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工會(huì)活動(dòng)方案

時(shí)間:2020-12-21 14:11:48 活動(dòng)方案 我要投稿

關(guān)于工會(huì)活動(dòng)方案六篇

  為了確保我們的努力取得實(shí)效,時(shí)常需要預(yù)先開展方案準(zhǔn)備工作,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等方面進(jìn)行安排的書面計(jì)劃。那么你有了解過方案嗎?下面是小編精心整理的工會(huì)活動(dòng)方案6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關(guān)于工會(huì)活動(dòng)方案六篇

工會(huì)活動(dòng)方案 篇1

  各部門(單位):

  為進(jìn)一步增強(qiáng)廣大教職工“健康工作,快樂生活”的理念,促進(jìn)教職工之間的交流,營(yíng)造和諧愉快的工作氛圍,學(xué)校工會(huì)將舉辦“20xx年春季登山健身活動(dòng)”。為了保證此項(xiàng)活動(dòng)能夠安全順利的進(jìn)行,特制定本活動(dòng)方案。

  一、參加人員

  身體狀況適宜參加登山活動(dòng)的全校在職在崗教職工。

  二、活動(dòng)安排

  (一)活動(dòng)時(shí)間

  20xx年5月22日下午(如遇下雨等特殊情況將改期進(jìn)行)。

  (二)活動(dòng)地點(diǎn)

  大連開發(fā)區(qū)童牛嶺公園。

  班車停車地點(diǎn):開發(fā)區(qū)泊石灣停車場(chǎng)。

  (三)活動(dòng)項(xiàng)目

  徒步登山活動(dòng)。

  (四)活動(dòng)流程

  1、本次活動(dòng)由學(xué)校統(tǒng)一發(fā)班車。5月22日中午,所有參加活動(dòng)的教職工可乘坐平時(shí)上下班乘坐的班車前往活動(dòng)地點(diǎn)。

  發(fā)車時(shí)間:12:30(夏家河和南關(guān)嶺兩個(gè)校區(qū)同時(shí)發(fā)車)。

  2、到達(dá)徒步登山起點(diǎn)后,以分會(huì)為單位,各分會(huì)主席和有關(guān)部門臨時(shí)負(fù)責(zé)人先清點(diǎn)人數(shù),然后帶領(lǐng)本部門人員領(lǐng)取參加活動(dòng)的用品等,開始徒步登山活動(dòng)。

  3、各二級(jí)學(xué)院可在隊(duì)伍前面持本院旗幟及宣傳標(biāo)語。

  各分會(huì)參與人數(shù)和組織情況將作為評(píng)選考核學(xué)院優(yōu)秀職工之家的內(nèi)容之一。

  4、活動(dòng)結(jié)束后,教職工仍乘坐原班車下班回家。

  活動(dòng)結(jié)束集合時(shí)間:15:00

  活動(dòng)結(jié)束集合地點(diǎn):童牛嶺大鐘停車場(chǎng)

  返回市內(nèi)發(fā)車時(shí)間:15::3 0

  返回市內(nèi)發(fā)車地點(diǎn):開發(fā)區(qū)泊石灣停車場(chǎng)

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  (一)領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng): 李家宏

  副組長(zhǎng): 唐初陽

  成員:各分會(huì)主席和有關(guān)部門臨時(shí)負(fù)責(zé)人

 。ǘ└鞴ぷ餍〗M

  1、指揮組:

  組長(zhǎng):趙彥萍

  副組長(zhǎng):鄭曉楠 唐愛琴

  2、安保組:

  組長(zhǎng):譚俊

  3、醫(yī)務(wù)組:

  組長(zhǎng):郭守萍

  4、宣傳組:

  組長(zhǎng):王培民

  5、交通組:

  組長(zhǎng):董秀勇

  6、獎(jiǎng)品組:

  組長(zhǎng):劉煒萍

  四、活動(dòng)要求

 。ㄒ唬⿲(duì)所有參加人員的要求

  1、本次登山活動(dòng)為集體活動(dòng),要求廣大教工積極參與,并提前安排好工作,按時(shí)參加登山活動(dòng)。

  2、整個(gè)活動(dòng)中必須牢固樹立安全意識(shí)和大局意識(shí),嚴(yán)格遵守紀(jì)律,加強(qiáng)自我保護(hù),維護(hù)學(xué)院榮譽(yù)。

  3、進(jìn)入景區(qū)后,必須遵守景區(qū)規(guī)定,不攜帶火種上山,不隨意丟棄垃圾,不破壞景區(qū)植被。

  4、不要在危險(xiǎn)的崖邊照相。在狹窄路段逗留時(shí)千萬不要擁擠。

 。ǘ⿲(duì)各分會(huì)的要求

  1、活動(dòng)前各分會(huì)必須召開會(huì)議,使全體會(huì)員明確此次活動(dòng)的全部?jī)?nèi)容,特別是活動(dòng)要求,確保活動(dòng)安全。

  2、各分會(huì)主席和有關(guān)部門臨時(shí)負(fù)責(zé)人作為本次活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的成員,其主要職責(zé)是負(fù)責(zé)對(duì)本分會(huì)參加人員的組織和管理,特別是安全督導(dǎo)。

  3、整個(gè)活動(dòng)期間,各分會(huì)主席和有關(guān)部門臨時(shí)負(fù)責(zé)人必須保證手機(jī)通訊暢通,并及時(shí)與指揮小組溝通情況。各分會(huì)之間要相互支持和配合。

  4、登山開始前和活動(dòng)結(jié)束前,各分會(huì)主席務(wù)必清點(diǎn)人數(shù)。

 。ㄈ⿲(duì)活動(dòng)工作人員的要求

  1、盡職盡責(zé),堅(jiān)守崗位,熱情服務(wù)。

  2、通訊順暢,溝通及時(shí),反應(yīng)迅速。

  五、溫馨提示

  1、穿著要寬松,尤其褲子要寬松,運(yùn)動(dòng)服裝較好。一定不要穿皮鞋爬山。請(qǐng)注意防曬。

  2、登山活動(dòng)往返大約需要1小時(shí)30分,請(qǐng)根據(jù)自己身體情況量力而行。如果參加人員體力不允許爬到山頂,就可根據(jù)時(shí)間情況,在童牛嶺大鐘停車場(chǎng)休息。

  3、登山前做熱身運(yùn)動(dòng),特別是腳踝和膝關(guān)節(jié)要活動(dòng)開。

  4、登山時(shí)要團(tuán)結(jié)友愛,相互照應(yīng),最好不要獨(dú)行。

工會(huì)活動(dòng)方案 篇2

  為迎接20xx年“兩節(jié)”的到,活躍員工精神化生活,陶冶思想情趣,凝聚企業(yè)力量,北京豐辰加油站工會(huì)將開展“員工顯魅力豐辰育和諧”迎新年主題活動(dòng)。

  一、活動(dòng)名稱:

  “員工顯魅力豐辰育和諧”迎新年活動(dòng)

  二、活動(dòng)地點(diǎn):

  豐辰加油站會(huì)議室

  三、活動(dòng)參與時(shí)間:

  20xx年1月9日-1月12日,每天上午9:0-21:0

  四、活動(dòng)對(duì)象:

  豐辰工會(huì)全體會(huì)員

  五、參與方式:

  1、會(huì)員通過手機(jī)下載安裝“北京工會(huì)121”App,并通過本人工會(huì)會(huì)員互助服務(wù)卡注冊(cè)并登錄。成功注冊(cè)的會(huì)員,通過手機(jī)掃描本次活動(dòng)的二維碼,即可成功參與本次活動(dòng),領(lǐng)取一份新年紀(jì)念品。

  2、本次活動(dòng)僅限手機(jī)App掃碼參加。

  聯(lián)系人:王xx

  :xx

  xx加油站工會(huì)

  20xx年12月26日

工會(huì)活動(dòng)方案 篇3

  一、活動(dòng)目的:

  為了豐富教職工的業(yè)余生活,使廣大教職工在繁雜的工作之余調(diào)節(jié)一下身心,達(dá)到散心、休閑,加強(qiáng)相互溝通、增進(jìn)友誼和享受回歸自然的目的,學(xué)校組織教職工外出秋游。

  二、活動(dòng)時(shí)間:

  10月22日

  三、活動(dòng)地點(diǎn):

  鐘祥彭墩村

  四、活動(dòng)報(bào)名:

  由各教研組統(tǒng)計(jì)秋游人數(shù)報(bào)學(xué)校工會(huì)。

  五、活動(dòng)安排:

  1、上午8:20點(diǎn)在學(xué)校門口集合上車出發(fā),由各教研組清點(diǎn)人數(shù)。

  2、下午6點(diǎn)回校。

  六、活動(dòng)準(zhǔn)備:

  1、物質(zhì)采買:王xx、林xx、張xx

  2、照相:王xx、黃xx、張xx

  3、活動(dòng)聯(lián)絡(luò):王xx、陳xx、張xx

  七、領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長(zhǎng)(總指揮):易xx

  副組長(zhǎng)(副總指揮):張xx、吳xx、劉xx

  組員:王xx、陳xx、張xx、胡xx

  八、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求:

  1、秋游期間,一切行動(dòng)聽指揮,領(lǐng)導(dǎo)小組成員間要經(jīng)常保持聯(lián)絡(luò),如有事及時(shí)匯報(bào),遇重大事情必須在第一時(shí)間向總指揮或副總指揮報(bào)告。

  2、遵守上車時(shí)間,服從統(tǒng)一指揮,不擅自行動(dòng)。

  3、來回途中注意交通安全,在野外不能私自用火;注意行動(dòng)安全,強(qiáng)化安全預(yù)測(cè),禁止冒險(xiǎn)。

  4、要注重文明形象,愛護(hù)景區(qū)衛(wèi)生環(huán)境和設(shè)施設(shè)備,遵守景區(qū)有關(guān)規(guī)定。

  5、活動(dòng)期間發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)、合作、互助精神,要相互照顧,集體活動(dòng),不要單獨(dú)行動(dòng)。

  6、講究言行舉止文明,避免與當(dāng)?shù)貙?dǎo)游、村民等發(fā)生沖突,有問題找學(xué)校秋游活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組出面解決。

  7、活動(dòng)中發(fā)生意外或困難,要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組成員報(bào)告,并在第一時(shí)間內(nèi)迅速處理。

工會(huì)活動(dòng)方案 篇4

  為了認(rèn)真做好防暑降溫工作,切實(shí)維護(hù)廣大職工(含農(nóng)民工)的健康權(quán)益,推動(dòng)改善職工生產(chǎn)生活條件,確保職工平安度夏。區(qū)總工會(huì)決定繼續(xù)在全區(qū)各行各業(yè)中開展以“關(guān)愛職工、夏送清涼”為主題的“送清涼”活動(dòng),F(xiàn)將活動(dòng)安排如下:

  一、活動(dòng)時(shí)間

  x月x日—x月x日

  二、活動(dòng)地點(diǎn)

  各級(jí)工會(huì)根據(jù)本單位的實(shí)際情況,自行組織開展“送清涼”活動(dòng)。區(qū)總工會(huì)將在山西神龍能源焦化有限公司、晉中市九江通建筑有限公司等一批重點(diǎn)工程單位進(jìn)行“送清涼”活動(dòng)。

  三、活動(dòng)對(duì)象

  x、生產(chǎn)企業(yè)從事高溫作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

  x、從事戶外作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

  x、從事建筑施工的一線職工、農(nóng)民工;

  x、從事井下作業(yè)的一線職工、農(nóng)民工;

  四、活動(dòng)內(nèi)容及方式

  這次活動(dòng)以“四送”為主要內(nèi)容:即送物資、送文化、送政策、送健康等為內(nèi)容,切實(shí)把“關(guān)愛職工、夏送清涼”做成工會(huì)促進(jìn)職工體面勞動(dòng)的一個(gè)抓手,保障職工生命安全的有效載體,把職工群眾的生產(chǎn)生活關(guān)心好、維護(hù)好。屆時(shí)區(qū)總工會(huì)將準(zhǔn)備好防暑用品和相關(guān)法律法規(guī)資料等,親自送到職工手中。各級(jí)工會(huì)可采取不同形式開展活動(dòng)。

  五、活動(dòng)要求

  x、做好調(diào)查摸底工作。各級(jí)工會(huì)要根據(jù)本單位的實(shí)際情況,組織開展“送清涼”活動(dòng),做好“送清涼”對(duì)象的摸底工作,確定重點(diǎn)走訪對(duì)象。

  x、強(qiáng)化宣傳,擴(kuò)大影響。充分利用社會(huì)主流媒體和工會(huì)的宣傳陣地,大力宣傳送清涼活動(dòng)的重要意義,擴(kuò)大工會(huì)服務(wù)職工、關(guān)愛職工、凝聚職工的社會(huì)影響。

  x、請(qǐng)各系統(tǒng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會(huì)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息,并于x月x日前將“關(guān)愛職工、夏送清涼”活動(dòng)總結(jié)以電子版形式上報(bào)區(qū)總工會(huì)生活保障部。

工會(huì)活動(dòng)方案 篇5

  工會(huì)在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,積極發(fā)揮工會(huì)的職能作用,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作和發(fā)展目標(biāo),組織引導(dǎo)廣大教職工積極投入到教書育人實(shí)踐活動(dòng)中,全體教職工敬業(yè)愛崗, 勤懇工作,以深入開展小班化教育改革、探索自主課堂教學(xué)模式為契機(jī),開展了立足崗位,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)建功立業(yè)為主題的教育活動(dòng);顒(dòng)中涌現(xiàn)出了許多熱愛集體、勤 于鉆研、銳意創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn)的積極分子。根據(jù)工會(huì)工作制度,現(xiàn)將20xx年工會(huì)積極分子評(píng)選表彰的`范圍、條件和辦法通知如下:

  一、評(píng)選表彰的范圍:

  20xx年我校在職在崗的教職員工(含返聘、內(nèi)退工作人員)均可參加評(píng)選。

  二、評(píng)選表彰條件:

  1、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),踏實(shí)工作,積極參加教育教學(xué)改革,成績(jī)顯著。

  2、為人師表,團(tuán)結(jié)同志,關(guān)愛學(xué)生,自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,努力踐行《教師禁言禁行、勵(lì)言勵(lì)行100條》。

  3、關(guān)心工會(huì)工作,熱心為群眾服務(wù),積極完成工會(huì)交給的工作任務(wù),并在工會(huì)活動(dòng)中發(fā)揮骨干帶頭作用。

  4、熱愛集體,積極參加學(xué)校及工會(huì)組織的各項(xiàng)集體活動(dòng)。

  5、有下列情況之一的,可優(yōu)先評(píng)為工會(huì)積極分子:

  (1)經(jīng)常為教職工及家屬辦理婚喪嫁娶事宜者。

  (2)積極參加學(xué)校組織的教育和藝體活動(dòng)及工會(huì)組織開展的各項(xiàng)活動(dòng),承擔(dān)比賽任務(wù),參賽成績(jī)突出,為學(xué)校爭(zhēng)得榮譽(yù)者。

  (3)充分發(fā)揮帶頭作用、認(rèn)真履行職責(zé)、工作積極主動(dòng)、敢于負(fù)責(zé)、熱心為教職工服務(wù)、群眾滿意度高的現(xiàn)任工會(huì)委員、工會(huì)組長(zhǎng)及工會(huì)聘用的干事。

  6、新參加工作見習(xí)期的教職工或當(dāng)年調(diào)出及退休人員不參加本年度工會(huì)積極分子的評(píng)選。凡違紀(jì)違規(guī)者一票否決。

  三、工會(huì)積極分子推薦評(píng)選辦法和名額:

  1、在學(xué)校黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,分校區(qū)由工會(huì)牽頭,協(xié)調(diào)組織各工會(huì)組(級(jí)部或部門)的推薦評(píng)選工作。

  2、推薦評(píng)選工作要本著公平、公正、公開的原則,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和程序,組織進(jìn)行推薦評(píng)選工作。

  3、個(gè)別貢獻(xiàn)大的但沒有被本組推薦評(píng)選為工會(huì)積極分子的,須經(jīng)工會(huì)評(píng)議通過后可以補(bǔ)選為工會(huì)積極分子。工會(huì)委員、組長(zhǎng)和工會(huì)聘用干事一律參加本人所在組的評(píng)選。

  4、評(píng)選名額的比例:評(píng)選表彰工會(huì)積極分子人數(shù)為全校教職工總?cè)藬?shù)的30%。

  5、各工會(huì)組推薦評(píng)選結(jié)果須經(jīng)工會(huì)組長(zhǎng)和部門負(fù)責(zé)人簽字后,通過書面或電子郵件形式于20xx年12月29日(周四)前報(bào)工會(huì)辦公室。

  6、學(xué)校工會(huì)根據(jù)各工會(huì)小組推薦的名單研究同意并公示無異議后方確定為學(xué)校工會(huì)積極分子,并給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

工會(huì)活動(dòng)方案 篇6

各區(qū)(市)縣總工會(huì)(辦事處),產(chǎn)業(yè)工委(會(huì)),基層工會(huì):

  按照省總女職委《關(guān)于開展20xx年xx省女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)的通知》(x工女委〔20xx〕x號(hào))要求,成都市總工會(huì)女職工部決定在20xx年“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)期間開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng),將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、活動(dòng)目標(biāo)

  今年是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》)頒布實(shí)施周年,為進(jìn)一步加大推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)工作力度,加強(qiáng)工會(huì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作,更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要廣泛開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳普及活動(dòng),大力推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同(以下簡(jiǎn)稱“女職工專項(xiàng)集體合同”)工作,著力加強(qiáng)機(jī)制建設(shè),創(chuàng)新載體手段,推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí),依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。

  二、活動(dòng)主題

  推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí),依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年月

  四、活動(dòng)內(nèi)容

 。ㄒ唬┏掷m(xù)推進(jìn),開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳活動(dòng)。要結(jié)合本地實(shí)際,充分運(yùn)用各類新聞媒體,持續(xù)開展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作,將《特別規(guī)定》作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容,著力推動(dòng)《特別規(guī)定》宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)班組。通過對(duì)企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn),加強(qiáng)用人單位增強(qiáng)守法意識(shí);組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺守法、遇事找法、解決問題靠法;在工會(huì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)中強(qiáng)化法律法規(guī)的學(xué)習(xí),注重工會(huì)干部對(duì)法律法規(guī)的理解和掌握,進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)各界形成保障女職工合法權(quán)益的良好環(huán)境。

 。ǘ┓e極作為,做實(shí)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作。各級(jí)工會(huì)女職工組織要將女職工專項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動(dòng)統(tǒng)一安排,深入企業(yè)、行業(yè)(區(qū)域)一線開展調(diào)查,以中小非公企業(yè)和女職工相對(duì)集中行業(yè)為重點(diǎn),大力推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同簽訂工作。對(duì)未簽訂女職工專項(xiàng)集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開展要約行動(dòng),加強(qiáng)對(duì)本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的指導(dǎo)工作,推動(dòng)協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化,保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán),有效提升女職工專項(xiàng)集體合同簽約質(zhì)量、增強(qiáng)履約實(shí)效。

 。ㄈ┘訌(qiáng)協(xié)作,深入開展女職工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。積極參與地方人大和政府有關(guān)部門開展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點(diǎn),將《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況納入監(jiān)督檢查的范疇。對(duì)違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見,監(jiān)督落實(shí)整改措施。對(duì)逾期不整改的,各級(jí)工會(huì)組織要及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方,可直接提請(qǐng)人力資社會(huì)保障部門責(zé)令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理,及時(shí)反映女職工利益訴求,提出工會(huì)女職工組織意見主張,依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。

  五、活動(dòng)要求

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),按照本通知要求,結(jié)合地方實(shí)際,制定活動(dòng)方案,細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容,認(rèn)真組織實(shí)施,確保女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)有效開展。

 。ǘ┩怀龉ぷ髦攸c(diǎn)。以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點(diǎn)對(duì)象,深入基層、深入女職工,深入了解掌握女職工勞動(dòng)權(quán)利、特殊勞動(dòng)保護(hù)、生育待遇落實(shí)等權(quán)益實(shí)現(xiàn)情況,著力推動(dòng)解決女職工權(quán)益維護(hù)中存在的突出問題和實(shí)際困難。

  (三)創(chuàng)新活動(dòng)方式。主動(dòng)適應(yīng)新媒體,廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢(shì),注重樹立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維,探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式,推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合,著力拓展用人單位和女職工參與面,擴(kuò)大活動(dòng)影響力。

 。ㄋ模┘皶r(shí)報(bào)送材料。

  1活動(dòng)期間,請(qǐng)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息、圖片資料,市總工會(huì)女職工部將在市總網(wǎng)站實(shí)時(shí)發(fā)布各地活動(dòng)啟動(dòng)和開展情況。

  2各級(jí)工會(huì)要總結(jié)年本地區(qū)各級(jí)工會(huì)女職工組織推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)、維護(hù)女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗(yàn)(如不同類型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專項(xiàng)集體合同工作的有益經(jīng)驗(yàn)、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個(gè)案的有效做法等),市總女職工部將適時(shí)開展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),通過先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用,推動(dòng)女職工工作的開展。

  按照工作安排,各級(jí)工會(huì)要積極組織開展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),填報(bào)活動(dòng)情況表并報(bào)送。(女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽題目見附1)。

  4請(qǐng)于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗(yàn)(具體要求見第2點(diǎn))、女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)情況表及開展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)總結(jié)、圖片報(bào)送至市總女職工部。

  xx市總工會(huì)

  20xx年2月7日

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