合規(guī)管理部門的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測。( )
10.根據(jù)銀監(jiān)會頒布的《指引》第十條的規(guī)定,董事會應(yīng)對商業(yè)銀行經(jīng)營活動的合規(guī)性負(fù)最終責(zé)任。( )
11.在合規(guī)性檢查方面,合規(guī)管理部門負(fù)責(zé)對各業(yè)務(wù)部門或業(yè)務(wù)條線經(jīng)營活動的合規(guī)性進(jìn)行初查,內(nèi)部審計(jì)部門負(fù)責(zé)對銀行各項(xiàng)經(jīng)營活動(包括合規(guī)管理部門的工作)進(jìn)行合規(guī)性檢查的復(fù)查。( )
12.合規(guī)是銀行合規(guī)管理部門或?qū)I(yè)合規(guī)管理人員應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,與銀行中的其他員工無關(guān)。( )
13.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識別是合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的第一個階段,是對合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的定性分析,也是整個合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的基礎(chǔ)。( )
14.在各業(yè)務(wù)條線和分支機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人應(yīng)對本條線和本機(jī)構(gòu)經(jīng)營活動的合規(guī)性負(fù)首要責(zé)任的框架下,為了減少重復(fù)的勞動,合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)評估一般以現(xiàn)場評估為主,非現(xiàn)場評估為輔的評估方法進(jìn)行。( )
15.處在銀行業(yè)務(wù)運(yùn)營第一線的各業(yè)務(wù)部門,應(yīng)主動尋求合規(guī)管理部門的支持和幫助,主動進(jìn)行日常和定期的合規(guī)性自查,支持并配合合規(guī)管理部門的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測和評估。( )
16.合規(guī)部門職員的專業(yè)技能,尤其是在把握合規(guī)法律、規(guī)則和準(zhǔn)則的最新發(fā)展方面的技能,應(yīng)通過定期和系統(tǒng)的教育和培訓(xùn)得到維持。( )
17.商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的評估,就是對報(bào)告期間被評估單位的全面或?qū)m?xiàng)經(jīng)營管理活動中涉及的商業(yè)銀行各項(xiàng)政策規(guī)章、指南、操作規(guī)程的合規(guī)性進(jìn)行總結(jié)評價(jià)過程。( )
18.合規(guī)人員應(yīng)具備的個人素質(zhì)包括:誠實(shí)正直的品格、思考質(zhì)疑的能力、職業(yè)判斷的中立性和獨(dú)立性、良好的溝通能力、較強(qiáng)的判斷力和靈活性等,尤其需要具有對合規(guī)問題涉及的相關(guān)人員直言不諱的勇氣和能力。( )
二、選擇題
19.商業(yè)銀行的合規(guī)具有哪些特點(diǎn)?( )
A.商業(yè)銀行的合規(guī)應(yīng)力求高標(biāo)準(zhǔn)地遵循法律的規(guī)定與精神。
B.商業(yè)銀行合規(guī)遵循對象具有廣泛性、綜合性和國際性。
C.合規(guī)管理是商業(yè)銀行一項(xiàng)核心的風(fēng)險(xiǎn)管理活動。
D.商業(yè)銀行的合規(guī)管理只是高級管理層的責(zé)任。
20.商業(yè)銀行應(yīng)倡導(dǎo)和培育什么樣的合規(guī)文化?( )
A.樹立“合規(guī)人人有責(zé)”的觀念 B. 設(shè)定主動合規(guī)的基調(diào) C.培養(yǎng)員工的合規(guī)意識
D.強(qiáng)化“合規(guī)創(chuàng)造價(jià)值”的理念 E. 強(qiáng)調(diào)“有效互動”的合規(guī)文化
21.商業(yè)銀行合規(guī)與公司治理的關(guān)系是怎樣的?( )
A.公司治理是商業(yè)銀行合規(guī)經(jīng)營的基礎(chǔ)和根源
B.合規(guī)是商業(yè)銀行公司治理的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略目標(biāo)
C.有效的銀行合規(guī)必須從基層做起
D.有效的銀行合規(guī)必須從高層做起
22.國有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理狀況及存在的問題是什么?( )
A.正確的風(fēng)險(xiǎn)管理理念尚未形成 B.科學(xué)的風(fēng)險(xiǎn)管理體系尚未健全
C.快捷的信息管理系統(tǒng)尚未完善 D.風(fēng)險(xiǎn)度量與管理的先進(jìn)技術(shù)尚未采用
23.完善我國商業(yè)銀行內(nèi)控制度應(yīng)從哪些方面下手?( )
A.完善公司治理結(jié)構(gòu),改進(jìn)內(nèi)部控制制度 B.充分發(fā)揮稽核部門等監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督制約作用 C.加強(qiáng)管理信息系統(tǒng)建設(shè) D.建立切實(shí)有效的激勵機(jī)制
E.培育商業(yè)銀行內(nèi)部控制文化氛圍
24.由于對合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的認(rèn)識存在一定的誤區(qū)以及合規(guī)理念上的偏差,我國商業(yè)銀行在合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理方面普遍存在“三重三輕”問題:( )
A.重業(yè)務(wù)拓展輕合規(guī)管理B.重內(nèi)部控制輕合規(guī)管理
C.重事后管理輕事前防范D.重基層操作管理輕高層管理約束
25.商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)形成的原因主要包括以下幾個方面:( )
A.政府部門對銀行業(yè)的隱含擔(dān)保 B.銀行從業(yè)人員道德素質(zhì)較弱
C.缺乏強(qiáng)效有力的監(jiān)督制約機(jī)制 D.信貸體制存在缺陷
26.傳統(tǒng)的三大銀行風(fēng)險(xiǎn)包括:( )
A.聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn) B.信用風(fēng)險(xiǎn)C.市場風(fēng)險(xiǎn) D.操作風(fēng)險(xiǎn)
27.健全、有效的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,是實(shí)施以風(fēng)險(xiǎn)為本監(jiān)管的基礎(chǔ)。商業(yè)銀行必須從以下幾個方面構(gòu)建合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制:( )
A.樹立主動合規(guī)意識,克服被動合規(guī)心理B.制定合規(guī)政策,組建合規(guī)部門
C.建立舉報(bào)監(jiān)督機(jī)制C.建立風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制
E.將合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制建立在“流程銀行”基礎(chǔ)之上
28.商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理需要重點(diǎn)做好的工作有哪些?( )
A.職業(yè)操守 B.誠信舉報(bào)機(jī)制 C.激勵機(jī)制D.資源
29.根據(jù)《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理指引》第八條規(guī)定,商業(yè)銀行應(yīng)建立與其經(jīng)營范圍、組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)規(guī)模相適應(yīng)的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系。合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系應(yīng)包括以下基本要素:( )
A.合規(guī)政策B.合規(guī)管理部門的組織結(jié)構(gòu)和資源 C.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
D.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識別和管理流程E.合規(guī)培訓(xùn)與教育制度
30.中國銀監(jiān)會制定的《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理指引》重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)要建立有利于合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理)的三項(xiàng)基本制度:( )
A.合規(guī)績效考核制度 B.合規(guī)問責(zé)制度C.合規(guī)評審制度 D.誠信舉報(bào)制度
31.在設(shè)計(jì)商業(yè)銀行合規(guī)管理總體框架時(shí),應(yīng)當(dāng)遵循的原則有哪些?( )
A.合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理原則 B.獨(dú)立性原則C.垂直管理原則D.協(xié)調(diào)與效率原則
32.對于我國商業(yè)銀行,怎樣建立健全風(fēng)險(xiǎn)評估和監(jiān)測體系?( )
A.根據(jù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)特點(diǎn)設(shè)立系統(tǒng)性、層次化的風(fēng)險(xiǎn)識別體系
B.建立風(fēng)險(xiǎn)動態(tài)預(yù)警機(jī)制
C.建立約束管理者的制衡機(jī)制
D.建立合規(guī)績效考核機(jī)制
33.我國銀行合規(guī)工作需要從哪些方面加強(qiáng)?( )
A.設(shè)立合規(guī)機(jī)構(gòu),配備專業(yè)人才 B.加強(qiáng)合規(guī)文化建設(shè)
C.切實(shí)保證合規(guī)工作的獨(dú)立性 D.逐步建立正向激勵機(jī)制 E.盡快完善信息系統(tǒng)
34.巴塞爾銀行監(jiān)管委員會20xx年4月29日頒布的《合規(guī)與銀行內(nèi)部合規(guī)部門》指出,合規(guī)法律、規(guī)則和準(zhǔn)則有多種淵源,包括:( )
A.立法機(jī)構(gòu)和監(jiān)管機(jī)構(gòu)發(fā)布的基本的法律、規(guī)則和準(zhǔn)則 B.市場慣例
C.行業(yè)協(xié)會制定的行業(yè)規(guī)則 D.適用于銀行職員的內(nèi)部行為準(zhǔn)則
35.銀行的合規(guī)部門應(yīng)該是獨(dú)立的。其中,獨(dú)立性的概念包含幾個相關(guān)要素:( )
A.合規(guī)部門應(yīng)在銀行內(nèi)部享有正式地位
B.應(yīng)由一名集團(tuán)合規(guī)官或合規(guī)負(fù)責(zé)人全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銀行的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理
C.在合規(guī)部門職員特別是合規(guī)負(fù)責(zé)人的職位安排上,應(yīng)避免他們的合規(guī)職責(zé)與其所承擔(dān)的其他職責(zé)產(chǎn)生利益沖突
D.合規(guī)部門職員為履行職責(zé),應(yīng)能夠獲取必需的信息并能接觸到相關(guān)人員
36.我國商業(yè)銀行的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理工作目前仍處于初級階段,原因是存在如下制約因素:( )
A.專業(yè)合規(guī)人才匱乏
B.領(lǐng)導(dǎo)層重經(jīng)營,輕管理
C.外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)沒有建立正向激勵機(jī)制
D.自上而下法律合規(guī)意識淡薄
E.合規(guī)工作遠(yuǎn)未實(shí)現(xiàn)獨(dú)立性
知識競賽活動方案 篇6
一、活動宗旨:通過多種形式的互動問答及情景表演,加深對安全知識的了解,增強(qiáng)將理論知識應(yīng)用于實(shí)際的能力。
二、主辦部門:六年級、三年級
三、活動時(shí)間:20xx年3月26日下午
四、活動地點(diǎn):前教學(xué)樓前面的空地上
五、座位安排:從東至西北,依次為六(1)班、(2)班、(3)班、(4)班、(5)班
六、主持人:六年級學(xué)生兩名、數(shù)學(xué)老師兩名。
七、場地布置及相關(guān)工作人員
現(xiàn)場總負(fù)責(zé)人:xxx后背景設(shè)計(jì):xxx音響:xxx(需要無線話筒4只、音響一套)成績統(tǒng)計(jì):六年級數(shù)學(xué)老師(三名),(小黑板、粉筆、黑板擦)攝影:xxx現(xiàn)場布置:xxx、xxx(后背景黑板2塊、桌子18張、椅子18把)拉拉隊(duì):每班抽出10名同學(xué)作為拉拉隊(duì)成員,拉拉隊(duì)人員做在本班的隊(duì)列前面。各班班主任要對拉拉隊(duì)的人員進(jìn)行培訓(xùn),要學(xué)會鼓掌。
八、現(xiàn)場紀(jì)律:各班班主任
九、競賽形式
關(guān)于小學(xué)生安全知識競賽方案:各班抽出3名學(xué)生參加比賽,其他同學(xué)作為拉拉隊(duì)或者觀眾。
1、必答題:每個班要回答5道必答題,每題20分。
2、搶答題:每題20分(共10道),答對加20分。答錯不加分
3、抽查題:抽查各班對安全知識的了解情況,由各班參賽以外的同學(xué)回答。答對加50分。
十、頒獎:取前三名,分別頒發(fā)獎狀。
知識競賽活動方案 篇7
通過安全知識競賽,促進(jìn)幼兒安全知識的運(yùn)用。掌握安全知識,增強(qiáng)自我保護(hù)能力,保證生命和身心健康,進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒園安全工作。幼兒園大班開展 “幼兒安全知識競賽” 活動。此次活動,競賽設(shè)有必答題、搶答題、觀眾題、風(fēng)險(xiǎn)題,采取現(xiàn)場抽題的形式,考察幼兒對安全知識的理解和應(yīng)用,內(nèi)容涵蓋了交通安全、自我救護(hù)以及可能遇到的突發(fā)性問題等等。
活動時(shí)間:
20xx年3月28日下午3:10-4:10
參加人員:
各班幼兒、參賽家長
活動目的:
1.掌握一些初淺且貼近日常生活的安全知識,培養(yǎng)安全意識,提高自我保護(hù)和自救能力。
2.養(yǎng)成在日常生活和突發(fā)安全事件中正確應(yīng)對的習(xí)慣。
活動準(zhǔn)備:
1.安全知識題目
2.場地布置(每班坐四縱排,計(jì)分板,蘋果磁性 )
活動過程:
1.介紹各班級代表隊(duì),喊喊自己班級的安全口號。
2.介紹比賽規(guī)則。必答題、搶答題、風(fēng)險(xiǎn)題。
3.比賽第一項(xiàng)——必答題(答對一題得一個蔬菜),一共完成15道題。結(jié)束后報(bào)告比賽得分情況。
4.比賽第二項(xiàng)——觀眾題(放松環(huán)節(jié))。面向在場的其他小朋友,一共6道題。答對的小朋友可以獲得一根棒棒糖的獎勵。
5.第三項(xiàng)——搶答題20題(答對一題一個蔬菜,答錯不給),搶答正確的幼兒給一個貼貼子給予鼓勵。
6.第四項(xiàng)——風(fēng)險(xiǎn)題3題,家長搶答。結(jié)束后報(bào)告比賽得分情況。
7.宣布比賽結(jié)果
以班級為單位第一名1個,第二名1個,第三名1個。
8.全體表演兒歌《安全第一》。主持者小結(jié)本次活動情況。
知識競賽活動方案 篇8
一:安全生產(chǎn)知識競賽
今年是全國第九個“安全生產(chǎn)月”,宣傳教育的主題是“安全發(fā)展,預(yù)防為主”,為切實(shí)加強(qiáng)宣傳教育工作,提高我院安全防范意識,結(jié)合我院實(shí)際情況,決定在全院范圍內(nèi)舉辦一次安全生產(chǎn)知識競賽活動,特制定如下活動方案:
一、知識競賽組織
為確保本次競賽活動順利進(jìn)行,成立競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組,其成員如下:
組長:XXX
副組長:XXX
競賽評審組成員: XXXXXX
二、參賽部門及要求
(一)參賽部門
財(cái)務(wù)科、院辦公室、總師辦、工廠所、建造一所、建筑二所、監(jiān)理公司、裝飾公司、項(xiàng)目管理部、后勤服務(wù)中心
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比賽共分為兩組進(jìn)行,每組參賽隊(duì)由3人組成。
三、競賽時(shí)間
預(yù)賽時(shí)間:20xx年6月25日上午9時(shí)。
決賽時(shí)間:20xx年6月28日上午9時(shí)。
四、競賽地點(diǎn)
院三樓會議室
五、競賽內(nèi)容
安全生產(chǎn)知識題庫(見南昌市安全生產(chǎn)監(jiān)督局網(wǎng)站安全學(xué)會專欄)。
六、競賽形式
競賽分搶答題、必答題、風(fēng)險(xiǎn)題、加賽題、互動答題四種形式。(每個參賽組的基礎(chǔ)分為100分)
1、必答題。
答題方式分為個人搶答題、必答題、小組必答題,每題20分。 個人必答題每隊(duì)每人1題,按選手編號從1-3號輪流作答,答對加20分,答錯不得分也不扣分; 小組必答題每隊(duì)共2題,答題時(shí)由小組選派一名隊(duì)員,主持人念完題目再作答,答對加20分,答錯不得分也不扣分。
2、風(fēng)險(xiǎn)題。
風(fēng)險(xiǎn)題分值分為10分、20分、30分三種類型。
風(fēng)險(xiǎn)題分為兩個階段,每階段可選3題。
第一階段答題隊(duì)可選擇由己隊(duì)作答或指定其他隊(duì)回答。主持人念完題后才能作答。當(dāng)選擇己隊(duì)作答時(shí),答對加相應(yīng)分值,答錯扣相應(yīng)分值;當(dāng)選擇其他隊(duì)作答時(shí),答題方答對加相應(yīng)分值,答題方答錯出題方加相應(yīng)分值。
第二階段必須由當(dāng)前答題隊(duì)回答,答對加相應(yīng)分值,答錯扣相應(yīng)分值。
此階段可選擇棄權(quán)。
3、加賽題。
此前環(huán)節(jié)答題結(jié)束后,出現(xiàn)相等分?jǐn)?shù)不能確定排名順序時(shí),分?jǐn)?shù)相同的競賽組進(jìn)行加時(shí)比賽,每題10分,最終按照得分多少排序。
4、互動答題。為活躍現(xiàn)場氣氛,在每一輪競賽結(jié)束后,由主持人在互動答題庫中任選3題由現(xiàn)場其他參加活動人員(競賽隊(duì)和競賽工作人員除外)作答,答對的獲得一份紀(jì)念品。
七、獎項(xiàng)設(shè)置
根據(jù)各競賽隊(duì)總分設(shè)一等獎200元、二等獎100元、三等獎50元。對獲得前三等獎的參賽隊(duì)頒發(fā)榮譽(yù)證書。
八、相關(guān)要求
1、要高度重視,全員發(fā)動。組織實(shí)施本次知識競賽是開展好全國第九個“安全生產(chǎn)月”活動、扎實(shí)開展安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)宣傳教育培訓(xùn)的一種有效形式,同時(shí),各部門要組織選派好參賽人員,做好參賽準(zhǔn)備,認(rèn)真復(fù)習(xí)競賽試題。請各單位于6月15日前將各隊(duì)競賽人員名單報(bào)送院綜治辦。
2、各部門參加活動人員于6月25日上午8:30前進(jìn)入活動現(xiàn)場,并按照競賽組指定的位置就位。
3、活動現(xiàn)場,請各參加人員注意現(xiàn)場紀(jì)律,不得大聲喧嘩、吵鬧,并將手機(jī)調(diào)整到震動選項(xiàng),也不得在活動現(xiàn)場隨意走動。
知識競賽活動方案 篇9
一、活動目的:
為進(jìn)一步增加我系的廣大青少年團(tuán)員深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性,提高同學(xué)們積極向黨組織靠攏的積極性,端正同學(xué)們學(xué)習(xí)黨的基礎(chǔ)知識及理論的態(tài)度。特舉辦此次知識競賽活動,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、活動主題:
深入學(xué)習(xí)黨理論知識,加強(qiáng)自身建設(shè)
二、活動時(shí)間:
20xx年12月21日—28日.
三、活動地點(diǎn):
財(cái)經(jīng)系各班級。
四、活動對象:
財(cái)經(jīng)系各團(tuán)支部廣大青少年團(tuán)員。
五、活動內(nèi)容:
以知識競賽活動為載體,組織青年團(tuán)員積極參與到深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,學(xué)習(xí)并回顧中國共產(chǎn)黨的革命歷程和歷史經(jīng)驗(yàn),認(rèn)識和理解黨的基本理論和基本知識,增強(qiáng)黨性觀念,提高理論素質(zhì),堅(jiān)定理想信念,促進(jìn)青年大學(xué)生成長成才。
六、參賽方式: 競賽分集體和個人參賽兩種方式。
1、各團(tuán)支部在組織好考試的基礎(chǔ)上,組織參加集體競賽。參加集體競賽一人一張,統(tǒng)一報(bào)送。報(bào)送時(shí),請注明班級總?cè)藬?shù)和參賽人數(shù),以便按參賽率等條件評選集體獎。
2、各團(tuán)支部的預(yù)備黨員、入黨積極分子和參加黨課培訓(xùn)的黨團(tuán)員都可以參加個人競賽
3、各團(tuán)支部的參加個人競賽的試卷同時(shí)也可以參加集體競賽。
七、獎項(xiàng)產(chǎn)生方式:
1、先進(jìn)集體獎:根據(jù)各團(tuán)支部組織參賽的總體情況和參賽率、總平均分評出先進(jìn)集體獎若干。
2、優(yōu)秀個人獎:在所有參賽總?cè)藬?shù)中按百分之十五的比例,并有在分?jǐn)?shù)相同的情況下按交卷的先后順序方式產(chǎn)生一、二、三等獎、優(yōu)勝獎若干。
3、表彰獎勵:獲獎先進(jìn)集體名單和獲獎個人名單將在院宣傳欄中通報(bào)表彰,并頒發(fā)獎狀和榮譽(yù)證書。
八、比賽內(nèi)容:
國家時(shí)事政治、黨課知識和黨的基礎(chǔ)知識。
比賽規(guī)則:開卷形式、自由答卷,可借助相關(guān)工具資料。參賽選手的試卷,答卷中不得有涂改、修改字跡,客觀題答題中不得有抄襲,如有上述現(xiàn)象則該題作零分處理。
九、注意事項(xiàng):
1、認(rèn)真組織,確保實(shí)效。各團(tuán)支部要高度重視此次知識競賽活動,力求廣大青年團(tuán)員在競賽活動中受到實(shí)實(shí)在在的教育。
2、各團(tuán)支部競賽活動的試卷,上交時(shí)間截止為12月26日晚自習(xí)之前,試卷交至財(cái)經(jīng)系團(tuán)總支成員沈碗萍(15226359076)、周慧玲(13574605380)處。
請各團(tuán)支部一定要充分認(rèn)識開展好本次競賽活動的重要性、必要性,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真組織好參賽工作。為表彰在競賽活動中組織得力、效果良好的個人,和在此次競賽中榮獲優(yōu)秀個人獎?wù),有?yōu)先計(jì)入期末評優(yōu)評先,推優(yōu)入黨資格。
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