把責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上、落實(shí)在行動(dòng)上，真正把主體責(zé)任擔(dān)起來，當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的“明白人”、“責(zé)任人”和“帶頭人”。下面是小編收集的2016年社區(qū)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)情況報(bào)告，歡迎大家參考!

　　【2016年社區(qū)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)情況報(bào)告1】

　　高林社區(qū)黨總支、居委會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大會(huì)議精神，以推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī)，圍繞征地拆遷和重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)，，在組織建設(shè)上完善經(jīng)緯工程，在管理上落實(shí)網(wǎng)格化管理，不斷豐富和拓展社區(qū)黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)的服務(wù)內(nèi)容和載體，逐步形成了以社區(qū)黨組織為核心、以全體黨員為主體，群眾廣泛參與的共建體系，取得了“民得實(shí)惠、黨得民心”的良好效果。我們的主要做法有：

　　一、加強(qiáng)黨建思想建設(shè)，樹立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)

　　一是進(jìn)行常規(guī)化教育。高林社區(qū)黨總支、各黨支部定期進(jìn)行黨員遠(yuǎn)程教育，讓黨員深刻學(xué)習(xí)理解十八大的深刻內(nèi)涵，推動(dòng)黨風(fēng)建設(shè)、反腐敗斗爭(zhēng)和征地拆遷工作的深入開展。二是開展主題式教育。元宵節(jié)期間，我社區(qū)舉辦了“弘揚(yáng)清廉”慶元宵文藝晚會(huì)，吸引了300余名社區(qū)居民現(xiàn)場(chǎng)觀看，“弘揚(yáng)清廉”的觀念深入民心;三是見縫插針式教育。在社區(qū)老人協(xié)會(huì)播放電影的過程中插播PPT宣傳圖片、手機(jī)短信及社區(qū)黨務(wù)公開欄等途徑，廣泛宣傳十八大及中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定等重要指示精神，有效提高基層黨支部和黨員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，使得黨員能夠嚴(yán)格要求自己。

　　二、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)“雙述雙評(píng)”

　　社區(qū)換屆選舉時(shí)，組織候選人在居民代表和黨員面前進(jìn)行競(jìng)職承諾，接受群眾評(píng)選監(jiān)督。目前，社區(qū)兩委成員7人，平均年齡38歲，其中大專學(xué)歷以上的5人，班子文化結(jié)構(gòu)合理，整理素質(zhì)較高，服務(wù)意識(shí)較強(qiáng)。社區(qū)“兩委”嚴(yán)格按照“雙述雙評(píng)”要求，每年在居民代表大會(huì)和黨員大會(huì)上作述職述廉工作報(bào)告，接受代表群眾的評(píng)議監(jiān)督，虛心聽取群眾意見建議。確保黨建工作與創(chuàng)建和諧社區(qū)工作目標(biāo)同一、工作同向、考核同步，使社區(qū)黨建融入社區(qū)建設(shè)之中，有力促進(jìn)了社區(qū)服務(wù)、社區(qū)文化、社區(qū)治安、社區(qū)環(huán)境等建設(shè)。

　　三、加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，筑牢思想防線

　　定期組織黨員干部接受廉政教育，認(rèn)真抓好黨員干部廉潔自律工作，筑牢思想防線;積極參加廉政文化進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)家庭等活動(dòng)。制定《高林社區(qū)實(shí)施五要工程方案》，明確實(shí)施責(zé)任，開展定期“述廉”、民主“議廉”、自查“報(bào)廉”活動(dòng)，結(jié)合社區(qū)的實(shí)際，編排廉政文藝節(jié)目進(jìn)行表演，寓教于樂，確保黨風(fēng)廉政工作落到實(shí)處。

　　四、堅(jiān)持三項(xiàng)制度，抓好黨務(wù)、居務(wù)公開

　　一是堅(jiān)持“公開日”制度。每月15日把社區(qū)黨務(wù)、居務(wù)的情況向群眾進(jìn)行公開，公開各項(xiàng)工作的辦事程序、依據(jù)、時(shí)限、結(jié)果，提高辦事透明度，接受廣大群眾監(jiān)督。如最低生活保障金的審批、發(fā)放，勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作辦理，計(jì)劃生育辦事程序，投訴渠道，黨員發(fā)展，黨內(nèi)幫扶救助等內(nèi)容公開，取得了良好效果。二是堅(jiān)持民主聽證制度。對(duì)涉及社區(qū)發(fā)展及民生的重大事項(xiàng)，如財(cái)務(wù)收支、集體資產(chǎn)、征地拆遷補(bǔ)償款的發(fā)放均采取以“聽證—決策—實(shí)施”的有效形式，廣泛收集群眾意見，不斷完善和提高事務(wù)決策的科學(xué)化和實(shí)效性，整個(gè)過程做到有主題、有方案、有討論、有匯總、有落實(shí)。三是堅(jiān)持居民代表會(huì)議制度。2011年社區(qū)召開3次居民代表會(huì)議，協(xié)商社區(qū)股份改制相關(guān)事項(xiàng)，經(jīng)過激烈討論，最終確定了股份分紅的方案，讓群眾知道社區(qū)事務(wù)，讓群眾決策民生事項(xiàng)，讓群眾監(jiān)督發(fā)展過程。

　　五、發(fā)揮示范作用，打造黨風(fēng)廉政新品牌

　　2015年，高林社區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)取得了一定的成績(jī)，全區(qū)黨務(wù)公開工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我社區(qū)順利召開，展示了高林社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新成果。今年，在區(qū)紀(jì)委和金山街道黨工委的關(guān)懷指導(dǎo)下，明確將高林社區(qū)培育成特色鮮明、亮點(diǎn)突出、成績(jī)顯著的基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范點(diǎn)，社區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)將逐步開創(chuàng)出“社區(qū)黨務(wù)居務(wù)公開透明、廉政文化氛圍濃厚、社區(qū)班子勤政廉政、服務(wù)群眾優(yōu)質(zhì)高效、黨群關(guān)系融洽、管理制度健全民主、集體‘三資’管理規(guī)范、社區(qū)經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展”的工作新局面，成為“美麗廉政”、“溫馨廉政”和“和諧廉政”的幸福家園。

　　【2016年社區(qū)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)情況報(bào)告2】

　　根據(jù)市政府行政服務(wù)中心管委會(huì)關(guān)于印發(fā)《市行政服務(wù)中心管委會(huì)關(guān)于落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，開展紀(jì)律作風(fēng)整治，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動(dòng)實(shí)施方案》文件精神和要求，中心在學(xué)習(xí)動(dòng)員的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真研究、精心組織，狠抓落實(shí)，從重點(diǎn)方面入手，深入開展了紀(jì)律作風(fēng)整頓自查自糾工作。為了確保問題查找準(zhǔn)確全面，原因分析透徹，從單位自查、召開座淡會(huì)、設(shè)立意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷見等方面開展自查自糾和征求意見，現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下：

　　一、深化思想認(rèn)識(shí)，周密部署安排

　　6月23日，中心召開了落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”紀(jì)律作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)，中心班子成員、全體工作人員共計(jì)20余人參加了會(huì)議，會(huì)議傳達(dá)了《《市行政服務(wù)中心管委會(huì)關(guān)于落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”，開展紀(jì)律作風(fēng)整治，創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境活動(dòng)實(shí)施方案》文件精神，明確了中心落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”開展紀(jì)律作風(fēng)整頓的目標(biāo)及重點(diǎn)，對(duì)如何搞好自查自糾工作，提出了具體要求，要求干部職工進(jìn)行思想再發(fā)動(dòng)，再學(xué)習(xí)，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)省市區(qū)有關(guān)端正紀(jì)律、作風(fēng)的文件精神，充分認(rèn)識(shí)自查自糾工作的重要性，增強(qiáng)自查自糾的自覺性。自查自糾主體為個(gè)人，具體由各股室負(fù)責(zé)人組織，分管領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)協(xié)調(diào)，確保自查自糾工作的順利開展。

　　二、明確工作目標(biāo)，突出自查重點(diǎn)

　　按照方案要求，結(jié)合我中心實(shí)際，我們重點(diǎn)對(duì)六個(gè)方面進(jìn)行了自查自糾。

　　(一)自身學(xué)習(xí)教育、思想認(rèn)識(shí)方面存在不足

　　(二)加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足

　　(三)為民服務(wù)、廉潔自律方面存在的不足

　　(四)落實(shí)決策、推進(jìn)公共方面存在的不足

　　(五)服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率方面存在的不足

　　(六)規(guī)范管理、制度建設(shè)方面存在的不足

　　一是開展個(gè)人自查自糾。全體干部職工通過召開會(huì)議、集體討論等形式從存在問題、產(chǎn)生問題的原因和整改措施三個(gè)方面查擺問題，切實(shí)從自身出發(fā)，正確認(rèn)識(shí)問題，發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。

　　二是以科室為單位自查自糾。在個(gè)人自查自糾的基礎(chǔ)上，通過科室內(nèi)部面對(duì)面和相互查找等多種方式開展自查自糾，同時(shí)將自查自糾情況匯總，集體討論，梳理分析，明確整改方向。

　　三是發(fā)放紀(jì)律作風(fēng)整頓征求意見表。廣泛征求群眾和服務(wù)對(duì)象等社會(huì)各界對(duì)中心干部職工在服務(wù)態(tài)度、工作效率和勤政廉潔方面的意見和建議;查擺存在的問題，并將征求到的意見和建議進(jìn)行了梳理分析，積極通過加大內(nèi)部管理，健全制度，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制等規(guī)范行政行為和工作態(tài)度，切實(shí)做到用制度管人、靠制度管事。

　　三、存在問題

　　通過自查自糾階段工作的開展，中心深入全面的調(diào)動(dòng)廣大干部職工查找問題、正視問題的積極性，采取了多種行之有效的方法開展了自查自糾活動(dòng)。并將發(fā)現(xiàn)和查出的問題進(jìn)行了如下梳理：

　　1、中心工作人員學(xué)習(xí)不夠，雖然通過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中學(xué)到了一些知識(shí)，但對(duì)于崗位需要的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，在實(shí)際情況中只注重實(shí)際操作，不注重理論學(xué)習(xí)。

　　2、服務(wù)質(zhì)量和效率不夠，在實(shí)際工作中，部分窗口工作人員缺乏主動(dòng)性和積極性，中心長(zhǎng)期存在“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”現(xiàn)象，對(duì)辦事群眾不夠熱情，服務(wù)不到位，對(duì)待工作不夠主動(dòng)深入。

　　3、規(guī)范管理還不夠，中心年前應(yīng)發(fā)了十二項(xiàng)管理制度，對(duì)窗口工作人員有明確的要求，但由于老好人思想，對(duì)很多行為睜一只眼閉一只眼、未做到規(guī)范管理。

　　4、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠精通，窗口工作人員大多都是臨時(shí)工，更換人員比較快，對(duì)業(yè)務(wù)不精通。

　　四、問題存在的原因

　　存在以上問題，有客觀上的因素，但最根本的還是主觀思想上的認(rèn)識(shí)和理解上還不夠深刻，結(jié)合工作實(shí)際把握全局、科學(xué)決策的能力不強(qiáng)，具體來講有以下方面的原因：

　　(一)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”開展紀(jì)律作風(fēng)整頓工作學(xué)習(xí)理解還不全面。學(xué)習(xí)理解區(qū)委、區(qū)政府會(huì)議、文件精神還存在著不全面、不系統(tǒng)的現(xiàn)象，存在著一定的片面性、局限性，在籌劃和思考具體工作過程中，有時(shí)還不能正確處理局部與整體的關(guān)系，個(gè)人主義思想在實(shí)際工作中還時(shí)有表現(xiàn)。

　　(二)對(duì)新形勢(shì)下工作的特點(diǎn)規(guī)律把握不準(zhǔn)。中心窗口工作人員每天工作都是千篇一律，沒有什么新意，在這樣的情況下就需要工作人員自律，有責(zé)任心，在服務(wù)工作的結(jié)合點(diǎn)方面還有欠缺，對(duì)當(dāng)前全工作的特點(diǎn) 規(guī)律認(rèn)識(shí)上把握不準(zhǔn)，工作經(jīng)驗(yàn)和工作歷練比較單一，個(gè)人鉆研思考不夠，作風(fēng)不深入不扎實(shí)，存在著面上督導(dǎo)多、面對(duì)面具體調(diào)研指導(dǎo)少的現(xiàn)象，導(dǎo)致在實(shí)際工作中，思路和舉 措有一定的局限性，在立足全局、把握重點(diǎn)、改革創(chuàng)新等方 面的能力素質(zhì)還有待于提高。

　　(三)服務(wù)質(zhì)量不高。在窗口工作中，大部分的工作人員都能做到微笑服務(wù)，但還有少數(shù)的工作人員因?yàn)樽陨淼那闆r化，容易與辦事群眾產(chǎn)生沖突，不能很好的為群眾辦事。

　　五、下一步努力方向

　　下一步，中心將針對(duì)查擺的問題歸納總結(jié)，制定切實(shí)可行的整改方案，從加強(qiáng)思想教育、規(guī)范機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高工作效率、完善機(jī)關(guān)制度建設(shè)、積極轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高隊(duì)伍素質(zhì)、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度等方面入手，全面落實(shí)好整改措施，使整改工作扎實(shí)推進(jìn);真正通過開展紀(jì)律作風(fēng)整頓使全中心干部職工的責(zé)任意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政意識(shí)進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，制度執(zhí)行力進(jìn)一步加強(qiáng)，工作效率進(jìn)一步提升，服務(wù)行為進(jìn)一步規(guī)范，干群關(guān)系進(jìn)一步改善，打造一支為民、務(wù)實(shí)、清廉的交通新隊(duì)伍。

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