(一)落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任
1.23個單位向集團公司總經(jīng)理簽訂《2016年勞動安全衛(wèi)生責(zé)任狀》，27個單位遞交《2016年安全責(zé)任承諾書》。各單位按照集團公司安委會要求召開本單位安委會擴大會議，認真部署2016年安全生產(chǎn)工作，將安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)、指標(biāo)層層分解，簽訂安全責(zé)任狀，確保安全責(zé)任落實到每一個車間、班組和職工。
2.完成規(guī)章制度和規(guī)程的修訂工作。各單位成立了組織機構(gòu)，加強安全法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)識別，加強現(xiàn)行規(guī)章制度和規(guī)程適用性驗證，并組織職工對新修訂的規(guī)章制度和規(guī)程進行了學(xué)習(xí)。
3.完成集團公司危險化學(xué)品生產(chǎn)許可證延期換證，以及生產(chǎn)安全事故綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案、重大危險源等在安全監(jiān)管局的備案工作。各單位結(jié)合集團公司總體應(yīng)急預(yù)案，完善了專項預(yù)案，并在集團公司進行了備案。
4.完成物流公司、物華公司、棒線廠等單位標(biāo)準(zhǔn)化二級復(fù)評工作。
(二)大力宣貫新《安全生產(chǎn)法》，加強安全宣傳教育與培訓(xùn)工作
各單位加強對新《安全生產(chǎn)法》、新《特種設(shè)備安全生產(chǎn)法》、《天津市安全生產(chǎn)條例》和《集團公司2016年安全生產(chǎn)工作要點》的學(xué)習(xí)和貫徹落實,不斷完善規(guī)章制度。制定年度教育培訓(xùn)計劃，開展各種形式的安全教育20160人次，開展應(yīng)急預(yù)案、法律法規(guī)、重大風(fēng)險崗位培訓(xùn)等6300人次。開展安全技術(shù)講座4場，760余人次參加聽講。開展安全征文活動，共征文345篇。
(三)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)不斷推進
各單位把大力推進標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作為貫穿全年的工作軸線，完善安全管理體系，健全規(guī)章制度，規(guī)范作業(yè)行為，以制度、標(biāo)準(zhǔn)為尺，逐步建立安全管理標(biāo)準(zhǔn)。完成機械、電氣、特種設(shè)備等11類43種安全檢查標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得初步成果。
(四)夯實安全基礎(chǔ)管理工作
1.完成集團公司安全管理體系的外部審核工作。完善危險源辨識、控制和消除管理體系及控制管理網(wǎng)絡(luò)。各單位共辨識各類危險源16656個，確定三級以上危險源74個，其中危險機率較高或危險后果嚴(yán)重的37個危險源，納入集團公司重點控制管理。
2.加強基層應(yīng)急管理工作。不斷完善37個重大危險源專項應(yīng)急預(yù)案，明確主體車間應(yīng)急操作程序和重點崗位應(yīng)急操作規(guī)程，并對各級應(yīng)急管理人員全部進行專門培訓(xùn)。各單位定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，共進行應(yīng)急預(yù)案演練207次，事故防范和處置能力得到提高。
3.定期開展工藝運行安全技術(shù)交流活動。集團公司組建煉鋼、煉鐵、焦化、動力管網(wǎng)、電氣運行和技術(shù)顧問等6個專業(yè)組，各專業(yè)組每月開展一次工藝運行安全技術(shù)交流,在交流中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并積極推廣先進經(jīng)驗和方法，不斷提高生產(chǎn)過程中工藝運行的安全可靠性。
4.安全教育培訓(xùn)是實現(xiàn)安全生產(chǎn)長周期的基礎(chǔ)。集團公司針對生產(chǎn)節(jié)奏平緩的實際情況，結(jié)合安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和氣候變化特點，加大了職工教育培訓(xùn)力度：一是組織崗位規(guī)程和應(yīng)急操作培訓(xùn)共26460人次;二是針對特種作業(yè)人員等七種人，安全技能培訓(xùn)3750余人次;三是組織安全技術(shù)講座4場，760余人次參加。同時各單位堅持安全教育培訓(xùn)務(wù)實的原則，每次檢查前，對檢查人員進行培訓(xùn)，提高檢查質(zhì)量。每次檢修作業(yè)前，實行現(xiàn)場安全交底，強化安全確認，同時現(xiàn)場提問和抽考，形成常態(tài)化，安全培訓(xùn)教育取得了較好的效果。
5.完成特種設(shè)備檢驗檢測工作，檢驗起重機械、電梯、廠車、鍋爐壓力容器等特種設(shè)備489臺。
(五)深入開展安全生產(chǎn)大檢查
集團公司結(jié)合生產(chǎn)實際，不斷強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查，排查治理隱患和問題，嚴(yán)格安全考核。2016年共治理各類隱患和問題1919項，經(jīng)濟處罰332人次，罰款328186元，獎勵安全檢查、隱患治理表現(xiàn)突出的單位和個人65000元。
安全月期間開展夏季“五防”、電器設(shè)備、機械設(shè)備、煤氣等專項檢查，查出隱患和問題312項，全部整改和控制。進行浴池專項檢查，查出隱患和問題14項，全部整改和控制。
按照市安委會、渤鋼集團關(guān)于開展春季安全生產(chǎn)大檢查的部署，集團公司下發(fā)了《關(guān)于開展春季安全生產(chǎn)大檢查的通知》，抽調(diào)技術(shù)人員組成專項檢查組，開展了特種設(shè)備專項安全大檢查，共查出隱患和問題349項，均已整改和控制。
開展了上半年安全生產(chǎn)綜合大檢查。成立電氣組、機械組、安全組、特種設(shè)備組、煉焦組、煉鐵組和煉鋼熱軋組等八個檢查組，分十一個專業(yè)，抽調(diào)50名專業(yè)檢查人員。自7月16日至7月30日，歷時15天，對全集團19個生產(chǎn)單位進行了監(jiān)督檢查，共檢查隱患和問題613項，已全部落實整改。
組織開展了安全生產(chǎn)大檢查大排查大整治活動。按照天津市和渤鋼集團對安全生產(chǎn)大檢查大排查大整治工作有關(guān)文件要求，集團公司制定并下發(fā)了《天鐵集團安全生產(chǎn)大檢查大排查大整治工作實施方案》(天鐵〔2016〕144號)，成立了集團公司董事長、總經(jīng)理任組長的安全生產(chǎn)大檢查、大排查、大整治領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了電氣、機械、危化品、動力介質(zhì)、特種設(shè)備、放射源、煤氣、液態(tài)金屬、消防、交通運輸、安全、化學(xué)藥品、相關(guān)方等十三個檢查組，由集團公司抽調(diào)專業(yè)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)任各檢查組組長，集團領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊到各單位督查，確保檢查全覆蓋、全方位，不走過場，不留死角，共查出隱患和問題811項，已全部落實整改。
按照《集團公司關(guān)于開展危險化學(xué)品及易燃易爆品專項整治的通知》要求，開展�；芳耙兹家妆穼ｍ椪�，每周五按時上報隱患和問題檢查、整改情況。共檢查隱患和問題402項，已全部整改。
完成渤鋼集團對集團公司危險化學(xué)品及易燃易爆品專項督查中提出的24項隱患的整改，整改回執(zhí)已反饋給渤鋼安環(huán)部，安全改進建議項已基本落實。
(六)加強職業(yè)病防治宣傳工作
落實《職業(yè)病防治法》，按計劃對9個放射工作單位的423名放射工作人員，進行了兩個季度的外照射劑量監(jiān)測，未發(fā)生超劑量外照射事故。
對7020名接觸粉塵、高溫、噪聲、一氧化碳、放射、氨、苯的崗位職工，進行了職業(yè)健康檢查，共查出47名職工存有職業(yè)禁忌癥，均進行了崗位調(diào)離。加強對有毒有害作業(yè)場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查，未發(fā)生新確診職業(yè)病病例。
(七)全力保障消防、交通安全
消防監(jiān)督處以加強組織領(lǐng)導(dǎo)、加強法制宣傳、強化隱患整治、強化應(yīng)急處置工作為主線，針對企業(yè)生產(chǎn)特點，不斷加大易燃易爆單位消防監(jiān)督力度，組織開展了消防安全專項整治和“清剿火患”戰(zhàn)役，強化春節(jié)、高考等重大節(jié)日和活動期間的消防監(jiān)控，確保了天鐵區(qū)域消防安全基本穩(wěn)定。
鐵城分局以交通安全宣傳和路面治理為重點，組織開展交通秩序?qū)ｍ椪喂ぷ�。交警支隊民警深入學(xué)校、廠礦等30個交通安全責(zé)任單位，組織開展專題知識講座等宣傳教育活動，強化職工群眾的交通安全意識。對天鐵區(qū)域道路交通安全設(shè)施進行了規(guī)劃，更新一中路口交通信號指示燈，在轄區(qū)重點路段、路口增添了雷達測速和電子抓拍卡口。結(jié)合季節(jié)、節(jié)日等特點，分階段整治各類機動車違法駕駛行為，現(xiàn)已初步形成交通整治長效工作機制。
三、存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)
一是個別單位、個別領(lǐng)導(dǎo)干部安全責(zé)任意識不強，在責(zé)任的落實上還存在差距。二是隱患排查不徹底，同時存在著邊排除隱患邊形成新的隱患的問題。三是現(xiàn)場監(jiān)督不到位，事故隱患和不安全行為得不到及時處置和糾正。四是少數(shù)單位班組建設(shè)基礎(chǔ)薄弱，個別班組長安全技術(shù)素質(zhì)亟待提高。五是職工教育培訓(xùn)不到位，現(xiàn)場安全措施、安全交底和確認以及聯(lián)�；ケ５确矫娲嬖诓患殹⒉粚崿F(xiàn)象。這些薄弱環(huán)節(jié)的存在，嚴(yán)重影響了安全生產(chǎn)長周期運行，需要在今后的工作中加以克服和改進。