勤工杯管理技能大賽活動策劃書

時間：2023-03-10 11:09:14 活動策劃我要投稿

相關(guān)推薦

勤工杯管理技能大賽活動策劃書

　　充實的工作生活一不留神就過去了，我們又將開啟新一輪的工作，又有新的工作目標(biāo)，我們要好好制定今后的工作方法，寫一份策劃書了。相信許多人會覺得策劃書很難寫吧，以下是小編精心整理的勤工杯管理技能大賽活動策劃書，歡迎閱讀與收藏。

勤工杯管理技能大賽活動策劃書

勤工杯管理技能大賽活動策劃書1

　　為了能充分發(fā)揮班主任在未成年人思想道德建設(shè)中的主力軍作用，正確引導(dǎo)和幫助未成年人的健康成長，增強學(xué)校德育工作的針對性和實效性，不斷提高班主任的思想修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力和教育質(zhì)量，依據(jù)“大連市班主任技能大賽”的要求，本著針對性、實效性、理論聯(lián)系實際和全面性的原則進行了xx縣班主任大賽，現(xiàn)將比賽總結(jié)如下：

　　一、工作程序

　　(一)制定方案

　　20xx年6月，我們按照市院下發(fā)的《班主任技能大賽比賽方案》精神，制定xx縣班主任技能大賽活動方案和活動要求，然后下發(fā)到各基層學(xué)校，基層學(xué)校結(jié)合通知精神進行比賽。

　　(二)組織管理

　　要從班主任隊伍實際情況出發(fā)，針對學(xué)校德育工作及班級管理的實際，選準(zhǔn)切入點，科學(xué)合理地組織。

　　(三)實施辦法

　　1.根據(jù)比賽資格選出各校參賽選手(必須有三年以上的班主任工作經(jīng)驗，并且目前仍擔(dān)任學(xué)校班主任工作)。

　　2.以活動實錄形式上交各自的比賽流程。比賽形式和內(nèi)容：

　�、俟P試。

　�、诎咐治觥�(zhǔn)備時間5分鐘，分析時間5分鐘。

　�、蹅€人技能展示�，F(xiàn)場由選手展示個人技能，形式不限，時間5分鐘以內(nèi)。

　　3.縣教師進修學(xué)校德育研訓(xùn)教師深入到學(xué)校對各校班主任技能大賽情況進行實地的指導(dǎo)和督促。

　　4.德育研訓(xùn)教師與教師教育辦教師同時負(fù)責(zé)把關(guān)，評選出優(yōu)秀選手參加市里比賽。并于學(xué)院規(guī)定地時間將教師名單上報。

　　二、競賽中促發(fā)展，發(fā)展中夯實基礎(chǔ)

　　在活動過程中，既重視了教育法規(guī)和班主任工作等教育理論方面的素養(yǎng)，又重視了教育實踐和創(chuàng)新能力，做到知行統(tǒng)一。

　　三、活動的成功之處

　　通過層層選拔，各種有效形式的展開。促進了班主任的理論修養(yǎng)、實踐水平和整體素質(zhì)的提高，同時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和樹立了一批優(yōu)秀班主任。也促使全縣班主任重新審視自己，并能發(fā)現(xiàn)自己的不足，從而提升自身素質(zhì)，提升整個班主任隊伍的綜合實力。

　　四、活動的不足所在

　　這里從計劃制定、過程管理、比賽安排、成績統(tǒng)計、優(yōu)秀選手選拔到活動總結(jié)，最完善的是大長山小學(xué)，然后是獐子島鎮(zhèn)中心小學(xué)、廣鹿小學(xué);再次是小長山小學(xué)、四塊石小學(xué)。

　　這次活動的問題具體體現(xiàn)在過程材料不完整，缺成績統(tǒng)計、名單匯總、參賽班主任人數(shù)、活動小結(jié);初中各校只提供參賽選手材料，其他選手沒有過程材料，可以說比賽就是針對選送的選手進行的'，沒有選拔，沒有集體參與。

　　上交的文字材料還是比較完備的，按照要求進行，只是需要全體參與的面不廣，應(yīng)引起大家重視。從反映的材料看，大長山小學(xué)從領(lǐng)導(dǎo)到教師都非常重視，組織好，參與好，教師得到鍛煉;獐子島鎮(zhèn)中心小學(xué)的王天俊校長親自出題，命制試卷，組織比賽，對教師是個鼓舞，尤其通過比賽，讓教師找到自身的不足和差距。

　　五、反思與建議

　　在活動的整個過程中，只要認(rèn)真準(zhǔn)備本次比賽的學(xué)校，對教師必定是一個促動，對今后工作開展必將起到積極的推動作用，這樣的活動能激發(fā)班主任自我提高的意識，加強學(xué)習(xí)和實踐，不斷充實自我，。也希望各校在班主任活動及比賽方面，自成一套體系，切實的為班主任的發(fā)展搭建更多更廣的平臺。

勤工杯管理技能大賽活動策劃書2

　　一、目的：

　　為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的需要，進一步深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，使在校學(xué)生能夠大概掌握基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技能，培養(yǎng)較強的分析和解決問題的能力，我部現(xiàn)舉辦管理技能大賽，進一步向?qū)⑽以捍髮W(xué)生打造成為能安心，能吃苦，能創(chuàng)業(yè)的三能人才目標(biāo)邁進。

　　二、活動主題：挑戰(zhàn)團隊高峰，實現(xiàn)自我增值

　　三、活動時間：3月30日---4月13日

　　四、活動地點：廣東海洋大學(xué)海濱校區(qū)

　　五、活動介紹: 本次比賽將分為紙上談兵、實戰(zhàn)演練兩部分進行。其中，紙上談兵為計劃書評選和疑難答問兩個環(huán)節(jié)，實戰(zhàn)演練則分為外出實踐和戰(zhàn)果演示兩個環(huán)節(jié)。實戰(zhàn)演練為期半個月, 即勤工杯開幕式3月30日到其閉幕式4月13日.

　　紙上談兵2、參賽對象：報名的全體參賽隊伍

　　3、形式：上交方案書和隊伍信息表

　　4、過程: 由評審團進行評比選出4支隊伍進入實戰(zhàn)演練環(huán)節(jié)，屆時將通知入圍選手準(zhǔn)備演練部分。評審團由勤工部部分成員組成,按照一定的評比標(biāo)準(zhǔn),切合市場和學(xué)院的實際情況，堅持公平、公正、公開原則。

　　實戰(zhàn)演練

　　1、通過評比的前四個隊伍將在勤工杯開幕式上宣布，并現(xiàn)場給每支隊伍頒發(fā)50元增值基金，真正比賽拉開帷幕。

　　2、講解本次比賽的規(guī)則和要求：

　�。�1）參賽隊伍根據(jù)市場，結(jié)合實際情況和現(xiàn)有條件開始構(gòu)思任務(wù)，形式不限，實戰(zhàn)演練部分可在校內(nèi)校外進行。

　�。�2）地理范圍：湛江市區(qū)

　�。�3）任務(wù)截止時間：4月13日

　　3、每支隊伍會安排一名部分工作人員全程攝影記錄隊伍執(zhí)行任務(wù)的過程，用作勤工杯閉幕當(dāng)晚各個隊伍的ppt展示，每支隊伍自身也要做好活動進程記錄。

　　4、截止后匯總各個隊伍的任務(wù)結(jié)果；各隊伍將完成任務(wù)的方法、亮點及成果寫成文檔上交。

　　5、將50元增值最大化的隊伍為獲勝者。