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2016發(fā)展新黨員自查報(bào)告

發(fā)布時(shí)間:2017-08-03  編輯:沈舒文 手機(jī)版

  發(fā)展黨員工作是黨的建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性經(jīng)常性的重要任務(wù),是黨的組織建設(shè)的重要內(nèi)容。下面是小編收集的2016發(fā)展新黨員自查報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助!

  【2016發(fā)展新黨員自查報(bào)告1】

  一年來(lái),在上級(jí)黨組織的正確指導(dǎo)下,學(xué)校黨委嚴(yán)格遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,按照省委教育工委及中共鎮(zhèn)江市委發(fā)展黨員工作要求,堅(jiān)持不懈地做好黨員發(fā)展工作,F(xiàn)總結(jié)如下:

  一、基本情況

  2016年全校共發(fā)展新黨員1376名,其中:發(fā)展學(xué)生黨員1351名(研究生黨員218名,本科生黨員1133名),占發(fā)展總數(shù)的98.2%;發(fā)展教職工黨員25名,占發(fā)展總數(shù)的1.8%;發(fā)展女黨員828名,占發(fā)展總數(shù)的60.2%;發(fā)展35歲以下黨員1359名,占發(fā)展總數(shù)的98.8%。

  二、主要措施和做法

  (一)統(tǒng)一思想,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)

  發(fā)展黨員工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,這就要求發(fā)展黨員工作必須適應(yīng)黨的事業(yè)發(fā)展的需要,有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃地進(jìn)行。特別是今年中組部下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》,學(xué)校黨委能夠及時(shí)調(diào)整思路,統(tǒng)一思想,對(duì)發(fā)展黨員工作提出更為明確的要求,即在發(fā)展黨員工作中,必須始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,加強(qiáng)入黨積極分子的培養(yǎng)教育,擴(kuò)大發(fā)展黨員工作中的民主,嚴(yán)格工作程序和紀(jì)律,提高發(fā)展黨員質(zhì)量。

  1.建立健全發(fā)展黨員工作制度 堅(jiān)持和完善共青團(tuán)組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員為發(fā)展對(duì)象制度、發(fā)展黨員公示制、發(fā)展黨員票決制、入黨積極分子培養(yǎng)制度、發(fā)展對(duì)象政治審查制度、計(jì)劃總結(jié)制度、接收預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正答辯制等。

  2.加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的宏觀指導(dǎo) 學(xué)校黨委按照慎重發(fā)展、均衡發(fā)展的要求實(shí)行總量調(diào)控,并對(duì)全校各二級(jí)黨組織發(fā)展黨員數(shù)量、結(jié)構(gòu)分布和工作要求等提出具體指導(dǎo)意見。各二級(jí)黨組織根據(jù)學(xué)校黨委的要求,結(jié)合本單位實(shí)際,研究制定本單位發(fā)展計(jì)劃,堅(jiān)持做到有計(jì)劃有步驟地發(fā)展黨員。今年由于發(fā)展計(jì)劃的大幅度縮減,各二級(jí)黨組織根據(jù)學(xué)校黨委要求及時(shí)調(diào)整發(fā)展計(jì)劃,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施解決,防止工作與計(jì)劃脫節(jié),做到了質(zhì)量?jī)?yōu)先,科學(xué)發(fā)展。

  3.加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的檢查 黨委組織部通過查看各二級(jí)黨組織發(fā)展黨員工作總結(jié)、抽查發(fā)展黨員工作臺(tái)帳等形式對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和研究解決發(fā)展黨員工作中的苗頭性、傾向性問題,指導(dǎo)基層黨組織處理好發(fā)展黨員的數(shù)量與質(zhì)量、培養(yǎng)與發(fā)展的關(guān)系,有效防止出現(xiàn)違反黨紀(jì)和發(fā)展黨員工作規(guī)定吸收黨員的現(xiàn)象。

  4.強(qiáng)化發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制 學(xué)校黨委明確了各二級(jí)黨組織和相關(guān)人員的工作職責(zé),并把發(fā)展黨員工作與基層黨組織目標(biāo)考核和個(gè)人業(yè)績(jī)考核相掛鉤。同時(shí)規(guī)定:對(duì)不堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、不履行程序和培養(yǎng)考察失職、審查把關(guān)不嚴(yán)的黨組織及其負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人要進(jìn)行批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分。對(duì)違反黨章和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員的典型案例要及時(shí)進(jìn)行查處和通報(bào),對(duì)違反規(guī)定吸收入黨的,一律不予承認(rèn),切實(shí)維護(hù)了發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。

  (二)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),努力提高發(fā)展黨員工作的質(zhì)量

  1.堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)積極分子隊(duì)伍建設(shè) 在發(fā)展黨員工作中,學(xué)校黨委始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,有針對(duì)性地抓好積極分子的培養(yǎng)教育工作,拓寬選人視野,強(qiáng)化教育培養(yǎng),加強(qiáng)跟蹤管理,努力把各方面的先進(jìn)分子吸引到黨組織周圍。一年來(lái),校黨校和學(xué)院分黨校共舉辦積極分子培訓(xùn)班29期,培訓(xùn)積極分子3552名。在培訓(xùn)中許多二級(jí)黨組織書記親自授課,與入黨積極分子同學(xué)習(xí)、共勉勵(lì)。通過強(qiáng)化教育培養(yǎng),入黨積極分子在思想上進(jìn)一步端正了入黨動(dòng)機(jī),堅(jiān)定了共產(chǎn)主義信念。

  2.規(guī)范程序,擴(kuò)大黨員發(fā)展工作透明度 學(xué)校黨委以《黨章》和上級(jí)組織部門相關(guān)文件為依據(jù),堅(jiān)持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),認(rèn)真抓好考察、政審、公示、轉(zhuǎn)正、審批、答辯等環(huán)節(jié),使發(fā)展黨員工作置于黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督之下,切實(shí)做到工作不走樣、程序不變通、要求不降低,堅(jiān)決杜絕違反程序或簡(jiǎn)化程序發(fā)展黨員的現(xiàn)象。

  3.加強(qiáng)教育,提高黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì) 對(duì)預(yù)備黨員開展強(qiáng)化黨性觀念教育。在教學(xué)內(nèi)容的設(shè)置上,堅(jiān)持少而精、要管用的原則,加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育和黨的先進(jìn)性教育。要求預(yù)備黨員必須參加一次培訓(xùn),培訓(xùn)情況及考核成績(jī)記入培訓(xùn)登記表,預(yù)備期滿者,如果未經(jīng)培訓(xùn)或考核不合格者,不能如期轉(zhuǎn)正。一年來(lái),校黨校舉辦預(yù)備黨員培訓(xùn)班3期,培訓(xùn)預(yù)備黨員1206名。

  (三)加強(qiáng)培訓(xùn),不斷提高黨務(wù)工作者政治業(yè)務(wù)水平

  提高基層黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),是做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵。學(xué)校黨委堅(jiān)持對(duì)黨支部書記和組織員進(jìn)行輪訓(xùn),通過集中授課、自主學(xué)習(xí),詳細(xì)向他們講解發(fā)展黨員工作程序、要求和紀(jì)律等,提高了黨支部書記和組織員對(duì)發(fā)展黨員工作重要性的認(rèn)識(shí),使他們?cè)邳h員發(fā)展工作中努力發(fā)揮骨干作用。一年來(lái),校黨校舉辦黨支部書記、組織員培訓(xùn)班各一期,培訓(xùn)207人次。

  三、存在的問題

  個(gè)別黨組織對(duì)《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》文件精神的認(rèn)識(shí)不到位,對(duì)新形勢(shì)下做好發(fā)展黨員工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,在發(fā)展學(xué)生黨員工作中存在過分強(qiáng)調(diào)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)而忽視政治素質(zhì)的現(xiàn)象。

  在新的一年里,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷探索發(fā)展黨員工作的有效途徑和方法,努力把發(fā)展黨員工作提高到一個(gè)新的水平。

  【2016發(fā)展新黨員自查報(bào)告2】

  今年以來(lái),左家塘街道黨工委堅(jiān)持以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則(試行)》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),健全制度,嚴(yán)格考核,加強(qiáng)培訓(xùn),按程序發(fā)展,”的工作方針,有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有組織地搞好黨員發(fā)展工作。一年來(lái)全街共發(fā)展新黨員20名,其中男黨員8名占40%,女黨員12名占60%,街道機(jī)關(guān)3名占15%,社區(qū)干部14名占70%,非公企業(yè)3名占15%,18個(gè)社區(qū)均發(fā)展了新黨員,并有43名入黨積極分子參加了培訓(xùn)。通過嚴(yán)格按黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員,切實(shí)保證新黨員的質(zhì)量,全面提高黨員隊(duì)伍的素質(zhì),增強(qiáng)了黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員在各項(xiàng)工作中的影響力,以及在群眾中的凝聚力。從而對(duì)街道的建設(shè)、發(fā)展和穩(wěn)定起到了重要的作用。在發(fā)展黨員工作中,我們的主要做法是:

  一、統(tǒng)攬全局,加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)

  街道黨工委十分重視發(fā)展黨員工作,街道黨工委多次召開專門會(huì)議研究落實(shí)發(fā)展黨員工作,把發(fā)展黨員工作作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施,著力在提高組織領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)程度和工作力度上下功夫,不斷改進(jìn)工作方法,形成了職責(zé)明確,考核制度健全的發(fā)展黨員新格局。為了加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的指導(dǎo),今年街道黨工委實(shí)行了班子成員分片包社區(qū),建立發(fā)展黨員聯(lián)系點(diǎn)工作制度,對(duì)發(fā)展黨員工作中存在的傾向性問題和薄弱環(huán)節(jié)做到了及時(shí)發(fā)現(xiàn),認(rèn)真加以解決。同時(shí)把發(fā)展黨員工作作為社區(qū)黨建目標(biāo)責(zé)任考核的重要內(nèi)容,確保了發(fā)展黨員工作扎實(shí)有效開展。今年除了做好入黨積極分子的培訓(xùn)外,還采取會(huì)議、培訓(xùn)等形式以如何做好發(fā)展黨員工作為一個(gè)專題對(duì)社區(qū)黨總支書記、黨支部書記和黨務(wù)干部進(jìn)行了專門培訓(xùn)。

  二、抓積極分子隊(duì)伍培養(yǎng),提高發(fā)展黨員工作質(zhì)量

  今年街道黨工委把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)放在入黨積極分子的培養(yǎng)教育上,重點(diǎn)抓好入黨積極分子的日常管理,堅(jiān)持把每月黨日活動(dòng)作為對(duì)入黨積極分子進(jìn)行經(jīng)常性教育培訓(xùn)的重要載體,把入黨積極分子登記造冊(cè),編入各黨小組,并按照活動(dòng)制度,嚴(yán)格進(jìn)行管理;認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的基本路線、基本知識(shí),聯(lián)系入黨積極分子思想實(shí)際,有針對(duì)性地開展了形勢(shì)政策教育、法律法規(guī)教育,定期對(duì)入黨積極分子學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核,對(duì)入黨積極分子的學(xué)習(xí)心得、思想?yún)R報(bào)每半年進(jìn)行一次綜合評(píng)定,作為向黨組織推薦重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象的依據(jù)。在對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)過程中,注重做到“三個(gè)結(jié)合”,即:專題講座與研討交流相結(jié)合,課堂學(xué)習(xí)與實(shí)地參觀相結(jié)合,典型引路與自我激勵(lì)相結(jié)合,由于方法得當(dāng)、針對(duì)性強(qiáng),使培訓(xùn)工作收到了良好效果。在非公企業(yè)發(fā)展黨員工作中,突出解決非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展黨員難的問題。提出了“三個(gè)傾向于”的工作方針,即:傾向于非公企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理層中發(fā)展黨員;傾向于從非公企業(yè)一線技術(shù)骨干重中發(fā)展黨員;傾向于從非公企業(yè)高級(jí)知識(shí)分子中發(fā)展黨員。

  三、嚴(yán)格按照組織發(fā)展程序作好黨員發(fā)展工作堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)

  在發(fā)展黨員工作中,街道黨工委嚴(yán)把“三關(guān)”,一是把好支部大會(huì)討論關(guān);二是把好黨工委審批關(guān);三是把好預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正關(guān)。堅(jiān)持“兩個(gè)原則”,一是堅(jiān)持質(zhì)量第一,注意從實(shí)際情況出發(fā),科學(xué)制訂發(fā)展黨員工作計(jì)劃,堅(jiān)持做到成熟一個(gè),發(fā)展一個(gè),真正做到從思想上入黨。二是堅(jiān)持全面衡量,嚴(yán)格按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)全面衡量發(fā)展對(duì)象。做到“六個(gè)不發(fā)展”,即:沒有參加入黨積極分子學(xué)習(xí)培訓(xùn)班的不發(fā)展;沒有經(jīng)過一年以上培養(yǎng)考察的不發(fā)展;沒有經(jīng)過政審或政審不合格的不發(fā)展;手續(xù)不完備的不發(fā)展;政治思想一般、工作成績(jī)不突出的不發(fā)展;群眾反映的問題沒有查清或黨內(nèi)外意見不一致有爭(zhēng)議的暫不發(fā)展。

  四、發(fā)展黨員工作存在的問題

  總結(jié)一年來(lái)的發(fā)展黨員工作,我們雖然取得了一定成績(jī),但也還存在一些問題和不足,主要是:

  1、個(gè)別社區(qū)黨總支對(duì)發(fā)展黨員工作重要性認(rèn)識(shí)不足,缺乏責(zé)任感。

  2、少數(shù)非公企業(yè)對(duì)發(fā)展黨員工作認(rèn)識(shí)不高。

  3、社區(qū)居民要求人黨的面不夠廣。

  下一步發(fā)展黨員工作的打算

  堅(jiān)定不移地以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持發(fā)展黨員工作方針,認(rèn)真總結(jié)分析上年度發(fā)展黨員工作中的不足,針對(duì)街道實(shí)際,不斷研究發(fā)展黨員工作新情況,解決新問題。進(jìn)一步解放思想,提高認(rèn)識(shí),不斷改進(jìn)工作方法。加強(qiáng)素質(zhì)教育,充分發(fā)揮街道黨工委的督促和指導(dǎo)作用。

  1、把著眼點(diǎn)放在入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)上,要抓住源頭。

  2、把著力點(diǎn)放在“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序”上。

  3、把關(guān)鍵點(diǎn)放在預(yù)備黨員的教育和管理上。

  4、把著重點(diǎn)放在建立發(fā)展黨員工作的長(zhǎng)效機(jī)制上。


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