加強(qiáng)思想、紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)既是全面做好當(dāng)前工作的迫切需要，也是一項必須長期堅持的工作任務(wù)。下面是語文迷小編整理的2017第一季度轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告，歡迎大家閱讀!
【2017第一季度轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告1】
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈xx區(qū)轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能一線記事考核實施方案〉的通知》(x轉(zhuǎn)提辦〔2017〕x號)有關(guān)要求，現(xiàn)將區(qū)總工會2017年第一季度深入基層開展一線記事情況匯報如下：
一、深入企業(yè)開展調(diào)查研究，為企業(yè)發(fā)展破解難題。先后走訪企業(yè)13家，與270名員工進(jìn)行了面對面的交談，為企業(yè)和員工辦實事好事13件。 區(qū)總工會通過下基層、勤走訪，以及收集信息員反映的信息，及時化解企業(yè)勞資矛盾28個，參與調(diào)解處理勞資關(guān)系案件7件，涉及職工200名，涉及金額170多萬元。轉(zhuǎn)辦省、市網(wǎng)絡(luò)輿情、工情在線、工人在線案件3件，及時參與調(diào)解處理，并第一時間收集材料上報。
二、深入開展新春送溫暖活動。先后走訪慰問困難職工227名，送出慰問金22.7萬元;走訪企業(yè)15家，為春節(jié)期間堅守工作崗位的1200名職工送上親情電話充值卡總值12萬元;同時還為多家企業(yè)的困難職工送上醫(yī)療互助保障卡200張總價值1.6萬元。
三、廣泛開展勞動競賽，積極引領(lǐng)職工建功"十三五"。先后舉辦各種勞動技能競賽活動5場，參與人員2100多人。
四、認(rèn)真組織開展各種文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活。先后舉辦了職工排舞培訓(xùn)班、趣味接力賽、綠道健步行、工友大家樂等大型活動37場次，參與人員7530多人次。
五、大力開展就業(yè)再就業(yè)促進(jìn)工作，為待業(yè)青年和下崗職工提供就業(yè)機(jī)會。先后組織召開就業(yè)專題工作會議2次，積極籌辦2017年xx區(qū)“五?一”促進(jìn)就業(yè)服務(wù)專場招聘會和2017屆高校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會等活動。
六、認(rèn)真做好勞模推薦工作，大力弘揚勞模精神。先后組織推薦了4個基層單位和5名優(yōu)秀員工參與2017年全國、xx省五一勞動獎?wù)?獎狀)評選和全國、省、市工人先鋒號評選;同時還積極謀劃組建勞模先進(jìn)事跡采訪團(tuán)，深入挖掘生產(chǎn)一線勞模的先進(jìn)事跡。
七、關(guān)愛弱勢群體，積極開展幫扶濟(jì)困。先后籌集善款3.3萬元，為6名遇到特殊困難的職工及其家庭提供大病醫(yī)療救助、臨時生活困難救助、助學(xué)救助。
【2017第一季度轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能工作自查報告2】
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈xx區(qū)轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能一線記事考核實施方案〉的通知》(x轉(zhuǎn)提辦〔2016〕x號)有關(guān)要求，現(xiàn)將區(qū)總工會2017年第一季度深入基層開展一線記事情況匯報如下：
一、深入企業(yè)開展調(diào)查研究，為企業(yè)發(fā)展破解難題。先后走訪企業(yè)13家，與270名員工進(jìn)行了面對面的交談，為企業(yè)和員工辦實事好事13件。 區(qū)總工會通過下基層、勤走訪，以及收集信息員反映的信息，及時化解企業(yè)勞資矛盾28個，參與調(diào)解處理勞資關(guān)系案件7件，涉及職工200名，涉及金額170多萬元。轉(zhuǎn)辦省、市網(wǎng)絡(luò)輿情、工情在線、工人在線案件3件，及時參與調(diào)解處理，并第一時間收集材料上報。
二、深入開展新春送溫暖活動。先后走訪慰問困難職工227名，送出慰問金22.7萬元;走訪企業(yè)15家，為春節(jié)期間堅守工作崗位的1200名職工送上親情電話充值卡總值12萬元;同時還為多家企業(yè)的困難職工送上醫(yī)療互助保障卡200張總價值1.6萬元。
三、廣泛開展勞動競賽，積極引領(lǐng)職工建功"十三五"。先后舉辦各種勞動技能競賽活動5場，參與人員2100多人。
四、認(rèn)真組織開展各種文體活動，豐富職工業(yè)余文化生活。先后舉辦了職工排舞培訓(xùn)班、趣味接力賽、綠道健步行、工友大家樂等大型活動37場次，參與人員7530多人次。
五、大力開展就業(yè)再就業(yè)促進(jìn)工作，為待業(yè)青年和下崗職工提供就業(yè)機(jī)會。先后組織召開就業(yè)專題工作會議2次，積極籌辦2017年xx區(qū)“五•一”促進(jìn)就業(yè)服務(wù)專場招聘會和2017屆高校畢業(yè)生就業(yè)專場招聘會等活動。
六、認(rèn)真做好勞模推薦工作，大力弘揚勞模精神。先后組織推薦了4個基層單位和5名優(yōu)秀員工參與2017年全國、廣東省五一勞動獎?wù)?獎狀)評選和全國、省、市工人先鋒號評選;同時還積極謀劃組建勞模先進(jìn)事跡采訪團(tuán)，深入挖掘生產(chǎn)一線勞模的先進(jìn)事跡。
七、關(guān)愛弱勢群體，積極開展幫扶濟(jì)困。先后籌集善款3.3萬元，為6名遇到特殊困難的職工及其家庭提供大病醫(yī)療救助、臨時生活困難救助、助學(xué)救助。
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