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蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》讀后感范文
當認真看完一本名著后,相信大家的收獲肯定不少,這時候,最關鍵的讀后感怎么能落下!千萬不能認為讀后感隨便應付就可以,以下是小編收集整理的蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》讀后感范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》讀后感 1
蘇霍姆林斯基談到一個故事:說有一個叫費佳的學生。教過他5年——從三年級到七年級。費佳遇到的最大障礙是算術應用題和乘法表。所以當時會斷定,這孩子簡直是來不及記住應用題的條件,在他的意識里,來不及形成關于作為條件的依據(jù)的那些事物和現(xiàn)象的表象:當他的思想剛剛要轉(zhuǎn)向另一件事物的時候,卻又忘記了前一件事物。在其他年級里也有和費佳有某種相似之處的孩子,雖然他們的總數(shù)不算多。我給這些孩子編了一本特別的習題集。習題集里約有200道應用題,主要是從民間搜集來的。其中的每一道題就是一個引人入勝的小故事。它們的絕大多數(shù)并不需要進行算術運算;解答這種習題首先要求動腦筋思考。
到了五年級,費佳的學業(yè)成績就趕上來了:他能和別的學生一樣,解答同樣的算術應用題。到六年級,這孩子突然對物理發(fā)生了興趣。費佳成了“少年設計家小組”的積極成員之一。創(chuàng)造性勞動引起的興趣越大,他讀書就讀得越多。他后來在學習上還遇到過困難,特別是歷史和文學。但是,每一次困難都是靠閱讀來克服的。七年級畢業(yè)后,費佳進了中等技術學校,后來成了一名高度熟練的專家——機床調(diào)整技師。
這個小故事雖然很短,看似也很平常,但是其中的知識卻不是很輕易就會被看透的。我上初中、高中時都有過很多教師給學生補課,那種補課的目的就是讓學生學會在正課上沒有掌握的教材。但我認為倡導教師在學科教學的過程中以學科教育為主體,滲透心理健康教育,使各學科教師都能夠自覺地在課堂上融入意志品質(zhì)、思維方式、審美情趣、人際關系等方面的教育。教學生他們閱讀和思考。因為閱讀好比是使思維受到一種感應,激發(fā)它的覺醒。
書中給我們的建議是:請記。簩W生們學習越困難,他們在學習中遇到的似乎無法克服的障礙越多,他就應當更多地閱讀。閱讀能教給他思考,而思考會變成一種激發(fā)智力的刺激。書籍和由書籍激發(fā)起來的活的思想,是防止死記硬背(這是使人智慧遲鈍的大敵)的最強有力的手段。學生思考得越多,他在周圍世界中看到的不懂的東西越多,他對知識的感受性就越敏銳,而你,當教師的人,工作起來就越容易了。
對于后進生的教育工作,可能我們有一個誤區(qū),就是只是從知識技能方面對學生提出要求,對規(guī)章制度方面一樣的要求他們?nèi)绾握罩プ觯雎粤藢W生的情感培養(yǎng),頭疼治頭,手疼治手,只是表面的康復。這樣做只會讓學生甚至是教師越來越疲憊,如果開發(fā)了學生的'主動性,我想學生在逐步發(fā)現(xiàn)自己的價值后,就不再會產(chǎn)生一些影響學習的消極情緒,老師的講解和督促始終是外部因素,學生主動要求進步,要求提高,這樣的形勢下,對后進生的轉(zhuǎn)化或許不會成為教師們的大難題了。
使學生有意識地從平時的學習中積累那種成功、自信的感覺,使他們保持一種渴望、充實的心情接受高技能的挑戰(zhàn)。打開孩子的思維空間,拓展孩子的思維視野,讓孩子的思維活躍起來,這樣,對于知識的渴求,對于新事物的好奇心,這是無論多少次老師面對面的補習也無法比擬的提高成績的關鍵策略。這對于我們在教育第一線的教師無疑是一個很好的啟迪。
我相信,只要我們從內(nèi)心中喚醒那些所謂的、相對而言的“后進生”,那么他們將很可快成為人人夸獎的佼佼者!我會繼續(xù)研讀那些給教師的建議!從中找到適合自己的教育方法,能成為更多人心目中真正的教書育人者!
蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》讀后感 2
再次從網(wǎng)上下載《蘇霍姆林斯基的100個建議》這本書的有關章節(jié),剛好看到了“什么樣的教學方法才是真正有效的”這個問題。關于教育的方方面面的問題,書中有很多想法和見解。許多寶貴的經(jīng)驗仍然能夠為我們所借鑒?催@樣的書,領人感悟到了很多東西,作為一名剛剛參加教育共作的我,在讀到這本書時候,被深深的觸動了。下面我就根據(jù)自己讀到的內(nèi)容,談談自己的感受:
蘇霍姆林斯基在第一個建議中提到,“我們作用于學生精神世界的最重要的工具是教師的話語、周圍世界的美和藝術的美……”因此,我覺得世界上沒有最好的教育方法,只有適合的教育方式。
古人有一種說法:“樂人易,動人難!币簿褪钦f,讓人開心容易,要想感動人很難。其實我覺得,樂人和動人是語言的兩種不同風格,幽默的極致也能動人。雖然,我們達不到如此境界,可是我們應該朝著這個方向努力。
我想,一個語言貧乏單調(diào)、枯燥無味的'教師吸引的學生恐怕也很有限。作為一年級的語文教師,我覺得曉之以理,動之以情應該是我們努力的方向,無論我們采用的是哪一種風格,只要能吸引學生就是成功的語言。一年級的剛從幼兒園充滿童真童趣的生活中過渡到一年級,難免會有很多的不適應,尤其是拼音教學枯燥乏味,知識點碎而且冗雜。作為教師應該采用多種多樣的方式讓他們慢慢適應慢慢習慣。教育方法在這時就顯得尤其重要。說到這個問題,就又回到了“什么樣的教學方法才是真正有效的”,我想這應該是教師共同關注的問題吧。我覺得要想成為真正的教學能工巧匠,只有自己在其中傾注了自己的智慧。自己的活的思想的教學方法,應該才是最好最有效的方法。
現(xiàn)在各種各樣的教學方法、教學模式充斥耳目,別人好的東西應該吸收借鑒,但決不能生搬硬套。一年級的教學更應該如此,只有在教學時想方設法吸引孩子的注意力,千方百計培養(yǎng)學生的學習興趣,才有可能會為孩子的求學之旅鋪一條大道。才有可能真正成為學生的“引路人”。
蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》讀后感 3
蘇霍姆林斯基認為:不應當把學習僅僅歸結為不斷地積累知識、訓練記憶和死記硬背。死記硬背會使兒童變得遲鈍和愚蠢,既有害于兒童的健康,又不利于兒童的智力發(fā)展。我的目的是要努力做到,使學習成為豐富的精神生活的一部分,使這種豐富的精神生活促進兒童的發(fā)展,豐富他的智慧。我的學生的學習不應當是死記硬背,而是在游戲、童話、美、音樂、幻想和創(chuàng)造的世界里進行的生機蓬勃的智力生活。
是的,孩子們是這個世界里的`旅行者、發(fā)現(xiàn)者、創(chuàng)造者。我的教育理想就是:讓孩子們?nèi)ビ^察、思考和推論,體驗勞動的歡樂和為自己創(chuàng)造的東西而感到自豪,為別人創(chuàng)造美和歡樂并在此中找到自己的幸福,欣賞自然界、音樂和藝術的美,以這種美來豐富自己的精神世界,關心別人的痛苦和歡樂,像關心自己的事情一樣關心別人的命運。在這一章節(jié)中,我深刻體會到蘇霍姆林斯基對于教育以及學生們的那份熱愛和真誠,對我的教學工作有了思想上的洗禮和熏陶,我將在我的教育中踐行和體悟這種理念。
蘇霍姆林斯基《給教師的一百條建議》讀后感 4
很高興能有一本好書伴自己度過漫長的暑假,它讓我接觸到了一位教育家偉大崇高的心靈,看到了他對教育事業(yè)的執(zhí)著與摯愛,雖然這本并不是蘇霍姆林斯基的原著,但是仍能從其中引入的文字中像與教師面對面一樣侃侃而談,針對教師的苦惱與困惑娓娓道來,讓我有一種新的收獲和體驗。
本書的第一章就提到了學生的個性和諧,全免發(fā)展。當前正大談素質(zhì)教育,然而學生還在焦頭爛額的應付考試,教師們則為了抓一系列的指標無奈的走上了與素質(zhì)教育截然相反的道路。蘇霍姆林斯基認為,道德教育是素質(zhì)教育的核心,是塑造人類靈魂的工作,強調(diào)學校生活的核心是合作而不是競爭。并且通過活動讓學生體會到人與人之間的合作和集體主義對社會發(fā)展的`意義。
蘇霍姆林斯基對教學思想也進行了詳細的論述,他關于教學方面的核心觀點非常具有啟發(fā)性,他強調(diào)教學與教育的統(tǒng)一,教學與發(fā)展的統(tǒng)一,教師要有兩套教學大綱,要注意教學個階段的相互聯(lián)系等。他的這些觀點貫穿于他的賞識教育和創(chuàng)造性學習的教學理論當中,而且他還總結了一些教學中的技巧經(jīng)驗,這些對我們現(xiàn)實中的教學也很有指導意義,蘇霍姆林斯基說:“教育的藝術首先包括說話的藝術,同人心交流的藝術,我堅信,學校里往往帶來很大不幸的沖突,大多數(shù)根源就在于教師不善于與學生談話。”他認為,教學和教育過程有三個源泉:科學、技術、藝術,誰要領導好教學和教育過程,誰就要精通教學和教育的科學、技巧和藝術,使每一名青少年的力量和可能性發(fā)揮出來,使他享受到腦力勞動中成功的樂趣。
在讀到蘇霍姆林斯基的實踐教學思想中深有感觸,他說,有些教師持錯誤的觀點,他們認為把教材講解的越明白易懂,兒童的疑問就會越少,學生對知識就會學得越深刻。讀到這我停住了,之前一直在努力追求的竟然是錯誤的觀點,反思自己的課堂,在過去的一年中學生掌握知識的水平如何,可能現(xiàn)在就可以有一個評判了。只有讓學生去實踐,他才會掌握知識。學生得自己實踐者解決問題,好的老師是讓學生嘗試著自己去理解,去解決問題,并啊且在最恰當?shù)臅r候給予指點。教學的過程是讓學生開動腦筋、激發(fā)學生自己探索的過程,而不是簡單的一個老師把知識說明白的過程。這時才恍然大悟,之前每個老師都在說知識落實,當時就想不明白知識落實不就是老師講明白后學生課下練嘛,錯了,蘇霍姆林斯基說了,學習的過程即思維訓練的過程注重是在掌握知識的同時提高自身的能力,這種能力的培養(yǎng)需要學生在課堂上動手實踐,課堂上應以學生的練習為主。教師越是善于給學生的思維活動賦予一種解決任務的性質(zhì),那么他們的智慧力量就越加積極的投入到這種活動,障礙和困難暴露的就越明顯,從而使腦力勞動成為一種克服困難的過程。
做老師的,都知道“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”。然而蘇霍姆林斯基提出了“知識——既是目的也是手段”。他給我們的建議是,請你努力做到不要讓知識變成不動的、死的偽裝,而要使它們在學生的腦力勞動中、在學生的相互作用生活中、在精神財富的交流中起來,沒有這種交流就不能設想有完滿的、智力的、道德的、情緒的、審美的發(fā)展。所以,教學不是簡單的傳授知識,而是讓學生學會思考,培養(yǎng)學生的能力。
我們的每一位老師,都希望學生在自己的課堂上對學習感興趣,積極一點主動一點,熱情高漲一點,那么怎么才能把課上的很有趣,興趣的源泉在哪兒呢?你應當努力是自己學生自己去發(fā)現(xiàn)興趣的源泉,讓他們在這個發(fā)現(xiàn)過程中體驗到自己的勞動成就——這件事本身就是興趣最重要的源泉之一。離開了腦力勞動就談不上學習的興趣,也談不上學生的注意力了。這些都是非常值得我學習和效仿的。
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