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企業(yè)精神建設(shè)標語參考

時間:2021-03-31 13:11:01 標語口號 我要投稿

企業(yè)精神建設(shè)標語參考

  篇一:企業(yè)文化建設(shè)標語口號

企業(yè)精神建設(shè)標語參考

  1. 質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題。(一進廠,就能看到的地方)

  2. 安全是企業(yè)最大的效益。(一進廠,就能看到的地方)

  3. 千條路,萬條路,邁好安全第一步。

  4. 工作上寧可千日緊,安全上不可一時松。

  5. 只要思想不滑坡,辦法總比困難多。

  6. 走進質(zhì)量天地,帶來無限商機。

  7. 質(zhì)量—帶給你看得見的未來,說不出的精彩。(一進廠,就能看到的地方)

  8. 以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,向質(zhì)量要效益。(一進廠,就能看到的地方)

  9. 全員用心做得好,企業(yè)提升跟著跑。

  10. 自主檢查做得巧,生產(chǎn)順暢不得了。

  11. 產(chǎn)品質(zhì)量連萬家,厲害關(guān)系你我他。

  12. 產(chǎn)品就象一朵花,枝繁葉茂靠大家。

  13. 創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量,造就忠實群體。

  14. 產(chǎn)業(yè)競爭靠產(chǎn)品,產(chǎn)品競爭靠品質(zhì)。

  15. 品質(zhì)一馬當(dāng)先,業(yè)績遙遙領(lǐng)先。

  16. 以精立業(yè),以質(zhì)取勝。(一進廠,就能看到的地方)

  17. 企業(yè)成功的秘決在于對人才、產(chǎn)品、服務(wù)三項品質(zhì)的堅持。(一進廠,就能看到的地方)

  18. 商場如戰(zhàn)場,品質(zhì)打先鋒。

  19. 實施成效要展現(xiàn),持之以恒是關(guān)鍵。

  20. 不接受不合格產(chǎn)品,不制造不合格品,不交付不合格品。

  21. 專心工作為首要,質(zhì)量安全皆顧到。

  22. 質(zhì)量意識加強早,明天一定會更好。

  23. 質(zhì)量是企業(yè)的生命,生命要職工來愛護。

  24. 同心協(xié)力創(chuàng)佳績,敬業(yè)樂群齊參與。(一進廠,就能看到的地方)

  25. 塑企業(yè)形象,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)名牌。(一進廠,就能看到的地方)

  26. 安全是幸福的源泉 安全是效益的'保障

  27、安全生產(chǎn),生產(chǎn)蒸蒸日上;文明建設(shè),建設(shè)欣欣向榮

  28、安全花開把春報 生產(chǎn)效益節(jié)節(jié)高 (一進廠,就能看到的地方)

  29.以百分之百的細致、創(chuàng)百分之百的優(yōu)良 (一進廠,就能看到的地方)

  30.安全人人抓,幸福千萬家

  31.構(gòu)造“質(zhì)量、環(huán)境、安全”—— 一體化的管理體系。

  32. 鑄造輝煌,唯有質(zhì)量。

  33. 用心血融鑄經(jīng)營理念,讓企業(yè)文化生生不息。

  34. 質(zhì)量為先,信譽為重,管理為本,服務(wù)為誠。

  35. 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,是市場競爭必勝的保證。

  36. 重視產(chǎn)品質(zhì)量,加強企業(yè)管理。

  37. 質(zhì)量是信譽的保證,信譽是質(zhì)量的體現(xiàn)。

  38. 信譽來源于質(zhì)量,質(zhì)量來源于素質(zhì)。

  39. 日復(fù)一日,精益求精;年復(fù)一年,效益滿贏。

  40. 保證質(zhì)量,是對社會的承諾。

  41. 產(chǎn)品質(zhì)量是通向市場的基石,是贏得用戶信賴的關(guān)鍵。

  42. 質(zhì)量是企業(yè)的生命,質(zhì)量是企業(yè)的效益,質(zhì)量是企業(yè)發(fā)展的動力,質(zhì)量靠全體員工去保證。

  43. 品管提高信譽,信譽擴大銷售。

  44. 創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌,鑄一流企業(yè)形象。

  45. 制造精良產(chǎn)品,培育優(yōu)秀人才。

  46. 職工生命系于管理,管理不可疏忽大意。

  47. 質(zhì)量—恒古不變的致勝之道。

  48. 卓越的產(chǎn)品和服務(wù)是員工的成就和自豪。

  49. 質(zhì)量就是資源,質(zhì)量就是金錢。

  50. 杜絕一切不合格是質(zhì)量保證的基本要求。

  51. 用戶滿意是企業(yè)永恒的追求。

  52. 品質(zhì)是生命,服務(wù)是宗旨。

  53. 人人提案創(chuàng)新,成本自然減輕。

  54. 品質(zhì)觀念把握好,成品出貨不苦惱。

  55. 處處小心,安全是金。

  56. 同心協(xié)力,提高品質(zhì)。(一進廠,就能看到的地方)

  57. 質(zhì)量做得好,錯漏自然少。

  58. 人的能力是有限的,而人的努力是無限的。

  59. 品質(zhì)管制人人做,優(yōu)良品質(zhì)有把握。

  60. 勿以小惡而為之,勿以小善而不為之。

  61. 整潔有序是品質(zhì)的保證。

  62. 堅持質(zhì)量第一的原則,提供優(yōu)質(zhì)滿意的服務(wù)。

  63. 顧客滿意是我們永遠不變的宗旨。提供一流的服務(wù),讓顧客完全滿意。

  64. 深化質(zhì)量管理,提高產(chǎn)品質(zhì)量。

  65. 精益求精,鑄造產(chǎn)品質(zhì)量。

  66. 質(zhì)量是企業(yè)的形象和聲譽。(一進廠,就能看到的地方)

  67. 急用戶所急,想用戶所想,在提高產(chǎn)品質(zhì)量上下功夫。

  68. 要把質(zhì)量保,管理不能少;要想質(zhì)量高,管理要更好。

  69. 只有優(yōu)秀的企業(yè),才能生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。

  70. 居安思危,提高責(zé)任感,堅持不懈抓產(chǎn)品質(zhì)量。

  71. 有效推行品管,必須全員參與。

  71. 確立標準是品質(zhì)管制的第一步。

  72. 正常的加以保持,異常的予以糾正。

  73. ISO9000 不只是目標,而是堅守的原則。

  74. 安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。

  75. 創(chuàng)造舒適環(huán)境,提高工作效率。

  76. 強化競爭意識,營造團隊精神。沒有最好的伯樂,只有一流的疆場。

  77. 憑技術(shù)開拓市場,憑管理增創(chuàng)效益,憑服務(wù)樹立形象。

  78. 講求實效,完善管理;提升品質(zhì),增創(chuàng)效益。

  79. 客戶標準至上,力爭完美無缺。

  80. 追求品質(zhì)卓越,盡顯企業(yè)精華。

  81. 團結(jié)、開拓、務(wù)實、求精。

  82. 累積點滴改進,邁向完善品質(zhì)。

  83. 9000 推行無難事,同心協(xié)力好辦事。

  84. 人人把好質(zhì)量關(guān),經(jīng)濟收入能翻番。

  85. 人人齊努力,創(chuàng)造好品質(zhì)。

  86. 作業(yè)標準記得牢,架輕就熟除煩惱。

  87. 品質(zhì)加效率,大家齊努力。

  88. 誠信為本質(zhì)量佳,優(yōu)質(zhì)服務(wù)譽天下。

  89. 質(zhì)量連著你我他,企業(yè)興旺靠大家。

  90. 產(chǎn)品批次能鑒別,問題產(chǎn)生能解決。

  91. 提供一流的服務(wù),樹立一流的品質(zhì)意識。

  92. 加強質(zhì)量意識,端正質(zhì)量態(tài)度,規(guī)范質(zhì)量行為,樹立質(zhì)量風(fēng)氣。

  93. 合格的產(chǎn)品和服務(wù)是員工的成果和自豪。

  94. 處處講質(zhì)量,貫徹生產(chǎn)線。(一進廠,就能看到的地方)

  95. 高產(chǎn)貴在連續(xù),安全貴在堅持。

  96. 提高品質(zhì),降低成本,首先要遵守作業(yè)標準。

  97. 安全是企業(yè)最大的效益。

  98. 把好質(zhì)量關(guān),效率翻一翻。

  99.職工生命系于管理,管理不可疏忽大意。

  100.只要上崗,集中思想。

  篇二:企業(yè)文化建設(shè)標語口號

  1、唯才是命,愛才之德,識才之能,用才之長

  2、選人要正,用人要公,育人要勤,管理要嚴

  3、賢者上,能者中,立者下,智者側(cè),庸者退

  4、不敬業(yè),就失業(yè),不愛崗,就下崗

  5、人性中最本質(zhì)的需求就是渴望得到尊重和欣賞

  6、人力資源的浪費是企業(yè)最大的浪費

  7、優(yōu)秀的職員:忠于公司 忠于職業(yè) 忠于人格

  8、用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才

  9、吸引急需人才,儲備未來人才

  10、小心求證,大膽用人

  11、領(lǐng)導(dǎo)不是十項全能的人,而是總分比別人高的人

  12、領(lǐng)導(dǎo)者既要善于表達,更要善于傾聽

  13、領(lǐng)導(dǎo)者必須具備把管理化繁為簡的能力

  14、建立威信,攜手共赴目標

  15、做的非常好:請及時給予鼓勵

  16、糾正的目的是為了讓其更好地工作

  17、控制工作而不是受制于工作

  18、管好了自己,就等于把別人管好了一半

  19、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),權(quán)利就是責(zé)任

  20、不愿承擔(dān)責(zé)任的人,沒有資格擁有權(quán)利

  21、做一個邊說邊做的領(lǐng)導(dǎo)者

  22、領(lǐng)導(dǎo)者最大的本事乃是讓下屬發(fā)揮最大本事

  23、身先士卒是有效的命令,以身作則是嚴格的規(guī)章

  24、帶頭人需帶頭做,一把手勿一把抓

  25、善于感化別人的人,先把自己視為別人的一部分

  26、平等待人,心靜如水;真誠待人,心潔如鏡

  27、沒有平常心,易做失常事

  28、以人為本是組織的核心

  29、不善于向下屬學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo),值得學(xué)習(xí)的地方不多

  30、善行是德行的本質(zhì),正義乃道義的核心

  31、沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人,就沒有優(yōu)秀的員工

  32、卓越的領(lǐng)導(dǎo)人,企業(yè)成功的保證

  33、企業(yè)的執(zhí)行力關(guān)鍵在于集體的執(zhí)行力

  34、領(lǐng)導(dǎo)人要帶頭樹立執(zhí)行文化

  35、高績效團隊的三性特征:主動性、思考性、 配合性

  36、團結(jié)共進,眾志成城

  37、沒有完美的個人,只有完美的團隊

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