社長工作總結(jié)
總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力，快快來寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的？以下是小編精心整理的社長工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
社長工作總結(jié)1
本次電影欣賞活動基本順利完成，我認(rèn)為本次活有兩點可取之處：
第一，選取的電影較好，能夠較大地吸引會員，以前活動中途會員離開的現(xiàn)象沒有。
第二，分工明確，社團(tuán)每位理事都各行其職。
我認(rèn)為有幾點需要改進(jìn)，重要的是安排好活動流程，符合會員的心理需求。上次動員大會的兩項流程如在介紹社聯(lián)副主席和宣讀會員權(quán)
利兩項的遺漏。本次活動中我認(rèn)為流程可行，但考慮到電影時間較長，我認(rèn)為應(yīng)該在電影前把禮儀小組的和活動小組的相關(guān)情況進(jìn)行介紹，還有一點，我們應(yīng)該要征求會員的意見和建議，而這個過程應(yīng)該通過傳遞小紙片，在小紙片上寫下他們的意見并強(qiáng)調(diào)越詳細(xì)越好的方式來實現(xiàn)。
作為一名組織部的.理事，策劃安排好一項活動非常重要。我有以下幾點個人看法。
1：提高效率
a.提前準(zhǔn)備的效率，一般是通過開會的形式。開會時，每位開會人員都應(yīng)該嚴(yán)肅認(rèn)真，不可以抱一種隨意的態(tài)度，以免出現(xiàn)打斷會議流程的情況，節(jié)約大家寶貴的時間 。
b. 活動中的效率，合理安排時間及各項流程的先后順序，如活動決定2點開始那么2點一定開始，不要讓會員認(rèn)為我們社團(tuán)辦事拖拖拉拉。
2：選擇好活動，根據(jù)我們協(xié)會的特殊性，選擇適宜的活動，我認(rèn)為比較好的主題電影，但電影看后我們需要了解會員的想法。播放關(guān)于心理方面的訪談節(jié)目，即是對會員有意無意的交談，也是對會員顧慮的引導(dǎo)。這樣的典型問題應(yīng)該提出來考慮講座，這種方式可以有多種，更傾向于富有情趣的有吸引力的。
社長工作總結(jié)2
日月如流，一學(xué)期在不經(jīng)意間就走到了末尾。本學(xué)期，我有幸在三余讀書社管理層的行列中，并擔(dān)任了副社長一職。我主要負(fù)責(zé)的工作是協(xié)助社長管理協(xié)調(diào)各項工作、讀書社書籍借閱管理、活動方案的修改以及每次活動黑板上的標(biāo)題書寫。有些事情，做過與沒有做過是不一樣的，第一次做與第二次做的時候也會是不一樣的，而這學(xué)期的工作參與、學(xué)習(xí)中，我在思想方面有了較大的體悟，工作經(jīng)驗也進(jìn)一步得到了提升。但收獲之余也存在了一些不足，也因此給指導(dǎo)老師和其他管理層造成了麻煩，對此表示很抱歉�，F(xiàn)將本學(xué)期的工作情況總結(jié)
一、副社長工作內(nèi)容
1、協(xié)助社長管理協(xié)調(diào)各項工作
這項工作包括一些活動時間變更上通知，每次活動細(xì)節(jié)方面的討論，以及本學(xué)期其他活動的反饋跟進(jìn)。因為工作內(nèi)容的性質(zhì)，我需要及時地將工作完成，再將工作情況反饋給社長;有時候與社員有所溝通，也需要將社員反饋的信息進(jìn)行再反饋。而在溝通方面，則是我今后需進(jìn)一步加強(qiáng)的方向，對如何做到有效溝通，并且讓對方正確有效地接收我的信息，從而使每一次交流更有意義，會進(jìn)一步去學(xué)習(xí)。在責(zé)任意識方面，也是我應(yīng)當(dāng)進(jìn)行自省改進(jìn)的地方，很多活動上需要考慮到的細(xì)節(jié)有很多，但自己卻會忽視掉一些方面，需要社長提醒，也給其造成了麻煩。
2、書籍借閱管理
本學(xué)期，社團(tuán)的書籍由我管理。包括新購進(jìn)書籍的整理登記，以及書籍借閱通知。在每周活動前兩天將社團(tuán)里未借出的書籍名單在三余讀書社群里發(fā)布是我主要的工作內(nèi)容。其中我有幾次未能及時地發(fā)布該信息，忘記了或者拖沓了的主要原因居多。我希望自己改變自己的做事方式，克服自身的不足，讓事情做得盡善盡美。此外，本學(xué)期與新社員的溝通較好，書籍借閱期限由原本的一個月改成了三個星期，學(xué)期前半段書籍借閱情況很好，社員們也能很好地執(zhí)行;后半段情況偏差，希望社員們能踴躍借讀，讓我們共同營造社里良好的讀書氛圍。
3、活動方案的修改
本學(xué)期活動方案的修改由我和吳雪慧副社長負(fù)責(zé)，我們輪流兩周進(jìn)行活動方案的修改。寒假時我們便收齊了各個活動負(fù)責(zé)人的方案草案，然后做出修改。我們需要在活動前一周周五將方案發(fā)給老師，由老師修改完后再上傳到三余空間。而在這方面，我的`工作中存在了一定的不足，比如方案中語言語句的修改并不是特別正確，經(jīng)常需要老師的再次修訂;修改之后發(fā)到老師郵箱的時候超過了規(guī)定的時間，有時候也沒有及時提醒老師。很抱歉給老師的修改工作帶來很多麻煩，我應(yīng)該再多用點心，減少失誤。
4、每次活動黑板上的標(biāo)題書寫
三余讀書社每周的常規(guī)活動都有其主題，與上學(xué)期一樣，我的工作是在活動開始前在黑板上書寫活動主題與活動時間。關(guān)于這項工作，一學(xué)期過后，還是能看到明顯進(jìn)步的。這要感謝朱老師、社長以及其他管理層對我的幫助與指導(dǎo)，讓我能明白自己的不足，得到進(jìn)步。也希望其他社員能提出自己的意見建議，讓我不斷地完善它。此外，本學(xué)期朱老師讓我嘗試讓其他同學(xué)書寫 活動標(biāo)題，是以我也需要將我的經(jīng)驗分享給她，在每一次書寫時進(jìn)行小小的指導(dǎo)。
二、主持活動方面
擔(dān)任副社長期間，我主持了劉克勤老師關(guān)于辯論賽培訓(xùn)的系列活動，新社員培訓(xùn)活動，以及后來朱老師的“10個忠告”活動。雖然這不是我第一次主持活動了，但經(jīng)過每一次的總結(jié)后，還是能夠看出不足，包括語言語音不夠響亮，表現(xiàn)不夠自信，與主講老師的聯(lián)系工作、邀請工作也做得不夠好。而從中我也學(xué)到了，克服害羞心理是很重要的事;在主持過這些活動后，包括活動前、活動后的一些細(xì)節(jié)方面的事情，我也有了更清晰的認(rèn)識，相信自己能在下一次做得更好。
三、收獲、不足與下一步方向
經(jīng)過了這一個學(xué)期的工作學(xué)習(xí)，我的能力明顯得到了鍛煉與提升，也能明顯地看到自己的進(jìn)步。比如溝通方面得到了改善，人際關(guān)系也有所增強(qiáng)，做事變得更果斷了，對一些細(xì)節(jié)上的事情也能多注意到。當(dāng)然站在副社長的角度看，自己仍然存在了很多不足，拖沓與時間管理缺失導(dǎo)致辦事效率不高，未能全面地思考問題，然后想出對策解決問題，溝通反饋不夠及時與全面。對此，我下一步的努力方向是，多學(xué)習(xí)溝通上的技巧，也養(yǎng)成全面地獨立思考的習(xí)慣，培養(yǎng)自己的責(zé)任意識，學(xué)會細(xì)心些細(xì)致些。
以上，是我對本學(xué)期作為一名副社長的工作總結(jié)。我深信每一次總結(jié)都是一次成長，發(fā)現(xiàn)每一次不足都是一次進(jìn)步。我也相信，在工作中提升自己，充實自己，我的進(jìn)步不再是“一點點”，謝謝這一學(xué)期來指導(dǎo)老師與管理層們、社員們的支持與幫助。祝福三余讀書社越來越好!
社長工作總結(jié)3
從高一到高三，從學(xué)生會到燎原文學(xué)社再到學(xué)生編輯站，一路走來青春跌跌撞撞，我也深感我們燎原文學(xué)社發(fā)展的不易，如果讓我用一句話概括我在文學(xué)社的工作歷程的話，真可謂是責(zé)任與榮光同在，艱辛與坎坷并存。
去年9月份，學(xué)校在原有的文學(xué)社、英語社、象棋社的基礎(chǔ)上又增開了許多新社團(tuán)，我們燎原文學(xué)社在老社員與20xx級新生的基礎(chǔ)之上，一同構(gòu)成了新一屆的燎原文學(xué)社。新社團(tuán)成立之初，由于社團(tuán)的活動的單調(diào)乏味，管理不周，缺乏指導(dǎo)，加之高中學(xué)習(xí)生活的繁重，社團(tuán)發(fā)展的不成熟等多種因素，許多社員紛紛退社，社員數(shù)量最后僅僅只有17人，燎原文學(xué)社的發(fā)展一下子陷入了瓶頸。作為社長，我也深感內(nèi)疚，一方面我擔(dān)負(fù)著上屆社長繼續(xù)發(fā)展文學(xué)社的重托，另一方面，我也辜負(fù)了校團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)，社員們的期望。
“山窮水盡疑無路，柳暗花明又一春�！焙髞�，由于團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)們的不斷重視，全校師生的積極配合，其他兄弟社團(tuán)的加盟與合作，以及我們自身的不斷努力，我社在漸漸走出不利局面的同時，也勇敢，自信的開辟了一方屬于自己的天空。
可以說今天的燎原文學(xué)社就像一顆閃亮的明星，在霍邱二中散發(fā)著她無限的光彩，而我們燎原文學(xué)社的同學(xué)們也正在以校園小主人的身份積極地投入到學(xué)校的各項活動中區(qū)，彰顯著自身的魅力。
當(dāng)我看到社員們積極地投入到運動會，元旦匯演志愿者服務(wù)時；當(dāng)我看到他們在體育館、涼亭、科技樓、階梯教室忙碌的身影時；當(dāng)我看到他們代表學(xué)校走出去，為敬老院的爺爺奶奶們修剪指甲，打掃衛(wèi)生，說話聊天時；當(dāng)我看到他們肅穆的站在烈士陵園前，緬懷先烈，銘記歷史時；我由衷的驕傲，他們是我們燎原文學(xué)社的成員，是我們的朋友同學(xué)。
每一天，當(dāng)聽到“希望之星”廣播站每一天在悠揚的樂曲中播讀著我們的文字時，當(dāng)我聽到廣大師生對我們的工作給予贊賞和肯定時，當(dāng)他們在茶余飯后再次咀嚼我們的文章時，我驕傲，我是燎原的一份子。
當(dāng)我在網(wǎng)上瀏覽著校園的動態(tài)時，我看到的是燎原文學(xué)社被記錄的身影，看著她隨著二中的發(fā)展而不斷成長；當(dāng)我看到二中的貼吧里討論著燎原文學(xué)社服好看時，我的心情又是何等的.激動；當(dāng)我們的文章在新浪博客上發(fā)表時，叫我如何不驕傲，不自豪呢！
書香燎原，讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣。這是我在擔(dān)任社長之初立下的誓愿，我真心希望我們燎原文學(xué)社能夠給每一位熱愛文學(xué)，熱愛讀書的同學(xué)提供嚴(yán)格展示自我的平臺，豐富的課余生活，不斷拓寬交流渠道，繁榮的校園文化，打造一個真正屬于二中人自己的文學(xué)天地。
“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自若苦寒來�！辈艅傞_展的不足20人到今天的逾近百人（至今數(shù)據(jù)仍在不斷刷新），從“希望”到“苦夏”，從當(dāng)初的青澀，懵懂，不諳世事到今天的一點點成熟與穩(wěn)重。我們一起走過了風(fēng)，穿過了雨。終于等到了我們自己的春天。為此，我們將更加堅信：機(jī)會將留給有所準(zhǔn)備的人，付出一定會取得收獲。
在此我想說一說我社發(fā)展的理念：讓每一個人都能夠發(fā)揮自己所長。在我們社團(tuán)，擅長寫文章的同學(xué)可以進(jìn)編輯部做編輯當(dāng)寫手；擅長電腦信息技術(shù)的同學(xué)可以進(jìn)策劃部，搞好社刊；善于美術(shù)繪畫的同學(xué)可以進(jìn)入美術(shù)編部；善于交流的，大膽活潑的同學(xué)可以進(jìn)記者部，通訊部做記者，搞宣傳；善于創(chuàng)新的，思維理念先進(jìn)的同學(xué)可以進(jìn)入社長部，爭取做一名好社長；細(xì)心周到的同學(xué)可以進(jìn)入檔案部或者是秘書處，管理好檔案，做好記錄·····因為我們深知我們也同樣堅信：興趣是最好的老師。
一路走來，我們的青春伴隨燎原文學(xué)社的發(fā)展跌跌撞撞。工作一年來，我們有褒獎，有肯定，有批評，有艱辛，有堅守，有榮光，有希望，有夢想·····
回首過去我們滿面沉思，展望未來我們躊躇滿志，我相信在今后的日子里，我們燎原文學(xué)社在校團(tuán)委的帶領(lǐng)下，一定會朝著更好的方向發(fā)展下去。而我們的社員也必將以他們的勤勞、勇敢、團(tuán)結(jié)、堅守、青春陽光走向更為寬廣更為華麗的舞臺，他們也一定會讓校園的每一個角落溢滿燎原的書香。
社長工作總結(jié)4
尊敬的團(tuán)委，你們好，我是xx社社長商甲丁，現(xiàn)在由我來做述職報告。xx社是由我?guī)煾附⒌囊粋�社團(tuán)，xx是傳統(tǒng)文化，以逐漸被學(xué)生埋沒，在我擔(dān)當(dāng)xx社社長這段時間里，我?guī)ьI(lǐng)我的社員組織了xx專場和交流學(xué)習(xí)，還制定了一些制度。
我感覺一個社團(tuán)要先確定自己在學(xué)校的地位，所以我組織了xx專場，還帶領(lǐng)社員們進(jìn)行了普通話訓(xùn)練，使他們普通話說的更好，然后帶領(lǐng)學(xué)生們交流學(xué)習(xí)，只有交流學(xué)習(xí)才能增加經(jīng)驗，最后是一些制度，有著制度的管理，才能是社員更加認(rèn)真的去對待社里的一些規(guī)律，更加認(rèn)真的的去對待每一次的活動。在我擔(dān)當(dāng)社長的這多時間里，讓我知道了我的'缺點，活動自己有時不積極，與社員交流少，通過這段時間的磨練我會讓自己改掉缺點，打造優(yōu)秀社團(tuán)努力的。我也會更加努力的。
社長工作總結(jié)5
在XX詩詞楹聯(lián)學(xué)會、學(xué)校各有關(guān)部門、全體社員的信任和厚愛下，我很榮幸地主持了海天涯詩社本學(xué)期的社務(wù)工作，得到了更多培養(yǎng)自己能力的機(jī)會，在此向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、社員表示深切的感謝。
本學(xué)期以來，詩社管理團(tuán)隊在指導(dǎo)老師王金芳院長的殷切關(guān)懷和精心指導(dǎo)下，各項工作進(jìn)展順利。我們深刻領(lǐng)會詩社的宗旨，不僅秉承了以往的優(yōu)良工作思路和方式，還在新的環(huán)境下提出了新的要求，有了新的突破和發(fā)展。
本學(xué)期的工作重點有以下幾個方面：
第一、 招新
10月19日，在兩級社管中心的統(tǒng)一安排下基本完成了招新計劃，共招收新社員33名，并在新社員中推選了各部門干事，為詩社未來的發(fā)展培養(yǎng)了骨干力量。
第二、 上課
在人文學(xué)院教務(wù)處的關(guān)懷和支持下，我們以新開的校級公選課《近體詩詞創(chuàng)作與賞析》為平臺，共組織社員集體上了十次詩詞專業(yè)課，使社員們的賞析和創(chuàng)作水平有了很大的提高。
第三、 比賽
本學(xué)期詩社抓住參加校內(nèi)外詩歌比賽的各個機(jī)會，積極引導(dǎo)和組織社員以多種形式參加比賽，并取得了優(yōu)異的成績。
8月30日，社員李麗娟、蘇良雄、吳亞萍、李佳同各學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生一起代表XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)參加中華經(jīng)典詩歌誦讀大賽，喜獲金獎；11月29日，詩社朗誦隊參加XX詩詞楹聯(lián)學(xué)會舉辦的“紀(jì)念改革開放三十周年詩詞吟誦比賽”，榮獲二等獎；12月3日，社員參加我校舉辦的詩歌散文小說征文大賽，成績優(yōu)秀，其中李麗娟、蘇良雄獲二等獎，李張升，周思琦獲優(yōu)秀獎；12月7日，社員李麗娟參加“XX高校一二·九詩歌散文創(chuàng)作與朗誦大賽”，喜獲創(chuàng)作類二等獎，朗誦類三等獎，其作品《30°的意義》被收入大賽作品集。
第四、 慶典
今年11月是詩社成立十周年佳期，在我校黨委宣傳部、XX詩詞楹聯(lián)學(xué)會的支持和幫助下，借“金秋詩會”作平臺，成功舉辦了十周年慶典活動。在慶典上，社長李麗娟做了重要致辭，并聘請了兩位顧問、三位社刊指導(dǎo)老師。
第五、 復(fù)刊
在學(xué)校有關(guān)部門的指導(dǎo)和幫助下，詩社成立了以蘇良雄為中心的復(fù)刊籌備小組，復(fù)刊的.各項工作順利開展，并成功出版了紀(jì)念詩社成立十周年特刊。
第六、 投稿
詩社積極組織社員向校內(nèi)外報刊投稿，有大量社員詩作在《江漢大學(xué)報》《XX詩詞》等刊物上發(fā)表，為推動詩詞進(jìn)校園，為振興中華傳統(tǒng)詩詞文化做出了貢獻(xiàn)。
第七、 聯(lián)誼
本學(xué)期，詩社在團(tuán)委的帶領(lǐng)下，進(jìn)一步加強(qiáng)了和學(xué)校各兄弟社團(tuán)的聯(lián)系，加強(qiáng)了和同類型社團(tuán)（如：聞沨書畫協(xié)會、逝水流年詩文社、棋牌協(xié)會、飛天民樂社、1+1朗誦協(xié)會等）的交流和合作。
在取得成績的同時，我們也遇到了多方面的困難和挫折，發(fā)現(xiàn)了自身的很多不足。主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
一、 經(jīng)費極度緊張
本年度招新僅收取入社費660元，沒有其他經(jīng)濟(jì)來源，本學(xué)期即已支出550元（不包括特刊出版費用，特刊共印制20xx份，費用來自于XX詩詞楹聯(lián)學(xué)會的支助），賬面結(jié)余僅100元左右，完全不足以維持詩社下學(xué)期的正常運轉(zhuǎn)。
如果經(jīng)費問題不能得到解決，詩社下學(xué)期的各項工作都舉步維艱。
二、 社員凝聚力不強(qiáng)
社員凝聚力不強(qiáng)是社團(tuán)的一個通病，表現(xiàn)有：部分社員開重要會議不到場，開展活動不參加，不上專業(yè)課，不進(jìn)行創(chuàng)作；部分社員干部視社團(tuán)工作如兒戲，組織觀念、責(zé)任心不強(qiáng)。造成這種現(xiàn)象的原因是多方面的，一個具有代表性的原因是，在社團(tuán)里發(fā)展除培養(yǎng)愛好外，沒有其他政治性的待遇，如對個人評優(yōu)、申請獎學(xué)金等等沒有多大幫助。
三、 易犯冒進(jìn)主義錯誤
由于社團(tuán)的各負(fù)責(zé)人都是新手上路，一方面激情過度急于求成，一方面對工作程序不清楚，容易走彎路、錯路，犯冒進(jìn)主義錯誤（比如外出寫生活動和四社聯(lián)辦活動未能如期開展）。造成這種現(xiàn)象的原因有兩個：一是詩社內(nèi)部工作沒有做好，二是社管中心的引導(dǎo)性工作做得不夠好。
雖然本學(xué)期的工作經(jīng)歷了不少磕磕碰碰，但在全局上能取得極大的突破和進(jìn)展，和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、老師的指導(dǎo)、社員以及廣大詩友的支持和社員干部的辛勤付出是分不開的。雖然以后的工作面臨著許多困難，但我相信，在學(xué)會、學(xué)校的正確帶領(lǐng)和大力支持下，在社員干部更加努力的付出下，這些困難都會解決的，詩社會繼往開來，繼續(xù)向前健康發(fā)展。
社長工作總結(jié)6
時間轉(zhuǎn)瞬即逝，不知不覺間一個學(xué)期又即將走向結(jié)束。本學(xué)期我很榮幸出任讀書社的副社長一職，負(fù)責(zé)光機(jī)電系的常規(guī)管理工作和優(yōu)秀小結(jié)的匯總、閱讀角和活動通知的張貼。在面對自己負(fù)責(zé)的工作，從一開始的不太熟悉慢慢的開始上手，在這過程遇到了許多困難，也有很多做得不夠好的地方。但是，總結(jié)曾經(jīng)做過的一切，不管是做的好的還是做得不夠的，這都是我這個學(xué)期寶貴的收獲。下面是我對這個學(xué)期任職副社長一職的工作的總結(jié)。
一、負(fù)責(zé)光機(jī)電系的日常管理和優(yōu)秀小結(jié)、優(yōu)秀作文的匯總
我們西校區(qū)共有五個系，分三個副社長負(fù)責(zé)。我在本學(xué)期算是比較輕松的只負(fù)責(zé)了光機(jī)電一系。主要工作就是每周關(guān)注系里社員的小結(jié)完成情況，及時和分管助理聯(lián)系溝通，做好監(jiān)督社員按時完成小結(jié)和主題作文。還有就是優(yōu)秀小結(jié)和優(yōu)秀作文的匯總，剛開始的時候?qū)@項工作感到很頭疼，因為覺得真的很出色的其實不多，再加上自己也是光機(jī)電系的，所以評選起來覺得糾結(jié)。還有就是因為我只負(fù)責(zé)一個系，所以最后五個系的總匯總就落到我頭上，在匯總格式方面真的是很麻煩，每次修改很長時間才能修改好發(fā)給社長。
二、負(fù)責(zé)閱讀角和活動通知的張貼
除了光機(jī)電系的常規(guī)管理工作外，我還負(fù)責(zé)的另外一項工作就是閱讀角和活動通知的'張貼。只要每周一的中午去朱老師那里拿本周的活動通知和講義，接下來貼在教學(xué)樓電梯口、廣播站對面、宿舍樓下、實訓(xùn)樓下等4個地方的宣傳欄那里。剩余的講義則帶回宿舍，在當(dāng)周活動當(dāng)天再帶過去發(fā)給社員。一開始張貼的時候是手忙腳亂的，要別人幫忙才能很好地完成任務(wù)，慢慢的，就算是自己一個人也能很快的完成任務(wù)了。這也算是一個進(jìn)步吧！
三、《聽見天堂》電影討論會
《聽見天堂》電影討論會是我本學(xué)期負(fù)責(zé)的第一個活動，也是我在讀書社負(fù)責(zé)的第一個活動。這個活動在暑假就已經(jīng)開始準(zhǔn)備了，首先是觀看電影，選取幾個精彩的片段截取出來。還有就是活動方案的計劃和PPT的制作。這次的活動算得上是從開始的方案、活動的PPT以及活動后的總結(jié)都是自己去做的，在這整個過程里面體驗了很多也收獲許多。但是還是有不少做的不到位的地方，本來在暑假的時候有發(fā)過一次的方案的，結(jié)果后來因為沒有及時的和老師溝通，導(dǎo)致后面方案的問題由朱老師幫我直接修改了。還有就是PPT的制作，因為截取片段的原因，導(dǎo)致PPT的完成一直延后，后來直到活動的前一個周末才完成。在活動結(jié)束后，朱老師也指出了PPT里面存在的不少瑕疵。這些都是做的不好的地方，也是我收獲的寶貴經(jīng)驗，下次再遇上同樣的事情就能夠避免這樣的情況發(fā)生了。
四、銷售實踐活動
本學(xué)期讀書社新嘗試開展的一個活動——銷售實踐活動，這是讀書社的一次新嘗試，雖然大家都不是很清楚這個活動到底怎么樣做才是最好的，但是大家都很積極的參與進(jìn)來，盡全力做好自己的那一份工作。因為朱老師身體不舒服，所以銷售實踐活動的后一周基本由我來負(fù)責(zé)。要管的賬目、書籍等要順利的理清不是簡單的一件事。其實也不復(fù)雜，關(guān)鍵是要花的時間不少。而且，做出讓自己看明白的賬不難，但事實上重要的是要讓其他人也都看得明白。這次的活動對于每一位讀書社的社員來說都是一次難得的經(jīng)驗，交際能力、管理能力、行動力……大家或多或少的都成長了很多，這點從大家的寫的感想中就可以看出來。
五、新年聯(lián)歡會
這個活動是我要道歉的一個活動，本來4個人負(fù)責(zé)的活動，前期工作基本上我就沒怎么參與，只有在后期出了點力。對于主持人稿的等方面的工作我也完全的不知該怎么做，這次的活動問題不少，我也會好好地反省，雖然不知道下次還會不會負(fù)責(zé)這樣的活動。但是，不管怎樣，全力以赴，多和一起負(fù)責(zé)的管理層溝通，一起把任務(wù)提前提質(zhì)的完成。
六、不足以及努力的方向
這個學(xué)期在自己負(fù)責(zé)的工作上都出現(xiàn)了拖延的現(xiàn)象，還有就是在溝通、管理方面做的不到位。下學(xué)期首先要修改的就是拖延的毛病，在做事情前做好計劃，在截止時間前擠出時間提前完成。還有就是在三余工作方面，大多是參考三余空間里面前輩的方案做法，以后應(yīng)該提前做方案，加上自己的想法，和老師商量討論。
以上就是我對這學(xué)期的工作總結(jié)，在總結(jié)中反省，在總結(jié)中學(xué)習(xí)，在總結(jié)中進(jìn)步，三余讀書社在大家的努力下正越走越前，我也要努力提升自己，跟著讀書社一起進(jìn)步。
社長工作總結(jié)7
月如梭，轉(zhuǎn)眼之間自我擔(dān)任空XX排球協(xié)會社長一職至今已有一年的時間，在這一段時間內(nèi)，協(xié)會雖然經(jīng)歷了一些起落，但是這支年輕的隊伍正在不斷地成長著。在這一年中我們在院團(tuán)委的指導(dǎo)下，在學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會以及各兄弟社團(tuán)的幫助下，圓滿的完成了本協(xié)會既定的任務(wù)，成功舉辦了一些有意義的協(xié)會活動，豐富了學(xué)院的校園文化�，F(xiàn)值本學(xué)年末，特將本人工作總結(jié)如本學(xué)年下：
一、協(xié)會組織制度建設(shè)
在協(xié)會成立之后我們就很快的進(jìn)行了本協(xié)會主要干部的選拔，選拔后形成了本協(xié)會完整的組織機(jī)構(gòu)體系，明確了各部門和各主要干部的職責(zé)。各部門分工協(xié)作為以后積極開展活動奠定了良好的基礎(chǔ)。
二、活動方面
擁有自身特色的活動是社團(tuán)存在和發(fā)展的前提，本學(xué)年我們根據(jù)協(xié)會實際情況和排球運動的特點，策劃組織了以下一些活動：
�。�1）“三對三墊球賽”。這是協(xié)會成立以后組織承辦的第一個活動。本次活動的成功舉辦對于我們這個新成立的社團(tuán)具有重要意義，它證明了我們有能力獨立組織活動。
�。�2）“攜手大二”。在大二同學(xué)本學(xué)期面對排球考試的情況下，我們特別策劃組織了本次活動。在幫助、指導(dǎo)他們排球技術(shù)的同時，協(xié)會也贏得了更多的好評，擴(kuò)大了自身的影響力。
�。�3）社團(tuán)文化節(jié)期間，為了突出本協(xié)會特色，我們精心從策劃的多個活動中挑選了“排球?qū)ε觥焙汀翱罩酗w排球協(xié)會首屆排球表演賽”這兩個作為本協(xié)會的主題活動。
A�！芭徘�?qū)ε觥睂⑴徘蚝陀螒蚪Y(jié)合在拉一起，使大家共同參與，在其中既享受到了游戲的快樂，又可以對排球運動有所了解。
B。“空中飛排球協(xié)會首屆排球表演賽”是本協(xié)會真正意義上舉辦的最大活動，活動前我們進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備，從各個細(xì)節(jié)出發(fā)，使表演賽的效果達(dá)到了我們所能做到的最好。本次活動成功吸引了許多人的眼球，對于我們協(xié)會，對于學(xué)院的排球運動發(fā)展都有重要意義。
回顧這一年協(xié)會所舉辦的活動，在其中作為主要策劃組織者，活動的主要負(fù)責(zé)人。我對這些活動的成功舉辦，感到自豪，也相信協(xié)會以后會越辦越好。
三、工作中的不足
�。�1）在協(xié)會工作中與協(xié)會會員交流較少，有過多聽取他們對于協(xié)會建設(shè)的意見與建議。
�。�2）沒有更好的調(diào)動大家活動的積極性，導(dǎo)致在有些時候沒有完成既定的日�；顒佑媱�。
（3）對各部門，各主要干部的分配調(diào)度不夠，導(dǎo)致工作優(yōu)勢完成的.不是太好。
�。�4）協(xié)會外聯(lián)方面的工作做的不好，沒有找到切實可行的辦法改變現(xiàn)實情況。
（5）策劃組織的協(xié)會主要活動較少，同時受到資金，人力等各方面的影響，導(dǎo)致協(xié)會主要活動雖然成功，但在影響力上仍然不夠。
四、下學(xué)年工作展望
�。�1）在學(xué)院安排下，做好協(xié)會的納新工作，招收一批積極上進(jìn)，熱愛排球運動的新會員，為協(xié)會注入更多活力。
�。�2）做好協(xié)會的主要干部的換屆工作，提升協(xié)會各部的工作能力，完善協(xié)會組織機(jī)構(gòu)體系。
�。�3）策劃組織幾個特色排球運動，并將其中一兩個影響好的活動發(fā)展為協(xié)會的品牌活動。
�。�4）積極加強(qiáng)與學(xué)院外部排球組織的聯(lián)系，在有能力，有條件的情況下，參與一些校外排球活動和比賽。
社長工作總結(jié)8
三省吾身子衿現(xiàn)狀的認(rèn)識與分析
通過對上學(xué)期工作的總結(jié)與反思，我對子衿的工作有以下幾點想法：
（1）社團(tuán)管理與社團(tuán)活動
管理突出規(guī)范與創(chuàng)新活動突出傳統(tǒng)與特色
我覺得，社團(tuán)的管理是靠一種文化內(nèi)涵來管理，一個社團(tuán)是用怎樣的思想和文化成立的，很大程度上決定了其以后的發(fā)展方向。作為文學(xué)社，這種文化顯得尤為重要。通過幾代子衿人的不斷探索與努力，我們制定了較為完善合理的章程，對文學(xué)社的性質(zhì)宗旨、發(fā)展目標(biāo)等都有了更為清晰準(zhǔn)確的定位。在子衿,自上而下都是人性化管理。工作之余，大家就像一家人，在一起談人生、談未來、談理想，訴說喜怒哀樂。在活動的打造上，子衿較以往有了較大的進(jìn)步。我們著力打造的精品活動已經(jīng)初具規(guī)模，活動影響日趨擴(kuò)大配樂詩朗誦和征文比賽受到廣大同學(xué)們的歡迎，具備了一定的影響力，曾聯(lián)合圖書館共同舉辦的“十月讀書節(jié)”活動，舉辦的“文學(xué)電影放映”等活動也具有一定規(guī)模，反響熱烈。新學(xué)期，我們還將繼續(xù)挖掘和打造具有社團(tuán)特色的活動。
�。�2）我們的定位與發(fā)展目標(biāo)
謹(jǐn)記“堅定、探索、創(chuàng)新”的社訓(xùn)打造子衿品牌
堅定一直以來，讓子衿走出南信、走出仙林是幾代子衿人共同的理想與奮進(jìn)的目標(biāo)。前人為我們積聚了太多。我們必須繼續(xù)堅定不移的追尋他們的腳步，繼承和發(fā)揚子衿的優(yōu)良傳統(tǒng)，開拓進(jìn)取，繼續(xù)做好幾代人努力做好的事情：在社團(tuán)中創(chuàng)出特色，獨樹一幟；擴(kuò)大子衿的影響力，打造子衿品牌。
探索、創(chuàng)新現(xiàn)在的社團(tuán)很多，在這樣一個競爭激烈的環(huán)境下，我們必須創(chuàng)新才能發(fā)展自己！正是在這樣宗旨的指導(dǎo)下，我們不僅汲取前人經(jīng)驗，以傳統(tǒng)模式來運作文學(xué)社團(tuán)，而且也一直在探索全新的發(fā)展模式。通過各種渠道的調(diào)研，我們發(fā)現(xiàn)很多同學(xué)都對文學(xué)有很大的熱情，甚至有許多人都表達(dá)這樣的欲求：一所大學(xué)中不能沒有一本文學(xué)性綜合刊物。為此，《草風(fēng)鈴》就要努力做成這樣一本服務(wù)全院，影響力拓展到校外的屬于大學(xué)生的文學(xué)期刊。此外，現(xiàn)如今網(wǎng)絡(luò)文學(xué)發(fā)展迅猛，我們通過自主學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，推出了觀賞性更強(qiáng)的電子雜志《草風(fēng)鈴》電子版，并得到了老師和同學(xué)的鼓勵與肯定。這只是我們有效的探索與嘗試的一個縮影。本學(xué)期，我們會繼續(xù)加強(qiáng)與外校兄弟社團(tuán)的交流與合作，共同探討，取長補(bǔ)短。合理規(guī)劃，規(guī)范創(chuàng)新，讓子衿的發(fā)展思路日趨成熟，組織機(jī)構(gòu)日趨完善。為現(xiàn)實既定的目標(biāo)繼續(xù)奮斗！
千里之行始于足下新一屆的憧憬與期望
子衿文學(xué)社是所有文學(xué)愛好者共同的家園。一代代的'子衿人在這里追逐夢想、揮汗灑淚，在這里書寫他們的青春之歌，在這里展示他們的文韜武略。我們要讓所有的文學(xué)愛好者在這里找到歸屬感，同我們一起追逐自由、追逐文學(xué)之夢。新學(xué)期里，我希望所有的子衿人都能一如既往的各司其職、各行其是。做校園文化的基層實踐者，為廣大同學(xué)提供展示自我的平臺。并以此為起點和契機(jī)，完善子衿的社團(tuán)形象和社團(tuán)文化建設(shè)，努力探索新的發(fā)展道路，勇往直前。想來在子衿的日子也不多了，最后，我想對所有的子衿人說：在建設(shè)子衿，推廣子衿的道路上，我們一直很努力。固然任重而道遠(yuǎn)，希望你們一如既往的努力，奮斗，快樂！祝福子衿！
社長工作總結(jié)9
時光荏苒，在自強(qiáng)社已經(jīng)度過了大一大二兩年。期間，留下來很多美好的回憶，有迷茫、、后悔、收獲、感動，有時甚至對自己的能力產(chǎn)生懷疑，有時感到厭倦，希望這一切都快點結(jié)束。然而結(jié)束時，真的會很不舍得。在擔(dān)任分社長的一年里，學(xué)到了很多東西。下面我主要從工作方面進(jìn)行總結(jié)。
作為一個分社長，經(jīng)過一年來的努力、溝通、協(xié)調(diào)以及向很多人學(xué)習(xí)，感覺自己真的成長了很多，和大一相比有了很大的進(jìn)步，也許人的一生就是一個不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步的過程吧。分社的工作從招新到換屆這樣一個輪回，自己一直都在全身心的投入中。
其實從被選為一個分社長開始，我自身就覺得很有壓力。畢竟作為一個社團(tuán)的負(fù)責(zé)人，身上的擔(dān)子很重，同時缺乏經(jīng)驗，擔(dān)心自己不能很好地帶領(lǐng)一個分社，把分社建設(shè)好。有時我就會想，當(dāng)初為什么不去做副分社長，那樣真的會輕松很多。然而，我又不希望我們分社在我們這一屆手中沒有多大改進(jìn)，而是真的能為社員帶來些什么。我就一心想把分社弄好，總社那邊的一些項目活動也不去當(dāng)負(fù)責(zé)人。而根據(jù)一年來所經(jīng)歷過的所有事情，真的覺得有點阻力重重。還好，有這樣一個團(tuán)隊陪著我一起努力。
一、缺點
一個人或一個社團(tuán)都不能是完美的，對于我，對于分社而言，都是如此。下面我主要從以下四個方面進(jìn)行總結(jié)。當(dāng)然，也許我以及分社的這一年來的發(fā)展還存在其他問題。我也希望其他人將對我以及分社的缺點提出來，這不僅有利于分社的成長，也有利于我的成長。
1.總社安排的工作沒有及時地主動地反饋。
對于上級安排的工作，我們都是在自己做，做完就直接交結(jié)果，很少和其他人交流，導(dǎo)致信息不對稱。當(dāng)然，這種情況在下半年中好了很多。同樣，分社內(nèi)部間也存在同樣的問題。雖然自己是一個分社長，安排別人做的時候就感覺到希望別人能給自己反饋。這也是我一直和分社的所有干部干事強(qiáng)調(diào)的。因為，如果沒有反饋的過程，就不知道你究竟做了還是沒做，做得怎樣，有沒有遇到什問題等等。反饋有助于使各項工作順利進(jìn)行，如果期間出現(xiàn)了問題還可以大家一起想辦法解決，提高各項工作的效率。希望下一屆的干部都能清楚的認(rèn)識到這一點，真的很重要。
2.我感覺自己在分社內(nèi)部并沒有樹立足夠的權(quán)威。
有時覺得自己安排下去的工作有些人沒有按時完成，有些人應(yīng)該沒怎么放在心上。雖然每次都說明一個截止日期，但是感覺有些人對我的話并不夠重視�？偸且诘狡诘臅r候還是要催一下他們。也許由于我給他們一開始的感覺就是一個比較容易說話的人吧。不過有幾個人還是很負(fù)責(zé)任地提前完成任務(wù)的。以后遇到這種情況，一定要及時改善，該嚴(yán)肅的時候就要嚴(yán)肅。作為一個上級，如果連下屬都把你的話當(dāng)成耳邊風(fēng)時，真的覺得很可悲。所以，感覺有必要一開始就給他們一個下馬威。
3.分社內(nèi)部的分工還有待改善。
有時覺得總社那邊有一些任務(wù)下來，不知道要怎么分配下去。有些又因為時間趕，都是我們這幾個人在做。另外對于三個分社長的分工，也有點混亂�，F(xiàn)在我們分社的規(guī)模在減小，我覺得財務(wù)部和外聯(lián)部都沒有存在的必要（下一屆的干部可以根據(jù)實際情況考慮一下）�？偢杏X部長們真的沒有多大的成長，而干事們都成長了很多。也許由于以前的師姐是大三的，而我們都是大一的，一直都覺得她們教會了自己很多東西，卻感覺自己沒有多少東西可以傳授給他們。另外有些部門的分工也不明確。
4.溝通交流不足。
也許是因為我不是一個善于溝通交流的人吧，特別是對于一些不熟悉的人，感覺和他們的共鳴很少。一年以來，我們分社與管院分社合作得比較愉快。但是，有時候與總社的交流不夠。另外，分社內(nèi)部包括部長和干事的交流、分社長之間的交流，與指導(dǎo)老師的交流都比較少，沒有什么實質(zhì)性意義。
二、優(yōu)點
下面，我主要是從分社活動方面來總結(jié)一下。對于分社的各項活動，部長們和干事們都認(rèn)真策；并且利用各種宣傳渠道，做好宣傳；根據(jù)策劃，做好相關(guān)準(zhǔn)備。雖然到的人不多（我覺得很多時候這是社員自己選擇的問題，他們不來是他們的損失，我們也沒必要強(qiáng)求），但我們都盡力了。大家在這一年來都很認(rèn)真的完成自己負(fù)責(zé)的各項工作，雖然有些不夠及時。此外，有些干事還積極參與愛心宿舍、愛心包裹等項目活動。這些體現(xiàn)了他們的工作態(tài)度和熱情，也相信他們都學(xué)會了很多東西。而我，也積極參加一些總社的活動以及校道擺攤宣傳活動（青海玉樹募捐、愛心包裹的），做好一定的帶頭作用。為自強(qiáng)社的發(fā)展貢獻(xiàn)自己小小的力量。
1.積極配合總社開展各項活動。對于總社安排的工作，在大家的共同努力之下，我們分社還是保質(zhì)保量按時完成的；
2.進(jìn)一步對章程，管理規(guī)章制度及評優(yōu)制度進(jìn)行完善；
3.與勤儉的溝通交流合作，舉辦師兄師姐交流會，為社員解答疑惑；
4.各部門工作的得到進(jìn)一步細(xì)化和落實。（如：宣傳部對博客的管理及完善，增加人氣，讓qq群和博客成為我們宣傳的一個有力渠道）；
5.分社的招新工作。經(jīng)過一個學(xué)期，總的來說招的新人還是挺不錯的，當(dāng)然也有個別還有待進(jìn)行進(jìn)一步的教導(dǎo)；
6.新生慰問活動，擴(kuò)大分社的影響力。
7.與管院舉辦平安夜社員交流活動，反響和效果都挺好的；
8.與前任的師兄師姐加強(qiáng)聯(lián)系，從他們那里取經(jīng)。
9.分社本次參加換屆的候選人都很優(yōu)秀，得到了面試官的肯定，真的很難取舍。而我也很滿意此次換屆的結(jié)果
三、一些建議
1.針對于社員溝通不夠，導(dǎo)致社員參加活動積極性不高的現(xiàn)象，我們可以讓干事干部負(fù)責(zé)自己認(rèn)識的社員，平時在日常的生活中都向他們宣傳自強(qiáng)社的活動等。了解社員的生日，送上祝福。（這也包括在一些普遍的節(jié)假日等）。通過小規(guī)模的溝通交流也可緩解部分社員對參加自強(qiáng)社本能的排斥心理。
2.繼續(xù)加強(qiáng)與經(jīng)貿(mào)勤儉的`合作，這樣可以優(yōu)先為社員提供兼職信息和兼職機(jī)會，合作舉行以感恩、關(guān)愛為主題的活動，逐步樹立分社在學(xué)院的形象。還可以共同策劃一些活動，如感恩月活動，一起合作策劃感恩，關(guān)愛類的活動，在鍛煉社員的同時，也實現(xiàn)了“傳遞社會關(guān)愛，鍛造自強(qiáng)之才”的宗旨。通過共同努力合作，希望把我們兩個性質(zhì)相似的社團(tuán)發(fā)展成為致力于服務(wù)經(jīng)貿(mào)貧困學(xué)子的一個專門組織。
3.繼續(xù)加強(qiáng)分社內(nèi)部建設(shè)。包括各部門工作職能的細(xì)分和明確。并根據(jù)各部門特色，細(xì)化其任務(wù)，也為以后分社的宣傳和建設(shè)打下基礎(chǔ)，做好鋪墊。如：宣傳部在進(jìn)行q群和博客的更新和管理的同時，制作一個介紹經(jīng)貿(mào)分社的視頻，方便在以后工作中的宣傳和介紹。
4.加強(qiáng)和指導(dǎo)老師的溝通和交流。做好定期的工作匯報，就活動的開展和計劃主動咨詢聽取老師的意見，希望取得老師的進(jìn)一步支持。
5.策劃一些與社團(tuán)性質(zhì)相符的活動，通過活動的策劃和開展，提高干事的積極性，也加大社員對經(jīng)貿(mào)分社的了解和支持。
6.加強(qiáng)和其他分社的合作。為了做到資源共享，可和其他分社一起舉辦活動，加強(qiáng)彼此的交流，也使各自的社員獲益。
讓我們一起繼續(xù)努力，相信下一屆的干部會把自強(qiáng)社經(jīng)貿(mào)分社建設(shè)得更加好，發(fā)展得更加強(qiáng)壯。加油�。�！
社長工作總結(jié)10
本次會員大會經(jīng)過前期的一系列準(zhǔn)備工作如期召開，與會人員包括xx屆協(xié)會全體干部及xx級新會員。本次會員大會進(jìn)行較為順利，主要是前期工作安排得當(dāng)，各成員都盡職做好了份內(nèi)的事。在會員大會前，協(xié)會成員開了幾次會，將大會的大體工作安排得較為穩(wěn)妥。比如在準(zhǔn)備馬克筆、海報紙等方面，還是比較好的。但是其中仍然有許多的不足之處。
一、在會員大會前的準(zhǔn)備工作中，未確定成員的空閑時間以及各成員各自應(yīng)負(fù)責(zé)的工作不夠詳細(xì)。這種情況直接導(dǎo)致，在會員大會開始前一小時的準(zhǔn)備工作中，先來的成員不知道應(yīng)該首先做些什么，所以就只能等著，一直等到后來帶著東西的成員到來。在這一階段浪費了大約10分鐘的時間。
二、在主持人這一環(huán)節(jié)沒有做好足夠的準(zhǔn)備，使主持人在主持時與ppt的`播放有所脫節(jié)。使得整個過程不夠連貫。同時，ppt的內(nèi)容過于簡單，使得整個介紹很快就結(jié)束，會員對協(xié)會還是沒多少了解。
三、在各部門介紹環(huán)節(jié)，事先沒讓各部門負(fù)責(zé)人做好充分的發(fā)言準(zhǔn)備，導(dǎo)致各部門發(fā)言都不盡人意。同時，無法到場人員事先沒讓主持人知道，導(dǎo)致需要部門負(fù)責(zé)人上臺發(fā)言卻等不到人的尷尬場面。
四、在物資準(zhǔn)備這一環(huán)節(jié)，紙膠不夠充足，繩子也不夠，使得海報的懸掛及粘貼工作受限，但經(jīng)過后來的補(bǔ)救措施，在海報懸掛環(huán)節(jié)也相對順得展開了。在需不需要氣球裝飾這一部分，也沒有達(dá)成統(tǒng)一意見，弄了一小部分氣球后，又決定不弄了，事先沒有將意見統(tǒng)一，浪費了一定人力、物力。
五、在活動過程中，因為紙膠的粘性不足，總是從繩子上脫落，給培訓(xùn)會的進(jìn)行帶來了一些不好的影響。
六、在會長進(jìn)行pop的基礎(chǔ)講授時，黑板上沒有事先準(zhǔn)備演示的海報紙，所以在會長需要在紙上進(jìn)行現(xiàn)場演示時，只能馬上去貼，也使活動受限。
七、因為這是第一次的會員培訓(xùn)大會，首先做到是讓會員多了解一下pop。但是在講授資料的準(zhǔn)備上，只是用了一張馬克筆的ppt而沒相關(guān)的字體介紹什么的，也沒有講一下pop目前的大體情況。所以在pop的講授資料上準(zhǔn)備稍顯不足，原定計劃的視頻演示也并沒有真正的施行。
八、在教寫一些基本的pop筆畫運用前，沒有講一下馬克筆的正確執(zhí)筆方法。所以當(dāng)會長在上面演示時，很多會員都用了錯誤的執(zhí)筆方法，不方便pop的練習(xí)。
九、本次會員大會原定于16：00，但是因為事情耽擱，使得培訓(xùn)會延遲了十多分鐘，對于剛?cè)雽W(xué)的10級新生而言，他們的時間觀念相對較強(qiáng)。沒有準(zhǔn)時開始，大概會給大家留下不好的印象。
十、沒有對會員大會的性質(zhì)進(jìn)行說明，比如會員培訓(xùn)大會是每兩周舉行一次，主要是為會員培訓(xùn)pop海報，每次培訓(xùn)的內(nèi)容都是循序漸進(jìn)之類的介紹。說明會員大會的性質(zhì)會大大提高會員參加培訓(xùn)會的積極性的。
十一、今年協(xié)會共招106名會員，本次會員大會到達(dá)的共54人。也就是本次會員大會的會員參與者只有一半，還有很多會員都是還對協(xié)會不了解。那么可不可以在先前或后續(xù)的飛信聯(lián)系中間或地介紹一下協(xié)會呢?會員參與度不夠，可能有以下幾方面的原因：1、圍合海報宣傳力度不夠，海報貼上去不久后，又被覆蓋了;2、飛信網(wǎng)絡(luò)不暢，可能有一些會員沒有接收到通知。3、海報粘貼時間過短，周六的活動，周五才貼海報，宣傳時間不夠。
社長工作總結(jié)11
時光荏苒，這個學(xué)期又很快就要過去了，社團(tuán)的工作進(jìn)入了總結(jié)的階段。回首這過去的一學(xué)期，內(nèi)心不禁感慨萬千，在這做社長的一個學(xué)年中，從最初的手忙腳亂到現(xiàn)在的熟悉各種工作的流程，付出了很多的努力。在這過程中，經(jīng)歷了很多的困難和磨練，學(xué)到了許多處理事件的技巧和經(jīng)驗，還有為人處事的一些方法，受益頗多。
這學(xué)期的社團(tuán)工作有很多成功的地方，當(dāng)然，也還有一些不足之處，以下是社團(tuán)工作幾方面的工作總結(jié)：
1、回首，這個學(xué)期又要過去，回頭看看這一段不平坦的.社團(tuán)工作之路，辛苦和忙碌之中夾雜著快樂，有許多的成功和進(jìn)步，也嘗試過了失敗的滋味�；厥走@一段歲月，有苦……有甜！
2、納新，在這個學(xué)期伊始，靠社員們的努力，社員人數(shù)達(dá)到了78人，使社團(tuán)達(dá)到了一個空前壯大的規(guī)模。當(dāng)然，隨著人數(shù)的增多，一系列的問題也隨之而來。人數(shù)的增加，同時增加了社團(tuán)管理的難度。這問題主要體現(xiàn)在社團(tuán)點到階段的工作量大幅度增加上。當(dāng)然，在社員和社團(tuán)理事的努力下，大家商討出了解決的方案，并很好的完成了工作。
3、律己，社團(tuán)的紀(jì)律一直是社團(tuán)工作的重中之重。在這個學(xué)期中，社團(tuán)管理層一直在努力和摸索，使得社團(tuán)的管理和紀(jì)律有了很大的進(jìn)步。但是，也有一些問題仍然需要我們努力去改善、去解決。例如，社團(tuán)一直存在的早退問題，還有衛(wèi)生問題，在這些問題上雖然已經(jīng)有了很大的進(jìn)步，但是還需要做得更完美，這些都要靠大家的努力和嚴(yán)格要求自己。
4、展望，即將卸任了，所有的重?fù)?dān)即將交給下一任社長，希望我沒有看錯，希望社團(tuán)能在他的手里一點點地發(fā)展壯大，一點點地成功，希望陽光電影協(xié)會會有更陽光的表現(xiàn)。
社長工作總結(jié)12
本學(xué)期我擔(dān)任xx讀書社的副社長，我的工作主要是負(fù)責(zé)社聯(lián)方面的聯(lián)絡(luò)還有汽車系的日常管理工作。在這學(xué)期的任職期間，我主要是以學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)為主。同時，在任職期間，我還得到了許多的鍛煉機(jī)會，讓我今后無論是在學(xué)習(xí)上還是跨出校門進(jìn)入到工作崗位上都能更勝一籌。下面是這學(xué)期的工作內(nèi)容：
一、優(yōu)秀小結(jié)的匯總
根據(jù)社團(tuán)要求，平均每隔兩周我都要對負(fù)責(zé)的系部進(jìn)行優(yōu)秀小結(jié)匯總，每周選出兩篇優(yōu)秀小結(jié)，用Word文檔按照統(tǒng)一的規(guī)格和標(biāo)準(zhǔn)編輯好，統(tǒng)一發(fā)社長和秘書進(jìn)行登記。這個工作在前期，我并沒有做好，沒能按時的保質(zhì)保量的完成工作，所以，在以后工作中我會多加注意。
二、主題作文跟進(jìn)
主題作文要求是每個月寫一篇，所以，我們的工作就是在每個月的最后一周通知社員需要寫好主題作文，并且，統(tǒng)計好已完成和還未完成的社員的名單。
三、社聯(lián)的工作以及社徽展示大賽
參加社聯(lián)的會議是我的工作任務(wù)之一，社聯(lián)的每次會議內(nèi)容都需要進(jìn)行記錄，會議結(jié)束后再將記錄匯報給社長，由于前期和嚴(yán)xx副社長進(jìn)行工作交接，所以，社聯(lián)方面發(fā)布的通知我這里有時會接收不到，這個問題，我今后還需要多去和社聯(lián)溝通。在這個學(xué)期，我參加了兩次比較重要的會議，一次社徽大賽的評比還有一次就是社團(tuán)聯(lián)合會的換屆選舉。在社徽大賽上，值得慶祝的是，我們社團(tuán)的徽章獲得了社徽設(shè)計大賽的一等獎，社徽由陳逸群師姐設(shè)計，這次社徽大賽的演講稿和ppT由老師和社長進(jìn)行了多次的修改和確認(rèn)，而我的任務(wù)就是負(fù)責(zé)把演講稿讀熟，以最好的狀態(tài)展示我們社團(tuán)的形象。在社團(tuán)換屆選舉的會議中，社聯(lián)方面需要選出多名代表，任務(wù)下達(dá)后，很高興大家都能在第一時間積極配合我的工作，參與進(jìn)來，在這里我要感謝你們的配合與支持。
四、“暢游書�！蔽氖分R競賽
11月，我們xx讀書社舉辦了“暢游書海”文史知識競賽的活動，我負(fù)責(zé)組織這個活動，這也是我加入到管理層第一次組織活動，所以，整個活動的籌備社長一直在幕后進(jìn)行指導(dǎo)，讓我對活動的組織流程有了一個大致的了解。在比賽中我還擔(dān)任主持人，在主持節(jié)目的過程中，根據(jù)朱老師的建議，找出了許多我需要更正的地方，例如，堅決杜絕錯別字的發(fā)音、主持人稿編寫�？偟脕碚f，這次活動還是我懂得了許多策劃方面的技巧，收獲了許多上臺展示的'經(jīng)驗，同時，我在組織活動時的一些細(xì)節(jié)方面還需要多加注意。
五、新年聯(lián)歡會
這次聯(lián)歡會，我負(fù)責(zé)晚會的策劃方案。我一開始制定方案的時候，做得非常的籠統(tǒng)，后來，方案經(jīng)過老師和社長輪番的進(jìn)行修改和優(yōu)化。經(jīng)過修改后，方案變得更加的細(xì)化，準(zhǔn)確，甚至每個活動的時間都有詳細(xì)的標(biāo)準(zhǔn)。這些經(jīng)驗都是我需要吸取總結(jié)的。就像ppT 的制作，一開始沒有一個規(guī)范的模版，做出來的ppT一團(tuán)糟。后來，經(jīng)過修改，ppT變得大方、明了，唯獨這樣才能凸顯出讀書社的氣質(zhì)與品味。這次策劃，讓我知道了做事需要追求細(xì)節(jié)的完美，同時更不能偏離規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。
六、收獲與不足
在擔(dān)任副社長期間，我首先學(xué)會了如何去溝通，溝通是雙向的，你不光要學(xué)會傾聽他人的意見，還要學(xué)會與他人表達(dá)自己的想法。其次，在社團(tuán)里，我也正在逐漸的收獲自信。自信的缺失一直是我最大的問題，不過，自從參加社團(tuán)之后，尤其是當(dāng)我加入到管理層的工作中來，許多時候，有些問題和任務(wù)你必須要去面對，不能逃避。所以，我就是在一次次心里的掙扎中不斷突破不斷前進(jìn)。很高興，雖然現(xiàn)在的我并不是最優(yōu)秀的，但是比起以前我的，我覺得我進(jìn)步了。
我的不足主要體現(xiàn)在兩方面，一個是自身的不足，另一個則是在社團(tuán)工作的不足。許多時候，我經(jīng)常會忘記去做某件事情或者是把這件事情做的粗制濫造，這是管理者的大忌，所以，我需要好好的總結(jié)，我的工作的失誤或者遺漏可能會加重他人的壓力，因為管理社團(tuán)是一個團(tuán)隊努力的結(jié)果。其次，在社團(tuán)工作中，我與我們汽車系的同學(xué)溝通的非常少，許多時候社團(tuán)的通知他們都是事后才知道，結(jié)果事情處理的很倉促，所以我感覺這方面我沒有盡到副社長的義務(wù)。同樣的，在社團(tuán)活動中，許多時候我感覺我就像一個旁觀者，管理社團(tuán)是大家的事，我卻不知道該怎么去幫忙，顯得很被動。這個問題不光會影響我們社團(tuán)的工作效率還會影響到大家的感情。社團(tuán)就是一雙手，朱老師和管理層以及全體社員就像這雙手上的手指，如果手掌是分開的就不能形成有效的力量，反之，力量無窮。所以，社團(tuán)的發(fā)展需要大家共同去創(chuàng)造，我也堅信社團(tuán)的未來也一定會更佳的美好。謝謝。
社長工作總結(jié)13
一個學(xué)期已經(jīng)過去，回顧這一學(xué)期文社所走的道路，坎坷不平。今天，我就文社這學(xué)期所取得的成果和所面臨的主要問題向大家做個報告。
這個學(xué)期澤芝文學(xué)社剛成立，萬事開頭難。最初，我們就遇到了第一個問題。社團(tuán)如何招收成員的問題。起初也只有我一個人在策劃，吳旻子老師在一旁指導(dǎo)。由于沒有可借鑒的經(jīng)驗，一切都需要自己“摸著石頭過河”。我就定了社團(tuán)招生人員的一個宗旨：寧缺毋濫�，F(xiàn)在人也招進(jìn)來了，可是還是有一些教訓(xùn)值得吸取。
在每次社團(tuán)組織的活動中，有些社員一而再再而三的未出席。外出郊游是自愿的，但學(xué)�；顒由鐖F(tuán)規(guī)章是明確要參加的.，可總有一些人生了怠心，以為只不過是一些活動，想來就來，想走就走。這是不正確的，也是需要在下次堅決杜絕的。文社的目的，就是給大家提供交流的空間，施展自己的長處，所以每一次活動都是重要的。
隨著期末臨近，某些社員也逐漸的喪失了最初的熱情。當(dāng)然，這是人之常情，最重要是能否堅持。我不能批評這些同學(xué)，但我作為社長想要警告一二：“起碼現(xiàn)在大家還在這個社團(tuán)，文社是絕對不允許也絕對禁止以自己喜好退團(tuán)的。特別是未經(jīng)過批準(zhǔn)，私自以自己的主觀意念為準(zhǔn)則的社員�！边@種社員，我們也需要對其有相應(yīng)的懲罰。一個社團(tuán)，首先應(yīng)明確的是必須遵守社團(tuán)的規(guī)章制度，在這些體制下自由發(fā)展。在下次招生中，應(yīng)減少招入此二類人員。
文社一個學(xué)期，有些原本應(yīng)具備的硬件設(shè)備未爭取下來，這是我的工作未做到位。主要一點是文學(xué)社場地問題。雖說文學(xué)社活動可以在任何地點舉行，但還是要有一個固定的場所，以陳述社團(tuán)歷年之發(fā)展。并可以作為學(xué)生社團(tuán)指導(dǎo)中心，讓社團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)有召開會議、辦公的場所，有些時候也可作為社團(tuán)的活動場所。我參考了一些學(xué)校的社團(tuán)，基本上都有屬于各自的教室。這個場地問題必須在下個學(xué)期的社團(tuán)目標(biāo)規(guī)劃中得到妥善的解決。
這次的社刊（成果冊），也就差強(qiáng)人意，我自己是不滿意的。但這是第一次，資金問題上難免有些捉襟見肘。同時，還有一些社員的作品未交納。這是需要值得注意的。
在這段困難的時期，我欣喜于社團(tuán)的不斷成長，并慢慢步入良心循環(huán)。雖有些細(xì)節(jié)上有不盡人意之處，但總體情況還是好的。社團(tuán)內(nèi)的活動也完成了預(yù)期的三分之二，這是比較好的成績了。
同樣，我在這里還是需要感謝幾位執(zhí)事：施維嘉、豐素娟、楊蕙芳、劉斌等人。這些人勤勤懇懇的工作為我分擔(dān)了很多。同時，我也在這里感謝每位社員，正是有了你們的支持和努力，文社才會越來越好。
我希望，自這一屆后，澤芝文學(xué)社能越辦越好，為學(xué)校文化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
社長工作總結(jié)14
轉(zhuǎn)眼間，一個學(xué)期即將走進(jìn)尾聲，三余讀書社的各項工作也隨之結(jié)束，本學(xué)期，我擔(dān)任的是副社長一職。我的工作主要是負(fù)責(zé)社聯(lián)方面的聯(lián)絡(luò)還有生物系和電氣系的日常管理工作，以及優(yōu)秀周小結(jié)和主題作文的匯總還有修改活動方案。無不否定，加入了讀書社我也確確實實地提升了自己，這也讓我得到了鍛煉。以下是我對本學(xué)期的工作總結(jié)：
一、生物系和電氣系的常規(guī)管理
本學(xué)期有四個副社長，分別管理五個系的常規(guī)工作，而我管理的是生物系和電氣系。工作內(nèi)容包括之一是協(xié)助兩個系的分管助理做好社員常規(guī)任務(wù)的監(jiān)督工作，還有兩個系的優(yōu)秀小結(jié)匯總和每月優(yōu)秀主題作文匯總。在工作中，我需要聽從老師和社長的安排，也需要監(jiān)督社員的情況，于此同時，我更需要和兩位助理做好溝通工作，并且了解和跟進(jìn)各個社員的狀況，比如跟進(jìn)社員的每周小結(jié)和主題作文，提醒和轉(zhuǎn)告相應(yīng)的一些信息。在和助理溝通的同時我也會根據(jù)不同的情況在社員的q上和短信留言，大家也有積極配合并且及時反饋和回復(fù)。
二、優(yōu)秀小結(jié)、主題作文的匯總
另外優(yōu)秀小結(jié)和優(yōu)秀主題作文匯總，每一周我都要從每個系中篩選出兩篇文章，然后每個月匯總一次，并且發(fā)給李健。在這項工作中，我需要經(jīng)常關(guān)注社員的動態(tài)，比如每周小結(jié)和主題作文的發(fā)表，查看并整理出優(yōu)秀的文章。匯總就是一門學(xué)問，這不僅可以發(fā)現(xiàn)自己的不足，也可以發(fā)現(xiàn)文章的亮點，達(dá)到互補(bǔ)的作用。當(dāng)然，在匯總時我也遇到過一些問題，也有因為和李健副社長溝通不足，所以造成拖延的情況，也有格式不是特別規(guī)范，給他帶來麻煩，以后我也需要多注意避免這類事情的發(fā)生。
三、負(fù)責(zé)社團(tuán)外聯(lián)工作
除了管理兩個系的常規(guī)管理工作，參加社聯(lián)的會議是我的工作任務(wù)之一。社里的內(nèi)務(wù)需要與其他社聯(lián)相融合，而這些都離不開與社聯(lián)之間的溝通工作。社聯(lián)的每次會議內(nèi)容都需要進(jìn)行記錄，會議結(jié)束后再將記錄匯報給社長。在學(xué)期開始我也參加過一次會議，了解了一下社團(tuán)的開社情況和相應(yīng)內(nèi)容，這也讓我對外界多了一份交流和擴(kuò)展。
四、修改每周活動方案
這學(xué)期活動方案的修改是我和許麗鑾副社長負(fù)責(zé)的，我們輪流負(fù)責(zé)兩周活動方案的'修改，以此類推。首先我們需要在寒假收齊各個負(fù)責(zé)人的草案，然后提出修改意見。因此我們都要提前發(fā)給老師，老師修改完以后再由負(fù)責(zé)人在活動前一周發(fā)布到三余空間。在修改活動這方面我做得并不是很好，總是出現(xiàn)一些不該犯的錯誤，比如方案的格式并不是特別正確，經(jīng)常在老師的提醒下才發(fā)現(xiàn)問題，還有發(fā)到老師郵箱的時候沒有及時提醒老師，給老師的修改工作帶來諸多不便，在此也深表歉意。我應(yīng)該再多用點心，善于發(fā)現(xiàn)問題，減少每一次的失誤，然后從自身提升自己。
五、進(jìn)步、不足及努力方向
本學(xué)期身為副社長，雖然有很多做得不夠好，但相比之前，我覺得我進(jìn)步了。以前的我不敢講話、特別膽小，以前的我不夠自信、害怕面對，然而現(xiàn)在的我和一起也大不一樣了，開始敢開口，開始變得自信，開始學(xué)會溝通，開始學(xué)會應(yīng)對和承擔(dān)。雖然有進(jìn)步，但站在副社長的角度來說，仍然存在很多不足，不能完好地履行每一項任務(wù)，總要老師和社長的提醒，我希望在今后的日子里無論做什么事情，都要克服自身的不足，多交流多溝通，積極點主動點。在這里，感謝各位管理層的一直以來的支持和配合，感謝老師能給我這樣一個鍛煉的機(jī)會，讓我和三余一起成長，一起進(jìn)步。深信，社團(tuán)的未來會更加美好！
社長工作總結(jié)15
隨著期末的步伐越來越近，社區(qū)部這學(xué)期的工作即將結(jié)束。我校學(xué)生會全體成員團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，意氣風(fēng)發(fā)，銳意進(jìn)取，社團(tuán)部的工作也取得了令人矚目的成績，得到了我校領(lǐng)導(dǎo)、老師、學(xué)生和同學(xué)的認(rèn)可。與此同時，社區(qū)部的工作在創(chuàng)新中不斷推進(jìn)，一系列活動開展得非常成功。每次活動結(jié)束后，都要進(jìn)行自我回顧和總結(jié)，努力在下一個任務(wù)中想得更仔細(xì)、更全面。社團(tuán)部會與各部門成員共同努力，使學(xué)校學(xué)生會的工作達(dá)到一個新的水平。這學(xué)期的主要工作總結(jié)如下：
一、協(xié)會聯(lián)合招聘大會
秋天帶來涼爽，桂丹的香氣撲鼻。又一批有夢想的同學(xué)踏入鄂州職業(yè)學(xué)院。為了豐富學(xué)生的課外生活，我們學(xué)校舉行了為期四天的社團(tuán)招聘工作。學(xué)生社團(tuán)作為最活躍的學(xué)校文化生活的重要組織，是我們大學(xué)生的第二課堂，是學(xué)生發(fā)展?jié)摿驼故咀晕业奈枧_。它已經(jīng)成為學(xué)校里一道美麗的風(fēng)景。大部分同學(xué)聚精會神地回應(yīng)，紛紛加入了利己社區(qū)�？梢哉f招聘工作非常成功。在為期四天的招募活動中，招募了4600多人。作為這次活動的組織者，社區(qū)部充分發(fā)揮了它的作用。當(dāng)然，這次活動的順利進(jìn)行和圓滿結(jié)束，離不開學(xué)工處和團(tuán)委的大力支持，離不開學(xué)生會全體成員的共同努力。
促成協(xié)會成功招聘活動的因素如下：
1、“一切都是事先做好的，但不是事先”在這次活動中得到了充分體現(xiàn)。正是因為有了充分的準(zhǔn)備，這項活動才有了成功發(fā)展的`前提。
2、密切合作。細(xì)心的協(xié)助和努力的工作是活動完成的保證。如果我們的招生地點在活動期間因某種原因突然發(fā)生變化，各協(xié)會可以協(xié)調(diào)一致地到達(dá)另一個臨時決定的地點招生，不存在因場地問題引起的不滿或爭議。
3、具體分工合理安排�；顒娱_始前，組長已經(jīng)合理分配了勞動任務(wù)。比如我們社區(qū)部男生負(fù)責(zé)搬東西，女生負(fù)責(zé)錄音；同時，我們也注意工作時間的協(xié)調(diào)，比如輪流值班。
4、各種社團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)在給新生講解的時候都是真誠、熱情、耐心的。
5、合理安排招聘名額。各協(xié)會的招錄地點根據(jù)其特點合理劃分。
6、這項活動的成功離不開團(tuán)委和學(xué)生會全體成員的努力。在這次活動中，所有學(xué)生會成員都能用心做事，這種不怕苦不怕累的精神值得發(fā)揚。
雖然這項活動取得了成功，但成功中也存在一些不足：
1、新址衛(wèi)生條件不好，存在小區(qū)負(fù)責(zé)人吃零食亂扔垃圾的現(xiàn)象；
2、部分社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定時間到達(dá)招聘現(xiàn)場；
3、新招募的物品歸還時，場面比較混亂。
二、五大校區(qū)十佳歌手大賽
11月，十佳歌手大賽精彩上演，與往年不同。這次是五大校區(qū)聯(lián)合舉辦，規(guī)模很大。從宣傳到總決賽，我們并肩作戰(zhàn)，讓這個屬于我們的活動變得美好繁榮。雖然這次活動的主要主管部門是文藝部，但是作為學(xué)生會的一員，我們是一個群體，不區(qū)分彼此！共同努力，我們將取得十大杰出成就。從初賽到復(fù)賽，再到復(fù)活賽，再到?jīng)Q賽，用了一個多月。社區(qū)部全體成員精誠合作，服從安排，兢兢業(yè)業(yè)，踏實工作！做好我們的工作。我們一起努力，讓我們的前十名變得更好。在我們?yōu)檫x手投票的日子里，雖然天氣有點冷，但我們所有成員的熱情并沒有減少。我們很認(rèn)真，努力不犯任何錯誤！
12月3日，十佳歌手大賽在藝術(shù)大廳圓滿落幕。那一刻，我們心中充滿了驕傲和自豪！十佳的成功說明了團(tuán)隊的實力是巨大的。但是成功的背后也有一些問題，比如：很多東西都丟了；每次活動都不能很好的完成！爭取在接下來的活動中更好的完成工作！
三、129愛國戶外
12月，我們最重要的工作是愛國戶外129。我們一起舉行了接力跑、唱國歌等一系列愛國戶外活動。接力跑是一項危險的活動，因為人多，我們必須過馬路。但是，在我們學(xué)生會全體成員的充分協(xié)調(diào)和組織下，這項活動有序進(jìn)行，也充分體現(xiàn)了愛國主義情緒。一起唱國歌，以示愛國。這個活動讓學(xué)生重溫歷史，理解歷史的使命感，鍛煉自己，展示自己！
然而，活動中也存在這些缺點：
1、有的成員不夠重視，比較懶；
2、前期宣傳等準(zhǔn)備工作不足，很多同學(xué)對這次活動的流程不清楚；
3、由于天氣寒冷，許多成員沒有按時到達(dá)；
4、分工不夠細(xì)致，做事沒完沒了。
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